宿舍管理心得體會15篇[實用]

　　我們得到了一些心得體會以后，就很有必要寫一篇心得體會，如此就可以提升我們寫作能力了。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧，下面是小編整理的宿舍管理心得體會，僅供參考，歡迎大家閱讀。

宿舍管理心得體會1

　　自從3月24日被安排到一號宿舍樓當宿舍管理員以來，我已經(jīng)在那工作有50天了。經(jīng)過這段時間的工作，我認識到了學生管理的難處，體會到了做宿舍管理員的滋味。雖說是，“工作分工不同”，但自從我來到宿舍管理員的崗位上后，我就偶爾聽到了些議論，說什么“大學生剛剛來就去看宿舍了……”，“學校以后就改革了，讓后勤人員管理宿舍……”等等。的確，這樣的工作是誰也不愿意去做的，何況我們學校本來就沒有先例，讓老師去看宿舍。工作總得有人去做，既然是領(lǐng)導安排了，那么我就得把安排的工作做好吧。

　　事實上，我們的工作非常簡單，無非就是給學生們開門，關(guān)門，還有給他們的宿舍衛(wèi)生情況打分，當然，還得處理突發(fā)事件。按照領(lǐng)導的安排，我們重點是要保證學生的午休時間。所以，每天中午都得在樓上轉(zhuǎn)，知道學生們睡著。其他時間，也就是學生在教室學習的'時間，我們就是把大門一關(guān)，在值班室待著，所以有非常多的時間自己支配，我就是看看書，偶爾出去踢踢球。非常平淡的生活，我認為不用總結(jié)，但領(lǐng)導還是得讓交工作的總結(jié)，可能是最近經(jīng)常發(fā)現(xiàn)我們在上班期間去玩吧！也可能是，高考就要來了，在增加一下緊張的氣憤，讓我們再在工作上嚴厲些！可是那些學生非常多都放棄了學習，就是想度過這不到一個月的時間了，我們就是拿他們沒辦法了。比如，學校嚴禁他們用方便袋帶飯回宿舍，他們可不聽，他們就是要帶回來，想在宿舍吃的悠閑。我們就在門口站著，兩個老師，一邊一個，象兩只看門狗。每當學生拿回飯來，我們就制止，讓他到餐廳吃完了再回宿舍。但是，人家那把你放在眼里啊，有的直接就往里沖，我們就嚴厲禁止，有時候弄得大家都臉紅脖子粗的，何必呢！有的，人家聰明啊，就把飯裝在書包里，這樣，你的眼睛又不能透視，再說了，你也不能翻人家書包�。∵�有的更經(jīng)典，直接就從窗戶那遞進來了，我們總不能來個“分身術(shù)”吧，所以工作是非常難做��！

　　至于，保證午休時間嘛，還基本能做到，雖然，他們每天都有點拖拉非常久才睡覺。畢竟，高三了嘛，還是比較累的。不過，有的學生還是利用睡覺時間看自己喜歡的小說，漫畫等等。只要他們不說話，我們就阿彌陀佛了，也就學會了“視而不見”。

宿舍管理心得體會2

　　宿舍是同學生活、學習的最主要場所，也是同學活動的最基本單位。同學在宿舍的行為是他們道德修養(yǎng)、文明素養(yǎng)的最真實表現(xiàn)。做好宿舍管理工作，不僅能為同學們制造出一個潔凈的空間，而且能為同學們制造出一個和諧的人文環(huán)境。這既有利于同學養(yǎng)成良好習慣，有益于身心健康，促進良好道德品質(zhì)的形成。

　　只有做好每個宿舍的工作，才能做好班級的穩(wěn)定工作，才能形成團結(jié)友愛、文明互助、關(guān)懷集體、刻苦學習、積極進取的良好班風、院風乃至校風。毋庸置疑，抓好同學宿舍管理對于同學的教育管理至關(guān)重要�，F(xiàn)就同學宿舍管理談幾點認識和體會。

　　一、認識到位：提高認識，高度重視，強化責任。

　　宿舍管理是我們同學工作的重中之重。宿舍管理首先是制造一個和諧的人際關(guān)系；其次要有潔凈潔凈的環(huán)境；第三，是營造一個積極向上的文化氛圍。在有了清楚的認識之后，要高度重視，提出建設(shè)“和諧學校、平安樓棟、文明寢室”的目標。要切實落實黨團干部下樓棟辦公的要求，明確宿舍管理工作是高校同學工作的重要組成部分，是同學工作的根基所在，確定要重點抓好。

　　二、組織到位：成立宿舍管理委員會，精挑細選，組建宿舍管理干部隊伍。

　　宿舍管理委員會是一個以自我管理、自我教育、自我服務為宗旨的同學自我管理組織機構(gòu)。有些學院同學宿舍管理委員會從同學會中獨立出來，成為與同學會平級、并行運作的同學工作組織；有些是利用宿管部、紀保部、勤工部與同學宿舍生活親密相關(guān)的三個部門，加上班級宿管委員、寢室長，共同構(gòu)建了一支結(jié)構(gòu)完善、渠道暢通的宿管工作隊伍。

　　不管渠道如何，建立一支強有力的同學宿管干部隊伍，均是保證宿舍管理取得實效的關(guān)鍵。他們是宿舍管理各項措施的執(zhí)行者、是對宿舍進行監(jiān)督和檢查的主體。

　　三、管理到位：宿舍管理權(quán)利下移，突顯寢室長作用。

　　寢室長是宿舍管理這項工程鏈條中最厚實、最有能量的一環(huán)，為此學院在各項宿管工作中突出寢室長的主體地位，強化寢室長職責，明確寢室長在寢室中應發(fā)揮的作用，學院要求寢室長負責督促本寢室的衛(wèi)生，督促同學的早點到和晚自習等出勤，組織好本寢室的文化活動，充分發(fā)揮寢室長的模范帶頭作用，予以寢室長在各項評優(yōu)評先、中具有一票拒絕權(quán)。不定期召開學院寢室長全體會議，不斷總結(jié)閱歷，發(fā)覺不足，學院領(lǐng)導親自參與并指導工作。通過這樣一種面對面溝通的方式，信息通暢，更便利于規(guī)范宿舍管理。

　　四、落實到位：落實日常管理，加強安全教育，做到宿舍管理自查、抽查、統(tǒng)查相結(jié)合，加強監(jiān)督。

　　同學工作，穩(wěn)定大于一切，因而對同學宿舍日常規(guī)范管理一絲不能懈怠。學院需要專注落實宿舍工作的日常管理和教育，嚴格執(zhí)行《宿舍管理制度》等各項規(guī)章制度，重點突出同學的安全教育�？梢詮膬煞矫孢M行：一是同學的'安全教育。學院可以利用主題班會、安全講座以及防火防盜等主題活動等形式，反復宣揚安全知識教育；并在樓棟中制作日常防火防盜防騙等宣揚板對同學起到時時刻刻警醒作用。

　　五、協(xié)調(diào)到位：狠抓學風，協(xié)調(diào)宿管工作。

　　同學的主要任務是學習，所以好的學風是我們工作的一個主要目標。與此同時，好的學風對于同學管理工作的各個方面都有著積極的影響，起著正確導向作用，所以學風建設(shè)用。

　　六、協(xié)調(diào)到位：狠抓學風，協(xié)調(diào)宿管工作。

　　同學的主要任務是學習，所以好的學風是我們工作的一個主要目標。與此同時，好的學風對于同學管理工作的各個方面都有著積極的影響，起著正確導向作用，所以學風建設(shè)又成為開展宿舍管理工作的重要途徑。例如早點到制度，黨團人員樓棟走訪時查寢制度，督促同學按時起床，按時上課，促成同學寢室良好行為習慣養(yǎng)成；安排晨讀，組織大一同學集中上晚自習，讓同學走出寢室，安心學習，營造良好學習氛圍。

宿舍管理心得體會3

　　培訓的第二天下午，到了每周下午檢查內(nèi)務的時間，xx的領(lǐng)導組織老師帶領(lǐng)培訓組的同志一起檢查了同學們的宿舍內(nèi)務，所看到的每個宿舍的內(nèi)務整潔干凈，我特地仔細檢查了幾個宿舍的床底，希望能像我預料的那樣岀現(xiàn)污、臟的.垃圾，但我失望了，每個宿舍床底都打掃得一塵不染，再結(jié)合今早跟班看到教室同學們高漲的求知熱情，對整理內(nèi)務有了新的認識，宿舍內(nèi)務衛(wèi)生規(guī)范的意義：

　　1、宿舍是學生在校生活的主要場所之一，搞好學生宿舍的內(nèi)務、衛(wèi)生，對確保學生的身心健康具有十分重要的作用。

　　2、宿舍布置規(guī)范化是為了保證宿舍的文明、整潔、美觀、舒適、有序。

　　3、讓學生學會求知、學會生存、學會共處，更加學會感激身邊的每一個人每一件事。也可以培養(yǎng)學生良好的生活行為習慣，增強吃苦精神，培養(yǎng)團隊合作，讓學生形成嚴謹細致的生活作風，養(yǎng)成良好的個人習慣，從生活習慣到責任擔當，從個人意識到團隊精神，內(nèi)務整理都可以幫助他們不斷進步與成長。

宿舍管理心得體會4

宿舍管理：

　　作為一名輔導員，宿舍管理一直是工作中不可忽視的重要部分。我覺得一個好的宿舍管理需要做到以下幾點：

　　要注重宿舍環(huán)境的整潔。宿舍的整潔不僅對學生的身體健康有影響，還能提高學生的生活品質(zhì)和心情。因此，我們要時刻關(guān)注宿舍的衛(wèi)生情況，加強巡查，及時處理問題，讓宿舍保持良好的清潔度。

　　要關(guān)心學生的生活和情感。宿舍不僅是學生的住處，更是他們?nèi)粘Ｉ�活和情感的寄托。我們要積極了解學生的`生活情況，關(guān)注他們的心理變化，及時提供幫助和支持，在幫助學生的同時，也能更好地維護宿舍的秩序和安全。

　　最后，要保障學生的安全。學生宿舍是學生生活的場所，安全是宿舍管理的首要任務。我們要加強門禁管理，避免不法分子進入宿舍，同時加強宿舍內(nèi)部的管理，防止火災、漏電等安全事故的發(fā)生。

　　最新宿舍管理體會：

　　近年來，隨著學生宿舍的改造、升級和智能化管理的引入，宿舍管理工作也越來越高效和便利。在具體工作中，我認為以下幾點可以幫助做好宿舍管理：

　　第一，注重細節(jié)。宿舍管理工作中的細節(jié)決定了宿舍管理的成敗。我們需要注重宿舍的清潔、保潔、照明、通風等方面的細節(jié)工作，做好每一項管理工作。

　　第二，科技與管理相結(jié)合。隨著智能化管理的引入，我們可以利用智能門禁、視頻監(jiān)控等先進科技手段來加強宿舍的管理和安全工作，提高宿舍管理工作的效率和可靠性。

　　第三，人性化管理。宿舍管理不僅要注重科技與管理相結(jié)合，還需要關(guān)注學生的感受和需求。我們要積極了解學生的情況和需求，并根據(jù)實際情況進行人性化的管理服務，讓學生有家的感覺。

　　宿舍管理工作是輔導員工作的重要內(nèi)容之一，需要我們傾注心力和精力，注重細節(jié)、科技與管理相結(jié)合、人性化管理，才能更好地維護學生的生活和學習環(huán)境，推動學校的發(fā)展。

宿舍管理心得體會5

　　在寢室當了一個多學期的寢室管理員工作，在工作中感受了非常多，一個學校管理與否，寢室的管理也是尤為重要。寢室是住校生走出教室的家，同千千萬萬的家一樣，這里也需要和諧，需要溫暖，需要快樂。

　　在寢室中學生的瑣碎事情非常多，非常多事情都需要寢室老師去想方設(shè)法的照顧到，需要寢室老師在寢室生活中通關(guān)點滴事情來教育學生，使學生“學會做人，學會做事，學會求知，學會健體”，如果說教室是教學生求知的殿堂，那么寢室則是我們教學生 “學會做人，學會做事”的演練場。

　　寢室里可以鍛煉學生自律能力，自我獨立生活能力。在寢室當管理員的這一個多學期里里感受到小小的一個寢室就如同一個社會的縮影一樣，在里面有著形形色色的'人，非常多讓你意想不到的事情發(fā)生，同時經(jīng)常要應對與不同性格的學生進行溝通教育，所以想要當好一名合格的寢室管理員非常辛苦，但是非常有成就感。

宿舍管理心得體會6

　　通過第一天的跟班學習，看到了xx很多先進的管理，特別是內(nèi)務管理，下面是我的'一些體會。

　　一、升國旗。該校全體師生一起唱國歌，學生代表作國旗下講話，領(lǐng)導作上周工作總結(jié)。而我們的學生沒有唱國歌，只行注目禮。

　　二、自由參觀了宿舍內(nèi)務。宿舍干凈、整齊。有床位表，衛(wèi)生間有拖把，毛巾隔開曬，內(nèi)衣晾在陽臺。自己學校還沒有貼上床位表，樓梯有醒目的輪值牌。

　　三、下午的主題班會課。全校統(tǒng)一主題，統(tǒng)一制作課件。由學生主持，班主任作總結(jié)發(fā)言。四、晚上參加了語文科業(yè)務學習。老師們討論熱烈，積極發(fā)言，樂于分享自己的教學經(jīng)驗，不保留。這是我這一天的跟班學習體會。

宿舍管理心得體會7

　　本階段學習了眾多的寄宿生管理模式后，結(jié)合自身學校的情況制定了“安全、有序、優(yōu)質(zhì)”的管理目標。培養(yǎng)學生嚴格遵守紀律，和日常行為規(guī)范的思想作風和獨立生活的自理能力；團結(jié)互助、相互關(guān)心的道德風尚；文明、衛(wèi)生、整潔、美觀的生活習慣和衛(wèi)生習慣。確保學生的身體健康，提高素質(zhì)教育質(zhì)量。

　　一、組織管理學校領(lǐng)導親自抓。經(jīng)常督促檢查工作，寄宿生管理員具體負責，與班主任，后勤人員，值日行政領(lǐng)導、教師，學生家長緊密配合，全員參與。共同管理好學生。培養(yǎng)學生骨干，發(fā)揮小助手的.作用。建立各寢室的寢室長、組長、班長、各班聯(lián)絡(luò)員的管理網(wǎng)絡(luò)。隨時匯報，信息及時反饋，共同參與管理。

　　二、安全工作責任重于泰山，不可絲毫放松。寄宿生回�；丶衣飞现饕�是強調(diào)交通安全，學習交通安全知識，遵守交通規(guī)則。學生發(fā)病，甚至重病，及時護送醫(yī)院，并與班主任、家長取得聯(lián)系，管理員晚上堅持值班制度，確保安全。經(jīng)常檢查寢室、床鋪等住宿設(shè)施，用電設(shè)施，以及火災等，及時徹底消除一切安全隱患。

　　三、學生能自覺遵守離校請假制度。晚間就寢時各寢室各組的寢室長，組長負責檢查，校對就寢情況，若有不在寢室就寢及時報告給管理員。

　　四、培養(yǎng)學生的生活自理能力。教師多加指導，發(fā)動學生互相幫助，高年級，幫助低年級開展一幫一活動，主要是折疊衣被，整理床鋪，生活用品的擺放要求整齊美觀。

　　五、管理員的工作內(nèi)容和工作職責都很分明。每天早上按時催促學生起床做早操后，一人負責到操場清點做操學生的人數(shù)，一人帶領(lǐng)值日學生打掃宿舍衛(wèi)生并考評各個房間的內(nèi)務擺設(shè)，檢查房間關(guān)燈情況；上午，學生進教室后，專職干事召集管理員開工作例會，了解上一天宿舍管理情況，解決疑難問題并強調(diào)有關(guān)事項；會議結(jié)束后，管理員集中對每個房間一一檢查考評，對內(nèi)務整理，門窗關(guān)鎖，衛(wèi)生保持，被子折疊，公物愛護等情況量化打分；十點鐘以后，在每座公寓的公示欄里公布檢查結(jié)果。中午和下午學生用膳時間，宿舍大門口有管理員站崗守住學生不能端飯菜進宿舍；下午上課鈴聲一響，管理員吹哨子催促學生起床進教室；下了晚自習以后，宿舍的燈光馬上亮起來，管理員維護學生洗刷紀律；到了就寢時間，所有公寓馬上關(guān)燈，管理員帶領(lǐng)學生自律部成員一起檢查就寢紀律，收集寢室長清點本房間的學生就寢人數(shù)的報告單。這樣，學生公寓時時刻刻都在管理員的有效管理和考評之中，宿舍的安全和文明有了管理上的可靠保證。

　　六、學校通過行政領(lǐng)導會議，多方面結(jié)合制訂了《常墳中學公學生寓管理制度》，張貼在每個房間門的反面，便于學生天天看到，從而更好地對照執(zhí)行。管理制度要求各房間物品擺放——毛巾統(tǒng)一掛在規(guī)定的地方，鞋子按床沿一線擺好，被子折疊成豆腐方塊放在床頭的南向，折疊口朝房間門，桶子兩個一組，全部平放在每個床位朝房門的床頭地面，刷牙用具全部擺放在簡易桌子上，牙刷把統(tǒng)一朝下，牙膏和牙刷按一個方向擺放。管理員天天要對照這些要求一一檢查，并納入宿舍考評。這樣，保證了公寓內(nèi)務整理得干凈和美觀。為了大家做的規(guī)范，每年新生軍訓都有公寓內(nèi)務整理的訓練內(nèi)容和要求。

　　七、根據(jù)制度的要求，管理員每天對各房間檢查情況——愛護公物，節(jié)約水電，內(nèi)務整理，就寢紀律，早操效果，衛(wèi)生打掃，衛(wèi)生愛護，安全文明——的量化得分結(jié)果進行公布，每周累計一次各房間的得分總分，寄宿生的違紀扣分直接與該班班主任津貼掛鉤；根據(jù)每周的得分累計，每月評一個文明房間，張掛文明房間流動紅旗。評選到文明房間的班級，在學校對班主任的總體考評里加分，也直接與班主任津貼掛鉤。這樣，班主任對寄宿生的管理成了班級管理的主要內(nèi)容之一，大大激發(fā)了班主任參與公寓管理的工作熱情。

　　認真總結(jié)經(jīng)驗，多學習寄宿生管理多樣化模式，消除安全隱患和管理上的漏洞，消除衛(wèi)生死角。爭取在下學期寄宿管理規(guī)范化、制度化，更上一層樓。

宿舍管理心得體會8

　　 開學的第一天，學校把管理學生宿舍的重任交給了我，我是既高興又擔心。高興的是我得到了一次鍛煉自己，提高自己管理能力的機會，擔心的是，我一點管理宿舍的經(jīng)驗都沒有，還怕不能勝任。但是心里想一下，人一出生，哪有什么都會的呢，所以我下定決心，一定要把管理工作做好。

　　 知道自己經(jīng)驗不足，責任重大，我主動向老師和家人請教，他們給了我很多很好的建議和意見，我總結(jié)了一下：

　　 1.學生出勤問題。做好檢查學生人數(shù)是否到齊和做好學生請假工作，請假必須爭取家長的同意，在家長知曉和同意的`情況下同意請假。

　　 2.學生安全問題。杜絕和處理突發(fā)事情的發(fā)生。如：打架，生病，著火。

　　 3.學生紀律問題。制定宿舍紀律制度，強調(diào)宿舍紀律問題，嚴格要求作息時間，不能大聲喧嘩，杜絕在宿舍玩火，聚賭等。

　　 4.學生宿舍衛(wèi)生問題。嚴格正規(guī)擺放生活用品，定時清理宿舍垃圾。

　　 5.宿舍管理員做好每天的記錄。

　　 我相信，經(jīng)過不斷地總結(jié)反思，我一定能夠把工作做好，把宿舍管理的有條理。

宿舍管理心得體會9

　　今天跟班學習的主要內(nèi)容是學習和值日領(lǐng)導檢查教室和宿舍評比打分管理。上午主要是檢查教室，進入教室讓我眼前一亮，能感受到濃烈的`積極學習氛圍。學生坐姿端正，學習積極主動，沒發(fā)現(xiàn)有學生開小差的現(xiàn)象;教師上課認真，教學方式方法多樣，課堂上師生互動很好;教室的墻壁上張貼著勵志警句，如:入室必學，入室即靜，入座即學等，強調(diào)了養(yǎng)成教育的重要，讓學生有良好的學習習慣。此外，教師虛心學習，主動深入課堂聽課，走進教師科室，看到的是老師在專心備課和認真批改作業(yè)，老師桌面的物品擺放整齊、美觀。跟值日領(lǐng)導檢查完畢后，和跟班班主任交流探討如何管理好班級，跟班班主任毫無保留把班級管理辦法傳授給我們，讓我們受益匪淺。

　　下午由學校領(lǐng)導和幾位班主任帶我們一起深入宿舍，參與學生宿舍衛(wèi)生內(nèi)務評比打分，看到學生日常生活用品擺放得規(guī)范、統(tǒng)一，毫無零亂。這些都值得我們好好學習。

宿舍管理心得體會10

　　作為十三中同學準軍事化管理特別重要的一部分，宿舍管理在整個學校的管理中起著至關(guān)重要的作用。搞好同學宿舍管理，重視對同學行為習慣的養(yǎng)成教育，讓同學養(yǎng)成良好的行為習慣，能更好的促進教學，老師能夠安心搞好教學工作，同學成果也能逐步提高。好的口碑樹立起來，更多優(yōu)秀同學被吸引過來，進而有利于學校的整體教學質(zhì)量的提高。

　　萬事開頭難。實行準軍事化管理有很多沖突和難點，但是轉(zhuǎn)變需要志氣。既然下定決心要做寄宿制、準軍事化管理，那么我們就確定會在這條路上鍥而不舍的努力下去。

　　從9月2日開始至今已有半個月的準軍事化管理，現(xiàn)在我從以下幾個方面講講宿舍軍事化管理心得體會：

　　一、校方極力重視，積極主動協(xié)作

　　作為服務方，想要把宿舍管理搞好，與校方的大力支持是離不開的，這半個月來，不管是校方領(lǐng)導還是班主任老師等都特別積極主動協(xié)作我方搞好宿舍管理等工作，半個月來成效顯著。

　　二、教官示范帶頭，做好表率榜樣

　　作為管理人員，教官不僅有督促和監(jiān)督的作用，還有很重要的一方面是領(lǐng)先垂范，給同學做好榜樣，首先我們教官自己的宿舍要潔凈、整齊、有序，讓同學看到我們教官都是做的很好的，這樣同學才會不斷的進步。

　　三、學校統(tǒng)籌安排，制定規(guī)章制度

　　沒有規(guī)章，不成方圓。宿舍管理制度是宿舍管理有效性的重要保證。目前我方和校方共同一起共同制定了《十三中住宿生住宿期間行為規(guī)范》、《十三中同學寢室內(nèi)務整理要求》、《同學交接單》、《宿舍檢查衛(wèi)生登記表》、《宿舍查寢登記表》等制度和記錄表格，同時校方還要求對同學宿舍進行量化考評管理，這樣更直觀的對各個宿舍進行橫向?qū)Ρ�，同時各班也各有比較。

　　四、準軍事化管理，促進同學管理

　　準軍事化管理的.要求同學聽從管理，聽從指揮，以一個準軍人的標準嚴格要求自己，教官通過準軍事化訓練，不斷強化同學聽從意識，加強自我管理，學軍人作風，養(yǎng)成良好的生活習慣，這方面可在每年新生入校時進行軍事化訓練，通過訓練來轉(zhuǎn)變同學思想狀態(tài)，讓同學更快的融入學校的學習生活中去。

　　五、培育集體觀念，加強宿舍管理

　　宿舍是一個集體，一個宿舍的好壞不是一個人做好宿舍就好，是需要整個宿舍的同學同心協(xié)力，共同維護好宿舍衛(wèi)生、內(nèi)務等秩序，所以在平常的訓練過程中包括跑操都是培育同學的集體觀念，集體觀念強了，更有利于同學宿舍的管理，兩者之間有著潛移默化地聯(lián)系。

　　六、增進督促巡查，落實管理責任

　　我們教官管理的同學以13至18歲之間為主，這個年齡段的孩子，自我約束技能差，好動、叛逆，不簡約聽從管理，需要我們有更多的耐煩和更好的方法去管理同學，經(jīng)常性巡查宿舍、督促同學搞好內(nèi)務衛(wèi)生，是宿舍管理必不可少的簡約而可行的方法。

　　選取寢室長，作為寢室負責人，負責寢室內(nèi)務衛(wèi)生等工作的監(jiān)督和管理，這種方式看似監(jiān)督，但很有效，這些寢室長作為負責人，首先他們自己有了一份責任感，那么他們自己首先要做好，他自己做好了，才能去管其他人，這樣就加強了宿舍管理效果，教官不可能24小時不間斷的一貫看著同學，但是寢室長他們作為區(qū)域負責人，他們作為同學，是經(jīng)常與寢室同學在一起的，這樣的監(jiān)督更長期。

宿舍管理心得體會11

　　金秋十月，北京平谷特校和我校開展了以“構(gòu)建有效的培智課堂”為主題教學教研活動。對于我個人而言，北京來的張雪姣、付利平兩位老師帶來的理念和課堂模式讓我受益匪淺。

　　從這兩位老師的課堂上我們可以看到兩位老師非常有親和力，教態(tài)自然，完全是學生喜歡的類型，對孩子的表達，每個字都要求表達恰當，并且對待課堂認真，準備充分，精心設(shè)計的課程體現(xiàn)著老師對學生的愛。 課程整體體現(xiàn)著生活化，每個孩子都能參與其中，以生活做底蘊在自然中領(lǐng)略學習，并非特別有意識的強加于學生。綜合課程的理念無處不在：對學生的習慣教育時時滲透；對學生的語言訓練時時滲透。

　　例如張雪姣老師的“上衣 長褲”是“生活語文”中的內(nèi)容，張老師巧妙的結(jié)合生活實際和孩子的實際情況在生活語文中清楚正確地表達自己的需求和想法，能夠運用不同的`方法解決自己的問題。教師在整個課堂上創(chuàng)設(shè)條件激發(fā)學生的體驗共鳴，能夠在自然中進行需求表達，并且要求學生說得準，說的對，學會需求表達的方式方法。整節(jié)課非常的流暢，孩子在輕松愉快中度過，感覺不到一絲的枯燥。教師的精心設(shè)計和充分的準備在加上各種教學技能的使用，讓我享受了特殊兒童成功的課堂教學氣氛。

　　張雪姣老師的社會適應課“小手帕”針對的主要是低齡的孩子，設(shè)計非常到位，教學過程中借助童謠，帶領(lǐng)孩子一邊說一邊操作，在玩中學，學中練。

　　付利平老師的音樂課“秋天的童話” ，既教會了孩子唱歌，又讓孩子通過圖片記住歌詞，訓練了孩子們看圖說話的能力。

　　自我反思：

　　聽了兩位教師的優(yōu)質(zhì)課，對于我是一種反思和激勵，讓我在欣賞別人精彩的同時發(fā)現(xiàn)了自己的很多不足，在以后的教學中，一定要嚴格要求自己：在教學中，要不斷學習，不斷反思，學習兩位老師新的教學理念、教學思想，學習他們對細微之處處理的獨具匠心，學習他們扎實的教學基本功底等等，反思自己的教學，真正提高自己各方面的能力。

宿舍管理心得體會12

　　第二天早上跟班學習的內(nèi)容是：跟值日領(lǐng)導檢查教室。教室干凈整潔，課桌擺放整齊，課堂紀律良好，學習氛圍濃厚。

　　教室布置亮點多：

　　1、每個教室貼有各種‘激勵標語，如：學習也是一種幸福。門上貼有溫馨的'提示，如：入室必學，入室即靜，入座即學等。

　　2、為激勵學生個別班主任每天寫一張寄語貼在門上。

　　3、每班也設(shè)有自己班級量化表。

　　4、教室后面布置有學習園地。下午已行政領(lǐng)導檢查宿舍由一名領(lǐng)導帶幾位班主任一起檢查宿舍(女生)，亮點很多：宿舍統(tǒng)一購買鞋架，使鞋子擺放更美觀。有些宿舍購買了收納箱，宿舍更整潔。

　　從帶隊領(lǐng)導處了解到，每周檢查的人員由下面幾方面組成：體育科老師、領(lǐng)導帶領(lǐng)幾位班主任及校長。說明xx對宿舍內(nèi)務管理領(lǐng)導非常重視，班主任、老師共同積極參與，形成齊抓共管的局面。值得學習。

宿舍管理心得體會13

　　作為一名宿舍管理人員，我認為宿舍管理是一項重要的工作，需要持續(xù)的關(guān)注和維護。以下是我在宿舍管理方面的心得體會。

　　首先，必須建立良好的溝通渠道。與宿舍成員建立信任和良好的溝通關(guān)系非常重要，因為宿舍成員通常需要向管理人員尋求幫助或提供反饋。建立一個建議箱或者一個社交媒體群組可以讓宿舍成員隨時反饋意見和建議。

　　其次，必須營造文明干凈的宿舍環(huán)境。宿舍管理人員應該定期檢查宿舍的清潔狀況和宿舍內(nèi)的設(shè)施設(shè)備是否正常運轉(zhuǎn)。同時，管理人員可以鼓勵宿舍成員參加義務性的清潔活動，如每周輪流打掃衛(wèi)生等。

　　再次，必須保持良好的.安全性和秩序。為了保障宿舍成員的人身安全，管理人員需要進行安全檢查，確�；馂膱缶�器和其他安全設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。此外，管理人員還應該加強對宿舍成員的行為監(jiān)督，防止一些惡意行為或者不良習慣干擾宿舍的秩序。

　　最后，必須關(guān)注宿舍成員的生活需求。作為宿舍管理人員，我們應該關(guān)注宿舍成員的生活需求，鼓勵更多的社會性活動，組織一些志愿者活動、美食研究會等等，讓大家更好地相互交流，增強集體歸屬感和凝聚力。

　　總之，宿舍管理人員需要綜合考慮各個方面，才能維護宿舍的正常運作和良好的生活氛圍。這需要我們不斷學習和探索，積極的改進和措施，使得宿舍管理變得更加高效和人性化，讓每一個宿舍成員都可以平安、愉悅地生活在這個小小的社區(qū)里面。

宿舍管理心得體會14

　　在高一當了一年的寢室長，這一年的工作讓我感觸最深的是兩個字：“責任”。在這份沉甸甸的責任的磨練下，我也收獲了許多：責任心更強了，管理能力提高了，自制力更好了。這其中有辛苦，但更多的是一種自我充實的喜悅，這也是我的一種成長。

　　當好一個寢室長也不是一件輕松地事，作為寢室長，管好寢室的紀律，衛(wèi)生，這都是身為寢室長的責任。當寢室里有公務損壞時，要及時向宿管反映，當寢室誰有麻煩時，要幫助解決，這都是寢室長的責任，所以說當好一個寢室長也不比當好一個班長容易。要管好寢室，作為寢室長，那就要多付出一份耐心，一份關(guān)心，一份堅持。這一年的鍛煉下來，對于寢室管理，我有自己的`一些方式。

　　首先，內(nèi)務整理。每天的內(nèi)務整理，一不小心就被扣了分，所以我每天晚早都會提醒第二天打掃的室友，記得明天值日，然后第二天早上離開寢室時，我還會提醒：記得擦窗戶，離開時要管好水和燈，床上別留衣物。中午我每天盡量第一個回寢室開門，因為有的同學沒有配鑰匙；然后離開時再提醒一遍：“最后離開的人要記得關(guān)水、燈和鎖門。”有時寢室會突然停水，我會提醒最后一個離開的人要把水的兩個總閘關(guān)掉。

　　因為四棟寢室時最新建的，設(shè)施、環(huán)境也是四棟寢室中最好的，自然要求達到的標準也是最高的，要求必須是牙杯統(tǒng)一放櫥柜下層，牙刷、牙膏頭朝右；上層放洗發(fā)露；上鋪的鞋子放右，下鋪的放左，統(tǒng)一鞋跟壓藍線；棉被呈方狀，放超向陽臺的這一頭；桶子統(tǒng)一放在陽臺等等。這些要求沒達到的都要扣分，所以當寢室長都必須對這些特別的留心。

　　第二，抓得最緊的是熄燈后的紀律。每天熄燈后，我都會喊室友們快點睡覺，熄燈。有人講話時，我總是會喊著：“不要說了�！笨偸遣粎捚錈┑睾�，喊到?jīng)]人講話為止。身為寢室長，必須肩負起這個責任。

　　管理方式方面，我是選擇民主的方式。先聽取寢室里成員的意見，讓室友們各自發(fā)表自己的意見，和認為合適的方式，然后把它們進行歸納，再通過室友的同意，執(zhí)行。因為這樣的做法有有利于每個人，是公平的，并且無論是我們中誰犯了錯，這個措施都是適用的。比如說：打掃衛(wèi)生的結(jié)果如果是“達標”，那么當天的這個值日生第二天要一起和第二天打掃的值日生一起打掃；是“扣分”，則第二天再打掃一天；如果還是無法達到“優(yōu)”，則一直如此，直到打到優(yōu)為止。但是，如果是因為紀律方面被扣分，那么對當事人則跟進跟嚴厲的措施。

　　還有星期六和星期天的輪值。因為這兩天是兩個禮拜才有。所以我們寢室內(nèi)部民主討論之后，決定，每天都不按星期幾誰打掃，只是按表上排列的人的順序輪值下去。這樣雖然和值日表上當天打掃的人對不上，但有利于每天的內(nèi)務整理，有利于寢室內(nèi)部成員和諧，不會為此時鬧矛盾，甚至是扣分。

　　如果想要得到“溫馨寢室”，那寢室長更要負責。得期末的溫馨寢室的基礎(chǔ)是必須每個月寢室不扣分，每天打“優(yōu)”，“達標”都不能出現(xiàn)太多，得到每個月的文明寢室，這樣年終才能被評為“溫馨寢室”，被評為溫馨寢室有，學校會有一定的獎勵，所以，只要每個寢室成員，團結(jié)一心，共同努力，那一定是會有回報的。

　　其實回頭想想，當個寢室長也是的是件很幸福的事情，因為你可以為別人提供你力所能及的幫助，在幫助別人是，自己也得到了許多平時學不到的東西，尤其是被評為文明寢室甚至是“溫馨寢室”時，你那時的成就感和喜悅感世無法用言語能夠概括的。辛苦與快樂并存，值！

宿舍管理心得體會15

　　在寢室當了一個多學期的寢室管理員工作，在工作中感受了很多，一個學校管理與否，寢室的管理也是尤為重要。寢室是住校生走出教室的家，同千千萬萬的家一樣，這里也需要和諧，需要溫暖，需要快樂。

　　在寢室中學生的瑣碎事情很多，很多事情都需要寢室老師去想方設(shè)法的照顧到，需要寢室老師在寢室生活中通關(guān)點滴事情來教育學生，使學生“學會做人，學會做事，學會求知，學會健體”，如果說教室是教學生求知的殿堂，那么寢室則是我們教學生“學會做人，學會做事”的演練場。

　　寢室里可以鍛煉學生自律能力，自我獨立生活能力。在寢室當管理員的這一個多學期里里感受到小小的一個寢室就如同一個社會的.縮影一樣，在里面有著形形色色的人，很多讓你意想不到的事情發(fā)生，同時經(jīng)常要應對與不同性格的學生進行溝通教育，所以想要當好一名合格的寢室管理員很辛苦，但是很有成就感。

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