教師培訓心得體會[優(yōu)秀]
從某件事情上得到收獲以后,馬上將其記錄下來,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結方法。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧,下面是小編為大家整理的教師培訓心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
教師培訓心得體會 篇1
7月16日——18日,三門峽市一高地理組共12位教師赴澠池二高參加暑期地理業(yè)務培訓。三天時間里,大家認真聆聽了5場精彩的講座,做講座的專家們,有來自一線的優(yōu)秀教師,也有地理教研員,從不同的角度和思路為我們呈現了他們的教學智慧和深刻感悟,讓我們收獲頗豐。
來自三門峽市外國語高中的方麗麗老師和實驗高中的裴戈老師主要圍繞核心素養(yǎng)專題為我們具體闡述了地理核心素養(yǎng)的內涵和養(yǎng)成。兩位老師結合多年的教學實踐和不同的教學環(huán)境,從教師和學生兩個方面詳細分析、分享交流,讓我們學習到了真正的干貨。
在教師方面,不但要有強烈的職業(yè)危機感,更應該加強自身的能力提高,才能和學生一起成長。教師也要有非常好的行為習慣,要有積極的工作動力,認真踏實的工作態(tài)度,一定要督促和鼓勵自己,不斷的學習。學習的途徑主要有增加閱讀和參加培訓,除專業(yè)書籍外,還要學習其他學科的相關知識及教育學和心理學;積極參加各種名家名師培訓活動和觀看網絡視頻,讓自己的知識面不斷地的拓展,知識量不斷的補充和更新,努力做一個強大而富有的優(yōu)秀地理人。同時,建議老師們一定要關注生活,生活即工作。在日常生活、外出旅行、收看新聞視頻時,要有地理腦、地理眼、地理思維,讓這些最普通平常的生活和事物去激發(fā)學生的學習興趣和地理思維,從而達到學習地理的真正目的。
在學生方面,要先注意培養(yǎng)學生的地理四大能力:獲取和解讀地理信息能力,調動和運用地理知識能力,描述和闡釋地理事物能力,論證和探究地理問題能力。這四大能力的培養(yǎng)至關重要,教師要下苦功夫,從課堂到課外,從課本到實踐,都要牽動學生積極思考、主動探究,在層層設計的“問題式”學習過程中逐步提高。其次是培養(yǎng)學生的地理素養(yǎng),讓學生逐步形成人地協(xié)調觀、綜合思維能力、區(qū)域認知能力和地理實踐能力。
來自盧氏一高的尚元豐老師為我們帶來的講座是《我成長,我快樂》,尚老師和藹可親、風趣幽默,為我們細細訴說著自己30年的快樂成長經歷,令大家感動、感嘆和敬佩!尚老師和大家分享的最精髓的幾點經驗是:愛護學生是最最最核心的素養(yǎng);吃透教材是教師必備的能力;練好基本功是教師的基本素質;常態(tài)課要與公開課一樣精心準備;多媒體技術要科學使用;儀表、藝術和方法要三人同行;活到老,學到老,要有不懈追求的目標。我們不但從尚老師身上學習到了豐富的教學的經驗和方法,更學到了他刻苦努力的匠人精神,只要肯奮斗,就一定能不斷進步提升!
最后,教研室的張曉偉老師為我們呈現壓軸大戲《新時代地理教學對教師的要求》,從地理教師的優(yōu)越性出發(fā),讓大家一點點的感知自己作為地理教師的任務重大。國家教育方針調整、高考制度變化、教材變更、課程標準修訂,我們的教育教學思路、方法也要不斷更新和變化,最終才能培養(yǎng)出符合這個時代和生活的有情感、有智商、有思想、有魄力的有志青年人!
本次暑假培訓,給我們提供了很多高效和實用的方法和建議,我們將在以下幾個方面努力提高:
1.課堂上實現教與學的充分互動。
我們教師認真研究教材,結合相關學科知識和生活實踐,根據學習目標設置合理的學習環(huán)節(jié)和進程。發(fā)揮學習小組的`合作探究優(yōu)越性,積極利用導學案,讓學生進行充分的討論、質疑,調動自身已有學習經驗和生活經驗,積極思考,通過對學習過程中知識的問題、能力的問題等的發(fā)現與解決,以保持較高的學習成效。教師只進行必要的講解,引發(fā)學生積極思維,進而使學生將認知活動融入個人的認知建構之中。
2.教學中充分設計“問題化學習”。
以真實的問題形成問題鏈、問題矩陣,讓學生在學習中,在對問題的追尋中,慢慢形成一個知識結構——從低結構到高結構,從本學科的結構到跨學科的結構,從知識到真實的世界。在問題化學習的過程中,以認知建構的方式去重組問題、重組內容,讓學生在問題與問題的聯系中,在綜合地帶和邊緣地帶,進行知識的碰撞,進行知識與知識之間的聯系。這就是問題化學習方式極具價值之處。我們在平時的備課過程中,要準確把握整章節(jié)的內容,逐步分解成細碎知識點,針對知識點設計一個個小問題,讓學生在問題中不斷獲得新知,提高能力。同時,自然地理中,有很多的地理小試驗,如地轉偏向力實驗、熱力環(huán)流實驗、河流地貌形成、地質構造模擬實驗等,我們可以讓學生自己動手進行操作,總結得與失,更能鍛煉學生們的各項能力。
3.加強對地理教師能力培養(yǎng)的多種途徑。
目前,我校地理教師獲取新知識的途徑主要是自己購買書籍和網絡片段性知識的查找和學習,缺乏系統(tǒng)連貫的知識擴充和更新平臺。同時,一線教師最關注的地理案例教學課例、地理實驗課操作觀摩、生活地理探究等這些培訓和學習機會較少,老師們感覺有些迷茫,勁兒沒地方使。希望有更多的機會,讓地理教師走出課堂,在課外真正感受、反思總結,學到更多、用到實處。
4.爭取實現學生評價方式的多樣化。
對核心素養(yǎng)發(fā)展水平的評價,絕不可僅僅依靠測試學生對知識與技能的掌握程度來體現,應以多種評價方法來實現。因此,我們要學會選用更加豐富多樣的學習成果呈現形式來進行評價。比如,課堂問題討論表現、撰寫評論、調查報告、口頭講演、地理實驗操作、生活知識拓展等方式,讓學生不但在課堂上學習積極熱情,更要注意觀察生活與實踐,把思路的大門打開,讓地理的學習空間不斷擴大,才能讓學生更愛地理課,更愛地球村!
教師培訓心得體會 篇2
今年暑假,我參加了語文教師的培訓感言。本次培訓帶給我思想上的洗禮,心靈的震撼、理念的革新。聆聽智者的教誨,參與伙伴們的探究……收獲頗豐!
這次培訓建立了一個平臺,同行與同行交流的平臺,群策群力,把以前的“單打獨斗”變成了齊心協(xié)力,把自己的閉門造車變成了資源共享,使教育資源得到優(yōu)化,對新教師是一個學習的機會,對老教師是一個新的教學理念的學習與舊的教學理念碰撞與融合的機會。
理論知識,為已充電;時代在進步,教育在發(fā)展,在新課程改革的當今,更需要每一位教育工作者不斷進行自我充電。我的工作必將比原本得心應手些。
每一次的專題講座都是那么精彩!帶著教育教學實踐中的種種疑問,我走進了培訓課堂。課堂上,專家們的精彩講座一次次激起了我內心的感應,更激起了我的反思。在這種理論和實踐的對話中,我收獲著專家們思想的精髓、理論的精華。讓我進一步體會到了課堂教學藝術的重要性。其中,教師的語言藝術尤其重要,語言藝術中的趣味性不容忽視,因為小學生天生活潑好動,需要有趣的東西來吸引他,帶有趣味性的語言更能吸引他的注意力,學生的注意力集中了,才能更好地進行教育教學。課堂教學過程中的課堂提問藝術也至關重要。教學中不僅教師要善于提問,還要善于啟發(fā)學生自己提出問。
每一次的講座都是那么可貴!讓人耳目一新。這耳目一新并非在現代教育手段下的繽紛世界,而是在倡導課堂教學有效性下的真實、扎實、樸實的課堂,時時處處滲透著教師的教育機智之強,教師的教學基本功之扎實!昂喖s語文”那豐厚的內涵,一堂語文課,名師的智慧語文,名師的簡約語文,引領著新課程改革不斷完善。語文課程標準,有意識地把“語文素養(yǎng)”凸現出來。語文素養(yǎng)內涵十分豐富,它以語文能力為核心,是語文能力和語文知識、語言積累、思想情感、思維品質、審美情趣、學習方法、學習習慣的融合。因此本次課程改革不再將學生掌握系統(tǒng)知識放在首位,而是將學生價值觀和情感態(tài)度的培養(yǎng)、激發(fā)學生關注和參與社會生活的熱情、培養(yǎng)學生具有強烈的責任感和使命感、形成樂觀向上的人生態(tài)度放在首位。同時,還要培養(yǎng)學生感受、觀察、體驗、參與社會生活的能力,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力和綜合運用能力。以上目標達到之后,知識的獲得將是很自然的事。這就要求教師在活動設計的時候,注重學生的情感體驗,讓學生愛上這門課,產生強烈的學習動力和參與欲。在活動中,讓學生自覺去獲取知識。在生活中,讓學生去鞏固知識。
聆聽了特級教師的講座,反思自己平時的課堂教學,需要學習與改進的地方實在是太多了。讓我從自身出發(fā),不斷地反思和總結。自我實踐,不斷提升。向書本請教,聽專家講座,聆聽名師的課堂,學習同伴的'長處,這都是為自己的教育教學實踐水平的提高作好準備。一切的學習都是為了自己的實踐,為了教育好我們新世紀的人,否則皆為空談。于是,在培訓期間,我會用學到的東西來改進我的教育教學。特別是一些教育教學的方法讓我在實踐中體驗到了成功的喜悅。
通過參加小學語文培訓會,使我對小學語文的新教材有了新的認識.我認為這次的培訓開得非常的好,對我這個小學語文的老師有很好的指導作用,使得我在以后的教學有明確的目標,好的教學方法,更新穎的教學手段。在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規(guī)律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有小學語文教學知識方面的前瞻性。
作為語文教師,自身的語文教學能力是事關教學成敗的重要因素,因此,我們更應該加強自身學習和,不斷增強自身的教學能力。首先,我們要豐厚自身的文化底蘊,讓自己不再淺薄,其次,要拓寬我們自身的知識視野,讓自己不再閉塞;最后,要陶冶我們自身的道德情感,讓我們不再簡單粗暴。由此,我想到了一位教育專家提出的“一個教師的十二項”:自己的聲音,讓他引人入勝;自己的語言,讓他妙趣橫生;自己的眼睛,讓他傳神豐富;自己的表情,讓他神采飛揚;自己的行為,讓他規(guī)范專業(yè);自己的學識,讓他猶如泉涌;自己的脾氣,讓他逗人喜愛;自己的個性,讓他鮮明唯美;自己的心靈,讓他平和美麗;自己的氣質,讓他超凡脫俗;自己的靈魂,讓他崇尚圣潔;自己的人生,讓他陽光幸福。
漢語言所特有的表意特征,賦予了文字以繽紛的生命,對詞句的咀嚼品味則是鑒賞文本的一把鑰匙。如果沒有了對詞句的錘煉,沒有了“吟安一個字,捻斷數莖須”的執(zhí)著探究精神,就會使我們的語文教學失去本該有的“語文味”。文學作品也好,應用文字也好,詞句之于文本鑒賞,就如同咀嚼橄欖,越是咀嚼得細膩,回味也就越是香甜。而同樣的文本,對于不同人來說,也會有著完全不同的體悟。所以,一個成功的語文教師,應該有著自己鮮明的教學個性。所以,我們要更加珍惜“海西培訓”給我們創(chuàng)造的這個機會,與專家對話、與同行對話,在對話中反思,在對話中不斷成長,努力尋找最利于自身發(fā)展的道路,形成自身鮮明的教學個性。
語文教育需要,需要全身心的投入;語文教育需要詩意,需要洋溢浪漫主義情懷,致力于語文教學的我們,要付出更多的思考和探索,讓我們在語文教學的道路上不斷自主發(fā)展;有學者說過:“語文是字詞句篇,是聽說讀寫;是生活中的藝術,是藝術中的生活;是“月上柳梢情”,是“清泉石上流”;是李清照的“人比黃花瘦”,是蘇東坡的“千里共嬋娟”;是余光中的鄉(xiāng)愁,是李太白的杯中酒;是珠落玉盤的琵琶,是高山流水的琴瑟……”熱愛語文教學的我們,更應徜徉于語文這條博大的河流中,汲取營養(yǎng),收獲快樂!
教師培訓心得體會 篇3
突然,這個幼師培訓結束了。我很榮幸能參加這次培訓和學習。這次訓練充實而有意義,讓我受益匪淺,像幼苗一樣滋養(yǎng)著我。培訓理論結合實際案例,課程豐富多樣,從各個方面說明要做一名優(yōu)秀的幼兒教師。經過四天的學習,我收獲了很多。說說我自己的學習經歷。
首先,幼兒教師要培養(yǎng)終身學習的觀念
我們的生活日新月異。隨著社會的不斷發(fā)展,教育理念也在不斷更新。為了滿足孩子們對知識的需求,我們應該不斷學習,補充能量,隨時給自己充電。如果只靠在學校學的東西,滿足不了孩子的需求,久而久之就會被社會淘汰。對孩子來說也是一件痛苦的事情,更是不負責任。過去,我們帶領孩子學習,F在我們和孩子們一起學習。如果我們不填滿自己知識的海洋,又怎么能滿足孩子們的求知欲呢?教師的專業(yè)素質很重要。當今教育對幼兒教師的要求很高。只有高素質的人才更適合這個崗位。所以我們每天至少學習一篇教學文章,每天練習基本功,這樣才不會在學前教育領域落后。
二,幼兒園教師加強道德素質的培養(yǎng)
談及幼兒教師道德素質的重要性,他說:“人才有四種:一種是德才兼?zhèn)涞;二是有德無才;第三,無才無德;第四是有才無德。為什么沒有德行的人才跟不上沒有德行的人才?因為有才華而無德行的人更容易傷害社會
害,是潛在的定時炸彈。所以幼兒園教師必須要有高尚的品德,還要有高度的責任心。如果老師沒有責任心,品質惡劣是不能更好的照顧幼兒,培養(yǎng)不出好孩子的。才能可以培養(yǎng),而一個人的品德出了問題是很難糾正和改進的。說到品德,我又想到責任心,幼兒教師沒有責任心,是不能很好的照顧幼兒的,保教質量就會下降,何談更好的教育?所以,這就要求我們遇事多從他人的角度考慮,以誠待人,平時照顧幼兒的時候多注意細節(jié),不讓任何潛在的危險傷害到孩子。
三、教師應具備良好的師德和職業(yè)道德
德高為師,身正是范,師德是一個教師的靈魂。能否成為一個好教師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神。熱愛、尊重、理解幼兒是幼兒教師必須具備的職業(yè)道德核心。愛是兒童正常成長的.必要條件,我們要學會理解、關愛幼兒。
四、教師必須具備較高的業(yè)務素質。
要實施創(chuàng)新教育理念,創(chuàng)新型教師必須具備以下幾種業(yè)務素質:
。1)有豐富的知識結構,這是教師發(fā)揮創(chuàng)造性的基本保證。
。2)有較高的管理藝術。管理包括兩方面,一是班級的整體管理,二是針對每個學生的個別指導。
。3)有豐富的情感。教師聲情并茂的朗誦,熱情洋溢的贊賞以及在與學生接觸時的儀態(tài)、表情和舉止所表現出的積極情感能隨時地激發(fā)、調動學生的熱情,激發(fā)學生的學習動機,學生因“親其師而信其教”,變苦學為樂學,單純的知識傳授變成了雙向的情感交流,使教者亦樂、學者亦樂。
總之,經過此次培訓,我懂得了很多的道理,學到很多知識,認識了很多朋友。在今后的工作和生活中我要不斷努力,學以致用為孩子上好課,成為孩子的好朋友。
教師培訓心得體會 篇4
9月19日至9月20日兩天,作為一名新教師,我有幸參加了教育局組織的新教師培訓班。通過這兩天的培訓,使我對教師這個職業(yè)的內涵有了更深一層的了解。權局長和其他各位領導的講話也為我將來的工作初步地指明了方向,使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量,對我日后的教育工作有很大的意義。教師被譽為人類靈魂的工程師,被認為是天下最神圣的職業(yè),因此作為一名教師我感到很光榮。當然,這次培訓不僅增長我的知識,開闊了我的眼界,同時也讓深深地體會到對于一個教師,尤其是一個新教師,哪些才是最重要的。特別在教學常規(guī)和教學方法技巧等問題上,更讓我學習了很多寶貴經驗,讓我們新教師能更快地適應新環(huán)境,盡快投入到教師的這個角色當中來。
本次培訓的內容有對教師要求、禮儀感恩責任、新課程背景下新教師的專業(yè)發(fā)展、青年教師的健康成長以及教師基本功等幾個方面。
在培訓的第一天,進修校涂川元老師就為我們主講了“教師素質與教師服務”。
對于青年教師發(fā)展的幾個階段和幾條建議,以及相關教育政策法規(guī)和夾江基礎教育發(fā)展的主要成就,使我了解作為一名教師最基本的義務——教書育人。教師應無私地將知識傳授給自己的學生,維護自己的學生,并關愛他們。
回憶這些天的學習過程,我收獲頗大,下面就具體談談培訓的一些心得體會。
首先,培訓使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識。
在培訓中,幾位老師都不約而同地談到了當代教師身肩重任、角色特點這一問題,這似乎是一個比較陳舊的話題,但細細體會、琢磨他們的話語,覺得很有分量。這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識:首先,教師是文化的傳遞者。“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。學高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領導、管理協(xié)調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。第五,教師是朋友。所謂良師益友,就是強調教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質。
其次,培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。
在培訓中,幾位從事教育多年、教學經驗豐富的教師根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好優(yōu)秀教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,幾位老師都強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法,多讀書,勤實踐,擅積累,能夠做到腹中有墨;在談到面對困難如何克服的問題上,各位老師還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在教學教法經驗方面,我們認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。另外,眾多培訓指導老師一再強調,在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生發(fā)展為本,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質量有效率有能力地教好這門課,使學生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學,這就需要我努力地備課,最重要的是要能夠備詳案,計劃好目標,布置好任務,每堂課設計什么活動,能夠給學生帶來什么幫助都要做到心中有數,當然這其中一個必不可少的條件就是多學習其他老師的教學方法。最后一個環(huán)節(jié)關于教學反思是很多老師都提到了的,這點也非常重要。在這次培訓中,各位老師所講述的一些方法,實際上就為我們新老師起到了“揚帆導航”的作用,我會在今后的教學工作中好好地吸收和采納。
再次,培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。
我們對新的生活、新的責任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓中,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,那就是充滿對新教師的鼓勵。其一是鼓勵我們要趕快適應新的教學環(huán)境、生活環(huán)境、人際關系環(huán)境等。其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會、認識自己的角色,改變以往學生時期那種生活態(tài)度。說到理性讓我想到徐老師說的一句至理名言“我現在不滿意我的.工作,也不能改變我的工作,那我就把這個工作得最好,等有能力改變的時候,再去追求我的理想”,這句話讓本處于迷茫期的我倍受鼓舞。其三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師。其四是鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學發(fā)展的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現自己的意志!币苍S,對于我們新教師來說,只要有克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。
新的起點需要新的奮斗,這次培訓在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。新教師的培訓現在已經結束,但它對我們的影響仍在延續(xù)。在今后的工作中,我將以本次培訓精神作為指導,提高自己的教學水平,向經驗豐富的老師不斷學習,發(fā)現自身的不足,明確努力的方向,為我進一步的學習與實踐創(chuàng)造一個嶄新的開端。
教師培訓心得體會 篇5
在前一段時間,由墨江縣教育局和教育研究培訓中心組織了為期五天的新教師崗前培訓,我作為一名新教師參加了本次培訓。
簡單的講,這次教師培訓的內容十分豐富,形式也多種多樣,包括班主任工作、新時期師德修養(yǎng)、素質教育與教育教學管理、教育教學與教育評價、教育科研、教育政策與法規(guī),教育發(fā)展綱要解讀、教學觀摩等諸多方面的系統(tǒng)學習。
雖然培訓學習的時間很短,但是我的感觸卻是很多的,可以說是我們投入到工作中的第一次學習,也是一次難忘的學習交流。使我對教師這個職業(yè)的內涵有了更深一層的了解。各位領導和老師的講話也為我將來的工作初步地指明了方向,使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量,“教師”一個平凡而又偉大的職業(yè),是可以站在講臺上去實現自己的人生價值,把自己所學的知識傳授給學生的人民園丁,對我日后的教育工作有很大的意義。
新時期師德修養(yǎng)課,談到職業(yè)道德,就要說到著八條:依法執(zhí)教,以德育人;愛崗敬業(yè),盡心竭力;熱愛學生,誨人不倦;嚴謹致學,精業(yè)勤業(yè);團結協(xié)作,攜手共進;尊重家長,共同育人;廉潔從教,以身做責;為人師表,明德為馨。
不管是什么職業(yè),都是要有職業(yè)道德的。但是對于教師這個職業(yè)而言,就顯得尤為重要,且具有一定的特殊性。因為作為一名教師,一言一行都是學生眼中的榜樣和標準。教師在學生心目中的地位是很高的,在某種年齡階段,教師的形象之高大甚至超過他們的父母。所以,教師的言行直接影響和關系到學生未來的'品德發(fā)展,教師必須具備高尚的職業(yè)道德,這一點非常重要。
一、遵守教師的職業(yè)道德和規(guī)范
作為培養(yǎng)造就勞動者的教師,只有具備良好的職業(yè)道德,才能順利完成教育教學任務,要造就千千萬萬有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義接班人。
二、新教師如何才能做一個快樂的老師
老師,要有愛,沒有愛就沒有教育。當我們在教育別人子女的時候,我們自己的子女正在(已、將)被別人教育。可憐天下父母心!如果我們每一位教師都像對待自己的子女一樣去愛我們的學生,那么學生美好人生的開始就掌握在我們教師手中。
要做好的老師,需要懂得教學。在新的時代,要時刻跟上時代的步伐,要樹立新的理念,做現代型、有思想的教師;要加強專業(yè)學習,做專業(yè)型、有學養(yǎng)的教師;要投身教育科研,做研究型、有靈氣的老師;要重塑師生關系,做民主型、有魅力的教師。愛,要愛我們的事業(yè)、愛我們的學校、愛我們的學生。做一名幸福、快樂有成就的老師。
教師培訓心得體會 篇6
初為人師,內心多少有些迷茫,剛剛告別了學生時代,轉身就走上了講臺。角色的巨大轉變讓我有些無所適從。我不斷地問自己,到底該怎么做才能很快適應教師這一角色呢?今天下午z老師的一場報告讓我守得云開見月明,找到了前進的路徑和方向。
z老師熱情大方,幽默開朗,通過她一下午的介紹,我知道了作為一名新老師,該怎樣促進自己的專業(yè)成長。
首先,作為一名新老師,我的心態(tài)應該放正。初為人師,我依舊是個學習者,我在學著怎么當老師,所以我首先要有一個學習的心態(tài)。同樣,初為人師,我會遇到很多困難,我必須要有一個積極的心態(tài),要有堅持不放棄的心態(tài)。先把心態(tài)調整好了,這是我前進的第一步。
其次,作為一名新老師,我要學會積累。積累科學文化基礎知識,豐富自己;積累好的教學方法,防止課堂教學千篇一律,提高課堂教學效率;多向老教師請教,多學習積累上課經驗,在不斷的積累中提升自己。
第三,作為一名新老師,要積極參與教科研活動。千萬不能認為自己是新老師,教科研活動就與自己無關。在教學之余,要積極參加各項教研活動,自己承擔不了大課題,可以協(xié)助老教師進行小課題研究,在研究的過程中積累經驗,提升自己。
第四,作為一名新老師,要積極與老教師交流,多聽老教師的'課,吸取他們的上課經驗;也多請老教師聽自己的課,請老教師給出點評,有針對性的進行改進。
第五,作為一名新教師,我要做好教學反思,在反思中不斷成長。新教師在課堂上會遇到各種各樣的情況,處理問題的效果也會各不相同。課堂效果好的時候要總結,繼續(xù)發(fā)揚。課堂效果不好的時候更要反思,找出問題的原因,對癥下藥,找出正確的方法。在今后的教學工作中,我要特別注意做好教學反思總結,在反思中升華。
路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。在z老師的指導下,相信我在教師專業(yè)發(fā)展這條道路上會越走越遠。
教師培訓心得體會 篇7
作為一名新教師,要做到為人師表,我還有許多地方要學習,我將以老教師們?yōu)榘駱樱∈亟處煹穆殬I(yè)道德,刻苦鉆研。想要在教學中出類拔萃,就要豐富自己,所以我認為紫光教育的教師資格證培訓班讓我受益匪淺,通過這次教師培訓,希望早日成為一名合格的人民教師。
最近兩年,教師這個職業(yè)已經成為新的受熱烈追捧的目標。不過,要想成為一名教師并不簡單,通過國家教師資格證考試成為上崗的必需條件。而正如多年來在天津具有權威知名度的紫光教育的老師所談到的那樣:教師資格證其實并不難拿,但也并不是那么好拿,關鍵是看考前準備。
教師職業(yè)成為寵兒原因很簡單:待遇穩(wěn)定,福利有保障,一年兩次假期,社會家庭教育支出比例越來越高,在現在競爭激烈的社會,這樣的工作幾乎毫不遜色于公務員崗位,而相比起公務員激烈的競爭以及少之又少的名額來說,教師職業(yè)無疑門檻要低上好多。尤其是現在國家規(guī)定,非師范類的'考生同樣允許參加教師資格證考試,并且,即時當不了人民教師吃上“公糧”,民辦學校、私立學校、各種社會培訓班、正規(guī)教育培訓企業(yè)等等機構提供了大量的工作崗位,同時待遇也不差。如此種種條件下,教師職業(yè)火熱也就不奇怪了。
要順利的拿下上崗通行證——國家教師資格證,對于絕大多數的非師范專業(yè)的考生來說,選擇一家信得過、通過率高、能夠通過學習成功具備教師能力的專業(yè)培訓機構,而紫光教育教師資格培訓正是你所需要的。
教師培訓心得體會 篇8
培訓這三天,今天的安排是最輕松的。
上午的第一個內容是協(xié)作學習的理論學習和實際案例學習,地理教研員的話我聽不太懂,但主要的內容我們的講義都印發(fā)了。
第二個內容是準備下午的匯報演出,各組的積極性都很高,有的準備合唱,還有的準備課件,場上不時的想起一陣陣的歌聲還有歡笑聲,是幾天培訓以來最放松的時刻了。
下午的'回報演出在3點整準時開始了,首先登場的是黑桃七組,他們精心準備的朗誦和合唱將匯報演出推向了一個小高潮,主持人富有煽動的語言,老師們的激情演出將會場氣氛一次次推向高潮。最后,天河團隊讓我們以萬里長城 永不倒的游戲來體驗團隊的力量,我們挑戰(zhàn)了60秒鐘的極限,大家都不約而同的發(fā)出了一陣歡呼。
培訓就在我們的感謝聲和歡呼聲中落下了帷幕,時間雖短,友誼長存,我們的團隊,我們的幸福!
我相信,這個世界上,的確有這么一群人真的是熱愛教育事業(yè)的;
我相信,這個國家里,的確有這么一群人在為推動教育的發(fā)展殫精竭慮;
我相信,如果愿意,我們都可以做得比今天更好!
教師培訓心得體會 篇9
在前段時間,進修學校對特崗教師進行了師德培訓,這次培訓主要是聆聽了幾位優(yōu)秀教師的在成長路上的心得,對于我們來說是前進道路上的導航。聽后給了我很大的啟發(fā),在此我和大家交流一些我聽后的心得體會:
一、用全力以赴的心態(tài)對待工作,有付出,就有收獲。
工作是什么?工作就是付出努力,以達到某種目的,工作是人們要用生命去做的事。曾經有位專家,把人們的工作心態(tài)分為以下三種:
第一種:應付狀態(tài),表現為:碌碌無為,責任意識缺失。
第二種:追求完美狀態(tài),表現為:全力以赴,有強烈的事業(yè)心
第三種:用心狀態(tài),表現為:盡力而為,自覺,擔當責任。
初為人師的我,對教師這一職業(yè)有些彷徨,特別是擔任班主任這一工作之后,越發(fā)感覺到不知所措,不知該從哪里做起,帶著這這些來自不同地方擁有著不同性格的孩子,讓我感覺到自己的.心分成了幾十份,每天除了想著怎樣教授他們知識,還要心系著他們的生活及心里變化,班級內有不同種類的孩子,有調皮的、散漫的、家庭離異的、住校的、自理能力差的學生。
二、以勤奮、敬業(yè)的精神對待工作,勇于向高難度工作挑戰(zhàn),做個性化、有才情的教師。
敬業(yè)是一種美德,一種習慣,一種人生態(tài)度。對工作有熱情、激情,始終保持良好的精神狀態(tài),把承受挫折、克服困難當作是對自己人生的挑戰(zhàn)和考驗,在克服困難、解決問題中提升能力和水平,在履行職責中實現自身的價值,在對事業(yè)的執(zhí)著追求中享受工作帶來的愉悅和樂趣
選擇了教師職業(yè)就選擇了艱辛和挑戰(zhàn)。胸無點墨,混跡社會,腰纏萬貫者大有人在,但我們無法想象,更不能容忍一個濫竽充數的教師堂而皇之立于那些求知若渴者目光聚焦的神圣講壇。所以,教師要在有進行教育所需的扎實而寬厚的基礎知識和專業(yè)知識,要透徹地懂得所教學科的同時還要有熱情。
三、以感恩的心對待工作,做生活型、有激情的教師。
一個人的成功,不是靠個人的努力和打拼,成功的背后,又有多少人默默地付出。學會感恩,感恩于曾經幫助過我的人,感恩于我的集體,感恩于我的學生,是他們?yōu)槲掖罱顺晒Φ奈枧_。與其抱怨工作勞累,不如感謝它提供了工作平臺。于是,懷著感恩的心對待工作,在繁忙的工作中尋求快樂,快樂是成功之道,做快樂的人,用微笑面對人生。
總的來說,在工作中得不少的成就,更讓我體會到了成功的取得,不是一蹴而就的,它來自于所處的群體的給予和幫助,加上個人的努力。但有一點是不變的,只要你懷著一顆熱愛事業(yè)之心,全力以赴地對待工作,用心做好工作中的每一件事,有多少付出,就有多少收獲。教師要終身不斷學習,不斷開拓,更新自己的知識。正如加里寧所概括出的辯證過程:教師一方面要奉獻出自己的東西,另一方面又要像海洋一樣,從人民中。生活中吸收一切優(yōu)良的東西,然后把這些優(yōu)良的東西貢獻給學生。
教師培訓心得體會 篇10
我有幸成為區(qū)體育骨干教師培訓班的一員,榮幸地獲得了再學習、再提高的機會。合川教師進修學校安排的這次培訓內容豐富,形式多樣,既有集中培訓的專家講座,又有網路研修,還有學員間的互動交流。三天的集中培訓里分別聆聽了,遲希新博士題為《做最好的自己,做幸福的自己》、重慶師大晏清才教授題為的《學校發(fā)展規(guī)劃》、重慶教委高教處處長徐輝題為《基礎教育課程改革的發(fā)展趨勢》、西南大學副教授于波題為《行動研究與教育實踐改進》、四川沐川縣特級教師葉俊芝題為《做一名快樂的教師》、重慶教育科學研究院張鴻教授題為《教育科研課題研究方法》的6位專家的講座,講座深刻體現了大師成長之路與風范,詮釋了前沿的教育教學理念,為我們成長為科研型教師指明了方向。他們所講內容深刻獨到、旁征博引、通俗易懂、生動有趣、發(fā)人深省,他們超凡的人格魅力和治學精神深深地印在我的心中。增添了我努力使自己成為科研型教師的信心,對我今后的教育教學工作無不起著引領和導向作用。下面是我在培訓中獲得的幾點深刻體會:
通過此次培訓,我的教育觀有了更大程度的轉變。傳統(tǒng)觀念下的“師者傳道、授業(yè)、解惑”已經遠遠不能滿足現代教育要求,已不能適應新課程“主動、探究、合作”的學習方式。正如葉圣陶先生所說:教是為了最終達到不需要教,為了達成這個目標,教學不光是簡單的傳授知識,要重在教會學生掌握方法,學會學習,不能只讓學生“學到什么”還讓學生“學會學習”,學生掌握了方法,終身受用,可以自己獲取知識,除了學習,還要注重啟迪學生的智慧,善于給學生留白,留給學生充分的空間、時間,促使學生發(fā)揮他們充分的想象力和創(chuàng)造力,F代教師必須通過學習掌握新的育人手段,熟練掌握能夠促使學生學會做人,學會求知,學會合作,學會實踐,學會創(chuàng)新的新方法,為學生終身發(fā)展奠基。
通過培訓,讓我深刻認識到,作為一名教師,必須不斷地學習,積極進行知識的更新。當今社會,經濟、科技、文化正發(fā)生著日新月異的變化,學生的知識來源渠道廣闊、時間迅速,教師如果不拓展學習的渠道,不間斷地加強學習,難以跟上學生的需求;現代教育方法與手段也在不斷更新,多媒體與網絡技術為核心的現代教育技術的迅速興起,正猛烈地沖擊傳統(tǒng)的教學模式,作為一個現代教師,必須得具備熟練掌握現代教育技術的本領。
通過培訓,讓我學到了更多提自身素質和教育教學水平的方法和捷徑。作為現代教師,應該是有文化、有思想的教師,正如平時常說的“給學生一碗水,自己需要有一桶水”,我們必須從教學工具向“文化傳播者”轉變,必須豐富我們的.知識結構。教師知識的豐富與更新方法與途徑是多樣的,可以是通過讀書、網路學習、進修、培訓獲得,也可通過聽取專家講座、教研活動、課題研究、論壇研討等獲得。時時、處處都有知識更新的資源,一個創(chuàng)新性的教師,隨時不忘知識的更新。要成為一名骨干教師,必須要以扎實的作風潛心學習,堅持不懈;要以自覺的精神對待學習,不必急功近利,心浮氣躁;要以務實的心態(tài)全面學習,力求兼收并蓄,博采眾長;要以獨特的眼光甄別真?zhèn)危R別科學有效的方法;要不斷創(chuàng)新的勇氣,敢于完善自己知識結構。
通過培訓,讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,克服職業(yè)倦怠。第一,學會了尋找成功,教師的職業(yè)是個清苦的職業(yè),是個奉獻的職業(yè),不能與大官比權力地位,也不能與富商比金錢收入。我們要像魏書生一樣做個大度豁達的人,把教書育人作為最幸福的事情,我們的收獲便是看到學生知識的豐富,快樂地成長,我們要細細體會受到學生愛戴的歡樂;第二,學會了做好自身職業(yè)規(guī)劃,一步步實現區(qū)級、市級骨干教師,區(qū)級、市級名師,努力實現研究生考取與學習,為實現一個個既定奮斗目標,在不斷攀登中尋找新的快樂;第三,學會了理性妥協(xié),對自己的能力、知識水平再次做了一個較為客觀的評價,適當降低了成就欲和期待值,從而使自己擺脫沉重的失落,難解的怨氣,無名的惆悵;第四,思考和學習生活,在煩瑣、細膩的工作之余,安排了固定的讀書、鍛煉時間,逐步將自己培養(yǎng)成驢友,徒步遠游,了解大自然、享受閑適的生活。保持積極而健康的心理品質,逐步形成巧借外力的綜合素養(yǎng),讓自己的工作、生活與學習始終處于一種研究的狀態(tài),讓自己的生命處于不斷探索與追求的過程之中。更深刻地理解了教育就是“愛”,只能更好地去愛我的學生,才能讓我的學生在更好的環(huán)境下健康的成長,長大成才后回報社會,讓社會充滿更多的愛。
教師培訓心得體會 篇11
三天的專題講座,給我的感受頗多,好多東西都是我迫切需要學習的,特別是他們的工作氛圍、團隊合作意識、良好的讀書氛圍、以及對學生和家長的耐心細心,深深的感染了我們在座的所有老師,會場安靜,大家都聆聽著他們的教育經歷,即使坐了很久也不覺得累,完全沉浸在老師們講座的'內容中。
在x,做一名腳踏實地工作的教師。從講座中感受到每位教師對待教學工作的認真,做到備好每一堂課,不備課不上課,尤其是十幾人的集體備課,大家集思廣益,潛心研究文本,把團隊的能力發(fā)揮最大化,在相互交流中取長補短、推陳出新。而后還要再次整理出適合自己班級學生的教學方法,這不但有利于學生的學習,也有利于教師自身素質的提高。
在x,做一名讀書的教師。名師們條理清晰的表達,富有幽默的語言令人欽佩,這樣的積累不是一朝一夕的,源于他們多年堅持閱讀的習慣。學校是傳播知識的地方,尤其是繼紅這所名校讀書氛圍必是濃厚的,教師一定是帶頭讀書學習的,才會感染學生。一個有讀書習慣的教師,他的氣質、性情都會有所提升,自然會贏得別人的尊重。
在x,做一名不斷學習的教師。對于剛剛由外校調入的教師,我是一名新人,一切都要從新開始,要盡快適應并融入繼紅的工作,熟悉周圍的同事,盡早融入這個大家庭中,為繼紅的明天奉獻自己微薄之力。
教師培訓心得體會 篇12
是探究的起點,兒童的年齡小,好奇心特別強,對未曾見過事物感覺或現象非常感興趣。因此,在數學課堂教學中,要根據的實際和年齡特征、知識經驗、能力水平、認知規(guī)律等因素,創(chuàng)設與數學有關的情景。使學生感覺到新、奇、有趣。指導學生自發(fā)的、發(fā)現問題,使其產生躍躍欲試的探索意識,樂于去探索。
一、課堂的`引入要“精彩”為主,根據實際的教學內容,創(chuàng)設一個引人入勝的情景,例如:盒子里裝有紅球5個,黃球5個,教師出示問題:“你們猜每次摸到黃球的可能性大還是紅球的可能性大?”說法不等,有的說是紅球,有的說是黃球還有的說是一樣,三種不同的答案都被學生一一猜出。大家因為感興趣所以連平時的學困生都在積極思考,到底大家猜的對不對呢?小學生很希望馬上知道結果。這就為以后的探究“不確定性”打下了良好的基礎。
二、課堂的教學情景“妙”也是非常重要的一環(huán)。開課的引入,要具有延伸性,這樣的導課,既能激發(fā)興趣,又能創(chuàng)設懸念,是學生自然產生主動求知的心理沖動,為探究學習巧設鋪墊,思維得到有效的拓展。
通過這次培訓,我深深地感受到學生的智慧是無限的,有效的課堂組織和引導,對學生的學習是何等的重要。
教師培訓心得體會 篇13
永春師范展開了泉州市小學教師見習期第二期的培訓,本次的培訓資料豐富、形式多樣,在培訓的過程中我開闊了眼界,拓寬了思路,轉變了觀念,使我站在更高的層次上重新審視了自我面前的這份工作,更嚴肅地思考此刻所面臨的挑戰(zhàn)與機遇,更認真地思考未來的路如何去走,F將自我的心得體會簡要的闡述如下:
首先,主角的轉變。
至20xx年9月起,我已經從一名學生的主角轉到教師的主角來,不再是坐在位置上理解知識的學生,而是站在三尺講臺上傳授知識的教師,必須更好的了解教師的主角所應具備的基本素質和思想層次,對于學生這一主角也必須改變以前自我狹隘的認識。“學生是學習和發(fā)展的主體。要關注學生的個體差異和不一樣的學習需求,充分激發(fā)學生的主動參與意識和積極精神,積極倡導自主、合作、探究的學習方式,為學生全面發(fā)展和終身發(fā)展奠定基礎”。學生不再是單純的吸收知識,而是要發(fā)揮自我的主觀能動性,進行自主、合作、探究的學習。教師也不能再進行“填鴨式”的教學,不能再像以前老教師一樣:一本教案,一根粉筆,一節(jié)課。不能像念經似的一味地把知識點念給學生。新課改強調教師是學習活動的組織者和引導者,同時認為學生才是課堂的主體,教師應盡可能地把課堂還給學生,讓盡可能多的學生參與課堂,把“主宰”權還給學生。作為一名剛從事教育工作的新教師來說,應盡快地轉換自我的主角,站在一個真正的有助于學生更好學習與成長的教師的主角上,和孩子們共同成長。
其次,新教師要敢于表達自我的真實感悟,要富有個性。
在參加了德化進修校和永春師范的二次培訓中,我發(fā)現擔任講座的各位教師均是有自我特色有獨特思考,并且敢于把自我的思考表達出來,這點讓我從中感受到,每一位教師都應當敢于表達自我的想法,即使作為一名新教師,沒有經驗,但也不能一味地“抄襲”老教師的經驗,而是在前輩的基礎上進行融合、完善,創(chuàng)造出屬于自我的教學個性。當然,這一切工作都必須有這樣一個基礎,那就是對職業(yè)的熱愛,對學生的喜愛。記得在一節(jié)課中,給我們上課的教師問我們:“把教師當成什么事業(yè)職業(yè)飯碗”教師讓我們起來發(fā)言,我果斷地站了起來,并回答:“事業(yè)!原因很簡單:第一,我喜歡孩子;第二,我期望我的孩子們也喜歡我;第三,成為一名學生喜歡、家長尊敬、社會認可的教師是我一向努力的方向!闭嬲蔀橐幻處熀,我更深刻的認識到,教師并不象人們口中的是“太陽底下最光輝的事業(yè)”,也沒有“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”的悲壯,而是憑自我良心教學教育的工作者。有人說教師很閑,一天就上那么幾節(jié)課,一節(jié)課就那么四十分鐘;有人說教師很忙,忙的顧及不到自我的家庭和孩子,把所有的時間和精力都放在那幾十個與你無關的孩子......我想忙或不忙全取決與你自我,取決你的那顆良心,以及你的價值取向。每一天早晨,當我步入教室看到孩子們認真地朗讀著,我是幸福的;當課堂上看到孩子們高高舉起的小手,我是幸福的;當課后孩子們排好路隊一個個親切地跟我說:“教師,再見!”我是幸福的;當看到這個孩子提高了,我是幸福的;當看到那個孩子變得勇敢了,我是幸福的.....正是這些個幸福的時刻讓我更堅信:我的選擇是對的,我的付出是值得的!我明白,我離這個目標還很遠,可是就像我跟孩子們說的:“世上無難事,只怕有心人!”只要我有這份心,并為此努力,哪怕道路是曲折的,前途也是光明的!
再次,培訓讓新教師更加充實。
在上學期的工作中我自覺活力萬丈、干勁十足,然而卻沒有到達滿意的效果,我一度灰心,一度置疑:自我是不是真的適合當一名教師這似乎也影響到了我的工作,然而這次的培訓,又重新端正了自我的想法,去了之后,讓我重新對于課堂有了十足的興趣,不一樣的名師對于不一樣的'文本有著不一樣的解讀方式,可是課課如此精彩,真的不禁要感嘆語文課也能夠這么上。每個教師都有著自我的特長并能將其在課堂中發(fā)揮到極致,有的教師善于用幽默的語言活躍課堂,用幽默的語言四兩撥千斤,把深奧不易理解的詞語用個幽默的例子解釋,讓學生一下子就明白了,有的教師善于與學生交流,善于解剖學生的內心,一言一語就能直達學生的內心,讓學生很容易就專注于課堂,專注于在教師的引導下進行思考,而有的教師則善于創(chuàng)設情境解讀文本,讓課文中每一段的枯燥學習頓時妙趣橫生,我從幾次培訓中學到的教學技巧也讓我一步步的學會把握課堂,慢慢的把課堂變得精彩、藝術并富有自我的特色。
培訓的活動,對于教師、異常是新教師來說意義非凡,每一次的學習都能讓我有喜出望外的感受,每一次的培訓學習后都能讓自我覺得渾身充滿了電量干勁十足,每一次的學習都能讓我感受到大師們思維的敏捷,語言的風趣豐滿,獨特的教育視角,樂觀的人生觀,豐富的教育經驗,不管哪一個方面都是我們這些新教師要學習的,期望自我能夠經過一次次的培訓,讓自我拾級而上。
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