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    數(shù)學教研述職報告

    時間:2023-02-10 10:11:47 述職報告范文 投訴 投稿
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    數(shù)學教研述職報告14篇

      隨著個人素質(zhì)的提升,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。你所見過的報告是什么樣的呢?下面是小編為大家整理的數(shù)學教研述職報告,希望對大家有所幫助。

    數(shù)學教研述職報告14篇

      數(shù)學教研述職報告 篇1

    尊敬的各位領(lǐng)導、老師、同仁:

      晚上好!

      上半年我擔任高一年級管理工作和直播班284班的數(shù)學教學,下半年擔任教育處主任、數(shù)學教研組長、備課組長及290、291兩個班的數(shù)學教學;厥滓荒陙淼墓ぷ髯屛壹刃牢坑謶M愧,欣慰的是:我工作、生活在一個團結(jié)和諧且充滿人情味的群體中,是大家的幫助和關(guān)心讓我的工作得以順利開展,是大家的包容和理解讓我有了自信和勇氣。慚愧的是由于自己工作經(jīng)驗不足,為集體、老師們做的事情不多。接下來對我一年的工作匯報如下,不妥之處敬請各位指正:

      一、德育管理工作

      1、關(guān)于德育工作的感受:不管是在年級部還是在教育處,我總認為教育好、轉(zhuǎn)化好一個學生就可以挽救一個破碎的家庭,就可以為一個家庭帶來一份幸福,就可以為社會創(chuàng)造一份財富。因此在這一年中我總共找了280多位學生談話,每次至少有半小時以上,下戶家訪有65戶,長期盯住一批德困生和學優(yōu)生。我總在想:能留下來的學生就一定要留下來,放出去就是一顆定時炸彈。盡量不要把學生拒之門外,更不得隨隨便便斷送一個學生的學業(yè)。其實學生調(diào)點皮不可怕,只要不是嚴重的心理問題,我們大家都可以大膽的去做思想工作、幫他一把、拉他一把,把他留下來。

      2、努力培養(yǎng)、打造一個拼搏實干的團隊。作為年級部的管理者來說,從每日常規(guī)展開,深入到每個班級、每個寢室、每個群體的學生和家庭。從班級成績、教育效果來反饋和提升。例如配合學校搞好海量閱讀、專門排出時間進行這項工作,事實證明不但沒有影響教學,反而對學生思想的凈化、情操的陶冶起到了很好的促進作用。作為教育處的工作重心來講,是從大處著眼,從全局出發(fā),例如期初的三個年級的軍訓工作的組織開展;三個年級的家長會的召開,無一不為學校的發(fā)展、學生的成長產(chǎn)生巨大的推動作用,再如認真評選三好、優(yōu)干、校園之星,真正發(fā)揮他的示范作用和引領(lǐng)作用,每月一次的班主任培訓會議,就從某個點,某項核心工作來宏觀調(diào)控開展。深入各年級、各社團、各種學生組織。特別是每周日晚上6:40的教育處例會。更是我們對德育工作的研討、交流、提升的一次大餐。

      3、注重學生團體的成長和建設,充分調(diào)動學生的積極性來服務于學校、服務于師生。首先學生會干部的培訓和管理工作是教育處的核心工作之一,全校20xx多師生所活動的校園的衛(wèi)生保潔、安全巡查、食堂就餐的文明有秩無不飽含著他們的辛勤汗水。其次志愿者工作的培訓和指導也是本年度一項核心工作之一,校慶活動中近200名的志愿者處處體現(xiàn)著一種奉獻精神,可以說正是他們的努力工作更是拉近了校友之間的距離,融洽了校友間的感情。雖然他們的工作還有或多或少的不足,但我們應該看到他們的進步,看到他們的偉大,他們更是給了我最多的感動。第三是多次組織和帶領(lǐng)學生干部、志愿者外出為敬老院的老人做一些力所能及的事情;上街進行文明交通的勸導;清掃街道上的垃圾,抓住每一個活動,展開對學生的德育教育。

      二、教學工作

      教育家蘇霍姆林斯基說過:“教育學生,這是一種特殊的力量的奉獻,教師是用美好的愛,用對人的尊重和深信的精神來塑造人!蔽疑钌铑I(lǐng)悟到:愛心是教育教學活動的基礎(chǔ),沒有愛心便沒有教育教學活動。因此在年級部管理方面我進行了每周一次的班主任會議、每周至少一次學生集合講話,抓住每一個有教育意義的新聞和每一個有紀念意義的日子展開對學生不同方面的教育。同時每兩周一次的備課組長會議,時刻盯著教學進度、課堂教學質(zhì)量,深入課堂,上半年聽課有80余節(jié)。同時經(jīng)常與兄弟學校進行交流、勾通,保證了在教學上的進度和質(zhì)量。特別是為了搞好高一進高二的文理分班,事先進行大量的宣傳、發(fā)動與學生交流,與家長勾通讓這次分班工作真正做到高效、科學,沒有留下任何的.后遺癥。另外,就我本身而言也積極投身到“課內(nèi)比教學,課外比交流”,課堂準備充足的“食糧”給我的學生,讓他們吃好;課外,與家長交流談心,及時了解學生的學習動向,向家長們傳達學校的最新教育動態(tài),同時也虛心聽取家長對學校、教師的意見,以便于及時改進教學方式和方法。

      三、出勤方面

      全年出滿勤,不管是做年級管理、還是教育處工作,只要有學生在學校,我就會在學校,特別是每次收假,我都會早早的在學校等著學生的到來。

      四、工作上的收獲

      1、從今年上級有關(guān)部門的各項檢查來看,均符合相關(guān)部門要求,并且完成質(zhì)量較高。

      2、完善了班級考核制度和班主任考核制度。由于制度齊全,措施到位,分工明確,工作嚴密,也保障了教育處各項工作有條不紊地進行。

      3、完成了新老學生會干部的換屆。讓學生工作得以平穩(wěn)過渡。

      4、高一年級在全市聯(lián)考中獲得一等獎。

      5、個人在教研方面也略有收獲:一篇發(fā)表、兩篇獲獎。

      當然成績只能屬于過去,還有很多需要改進和加強的地方:如工作上的開拓意識還待提高,再如面對嚴重違紀的學生家長的求助眼光是心太軟。

      最后,衷心地感謝各位領(lǐng)導對我的信任,感謝各位年級部領(lǐng)導、班主任和各位教師、同仁對我工作的包容、理解與支持,也感謝教育處幾位同事對我工作的支持與幫助。我想來年我會本著培養(yǎng)學生成人為出發(fā)點,本著培養(yǎng)學生成才為落腳點的宗旨認真工作、力創(chuàng)佳績。

      謝謝大家!

    述職人:xx

      xxxx年xx月xx日

      數(shù)學教研述職報告 篇2

      大家好,我是XXX,是小學一級教師,年被評為縣數(shù)學教學能手,現(xiàn)在中心小學任六(2)班數(shù)學教師。三年來,我始終以教學能手的標準嚴格要求自己,不倦怠,不落后,成效顯著現(xiàn)就將工作情況作如下總結(jié)。

      一、思想方面

      作為教師,責任心是工作成敗的關(guān)鍵,也是良好師德的具體體現(xiàn)。當然個人的能力也非常重要。我一直遵循,做事不能打無準備之仗,這就是說,沒有高度的`責任心和使命感是干不好工作的,所以每次上課前都是認真?zhèn)浜谜n的,這樣講解起來才能足夠精彩。這是多年來的實踐經(jīng)驗。為此,三年來,本人一直嚴于律已,時刻用教師的職業(yè)道德規(guī)范來約束、鞭策自己,謹記自己是教師的身份,做到以身作則,為人師表。熱愛和關(guān)心學生。做到既教書又育人。工作積極、主動,任勞任怨,從不斤斤計較。

      二、教育教學方面

      1、教學理念。

      三年來,無論是教育還是教學方面,都力求做到。在教學過程中,我努力構(gòu)建和諧的課堂教學環(huán)境,關(guān)注且尊重每一個學生,在課堂上允許學生隨時提出問題和發(fā)表個人見解,以平等的師生關(guān)系營造活躍的課堂。精心設計每一節(jié)課,講究新課內(nèi)容的整合,環(huán)環(huán)相扣。重視學生在體驗和感悟基礎(chǔ)上的歸納、總結(jié)、提煉。

      2、課堂教學風格。

      追求自然而不隨便,規(guī)范而不死板,自然之中見規(guī)范。

      3、教育格言。

      自主、合作、創(chuàng)新,讓每顆金子閃光。

      4、教學內(nèi)容。

      三年來,一只承擔六年級課程,我在深鉆教材、抓準重點的基礎(chǔ)上,重在進行知識的揉合比較,很好培養(yǎng)了學生“活學活用”的能力。

      5、教學方法。

      去年進校之前,我在下莊學校任教,人少時間多,現(xiàn)在變?yōu)槿硕鄷r間少,一時還不適應,為了適應學生,了解學生喜歡的學習方法,我采用經(jīng)常寫評語的方法,讓學生寫老師,從紙條中來接收他們對自己的評價,從而適時改變自己的方法和學生融洽教學。

      總之,在優(yōu)化課堂教學的過程中,自已與自己進行比較,看自己是否把“學”的權(quán)力還給學生;是否把“想”的時間交給學生;是否把“做”的過程留給學生;是否把“說”的`機會讓給學生。這樣子不僅鍛煉了學生,還提高了自己的教學水平。

      三、成績的取得

      1、在課改方面,以多個活動來培養(yǎng)學生的傾聽能力,F(xiàn)在,多數(shù)學生已能真正從思想上認識到傾聽的重要,并真正踐于到實際中,為課內(nèi)外活動做好的鋪墊。

      2、在教學中,我所帶班級連年以第一的成績向?qū)W校匯報,所以每年都被評為縣“模范教師”。

      四、奮斗目標

      在今后的教學中,我堅持以“捧著一顆心來,不帶半根草去”為座右銘,人人真真做好教學育人的工作,永不停下自己不斷追求的腳步,努力向前。

      數(shù)學教研述職報告 篇3

      三年過去了;叵肴昵,我是懷著敬重的心情踏入這個受人仰慕的學校的。領(lǐng)導讓我擔當數(shù)學學科主任一職,教兩個班的數(shù)學兼三年級“奧數(shù)”輔導工作。面對陌生的環(huán)境,陌生的崗位,陌生的同事,說不出的矛盾、緊張、不安,惟恐自己干不好,有負領(lǐng)導的信任。我深知,惟有更加努力地學習、更加勤勉地工作,才能不辜負學校領(lǐng)導的期望。三年來,我踏踏實實地工作,真心誠意地對待每一位學生和家長,求真務實地做好每一項工作,與同事團結(jié)協(xié)作。靜靜地回想過去的點點滴滴,我過得忙碌而又充實,平凡而又實在。

      一、以誠待人

      真誠、寬容、樂于助人,我一貫這樣要求著自己。我深知一個好的人際環(huán)境,對工作和健康的重要影響。三年來,我與每一位同事和睦相處,從不斤斤計較個人得失,保持著單純的、和諧的人際交往,這樣一份輕松與從容給了我很多的快樂感。

      二、勤勉工作

      學科方面:作為學科主任,不僅要把自己的教學工作做好,還應該對本學科組的教學質(zhì)量負責,對本學科組的`每一位教師負責。三年來,我在各位備課組長和學科組全體老師的支持下,扎扎實實開展教學研究、認認真真抓好常規(guī)工作。我們學科組剛上崗的青年教師多,為了能讓他們能盡快地適應教學工作,我經(jīng)常進入他們的課堂聽課,與他們一起研討,把自己成長的經(jīng)歷、困惑與他們一起交流。每次上公開課前,我都要一遍一遍地聽他們試教、一次次地為他們修改設計、一句句地教他們?nèi)绾翁釂、如何引導……手把手地把我的?jīng)驗毫無保留地傳授給他們,使他們盡快地步入正常的教學軌道;積極配合教務處抓好教學常規(guī),要求各備課組充分利用每周集體備課,認真分析教材重點、難點,探討合適的教學方法,設計合理的教案,充分發(fā)揮集體的智慧,真正實現(xiàn)資源共享,優(yōu)化教學過程,提高效益(在這里,我要真誠地感謝伍曉蓉、朱惠芬、基小芬、徐亞雁等備課組長,她們對我的工作給與了莫大的支持);積極投身課程改革,帶領(lǐng)教師一起學習新課程標準,逐步更新教學觀念,改進教學方法,用新課標的先進理念指導教學。認真組織好教學研究活動,努力營造濃郁的研討氛圍,每次活動做到有計劃有組織有專題,組織的“問題—探究存在的問題”、“構(gòu)建開放的思維空間”等研討活動受到參與教師的一致認可;

      教學方面:作為一名學科主任,不能在教學上有自己的觀點、有先進的理念支撐是絕對不稱職的。為此,我訂閱了許多雜志、翻看了很多相關(guān)資料,多學、多聽、多思。在龐校長、袁校長等人的影響、指導下,以新一輪課程改革為契機,大膽實踐,不斷摸索,勤奮鉆研、科學施教。曾先后四次送課下鄉(xiāng),《常見的數(shù)量關(guān)系》、《分數(shù)的初步認識》、《長方形的面積計算》、《長、正方形的周長》、《長方形和正方形的認識》等一系列公開教學活動均很好地體現(xiàn)了新課程的理念,受到了聽課領(lǐng)導和老師的一致好評。

      科研方面:增強科研意識,加強理論學習。主持的區(qū)級課題《小學數(shù)學開放題設計與使用策略的研究》將于本月揭題。積極參與學校重點課題《運用問題連續(xù)體理論,優(yōu)化課堂教學》的研究,兩次為課題組上研討課,積極配合韓主任做好文字資料的收集工作。工作之余,能結(jié)合自己的教學實踐及時總結(jié)。三年來,《在教學過程中落實探索性學習》、《用新標準教舊教材》、《淺談小學數(shù)學情感因素的效能》等5篇教學論文發(fā)表于《教師教育》、《教學研究》、《成才導報》等省級刊物,《淺談小學數(shù)學開放題的設計策略》等3篇論文分別在“全國小學數(shù)學專業(yè)委員會20xx年會”、“省教育專業(yè)委員會20xx年會”、“20xx省新世紀園丁論壇”等年會上獲獎。另有多篇論文在市、區(qū)級論文評比中獲一、二等獎。

      踏實的工作取得了領(lǐng)導和教師的信任,20xx年我被評為常州市數(shù)學學科帶頭人;年度考核連續(xù)三年獲優(yōu)秀等級,受到區(qū)政府的嘉獎;每學期末的教學考核積分都名列學校前幾位,連續(xù)三年被評為A型教師。

      教育是一項高難度的工作,要做好它,十分不易。但我相信,只要樂崗敬業(yè),定會有所收獲。我的精神生活中將會有一份常人無法比擬的歡愉。

      數(shù)學教研述職報告 篇4

    尊敬的各位校領(lǐng)導、前輩們:

      大家好!今天我競聘的是小學部數(shù)學教研組長一職。眼睛一睜一閉,來到我們東方大家庭已經(jīng)三年啦!下面,請允許我向各位匯報一下自己這三年以來的工作和成長。

      一、自我介紹

      我,段瑩瑩,是一匹90年出生的馬兒。想想,一路走到今天,自己還是很幸運的——最起碼在適當?shù)哪昙o完成了自己該做的事情。24歲大學畢業(yè),25歲結(jié)婚,緊接著找到一份自己滿意又穩(wěn)定的工作,然后就是迎接生命中另一個重要人物的到來——寶貝兒子。這,也許再平凡不過了。是,但是隨著自己年齡的增長和經(jīng)歷的一些事情,越發(fā)覺得幸福就是這么簡單:一個不大不小的家,有你,有我,還有他,一份穩(wěn)定的工作,還有一個為了小家而奮斗的共同目標。我珍惜這樣平淡的幸福,珍視這份可愛的工作,珍愛那一個個鮮活動人的小生命,小精靈——我的學生們。家庭是動力,是港灣;工作是面包,是營養(yǎng),更是一個人價值的體現(xiàn);學生則是無可替代的,生命中最美的遇見。感謝,感謝生命中所有的遇見!我,段瑩瑩,愿意扎根于東方這塊沃土拼搏、奮斗,不負生命中這難得的美好的遇見。當前階段的人生格言:

      1、生活不易,且行且珍惜!

      2、說到不如做到,要做就做最好,步步高!

      二、回顧教學工作

      首先,作為三四班的班主任,我對這個小家的環(huán)境,衛(wèi)生與打扮是非常在意的。因為,一個良好的環(huán)境是保證學生學習的一個基礎(chǔ),走進教室的一瞬間,干凈整潔的環(huán)境必然讓老師和學生心曠神怡。另外,搞好班級衛(wèi)生,也是培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣的一個潛移默化的方法。當然,如果想讓這個班級像個小家一樣,那就得用心去裝扮,裝扮效果也許不是最漂亮的,但卻很溫馨。

      下面,請看幻燈片,這是我們教室的班級文化布置。

      全家福:貼上的時間不長,但卻在拍出來的那天晚上就迫不及待地洗出來;照片不大,但卻一個人都不少;像素不高,但仔細看還是可以看出每個孩子的臉上都洋溢著幸福的笑容;我隨口說了句話,于是這張照片又多了一個相框,是孩子們做的,我很欣慰。

      榮譽榜、值日表:雖然不是最漂亮的,但卻是自己手寫的并貼上了一些小裝飾。我們的榮譽榜記錄的是每一大周表現(xiàn)較好的前三個小組,然后向其頒發(fā)表揚信和小小的物質(zhì)獎勵作為鼓勵;我們的值日小隊名也就是小組名以及口號也是一天中午睡覺前想的,如:晨曦晨曦,誓爭第一。ó斎灰灿袔讉是從網(wǎng)上挑選出來的)

      圖書擺放:我們的圖書擺放由專人負責,書架最上邊一行是字典區(qū),倒數(shù)第三排最里邊那個空格是學生個人課外書擺放區(qū),因為考慮到有些學生書太多或者書太大,抽屜放不下,所以特意規(guī)定了這樣一個區(qū)域。

      學生用品擺放:這一塊兒包括學生的衣服、水杯、玩具等物品的擺放,也是由專人負責。教室后邊桌子很多,但我們做到了水杯只放在靠近書架的兩張桌子上,衣服放在中間的兩張桌子上,這樣做是考慮到水杯不慎被打翻會把衣服弄濕,我們還做到了玩具分類放,這樣看著比較整齊。

      細節(jié)打掃:教室開關(guān),窗臺,前后門這些容易忽視的角落孩子們也是每天擦拭。

      以身作則:大人還有偷懶的時候,更何況是一群孩子。所以我會經(jīng)常在上課前轉(zhuǎn)教室,這個時候,撿垃圾、擺衣服、整課桌就是我的任務。沒有呵斥,沒有責怪,只是默默的做。不過,大多數(shù)情況,孩子們做的還是不錯的.。

      其次,班主任就像偵探,要想管好班里的將近50個孩子,尤其想要做到左右逢源,那就得把每個學生的性格特點乃至家庭情況摸得一清二楚。畢竟,知己知彼,百戰(zhàn)不殆么!

      細數(shù)每個孩子(幻燈片)

      周晨,一個帥小伙,也是一個行為習慣不怎么好且能帶的起頭兒的小伙子。喜歡搗點小亂,打點小架,餐廳寢室說點小話。但這個孩子知道丟人,一般情況下他犯了錯就三招:1、講道理,讓他認識到自己的錯誤2、去做好事吧,將功補過。這件事,對別人來說也許很簡單,但對于他,這可是件頭疼事兒。記得第一次讓他做好事的時候,竟然一直跟在我后邊問老師什么算好事兒,做什么好事呀?看來,這樣的方法還是很必要的!3、最后一招就是有事找他爸,他爸當過兵,言語不多,但對周晨的期望也是很高的,最重要的是周晨最怕他爸。不過這一招,不到萬不得已是不會用的。

      石奕軒,一個感動到我的孩子。別看他平時吊兒郎當,上課不大能坐好,但,在他內(nèi)心深處卻有一個最柔軟的地方,那就是他的媽媽。他有一個哥哥,現(xiàn)就讀于湯陰十一中,爸爸早年打工不幸去世,因此,生活的重擔就全部落在了媽媽的肩上。她媽媽又是個女強人,至今未改嫁,一直在廠里上班。有時,咱放假了,她媽媽也沒時間陪他,這時他便自己在家里玩,到了中午就自己做飯吃。講到這兒,是不是也感動到你了呢?像石奕軒這種情況的學生我們班還有馬瑞旗、張怡涵、鄭銀鑫?吹竭@些缺少母愛或父愛的孩子,內(nèi)心總是莫名的一陣疼,總想給他們多一點的關(guān)懷。

      說點高興的吧,張琳柯,我們班超級細心超級負責任的一名女生,而且處事也較公平還有正義感,不愧是我的得力助手。他細心到什么程度,我舉這樣一個例子:上大周我們值班,和曉艷老師討論陳麗云老師在西墻根拿著手機干什么呢,還開玩笑說會不會是在談戀愛?結(jié)果張琳柯在旁邊說了一句:“估計是在聽戲呢吧!因為之前老是見她拿著手機放著戲曲,還邊走邊唱。”

      另外,像每個學生的愛好,我也是略知一二。周征,喜歡看書,打乒乓球;張雨彤,跳舞跳的特別棒;閆夢怡、張怡涵則喜歡做手工;寧文靜喜歡昆蟲,黃金言喜歡勞動……針對學生們的特長這一塊兒,我決定在學期末讓孩子和家長商量,提前確定好自己下學期要報的特長班并報給我,這樣,到下學期一開學,就可以搶占先機。真的想讓孩子們各有所長,想讓三四班是一個多才多藝的班級。

      談到孩子,話似乎多了點兒。如果有時間,如果你愿意,真的想這樣寫下去,說下去……n年之后,回憶起來還是很美的。

      最后,作為一名數(shù)學教師,我覺得自己做的比較好的有以下幾方面:1、一視同仁,公平對待:即使好學生犯錯也絕不姑息;無論誰問問題,無論問題多么簡單,我都會耐心解答。

      2、責任心較強:都說三年級是一個轉(zhuǎn)折點,在三年級上半學期,每天中午我都會找十來個同學到辦公室做會兒題,十二點四十基本上就讓他們回去,然后我再把他們做的題改一下,每天基本都是一點才回宿舍休息。這學期雖然沒有這樣做,卻也會向后進生推薦適合他們的題或資料讓他們專項訓練,并給他們批改講解。

      3、服從安排,嚴格要求:還記得我們學校剛規(guī)范學生答題格式時,雖然有些孩子把題寫對了,字體也不錯,但沒有從最左邊寫,這時擦掉是有點可惜,但我知道,如果有了第一次的仁慈,那么就會有第二次第三次,會有越來越多的學生不按要求來。

      4、重視孩子的字體:現(xiàn)在,寫得不好,也許我們教師可以給孩子相相面。但是,真等到中考高考電腦閱卷時,再想讓孩子把字寫好,那就是癡心妄想了。

      5、多給孩子一個選擇:例如,當這一節(jié)課的任務完成時,我就會鼓勵孩子去閱讀,同時也會加一句:當然,你也可以預習新課或者寫自己手里的資料,因為有些學生某個時刻真的做題上癮。這樣不僅可以提高孩子的學習效率,提高孩子的閱讀能力還能讓孩子自己學會選擇,培養(yǎng)孩子的自主意識。

      但是,若要成為一名優(yōu)秀的數(shù)學教師,我覺得自己要學的卻還有太多太多。還清楚的記得王慶菊老師在我校講的《數(shù)學思考(找規(guī)律)》一課。相比之下,自己的課堂簡直不可同日而語。在王老師的課堂上我看到的不僅僅是數(shù)學知識的傳授,更多的是老師的循循善誘,看到的是平時看不到的數(shù)學大家——華羅庚、笛卡爾以及他們的名言,看到的是平時自己根本就不會看的《道德經(jīng)》、《增廣賢文》,更看到了一位老師向?qū)W生傳授解決問題的方法、思想乃至人生哲理——忍一時風平浪靜,退一步海闊天空,解決數(shù)學問題如此,人生所遇到的問題又何嘗不是這樣呢?還有我們學校的申主任,宋芳等老師也是對數(shù)學頗有研究,她們都是我學習的榜樣!

      三、如果有幸競聘上小學數(shù)學教研組長一職的話,接下來,我打算這樣做:

      1、服從安排,聽指揮。作為一個新手,我覺得首先要做好的就是把任務布置下去,然后督促大家積極完成任務。

      2、我想帶領(lǐng)我們小學數(shù)學教師一起走近數(shù)學大家、學生心理研究大家,并舉行教師圖書漂流活動。因為我們的課堂還可以更精彩,我們還可以更優(yōu)秀,只有投其所好,我們的課堂才能更高效,我們的孩子才能更優(yōu)秀!

      3、課堂建議:我們小學數(shù)學教師課堂上應注重:

      (1)、新授知識與生活實際問題的聯(lián)系,把數(shù)學問題生活化,讓學生真正的學以致用。

      (2)、數(shù)學課堂的趣味性和形式多樣性,讓學生快樂學習。

      數(shù)學教研述職報告 篇5

      本學期來本人任教五年級數(shù)學,兼二年級級部負責人,分管學校教導工作。在日常工作中能認真履行崗位職責,積極主動地完成學校分配的各項工作,F(xiàn)將工作情況小結(jié)如下:

      1.積極參與學習活動。積極參加學校組織的政治學習及開展的學習實踐科學發(fā)展觀活動,認真學習學習政治理論,并結(jié)合實際進行深刻的學習反思交流。認真貫徹落教育法律法規(guī)及省教育廳下發(fā)的“五嚴”規(guī)定,嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,堅持廉潔從教,為人師表。嚴格遵守學校制定的各項規(guī)章制度,每天做到早上班,晚下班。在創(chuàng)建教育現(xiàn)代化中,積極參與各項活動,認真做好分配的`準備工作。盡心盡責做好工作,為教師樹好樣子。被評為市“先進教育工作者”。

      2.認真從事教學工作。在教學工作上做到深入細致的備好每一節(jié)課。在備課中,認真研究教材,力求準確把握重點,難點。制定符合學生認知規(guī)律的教學方法及教學形式。經(jīng)常與同學科教師一起研究教學,為他們上研究課、示范課。在學校組織的學期結(jié)束的測試中,所任教學科優(yōu)秀率和及格率均達A級指標。

      3.嚴格進行教學常規(guī)的督查工作。督促教師嚴格執(zhí)行“三表”,認真落實課程計劃,全面實施素質(zhì)教育,學校教學秩序井然。每月對教學工作進行認真檢查記載。對分管的級部工作做到勤查勤管,督促年級組教師抓好學生的常規(guī)管理和安全管理工作,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。本學期組織召開了年級組學生家長會,有力地支持了教師的教育教學工作。同時召開了學生座談會,了解班級管理情況,促進教師進一步規(guī)范教育教學行為。

      4.積極組織并參與教科研活動。認真組織教師開展集體備課和教研活動,注重抓住課堂教學中的細節(jié)問題引導教師進行有效課堂教學的深入探究。每次活動做到重點突出、準備充分,力求集體備課活動的效果最大化,提升了教師的教學水平和教學素養(yǎng)。個人所寫論文在泰州市獲二等獎。

      5.積極協(xié)助支部做好黨建工作。認真做好支部活動記錄及有關(guān)資料的建設。在開展學習實踐科學發(fā)展觀活動中,能主動協(xié)助做好學習活動的安排,確保學習活動按上級的要求有效實施。認真做好學習活動階段總結(jié),及時報道我校開展學習實踐活動的成果。

      數(shù)學教研述職報告 篇6

      緊張忙碌的教學工作中,一學期已經(jīng)過去。在本學期中,我校全體數(shù)學教師認真執(zhí)行學校教育教學工作計劃,在繼續(xù)推進我!霸趯W習中反思,在反思中前進”校本教研模式的同時,把新課程標準的新思想、新理念和數(shù)學課堂教學的新思路、新設想結(jié)合起來,轉(zhuǎn)變思想,積極探索,改革教學,收到很好的效果。

      一、科組工作計劃與總結(jié)。

      教研組根據(jù)學校教育工作安排,以學校工作計劃為指導,各年級的數(shù)學教師都在學期前制定了切實可行的教學計劃,教研組制定了組內(nèi)的工作計劃。并努力使教研的內(nèi)容與學校工作安排相結(jié)合,與學校的實際情況相符合,力求做到有的放矢,腳踏實地的開展教研活動。并且在每個期末制定工作小結(jié)。

      二、數(shù)學課堂教學要求。

      1、備課是教學過程中一個重要的環(huán)節(jié),備課的優(yōu)劣直接影響到課堂教學的質(zhì)量。加強集體備課活動的開展是提高教學質(zhì)量的關(guān)鍵。為此我們數(shù)學組會在每學期抽查三到四次備課情況,及時提出反饋意見,努力使每位教師備課更加完善,實際情況也是良好的,所有教師教案齊全、規(guī)范。我們組的多位教師受到學校表揚,得到鎮(zhèn)上領(lǐng)導肯定。每位教師都能認真寫教學反思,在教學實踐中反思,在反思過程中提高教學質(zhì)量。及時記錄教案的實施效果,記錄學生的學習情況,加強了目標實施后的系統(tǒng)反饋作用,增強了教案的科學性和實用性。

      2、在課堂上,教師注重創(chuàng)設情景,激發(fā)學生的認知動力。每節(jié)課力求做到:目標明確、科學性強、教法得當、重點突出、抓住關(guān)鍵。加強知識在實際生活生產(chǎn)中的運用及靈活運用知識解決一些實際問題,提高學生的思維能力和綜合能力,增強學生的創(chuàng)新意識。同時我組的多媒體在課堂中的應用和課件的制作在校處于領(lǐng)先地位。

      3、加強作業(yè)量的控制和作業(yè)題的精選。教師做到作業(yè)全批全改,并且做記錄;學生做到有錯必糾正。

      4、我們組能重視教學質(zhì)量的監(jiān)控,對學生的測驗強調(diào)客觀性和科學性。每次的期中或期末考試程序規(guī)范、嚴格?荚嚭筮M行流水閱卷,老師及時從目標范圍、成績統(tǒng)計、錯題分析、問題分析、改進措施五大方面進行分析,提出教學改進意見。教師對命題的質(zhì)量、教師的教、學生的學都能作出客觀性的評價,容易找出差距,及時地制訂教學改進對策,有效地實施教學質(zhì)量監(jiān)控。

      三、教學教研組織健全,教研成果優(yōu)秀。

      教師隊伍的素質(zhì)是開展新課堂教學與打造科組特色的先決條件,也是科組生存發(fā)展的關(guān)鍵所在。我們在注重自學的同時,立足開展教師隊伍的培訓。數(shù)學科組里有健全的教研組織,在主管領(lǐng)導黃鳳英副校長的領(lǐng)導下,實行“科研引領(lǐng),教研為中心”的教研思路。近來,我們科組在推進教學改革的同時,不斷加大教學教研的力度,制定詳細的教學教研管理制度,健全教學教研工作領(lǐng)導體系和領(lǐng)導組織。按照“骨干帶動,分層推進”的'方式,設立教導處、教研組、各分級組的教研機構(gòu),每機構(gòu)設立組長,制定不同的教學教研目標,由組長開展各項教研活動。在教學實踐中提高應用水平?平M要求各位教師結(jié)合本班的實際進行有針對性的實踐,在實踐中反思,在反思中提高。每學期我們都舉行青年教師課堂教學大賽及評課活動,以此促進教師運用信息技術(shù)的能力。

      本年度,數(shù)學科組里除了按學期初安排,每位教師上一節(jié)校際教研研討課,以同年段老師為主評,在教研活動中每位教師能充分發(fā)表自己的看法與建議,使授課老師認識到自己存在的不足與努力的方向。同時抓住外出學習的機會,組織教師到小欖升平小學和石岐水云軒小學進行聽課學習活動,旨在更好地提升科組里各老師的教學能力和科研能力。同時還在級組里開展“同課異構(gòu)”的研討活動,由同一年級的不同老師就同一教學內(nèi)容進行不同層次的教學設計進行教學,最后由授課老師和聽課老師針對教學中出現(xiàn)的各種情況,共同研究,達成教學共識。

      四、強化教學管理,提升教學質(zhì)量。

      課堂教學是實施新課改的主陣地,因此,我們數(shù)學科組把提高課堂質(zhì)量作為教學工作的重點,本學期根據(jù)上級的要求,在教學常規(guī)方面也嚴格執(zhí)行檢查和評比制度。成立以主管領(lǐng)導和科組長為主的檢查領(lǐng)導小組,按規(guī)定每月進行教學常規(guī)檢查,常規(guī)檢查的內(nèi)容包括上課、教案,學生作業(yè)、教學后記、教學反思、學生測試等情況,每次檢查后進行詳細的反饋和落實。

      五、努力方向。

      一份耕耘,一份收獲;赝麛(shù)學教研這塊綠地,那盎然的葉尖閃動著一顆顆全體數(shù)學教師智慧和汗水的結(jié)晶體。展望未來,隨著教學質(zhì)量的提高,我們數(shù)學科組在立足做好本科組教學工作的同時,加大科研研究的步伐,力爭在課堂立項和研究方面有所突破。

      數(shù)學教研述職報告 篇7

      光陰似箭,歲月如梭,新的一年又開始了。過去的一年,我們初中數(shù)學教研組在校領(lǐng)導的關(guān)心支持和全體數(shù)學老師密切配合下順利開展著工作,雖不能說轟轟烈烈,但也算踏踏實實。一學年來,我本身也在教研組工作的開展中做了一些事情,取得了一定的成效,同時也存在著諸多的不足,有待于進一步完善。具體如下:

      一、具體的工作及成效

      1認真抓好本學科各項教學基礎(chǔ)工作,從整體優(yōu)化出發(fā),加強教學工作的五個環(huán)節(jié)(備課、上課、作業(yè)、輔導、考查)的管理,配合教務處定期檢查教案、作業(yè)和本組年輕教師的命題、教案設計及上課情況,及時反饋,切實提高課堂教學效率。及時了解本學科的教學成績,對薄弱班級進行認真分析,查找原因,幫助提高。

      2組織公開課教學,開展聽課和評課活動,積極配合學校教務處、教研室對本組的老師進行不定時的聽課,特別是對初三畢業(yè)班老師和初一、初二的年輕教師,我們組織了本組有經(jīng)驗、負責任的老師進行了集體聽課和個別指導,取得一定的鞭策效果,對于提高教師的業(yè)務水平也起到了一定的作用。

      3積極開展教學科研,用教育科學指導教學,一年來,我們在學校教務處、教研室的倡導下,先后開展了“課堂教學的有效性”、“學生理科思維的培養(yǎng)” 、“細化課堂教學環(huán)節(jié)的探討” 以及“中考壓軸題命題方向”等話題的討論,我本人也安排了具體的發(fā)言;同時,雖然我本人任教的是初一年段,但我也多次參加了初二、初三年備課組的專題教研活動,特別在初三年中考命題方向方面多次與畢業(yè)班的老師進行了深入的探討,特別是在晉江市質(zhì)檢前,我們還邀請了南安市數(shù)學教研員潘振南老師到我校進行專題講座,講座的內(nèi)容包括“新課標的修訂簡介”、“泉州市初三年數(shù)學會議精神”、“福建省數(shù)學學業(yè)考試評價報告”等,取得了一定的效果。

      4切實落實競賽輔導事宜,資源共享,責任到人。眾所周知,近幾年來,我校初中部的優(yōu)質(zhì)生源受到了一定沖擊,競賽成績受到了前所未有的挑戰(zhàn),今年也不例外。即便如此,我們數(shù)學組在競賽培訓方面還是踏踏實實的開展,做到有計劃、有內(nèi)容、有實際行動,通力合作,從不敷衍了事,結(jié)果初三數(shù)學聯(lián)賽也有多人在泉州市、晉江市獲獎,在“希望杯”全國競賽初一年有15人獲獎、初二年有10人獲獎,多位老師被評為“優(yōu)秀指導教師”和“優(yōu)秀輔導員”。

      5重視校本教材的編寫,起核心作用。身為教研組長,就是學校教學工作的骨干,因此,按校長學期工作意見,在教導處領(lǐng)導下,我們必須管教管研,發(fā)揮學科組的核心作用,引領(lǐng)與組織本組教師開展校本教材的編寫活動。一年來,我與本組的楊玉山老師、尤長樂老師、黃旺叢老師等合作,先后編寫了《贏在中考》、《課堂內(nèi)外》等校本教材,受到學生及同仁的一致好評。

      二、存在的問題和不足

      1教研主題不明確,探索氛圍不夠濃。過去的一年里,雖然每周一次的教研活動雷打不動,但教研的話題主要集中在評課這一環(huán)節(jié)上,對平時教學過程中出現(xiàn)的一些問題沒有進行有針對性的深究和挖掘,也沒有中心話題和中心發(fā)言人,平時隨機性的聽課也不多。

      2常規(guī)管理力度不夠,工作的主動性有待于提高。一學年來,我們總是在配合學校教務處、教研室開展工作,也只有在教務處、教研室布置抽查教案、作業(yè)、教案測試、命題測試時,我們才予以配合,平時較少主動提出工作要求。

      3未能發(fā)揮集體的智慧。我們教研組每位老師都富有強烈的事業(yè)心和責任感,嚴謹治學,講師德,圖進取,但基本上都是在單打獨斗,集體備課的情況不多見,很少通過集體的力量去解決一些難題,不同備課組之間的交流更是少之又少。

      4教師的理論學習、課題研究有待于進一步加強。在新課程、新大綱的新形勢下,一個不重視研究的老師必將被淘汰。而我們組針對平時出現(xiàn)的一些問題,總是重教法、輕學法,采用頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳的情況較多,很少根據(jù)我校的特點和學生的具體情況做出長計劃、短安排,通過有針對性的理論學習和課題研究,對初中三年做出有層次性的計劃安排。

      三、今后的工作思路

      1深化理論學習、鼓勵課題研究。新的一年,我們在加強組內(nèi)老師之間的學習與交流的基礎(chǔ)上,將引導老師們更認真地學習課程標準,研究教材,注意教學資料的.積累。指導教師進行教改,闖出輕負擔高質(zhì)量的新路子。以新的理念指導課堂教學,努力提高課堂教學質(zhì)量,及時對所上的課進行教后分析和反思。在課堂與教學方面,重點是關(guān)注教師的教學方式和學生的學習方式, 倡導改變學生單一的接受性學習方式,提倡研究性學習、發(fā)現(xiàn)性學習、參與性學習、嘗試性學習和實踐性學習,實現(xiàn)學生學習方式的多樣化,把要我學變?yōu)槲乙獙W,把學會變?yōu)闀䦟W。牢固樹立學生是學習的主人,教師是學生學習的組織者、引導者、合作者和促進者的思想觀念。

      2根據(jù)年段的特點,有針對性的開展工作。初一抓好起始階段數(shù)學學習習慣的養(yǎng)成,有意識地進行理科思維的培養(yǎng),寧可放慢教學進度,也要夯實基礎(chǔ);初二抓好“平幾”基礎(chǔ)教學,重視邏輯推理能力的鍛煉,注意培養(yǎng)學生數(shù)學素質(zhì);初三從多角度訓練學生的思維品質(zhì),提高學生的綜合解題能力。各備課組有針對性的開展培優(yōu)輔差工作,初一、初二做好參加“希望杯”全國數(shù)學競賽培訓準備工作,初三備課組做好參加“全國數(shù)學聯(lián)賽”的準備,各年段均要重視B率、控制D率,不盲目追求A率,同時有針對性的對中考的命題趨勢進行深入的研究,力爭每一年都能上一個臺階。

      數(shù)學教研述職報告 篇8

    尊敬的各位領(lǐng)導、老師、同仁:

      晚上好!

      上半年我擔任高一年級管理工作和直播班284班的數(shù)學教學,下半年擔任教育處主任、數(shù)學教研組長、備課組長及290、291兩個班的數(shù)學教學;厥滓荒陙淼墓ぷ髯屛壹刃牢坑謶M愧,欣慰的是:我工作、生活在一個團結(jié)和諧且充滿人情味的群體中,是大家的幫助和關(guān)心讓我的工作得以順利開展,是大家的包容和理解讓我有了自信和勇氣。慚愧的是由于自己工作經(jīng)驗不足,為集體、老師們做的事情不多。接下來對我一年的工作匯報如下,不妥之處敬請各位指正:

      一、德育管理工作

      1、關(guān)于德育工作的感受:不管是在年級部還是在教育處,我總認為教育好、轉(zhuǎn)化好一個學生就可以挽救一個破碎的家庭,就可以為一個家庭帶來一份幸福,就可以為社會創(chuàng)造一份財富。因此在這一年中我總共找了280多位學生談話,每次至少有半小時以上,下戶家訪有65戶,長期盯住一批德困生和學優(yōu)生。我總在想:能留下來的學生就一定要留下來,放出去就是一顆定時炸彈。盡量不要把學生拒之門外,更不得隨隨便便斷送一個學生的學業(yè)。其實學生調(diào)點皮不可怕,只要不是嚴重的心理問題,我們大家都可以大膽的去做思想工作、幫他一把、拉他一把,把他留下來。

      2、努力培養(yǎng)、打造一個拼搏實干的團隊。作為年級部的管理者來說,從每日常規(guī)展開,深入到每個班級、每個寢室、每個群體的學生和家庭。從班級成績、教育效果來反饋和提升。例如配合學校搞好海量閱讀、專門排出時間進行這項工作,事實證明不但沒有影響教學,反而對學生思想的凈化、情操的陶冶起到了很好的促進作用。作為教育處的工作重心來講,是從大處著眼,從全局出發(fā),例如期初的三個年級的軍訓工作的組織開展;三個年級的家長會的召開,無一不為學校的發(fā)展、學生的成長產(chǎn)生巨大的推動作用,再如認真評選三好、優(yōu)干、校園之星,真正發(fā)揮他的示范作用和引領(lǐng)作用,每月一次的班主任培訓會議,就從某個點,某項核心工作來宏觀調(diào)控開展。深入各年級、各社團、各種學生組織。特別是每周日晚上6:40的教育處例會。更是我們對德育工作的研討、交流、提升的一次大餐。

      3、注重學生團體的.成長和建設,充分調(diào)動學生的積極性來服務于學校、服務于師生。首先學生會干部的培訓和管理工作是教育處的核心工作之一,全校XX多師生所活動的校園的衛(wèi)生保潔、安全巡查、食堂就餐的文明有秩無不飽含著他們的辛勤汗水。其次志愿者工作的培訓和指導也是本年度一項核心工作之一,校慶活動中近200名的志愿者處處體現(xiàn)著一種奉獻精神,可以說正是他們的努力工作更是拉近了校友之間的距離,融洽了校友間的感情。雖然他們的工作還有或多或少的不足,但我們應該看到他們的進步,看到他們的偉大,他們更是給了我最多的感動。第三是多次組織和帶領(lǐng)學生干部、志愿者外出為敬老院的老人做一些力所能及的事情;上街進行文明交通的勸導;清掃街道上的垃圾,抓住每一個活動,展開對學生的德育教育。

      二、教學工作

      教育家蘇霍姆林斯基說過:“教育學生,這是一種特殊的力量的奉獻,教師是用美好的愛,用對人的尊重和深信的精神來塑造人!蔽疑钌铑I(lǐng)悟到:愛心是教育教學活動的基礎(chǔ),沒有愛心便沒有教育教學活動。因此在年級部管理方面我進行了每周一次的班主任會議、每周至少一次學生集合講話,抓住每一個有教育意義的新聞和每一個有紀念意義的日子展開對學生不同方面的教育。同時每兩周一次的備課組長會議,時刻盯著教學進度、課堂教學質(zhì)量,深入課堂,上半年聽課有80余節(jié)。同時經(jīng)常與兄弟學校進行交流、勾通,保證了在教學上的進度和質(zhì)量。特別是為了搞好高一進高二的文理分班,事先進行大量的宣傳、發(fā)動與學生交流,與家長勾通讓這次分班工作真正做到高效、科學,沒有留下任何的后遺癥。另外,就我本身而言也積極投身到“課內(nèi)比教學,課外比交流”,課堂準備充足的“食糧”給我的學生,讓他們吃好;課外,與家長交流談心,及時了解學生的學習動向,向家長們傳達學校的最新教育動態(tài),同時也虛心聽取家長對學校、教師的意見,以便于及時改進教學方式和方法。

      數(shù)學教研述職報告 篇9

      時光流逝,一個緊張、充實、有序、奮進的學期即將結(jié)束。一學期來,我們數(shù)學教研組的全體教師遵照學校工作計劃,立足課堂,以提高教學實效、切實減輕學生課業(yè)負擔為著力點,切實加強教學管理,深入開展教學研究。組內(nèi)成員都能本著“勤學、善思、細研、實干”的準則,積極開展教育教學及教研工作,同時善于在工作中反思不足,針對存在的問題積極改進工作。已順利完成了一學期工作,現(xiàn)就以下幾方面總結(jié)如下:

      一、創(chuàng)建備課組特色,切實提高教學效率。

      數(shù)學三個備課組每周集體活動一次。按照“四定”(定時間、定內(nèi)容、定地點、定主發(fā)言人),“四備”(備課標、備教材、備學生、備方法)展開活動。為了使備課與研究共生共進,體現(xiàn)“教學即研究”理念,我們以校本研究為契機,采取“一次備課,資源共享,二次備課、彰現(xiàn)個性”的方法,特別重視了在集體備課指導下的個性化備課。集體備課時,大家針對一個單元或具體的一個內(nèi)容充分討論,就教材特點、教學三維目標、教學重難點、必要的學法指導等重要問題達成共識,然后由主講教師執(zhí)筆設計出集眾人智慧的精品教案,其他成員在根據(jù)本班學生實際進行調(diào)整性的二次案頭備課、開課。這樣,形成了以教研組為核心,備課組為依托,中青年教師為骨干的組合模式,充分發(fā)揮團隊的合作精神。集體備課時我們強調(diào)了一課三“思”:課前構(gòu)思,課中運思,課后反思!罢n前構(gòu)思”就是在課堂實施前要精心設計課堂運作的方案,堅持不構(gòu)思不進課堂;“課中運思”就是在實施過程要繼續(xù)進行動態(tài)的思考,隨時調(diào)整原來的方案,注重隨機生成的東西;“課后反思”就是實施后,回過來再思考,再評價先前方案的優(yōu)劣,并及時寫下反思。扎實有效地推進了課堂教學研究,切實提高了課堂教學效率。

      二、以課堂教學為主陣地,扎實推進有效教學。

      1、不斷實踐,努力探索有效教學策略。

      數(shù)學組在教研活動中,深入學習新課程標準,圍繞研究專題,通過各種形式、不同層面的課堂教學觀摩研討活動,研究學生的學習心理、學習方式,在課堂教學實踐中積極探索適合學生發(fā)展需求的真正有效的教學操作策略,努力構(gòu)建活而不亂、活而有序的新課堂,突出個性化教學,講求教育科學性,提高學生學習效

      率,努力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。同時也促使組內(nèi)老師在實踐、反思、研討的過程中,不斷改進教學行為,尋求促進學生素質(zhì)全面發(fā)展的教學策略。本學期,學校開展了一系列的`教學研討活動。課題研究課、組內(nèi)研討課、如何使用導學案等,組內(nèi)老師都十分注重創(chuàng)設生動情境,緊密聯(lián)系生活,關(guān)注學生主體,注重學法指導,注重實踐操作,注重當堂作業(yè)的反饋與矯正。為了真正地能反饋到學生掌握和應用知識的程度,同時為了真正地減負增效,我們要求全組老師在課堂教學中要留10分鐘以上的時間給學生用來完成作業(yè)。教師同時巡視、察看學生當堂完成作業(yè)的情況,獲得正確反饋并及時糾正學生錯誤的認識,學生也會最大限度的自己開動腦筋考慮問題,獨立完成作業(yè),真正做到“做有成效”。總之,全組老師團結(jié)協(xié)作,發(fā)揮教研組集體智慧的力量,圍繞有效導學這一主題共同磨課,共同商討?偨Y(jié)出了許多行之有效的課堂導學案略。促進了每位教師教學的真正有效性。

      2、發(fā)揮團隊力量,促青年教師課堂教學水平快速提高。

      本學期,我們加大對青年教師俞鴻雁和田甜的培養(yǎng)力度,對她們的指導落在實處,具體到每一個細小的地方。從課堂組織與調(diào)控、課堂評價、作業(yè)批改、教學板書、輔導學生等方面予以悉心指導,傳授長期教學實踐中的寶貴經(jīng)驗,幫助她們較快地適應教學。組內(nèi)形成老教師“傳、幫、帶”,青年教師“學、鉆、創(chuàng)”的互助氛圍。兩位青年教師謙虛好學,勇挑重擔,經(jīng)過多次磨課,課堂教學水平明顯提高。正是在全組老師的指導和幫助下,俞老師和田老師的公開課均取得了良好的教學效果,得到了校領(lǐng)導和聽課老師的一致好評。本學期,俞老師代表學校參加了園區(qū)小學數(shù)學青年教師會課活動,在時間緊、任務急的情況下,全組老師群策群力,大家分工合作,團結(jié)一致,認真幫助俞老師磨課。俞老師本人也十分努力,認真熟悉教案,比賽中發(fā)揮良好,取得了二等獎的成績。

      三、扎實開展教研活動,深化教學改革。

      1、加強聽評課活動。

      本學期,數(shù)學組全體老師每人都上了一至兩堂高質(zhì)量的公開課,我們認真組織了本組老師間的聽課、評課活動,并把這個活動作為一個重要的教研活動。便于老師互相取長補短,共享教學資源。本學期,數(shù)學組老師共上校級公開課18節(jié),市級公開課2節(jié)。各級公開課得到了校領(lǐng)導、市領(lǐng)導及各位聽課老師的好評。

      每次上完課后都及時組織老師們認真評課及交流。如教學內(nèi)容安排是否恰當,難點是否突破,教法是否得當,教學手段的使用,教學思想、方法的滲透是否符合素質(zhì)教育的要求,老師的教學基本功如何,導學案的使用等方面進行中肯、全面的評論、探討,。聽評課活動促進了教學水平的提高。真正達到以課堂教學為切入點,認真反思,最終提高課堂教學水平。

      本學期數(shù)學組全體老師共聽校內(nèi)、校外研討課堂教學350節(jié),平均每人聽課35節(jié)。每次聽課都能認真做好聽課筆記,并寫好聽課評議。通過這樣的聽課活動,取長補短,不斷反思,不斷進步。

      2、加強各級各類教研培訓的學習活動。

      本學期,數(shù)學教研組十分重視老師們的教研學習活動,組織老師們參加了校級、市級各類教研活動數(shù)十次。通過這些教研活動的培訓與學習,提高了組內(nèi)老師們的教學理論水平及教學研究水平,為更好地提高課堂教學質(zhì)量打下了良好的基礎(chǔ)。

      我們要求每位外出學習的教師回校后要在教研組例會上詳細匯報學習的內(nèi)容及感受、收獲,還要整理上交聽課筆記,并結(jié)合學習到的新理念和教學新方法上一堂展示匯報課。外出聽課的老師,再也不是懷著觀光散心的心態(tài)去學習了,而是肩負著教研組給予的使命去學習。這種制度,從表面看,是給外出學習的教師增加了學習的壓力和負擔,但實質(zhì)上是用制度去督促教師更好地參加學習,珍惜每一次來之不易的取經(jīng)機會,這種制度的實行,大大提高了教師外出學習的效果,一人外出聽課學習,全教研組都有收獲,體現(xiàn)了資源的交流與共享,有效地促進了教師的專業(yè)成長。

      數(shù)學教研述職報告 篇10

      一年半前,我懷著“誠惶誠恐”、“忐忑不安”的心情接受了數(shù)學教研組長一職,擔心不能勝任,始終覺得自己肩上的擔子不輕、壓力很重,因此我加倍努力,真心誠意為數(shù)學組的每位老師服務,求真務實完成學校布置的各項任務。下面我主要匯報四個方面的工作。

      一、關(guān)于教研組的建設

      在教研活動中,我們多次學習討論并漸漸形成了以下三方面的共識:

      群體意識:大家團結(jié)一致,心往一處想,勁往一處使,努力改變數(shù)學組的形象。如果我們是薄

      弱組,那么你水平再高也只是薄弱組的一員,反之,整體實力的提高,相應你也能得到認可。

      服務意識:師德建設的的標準主要體現(xiàn)在教師對教學工作的投入程度及工作中表現(xiàn)出來的水平和效果,因此要求我們應全心全意為學生服務。做老師是辛苦的,做數(shù)學老師更苦,賦予的責任也更大。作為數(shù)學教師就決定了你應該做一個工作上是嚴謹?shù)、踏實的,人格上是真實的、正直的人,否則你不配做一個“數(shù)學人”。

      教研意識:校本教研和組內(nèi)教研已越來越受大家的重視。尤其是在新課程、新大綱、新高考這樣的新形勢下,一個不重視教研的老師必將被淘汰。針對我們一個大組的實際情況,加強備課組的建設和教研更為重要。

      二、教研活動的開展和教學常規(guī)的落實

      有計劃:開學初要求各備課組長制定好計劃,然后協(xié)調(diào)確定在一個學期中每周一次的教研組或備課組活動計劃,并張貼公布,使老師們做到心中有數(shù),及時準備。

      有內(nèi)容:教研活動的內(nèi)容主要是圍繞如何提高課堂教學效率為主題,開設新教師的`匯報課、青年教師的研究課和老教師的示范課等,本學期共開出各類課型的公開課共計24人次。另外我們還十分重視對新課程的探討和新課程體系下的考試方式和命題方向的研究。

      有形式:公開課的開設,除了上課、聽課,還需要說課、評課,評課采取先分備課組討論,然后每個備課組派一名主講人,最后由我總結(jié)點評,這樣既熱烈又融洽。

      重落實:開學初制定的計劃都能不折不扣地執(zhí)行,每學期都能分別開展10次左右的教研組活動和備課組活動。特別是三位備課組長他們年齡比我大、資歷比我深、水平比我高,工作都非常配合、負責,正因為有了他們,我的工作輕松了很多。

      重檢查:積極配合教務處組織的各類教學常規(guī)檢查,我組大多數(shù)老師都能得到肯定。這方面本人也能起好帶頭作用。

      重效果:流于形式、濫竽充數(shù)的教研活動不進行。

      三、關(guān)于教科研

      教科研意識不斷增強,只有不斷學習、研究才能促進教育觀念的更新和教育教學行為的改善。因此,我們組共承擔了三個課題,其中由我牽頭的《新課程下,高中數(shù)學自主探究式教學的理論與實踐》已完成一萬五千字的初稿。年青教師在這方面大有超過老教師的勢頭,如章建春老師已在各類雜志上發(fā)表教學論文多篇,在杭州市說課比賽中榮獲一等獎。

      四、成績和榮譽

      應該看到,我們數(shù)學組慢慢在成長、在發(fā)展。今年的高考中,在汪曉明老師的帶領(lǐng)下,文理科數(shù)學平均分都超過了杭州市七縣市一級重點中學的平均分。在學生最喜歡的老師評選中,我校七位老師數(shù)學組就占了三位。然而,我們也應該清醒地認識到,和其他組相比,尤其是我,和兄弟組長相比,雖然性高,水平恰不高,相差還甚遠,仍需不斷努力。

      謝謝大家!

      數(shù)學教研述職報告 篇11

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      數(shù)學教研組長述職報告

      述職報告

      一年半前,我懷著“誠惶誠恐”、“忐忑不安”的心情接受了數(shù)學教研組長一職,擔心不能勝任,始終覺得自己肩上的擔子不輕、壓力很重,因此我加倍努力,真心誠意為數(shù)學組的每位老師服務,求真務實完成學校布置的各項任務。下面我主要匯報四個方面的工作。

      一、關(guān)于教研組的建設

      在教研活動中,我們多次學習討論并漸漸形成了以下三方面的共識:

     。1)群體意識:大家團結(jié)一致,心往一處想,勁往一處使,努力改變數(shù)學組的形象。如果我們是薄

      弱組,那么你水平再高也只是薄弱組的一員,反之,整體實力的提高,相應你也能得到認可。

     。2)服務意識:師德建設的的標準主要體現(xiàn)在教師對教學工作的DOC格式,方便您的復制修改刪減

      投入程度及工作中表現(xiàn)出來的水平和效果,因此要求我們應全心全意為學生服務。做老師是辛苦的,做數(shù)學老師更苦,賦予的責任也更大。作為數(shù)學教師就決定了你應該做一個工作上是嚴謹?shù)、踏實的,人格上是真實的、正直的人,否則你不配做一個“數(shù)學人”。

     。3)教研意識:校本教研和組內(nèi)教研已越來越受大家的重視。尤其是在新課程、新大綱、新高考這樣的新形勢下,一個不重視教研的'老師必將被淘汰。針對我們一個大組的實際情況,加強備課組的建設和教研更為重要。

      二、教研活動的開展和教學常規(guī)的落實

     。1)有計劃:開學初要求各備課組長制定好計劃,然后協(xié)調(diào)確定在一個學期中每周一次的教研組或備課組活動計劃,并張貼公布,使老師們做到心中有數(shù),及時準備。

     。2)有內(nèi)容:教研活動的內(nèi)容主要是圍繞如何提高課堂教學效率為主題,開設新教師的匯報課、青年教師的研究課和老教師的示范課等,本學期共開出各類課型的公開課共計24人次。另外我們還十分重視對新課程的探討和新課程體系下的考試方式和命題方向的研究。(3)有形式:公開課的開設,除了上課、聽課,還需要說課、評課,評課采取先分備課組討論,然后每個備課組派一名主講人,最后由我總結(jié)點評,這樣既熱烈又融洽。

     。4)重落實:開學初制定的計劃都能不折不扣地執(zhí)行,每學期都能分別開展10次左右的教研組活動和備課組活動。特別是三位備課組長他們年齡比我大、資歷比我深、水平比我高,工作都非常配合、DOC格式,方便您的復制修改刪減

      負責,正因為有了他們,我的工作輕松了很多。

     。5)重檢查:積極配合教務處組織的各類教學常規(guī)檢查,我組大多數(shù)老師都能得到肯定。這方面本人也能起好帶頭作用。(6)重效果:流于形式、濫竽充數(shù)的教研活動不進行。

      三、關(guān)于教科研

      教科研意識不斷增強,只有不斷學習、研究才能促進教育觀念的更新和教育教學行為的改善。因此,我們組共承擔了三個課題,其中由我牽頭的已完成一萬五千字的初稿。年青教師在這方面大有超過老教師的勢頭,如章建春老師已在各類雜志上發(fā)表教學論文多篇,在杭州市說課比賽中榮獲一等獎。

      四、成績和榮譽

      應該看到,我們數(shù)學組慢慢在成長、在發(fā)展。今年的高考中,在汪曉明老師的帶領(lǐng)下,文理科數(shù)學平均分都超過了杭州市七縣市一級重點中學的平均分。在學生最喜歡的老師評選中,我校七位老師數(shù)學組就占了三位。然而,我們也應該清醒地認識到,和其他組相比,尤其是我,和兄弟組長相比,雖然性高,水平恰不高,相差還甚遠,仍需不斷努力。謝謝大家!xx.1.12

      數(shù)學教研述職報告 篇12

      一年來,我鎮(zhèn)小學數(shù)學教研工作以縣教研室工作精神為指導,以專題研究為主要方式,以提高課堂教學效率,促進教師專業(yè)發(fā)展為核心,以提高教學質(zhì)量為目標,重點圍繞“計算教學”、“解決問題”為抓手,對提高我鎮(zhèn)小學數(shù)學教學整體水平產(chǎn)生的積極的作用,F(xiàn)將本年度的工作總結(jié)如下:

      一、一年來工作回顧

     。ㄒ唬├^續(xù)做好新教師培訓工作。近幾年來,分配到我鎮(zhèn)工作的新教師相對較多,為了使這些青年教師盡快成熟于講臺,我們對這些青年教師進行了“教材與教法”及“教學常規(guī)工作”等方面的培訓,起到了很好的效果。如駱駝山小學鄒新麗老師走上講臺一年的時間,參加今年縣青年教師數(shù)學課堂大賽榮獲三等獎。

      (二)舉行教學設計、論文專題講座。為了進一步提高我鎮(zhèn)數(shù)學教師撰寫教學設計、論文的水平,4月12日,在中心小學舉行了“小學數(shù)學教學設計及教學論文專題講座”活動,我鎮(zhèn)各所學校的數(shù)學科組長和各校青年教師共50多人參加了本次活動。本次講座,重點對我鎮(zhèn)近兩年獲得市、縣一、二等獎的優(yōu)秀教學設計、論文進行案例剖析,從一份優(yōu)秀的教學設計、論文所應具備的基本要素入手,使我鎮(zhèn)數(shù)學老師對教學設計和論文的基本思路有了清晰的認識,并進一步明確了今后撰寫教學設計和論文的格式以及基本要求。

      (三)加強教師對數(shù)學課標的理解,提高教學理論水平。針對當前教師隊伍對《數(shù)學課程標準》并沒有真正深入理解的狀況,小學數(shù)學科在上年度要求每一位數(shù)學教師要精讀《數(shù)學課程標準》。通過強化對數(shù)學課程標準的.學習,深入領(lǐng)會《標準》的精神,提高數(shù)學教師對教材的整體把握能力和數(shù)學教學的專業(yè)理論水平。為檢查這次閱讀活動的效果,在本年度初我們開展了《小學數(shù)學課程標準》的測試活動,從測試成績的反饋情況分析,絕大部分教師對《課標》的掌握情況良好,并能熟練地運用到教學實踐中去。

     。ㄋ模┙M織數(shù)學科組長及教師開展專題研究活動。3月1日組織全鎮(zhèn)小學數(shù)學教師觀看了山東省第小學數(shù)學研究專業(yè)委員會第十五屆年會的錄像課,大大提升了全鎮(zhèn)小學數(shù)學教師的業(yè)務水平和數(shù)學素養(yǎng)。9月27日,為提高各校數(shù)學科組長的評課水平,在中心小學舉行了一次小學數(shù)學“計算教學”與“解決問題教學”專題研討活動”;顒酉扔芍行男W的杜界飛和駱駝山小學的李艷玲兩位老師分別展示了“乘除法(一)”和“運用乘除兩步計算解決問題”兩節(jié)研討課,接著在會議室進行了數(shù)學科組長評課的活動,活動中先后有7位數(shù)學科組長對這兩節(jié)課進行了點評和提出了寶貴的建議。會后,我們對“計算教學”與“解決問題教學”范疇進行了專題總結(jié),對促進全鎮(zhèn)的小學數(shù)學技能水平產(chǎn)生積極的影響。

      二、成績與反思

     。ㄒ唬┍灸甓热〉玫某煽

      1.李艷玲老師榮獲縣小學數(shù)學學科教學能手。

      2、鄒新麗老師參加縣青年教師教學課堂大賽榮獲三等獎。

      3.李義堂、李艷玲老師榮獲縣小學數(shù)學技能比賽優(yōu)秀輔導教師。

      4.李明軍等四位老師的教學論文、教學設計分獲縣一、二等獎。

      (二)不足與反思

      1、我鎮(zhèn)青年教師相對較多,經(jīng)驗不足,下年度要加強對新教師培訓工作。

      2、全鎮(zhèn)小學數(shù)學計算教學不是很理想,下學期從1-6年級加強上課2分鐘的口算練習,提高全鎮(zhèn)小學生的計算能力。

      3、本年度的教學質(zhì)量還不是很理想,下年度要加強教研教改與教學視導工作,決心把教學質(zhì)量更上一個臺階。

      數(shù)學教研述職報告 篇13

      一學期已過去了,能夠說老師們緊張忙碌而收獲著?傮w看,全體數(shù)學教師認真執(zhí)行校園教育教學工作計劃,轉(zhuǎn)變思想,積極探索,改革教學,繼續(xù)實施有效課堂教學;把新課程標準的新思想、新理念和數(shù)學課堂教學的新思路、新設想結(jié)合起來,抓好群眾備課這一環(huán)節(jié),向45分鐘要效益,收到很好的效果。現(xiàn)將一學期的工作簡單總結(jié)如下:

      一、從新課程理論著手,實踐課程改革。

      本學期我們鼓勵老師們采取“多閱讀、多反思、多執(zhí)筆”的方法,不斷促進對課程改革實質(zhì)資料的進一步領(lǐng)悟,利用好校園的網(wǎng)絡資源,經(jīng)常上網(wǎng)瀏覽、查閱相關(guān)的材料,及時了解課改動態(tài),擴大自身的視野,通過多渠道多方位地提高自身的理論素養(yǎng),以便更好服務于課堂實踐。課堂教學是主渠道、主陣地,是教學教研工作的重中之重,扎實而有效地開展課堂教學,不僅僅為教師們才能的施展帶給了一個自我挑戰(zhàn)的舞臺,更是培養(yǎng)、提高學生綜合素質(zhì)的學習實踐基地。

      二、群眾備課、資源共享

      為了節(jié)省老師的備課時間,發(fā)揮每位老師的特點,同仁之間互相學習、互相借鑒,本學期數(shù)學組采用了群眾分節(jié)備課,每位老師在這個基礎(chǔ)上,根據(jù)自己的特點、風格再進行修改,在教學上體現(xiàn)出自己的個性,教案力求貼合下列要求:

      1、教學目標應有:認知目標、技能目標和情感教育目標,確定數(shù)學思想及數(shù)學方法的培養(yǎng)目標,提高學生的.思維潛力及創(chuàng)新潛力,通過引導與規(guī)范管理,使學生養(yǎng)成良好的學習習慣。

      2、教學設計應以課程標準為準繩,根據(jù)教學目標和本校的學生特點安排教材,要深入理解教材,突出重點、分散難點,對不同層次的學生要有不同層次的教學資料及不同的教法。

      3、課堂模式百花齊放。

      二、培養(yǎng)新教師也是組內(nèi)活動的一個重點

      老教師指導新老師怎樣寫教案,怎樣批改作業(yè)、怎樣上課、怎樣在課堂上鼓勵學生、怎樣做學生思想工作、怎樣做好一個班主任工作,一招一式地指導,并每人上一節(jié)公開課,新教師上公開課前,聽試講、指導、反饋,幫忙他們一向講到成功,指導他們怎樣備課,怎樣上課,調(diào)動學生等方法,教給了他們很多自己的寶貴經(jīng)驗,效果很好,新教師的工作也得到了一致的好評。

      四、認真上好每一節(jié)課

      為了在課堂教學中落實素質(zhì)教育,從發(fā)展的要求看,就不僅僅要讓學生“學會”數(shù)學,更重要的是讓學生“會學”數(shù)學,具備在未來工作中科學地提出問題、探索問題、創(chuàng)造性地解決問題的潛力,所以我們要求老師在教學過程中要時時思考對學生進行學習指導,本學期重點是學習方法的指導,指導的要點是怎樣聽課、怎樣做作業(yè)和怎樣復習,為了能更好地體現(xiàn)學生的主體地位,要求教師引導學生參與教學活動,務必給學生自主參與活動的時間和空間。

      五、積極參加和開展教研活動,

      我組老師積極參加縣,校各級部門組織的教研活動,加大對中青年教師的培訓力度,鼓勵中青年教師自覺學習教育教學理論、現(xiàn)代信息技術(shù)、教育科研和心理健康等方面知識。曾幾次到岡南中學、海南中學等兄弟校參加教學研究活動。同時為青年教師成長搭建平臺,在12月份北片數(shù)學教研活動中,我校劉振東老師的公開課得到高度評價。

      六、課后輔導

      批改作業(yè)是教學工作中的一件繁重的工作,每一天都要用兩個小時的時間來批改一百多本作業(yè),采用的形式是統(tǒng)批、面批、學生互批、講評等,每位老師還都利用午后午休及下班后的時間針對學習成績差、有困難的學生進行個別輔導。

      七、課堂教學案例、課題研究

      教學案例是改善教學的抓手,是教師專業(yè)成長的階梯,是理論聯(lián)系實際的中介,本學期xx月份督促全體數(shù)學教師每人寫一份高質(zhì)量的教學案例參加縣組織的教學案例評比活動,成績顯著。xx月份以備課組為單位,申報了一個有關(guān)“有效教學研究”的子課題,通過這些活動,讓全組教師都投入到教研活動之中。通過活動一方面要學習別人的成功經(jīng)驗;另一方面要結(jié)合自己的教學實踐,積累反思的素材,調(diào)整、優(yōu)化自己的教學決策和行為,提高課堂教學效益。

      八、存在的不足及今后努力的方向

      在群眾備課這項活動教師還存在人云亦云現(xiàn)象,相互探討的精神有欠濃烈。教師論文檔次不高主要因為平時疲于教學沒有很好的積累,理論水平?jīng)]有到達必須的高度。所以今后在常規(guī)教學活動上多多努力,切實注重如何提高課堂教學實效,使我校數(shù)學教學水平邁上一個新臺階。

      下學期工作的設想:

      1、全組走出去聽課(聽名教師的課);

      2、利用本校的資源——信息技術(shù),每位老師上一節(jié)公開課,通過開設公開課查找差距和不足;個性是青年教師多上公開課;

      3、每個備課組搞一個課例研究;

      4、青年教師多上公開課,機會留給年青人;

      5、七年級搞學生錯題檔案袋、好題檔案袋,目的是有針對性提高學生的成績。

      數(shù)學教研述職報告 篇14

      一年半前,我懷著“誠惶誠恐”、“忐忑不安”的心情接受了數(shù)學教研組長一職,擔心不能勝任,始終覺得自己肩上的擔子不輕、壓力很重,因此我加倍努力,真心誠意為數(shù)學組的每位老師服務,求真務實完成學校布置的各項任務。下面我主要匯報四個方面的工作。

      一、 教研組的建設

      在教研活動中,我們多次學習討論并漸漸形成了以下三方面的共識:

     。1)群體意識:大家團結(jié)一致,心往一處想,勁往一處使,努力改變數(shù)學組的形象。如果我們是薄

      弱組,那么你水平再高也只是薄弱組的一員,反之,整體實力的提高,相應你也能得到認可。

     。2)服務意識:師德建設的的標準主要體現(xiàn)在教師對教學工作的投入程度及工作中表現(xiàn)出來的水平和效果,因此要求我們應全心全意為學生服務。做老師是辛苦的,做數(shù)學老師更苦,賦予的責任也更大。作為數(shù)學教師就決定了你應該做一個工作上是嚴謹?shù)、踏實的,人格上是真實的、正直的人,否則你不配做一個“數(shù)學人”。

     。3)教研意識:校本教研和組內(nèi)教研已越來越受大家的重視。尤其是在新課程、新大綱、新高考這樣的新形勢下,一個不重視教研的老師必將被淘汰。針對我們一個大組的實際情況,加強備課組的建設和教研更為重要。

      二、教研活動的開展和教學常規(guī)的`落實

     。1)有計劃:開學初要求各備課組長制定好計劃,然后協(xié)調(diào)確定在一個學期中每周一次的教研組或備課組活動計劃,并張貼公布,使老師們做到心中有數(shù),及時準備。

     。2)有內(nèi)容:教研活動的內(nèi)容主要是圍繞如何提高課堂教學效率為主題,開設新教師的匯報課、青年教師的研究課和老教師的示范課等,本學期共開出各類課型的公開課共計24人次。另外我們還十分重視對新課程的探討和新課程體系下的考試方式和命題方向的研究。

     。3)有形式:公開課的開設,除了上課、聽課,還需要說課、評課,評課采取先分備課組討論,然后每個備課組派一名主講人,最后由我總結(jié)點評,這樣既熱烈又融洽。

      (4)重落實:開學初制定的計劃都能不折不扣地執(zhí)行,每學期都能分別開展10次左右的教研組活動和備課組活動。特別是三位備課組長他們年齡比我大、資歷比我深、水平比我高,工作都非常配合、負責,正因為有了他們,我的工作輕松了很多。

      (5)重檢查:積極配合教務處組織的各類教學常規(guī)檢查,我組大多數(shù)老師都能得到肯定。這方面本人也能起好帶頭作用。

     。6)重效果:流于形式、濫竽充數(shù)的教研活動不進行。

      三、教科研

      數(shù)學教研組長年終工作述職報告

      教科研意識不斷增強,只有不斷學習、研究才能促進教育觀念的更新和教育教學行為的改善。因此,我們組共承擔了三個課題,其中由我牽頭的《新課程下,高中數(shù)學自主探究式教學的理論與實踐》已完成一萬五千字的初稿。年青教師在這方面大有超過老教師的勢頭,如章建春老師已在各類雜志上發(fā)表教學論文多篇,在杭州市說課比賽中榮獲一等獎。

      四、成績和榮譽

      應該看到,我們數(shù)學組慢慢在成長、在發(fā)展。今年的高考中,在汪曉明老師的帶領(lǐng)下,文理科數(shù)學平均分都超過了杭州市七縣市一級重點中學的平均分。在學生最喜歡的老師評選中,我校七位老師數(shù)學組就占了三位。然而,我們也應該清醒地認識到,和其他組相比,尤其是我,和兄弟組長相比,雖然性高,水平恰不高,相差還甚遠,仍需不斷努力。

      謝謝大家!

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