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    七年級班主任期中總結(jié)

    時間:2022-07-31 21:21:56 總結(jié) 投訴 投稿

    七年級班主任期中總結(jié)

      總結(jié)是在某一特定時間段對學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料,它在我們的學(xué)習(xí)、工作中起到呈上啟下的作用,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。總結(jié)一般是怎么寫的呢?以下是小編為大家整理的七年級班主任期中總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    七年級班主任期中總結(jié)

    七年級班主任期中總結(jié)1

      今天,作為班主任,結(jié)合我班的實(shí)際,我想向各位領(lǐng)導(dǎo)和班主任匯報(bào)的內(nèi)容主要有三個方面:1:班級成績。2:班級中還存在的問題3:下一步班級工作的一些想法。

      一:班級成績:

      自從擔(dān)任這年級的班主任以來,成績一直不是很好(年級倒數(shù)),所以對于教學(xué)成績這一方面,沒有什么說服力。成績?nèi)绱,我心里也是一直比較著急。所以為了提高班級教學(xué)成績,簡單的談?wù)勛约核扇〉囊恍┳龇ǎ?/p>

      大家都知道:從初一以來,總共考試:五次(月考除外)。我仔細(xì)的研究了以前的幾次考試(星期五晚上值班),發(fā)現(xiàn):班級的成績還是處在一種穩(wěn)步上升的一種總體趨勢:從第一次七年級期中考試,我班的年級前60名,前80名和前100名學(xué)生的人數(shù)來時(13人;16人;20人)在年級中都是最差的,而從以后的3次考試(七年級上學(xué)期期末,七年級下學(xué)期期中,和七年級下學(xué)期期末)三次來看成績變化不大,但有上升的勢頭。自從到了八年級,也就是這個學(xué)期開始,班級學(xué)生的學(xué)習(xí)氣氛有了一定程度的提升,體現(xiàn)在兩個方面:1是自習(xí)紀(jì)律略有改觀;2是學(xué)生的學(xué)習(xí)主動性提高了。在前段時間的月考中,班級成績有了明顯的變化。體現(xiàn)在年級前80名學(xué)生和年級前100名學(xué)生上,進(jìn)步不小,其他名次的學(xué)生變化不大也都有上升的大趨勢(前80名學(xué)生比以前多了兩名,由16名增加至18名,前100名學(xué)生多了4名,達(dá)到了25人。到這次八年級上學(xué)期期中考試成績又有了大的變化,主要還是體現(xiàn)在年級前80名,和年級前100名學(xué)生上,前80名學(xué)生已經(jīng)由月考的18人,上升到年級前80名的有22人,年級前100名的學(xué)生由25人增加至27人,成績的進(jìn)步,令我很是高興,借此在班級中,對全班學(xué)生進(jìn)行了一定的肯定,提出了一些下一步學(xué)習(xí)的目標(biāo),當(dāng)時班中的學(xué)生都很高興。借此我又制定了下次的考試的目標(biāo)。有時我在想:學(xué)生還是那些學(xué)生,為什么成績會變化很大呢?我覺得成績的.變化,主要由以下幾個原因:

      (一)首先,我改變了思想,不是單純的注重學(xué)生及班級成績,而是重視了班級整體班風(fēng)建設(shè)。如果只片面重視學(xué)生成績而不重視其他關(guān)鍵性的問題,學(xué)生成績的提高就失去了最根本的基礎(chǔ)。那么,即使班主任老師在學(xué)生成績上下再大的工夫,也只能是事倍功半,收效甚微。班級成績的提高不是一個單一的問題,它是和好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)以及健康的人際關(guān)系相輔相成的。(班級中打架,上網(wǎng)等基本不大出現(xiàn))人際關(guān)系是指學(xué)生之間的關(guān)系,師生之間的關(guān)系,班主任與任課教師之間的關(guān)系。把班主任、任課教師、全班同學(xué)緊緊的團(tuán)結(jié)在一起,以創(chuàng)建一個團(tuán)結(jié)、積極、向上、優(yōu)秀的班集體為目標(biāo),共同努力。有了這些,班級整體成績以及學(xué)生個人成績的提高才有了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),提高學(xué)習(xí)成績才成為可能。

     。ǘ┳⒅匕嗉壋煽兡繕(biāo)培養(yǎng):

      在平時的班會上,注重學(xué)生思想健康的培養(yǎng),建立一個班級目標(biāo),把班級的目標(biāo)可以明確的擺在全班學(xué)生的面前。讓每個學(xué)生都參與進(jìn)去,重在過程,重在參與,先把學(xué)生的熱情調(diào)動起來……培養(yǎng)學(xué)生的主人翁意識。簡單的說,您可以在上學(xué)期班級成績的基礎(chǔ)上,以其他班級為競爭對象,和學(xué)生一起確立一個新的班級奮斗目標(biāo)。

     。ㄈ┳⒅亓税嗉壷忻课粚W(xué)生的學(xué)習(xí)目標(biāo)和措施的實(shí)施細(xì)節(jié)。

      細(xì)節(jié)決定成敗,必須想法培養(yǎng)和引導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣是很關(guān)鍵的。每個人再確定自己的目標(biāo),目標(biāo)包括以其他同學(xué)為目標(biāo)和以某個分?jǐn)?shù)為目標(biāo)。以某個比自己成績好的同學(xué)為目標(biāo),學(xué)生學(xué)習(xí)就有了前進(jìn)的動力。如果自己沒有很好的學(xué)習(xí)方法,完全可以模仿自己的目標(biāo),緊跟目標(biāo)的步伐,肯定有所收獲。重在能基本實(shí)現(xiàn),不說大話,每位學(xué)生的目標(biāo)交每組的小組長過目、保存,匯總班主任后,班主任然后鼓勵他/她去追趕并超越自己的目標(biāo)。

     。ㄋ模┳鳛榘嘀魅危葑グ嗉壸粤(xí)紀(jì)律,保障班級學(xué)習(xí)的基本條件。班主任的差異不但在于教,而且在于教育。學(xué)生成績的提高主要在于學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,班主任老師要具體的、逐步的、逐個的來糾正學(xué)生在學(xué)習(xí)中的一個個不良習(xí)慣。要致力于改善學(xué)生的非智力因素。非智力因素包括:學(xué)習(xí)動機(jī)、學(xué)習(xí)興趣、意志力、信心、生活習(xí)慣、感情因素等等。

      (五)當(dāng)你對班級的管理沒有很好的辦法的時候,可以和您的學(xué)生們商量,他們會有很多辦法。知彼知己,百戰(zhàn)不殆。

      總的來說,要提高班級中學(xué)生的成績,作為班主任,必須充分調(diào)動每個學(xué)生積極主動性,教給他們學(xué)習(xí)方法,疏導(dǎo)個別學(xué)生的心理。其中,學(xué)生的心理疏導(dǎo)顯得更為重要。作為班主任,學(xué)生的思想工作最為重要,應(yīng)該時時進(jìn)行,事事進(jìn)行。具體說,就是任何時候都不要忘記針對每個學(xué)生的具體情況進(jìn)行思想疏導(dǎo)。在這其中,如何做思想工作則又是一門學(xué)問,需要班主任老師必須掌握。在您做思想工作的時候,您的語言要具有感染力、煽動性,容易激發(fā)學(xué)生的斗爭欲望。學(xué)生在您的思想動員后應(yīng)該充滿自信、情緒激昂、斗志旺盛。

      二:班級成績雖然有了一定的提高,但是班級中還是存在著很多的問題:

     。1)班級飯空自習(xí)紀(jì)律仍然有待于改善和提高(一點(diǎn)外部原因,就是說話的引子),說明數(shù)學(xué)生得自控力還是不行。有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

     。2)晚休紀(jì)律(特別是男生宿舍)還存在說話的現(xiàn)象,很多學(xué)生不能及時休息。不能保證晚休,就不能保證明天的上課質(zhì)量。

     。3)星期天仍然有個別學(xué)生存在上網(wǎng)現(xiàn)象。通過班級學(xué)生的反應(yīng),有上網(wǎng)現(xiàn)象。手機(jī)上網(wǎng)也有。

     。4)早操,作為班主任沒有完全及時跟上。(班主任自身原因)一日之計(jì)在于晨,班主任不能及時跟進(jìn),對于學(xué)生的管理和教育說服力就不強(qiáng)。

     。5)個別學(xué)生學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確,得過且過的現(xiàn)象還是存在。必須有針對性的進(jìn)行做思想工作。

      三:下一步班級工作的一些想法

      為更好地提高班級管理、班級的學(xué)習(xí)成績,我覺得結(jié)合我班的實(shí)際:下一步的工作主要有以下幾點(diǎn)想法:

      一:重點(diǎn)抓好兩類學(xué)生,一是培養(yǎng)尖子生;二是促后進(jìn)生。

      鼓勵尖子生超前學(xué),多點(diǎn)撥,激勵他們將來取得更好的成績。指導(dǎo)他們定期與同學(xué)交流學(xué)習(xí)體會,帶動全班共同進(jìn)步;指導(dǎo)學(xué)習(xí)困難生,多與之談話,研究學(xué)習(xí)方法,鼓勵他們建立自信心,盡快縮短與尖子生的距離,努力趕上尖子生。最終,使班級形成整體優(yōu)勢。

      二:讓學(xué)生特別是班干部大膽參與班級管理,培養(yǎng)學(xué)生的組織能力和責(zé)任心,使每個學(xué)生都有成功的機(jī)會和成就感。培養(yǎng)學(xué)生的參與意識,提供顯示學(xué)生才華的機(jī)會,在潛移默化中逐漸形成自理自治能力,體現(xiàn)學(xué)生的主體地位,發(fā)掘創(chuàng)新精神。

      三:充分利用好學(xué)習(xí)小組,把學(xué)習(xí)小組的作用進(jìn)一步完善:

     。1)充分發(fā)揮學(xué)習(xí)小組的作用,實(shí)行學(xué)校各方面工作量化到學(xué)習(xí)小組中。首先是優(yōu)秀學(xué)習(xí)小組的評選:班中9個學(xué)習(xí)小組,每次全縣統(tǒng)考評出3個優(yōu)秀學(xué)習(xí)小組,其根據(jù)是把上次的年級名次作為基數(shù):把各學(xué)習(xí)小組的所有成員的年級名次和作為基數(shù),求下次考試的年級名次和,進(jìn)步最多的前三名是優(yōu)秀學(xué)習(xí)小組。

     。2)在評優(yōu)秀學(xué)習(xí)小組中,實(shí)行扣分項(xiàng)目。在平時的所有活動中,包括:每周一的衛(wèi)生大掃除,平時的宿舍紀(jì)律學(xué)?鄯,考試扣分、學(xué)校通報(bào)批評等等,都量化到每個學(xué)習(xí)小組每位成員里,扣分最多的兩個學(xué)習(xí)小組無權(quán)參加優(yōu)秀學(xué)習(xí)小組的評選。

     。3)優(yōu)秀學(xué)習(xí)小組的使用:一是:照“優(yōu)秀學(xué)習(xí)小組團(tuán)體照”,張貼到班級宣傳欄中,二是到年底每學(xué)習(xí)小組多分發(fā)兩個優(yōu)秀三好學(xué)生或優(yōu)秀團(tuán)員或優(yōu)秀班干部等。考試成績處在后三名的學(xué)習(xí)小組,每組中只有一至二名“三好學(xué)生”或“優(yōu)秀團(tuán)員”、“優(yōu)秀班干部”視情況而定。兩次全縣統(tǒng)考,成績變化不大,再以扣分項(xiàng)目量化,進(jìn)行名額分配。三是:結(jié)合考試和扣分兩項(xiàng),評出的“優(yōu)秀學(xué)習(xí)小組”的前兩名發(fā)個本子進(jìn)行獎勵。班主任寫上幾句鼓勵性語言。

      總之,對于班級工作,只要班主任能調(diào)整好心態(tài),先建立真誠的師生友情,把自己該做的事情作好,學(xué)生自然也會想辦法把他們該做的事情作好。人是有感情的,學(xué)生是有良知的,他們與社會上有些人不同,只要我們舍得花時間、花心血,我們完全可以用真誠的師愛喚醒學(xué)生,感化學(xué)生,轉(zhuǎn)化學(xué)生,使問題學(xué)生問題更少,優(yōu)秀學(xué)生更加優(yōu)秀。

    七年級班主任期中總結(jié)2

      時間飛逝,轉(zhuǎn)眼間半個學(xué)期的教學(xué)工作已經(jīng)結(jié)束,為了更好地做好今后的工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn),本人就以這半學(xué)期的工作小結(jié)如下:

      本學(xué)期我擔(dān)任三(1)班的教育教學(xué)工作。新接手一個班實(shí)在很難。再加上今年剛剛畢業(yè)參加工作,能夠擔(dān)任班主任工作,實(shí)在感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任。同時也感到很大的壓力。因?yàn)閷?shí)在沒有經(jīng)驗(yàn),不知道怎么去管理班集體。只能靠自己慢慢去摸索。

      小學(xué)班主任面對8—10歲的孩子,工作很繁重。我相信,任何一位班主任都希望勝任這項(xiàng)工作并把自己從繁重中盡量解脫出來,那么,如何開展小學(xué)班主任工作就至關(guān)重要。這是我經(jīng)常思考的問題。想到了以下幾點(diǎn):

      一、親近學(xué)生,研究學(xué)生。

      “誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子!卑嘀魅我朴诮咏⒆,體貼和關(guān)心學(xué)生,和他們進(jìn)行親密的思想交流,和他們做朋友。這是班主任順利開展一切工作的基礎(chǔ)。研究學(xué)生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過平時的觀察。

      了解班風(fēng)、學(xué)風(fēng),了解全班主要的優(yōu)缺點(diǎn)并分析其原因所在,要研究學(xué)生的個性特征(包括能力、氣質(zhì)、性格、愛好等),了解個人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學(xué)生等等。

      在親近與研究學(xué)生的過程中,我們班主任要努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學(xué)生對你既親近又崇拜,既認(rèn)定你是值得信賴的老師,又把你當(dāng)作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

      二、干部隊(duì)伍的組建和培養(yǎng)。

      一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。班干部對班集體有著“以點(diǎn)帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手。”所以只有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊(duì)伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

      當(dāng)選的干部應(yīng)具有較強(qiáng)的號召力和自我管理能力。他們應(yīng)該是自己能管理好自己并且能幫助班主任管理其他同學(xué)。

      良好的常規(guī)是進(jìn)行正常的學(xué)習(xí)和生活的保障,一個學(xué)生調(diào)皮搗蛋,上課不遵守紀(jì)律會直接影響到班集體的利益。因此,要扎實(shí)有效地加強(qiáng)一個學(xué)生的常規(guī)訓(xùn)練。訓(xùn)練的內(nèi)容包括《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)。還有自己班級的班級公約。

      三、擬定集體與個人的遠(yuǎn)、近期目標(biāo)。

      有目標(biāo)才有動力。班主任要根據(jù)學(xué)校工作安排和本班實(shí)際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠(yuǎn)、近期目標(biāo),讓每一個學(xué)生明確我們?nèi)嗪托〗M正在努力奮斗的目標(biāo)是什么,增強(qiáng)集體的凝聚力和動力。

      然后,要引導(dǎo)每一個學(xué)生擬定切實(shí)的個人遠(yuǎn)、近期目標(biāo),將集體的動力落實(shí)到每個學(xué)生身上,幫助和鼓勵每一個人進(jìn)步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。

      目標(biāo)的制定不是目的,如何通過努力去實(shí)現(xiàn)目標(biāo),提高學(xué)生的素質(zhì)才是目的。因此,鑒于小學(xué)生年齡與心理特征,有兩點(diǎn)需注意:一是近期目標(biāo)較之遠(yuǎn)期目標(biāo)更有激勵作用;二是目標(biāo)的制定必須切實(shí),要讓孩子能“跳一跳摘到蘋果”,不能好高騖遠(yuǎn),以免喪失孩子信心。

      四、激發(fā)學(xué)生競爭意識。

      競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達(dá)到或代替的動力。班主任應(yīng)在班內(nèi)掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強(qiáng)調(diào),這是“互助”、“友好”的競爭而不是“敵視”和“保守”的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進(jìn)步。

      1、激發(fā)與外班學(xué)生的競爭意識:

      從集體活動的表現(xiàn)、班級榮譽(yù)的爭取、留給老師的`印象以及個人獲將情況等等多個方面激發(fā)全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這也是一種集體主義精神的培養(yǎng)。

      2、設(shè)立定期評價制度:

      以“優(yōu)秀星”,“及格星”等相對固定的評價模式,對學(xué)生個人和小組的各種表現(xiàn)定期評價,使每個學(xué)生和小組明確近期優(yōu)缺點(diǎn)何在,在班上居何位置,從而增強(qiáng)警惕性和進(jìn)取心,培養(yǎng)學(xué)生的自覺性。

      3、建立互助組:

      以互助小組、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進(jìn)步,共同實(shí)現(xiàn)個人、小組與集體奮斗的目標(biāo)。

      4、獎勵和批評:獎勵與批評的方式各種各樣,目的都是鼓勵先進(jìn)、指出缺點(diǎn)、激勵所有學(xué)生爭取更大的成績。獎勵比批評的教育效果更明顯。

      誠然,班主任要教育學(xué)生“學(xué)會生存,學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)會關(guān)心,學(xué)會做事,學(xué)會生活”的過程中,小學(xué)班主任工作的內(nèi)容是復(fù)雜的,任務(wù)是繁重的。但是,只要我們真誠地捧著一顆“愛心”,一定能夠干得非常出色。做一名合格的班主任。

    七年級班主任期中總結(jié)3

      成功之處開學(xué)到期中考試以來,一切工作逐步走向有序,班級整體上風(fēng)氣正。學(xué)生是非觀念明確。班干部工作越來越主動,從原來的不知如何管,轉(zhuǎn)變到自己想辦法主動參與管理。班干部由競選產(chǎn)生,班規(guī)是綜合了學(xué)生的建議而制定的,人人知道“班級是我的,我要為班級出份力”,學(xué)生集體榮譽(yù)感強(qiáng)。

      和學(xué)生的溝通較為成功,響應(yīng)學(xué)校的號召“每天找一兩位學(xué)生談話”,我也做到了,第一輪談話早以全部結(jié)束。在和學(xué)生個別交流中,對他們了解得更多,做思想工作更能落到實(shí)處。利用節(jié)假日,走訪了幾個有代表性的學(xué)生家里,和家長面對面的交流,也加深了彼此的了解,班級工作贏得了家長的支持。平時的校信通用得較多,及時通報(bào)學(xué)校及班級里的`最新動態(tài),并利用短信給家長提些中肯的建議,贏得家長的信任與認(rèn)可。

      大部分學(xué)生每天有自己的學(xué)習(xí)計(jì)劃,包括預(yù)習(xí)復(fù)習(xí)等。能制定計(jì)劃并按計(jì)劃實(shí)施,成效較為明顯。

      存在問題班級體育成績整體薄弱,這從體育節(jié)上的表現(xiàn)就看出來了。1000米長跑不過關(guān)的人數(shù)較多,大部分的學(xué)生身體素質(zhì)較差,并且強(qiáng)身健體的意識不強(qiáng),有點(diǎn)得過且過。

      上課積極思維敢于發(fā)表自己見解的同學(xué)數(shù)量雖有增加,但還需改善。學(xué)生非要有了100%的把握才肯舉手發(fā)表見解,表現(xiàn)出來的就是課堂氣氛不夠活躍。調(diào)動學(xué)生的思維,是當(dāng)務(wù)之急。

      男生中缺乏領(lǐng)頭羊,要著力培養(yǎng)一些。優(yōu)生的輻射作用還不夠,還要大力倡導(dǎo)優(yōu)生的影響力,用優(yōu)秀引導(dǎo)優(yōu)秀,讓有能力的同學(xué)來影響周圍的同學(xué),爭取全班齊進(jìn)。

      改進(jìn)措施哪怕課堂節(jié)奏放慢些,也要在培養(yǎng)學(xué)生的思維習(xí)慣上下功夫。加強(qiáng)與任課老師的聯(lián)系,關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展。

      繼續(xù)培養(yǎng)學(xué)生干部,好好培養(yǎng)各學(xué)科教師的得力助手,讓學(xué)生明白助人即助己,優(yōu)秀的班集體需要人人投入。

      加強(qiáng)對部分困難學(xué)生學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),每天抓在手里不要放,讓他們跟上大隊(duì)伍,樹立學(xué)習(xí)的信心,并爭取和家長形成合力,促其不斷進(jìn)步。

      英語學(xué)科上要創(chuàng)造特色。

      利用好大課間及體育課的時間,加強(qiáng)學(xué)生健康觀念,加強(qiáng)體育鍛煉,力爭人人學(xué)習(xí)和體育共進(jìn),也為將來更大強(qiáng)度的學(xué)習(xí)奠定身體基礎(chǔ)。

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