【精選】總結工作計劃模板集合九篇
總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,讓我們一起來學習寫總結吧?偨Y你想好怎么寫了嗎?下面是小編精心整理的總結工作計劃9篇,希望對大家有所幫助。
總結工作計劃 篇1
一、指導思想
以區(qū)教委、區(qū)體委的工作目標為指導,貫徹落實課程計劃,突出素質教育思想,加強體育、藝術、科技課教學管理,把課外體育活動、陽光體育活動、課余訓練與集中輔導相結合.認真防控各種傳染病,加強健康知識的宣傳教育、加強學生衛(wèi)生工作的管理與監(jiān)督,使學校體、衛(wèi)、藝、科技教育工作在全面實施素質教育過程中發(fā)揮重要的作用。
根據(jù)岔路學校工作計劃要求,我校體育藝術科技工作堅持全面貫徹教育方針,努力提高素質教育質量,以豐富多彩的藝術活動為載體,提高學生藝術素養(yǎng),引導學生形成良好的個性心理品質,培養(yǎng)國家、社會需要的建設者和接班人。
二、根據(jù)我校的實際情況,本著務實可行的原則,新的學年里對我校體衛(wèi)藝工作的設想
1、在原有基礎上繼續(xù)抓好體育工作方面的各項活動,如:落實專項人員提前組隊、訓練并參加各級各類的體育競賽活動;繼續(xù)抓好本校的陽光體育1小時鍛煉活動等。
2、對專職、兼職體育教師做好思想教育工作,力求大家團結一致,以學校的大局工作、中心工作為重,一心為學校的發(fā)展做貢獻。
3、繼續(xù)以提高學生的體質健康素質為目標,多開展全員參與的體育活動,抓好體育活動的安全工作,樹立安全第一的思想意識,活動注重內容與效果,不利于形式,體育課上堅決杜絕“放鴨子”現(xiàn)象。
4、提前做好岔路學校趣味運動會、秋季運動會的籌備工作,分工細致、責任到人.爭取此次運動會的'圓滿召開。
5、為體衛(wèi)藝方面的各種競賽、活動的順利開展、訓練盡力爭取合理的金費方面的保障與激勵。
6、繼續(xù)抓好“兩操”的落實,做好預防近視,預防傳染病等衛(wèi)生健康方面的工作,計劃在十月份左右對全體學生進行一次體檢。
7、利用櫥窗、板報、晨會等形式對學生進行衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成等方面的健康教育。
8、嚴格按照上級要求做好衛(wèi)生、健康教育方面的工作,落實到人,爭取效果。
9、繼續(xù)完善目前我校的書畫社團和音樂社團,加大人力、物力,抓平時的訓練輔導,積極參加各級各類的相關競賽,力求多獲得成績,為校爭光。
10、舉行一次學生書法、繪畫比賽,搞一次衛(wèi)生與健康知識的手抄報比賽。
三、主要工作措施和要求
。ㄒ唬┘訌婎I導,統(tǒng)一認識,爭取支持,將體、衛(wèi)、藝工作落到實處。
1、加強對體、衛(wèi)、藝、科技教師的領導,提高認識,明確職責,扎實做好本職工作,從課堂到活動,提高其工作積極性和主動性,同時,努力爭取校長室的支持,完善對體、衛(wèi)、藝教師的考核機制,以制度化保障該項工作的有效推進。
2、統(tǒng)一思想,爭取各方面支持,特別是班主任老師的支持,保證各項活動有序、正常地開展.校、區(qū)級的比賽一定要早組隊、早訓練;有計劃、有目標,決不可疲于應付,敷衍了事,在這方面,也懇請校領導能多過問、多支持,爭取賽出好成績。
3、開展各種普及性體育活動,讓學生的參與率達到90%以上。認真對全校學生的體質健康進行檢測,并及時按要求把檢測的數(shù)據(jù)上報國家相關數(shù)據(jù)庫。積極開展陽光體育鍛煉活動,認真選拔、訓練,做好區(qū)級的“陽光伙伴”比賽、區(qū)級運動會比賽的準備。
(二)進一步端正教育思想,規(guī)范學校體育衛(wèi)生工作
1、加強學習,轉變觀念.進一步組織教師學習《學校體育工作條例》和《學校衛(wèi)生工作條例》,把學習活動與教育教學工作結合進行,促進教師教育觀念的轉變。
2、強化課程管理.學校要嚴格按義務教育課程計劃要求,開足開齊體育課、健康教育課,嚴格按照教育部要求布置家庭作業(yè),切實減輕學生課業(yè)負擔。
3、加強器材室管理.學校應努力按照省教材配備目錄要求配置體育、衛(wèi)生器材及藥品,杜絕教育資源浪費,進一步提高器材使用率,學校應保證校內器材、設施的安全,對校內器材進行定期檢查和登記,排除各種不安全因素,不使用過期、變質藥品。
4、加大“兩操”、陽光體育鍛煉1小時活動的常規(guī)管理力度.每天安排早操、眼保健操、陽光體育活動,認真做好這些活動的常規(guī)管理,學校少先隊大隊部配合兼職教師認真做好“兩操”評比檢查記錄。
(三)抓好課余體育活動、訓練與競賽
1、根據(jù)課程計劃,每周安排課外體育活動,保證學生每天有一小時的陽光體育活動時間。
2、繼續(xù)抓好體育興趣小組活動,做到四個“落實”,即活動時間、地點、訓練器材、輔導人員落實。
3、積極開展各項小型體育競賽。
學校體育組要組織開展好“陽光伙伴”的宣傳、組隊、比賽等一系列活動,克服困難,爭取好成績,為校爭光。
(四)認真做好各項測試及調研工作,培養(yǎng)學生良好的個性心理
1、體育課教學要使學生掌握大綱規(guī)定的基礎知識及基本技能,學會科學的鍛煉方法,養(yǎng)成鍛煉的習慣.確實落實“三變六不變”的體育課改基本原則.即教學思想變了、教學模式變了、教學內容變了,但增強學生體質的目標不能變;體育技能形成規(guī)律不能變;教學常規(guī)要求不能變;學生為主體的教學原則不能變;養(yǎng)成學生終身鍛煉的目標不能變;教學五認真不能變。
2、健康教育課的教學要重視學生衛(wèi)生知識普及,加強學生個人衛(wèi)生習慣養(yǎng)成教育.定期開展學生視力、身高、體重測試,做好衛(wèi)生知識普及率的問卷調研及健康知識宣傳教育工作。
3、加強校園環(huán)境衛(wèi)生的管理,努力做到校園凈化、綠化、美化,消滅衛(wèi)生死角。
4、積極開展學生心理健康教育,引導學生樹立正確的人生觀、世界觀,形成良好的心理品質。
5、積極參加江蘇省健康教育知識競賽。
(五)藝術、科技國防教育工作
1、做好貫徹落實課程設置方案工作,保證開齊開足相關課程,認真抓好備課、上課環(huán)節(jié)管理。
2、抓好藝術科技興趣小組活動,開展音樂、書法、美術、科幻繪畫、小報創(chuàng)作等競賽活動。
3、繼續(xù)開展航模興趣小組活動,積極組隊參加區(qū)航模比賽。
4、繼續(xù)做好書法美術、音樂社團活動,積極參加各種比賽。
5、積極準備并認真開展好岔路學校藝術節(jié)活動。
總結工作計劃 篇2
Xx縣畜牧獸醫(yī)局Xx畜牧獸醫(yī)站是在Xx縣畜牧獸醫(yī)局和Xx鎮(zhèn)黨委、政府雙重領導下的行政事業(yè)單位。一年來工作,在Xx縣畜牧獸醫(yī)局和Xx鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,嚴格按照上級領導部門的相關文件精神和工作要求,結合本單位工作實際,認真貫徹落實,并組織實施,圓滿完成了全年各項畜牧生產任務,達到年初預定計劃。具體完成情況如下:
一、20xx年工作總結
(一)畜牧業(yè)生產方面:全年共完成生豬存欄24752頭,占年計劃24360頭的 101.6 %,完成肥豬出欄37758頭,占年計劃 35700頭的105.8%,比上年同期34451頭增了9.6%;完成大牲畜存欄6795頭,占年計劃6630頭的102.5%,完成菜牛出欄1800頭,占年計劃1740頭的103.5%,比上年同期1540頭增了16.9%完成山綿羊存欄20312只,占年計劃20290只的100.1%,完成肉羊出欄12870只,占年計劃12850只的100.2%,比上年同期11753只增了9.5%完成家禽飼養(yǎng)94352只,完成肉雞出欄101800只,占年計劃100700只的101.1%,比上年同期93521只增了8.9%;完成禽蛋產量412噸,占年計劃400噸的103%;完成肉類總產量4175噸,占年計劃4150噸的100.6%。
(二)畜牧業(yè)技術服務方面:完成豬瘟免疫注射60772頭,占總飼養(yǎng)量60772頭的100%,占存欄24752頭的245.5%;完成豬肺疫注射45580頭,完成雞新城疫疫苗注射187092只,占總飼養(yǎng)量196938只的95 %,占存欄94352只的198.3%;完成牲畜口蹄疫疫苗免疫注射91263頭、只,其中:豬44694頭,羊37150只,牛9419頭,全部達到應免數(shù)的100%;完成畜禽各類驅蟲總計126927頭、匹、只。
。ㄈ┬竽翗I(yè)科技推廣方面:完成青貯飼料推廣7005噸,占年計劃7000噸的100.1%,完成氨化飼料推廣1903噸,占年計劃1900噸的100.2%,完成工業(yè)飼料812.95噸,占年計劃800噸的101.6%,完成良種禽推廣(蛋雞)19000只,占年計劃10000只的190%;完成豬種改良1510窩,占年計劃1500窩的100.7%,其中:完成人工授精1005窩,占年計劃1000窩的100.5%;完成山羊改良963窩,占年計劃950窩的101.8101.4%;完成牛種改良331窩,占年計劃320窩的103.4%,其中:完成凍精改良331窩,占年計劃320窩的103.4%。
(四)工作過程及工作成效
1、加強領導是工作得以順利開展的.先前條件
在Xx縣畜牧獸局和Xx鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,按照縣畜牧局和鎮(zhèn)黨委、政府的文件精神和工作要求,結合本鎮(zhèn)畜牧工作實際,認真組織開展好各項畜牧生產和技術服務工作,是全年各項畜牧工作得以順利開展的先前條件。
2、早計劃、早安排、抓落實是順利完成全年各項畜牧工作的保證
。1)明確任務、明確職責,認真計劃、安排好各個時期、各個階段的畜牧生產和技術服務工作,確保全年各項畜牧工作的順利開展。
。2)實行掛鉤聯(lián)系、分兵把口、責任到人的工作制度,以確保全年各項畜牧生產任務指標全面完成。今年根據(jù)站內人員結構和工作實際,實行站內人員村委會掛鉤聯(lián)系工作制度,立足崗位,責任到人,認真指導、督促村處畜牧工作人員按照各項工作要求積極做好各個時期、各個階段的畜牧生產和技術服務工作,收到良好效果。
(3)強化獎、懲激勵機制,簽訂工作責任書,實行各項工作開展的優(yōu)、良情況與年終獎、懲相掛鉤的激勵機制是開展好各項畜牧生產技術服務工作的動力。
3、政策扶持,優(yōu)化結構,改善養(yǎng)殖業(yè)生產環(huán)境,提高生產力,促進規(guī)模效益,是加快畜牧業(yè)發(fā)展步伐的關鍵
。1)響應號召,大力宣傳畜牧扶持發(fā)展政策,并認真組織、貫徹落實。今年在我鎮(zhèn)享受政策扶持發(fā)展起來的2個養(yǎng)牛小區(qū),截止20xx年10月31日止,主體工程已按建設要求和項目驗收要求全面竣工,靜候上級綜合檢查組檢查、核實,最終實現(xiàn)全面驗收。
。2)鞏固鎮(zhèn)轄范圍黑山羊養(yǎng)殖規(guī)模戶34戶,全年共出欄黑山羊1000余只,實現(xiàn)社會綜合效益81.5萬余元;鞏固鎮(zhèn)轄范圍蛋雞養(yǎng)殖合作社11戶,年產禽蛋400余噸,實現(xiàn)社會綜合效益300萬余元;鞏固鎮(zhèn)轄范圍深溝雞養(yǎng)殖19戶,年出欄深溝雞6500余只,實現(xiàn)社會綜合效益65萬余元;鞏固鎮(zhèn)轄范圍獺兔養(yǎng)殖合作社7戶,年出欄獺兔8000余只,實現(xiàn)社會綜合效益50萬余元;鞏固鎮(zhèn)轄范圍“三百”工程擴繁小區(qū)一個和生豬養(yǎng)殖小區(qū)三個,年出欄仔豬20xx頭和出欄肥豬1865頭,實現(xiàn)社會綜合效益252.3萬元;鞏固鎮(zhèn)轄范圍“三百”工程規(guī)模戶31戶,年出欄生豬4050頭,其中:仔豬出欄20xx頭,肥豬出欄1955頭,實現(xiàn)社會綜合效益275.7萬元;鞏固鎮(zhèn)轄范圍特種養(yǎng)殖戶兩戶,實現(xiàn)社會綜合效益157.3萬余元。
(3)鞏固20xx年度Xx鎮(zhèn)享受退耕還林政策扶持發(fā)展起來的5戶肉牛養(yǎng)殖戶,年出欄肉牛200余頭,實現(xiàn)綜合效益150萬余元。
4、建立、健全各項制度(工作制度、值班制度、首問責任制度、限時辦結制度和服務承諾制度等),實行信息公開服務,接受各級領導和廣大群眾的監(jiān)督,體現(xiàn)服務職能。
二、存在問題
1、面對20xx年干旱實際,20xx年的畜牧養(yǎng)殖仍存在著威脅性考驗;
2、規(guī)模養(yǎng)殖與規(guī)模管理之間存在著相當差距;
3、規(guī)模養(yǎng)殖與協(xié)調服務之間的聯(lián)系性還有待加強;
4、規(guī)模養(yǎng)殖的市場駕馭能力和市場預測能力基礎薄弱;
5、市場波動和養(yǎng)殖風險有可能會給養(yǎng)殖業(yè)帶來新的考驗;
6、生產環(huán)境與銷售、消費環(huán)境分歧現(xiàn)象突出;
7、散養(yǎng)戶生產社會化程度受干旱影響,維持飼養(yǎng),自給自足現(xiàn)象明顯。
三、20xx年工作打算
1、早作準備,打好明春抗旱攻堅戰(zhàn);
2、加強管理,強化畜牧服務體系,保質保量做好動物防疫整村推進工作,按質按量完成各個時期和各個階段的畜牧工作任務;
3、響應政策號召,認真組織落實相關扶持發(fā)展項目,積極推進地方畜牧養(yǎng)殖壯大發(fā)展。
4、、繼續(xù)鞏固做好鎮(zhèn)轄范圍養(yǎng)殖規(guī)模戶的追蹤服務工作,發(fā)揮其龍頭示范作用,以促進地方畜牧生產發(fā)展;
5、加強學習、加強管理,強化畜牧服務功能;
6、立足工作崗位,嚴格工作紀律和工作制度,團結務實,爭創(chuàng)畜牧工作實效;
7、積極配合上級職能部門努力做好各類養(yǎng)殖、生產、技術培訓工作,充分挖掘規(guī)模養(yǎng)殖潛力,最大限度地發(fā)揮其綜合社會效益,真正意義上的起到養(yǎng)殖帶頭作用,以鞏固和促進地方畜牧經濟的壯大發(fā)展。
總結工作計劃 篇3
20xx上半年處于“十二五”規(guī)劃的階段,為了認真貫徹落實中央和省委《關于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》精神,確保全鎮(zhèn)人口和計劃生育目標的實現(xiàn)。半年來,我鎮(zhèn)緊緊圍繞縣委、縣政府制定的人口與計劃生育目標責任的要求,針對全鎮(zhèn)實際,強化責任,細化措施,狠抓落實。截止3月底,全鎮(zhèn)共出生嬰兒477人,其中一孩403人,二孩64人,多孩10人。計外出生二孩7人,符合政策生育率為97.9%,人口出生性別比為100:102,控制在正常值范圍,無“兩非”案件發(fā)生。主要工作如下:
一、加強制度建設。建立黨委會議計生制度,鎮(zhèn)黨委十分重視計劃生育工作,安排一名副書記和一名副鎮(zhèn)長專抓計劃生育工作,并將人口計生工作列入重要議事日程,逢會必講計劃生育工作,鎮(zhèn)黨委每月聽取一次計生辦工作匯報,鎮(zhèn)計生辦每星期一開工作例會,及時研究部署計劃生育工作,做到情況明,措施力;堅持黨委委員帶頭,黨總支書記負責的計生工作機制,鎮(zhèn)黨委政府還與各單位各村簽訂人口和計劃生育目標管理責任書,同時建立專干包村制度,機關干部和計生服務中心人員包村,村干部包組,包戶,工作和工資掛鉤,嚴格執(zhí)行一票否決。
二、多措并舉抓宣傳。利用網絡,設立咨詢臺,發(fā)放宣傳材料等多種途徑,進行計劃生育政策法規(guī)和生殖健康知識的宣傳教育,強化宣傳氛圍,利用農家書屋結合創(chuàng)建生育文明示范村的活動,發(fā)放入戶宣傳資料5000余份,刷寫小標語100條,宣傳掛圖100套,引導人民群眾樹立科學、文明的生育觀念。
三、著力規(guī)范生育秩序。今年來,我們認真清理生育情況,確保出生人口統(tǒng)計準確率達到100%,對20xx年10月1日以來的生育對象進行了認真清理,對照統(tǒng)計口徑及時做好入戶調查,入戶審核,及時錄入全員人口數(shù)據(jù)系統(tǒng)。同時認真清理政策外孕婦,并加大力度,采取有效辦法落實補救措施。我們在此項工作中,主要領導加強督辦,專班隊伍不辭勞苦,犧牲個人休息時間連續(xù)作戰(zhàn),從20xx年10月1日至20xx年3月31日,全鎮(zhèn)共補救計外三個月以上孕婦8例,有效遏制了全鎮(zhèn)二孩符合政策生育下降的趨勢。我們還配合縣執(zhí)法大隊,堅決打擊違法生育行為,在三月份的突擊月活動中,嚴格依法行政,征收社會撫養(yǎng)費10多萬元。通過建立健全嚴格監(jiān)管制度,建立黨政負責,部門配合,綜合治理,孕情過程管理的`有效機制,全鎮(zhèn)沒有發(fā)生一起非法鑒定胎兒性別和非醫(yī)學需要選擇性別終止妊娠事件。
四、流動人口管理到位。今年以來,我們積極推行流出人口“宣傳、訪視、幫扶、聯(lián)系”四到位服務管理模式。一是宣傳服務到位,春節(jié)前后,利用大流出人口返鄉(xiāng)之際,組織5個專班集中開展一次人口法律法規(guī),生殖健康,避孕節(jié)育知識宣傳培訓,現(xiàn)場為流出對象更換或辦理《流動人口婚育證明》,簽訂《村民自治合同》,建立健全流動人口檔案。二是訪視服務到位,對返鄉(xiāng)流動人口上門“家訪”,對流出人口集中地進行“外訪”,對在外遇上困難的人員進行“探訪”,對群眾反映有疑點的人員進行“查訪”。三是幫扶到位,對流出人口留守在家的父母、兒童予以生產、生活等方面的照顧,如幫助耕種,提供資金信息等,復合中心小學還成立了留守兒童幫扶站,解決留守兒童學習生活困難。四是電話聯(lián)系到位,準確掌握流出對象的電話號碼,定期與外出已婚育齡婦女聯(lián)系,收集相關信息,隨時掌握流出已婚婦女的基本信息。
五、開展優(yōu)質服務,落實長效節(jié)育措施。全鎮(zhèn)以季度“三查”為突破口,確!叭椤狈⻊召|量,堅持做到“三到位”。一是組織保障到位,各村成立以支部書記為第一責任人,村計生委員和其他干部為直接責任人的工作專班。二是計生專干責任到位,“三查”前村計生委員將育齡重點對象名單擬出,交由組長通知到人,說明普查時間和地點。三是結帳到位,全鎮(zhèn)所有村干部每人一年拿800元專項資金結帳。扎實開展婚前婚后、孕期、產后和術后“五登門”服務,堅持定期隨訪,計生專干和技術人員一道,把關心愛護送到千家萬戶。廣泛開展避孕節(jié)育“知情選擇”,堅持“該上環(huán)的一律上環(huán),該結扎的一律結扎”的原則,確保長效節(jié)育措施落實率70%真實可靠。通過開展服務活動,既掌握和了解環(huán)孕情,又方便了群眾,并且保障了育齡婦女的身體健康。
六、落實獎扶政策,健全利益導向機制。一方面讓廣大育齡群眾優(yōu)先享受改革發(fā)展的成果,通過獎勵讓群眾少生優(yōu)生,另一方面是通過健全社會保障制度,讓群眾從“多子多福”“養(yǎng)兒防老”等傳統(tǒng)的生育觀念中解脫出來,做到老有所依,老有所養(yǎng)。全鎮(zhèn)有新增農村獎勵扶助對象138人,有新增特別扶助對象6人,有198名農村獨女戶享受高考加10分。對上述對象我們做到認真核實,嚴格資格確認,及時上報,無一例差錯發(fā)生。
雖然上半年我鎮(zhèn)計生工作取得了一些成績,但也還存在違法生育增多,工作經費不足等一些問題和困難,但我們有信心和決心做好下半年的工作,為完成全年的工作目標任務而努力奮斗!
總結工作計劃 篇4
1、對中石油長慶油田分公司和中石化華北分公司所屬8個單位進行了上半年防雷檢測;
2、所在XX區(qū)的加油站等易燃易爆場所08年度防雷檢測現(xiàn)已全部完成;
3、對盾安防雷科技服務中心的執(zhí)照、代碼證及稅務登記證進行了年度檢驗和變更。
五月工作安排:
1、開展并完成對神華集團神東公司所屬單位08年度防雷檢測;
2、完成對長慶油田分公司所屬第二采氣廠和第三輸油處的.防雷檢測;
3、對所在XX區(qū)的煤礦、學校、銀行、建筑工地等建、構筑物全面開展常規(guī)檢測;
4、對長慶油田分公司所屬經初檢不合格的單位進行復檢;
5、積極尋找工作亮點,加強宣傳報道力度。
總結工作計劃 篇5
一、xx年上半年工作總結范文
xx年以來,信息中心緊緊圍繞本部門工作指導思想和工作目標,積極開展工作,主要有以下幾個方面
1、完成門戶網站的改版,多方面入手著力提高點擊率,充分發(fā)揮網站的作用。
為方便群眾和投資者、讓社會各界通過網站及時了解中心、窗口部門職能及辦事事項的進駐運行情況,我們多方面聽取意見和建議,對原網站,從版面上、內容欄目上都作了調整。版面上,做到重點突出、功能實用、版面簡潔、色彩明快,使網站版面煥然一新;內容上,調整網站欄目,豐富欄目內容,突出時效性、實用性,使網站結構和內容更具人性化,瀏覽使用更方便。
2、充實網站內容,及時上傳更新新聞、簡報等,使內容更切合廣大群眾和服務對象的實際需求,從以下幾方面著手,提高了網站流量。
①重視信息來源,建立信息通報制度。制定規(guī)章,進一步暢通信息報送的渠道;完善了《溧水縣行政服務中心網站維護管理制度》,會同綜合科制訂《溧水縣行政服務中心信息宣傳及調研工作考核辦法》,并印發(fā)《關于報送中心網站所需資料的通知》等,下發(fā)各部門窗口,明確提出網站信息報送工作職責和要求,落實信息工作的責任制和考核制。
②通過網站公告,提示信息傳送方法,方便部門窗口及時上傳信息。
③按照規(guī)定要求及時、準確地整理、上傳、發(fā)布信息。
3、開通了網上留言,聽取廣大群眾心聲,及時審核并與相關窗口聯(lián)系,回復留言,通過該欄目,實現(xiàn)辦事群眾、投資者和部門窗口溝通的橋梁作用。
4、根據(jù)需要及時改進、調整欄目,如新增“窗****流”等欄目。
5、完成了窗口計算機設備需求并實施統(tǒng)一采購的前期調查準備工作。
6、積極聯(lián)系協(xié)調電信局,維護內部局域網線路、開通網絡接口,裝移電話等,確保行政服務中心網絡通訊工作的正常運行。
7、在聽取專家意見的基礎上,進一步修改、完善《溧水縣行政服務中心網絡設備采購需求方案》、《溧水縣行政審批服務中心軟件功能需求方案》,認真作好局域網建設的各項準備工作。
8、積極配合其他科室,完成其他工作任務。
配合綜合科完成信息上傳、信息統(tǒng)計;協(xié)助業(yè)務科整理辦事事項,并及時上傳到中心網站;協(xié)助督查科,作好指紋考勤統(tǒng)計工作、開發(fā)制作窗口工作人員考核統(tǒng)計軟件,協(xié)助做好窗口及窗口工作人員的社會評議考核情況統(tǒng)計工作。
二、xx年下半年工作計劃安排
xx年下半年,信息中心將把內部局域網建設列入工作的首位,本著“實用、經濟、節(jié)約”的原則,根據(jù)行政服務中心及窗口部門的工作特點,不斷完善軟件運行程序和操作辦法,及時做好網絡的`維護工作
1、完成網絡硬件設備和審批軟件的采購 將設備采購方案報送采購中心,協(xié)助采購中心完成網絡設備和軟件采購工作。
2、完成內部局域網建設,構建網絡辦公、服務平臺。 安裝調試網絡設備,整理現(xiàn)有網絡設備,使網絡設備合理布局、規(guī)范整齊。通過內部局域網,推進部門窗口網上辦公,提高工作效率,更好地體現(xiàn)“便民、高效、廉潔、規(guī)范”的宗旨。
3、完成窗口計算機采購(與軟件招標采購同步進行),審批軟件的安裝調試。
4、堅持做好其他各項常規(guī)工作。
、倮^續(xù)做好網站維護工作,及時更新網站內容。
②繼續(xù)做好中心內部局域網的管理、保證中心網絡正常運行。
、劾^續(xù)做好中心計算機設備維護,保證中心計算機設備正常工作。
、芾^續(xù)為中心各部門窗口提供技術支持與服務。
⑤協(xié)助其他科室作好相關工作(如社會評議等)
總結工作計劃 篇6
一、XX月份前廳部工作總結:
①、在員工的實踐操作中,對其出錯、易錯的問題,進行針對性的在崗培訓,本月對前廳部來說,是具有挑戰(zhàn)性的,但在酒店領導及部門的努力之下,圓滿完成了對各會議、團隊的接待任務。
、、前廳部通過理論培訓及實際操作,并根據(jù)對員工日常的業(yè)務能力及工作職責、態(tài)度,制定了“部門獎懲制度”,對日常工作失誤進行處理,嚴重者進行現(xiàn)金處罰,而每月對部門優(yōu)秀員工進行評選,用處罰得來的現(xiàn)金獎勵給員工,實乃為“取之于員工,用之于員工”。對部門的凝聚力也起到了一定的作用。
2、四月份存在的問題:
、佟T工遵守酒店規(guī)章制度性不強,時有違反店規(guī)店紀現(xiàn)象發(fā)生
②、部分房間的工程遺留及維修問題仍未得到徹底解決,造成部分客房產品不合格,遭到客人投訴。如房間有異味、經常上不了網等。
、、基本物品配置未到位,造成客房產品不完善,地毯舊、臟,房間顯得單調、無新意?腿似毡榉从碂o入住高星級房間所體現(xiàn)的溫馨、豪華感。
、、員工操作過程中熟練性不夠,服務技巧性欠缺。與其他同星級酒店相比,存在經驗上的差距,服務規(guī)范化還能應付,但靈活性、個性化的服務相對缺乏,而我們酒店正是需要這種服務
、荨⒉块T間的配合還不夠默契,缺乏溝通。
、、入住常住客戶量少,客源市場不穩(wěn)定。
二、XX月份工作計劃
1、工作計劃
①、與銷售部一起努力,開拓市場份額,建立銷售渠道,努力提高酒店市場占有率。
、凇⒆龊每褪焚Y料統(tǒng)計,特別是常住客及商務客,擬以“常住客卡片”的形式建立接待處的第一手資料。
、邸⒗^續(xù)實行售房銷售提成獎勵制度,激勵前臺的推銷意識,促進其積極性。接待員應在酒店優(yōu)惠政策的同時根據(jù)市場行情和當日入住情況靈活掌握房價,強調“只要到前臺的客人,我們都要想辦法讓客人住下來的宗旨,爭取更多的入住率。
④、每月對客房出租率、出租額進行報表式分性,共同探討其中的'原因,讓員工看到酒店實際情況,“參與”管理,清楚的了解酒店客房出租的實際態(tài)度。
、、注重各部門之間的協(xié)調工作。部門與部門在工作中難免會發(fā)生摩擦,協(xié)調的好壞在工作將受到極大的影響。前廳部是整個酒店的中樞部門,它同客房、銷售、餐飲等部門都有著緊密的工作聯(lián)系,如出現(xiàn)問題,要主動和相關部門進行協(xié)調解決,避免事情的惡化。
2、管理計劃
、、根據(jù)酒店及前廳部管理規(guī)章制度,崗位標準操作程序,嚴格要求員工,對違反制度的員工進行相應的處罰。
、、服務質量是酒店品牌的本質特征,樹立良好的品牌形象,首要的就是抓員工的素質,員工的服務質量,為更好的加強部門的服務,每天為更好的另強由大堂副理對前廳各部進行衛(wèi)生、服務質量的督促、檢查。
、邸⒁蝗缂韧淖龊貌块T衛(wèi)生質量、儀容儀表、禮貌禮節(jié)的檢查工作,營造酒店高星級氛圍,為客人提供更優(yōu)質的服務。
、、建立“優(yōu)秀員工”評定細則,并由部門崗位推薦候選人,由部門所有員工投票,對最佳員工進行獎勵。
、荨⒁灤┱劭偂吧儆萌,用好人”的觀念,做到一人多責,一崗多能。總機與前臺進行工作串換,前臺在人員充足的情況下在大門值班。使前廳的每個人都對本部工作熟悉。更好的服務于客人。
、、我酒店所處的地理位置存在著一定制約性,為了不不斷加強酒店的知名度,要求前廳部員工對每一位進入酒店的賓客提供熱情詳細的問訊服務,爭取吸收更多的散客。
、摺⑼ㄟ^對員工服務質量、衛(wèi)生質量的控制,并及時指正,在規(guī)范化的基礎上為客人提供個性化、特色化服務,力爭使每位來過好來登的客人都能留下深刻美好的印象。而最重要的還是利用客人的宣傳作用、口碑效應,增加酒店的美譽度。
⑧、開展標準化、程序化培訓。對前臺員工進行“前臺服務用語”、“技巧銷售客房”、“問訊服務”、“常見問題處理”和“失誤補救技巧”等的專題培訓。
、帷⒍ㄆ谡匍_客房部、前廳部每月協(xié)調例會,每月由部門負責人輪流主持,歡迎員工踴躍參加,不同部門員工之間提出問題,相關部門做好協(xié)調,協(xié)調會后,主持部門把協(xié)調內容以備忘錄的形式下發(fā)至相關部門,日后以制度執(zhí)行。
三、培訓計劃
前廳部深知,沒有培訓就不可能有長足的進步,為員工組織各種形式的培訓:現(xiàn)場培訓、實踐考核等等。4月份因崗位人員流動較大,老員工的辭職等多種因素對崗位正常工作帶來了較大的影響,及時針對剛入職的新員工重點進行禮儀、形體、程序、應知應會、消防等方面的培訓,適時灌輸一些服務細節(jié)、理念,讓新員工盡早進入服務工作中。并結合酒店相關培訓的工作,前廳部崗位進行鞏固加強,以更好的提提升服務水平。在5月份里前廳部將繼續(xù)加強培訓,提高員工的綜合素質,提高服務質量;穩(wěn)定員工隊伍,減少員工的流動性;
具體培訓計劃如下:
①、加強預訂技巧的培訓,不斷提高房間的入住率。
、、強化對住店客人進行拜訪,爭取更多的回頭客。
、、開展各崗位的標準化、程序化培訓。
、、部門內部進行業(yè)務知識的交叉培訓。
、、每月對各崗位的案例進行總結、分析、討論。
⑥、對員工進行“怎樣留住客人”的專題培訓。
、摺⒆龊眯聠T工的入職培訓工作。
⑧、每月5號和20號為經理給全體員工的培訓;
總結工作計劃 篇7
9月,在綜合建設部張主任的直接領導下,在其它領導及各辦公室同仁的大力支持配合下,文宣部緊緊圍繞學校宣傳、參訪人員接待等方面展開一系列的工作,F(xiàn)對9月文宣組主要工作進行回顧,同時對工作中存在的不足及次月工作重點總結如下:
主要完成工作:1.落牌儀式相關工作。2.軍訓宣傳。3.運動會相關工作。4.運動會led標語制作。5.宣傳手冊制作、校訂。6.Led電子屏幕使用辦法修訂。7.Led操作規(guī)范制定。8.校園大事拍照記錄。9.伊旗教育局主任接待。10.其他相關接待等。11.優(yōu)質課拍照記錄。工作不足之處:
1.時間沖突。
上課時間和文宣工作時間沖突未能協(xié)調,有時候耽誤備課和上課。需在時間安排上進行合理規(guī)劃。
2.Led大屏幕日常使用和規(guī)范不健全。
未能和其他部門形成協(xié)同關系,今后工作中簡化步驟,講led內容和我校德育等工作聯(lián)系起來。
3.Led內容單調。
眼界還是不夠開闊,應樹立全局觀,提前制作,提前試播。
4.通訊。
校園通訊是我校宣傳的一個重要點,應及時客觀的記錄學校相關事宜。
10月工作安排
進一步完成張主任安排的.各項工作。2.進一步規(guī)范led使用。
3.不斷豐富led內容,爭取做到每天放學時播放公益短片或者學校相關制度,讓家長了解我校政策。
4.臨時時間及時解決,臨時參訪及時接待。
5.其他安排
9月,文宣組雖然取得了一些成績,但工作中仍然存在著諸多的不足,主要表現(xiàn)在工作缺乏創(chuàng)造性,對事件的敏感性把握不夠,同時,在執(zhí)行力上缺乏快速性,領導安排的部分事情沒有在最短的時間內予以徹底完成。
次月,文宣組將緊密結合學校實際,開拓創(chuàng)新,做好北師大文化推廣,為學校發(fā)展做出新的貢獻。
總結工作計劃 篇8
20xx年以來,*煙草分公司在市公司及縣分公司黨組的正確領導下,認真貫徹落實全市煙草工作會議精神,根據(jù)市公司下達的工作重點和責任目標,結合我縣分公司工作實際,以科學發(fā)展觀和十八大精神為指導,以行業(yè)內部改革為動力,解放思想、更新觀念,拉高標桿、真抓實干,不斷提高經濟運行的質量和效益,實現(xiàn)了卷煙銷售收入、利潤穩(wěn)定增長的同時,卷煙營銷市場化運作模式和品牌培育等各項工作也取得了明顯成效,現(xiàn)將上半年目標完成情況及重點工作開展情況總結如下:
一、經營目標完成情況及營銷服務情況
。ㄒ唬┚頍熶N售質量穩(wěn)步提升。20xx年,我縣分公司始終把確保卷煙銷量、提升銷售結構放在卷煙銷售工作的第一位,積極應對市場變化,加強市場分析研究,準確把握投放節(jié)奏,積極推薦替代品牌,實現(xiàn)了銷量平穩(wěn)增長和銷售結構的提升。
截至今年6月21日,我縣分公司累計共銷售卷煙*箱,占年度目標*箱的*0%;累計銷售省內卷煙*箱,占銷量比重*%,省外卷煙*箱,占銷量比重*%;累計銷售一二類卷煙*箱,銷售比重為*%。
。ǘ┚頍煚I銷市場化運作模式運行良好。6月份卷煙營銷市場化運作模式在臺前運行以來,我縣局分公司黨組高度重視,精心組織,認真部署,制定了《*煙草專賣局(分公司)卷煙營銷市場化運作模式試運行階段實施方案》,成立了卷煙營銷市場化運作模式工作領導小組,科學劃分客戶檔位,優(yōu)化緊俏卷煙投放策略,認真組織客戶及客戶經理進行卷煙營銷市場化運作模式培訓,扎實開展商定總量工作,狠抓銷售進度,堅持邊運行邊總結邊整改的`工作機制,確保卷煙營銷市場化運作模式良好運行。
(三)品牌培育態(tài)勢良好。圍繞“兩上兩深化”工作要求,堅持以品牌培育促進結構提升,將二類卷煙培育與卷煙營銷市場化運作模式相結合,制定《省產二類卷煙品牌培育考核辦法》,科學量化重點品牌培育目標,大力促進品牌培育工作上水平。20xx年上半年,預計銷售省產一二類卷煙*箱,省產百元價位預計銷售*箱。
(四)持續(xù)提升網絡運行水平和質量。大力推廣電子商務,強化提升電子結算率和資金在線劃撥率。截至6月18日,臺前煙草分公司電子結算率為100%,在線劃撥率及電子結算成功率均達到*%。
。ㄎ澹┏掷m(xù)加強規(guī)范經營管理。認真落實省、市公司對規(guī)范經營的各項工作要求,不斷增強規(guī)范經營的自覺性,從要我規(guī)范變成我要規(guī)范,切實維護了卷煙市場秩序。
(六)加強信息采集工作。制定信息采集考核辦法,加強對每天上報的信息采集表的監(jiān)管,確保信息采集工作的扎實開展。
(七)持續(xù)加大“天價煙”市場的管理。做到條包有標簽、標簽有標價。同時要求客戶經理在日常實地拜訪中,向客戶宣傳國家局卷煙價格管理相關規(guī)定,指導零售客戶按照統(tǒng)一零售指導價銷售卷煙,不斷規(guī)范卷煙零售戶誠信銷售行為,切實做到明碼實價銷售。
二、下一步工作打算
(一)加強卷煙銷售,完成全年銷售目標。
(二)深入推行卷煙營銷市場化運作模式,堅持邊運行邊整改,確保新模式的良好運行。
。ㄈ┮允‘a二類煙為主,強力推進品牌培育工程,著力構建科學優(yōu)化的品牌極為體系,促進卷煙結構的穩(wěn)步提升。
。ㄋ模┍3蛛娮咏Y算率在100%,在線劃撥率及電子結算成功率持續(xù)在99%以上。
。ㄎ澹┳龊眯畔⒉杉ぷ,確保市場信息采集系統(tǒng)平穩(wěn)運行。
(六)嚴格規(guī)范經營,規(guī)范貨源供應政策,不斷增強貨源供應的公平公正性,提高客戶對貨源供應的滿意度。
總結工作計劃 篇9
1、 不斷進行規(guī)章制度的完善工作,并在實際的實施過程中廣集建議,不斷做出修改與優(yōu)化。
2、 加強監(jiān)督各項規(guī)章制度的切實貫徹實施,規(guī)范公司管理。 加強公司各部門的協(xié)調與溝通,加強工作的連貫性與有效性。 不斷探索工作新思路,秉承公司理念,完善公司人事管理與人事激勵制度,為員工創(chuàng)造良好的工作與發(fā)展環(huán)境,為公司保留人才、培養(yǎng)人才。
3、 有計劃的組織一些集體活動,在活動中加強溝通交流,以加強員工對公司的歸屬感、幸福感,并形成公司良好、和諧、融洽的人文氛圍。
4、 完善和建立公司科學嚴謹?shù)男匠牦w系,在符合公司運營實際的同時,既要考慮公司的人事成本,也要為員工創(chuàng)造良好待遇環(huán)境,激勵員工的積極性。
5、 積極做好公司各級領導交辦的各項工作。 加強辦公室日常工作的條理性與嚴謹性,不流于形式。
三. 針對20xx年的工作,20xx年將做出的.改進與努力針對20xx年的工作,20xx年要一如既往的做好各項工作,并加強年與年間工作的連貫性,不可將任何一項工作半途而廢,也不可拖拉敷衍。加強應對突發(fā)事件的能力,做到處變不驚,從容應對。
四. 對公司20xx年發(fā)展提出的建議意見
1、及時獲取國家各項方針政策,深入分析相關政策法規(guī),把握形勢,分析利弊,并以最快的速度做出利于公司發(fā)展的規(guī)劃與決策。
2、公司的大部分員工都是年輕一代,實際工作經驗與地產專業(yè)知識的虛席積累都存在很大的可填補空間,公司有計劃的組織相關專業(yè)培訓與外出考察機會,提高員工的綜合素質與專業(yè)素養(yǎng)。
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