公司周工作總結
總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它可以有效鍛煉我們的語言組織能力，為此要我們寫一份總結�？偨Y一般是怎么寫的呢？以下是小編為大家整理的公司周工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
公司周工作總結1
時間匆匆流逝，轉眼間，到公司任職前臺文員已過去了一個星期，在這短短的幾天內，我的收獲和感觸良多，自任職以來，我努力適應工作的環(huán)境和熟悉前臺的工作內容，以認真的態(tài)度去履行自己的工作職責，較好的完成自己的各項任務�，F(xiàn)在將上個星期的工作情況總結如下：
一、認識前臺文員這個崗位的總要性。要做好前臺文員這個崗位的工作，就必須要深刻的認識到這個崗位的重要性。前臺這個崗位不僅體現(xiàn)了公司的形象，還是外來客戶對公司的第一印象，前臺也是公司對外形象的窗口，一言一行都代表著公司，前臺的形象就是公司的形象。過去一個星期內的工作量相對來說還是比較輕松的，主要都是整理一下辦公室的環(huán)境，考勤，接待，打印、復印，下班后關窗斷電以及領導臨時性吩咐的工作，或許是因為社會經驗不足，工作任務完成的不是很出色，希望接下來能取得進步。由這幾天的實踐，可以總結出，能把一些簡單的事情做好就已經是一件不簡單的事情，所以簡單的事情要細心做，重復做，快樂做！
二、在實踐中學習，努力適應工作。作為一個應屆畢業(yè)生，也是剛踏入社會的新人，在社會經驗這方面稍有欠缺，對前臺文員這個崗位的工作經驗也更需要累積。在這段時間里，感謝上級領導和同事的指導、包容，讓我能更快地適應崗位，更出色的完成工作任務。
三、認真工作，更注重細節(jié)。接待公司來訪的客人要以禮相迎，接聽電話要態(tài)度和藹，處理日常事務要認真仔細，對待同事要虛心真誠，要以空杯的'心態(tài)在工作中取得收獲。
四、擴展自己的知識面，不斷完善自己。在短短的幾天工作中，就暴露出我
許多方面的不足，如一些接待的禮儀還是不夠規(guī)范，一些接電話的用語不夠專業(yè)等，所以在以后的工作中也要不斷給自己充電，拓寬自己的學識，以便更好更出色地完成工作。
接下來的周計劃：
一、提高崗位的適應能力，把自己該完成的工作任務都有質量地做好，并抽取時間向同事學習更多其他方面的知識，豐富自己的見識。
二、繼續(xù)增加接待方面的學識和加強這方面的實踐能力，能把過去的不足得以改正。
三、協(xié)助領導和同事繼續(xù)開展招聘這方面的工作。
前臺文員 李**
二○**年四月十日
公司周工作總結2
陰似箭，一周的時間 過得好快，在這一周里我感覺收獲頗多，做為業(yè)務員，首先感謝領導在工作中，給予我的幫助與支持。在這期間，我感覺到了自己專業(yè)知識以及業(yè)務能力的欠缺，現(xiàn)將自己一周的工作總結如下：
一、任務完成情況
本周完成銷售量為xx元，其中xxxxx，基本完成上周既定目標。xxx比上周有所下降或增長，xxx增長較快，但xx銷售不夠理想(計劃是在xx左右)........(列舉更多公司項目的業(yè)績成績)
二、客戶反映較多的情況
1、 技術支持問題：客戶的問題不回答或者含糊其詞，造成客戶對公司抱怨和誤解，xxx、xxx等人均有提到這類問題。問題不大，但與公司客戶至上客戶就是上帝的宗旨不和諧。
2、 報價問題：因公司內部價格體系不完整，所以不同的客戶等級無法體現(xiàn)，老客戶、大客戶體會不到公司的照顧與優(yōu)惠。
三、工作建議
過程決定結果，細節(jié)決定成敗 。 公司的目標或者一個計劃之所以最后出現(xiàn)偏差，往往是在執(zhí)行的過程中，某些細節(jié)執(zhí)行的不到位所造成。老板們有很多好的`想法、方案，有很宏偉的計劃，為什么到了最后都沒有帶來明顯的效果?比如說公司年初訂的倉庫報表，成本核算等，開會時一遍又一遍的說，可就是沒有結果，為什么?
1)工作報告
相關人員和部門定期或不定期向總經理或相關負責人匯報工作，報告進展狀況，領導也抽出時間主動了解進展狀況，給予工作上指導
2)例會
定期的例會可以了解各部門協(xié)作情況，可以共同獻計獻策，并相互溝通。公司的例會太少，尤其是縱向的溝通太少，員工不了解老總們對工作的計劃，對自己工作的看法，而老板們也不了解員工的想法，不了解員工的需要
3)定期檢查
計劃或方案執(zhí)行一段時期后，公司定期檢查其執(zhí)行情況，是否偏離計劃，要否調整，并布置下一段時期的工作任務。
這是本周以來，在工作中讓我體會最深也受益最大的一點心得。今后的工作中，我將繼續(xù)堅持自己一貫以來寬以待人，嚴以律己的工作格言，并將在不斷完善細化自己工作的同時，通過理論與實踐相結合的方式來進一步充實自己，從技術層面提高自己的業(yè)務能力，為xx的穩(wěn)健、快速、高效發(fā)展做出應有的貢獻。
公司周工作總結3
這一周前2天在公司營運部熟悉人保健康險公司的產品及其責任。人保健康的業(yè)務經營范圍包括長期疾病保險、短期醫(yī)療保險、長期護理保險、短期意外傷害保險，此外，為迎合客戶投資理財?shù)男枨�，還推出了理財型健康險產品，如健康寶個人護理保險(萬能型)、健康一生個人護理保險(萬能型)。通過詢問小朱得知，目前公司熱銷的產品主要是重大疾病保險和理財型的險種，因此，我特別關注了這些產品條款、保障對象、保險責任、保單利益等。
此外，還重點了解了健康險理賠的流程及有關要求。公司營運部負責理賠工作的是小周，在與小周的接觸和交談中，我感覺到健康險的理賠與壽險理賠比較專業(yè)性更強，必須要有醫(yī)學知識做基礎，小周本人就是醫(yī)學專業(yè)畢業(yè)的。在小周處，我重點了解了理賠流程、注意事項及理賠糾紛的處理、保險欺詐案件的處理。健康險的理賠流程包括：客戶出險→受理申請→資料審核(資料不全返還客戶補充資料)→業(yè)務中心審核處理→結案通知→賠款轉入客戶賬戶。
這一周后3天我來到了公司長沙營銷二部實習。通過前10天的實習， 我感覺到營運部的工作比較清閑，業(yè)務量不大(可能是開業(yè)的時間不長的'緣故)，加上我的實習時間較短，難以介入他們的具體業(yè)務，如果把整個20天的實習時間都放在營運部，我不可能真正了解健康險的全部業(yè)務運作流程，必須深入業(yè)務第一線，正當我準備向曾總提出這個要求時，營業(yè)二部陳美含經理來到營運部辦理單證事宜，我直接向陳經理提出想到他們營運部實習的想法，陳經理爽快答應了。營銷二部是整個分公司5、6月份業(yè)務做得最好的一個營業(yè)部，他們今年的保費任務是150萬，目前已完成一半多。一到營銷二部，就遇到了保院30多個正在實習的學生，雖然大多數(shù)學生我沒教過，但同學們看到我都感到特別親切，于是，我向陳經理提出跟同學們出去展業(yè)，順便調查健康險市場需求情況，了解同學們展業(yè)中遇到的問題并現(xiàn)場輔導，陳經理同意了我的請求。
在這一周的實習中，給我感受最深的是營銷二部每天的二次早會，第一次早會是由員工們輪流主持，其間包括跳晨操、天氣預報、開心分享、游戲、專題講座等多個環(huán)節(jié)，為了準備好每一次早會，員工們必須認真做好PPT，想辦法調動會場的氣氛，輪流的會議主持提高了員工的膽識及演講水平�？粗@些昔日靦腆的學生在臺上侃侃而談、從容不迫，我不由感嘆到學生的變化是如此之大。二次早會是由小組成員提出在工作中遇到的問題，大家一起討論并解決，集思廣益，發(fā)揮群體作用，如果自己進行分析，往往是一種定向思維，所考慮到的只是一個面，甚至只是一點而已，很難考慮周全，然而展開小組討論，就可彌補這個不足，大家從多角度地看問題，結論也就更加全面、合理、準確。通過討論，提高個體認識，在這個過程中，傾聽、思考、分析、評價、表決這一系列的活動使小組里的每一個成員都受到了鍛煉，同時，這也是一個取長補短的過程，彌補自身認識上的不足，從而不斷提高自身認識水平。業(yè)績分享的時，再把成功者的經驗記下來，互相交流學習。公司的這種要求很好地體現(xiàn)了員工團隊的專業(yè)、高效、凝聚力。
公司周工作總結4
一、營銷運營管理工作
配合財務管理部到沙文園區(qū)01-02-23地塊軒轅山莊進行被征收物資盤點;
二、成本管理工作
1、溝通神奇地塊平場工程招標控制價評審征求意見稿定案情況，并督促建設公司上行定案表蓋章流程;
2、參加由區(qū)財政組織的沙文鎮(zhèn)棚戶區(qū)改造工程-B區(qū)室外景觀招標控制價評審稿對接;
3、要求建設公司立即組織太陽湖八、九期招標控制價評審工作，相應圖紙電子版已下發(fā);
4、跟蹤白虎山花園招標控制價所需運距支撐材料蓋章流程;
5、商討近期需出具招標控制價的招標計劃;
6、取得麻堡東路交通、照明、綠化工程預算評審意見函，該工程招標控制價已評審完畢;
7、完成日常資金及其他文件審核。
三、綜合計劃管理工作
1、本周共計流轉69件，其中資金45份，合同會簽等其他文件24份;
2、進行高科集團20xx年重點工作督查督辦情況匯總表填寫，并結合項目實際推進情況，完善、更新相關內容;
3、完成第二批《20xx年貴州省工業(yè)和信息化發(fā)展專項資金申報》的申報;
4、完成《關于開展20xx-2017年度貴州省工業(yè)與信息化發(fā)展專項資金績效評價工作的通知》的所需材料審核、完善;
5、根據(jù)各群主要求，完成“群—場—會”之市級重點項目群(11個)、高質量發(fā)展工作和項目群(15個)共計26個“群—場—會”的.審查、復核及督促工作;
6、配合完成績效考核加分事項的審核;
7、完成《20xx年分月調度基礎設施預安排》的審核、完善;
8、根據(jù)要求，進一步補充《已投資項目情況一覽表》;
9、配合規(guī)建局完成白鷺湖環(huán)保巡視組所要求整改的資料收集、完善;
10、對接規(guī)建局核實《高新區(qū)政府性工程建設前期手續(xù)辦理情況自查表》，確保數(shù)據(jù)一致;
11、配合規(guī)劃建設局完成《馬廠營海綿城市技術運用說明》的進一步補充、完善;
12、根據(jù)領導精神進一步完善《高科集團關于實施 “四大建”的工作匯報》;
13、完成“千園之城”周報。結合子集團本周基礎數(shù)據(jù)，完成周報的審核、報送工作;
14、根據(jù)管委“關于做好高新區(qū)迎國家衛(wèi)生城市復審考核相關工作的通知”，完成每日高科集團迎國衛(wèi)復審日報表報送工作;
15、根據(jù)管委“關于開展20xx-2017年度貴州省工業(yè)和信息化發(fā)展專項資金績效評價工作的通知”，完成大泥窩河提升治理工程、世界大學科技園、南園·智谷(二期)項目“20xx-2017年度貴州省工業(yè)和信息化發(fā)展專項資金績效評價信息調查表”及“20xx-2017年度貴州省工業(yè)和信息化發(fā)展專項資金績效評價滿意度調查問卷”的填報工作;
16、建口文件督導工作。完成經營管理部“文件收發(fā)督導督查臺賬”涉及39個未完事項進度更新工作;
17、配合產發(fā)局完成《貴陽國家高新區(qū)20xx年7月項目云調度表》填報工作，并配合收集整理各項目照片、視頻資料完成報送;
18、跟進金蒙路、麻堡東路、金潘中路等項目固定資產投資入庫工作;
19、完成本職能文件處理。
四、目標績效工作
1、推進集團二季度績效考評工作，已組織完成績效考評小組成員部門對各部門業(yè)務目標完成情況初步評審工作、各部門加扣分申報初審工作、共性目標考評工作，目前正在進行領導評分;
2、跟進6月份管委對集團績效考評工作。
五、質量安全工作
1、向區(qū)安委辦報送安全信息7次;
2、組織部門人員9人次，對高新小學、中科康膳、沙果北路、青山西路等項目進行安全質量巡查;
3、向區(qū)安委辦上報建筑安全檢查情況;
4、完成向區(qū)安委辦上報汛期、數(shù)博會、生態(tài)文明會安全檢查總結;
5、向區(qū)安委辦上報7月安全檢查開展情況;
6、跟蹤貴陽國際人才城消防驗收推進事宜，施工圖已經設質站審查合格，已報白云區(qū)消防大隊進行設計審查，本周完成施工圖設計審查;
7、對高新小學、中科康膳、沙果北路項目施工組織、人員投入、材料進場、施工進展等情況跟蹤掌握，督促完成麥架河緊急清理、推進大泥窩河截污管疏通;
8、參加沙果北路箱涵施工圖設計專家審查會;
9、完成《高科集團20xx年迎接國家衛(wèi)生城市復審考核工作方案》會簽并印發(fā);
10、組織報送“群-場-會”(河長、湖長、園長制)調度表;
11、跟蹤重點項目征拆、手續(xù)辦理、現(xiàn)場推進情況，組織編報20xx年第22期《重點項目周報》。
公司周工作總結5
一周的時間過得很快，但是在這一周工作中我們前臺一共接待了外來訪客23人，合作客戶7人在，同時這一種我總共撥打了1000回訪電話，在工作中同從上級領導的安排服命令。
對待來訪的人和物我們都做好了公司的要求達到了公司的任務，每次都認真履行了自己的職責，在這一周工作中我們有遲到也沒有曠工，每天都提早20分鐘來到公司工作在最后下班。
每天晚上我們都會把公司的門窗鎖緊關好保證不出現(xiàn)問題，對于客人禮貌友好做好相應的招待，把這些訪客都帶到專門的會客廳讓他們有時間在里面休息，并且給他們端茶倒水。
當部門要召開列會事先通知我們，在提前一個小時把會議室收拾好，報相應的資料數(shù)據(jù)都擺放到對應的位置等到所有事情做完會及時通知部門來開會，讓他們可以節(jié)省時間。
在這周我們一共接聽到了50個投訴電話，投訴的原因主要是我們公司的售后服務做得不夠好，客戶不滿，直接反饋到了我們這里，對于這些情況我都把資料錄下，把基本的情況了解好做好相信的登記后然后呈上給領導觀察審閱。
在工作中我嚴格按照公司的規(guī)定禮貌招待所有來訪人員同時，也注意自己的著裝，對于自己的穿著都是那早公司的規(guī)定來，從不違反公司的規(guī)定。
把我們公司的一些日常文件都做好了處理同樣的我們也記錄了其他員工遲到曠工的情況，也都在這周結束前最后一天上交給領導。
工作中我為了做好自己的工作，把領導給我一周的任務分成多份，每天完成想當?shù)臄?shù)量，做好自己的相應工作，在空閑之余把其他堆積的工作做好收拾整理，有時候也會充當保潔人員打掃我們公司的衛(wèi)生，保證我們公司有一個干凈的.環(huán)境。
公司里面的綠化盆栽一直都是由我們前臺負責，沒有走我們都會給這些綠化植物做好澆水工作修剪工作。
在公司我們經常要幫助同時打印一些資料，在這周我一共給五個同時打印了我們公司的宣傳資料，并且也都已經報備，通過了上級的批準，我也都沒有任何逾越。對于自己崗位上的工作我從來沒有懈怠過，都一直按照公司的要求來做。
下面是我的下周工作計劃
1、提高自己的工作效率，在招待客戶的時候，除了最基本的禮貌還會把來訪者的具體意圖和來訪的內容做好登記。
2、當然的工作當天完成，避免工作堆積重疊造成的工作延誤，上周出現(xiàn)工作堆積情況雖然最后都完成但是也有一定的影響。
3、對于投訴客戶，要問清楚客戶投訴的內容，把相關的投訴信息及時匯報，讓部門有足夠時間完成彌補工作。
4、做好各個部門之間的溝通聯(lián)系。
5、在工作中如果出現(xiàn)重要情況第一時間匯報。
6、為了方便工作，早上接待來訪人員，下午做好客戶回訪，工作好紀律完成任務。提高自我學習效率，利用每天結束之時總結自己一天的工作。
公司周工作總結6
本周公司結構框架已見雛形，各項管理制度電能計量專業(yè)技術工作總結基本建立，使各部門工作職責更加明確，使每個人的工作更加有目的性，并在一定程度上提高了員工的工作積極性。這些制度的落實，是公司發(fā)展的第一步，也是最基本的一步，為公司以后的'發(fā)展打下了良好的基礎�，F(xiàn)將我個人一周來的工作情況做一總結：
一、本周的寫稿量不是太大，平均一天一個到兩個稿子。稿子雖少但也要認真面對，因為對客戶來說，服務是唯一的。
二、每日一句，還是按原計劃進行。
三、實施周總結、月總結制度。總結制度，幾個月來首次執(zhí)行，大家都能積極擁護，并表現(xiàn)出很高的熱情。我想這將成為聯(lián)系領導與員工的重要紐帶，成為基層員工為公司發(fā)展獻計獻策的重要陣地。
四、實施早簽到制度。
五、本周周日，整理了南面辦公室，為大家創(chuàng)造了舒適的辦公環(huán)境。
總之，本周意義重大，工作雖小，在外人看來或許沒有什么變化，但我們都知道，這在公司走向正規(guī)化道路上邁出的艱難的、里程碑意義的一步，這些工作形象意義大于實際意義。一個軟件設施搞不好的公司，是沒有發(fā)展前途的。
公司周工作總結7
您們好！結束了一周的勞頓，您們辛苦了。祝您周末愉快，心情舒暢！
時光匆忙，轉眼間我來到廣東三和已有三個星期。感謝您在這段時間對我的悉心指導與熱情關懷，讓我充分感受到三和這個大集體獨特的魅力，它像家一樣的和諧，像軍隊一樣的紀律嚴明，又像一臺多缸發(fā)動機一樣，高產高效地從不間斷地輸出。這就是一個現(xiàn)代化制造企業(yè)蒸蒸日上的文化體現(xiàn)。
毋庸贅言，言歸正題。本周BD車間生產轉班，維修班人員開始全面檢修設備，主要工作內容有：
一． 行車檢修：焊接輪邊，電源線包扎，防護欄修理
二． 離心機：更換軸承，上潤滑油脂
三． 攪拌機：換破損攪拌棒，電機軸承保養(yǎng)，攪拌桶內壁修補
四． 布料車：更換磨損蝶閥，布料閥門修補
五． 平車：車輪輪邊，鋼絲繩，電機
六． 攪拌樓：除塵，刷漆等。
通過這段時間的理論學習與車間的實踐，我了解到，管樁生產工序大致為：
五金加工→切筋鐓頭→編籠→裝�！剂稀x心→張拉→蒸養(yǎng)→拆模冷卻→裝車
其中各工序所用設備有：車床，銑床，鐓頭機，編籠機，螺栓打壓機，布料車，平車攪拌機，攪拌相關配件—骨、粉料秤、水泥罐、減速箱、傳送帶，離心機，張拉機，每到工序必要設備是行車，還有其他輔助設備有蒸壓釜，空壓機，叉車，行吊，推車等。
以上就是我目前掌握的管樁設備知識，當然，僅僅了解這些是遠遠不夠的，必需對設備的結構和性能搞得很透徹，才能算得上一個真正的'設備維護技術員，為達到這個目標，我還需要進一步的學習和實踐，不斷探索和研究，爭取成為一個合格的設備維護工。還請各位領導多多指導，多多批評，吾將不勝感激，謝謝！
公司周工作總結8
一、人才工作
1、根據(jù)省市職改小組相關文件，組織各部門、子集團職稱申報、年審工作，學習最新政策、解答相關疑問;
2、根據(jù)區(qū)人才辦要求，組織各部門子集團開展20xx年貴陽市人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資助項目申報;
3、根據(jù)區(qū)人才辦要求，結合高科集團實際情況，上報“海外專家貴陽行”活動人才及項目需求;
二、員工關系管理工作
1、實時更新集團及各子集團入職、離職、調動、借調等人員變動情況;
2、辦理2名職工離職手續(xù);
3、梳理更新借調人員近期工作狀態(tài)及相關信息;
4、按勞動合同管理辦法續(xù)簽3名員工勞動合同;
三、薪酬津補貼社保相關工作
1、核算1名員工產假期間工資及生育津貼;
2、與貴州醫(yī)科大學附屬醫(yī)院簽署健康體檢協(xié)議并組織集團20xx年度職工體檢;
3、領取本月度社會保險費用收據(jù);
4、領取集團2季度為管委代繳社保公積金增量等單位部分費用;
四、檔案管理
1、按照干部人事檔案專項審核要求，整理復核干部人事檔案;
2、貴陽市機要通信局領取2名職工人事檔案;
五、人力資源規(guī)劃
1、根據(jù)公開選撥工作方案，下發(fā)置業(yè)公司及航空城公司執(zhí)行董事、國高公司董事長崗位公開選撥通知，收集整理匯總公開選撥報名情況;
2、根據(jù)部門職能優(yōu)化情況，組織經營管理部、前期工作部、金融資管部部門負責人對相應部門崗位設置及崗位編制進行研討;
3、修改完善《高科集團崗位競聘實施方案》;
4、修訂完善集團總部、建設集團、產業(yè)集團崗位及人員匹配情況;
六、其他工作
1、根據(jù)區(qū)人才辦要求，開展集團及子集團“回頭看”專項整治工作;
2、及時報送部門內部重大事項進展情況簡報，配合各職能部門對征求意見稿進行討論并反饋相關意見，及時準確完成OA上公文的處理及流轉。
公司周工作總結9
針對“十一”黃金周旅客運輸高峰時期，農客公司高度重視，召開了“十一”黃金周專題安全工作會議，對認真做好“十一”黃金周安全工作進行了安排布署�，F(xiàn)將農客公司開展道路運輸安全檢查、“十一”黃金周道路運輸安全工作總結如下：
一、“十一”黃金周前26日、27日的農客駕駛員安全學習例會，農客公司特邀了運管、交警針對“十一”黃金周優(yōu)質服務和安全宣傳教育作了節(jié)前專題動員。旨在提高駕駛員優(yōu)質服務意識和安全責任感，使農客車輛駕駛員對超速、超載、超疲勞等違規(guī)違紀行為在思想上有深刻的認識；
二、針對“十一”黃金周雅上線為旅游線路，旅客運輸?shù)母叻鍟r段，為確保雅上線旅客的安全運輸工作，楊經理被指派為“十一”黃金周安全工作領導小組成員，具體負責雅上線旅客安全輸運工作；
三、“十一”黃金周也是各農短車輛超速超載的易發(fā)時間，農客公司對此項工作高度重視，組織農客安全檢查人員深入到安全生產第一線，加大路檢路查力度，配合交警部門對所管轄線路運行車輛進行路檢和路查，路檢206臺次。路檢中開展安全隱患排查整治，隨時掌握車輛動態(tài)運行情況，監(jiān)督駕駛員的操作規(guī)程，及時糾正不安全行為；找出運輸經營過程中存在的安全隱患問題，對查找出的問題及時進行了整改，路檢中發(fā)現(xiàn)有問題要求立即整改的.有6臺次；
四、對各線路道路狀況進行了一次實地勘察，對沉降路面和垮塌路面進行實地的拍照，對過往的客運車輛進行了提醒和告誡。拍的照片將會同《告誡通行通知》發(fā)到各聯(lián)組，對車輛通過危險路段提出了具體的要求和指導。
農客公司
公司周工作總結10
回顧上周的工作情況，我自己在工作中也受益匪淺。按照公司要求，我上周除了完成之前的跟版工作以外，還多點外出找面輔料，從中我學到了很多之前不知道的東西。在較好地完成了自己的本職工作之余，我還可以幫助同事完成一些力所能及的事情。一個多月的相處，我打從心里熱愛這個大集體。之前和版師小張師傅間的矛盾，讓我更多的學會了怎么和人相處、共事，上周我們還是能融洽的共事!接下來大致總結一下上星期的.工作情況：
1.把做好的樣衣、小圖和所剩的面輔料整理好
2.更新小圖
3.新的款式編號，打印圖紙，準備好面輔料
4.新買的面輔料入庫與檢查數(shù)量是否相應;
4做樣衣的資料卡
5.幫忙訂珠、訂樣衣紐扣
6.去中大找面輔料
7. 去中大采購一些面輔料
8. 去一些檔口拿色卡
9. 幫忙做下單色卡
10.協(xié)助板房與同事們做一些力所能及的事情
11.登記版房的工作情況
經過上周的學習與工作，我發(fā)現(xiàn)自己在工作上有了一些進步，因為對公司的工作流程更加熟悉了，所以工作起來更加游刃有余。我會更加努力，把事情做得更好。接下來大致總結一下本周的工作安排：
1. 把本周的版房工作安排與版房溝通
2. 把準備好的樣衣面輔料交給版房
3. 更新小圖
4. 每天登記版房的工作情況，下班發(fā)給給李總
5. 把上周做好的樣衣給李總審核
6. 新的款式編號，打印圖紙，準備好面輔料
7. 小丁的版要提醒小丁把面輔料都配好，幫忙找代替版面料
以上我主要闡述上周的工作總結和本周的工作計劃，做了個報告。以后我會吸取之前的不足，不斷積累經驗和教訓，提升自己，與同事們團結一致把工作做得更好。
公司周工作總結11
現(xiàn)將上周工作總結及下周工作安排匯報如下：
一、生產狀況：
1、收灰現(xiàn)在是處在高成本運行，因布袋沒有更換，灰外跑,不能及時收下，單位電耗嚴重偏高。
2、隨著生產狀況的逐步惡化，管理難度也相應加大。體現(xiàn)在：收灰工因產量較低，計件工資越來越低。5、6號收塵的產量在上周基礎上降低了三分之一。原來堆在7、8號爐內的泡灰加密如果完后該問題會更加突出。
3、成品庫存量達到720噸，因為成成品沒有及時出廠，造成的庫存壓力大，幸好有7、8號爐的場地臨時作為庫房，烏電多次要求騰出此地方，用于他們堆放電極。
4、硅廠倒爐時間一致，電壓高，達到450V的時侯多，在正可以收塵時無塵可收。
5、生產現(xiàn)場積灰較多，只有安排人員每班進行清掃，特別是白天盡力保證現(xiàn)場衛(wèi)生，此地雨水較多，對現(xiàn)場還是好事。但烏電多次要求加強現(xiàn)場衛(wèi)生管理，我們目前無法從根本上解決此問題。
二、設備管理:
1、現(xiàn)在是拆東墻補西墻。3、4，5、6號給料機本周均各壞了一臺，都是從1、2號收塵拆來用，壓力表也是從1、2號爐收塵拆過來來用。因從上月起基本沒有購買過備件、備品，現(xiàn)在3、4、5、6號的備件壞后無配件換上，如3、4號爐主空壓機電磁閥壞，5、6號5-1直排閥壞等都法更換。
2、兩套主收塵設備基本上處于帶病運行。給料機燒壞，經檢查發(fā)現(xiàn)，原來配的過熱保護電流達到35A，而給料機功率只有1.1KW，大大超過熔斷電流，想對此作改進，沒有材料，只有暫時維持。
針對目前設備狀況采取的保證措施：
1、加強維修工的管理和技級培訓。如對超過保修期的3、4號爐空壓機出現(xiàn)的卸荷閥不能卸荷的.故障，原來都是請廠家來廠檢修。安排廠維修人員照圖檢修，現(xiàn)場排除故障，解決了此問題，同時也讓維修人員學會了對空壓機的簡單維修。
2、嚴格執(zhí)行巡查管理，及時排除小的故障。如5、6號靠配電室的風機過橋地腳;螺桿松動，就是通過現(xiàn)場巡查才發(fā)現(xiàn)此問題，及時加固后，避免故障變?yōu)槭鹿省?/p>
通過對維修人員的多次整頓管理，現(xiàn)在維修人員基本能適應目前設備管理的基本要求。體現(xiàn)在責任感整體加強，遇事能互相協(xié)調解決，對設備的熟透程度在不斷提高。存在問題，提前判斷設備故障的能力還不足，這需要用時間和經驗來解決。
三、外部協(xié)調：
近期市環(huán)保部門來的較頻繁，烏電的環(huán)保壓力大，要求我們積極配合，本周與烏電方面協(xié)商多次，但我公司面臨較多難題，我們全部按公司要求有進行針對性應答，盡量按自身條件對現(xiàn)場做到較好。估計烏電已把我公司對此問題的看法及時傳給了匯豪。自上周匯豪請布袋廠家來此量尺寸，又請另外的環(huán)保公司來現(xiàn)場咨詢情況后，本周未開始請彩瓦施工隊在現(xiàn)場施工安裝彩瓦。估計全部布袋在本月x日前進廠。聽他們的意見，可能要自己搞。
周五，匯豪陳總和吳廠長對我們催收電費和要求1、2號爐電機回廠進行安裝，對對方解釋說是電機還在外面檢修。提出國家環(huán)保總西面中心在秀山開冶煉行業(yè)環(huán)保工作會，有可能要到生產現(xiàn)場，如果造成環(huán)保排污事什的后果向我們說明。有關傳真內容已傳回公司。公司的意見我們也及時向陳總和吳廠長作了傳導。下周如有相關信息，我會及進傳回公司。
四、人員管理：
1、整體人員較穩(wěn)定，主要是相關信息沒有對全體員工宣傳，雖說匯豪對部分員工許諾由他們自己經營管理，同樣用他們。因大都是當?shù)厝�，都抱無所謂的態(tài)度，換東家也不影響他們的正常工作。
2、只是產量較低，對收灰工崗位有所沖出。在短期內安排對泡灰加密，及采用每班一個人上班，基本能穩(wěn)定。在泡灰加密完后，如果還不能正常運作，可以采取暫時放假期的措施。
較多不確定因素，如烏電先租賃經營一個月，如果可行，再租憑三個月，再可行，可租一年，還傳出有可能購買的信息，但這些不確定因素通過我們對全體人員做周密的思想工作后暫時影響時不太大。
五、另外，請張總早日考慮我回公司。目前人員基本穩(wěn)定，生產及設備只有盡全力維持，談不上成本管理�，F(xiàn)在匯豪這里管理人員較多，只要能和公司保持信息暢通即可。我繼續(xù)留在這里用處也不是很大。
公司周工作總結12
時間總是過得那么快。轉眼間，我擔任這個職務已經一周了�？偟膩碚f，現(xiàn)在的成績不是很好，但是可以說已經過去了，當然也不會驕傲。雖然剛接觸這個崗位，相信大家都在網上做，但是行業(yè)不同。之前網聊也算是銷售。QQ聊天交友就是把自己推銷給陌生人，然后就是友誼的開始。這其實是一種線上銷售。因為你賣產品，往往是你開始賣。
所以上周的工作主要是開始調整自己。畢竟工作不同，銷售方式不同。和看不到對方的客戶溝通，其實是一個很大的調整，因為你想不通客戶怎么想的�？吹剿谋砬�，也不知道他的心理變化，所以有時候能琢磨的就是客戶打電話的話，和速度，然后開始了解他內心的變化，是否對這個產品感興趣，是否購買。
優(yōu)秀的網上銷售可以實現(xiàn)客戶的`心理變化。這方面我欠缺太多。所以要擺好心態(tài)，調整好自己的情緒，積極面對這份工作帶來的一切挑戰(zhàn)。
最近下了很多雨，也許是為了迎接下一個炎熱的夏天。每周工作總結是網上銷售的新開始，接下來的工作會面臨更多挑戰(zhàn)。當然會有更多的收獲。
公司周工作總結13
1、跟進人事日常工作。到x月x日，員工總人數(shù)為x人，已簽訂x人，未簽訂勞動合同人，為新入職員工。
2、積極做好招聘工作。本周聯(lián)系招聘人員x人，面試人員x人。繼續(xù)到周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)x、xx、x方向發(fā)布張貼招聘信息。規(guī)范面試工作，對應聘登記表進行了更新完善。
3、做好員工入、離職手續(xù)的辦理。本周新入職員工x人，離職x人。
4、做好辦公室新入職文員的培訓。做好特殊崗位的考證工作。本周完成x操作工、x員的報名、體檢工作。
5、加強員工日�？记诠芾砗蛦T工勞動紀律巡查工作。本周通報通報表楊x次，x月x日早上x點左右，xxx及時到現(xiàn)場檢查，發(fā)現(xiàn)由于x產生火星，于是立即停止設備，組織人員xxx，由于發(fā)現(xiàn)及時，從而避免著火，引起x爆炸的事故發(fā)生，造成經濟損失。
6、本周開始實施員工生日福利方案，辦公室聯(lián)系確定了生日蛋糕的供應商店，x號公布本月生日員工的.姓名、生日日期，并送上生日的祝福;生日當天送上一個生日蛋糕。
7、x月x日，全程處理生產線員工x工傷事宜。x日早上送他去xx醫(yī)院治療，安排人員陪護等。
公司周工作總結14
按照運銷處公司領導安排部署，資源整合煤炭銷售科業(yè)務小組赴宏圣煤炭物流貿易有限公司（以下簡稱宏圣物流公司）、晨光物流有限公司（以下簡稱晨光物流公司）、晉城市鍵牛工貿有限公司、長大博金煤業(yè)有限公司進行調研走訪，同時積極動員親戚、朋友關系尋找下游用戶客戶�，F(xiàn)將本周有關工作情況匯報如下：
一、走訪宏圣物流公司、晨光物流公司
宏圣物流公司、晨光物流公司作為運銷分公司的下游大客戶，每年承擔了非常大的資源整合礦井煤炭的銷售量。這次業(yè)務小組趕赴宏圣物流公司、晨光物流公司，主要是對兩家公司完成資源整合礦井煤炭銷售任務存在的問題進行了解、收集、整理，及時反饋給公司領導，以便我科室進一步做好銷售服務工作，順利保障客戶的.煤炭需求最大化。當前兩家公司存在問題如下：
宏圣物流公司：1。隨著晉煤集團主力礦井煤炭價格調整，該公司一部分下游客戶開始改簽訂主力礦井煤炭，對資源整合礦井煤炭需求減少。據(jù)悉，鑫能公司、蘭煜公司、軒博公司已紛紛開始簽訂主力礦井煤炭。2。當前煤炭市場絲毫沒有回暖的跡象，煤炭價格沒有見底的征兆，大部分河南客戶處于觀望態(tài)勢，等待價格進一步下調，煤炭銷售工作舉步維艱。
晨光物流公司：
1、該公司正在籌備成立晨光煤炭物流公司，等待煤管局批復。公司成立后，當前主要作用是可以防止客戶流失，同時做大產值。當前晨光物流公司尋找到用煤客戶，與煤運公司簽訂合同（做經銷差價）時，用煤客戶往往很快就撇開晨光物流公司直接與沁水煤運公司簽訂合同。公司運作后，客戶不用與煤運公司直接接觸，避免發(fā)生流失。
2、晨光物流公司一直未與當?shù)囟悇站謱雍谩叭綋Q票”工作，開展煤炭銷售工作時非常不便，客戶抱怨頗多。據(jù)悉，8月份稅務機關要取消煤炭可持續(xù)發(fā)展基金的征收，對于晨光物流公司逐漸涉足澤州縣整合煤炭礦井銷售有一定促進作用。
3、該公司沒有配備專業(yè)的銷售管理人員，絕大部分客戶來源于主動找上門，缺乏市場開拓能力，銷售渠道較窄。
4、每年x月x日、5月x日、10月x日或1日恰逢周末往往無法及時下達煤炭發(fā)運量，如果上一個月沒有拉完，恰逢1日調價，需要作廢之前發(fā)運量，下發(fā)新的煤炭發(fā)運量，程序比較繁瑣，給客戶造成一定不便。客戶面對簽訂合同、結算等業(yè)務流程時，往往不能及時熟悉，我科室人員需要一遍遍講解告知，影響辦事效率。當前需要制定業(yè)務流程規(guī)程，裝訂上墻，以方便客戶辦理銷售各項手續(xù)。
5、面對日益緊張的現(xiàn)金流，作為晉煤集團下屬兄弟公司懇請運銷處能得到承兌比例方面的照顧，緩解資金周轉的困境。
二、開拓有價值客戶
動員各方關系和渠道挖掘用煤客戶，經過篩選，兩家比較有潛力的客戶，我們與他們進行了面對面洽談。
大博金煤業(yè)有限公司（位于長子縣），該公司有兩塊煤場，都位于長子縣境內，共占地40畝，屯煤能力13萬噸。通過與其積極地深入洽談，該公司對仙泉礦庫存煤比較有意向，但目前觀望等待價格下調。
晉城市健牛冶鑄有限公司（位于大車渠村），集體股份合作制鋼廠，每年消化噴吹煤2。5萬噸左右，用煤標準：固定碳74、灰分18、硫0。4，目前是高平兩家民營煤場在供煤，如果擠進供應行列，需要做較大難度的公關工作。當前資源整合礦井主要是銷售塊、末煤和原煤，經過了解后發(fā)現(xiàn)沒有符合該公司用煤標準的煤源。
三、積極發(fā)動各方關系聯(lián)系客戶
利用網絡發(fā)布煤源信息、打電話等方式大范圍“撒網”，聯(lián)系到多家用煤客戶，最后篩選出了一家比較潛力客戶，前期通過電話溝通。
山西天蘊海能源發(fā)展有限公司（位于下村鎮(zhèn)西城莊），現(xiàn)有5—6噸儲煤能力，目前場地屯煤1萬噸，煤源來自于天地王坡，主要供應民用。下村鎮(zhèn)周邊資源整合礦井煤炭指標電子版給該公司傳了份，等待其回復。隨后，我們會進一步跟蹤了解該公司意向。
四、下一步工作思路
1。面對經濟下行的壓力、低迷的煤炭市場形勢，全員思想要高度重視起來，齊心努力共度難關，保證完成公司下達的任務指標。
2。受運輸方式所限，當前資源整合礦井煤炭銷售半徑主要是晉城及周邊縣、市，業(yè)務員要進一步深入市場第一線，動員各方關系挖掘客戶。
3。通過在市場第一線的走訪和調研，日益感覺到我們作為銷售業(yè)務員掌握的煤炭業(yè)務知識還比較匱乏，下一步要加大學習力度，變被動為主動，不斷提高自身業(yè)務能力。
4。通過走訪、挖掘到有價值的客戶，要逐漸建立起完善的客戶信息檔案，定期或不定期要通過電話、走訪，及時掌握客戶需求動態(tài)。
張建劉建華梁偉偉李進兵程學毅
20xx年x月x日
公司周工作總結15
理清工作思路
把自己這一周所作的工作理順，看看自己這周都忙了什么，列一張清單。比如，這周完成項目審計所需的材料多少張，這周打印的合同多少分等。把自己的工作理順并且量化，便于下一步寫總結。
找到工作重點
根據(jù)前一步做的工作清單，找出工作重點。比如這周重點工作是拿下某某公司的訂單，圍繞這項工作，做了哪些事情。把工作清單進行規(guī)整、分類。找出具體的幾項或者是一項工作重點進行總結。
工作描述
周工作總結就是這周的工作描述，根據(jù)重點工作情況，如實進行描述，注意工作盡量量化或者是指標化。比如安排會議這項工作，要寫明是安排了幾場會議，會議的時間、地點、人物都要寫清楚。周工作總結一定更要描述細致。
找出不足
一周做了這么多工作，一定有不完美的地方，找出工作中的瑕疵，進行改善。比如，簽訂合同的時候，忘記拍照片存檔。安排會議的時候忘記提前安排會場等等這些問題，要一一總結，找出來，才能下一步改正問題。
下一步打算
工作總結一定更要寫上下一步的.工作打算，比如近期工作的小目標或者是對工作中出現(xiàn)的失誤進行整改、對工作方法進行改進等方面。根據(jù)工作實情，進行下一步的工作打算或者是工作預安排都可以。
提煉好的工作方法和體會
在工作中一定有做得好的地方，要提煉好的工作方法和體會，進行總結、鞏固，有利于以后的查閱和應用。同時，這些好的工作方法也可以卸載總結里面，讓別的同事學習參考，有利于大家同共進步。心得體會的撰寫有助于下一步工作的開展和推進。
注意事項一：
不要把周工作總結寫成流水賬，沒有工作重點和工作成績。一定要注意寫總結的時候，抓住主要工作重點來寫。不要泛泛而談、空洞不貼合實際。
注意事項二：
工作總結一定要寫上體會和感受，以及下一步打算。不能僅僅是本周工作的簡單羅列。一定要對工作進行深入挖掘，找出工作規(guī)律和工作實質性內容，進行總結，談談個人收獲、體會和下一步打算，為下一步工作打好基礎。
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