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    部門月工作總結(jié)

    時間:2023-04-06 13:06:33 總結(jié) 投訴 投稿

    部門月工作總結(jié)(匯編15篇)

      總結(jié)是在某一特定時間段對學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料,它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律,讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,下面是小編為大家收集的部門月工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    部門月工作總結(jié)(匯編15篇)

    部門月工作總結(jié)1

      春風(fēng)如醇酒,著物物不知。不知不覺,一個月又過去了,在春意盎然的四月,經(jīng)管系學(xué)生分會各部門的工作繼續(xù)如火如荼地開展?偨Y(jié)工作是為了地計劃工作。以下是經(jīng)管系學(xué)生分會各部門四月工作總結(jié):

      辦公室:

      一:完善辦公室制度。

      辦公室的制度建設(shè)工作是加強(qiáng)辦公室整體工作效率,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,增加辦公室成員凝聚力的重要環(huán)節(jié)。所以在本月,我們部門對以前的部分工作制度進(jìn)行了調(diào)整和完善,更好地配合了門干事的工作。

      二:改善工作環(huán)境。

      在宣傳部的協(xié)助下,我們對辦公室進(jìn)行了簡單的裝飾,大家的辦公地點更人性化,活躍了辦公氛圍,大家工作起來更有激情,工作效率大大提高。

      三:努力配合其他部門做好第五屆體育節(jié)的后勤工作。

      我部在體育節(jié)田徑運動會兩天中負(fù)責(zé)催場工作,同時配合女生部負(fù)責(zé)檢錄工作。我部干事工作態(tài)度,工作順利出色完成。

      四:總結(jié)工作中的不足,做好常規(guī)工作。

      在每個月辦公室的常規(guī)工作中,我們發(fā)現(xiàn)了一些不足需要改進(jìn)的地方,我們及時將工作缺陷進(jìn)行彌補(bǔ),更出色地完成了本部門工作,也更好地配合了其他部門的工作。

      生活部

      一:開工作例會,安排本月工作。

      我部每周星期一晚上在3教225開工作例會,將本月工作任務(wù)安排下去,落實個人工作內(nèi)容,使工作步驟銜接得更緊密,工作開展起來更有成效。。

      二:強(qiáng)調(diào)生活交流會的開展形式。

      我部對各個班級生活委員強(qiáng)調(diào)了生活交流會開展形式的多樣化。本月大多數(shù)班級在生活交流會的內(nèi)容上更加豐富,形式也更加多樣。給同學(xué)們帶去了很多歡樂與服務(wù)。

      三:積極完成了體育健身節(jié)上的任務(wù)。

      在體育健身節(jié)中,我部門負(fù)責(zé)足球賽地后勤和拉拉隊工作,我們安排了加油和準(zhǔn)備比賽所需地同學(xué),在比賽中做出了我們的努力。

      四:安排執(zhí)勤工作,鍛煉干事能力。

      從第八周開始,我們系就有執(zhí)勤任務(wù)了。我們安排了各干事負(fù)責(zé)安排執(zhí)勤。鍛煉各干事的領(lǐng)導(dǎo)和組織能力。

      五:完成田徑運動會本部門的任務(wù)。

      在4月16、17號的運動會中,我部負(fù)責(zé)系上運動員地醫(yī)療和保健部分。在此過程中我們認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成了我們地任務(wù),給運動員們做好了后盾。

      女生部:

      一:召開工作例會,改進(jìn)工作不足。

      女生部工作例會的召開,總結(jié)了上月工作,讓大家及時了解上月工作狀況,以便更好的做出工作改進(jìn)。同時這個月院女生部也開了工作例會,給各系下達(dá)了這個月的工作內(nèi)容。

      二:配合院女生部工作,積極宣傳專題講座。

      院女生部在本月27日舉行以《提高女生保護(hù)意識》為主題的專題講座,讓女生提高了自我保護(hù)的意識。我們部門負(fù)責(zé)宣傳工作,工作態(tài)度積極。

      三:承辦女生園地,營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

      本月由我系女生部負(fù)責(zé)女生園地的承辦,我們以宣傳護(hù)膚小知識為主,出色的完成了工作。

      四:積極配合辦公室做好體育健身節(jié)檢錄工作。

      本月學(xué)院舉行了"體育健身節(jié)”,女生部負(fù)責(zé)運動員檢錄,我們也將積極配合隨后正在進(jìn)行的項目。

      五:改善女生宿舍環(huán)境,加強(qiáng)整治宿舍異味。

      宿舍方面還存在很多問題。大多數(shù)寢室都在三星級,寢室味道很大,宿舍問題還有待加強(qiáng)。

      體育部:

      一:做好體育節(jié)前期安排工作安排,迎接體育熱月。

      這幾個月是體育賽事頻繁的的時節(jié),我部首先調(diào)整內(nèi)部工作安排,做好迎接各種體育賽事的準(zhǔn)備。

      二:與學(xué)生會各部門充分溝通,做好第五屆體育節(jié)工作。

      我部完成田徑運動會準(zhǔn)備工作,在本月16.17日的田徑運動會,本部門在學(xué)生會其他部門的密切配合下順利完成了相關(guān)工作。

      三:強(qiáng)調(diào)常規(guī)工作的進(jìn)行。

      我部落實了簽到工作,安排了幾名干事負(fù)責(zé)我們部門的常規(guī)工作,其他干事工作內(nèi)容圍繞體育節(jié)發(fā)生相應(yīng)的改變,完成本月工作總結(jié)和計劃并按時交到系部院部。

      四:總結(jié)工作,安排體育節(jié)后期工作。

      我部及時改進(jìn)了本月前期工作中的不足,為接下來的體育賽事具體工作做好了安排和準(zhǔn)備。讓經(jīng)管系在接下來的體育節(jié)上各項賽事安排井然有序。

      外聯(lián)部

      一:繼續(xù)加強(qiáng)部門干事培訓(xùn)。

      我部由于成立不久,為我部干事加強(qiáng)部門工作能力的培訓(xùn)是我部現(xiàn)在一個重要工作。本月我部這方面的工作取得顯著效果,提高了干事的各方面素質(zhì),讓他們熟悉了工作內(nèi)容,掌握了基本的工作方法,明白了作為一個學(xué)生會成員的重要性.為順利開展我部工作打下良好基礎(chǔ)。

      二:幫助同學(xué)提高實踐能力。

      我部分別在校內(nèi)外找了一些需要兼職的崗位,為那些愿意參加社會實踐實現(xiàn)自我歷練的同學(xué)提供了機(jī)會.

      三:做好工作準(zhǔn)備。

      本月我們部門的干事利用課余時間在市場中做調(diào)查,為拉贊助的工作做好了充分的準(zhǔn)備,以后在完成這方面工作時可有有針對性進(jìn)行,節(jié)省時間和精力。

      四:無規(guī)矩不成方圓。

      我部本月加強(qiáng)了部門制度建設(shè),強(qiáng)調(diào)了工作紀(jì)律,增強(qiáng)了干事責(zé)任感和緊迫感。

      文娛部:

      一:召開例會,安排本月具體工作。

      每月召開例會是我部的慣例,本月例會除了安排常規(guī)工作之外,還傳達(dá)了我系和院文娛部的工作要求,并強(qiáng)調(diào)我系文娛活動開展的特色化。

      二:順利完成太極拳表演排練任務(wù)。

      我系在院體育節(jié)上將會表演集體太極拳。組織排練太極拳是本月我部工作重點,我部順利完成。同時增加了我部承辦這類型工作的經(jīng)驗,對于我部來說,這個是比結(jié)果更重要的東西。

      三:協(xié)助培養(yǎng)、推薦和參與我系的校慶志愿者隊伍。

      這個工作是為了我院50周年大慶做的準(zhǔn)備工作。積極配合,積極參與是我們部門義不容辭的責(zé)任。此項工作我們順利完成。

      宣傳部

      一:加強(qiáng)部門工作協(xié)調(diào)性。

      我們部門主要負(fù)責(zé)宣傳方面的工作,所以部門內(nèi)部成員之間和本部門與他們部門之間都必須有良好的協(xié)調(diào)性。本月針對我部工作特點,在這方面加強(qiáng),取得良好成效

      二:做好本月我系各部門承辦的活動的宣傳板。本月我部分別為體育部和女生部做了展板,放置林蔭道上。既宣傳了活動信息,又增加了校園的文化氣息。但是我部在展板設(shè)計上還存在不足,我們會積極向其他系擅長這一塊工作的部門學(xué)習(xí)借鑒。

      三:為五月一日勞動節(jié)和五月四日青年節(jié)做好宣傳工作準(zhǔn)備。在這個方面我們主要收集了一些關(guān)于五月的詩歌以及散文,在五月的時候以特定的方式贊美和宣傳五月。

      學(xué)習(xí)部:

      一:、加強(qiáng)了學(xué)習(xí)交流會的督促工作。

      本月應(yīng)該有兩次交流會,分別由機(jī)電營銷的兩個班級完成,但到目前為止還沒有收到一份策劃書,我們將會督促其兩個班任務(wù)的完成。

      二:嚴(yán)格執(zhí)勤,按時考核各班晚自習(xí)情況。

      本月晚自習(xí)的檢查是嚴(yán)查,又由于是體育健身節(jié),很多人員都積極地參與到健身節(jié)的活動種去了,給我們查晚自習(xí)帶來了不便,但是我部門任然安排好了人員干事配合好了上級的工作,周一至周五的查晚自習(xí)干事從未缺席,每天到達(dá)也準(zhǔn)時,得到了上級的表揚(yáng)。

      三:按時召開學(xué)習(xí)例會。

      本月本部門單獨召開了兩次會議,參加了一次學(xué)生會大會,對工作的責(zé)任重新強(qiáng)調(diào),公布了上月我部門的工作得分情況。

      四:總結(jié)田徑運動會部門工作情況。

      我部門對我系新成立的兩個部門給予了一定的支持和幫助,在健身節(jié)查人的情況下我部門人員不積極,應(yīng)該給與提出批評。以后我們對其他部門的工作會做好了相應(yīng)的配合。

      文藝團(tuán):

      一:召開會議,安排工作。

      我們召開了一次工作例會,會上明確了部門成員的.職務(wù),并且把工作責(zé)任落實到各個負(fù)責(zé)人身上,對今后開展的工作我們將會落實到人,提高每個成員的責(zé)任心和辦事能力。

      二:努力籌備和開展周末文化廣場。

      本月的周末文本廣場是我系與建筑系合辦的;顒拥某晒εe行,為同學(xué)們帶來視覺盛宴的同時也增加了同學(xué)們的文化和藝術(shù)素養(yǎng),除此之外,更加強(qiáng)了我系和建筑系同學(xué)之間,部門之間的深厚友誼。

      三:總結(jié)工作經(jīng)驗,改進(jìn)不足之處。

      在周末文化廣場之后我們召集了部門成員進(jìn)行及時的工作總結(jié),發(fā)現(xiàn)我們工作中存在了一些問題并得到及時糾正。讓我部工作更加出色。

      紀(jì)檢部:

      一:完成部門內(nèi)部團(tuán)結(jié)建設(shè)。

      我們根據(jù)三月份部門在工作中出現(xiàn)的各項問題,做了各項調(diào)整。并取得了很好的效果,部門干事的工作積極性明顯提高,紀(jì)律性也有所提高。整個部門也比較的團(tuán)結(jié)。

      二、圓滿完成上級安排的各項任務(wù)。

      在四月份的的三十三屆體育健身節(jié)田徑運動會上,我們部門主要協(xié)同院紀(jì)檢部和系部其他部門的工作,負(fù)責(zé)本系的現(xiàn)場秩序維護(hù)和衛(wèi)生監(jiān)督。在整個運動會開展的過程中,本系均無任何異常情況出現(xiàn),表現(xiàn)較為理想,得到學(xué)院和系部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

      三、積極參加學(xué)院及系部的各項活動。

      我們部門積極參加學(xué)院紀(jì)檢部和其他部門安排的各項活動,參加安全知識講座和其他方面的知識講座。

      以上是經(jīng)管系學(xué)生分會各部門四月工作總結(jié),在我們的工作中有許多閃光點同時也存在很多不足的地方。我們將在下個月的工作中繼續(xù)擴(kuò)充我們閃光點,同時也改進(jìn)我們工作中不足的地方,更順利更出色地完成工作。

    部門月工作總結(jié)2

      XX年以來,緊緊圍繞全區(qū)中心工作,深入貫徹實施《信訪條例》,認(rèn)真落實中央和省、市、區(qū)委關(guān)于信訪工作的一系列部署,加大措施力度,認(rèn)真抓緊抓好組織系統(tǒng)信訪工作,取得了明顯成效。全年共受理人民來信16件,來訪來電4件,處結(jié)率達(dá)100%,未發(fā)生集體上訪和到省進(jìn)京上訪案件。

      一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)做好信訪工作責(zé)任感,始終把做好群眾信訪工作作為組織工作的重中之重,擺上重要議事日程。

      根據(jù)全區(qū)信訪工作的要求,建立以分管部長為組長、各科室科長(主任)為成員的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在部辦公室,主要負(fù)責(zé)組織系統(tǒng)信訪工作的組織、督導(dǎo)和協(xié)調(diào),并定期召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議,研究分析組織信訪工作的規(guī)律和特點,落實針對性措施,指導(dǎo)搞好組織系統(tǒng)信訪工作。工作中,結(jié)合組織系統(tǒng)信訪工作實際,每年制定《年度信訪工作要點》,部署落實組織信訪工作的指導(dǎo)思想、工作重點和措施。充分發(fā)揮職能作用,把信訪工作納入年度組織工作考核和年度各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核考察,督促基層落實責(zé)任,強(qiáng)化措施,認(rèn)真做好信訪工作。

      二、完善機(jī)制,規(guī)范信訪工作程序。

      把制度建設(shè)作為規(guī)范信訪工作的關(guān)鍵措施來抓,主要健全完善了六項工作制度:一是部領(lǐng)導(dǎo)批信辦信制度。辦公室收到人民來信后,逐一進(jìn)行登記,之后報部主要領(lǐng)導(dǎo)逐件進(jìn)行批閱,提出處理意見。二是首問負(fù)責(zé)制度。首次接訪的組工干部為第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)對該案件進(jìn)行督促檢查、跟蹤反饋。對反映的`問題,能夠解決的立即解決,暫時不能解決的,明確解決時限;不屬于組織工作范圍的,協(xié)調(diào)有關(guān)部門幫助解決;確屬無理上訪的,做好耐心細(xì)致的思想工作。三是限時辦結(jié)制度。對受理的信訪案件,明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、責(zé)任人和完成時限,提高辦案質(zhì)量和辦案效率。四是定期研究調(diào)度制度。部機(jī)關(guān)堅持每季度調(diào)度一次信訪工作,對工作情況進(jìn)行總結(jié)研究,對重點信訪案件及工作中的難點問題召開部務(wù)會或?qū)n}會議進(jìn)行研究。五是月考核通報制度。把基層黨(工)委組織信訪工作情況納入業(yè)務(wù)考核,并與評先樹優(yōu)等結(jié)合起來,每月考核通報。六是常委部長下訪制度。常委部長經(jīng)常到所聯(lián)系的軍埠口鎮(zhèn)調(diào)研信訪工作,主動協(xié)調(diào)相關(guān)部門為基層解決信訪難點,化解社會矛盾,維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定。

      三、突出重點,提高信訪工作實效

      針對當(dāng)前組織系統(tǒng)信訪工作重點,逐一采取解決措施,提高處理信訪問題的速度和效果。

      一是解決好集體和重復(fù)來信來訪。

      由部機(jī)關(guān)工作人員和所屬單位黨組織組成專門工作班子,深入研究來信來訪的原因,找出造成信訪的癥結(jié)所在,有針對性地解決反映的問題,反復(fù)細(xì)致的開展思想工作,確保來訪人員滿意,息訪止訪。

      二是解決好反映黨員干部問題的來信來訪。

      對群眾反映的黨員干部隊伍建設(shè)的敏感問題,要快查快辦,對調(diào)查結(jié)果的認(rèn)定,一律提交部長辦公會討論決定。對舉報的干部,不影響繼續(xù)使用的,加強(qiáng)教育引導(dǎo),限期整改;對影響使用的,視情節(jié)輕重,予以降職或免職;問題嚴(yán)重的,移交有關(guān)部門查處。

      三是解決好反映發(fā)展黨員問題的來信來訪。

      實行分類處理的辦法,對反映問題比較具體的,責(zé)成相關(guān)基層黨(工)委迅速調(diào)查、處理,并向信訪人反饋處理結(jié)果;對反映問題事實不清的,耐心與信訪人交流溝通,摸查實情,相應(yīng)采取處理措施,解決信訪問題;對尋機(jī)鬧事的,嚴(yán)肅批評教育。四是解決好離退休老干部的來信來訪。對有政策規(guī)定的,盡全力落實;對暫時沒有政策規(guī)定的,耐心細(xì)致的做好思想教育工作。

      四、多措并舉,構(gòu)筑信訪預(yù)警機(jī)制。

      針對新形勢下組織系統(tǒng)信訪工作出現(xiàn)的新情況、新特點,采取有效措施,著力構(gòu)筑信訪工作預(yù)警機(jī)制。

      一是健全信訪工作網(wǎng)絡(luò)。

      組織各級各部門黨組織成立信訪領(lǐng)導(dǎo)和工作機(jī)構(gòu),明確信訪工作具體責(zé)任人,形成完善的組織網(wǎng)絡(luò)。二是疏通信訪渠道。通過設(shè)立舉報電話、征求意見箱、下基層調(diào)研等形式,疏通組織系統(tǒng)的信訪渠道,建立健全信訪工作檔案。

      三是定期排查信訪隱患。圍繞當(dāng)前組織系統(tǒng)信訪工作的熱點、難點問題,組織專門力量定期排查,搞清底數(shù)、分析原因、明確方向,堅持解決問題和做思想工作相結(jié)合,有針對性地開展工作。

      四是抓苗頭性問題解決。根據(jù)各階段的工作重點認(rèn)真分析和預(yù)測可能引發(fā)信訪的苗頭性問題,及時制定切實有效的處理措施,變被動為主動,做到早預(yù)防、早處理,使一些極容易引發(fā)信訪案件的苗頭性問題得到及時解決。

      五是特事特辦。對區(qū)內(nèi)的重要上訪人員,部機(jī)關(guān)指派專人進(jìn)行專項督辦,特別是易引發(fā)越級上訪的干部管理、黨員發(fā)展和老干部待遇等突出問題,實行特事特辦,確保息訴罷訪,不出現(xiàn)問題。

    部門月工作總結(jié)3

      五月份是大學(xué)生心理活動月,也是部門一年之中最忙的一個月,在這個月中,我們完成了心理劇,每周一學(xué),5.25游園活動等工作。同時我們也開展了13級心理輔導(dǎo)員的面試工作,為下一屆新生選撥負(fù)責(zé)而優(yōu)秀的心理輔導(dǎo)員。

      心理劇從四月份開始準(zhǔn)備,到五月份以一等獎的優(yōu)異成績結(jié)束,這其中包含了全體心健成員的努力和演員們的積極配合。由排練到演出,我們經(jīng)歷了許許多多的困難,沒有辦法借到廣播室錄音,我們就自己用電腦、話筒錄音,沒有演出道具,我們就自己制造道具,總之,一個個難關(guān)都在大家的努力之下順利解決了。通過這次心理劇大賽,提高了部門的影響力,讓更多的人認(rèn)識公路學(xué)院心健部。 第二個活動是每周一學(xué),這個活動要求每周星期二由副書記組織在班里開展一次學(xué)習(xí)心理健康知識的活動,活動形式多種多樣,第一周組織學(xué)生觀看心理微電影,第二周進(jìn)行一次心理小測試,第三周的形式比較多樣化,有的班級組織玩心理游戲,有的班級組織看電影。這個活動在學(xué)生中取得較好的回應(yīng),大部分同學(xué)積極參與其中,并且學(xué)到了許多有關(guān)心理健康方面的內(nèi)容。

      第三個活動是游園活動, 這個活動主要由秀燕負(fù)責(zé),部門其他人協(xié)助部門其他人協(xié)助她的工作。游園活動是由大院主辦,二級學(xué)院只是起到協(xié)助作用,我們只需要看守一個攤位。我們的項目有兩個,一個是心理健康知識問答,另一個是心情許愿墻。這類型的活動也是我們部門與學(xué)生之間最直接的交流了,既豐富了大家的大學(xué)生活,同時也宣傳了心理健康知識,可謂是寓教于樂。

      最后的一項工作是心理輔導(dǎo)員的`選撥。報名的同學(xué)很多,有些班級還超出了本來預(yù)定的人數(shù),這項工作很重要,畢竟關(guān)系到下一屆新生剛進(jìn)入廣交院的心理狀態(tài)問題,我們必須嚴(yán)把關(guān),爭取選出最負(fù)責(zé)任,最優(yōu)秀的,最適合的人來當(dāng)心理輔導(dǎo)員,這樣才能讓下一屆新生更快適應(yīng)學(xué)校的生活。

      五月份的工作就是以上四項,在工作的時候我們發(fā)現(xiàn)了問題之后能夠及時解決是我們需要發(fā)揚(yáng)下去的,同時我們也應(yīng)該嚴(yán)格地要求自己,爭取少出問題或者不出問題,可以很好地完成各項工作。

    部門月工作總結(jié)4

      為規(guī)范潤豐物業(yè)的服務(wù)行為,讓您更加深入的了解物業(yè)日常工作內(nèi)容,提高廣大住戶對物業(yè)服務(wù)工作的認(rèn)知度,保障您在物業(yè)服務(wù)、管理活動中的知情、監(jiān)督權(quán)。現(xiàn)就將物業(yè)公司**年12月份作總結(jié)進(jìn)行公示,請各位領(lǐng)尚家人監(jiān)督、批評指正.

      客 服 部

      物業(yè)客服前臺12月累計接待保修855項。其中物業(yè)維修855項,完成855項。累計接待客戶來訪1459次。

      鈴兒響叮當(dāng)活動

      圣誕節(jié)到了,物業(yè)客服部為了活躍園區(qū)圣誕節(jié)的氣氛,表達(dá)管理處對業(yè)主深切的問候,樓管管家穿著圣誕老人的服飾、帶著可愛紅色的小帽子,為我們園區(qū)可愛的小朋友送圣誕禮物,看著小盆友那一張張帶著微笑的臉龐,讓行走在冬天冷風(fēng)中我們,心中也是暖暖的。

      工 程 部

      原有車庫應(yīng)急照明隨著使用年限到達(dá)5年,蓄電池老化,雖然地下車庫停電是小概率事件,但保障緊急情況下業(yè)主安全為物業(yè)公司首先要保障的。本月地下車庫增加新型應(yīng)急照明,比原有應(yīng)急照明亮度更高,位置更合理。如果業(yè)主在地庫時,停電將不會讓大家感到驚慌。

      業(yè)主家排水管道倒流,工程師傅緊急搶修疏通管道,只為還給業(yè)主一個舒適的居住環(huán)境。

      疏通管道時發(fā)現(xiàn)堵塞物其實就是我們的襪子、塑料袋等生活垃圾,他們本不應(yīng)出現(xiàn)在污水管道。所以敬請業(yè)主在使用時勿要把垃圾隨水一塊沖走,這樣會很容易造成堵塞,污水倒流回家中。所以這點一定要注意哦。

      在20號樓供暖期間,有些新入住的租戶家暖氣遇到問題,工程師傅上門調(diào)試。對鍋爐房、供暖設(shè)施設(shè)備和供暖工作情況進(jìn)行了檢查,更新鍋爐房標(biāo)識,完善設(shè)施。確保業(yè)主度過一個安全又暖和的供暖季。

      在這些整修工作外還進(jìn)行了裝修管理、設(shè)備間運行、公共設(shè)施維護(hù)、單元門維護(hù)等一些日常維修工作。

      在此對您給予工程師傅各項工作的`理解與支持表示感謝。

      安 保 部

      關(guān)于亂停車現(xiàn)象溫馨提示

      溫馨提示園區(qū)業(yè)主(住戶):如下圖中的標(biāo)志,消防通道路面禁止停私家汽車。如果出現(xiàn)緊急情況,私家汽車占用通道,導(dǎo)致急救車進(jìn)入小區(qū)時困難,救援不及時出現(xiàn)意外等情況,這都是我們不愿意看到的。也是為業(yè)主創(chuàng)造良好的公共秩序,創(chuàng)造溫馨、舒適、整潔的社區(qū)環(huán)境。

      以上是亂停放車輛圖片,圖片中亂停放的車給其他業(yè)主造成出行不便,物業(yè)公司本月處理亂停車問題425次,很多業(yè)主以接送老人等借口騙進(jìn)小區(qū),并在不當(dāng)位置長時間停放車輛,給園區(qū)帶來巨大風(fēng)險。對此物業(yè)公司也將按照誠信記錄,對于長期違停車輛進(jìn)行處理。

      感謝您的合作,祝您生活愉快!

      保 潔 部

      裝飾園區(qū)

      一年四季中百草凋零的冬天,不復(fù)夏季的百花爭艷。園林師傅為了讓冬季園區(qū)的景色更加美觀,專門給園區(qū)的花園裝飾一番,希望給廣大業(yè)主帶來一個多彩的冬天。

      但同時裝飾布景后出現(xiàn)人為攀折的現(xiàn)象,雖不值多少錢,多數(shù)業(yè)主也是為了逗孩子,但這確實不是一個好的示范,園區(qū)安全文明需要大家一起來維護(hù)。

      清理白色垃圾

      冬季大風(fēng)較多,很多垃圾隨風(fēng)飄起,為了小區(qū)環(huán)境質(zhì)量的提升,將小區(qū)內(nèi)外散落的塑料袋、食品包裝盒、飲料瓶、廢紙等白色垃圾進(jìn)行清理。

      除了日常清潔,保潔員工每月進(jìn)行大區(qū)域集中清理,保持公共區(qū)域的衛(wèi)生。冬季氣溫較低,無法用水進(jìn)行濕拖,待氣溫回暖后再統(tǒng)一進(jìn)行清理。

      本月由于工作交接出現(xiàn)問題,公眾號推出較晚,在此表示誠摯的歉意。

    部門月工作總結(jié)5

      從xx年12月,公司正式投產(chǎn)以來,人事部在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,各項工作得以順利實施,較圓滿地完成工作任務(wù),F(xiàn)將人事部前段時間各項工作匯報如下:

      一、人力資源分析

      1、公司人力資源狀況

      分析:員工級人員學(xué)歷普通偏低,需要加強(qiáng)對整體人員進(jìn)行專業(yè)技能、企業(yè)文化的培訓(xùn),讓員工感覺到公司的發(fā)展前景和發(fā)展規(guī)劃,為員工創(chuàng)建一個和諧、輕松、愉悅的工作環(huán)境,加強(qiáng)員工的歸屬感和責(zé)任心,并能長期為企業(yè)做出貢獻(xiàn)。

      人事部作為人送的選送部門,在招聘時,需考慮到學(xué)歷的重要性外,專業(yè)技能也要考慮,

      另外,在用人、育人機(jī)制上,應(yīng)努力培養(yǎng)、吸納、造就一大批高素質(zhì)的人才隊伍。人盡其才,才盡

      其用,不斷提高人才資源的管理水平,以適應(yīng)公司快速發(fā)展的需要。

      二、無工傷情況,出現(xiàn)一次泵車工作事故,生產(chǎn)部己做出方案,加強(qiáng)安全操作意識,防范不安全事故的再次發(fā)生。

      三、適應(yīng)公司戰(zhàn)略和員工個人發(fā)展需要,注重人力資源開發(fā)與培訓(xùn)工作。

      為不斷增強(qiáng)公司的競爭能力,提高員工的素質(zhì)和能力,滿足公司及員工個人發(fā)展的需要,本部門制定了培訓(xùn)方案,在培訓(xùn)規(guī)劃與協(xié)調(diào)方面做了相應(yīng)的工作。

      1、對新進(jìn)員工進(jìn)行入職培訓(xùn),從公司發(fā)展歷史和現(xiàn)狀、流程、企業(yè)文化、廠規(guī)廠紀(jì)等角度對新員工進(jìn)行了培訓(xùn)。

      2、按照培訓(xùn)計劃,組織相關(guān)管理人員對各部門培訓(xùn)了《混凝土相關(guān)專業(yè)知識》、《檢驗流程及標(biāo)準(zhǔn)》、材料部物料領(lǐng)用等培訓(xùn),不同程度地提高了相關(guān)人員的理論知識和實際操作能力。

      3公司選送人員參加《內(nèi)審員》、《質(zhì)檢員》、《實驗員》資質(zhì)培訓(xùn)二次。

      四、2月起開始著手進(jìn)行績效考核工作,客觀、公正、合理地考核員工業(yè)績,激發(fā)員工的潛能和工作熱情。

      公司通過實行績效考核管理制度,將考核結(jié)果與提成工資、年終獎金掛鉤,目的是為提高管理人員的工作積極性和主動性,形成了爭先創(chuàng)優(yōu)的局面。人事部將考核結(jié)果每月公布出來,做到公平合理的用人機(jī)制,以實現(xiàn)人才在公司內(nèi)部各崗位的優(yōu)化配置,并為公司員工提供一個發(fā)展平臺,促進(jìn)公司人力資源的開發(fā)、管理與合理使用,建立高素質(zhì)、精干、高效的管理隊伍。

      五、無消防安全情況

      六、后勤保障情況(飯?zhí)、宿?:飯?zhí)梅矫妫焊鶕?jù)員工的需要,將菜色多樣化,盡量滿足不同員工的'口味。

      七、做好人事部的基礎(chǔ)和日常管理工作,完成上級業(yè)務(wù)部門和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。

      1、按規(guī)定及時辦理社保。

      2、通過各種渠道及時招聘,以滿足各部門人員需求。

      3、為公司新招聘的員工辦理入職手續(xù),辦理勞動用工手續(xù),并負(fù)責(zé)公司員工的勞動合同的簽訂及管理工作。

      4、及時計算員工扣除的各項費用并進(jìn)行張貼。

      5、及時完成公司員工的人事檔案整理工作。

      6、對日常辦公用品的領(lǐng)用要嚴(yán)格按以舊換新制度。

      7、各項會議的安排工作。

      8、編寫和下發(fā)各種制度,并監(jiān)督完成。

      9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時指派的其他工作任務(wù)。

      八、存在的不足

      成績的取得離不開總公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo),也離不開各部門的大力協(xié)助配合和支持,我們在充分肯定成績的同時,也看到了本部門存在的問題。

      1、對人員需求計劃分析、評估不到位,人員流動頻繁;

      2、加強(qiáng)培訓(xùn)工作。

    部門月工作總結(jié)6

      進(jìn)入八月份以來,公司財會部根據(jù)公司的工作任務(wù)要求,認(rèn)真落實了各項具體工作,基本上完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),現(xiàn)將八月份個人工作總結(jié)報告匯報如下:

      1.關(guān)于招聘項目部及倉庫會計人員,落實培訓(xùn)工作的情況。

      在公司行政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心及辦公室積極配合下,目前公司財會部新來了幾名大專以上的會計人員,為我公司各項目部及后勤倉庫配備了有生力量,經(jīng)過一段時間的會計崗位培訓(xùn),這些新來的同志基本上達(dá)到了公司成本核算工作崗位管理要求,可以分配到各項目部及倉庫工作,具體的分配請公司行政部門統(tǒng)一開工作崗位介紹信到各項目部和倉庫報到;有關(guān)到崗人員每月具體工作的要求有公司財會部統(tǒng)一布置,做到內(nèi)部報表口徑一致,賬表清楚,分析合理。從而來提高我公司成本核算工作的質(zhì)量,充分發(fā)揮會計人員是企業(yè)經(jīng)濟(jì)參謀的作用,不斷完善企業(yè)內(nèi)部報銷制度,為企業(yè)的發(fā)展和升級打下良好的基礎(chǔ)管理工作,提升公司會計管理水平。

      2.關(guān)于公司租賃材料核算的專題分析情況。

      長期以來,我公司的租賃材料核算一直比較混亂,某些租賃站的租金計算不太合理,造成我企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失較大;如市星火鋼管租賃站,租金中的重復(fù)計算較多,多算天數(shù)等,通過我財會部認(rèn)真核對,進(jìn)行專題分析,糾正了供應(yīng)商不合理的計算方式,節(jié)約了企業(yè)租金支出,這項工作雖然比較繁,容易發(fā)生計算錯誤,但我們以耐心細(xì)致的工作態(tài)度逐筆進(jìn)行核對,用科學(xué)的方法進(jìn)行計算,博得了供應(yīng)商的認(rèn)可,雙方在友好合作的氣紛中確認(rèn)簽字,解決了以往的計算難題。

      3.往來賬款核對工作情況。

      往來核對工作是我們財會部平時比較忙的事情,因目前各項目部工程進(jìn)度較快,大量的建筑材料進(jìn)場,以及各類施工機(jī)械進(jìn)場作業(yè),其發(fā)生的材料和臺班費簽證單據(jù)都來公司審核對賬,為此我們財會部一直以公司利益為準(zhǔn)繩,隨時滿足供應(yīng)商的核對要求,不吊難,守信用,認(rèn)真核對每筆業(yè)務(wù),保證了下道工作流程的順利進(jìn)行,取得了供應(yīng)商的好評,樹立了企業(yè)形象。

      4.現(xiàn)金管理方面。

      我公司的現(xiàn)金流量是比較大的,每當(dāng)工程款到位后出納工作就很忙,一天要提幾次款,為了防止差錯和事故的發(fā)生,我財會部多次在會議上強(qiáng)調(diào)要注意安全,提高防范意識,但至今還存在一些問題,如當(dāng)天提款數(shù)額隨意性較大,造成銀行預(yù)約困難,不能保證提款支付,影響工作展開。因些我們建議各部門用款前做好計劃提前告訴財會部用款總額,讓我們有時間向銀行預(yù)約,從而來保證大家的用款,確保工程進(jìn)度,使各項工作能順利的開展。

      5.目前存在問題及下階段的工作安排。

      A.目前財務(wù)部兼管的社保人事檔案工作還不盡人意,資料存放隨意性大,保管工作不符合要求,隨著公司人員的不斷增加,資料會越來越多,因些這項工作必須加強(qiáng)管理,為了確保個人社保資料不丟失,我們建議公司行政部門調(diào)撥一只有鎖的柜子,做到繳納社保費的員工人手一只檔案袋,登記好袋中個人資料和有關(guān)證件,集中存放,方便查閱,保護(hù)個人隱私,防止無關(guān)人員隨意查閱,請公司領(lǐng)導(dǎo)重視此項工作。

      B.下階段公司財務(wù)部的工作重點主要是放在會計人員到崗后,運用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)遠(yuǎn)程查閱的方法來控制各項目部及倉庫的成本和庫存情況,具體的.工作要求是:

      (1)當(dāng)日發(fā)生的各項現(xiàn)金收支業(yè)務(wù),經(jīng)辦人員應(yīng)按公司的現(xiàn)金報銷制度,填制有關(guān)報銷憑證,項目部及后勤部負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn),會計審核后方可登記現(xiàn)金日記流水賬(電腦賬),手續(xù)不符的會計人員拒絕報銷。

      (2)項目部及后勤部負(fù)責(zé)人發(fā)生的用于工作上的業(yè)務(wù)招待費及支出,不管有正式發(fā)票和無正式發(fā)票的單據(jù),包括自制的白條單據(jù),一律必須填制相關(guān)報銷憑證,并注明經(jīng)辦人、事由、金額及公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字認(rèn)可,會計人員審核無誤后,才可登記現(xiàn)金日記流水賬同時記入間接費用明細(xì)賬上的相關(guān)子目。

      (3)項目部及后勤部工作人員經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)向公司財會部領(lǐng)用的備用金,其請款單據(jù)需另外復(fù)印一份交各自的會計入賬處理,以便月終時會計人員根據(jù)各人的實報單據(jù)(有正式發(fā)票的部份),列出報銷金額及領(lǐng)款人清單,報到公司財會部審核開具收據(jù)入賬,同時沖減個人備用金借款往來賬目,從而減少項目經(jīng)理及后勤負(fù)責(zé)人的報銷煩惱,集中精力管理好施工生產(chǎn)及后勤服務(wù)工作。

      (4)會計人員每天必須認(rèn)真審核業(yè)務(wù)憑證,登記日記流水賬(電腦賬),正確反映費用支付渠道,月末完整反映現(xiàn)金流向(包括有票和無票憑證金額)。另外月終各各項目部材料保管員應(yīng)根據(jù)當(dāng)月收發(fā)料憑證,注明數(shù)量、單價、金額編制材料收支報表報各自的會計處理,會計收到收支報表后,進(jìn)行分類編制材料成本報表(網(wǎng)上傳遞),公司匯總編報備案。報告截止日期定為每月五日。

      (5)后勤倉庫當(dāng)月發(fā)生的費用性支出,由保管員月末編制收支報表交會計處理,會計收到后編制電腦費用報表網(wǎng)上傳到公司網(wǎng)站,平時會計應(yīng)及時登記倉庫當(dāng)天發(fā)生的各類材料的手工明細(xì)賬,月末結(jié)出各類材料的收支結(jié)存明細(xì),編制電腦版的庫存明細(xì)表,用無線網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)上傳公司網(wǎng)站,供內(nèi)部傳閱,方便大家了解公司材料信息。減少庫存量,提高企業(yè)資金周轉(zhuǎn)率,取得更大的經(jīng)濟(jì)效益。

      (6)各項目部及后勤倉庫的廢品處理,我們的意見是:a、有再使用價值的物資在工地集中整理好后,辦好退庫手續(xù)運到后勤倉庫保管;無使用價值的廢舊物資經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),后勤部監(jiān)督在工地現(xiàn)場直接進(jìn)行出售,取得的收人必須交公司財會部入賬,不得私自挪用,如確需要使用應(yīng)辦理請款手續(xù),公司領(lǐng)導(dǎo)同意簽字確認(rèn)后,會計才可入賬處理。b、固定資產(chǎn)出售必須先打報告,由公司派人現(xiàn)場檢測確認(rèn),用統(tǒng)一的鑒定表格簽好字,蓋好公章,法人筆字認(rèn)可交公司財會部進(jìn)行會計業(yè)務(wù)處理,不允許隨意私自處理,這關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益,也不利于稅務(wù)機(jī)構(gòu)的年終審查,請各部門注意這一原則。

      以上各項工作我們剛開始試行,在往后的實際操作中肯定會逢到各種問題,希望大家多提寶貴意見,我們將不斷改進(jìn)工作方法,做好個人工作計劃,方便操作,科學(xué)管理,服務(wù)前方,共同為江蘇工民添磚加瓦,爭取更大的經(jīng)濟(jì)效益而努力奮斗!

    部門月工作總結(jié)7

      8月份對工作的思想認(rèn)識有所提高。我的工作比較龐雜凌亂,甚至有些瑣碎。但其重要性卻不容忽視,尤其是在后勤保障方面,有的事情雖小,但其影響面很大,這些事情可能簡單,人人能做,但我認(rèn)為不是每個人都能把它做好,我對自己的要求是既然重要,沒有理由不把它做好。為提高工作效率,我的方法是日常性工作未雨綢繆,偶發(fā)性事情高效解決。確保工作不受影響或少受影響。具體工作如下:

      一、對公司一體機(jī)、計算機(jī)等辦公設(shè)備的維修與維護(hù)工作,各種易耗品打印紙、碳粉、配件等需求較大,積極保障好這些常規(guī)易耗品的供應(yīng)。積極聯(lián)系廠家或經(jīng)銷商進(jìn)行維修,確保日常的工作不受影響。

      二、為完善公司考勤制度,本月新購置打卡考勤機(jī)一臺,各部門同事都積極主動的配合,日?记陂_展的很順利;

      三、根據(jù)農(nóng)場人力資源部的要求,社保繳費工齡不足的員工需補(bǔ)交養(yǎng)老金,目前養(yǎng)老金補(bǔ)交的問題尚未解決(正在協(xié)商處理中);

      四、日常辦公用品的保障,對各部門需要申購的物資進(jìn)行對接,并上報總經(jīng)理進(jìn)行審批,在事后做好入庫、出庫發(fā)放工作;

      五、協(xié)助各部門對相關(guān)的文件進(jìn)行打印、收發(fā)、傳真等工作;

      六、市場方面主要還是開發(fā)潛在客戶,主要問題是改變在客戶心中的形象,建議近期組織人員參觀我們飼料公司,讓客戶對我們有個全新的認(rèn)識。

      概括的說,行政管理在企業(yè)中主要有管理、協(xié)調(diào)、服務(wù)三大功能,其中管理是主干,協(xié)調(diào)是核心,服務(wù)是根本,行政管理的實質(zhì)是服務(wù):為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),為員工服務(wù),為客戶服務(wù)。我們在實際工作中緊緊圍繞這一中心開展工作。

      不足之處:

      一、對公司各部門有些工作了解的.不夠深入,存在的問題掌握得不夠全面,從而對領(lǐng)導(dǎo)的決策應(yīng)起的參謀助手作用發(fā)揮不夠;

      二、對公司的宣傳有待加強(qiáng)。

      下月安排

      做好行政日常工作,確保每項工作都能準(zhǔn)確到位,更好的服務(wù)于各部門的需要。市場方面壓力很大,需盡快開發(fā)客戶。

    部門月工作總結(jié)8

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      現(xiàn)在將11月份整體工作情況總結(jié)如下:

      1.本月總體工作量情況

      A、倉儲物料交易共完成8567筆,成品出貨47362PCS。

      B、到11月30日為止,倉儲來料點收環(huán)節(jié)共送檢物料1326批,其中送檢異常有25批,異常送檢率為1.88%。

      C、倉儲物料委外交易共完成470筆,委外退不良物料5筆,異常不良率為1.06%。

      2.本月主要工作點

      A、在與采購課的協(xié)作溝通的情況,逐步加強(qiáng)了對物料來料規(guī)模、到料時間的控制,倉儲根據(jù)計劃排程,只收五天的物料。特別是大批電子材料與包裝用料,開始對倉儲整體的物料庫存水平控制。盡量達(dá)到在倉儲庫存能力允許的前提下最大限度保證正常物料需求并合理控制物料庫存保有量。

      B、在鐘經(jīng)理的會議決策下,從11月4號開始,針對于所有供應(yīng)商物料必須貼我司要求的物料標(biāo)簽,并在標(biāo)簽上要求用四種顏色來做色別管理,使倉儲在備料過程中通過季度標(biāo)簽做到批次管理(先進(jìn)先出)。

      C、為了避免在拉貨過程中防止貨物堆放過高導(dǎo)致貨物發(fā)生倒塌事件,要求所有包材供應(yīng)商卸貨后的堆碼尺度不能超過限高2米,并相應(yīng)要求所有包材卸貨后用拉伸膜進(jìn)行打包防護(hù)。

      D、對物料現(xiàn)場的大面積區(qū)域劃分進(jìn)了相應(yīng)的調(diào)整再次細(xì)分與標(biāo)識,以更有利于現(xiàn)場物料管理。其中把退貨區(qū)從原來的位置移到了包材備料區(qū)。并相應(yīng)的增加了卡板擺放區(qū)與叉車存放區(qū)、及公共物料暫存區(qū)。

      E、為了應(yīng)對客戶的審廠,倉儲對本部門自評當(dāng)中存在漏洞,沒有做到位的工作做了相應(yīng)的改進(jìn),其中包括三階文件的編寫,電子料的溫濕度點檢記錄的增加,現(xiàn)場的整理,物料標(biāo)識的管理,存卡管理等,并細(xì)心的聽取了審廠客戶老師的細(xì)心點評,對于倉儲目前沒有做到位存在缺陷問題,并在現(xiàn)場做了相應(yīng)的筆記,在后續(xù)的工作當(dāng)中把這些不足的'地方進(jìn)行改進(jìn)與彌補(bǔ)。

      F、物料現(xiàn)場配合問題主要處理了以下幾件大事。

      1、要求倉管員與物料員一定要當(dāng)面進(jìn)行物料交接,并在相應(yīng)的單據(jù)上進(jìn)行簽字確認(rèn)。

      2、物料防水雨的處理工作,所有物料必須離窗戶1米的距離存放,下班后值日倉管員必須檢查所有的水、電、門、窗關(guān)好后方可下班。

      3、對物料現(xiàn)場所有庫存物料進(jìn)行除塵工作,特別是庫存時間超一年以上的物料外包。

      4、完成對線材存放區(qū)部分窗戶的遮UV的工作。

      G、為有效推動公司呆滯物料與不良物料的處理,以達(dá)到物盡其用,充分利用倉儲空間,減少資金積壓的目的,規(guī)范呆滯物料與不良物料之管理,在采購與財務(wù)的配合下成功處理了一批呆滯物料與不良物料。

      H、倉儲所有人員參加了一次公司舉辦的消防演習(xí),明白了消防安全的重要性,滅火器的正確使用,發(fā)生火災(zāi)事故后的應(yīng)急處理以及逃生方案。

      I、公司為了豐富員工的業(yè)余生活,廠辦對全廠進(jìn)行了一次桌球與拔河比賽,倉儲人員涌躍積極參加,雖然在比賽中沒有得到名次,從這事件體現(xiàn)了一種團(tuán)隊合作精神(團(tuán)結(jié)、協(xié)作、努力、拼搏),也希望倉儲人員能把這種團(tuán)結(jié)、拼搏精神在工作當(dāng)中發(fā)揚(yáng)光大。

      3、本月出現(xiàn)多次供應(yīng)商送貨異常的問題,例示如下。

      A、供應(yīng)商:佳煌欣,訂單號:PO20xx10160004品號/規(guī)格:1.55米¢3.2黑色線材,數(shù)量:20xxPCS中來料短裝208PCS.

      B、供應(yīng)商:金佳祺送導(dǎo)電膜(821,825)沒有按照聯(lián)絡(luò)函的送貨排期計劃到料,超出計劃排程到料。

      C、德鑫一次送貨單上沒有寫上PO號。

      D、軒泰電子科技所送貨物,塑膠壓條在進(jìn)行抽點時其中一包短裝6條(每包裝量為1K)

      E、長城客供鼠標(biāo)KB836+C61211數(shù)量:5000PCS,沒有送貨單無法入賬。

      F、信達(dá)在送PS/2¢3.81.55與USB¢3.81.55線材送貨單開錯,委外單號:20xx1013000001。11月27送USB¢3.81.55線材1003PCS中來料短裝3條并混有售后線以次充好,委外單號:20xx110100014。

      G、晶宏宇所送3*11.5橙燈數(shù)量:3000PCS無采購訂單。

      4、倉儲異常問題總結(jié),示例如下:

     。1)電子料發(fā)料錯誤兩次,一次是委外送料單,多發(fā)了一箱PCB板,貨物已追回。另一次發(fā)給產(chǎn)線的VI8COB板,其中有一部分發(fā)成了870,物料員在交接時及時發(fā)現(xiàn),已更換。

     。2)在稽查過程當(dāng)中,物料存卡上書寫錯誤,其中把瓷片電容,寫成電阻,在單位一項中寫成成品線,物料存卡上一直沒有按要求把交易的單據(jù)號填上。

     。3)客戶審廠所發(fā)現(xiàn)的問題點及整改建議:

      A、危險區(qū)域沒有安全警告標(biāo)示,如化學(xué)倉沒有粘貼危險性的圖示(骷髏頭標(biāo)示/防火標(biāo)示)。

      B、電子料區(qū)沒有單獨的房間存儲,所有電子料沒有做到ESD靜電防護(hù)管理,(包括電子料貨架接地線,以及倉管員在發(fā)料過程中佩戴靜電手環(huán))。

      C、其它物料區(qū)沒有做到溫濕度常溫控制,沒有溫濕度統(tǒng)計表,以及點檢記錄,電子料區(qū)雖然做了溫濕度點檢記錄,但是沒有空調(diào)及除濕機(jī),無法真正的有效起到溫濕度控制。

      D、包材物料發(fā)料外包裝開啟后對于裸露在外的彩盒,必須用外包裝封好防護(hù),防止粉塵,以及陽光直射,防止絲印油墨色澤產(chǎn)生變化。

      E、導(dǎo)電膜部分物料沒有用膠筐裝好,部分物料裸露在外,沒有用蓋子遮護(hù)。部分窗戶沒有遮UV。、

      F、昆盈客供鼠標(biāo)有一卡板堆放太高,太重其中一箱在堆放擠壓過程中變形。

      G、部分物料標(biāo)簽沒有做到色別季度標(biāo)簽管理,來貨是第四季度,所貼的季度標(biāo)簽顏色是用綠色。(色別季度標(biāo)識,分春綠、夏紅、秋黃、冬白)。

      H、電子料電解電容10UP發(fā)料過程當(dāng)中沒有做到批次管理先進(jìn)先出,一個膠筐當(dāng)中同時有兩批來料入庫物料,(送貨日期一種是11月3號,另一種是10月26號)。

      5、需其它部門配合協(xié)助改進(jìn)事項:

      A、現(xiàn)倉儲還有部分呆滯物料與不良物料沒有處理,為了能充分利用倉儲空間,減少資金積壓請物控及時把余下部分給出處理方案。

      B、對于訂單物料報欠,請MC對采購到料周期增加力度跟催,確保訂單上線之前物料齊套。

      C、計劃排程周計劃爭取三天計劃不變的原則,制定外協(xié)加工訂單,統(tǒng)計外協(xié)廠實際交貨時間及異常,及時把相關(guān)信息數(shù)據(jù)統(tǒng)計給倉儲。

      D、品質(zhì)部對來料檢驗后的所有物料沒有按流程操作,在檢驗合格后的物料上必須加貼PASS貼,否則倉管員拒絕對此物料做入庫手續(xù)。

      F、近段時間由于其中一個IQC請假,送檢物料檢驗時間太長,甚至有些物料的檢驗時間達(dá)到一兩天以上,在后續(xù)工作當(dāng)中,IQC必須對送檢物料在檢驗時間(4小時)內(nèi)完成。

      G、針對這一個月供應(yīng)商所出現(xiàn)的問題,采購要應(yīng)用郵件與其它聯(lián)絡(luò)方式通知供應(yīng)商,加以改進(jìn),規(guī)定供應(yīng)商在我司要求的時間內(nèi),及時把需求的物料送達(dá)。材料鈉期回復(fù)要準(zhǔn)確無誤。

      H、工程必須建立完善各機(jī)種BOM,對于BOM中新老物料替代,要及時加以更新,并把不用的物料在BOM中刪除。例:HERS-11042050碳膜電阻100KΩ在工單中已經(jīng)用HERS-11042051替代。倉儲現(xiàn)在還有部分物料沒有物料編號,以及部分物料用同一個物料編號的物料,工程對于倉儲所反饋的問題要及時給予解決!

      6、次月計劃及整改措施:

      6.1、根據(jù)PMC本周的生產(chǎn)計劃排程,對所有物料進(jìn)行來料點收、分類、入庫、儲存,以及日常物料的流動(備料、退料、補(bǔ)料等)操作管理。

      6.2、現(xiàn)場管理與目視化管理的不斷完善與維持。

      6.3、時時做好倉庫的6S工作,保持環(huán)境整潔,所存放的物料井然有序,定時向上級部門提報庫存的呆滯物料明細(xì),以便上級領(lǐng)導(dǎo)做出相應(yīng)的對策,也可減輕倉庫容量的負(fù)擔(dān)。

      6.4對制造車間完工的成品進(jìn)行入庫、整理、分類、儲存。根據(jù)商務(wù)部出貨通知,進(jìn)行成品備貨,打包,裝車(裝柜),確保出貨準(zhǔn)確、及時。

      6.5、當(dāng)天的帳(存卡帳及電腦ERP帳審單)及時完成,勿必做到日清月結(jié)。

      6.6、在5號之前完成危險區(qū)域安全警告標(biāo)示,化學(xué)倉粘貼危險性的圖示(骷髏頭標(biāo)示/防火標(biāo)示)。

      6.7、對所有存在裸露在外的物料全部做到用紙箱、膠筐、PE袋、封存儲存管理。

      6.8、所有物料必須做到季度標(biāo)識管理,對于物料標(biāo)識上現(xiàn)在存在沒有做到物料編號管理的加以更正,并在下月當(dāng)中全部寫上物料編號,來提高我們的工作效率,按照批次管理先進(jìn)先出,減少我們工作當(dāng)中的失誤事件。

      6.9、因電子料部分窗戶沒有遮UV,為了防止陽光直射使電子料性質(zhì)發(fā)生變異,帶來品質(zhì)不良特對電子料E、D兩貨架與腳墊壓條、螺絲兩貨架進(jìn)行調(diào)換。

      6.10、完成所有窗戶的遮UV工作。

      6.11、加大對存在異常供應(yīng)商的抽點力度,對于反復(fù)存在來料短裝的供應(yīng)商倉管員會給出相應(yīng)的懲罰措施少一罰十,對于物料標(biāo)識,打包防護(hù),混裝,不按我司要求去做的,堅決退貨處理。

      6.12、督促倉管員在工作當(dāng)中一定要做到物料存卡管理,所有物料存卡必須按照標(biāo)準(zhǔn)流程去操作,對于不配合,不執(zhí)行的倉管員會給予相應(yīng)的處罰措施,(制定一個合格的倉儲管理制定)來開展部門領(lǐng)導(dǎo)的管理工作,以及執(zhí)行力。

      6.13、20xx年馬上過去,新的一年將會來臨,倉儲本月會迎來每年一次的年終總盤,倉儲所有員工一定要把這次年終總盤做好,必須每天對自己的工作用十分鐘進(jìn)行自審,避免工作當(dāng)中不會再次發(fā)生失誤,確保帳、卡、物一致,為財務(wù)的成本核算提供準(zhǔn)確及時的基礎(chǔ)信息。

    部門月工作總結(jié)9

      一個月時間就這樣很快的結(jié)束了,回顧自己這月以來的工作,可以說是有很多的地方值得去回憶。我知道,我要做的工作有很多,不過我始終覺得說起來也挺小事情的,這些小事都在我不斷的工作中逐漸的去解決,自己的工作能力也得到了很大的提高。社會就是這樣,有很多鍛煉人的地方,我相信自己可以做好,不過這些都是需要自己一直不斷的努力下去,我相信自己會做好的。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和同事們的熱情幫助下,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),努力提高自身修養(yǎng),認(rèn)真履行崗位職責(zé),較好地完成了各項工作任務(wù)。主要工作內(nèi)容分為以下幾點

      一、電力行業(yè)知識學(xué)習(xí)

      由于本人之前做的是傳統(tǒng)安防方面的售后工程師,對電力行業(yè)也不是特別了解,所以進(jìn)入公司以來,不斷的學(xué)習(xí)電力行業(yè)知識,以及相應(yīng)的產(chǎn)品知識,不斷提升自己的售后項目處理能力,前往海康供應(yīng)商學(xué)習(xí)相應(yīng)的產(chǎn)品知識,方便以后咋售后問題上能夠準(zhǔn)確效率的解決問題。通過跟導(dǎo)師鐘先銘和主管涂總的幫助,我在店里行業(yè)方面也漸漸入門,開始了解市場以及各大廠家信息。

      二、項目出差維護(hù)

      剛進(jìn)公司沒多久,就前往東北松江河處理售后問題,對我來說是一個鍛煉,畢竟剛來公司,有很多東西還不熟悉,但是還是靠著自己的經(jīng)驗和廠家的配合,較好的解決了松江河項目的售后問題。7月份出差去云南協(xié)助李桂江完成項目驗收,調(diào)試加油站里的視頻圖像以及上傳等功能,制作項目驗收文檔以便工作開展。

      三、售后問題跟蹤

      我目前負(fù)責(zé)的是售后問題處理,我主要負(fù)責(zé)售后問題跟蹤以及解決,凡是項目中遇到的問題,我需要跟蹤以及解決,需要跟工程部的同事一起解決問題,如果就近的'地方出現(xiàn)問題,我會直接前往解決,電話能解決的,我會通過電話解決。并把解決的問題記錄到我的售后跟蹤表里,每周都會定時更新,以便自己查看以及收集售后信息等。

      四、貨期跟蹤

      由于每個項目都有交貨周期,所以我這邊得負(fù)責(zé)查看具體的交貨周期,有些項目著急的,我會督促采購催供應(yīng)商發(fā)貨,以免造成不必要的損失,我會每兩天更新我的供貨周期表,以便自己和產(chǎn)品經(jīng)理知悉項目到貨情況。

      五、標(biāo)書制作

      目前負(fù)責(zé)協(xié)助王家奎制作南網(wǎng)標(biāo)書,還處于學(xué)習(xí)階段,所以制作標(biāo)書速度不是很快,目前已經(jīng)做了以下幾個標(biāo)書。河池供電局廣西項目,廣西供電局項目,動力環(huán)境主機(jī)監(jiān)控項目以及機(jī)房系統(tǒng)工程項目。 工作中雖然取得了一定成績,但仍然存在著一些問題和不足,今后,我要一如既往地向領(lǐng)導(dǎo)們學(xué)習(xí),發(fā)揚(yáng)優(yōu)點、克服不足,與時俱進(jìn),積極進(jìn)取,力爭使自己的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平在較短的時間內(nèi)再上新臺階,以適應(yīng)現(xiàn)代社會飛速發(fā)展的需要,從而更好地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)。下一步,重點搞好以下幾方面工作:

      1.強(qiáng)化服務(wù)意識,增強(qiáng)責(zé)任感、壓力感,提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

      2.與產(chǎn)品經(jīng)理打好關(guān)系,以便以后的工作開展和溝通。

      3.進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。堅持謙虛謹(jǐn)慎,不驕不躁的工作作風(fēng),發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)他人、謙虛學(xué)習(xí)的精神,虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向辦公室同事學(xué)習(xí),不斷提高自身素養(yǎng)。 在未來的時間里,我一定再接再勵,甘為人梯,做好后勤工作,讓領(lǐng)導(dǎo)和其它員工踏踏實實安安心心的奮斗在自己的崗位上,F(xiàn)在我的工作對我來說,我自己感到還是十分的滿意的,所以我會繼續(xù)在我的工作上努力下去,我堅信自己可以做好。當(dāng)然很多的現(xiàn)實情況下,我有很多的事情要做。不過忙碌的生活也是很正常的,我堅信在以后的道路上,我會走的更好!

    部門月工作總結(jié)10

      篇一:部門月工作總結(jié)范文

      今年是我行實施“超常規(guī)、跨躍式發(fā)展戰(zhàn)略”的開局之年,也是實現(xiàn)三年發(fā)展規(guī)劃的第一年。在分行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下,我支行制定了周密的工作計劃和工作措施,堅決貫徹年初支行工作會議所制定的“五個更”的`工作思路,確保開好局,起好步。一年來全行干部職工團(tuán)結(jié)一心,奮力拼搏,取得了豐碩的成果。

      一、業(yè)務(wù)經(jīng)營呈現(xiàn)出超常規(guī)的發(fā)展態(tài)勢:

      跟往年相比,今年我行發(fā)展已走上快車道,各項業(yè)務(wù)屢創(chuàng)新高,走出了一個發(fā)展的上升通道。

     。1)各項存款快速增長。至年底本外幣總存款余額預(yù)計超過8.5億元,比年初增加3.6億。其中預(yù)計:人民幣對公存款增加1.4億、人民幣儲蓄增加5800萬、人民幣同業(yè)存款增加8000萬;外匯存款增加1000萬美元。全年日均比去年日均增1.5億;外幣對公存款增加成為我行存款增長的一個重要來源,同業(yè)存款和儲蓄存款也大幅增加加,這種存款增長速度是過去所沒有的。

     。2)貸款規(guī)模增加,結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。年末各項貸款約超過10個億元,比年初增加3億,主要增投于優(yōu)良客戶和按揭、消費貸款等低風(fēng)險貸款;如PTA、投總、鎢業(yè)、眾達(dá)、海滄大道等大項目;信貸資產(chǎn)總體上仍保持較高質(zhì)量,不良貸款占比低于3.5%,尤其是今年第一季度、第二季度不良貸款余額都比去年下降;但從存量上分析,呆滯貸款有所增加;表內(nèi)收息率預(yù)計達(dá)100%以上,綜合收息率預(yù)計達(dá)97%,收息水平居全轄前列。

     。3)經(jīng)營利潤成倍增加。至年末,我行創(chuàng)利水平預(yù)計可達(dá)1500萬元(含結(jié)售匯收入),其中人民幣利潤約為770萬,外匯利潤約為45萬美元,結(jié)售匯手續(xù)費收入約為350萬元。人均利潤達(dá)21萬元。同過去幾年的創(chuàng)利水平相比,今年我行的利潤水平實現(xiàn)了跨躍式的發(fā)展。

      (4)中間業(yè)務(wù)大幅度增長。今年我行國際結(jié)算和結(jié)售匯總量穩(wěn)居全轄第二位,已逼近第一位。預(yù)計全年將完成國際結(jié)算量2.5億美元、結(jié)售匯約1億美元。外匯業(yè)務(wù)收手續(xù)費收入有較大的增長,預(yù)計可達(dá)350萬,相當(dāng)于我利潤的20%左右。銀行承兌匯票業(yè)務(wù)和票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)也有大幅增長,成為另一個新的利潤來源。

      二、主要工作措施和成功經(jīng)驗:

      (一)以業(yè)務(wù)經(jīng)營為中心,突出重點,采取切實有效的措施,全方位推進(jìn)各項業(yè)務(wù)工作快速發(fā)展。

    部門月工作總結(jié)11

      本學(xué)期的工作既將結(jié)束,自開學(xué)到現(xiàn)在給人的第一感覺是忙,第二就是快!每年的這個學(xué)期(上半年)都是學(xué)校開展活動最多,最活躍的時期;所以也是學(xué)生會工作最忙最累的時間,尤其是宣傳部.但是在這忙碌的工作中我們也收獲了不少,成長了很多;雖然工作中免不了有挫折缺陷.我們部門的成長可以從日常工作,開展及參與活動,部門管理三個方面來總結(jié):

      第一、在常規(guī)工作方面,首先我們能夠圓滿完成院團(tuán)委,學(xué)生會布置的工作任務(wù),每個月的工作量都完全達(dá)標(biāo)!這個學(xué)期我們部門做的主要工作有:

      1傳達(dá)上級通知和協(xié)助其他部門出海報,做宣傳;

      2對宣傳板,宣傳欄的管理;

      3黑板報的評比工作三個方面.

      在這三個方面我們根據(jù)不同的問題采取了不同的對策,并取得了一定的成功:

      1、出海報,通知這一塊,通過與各系宣傳部長的交流,我們也采用了勞動責(zé)任承包制,每次活動的海報由一個部員負(fù)責(zé)包下來,由他聯(lián)系部內(nèi)人員做幫手完成工作任務(wù).由來我們把工作表現(xiàn)與評優(yōu)評干聯(lián)系在一起,這樣一來就很大的提高了部員的工作熱情和積極性;既給了部員表現(xiàn)鍛煉的機(jī)會,同時部門內(nèi)又形成了一種競爭意識.另一方面就是加強(qiáng)了部員間的聯(lián)系,促進(jìn)了部員間的了解,使整個部門更加團(tuán)結(jié)有力!!

      2、對宣傳板,宣傳欄的管理,我們分派專門的人員兼以負(fù)責(zé)(同樣要做其他的宣傳工作).為管理得更好,保證宣傳工作有條不紊的開展,我們還做了以下二步工作:

      a頒發(fā)相關(guān)的管理條例,明文規(guī)定要求借用宣傳板須申請,登記,按時歸還.

      b特別開了一次宣傳聯(lián)盟會議,號召大家一起來做營造宣傳氛圍,美化宣傳環(huán)境的工作。

      3、黑板報評比工作我們也2人負(fù)責(zé),工作中我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題,如有的些班級出黑板報不認(rèn)真,很隨意的畫一下就算完事了.為了充分調(diào)動各系各班對學(xué)院文藝工作宣傳的積極性,我們部門提議以后的黑板報評比中能用相機(jī)保存優(yōu)秀期刊,以便下屆新生入學(xué)后對宣傳委員和相關(guān)宣傳工作的培訓(xùn),培訓(xùn)中用上各系各班保存下來的東西,也是一種不錯的鼓勵方式。

      本學(xué)期我們在工作中可以說是盡心盡力,始終堅持以服務(wù)他人超越自我為宗旨.這也贏得了其他部門的尊敬和支持,若5月份我們部門回收宣傳板人力不夠,得到了國旗班,學(xué)習(xí)部,紀(jì)檢組,辦公室四個部門十多人的幫助。

      第二,開展活動方面,由于我們部門以服務(wù)為主的特殊性,本部門很少有時間開展自己的活動.大學(xué)生作品交流會可以說是我部一個比較有特色,有影響力的活動:這次第四界大學(xué)生作品交流會,我們一改前法取得了很大的成功:全院包括科技學(xué)院共上交作品達(dá)三百余幅.這主要是因為:一本次由各系,部門自己負(fù)責(zé)組織;我們協(xié)助保存管理和提供展板.二設(shè)置優(yōu)秀組織獎和個人單項獎,由各系自己負(fù)責(zé)拉選票,提高了各系及廣大同學(xué)的.參賽熱情.三評選時選票占百分之三十,評委占百分之七十.保證了評選活動的公平公正.這次經(jīng)驗與創(chuàng)新在我們以后的工作中都是值得借鑒的.此外,本學(xué)期我們除了參加集體升國旗之外還參加了學(xué)生會組織的學(xué)生干部培訓(xùn);讓部員不僅在宣傳工作方面得到鍛煉,還能在交際寫作方面得到一定的鍛煉.還組織了一些娛樂活動,豐富了部門的課余生活。

      第三,部門內(nèi)部管理方面,首先嚴(yán)格按學(xué)生會管理條例執(zhí)行,同時采取了一些有效的措施,如寫個人工作感想了解部員想法,辦公室內(nèi)特備一本交流留言本,加強(qiáng)部員之間的交流,同時吸收一些好的建議。

      盡管如此,我們部門還是存在一些問題,工作中難免出現(xiàn)錯誤與缺陷;在一些細(xì)小的方面有待加強(qiáng).總體而言,我們部門本學(xué)期的工作是比較成功的,有大膽的創(chuàng)新嘗試,有一步一個腳印的塌實認(rèn)真與負(fù)責(zé).相信我們宣傳部將越來越好,我們一直在努力,在思考;我們相信有一份耕耘有一份收獲。

    部門月工作總結(jié)12

      8月5日正式加入的陣營,屈指算來將近1個月。公司員工從陌生到熟悉,業(yè)務(wù)層面從淺入深,這一個月充滿挑戰(zhàn),但卻很充實,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和支持。通過這一個月對技術(shù)部經(jīng)理這個角色的全面接觸,感覺自己做的有成就,也有不足,也希望藉此梳理下部門規(guī)劃的方向,匯報下自己的`想法。

      進(jìn)部門的第一天,感覺技術(shù)部業(yè)務(wù)角色配置比較齊全,開展工作也比較方面,但經(jīng)過一段時間的接觸之后發(fā)現(xiàn),技術(shù)部應(yīng)有的技術(shù)深度不夠,在開發(fā)模式上也沒有一個技術(shù)可靠性裁決平臺或者角色,所以我在工作前期就規(guī)劃了這個平臺-----測試,而且在這個平臺上,我相對也投入了比較多的時間和精力,以COD不穩(wěn)定性分析為測試起點,加強(qiáng)這個平臺的建設(shè),因為我知道,儀表的好壞不是研發(fā)人員自己說了算,是客戶說了算。我相信,這個建設(shè)不但可以解決問題爆發(fā)在產(chǎn)線上的尷尬(嚴(yán)重問題),也可以提高新產(chǎn)品性能及縮減運維成本。

      技術(shù)部目前在公司還是個多面手,這個角色雖然可以有效地解決公司面對的一些問題,但如果沒有一個統(tǒng)籌的規(guī)劃,會造成管理方面的混亂-----部門人員避重就輕的做事、產(chǎn)品技術(shù)深度沒有人挖、產(chǎn)品資料不齊全、新產(chǎn)品開發(fā)無亮點等影響公司品牌和形象的問題。目前,我在推進(jìn)部門流程建設(shè)和工作規(guī)劃建設(shè),接下來推部門平臺建設(shè),就是通過這種方式來改善部門業(yè)務(wù)模式,打造一個可依靠的部門,可站在公司部門前端做標(biāo)桿的部門。

      目前,由于業(yè)務(wù)需要,我的工作重心還是放在技術(shù)平臺建設(shè)上,等技術(shù)裁決平臺能真正起到它的作用后,我會把工作重心向新項目開發(fā)轉(zhuǎn)移,我希望能依賴現(xiàn)有的團(tuán)隊,當(dāng)然也不排除引進(jìn)新的人才,這一點還請領(lǐng)導(dǎo)支持。

      后續(xù)業(yè)務(wù)計劃:

      1、 適應(yīng)公司新表的導(dǎo)入和生產(chǎn)銷售,我計劃而且有信心將公司目前的水質(zhì)預(yù)處理產(chǎn)品性能提升和成本縮減。

      2、 引導(dǎo)市場部向工業(yè)水監(jiān)測領(lǐng)域推廣,在這個行業(yè)占有一席之地。

      3、 地表水監(jiān)測系統(tǒng)。

    部門月工作總結(jié)13

      一、辦公室:

      1、各中心按計劃已進(jìn)入管理分冊第二階段:服務(wù)規(guī)范,服務(wù)提供規(guī)范,質(zhì)量控制規(guī)范的修改,并取得實質(zhì)性進(jìn)展;抽查幼教,彩印中心質(zhì)量管理知識培訓(xùn)落實情況,效果較好;對彩印中心和校園管理中心質(zhì)量管理運行情況實施了檢查,質(zhì)管辦針對上月檢查中出現(xiàn)的問題,再次復(fù)查了膳食中心,督促其整改;完成集團(tuán)質(zhì)量手冊的第一遍修改。

      2、完成對幼教中心,浦口集團(tuán)辦公室,財務(wù)中心,xx物業(yè),接待中心,集團(tuán)辦公室,工貿(mào)公司,教材中心,xx旅行社,監(jiān)理公司,彩印中心,校園管理中心,運輸中心,xx監(jiān)理的固定資產(chǎn)檢查。

      3、出版了4月份《后勤集團(tuán)簡報》。

      4、初步完成集團(tuán)主頁的修改,繼續(xù)充實主頁內(nèi)容。本月累計收到各中心投稿19篇。

      5、學(xué)生食堂的監(jiān)督共建活動開始實施。

      6、檢查校園巡視制度執(zhí)行的情況,記錄齊全。

      7、進(jìn)行"五一"長假前的安全大檢查。

      二、人力資源部:

      1、對集團(tuán)職工集體宿舍進(jìn)行檢查,對個別管理存在問題的單位要求制定或修改管理辦法。

      2、與200多名非正式用工簽訂《勞務(wù)協(xié)議》。

      3、完成勞動與社會保障的年審及社;鶖(shù)的審報工作。

      4、按計劃實施中層干部系列培訓(xùn)2次。

      5、印制完成《南京大學(xué)后勤服務(wù)集團(tuán)常用服務(wù)禮貌用語》手冊。

      6、完成20xx年度工人技師審報工作。

      7、根據(jù)學(xué)校要求,完成部門經(jīng)理及相關(guān)人員以上審報科級崗位的確認(rèn)工作。

      8、完成中心主任績效考核方法討論稿。

      三、財務(wù)中心:

      1、完成各中心20xx年目標(biāo)責(zé)任書的簽訂工作。

      2、完成了對會計基礎(chǔ)工作的檢查。

      3、就加強(qiáng)會計人員考核與管理,會計人員待遇,會計核算的準(zhǔn)確性與及時性進(jìn)行了研討。

      4、開展個人所得稅法規(guī)及扣繳等問題的培訓(xùn)與宣傳。

      四、動力中心:

      1、認(rèn)真貫徹落實iso9000質(zhì)量體系要求,對部門經(jīng)理以上人員進(jìn)行質(zhì)量分目標(biāo)的績效考核培訓(xùn),初步完成三級作業(yè)指導(dǎo)書的編制,進(jìn)一步完善文件的可操作性和適宜性。

      2、完成對全校各開閉所和各分變電所配電設(shè)備的春季安全大檢查,確保供電設(shè)備安全運行。

      3、完成了xx省高層論壇,211工程驗收等四次重要活動的保電保水工作。完成了mba大樓變電所投運前各項準(zhǔn)備工作,并順利送電。

      4、完成第六組團(tuán)新裝開水爐和原有開水爐用能數(shù)據(jù)的調(diào)查,進(jìn)行實測用能數(shù)據(jù)對比并做出分析報告;檢查星湖漏水情況,做出分析報告。

      5、查抄全校水電表,催繳1季度水電費10萬余元。

      6、根據(jù)集團(tuán)要求,編制動力中心校園巡查制度,進(jìn)一步加強(qiáng)了零修部的內(nèi)部管理,全面提高了職工的綜合素質(zhì)和職業(yè)技能。

      7、按時完成了西苑,海外,中美一期的電纜的第一次改接工程,以及臨時配電房拆除工程;完成了圖書館書庫電表的安裝和新教樓進(jìn)水管水表的安裝,并修復(fù)漏水點。

      五、xx監(jiān)理:

      1、順利通過本年度"aaa"資信等級評估工作。

      2、召開總監(jiān)例會,對近期竣工項目較多的局面提出具體的工作指導(dǎo),要求項目監(jiān)理人員切實加強(qiáng)事前控制,做好收尾工程的預(yù)驗收和整改工作。

      3、4月21日,公司總工辦,工程部組織各項目總監(jiān),專業(yè)監(jiān)理工程師在南大國際學(xué)術(shù)大廈工地進(jìn)行現(xiàn)場觀摩。對該項目建設(shè)過程中的運用的新材料及新工藝以及具體的控制心得開展現(xiàn)場說明,解答,為其他項目部起到工作指導(dǎo)的作用。

      4、結(jié)合xx省建設(shè)廳正式開展的國家注冊監(jiān)理工程師再教育辦法,公司總工辦人員參加了首次《建設(shè)工程監(jiān)理安全責(zé)任》的培訓(xùn)。預(yù)計全體注冊人員將分6期完成本年度繼續(xù)教育課程。

      5、積極配合xx市建委,XX市質(zhì)監(jiān)站在我公司監(jiān)理的銀城東苑8萬㎡住宅區(qū)進(jìn)行《XX市住宅工程質(zhì)量分戶驗收管理辦法》試點工作。同時,為本公司今后監(jiān)理的其他住宅項目提供成功的實踐經(jīng)驗。

      6、承接微結(jié)構(gòu)實驗室樁基工程及浦口校區(qū)隧道護(hù)坡,六組團(tuán)配電房,鼓樓校區(qū)危險品倉庫等零星工程監(jiān)理任務(wù)。公司工程部及時調(diào)配人員進(jìn)場開展現(xiàn)場監(jiān)理工作。

      7、對公司所屬各部門以及項目監(jiān)理現(xiàn)場"五一"前的安全生產(chǎn),防火,防盜和人員值班等情況進(jìn)行了檢查。

      六、xx物業(yè):

      1、3月29日,在南苑報告廳順利召開公司首屆職工代表大會,標(biāo)志著xx物業(yè)公司的民主管理進(jìn)入了一個嶄新的階段。來自公司各部門的49名代表,代表公司500多名職工參會行使民主管理的職權(quán)。會議審議通過了《xx物業(yè)公司首屆職工代表大會條例》,《xx物業(yè)公司職工獎懲辦法》,《xx物業(yè)公司工資管理辦法》,《xx物業(yè)公司部分崗位工作時間調(diào)整方案》等文件。

      2、根據(jù)職代會的精神,結(jié)合公司現(xiàn)狀,采取多種途徑對安保,公寓管理員的工作時間進(jìn)行了調(diào)整,基本做到了符合國家相關(guān)法律,法規(guī)的要求;同時為保潔承包人員購買了集體商業(yè)保險,解決了保潔人員的后顧之憂。

      3、通過召開專題研討會和征集部門意見等形式,完善和修訂了一二級文件,使其更加貼近公司實際情況,易于操作。

      4、針對本月份學(xué)校會議較多,接待任務(wù)較重的特點,有針對性了開展了禮儀禮貌培訓(xùn),樹立窗口形象,認(rèn)真做好各項接待工作的后勤服務(wù)保障。本月鼓樓公用房成功接待教育部周濟(jì)部長來訪及科技一期"部長論壇","新聞出版總署南京大學(xué)出版人才培養(yǎng)基地揭牌","XX文藝,名家講話"等會議40余場。

      5、積極貫徹落實消防安全工作,注重培養(yǎng)員工的安全防范意識和實際操作能力,對安全工作做到常抓不懈。4月14日邀請校保衛(wèi)處對員工進(jìn)行了消防安全知識培訓(xùn),并進(jìn)行了現(xiàn)場滅火演練,達(dá)到了理論與實際相結(jié)合的目的。

      6、按照集團(tuán)對外圍巡查工作的要求,切實采取有效措施,制定巡查路線,明確職責(zé),組織人員進(jìn)行定期檢查,確保周邊地區(qū)無重大安全隱患。

      7、針對每年四,五月份學(xué)生宿舍盜竊率較高的特點,采用"認(rèn)照片,闖樓幢"等多種形式在學(xué)生公寓開展"業(yè)務(wù)技能認(rèn)人考核月"活動,做好防盜工作的宣傳與防預(yù),保障學(xué)生公寓的安全。

      8、浦口學(xué)生公寓圓滿完成01—03和22幢學(xué)生近1300多人搬遷和接收工作。為了做好這項工作,物管處成立了搬遷工作小組,制定了詳細(xì)的搬遷方案,分工到人。3月25,26日,全體人員放棄了正常的休息,全部投入到搬遷工作中,確保了搬遷和接收任務(wù)的順利完成,整個程中未發(fā)生一起安全事件。

      9、積極做好春季預(yù)防傳染病宣傳及防范工作,組織保潔承包人對辦公大樓,學(xué)生宿舍樓的邊角,樓梯扶手,煙灰桶等進(jìn)行了集中清潔,消毒。

      10、根據(jù)集團(tuán)的要求,本月對公司的所有固定資產(chǎn)進(jìn)行了清查,核實。

      11、游泳館舉辦了國際芭蕾舞大師俄羅斯瓦吉姆·比薩列夫親自授課的芭蕾舞演示,南京多家新聞媒體進(jìn)行了現(xiàn)場采訪。

      12、為接管中美中心做好準(zhǔn)備。

      13、組織開展籃球比賽。

      七、集團(tuán)浦口辦:

      1、完成了中央大道,教學(xué)樓周邊30盞路燈,電纜線的市場調(diào)研,招標(biāo),并且完成了安裝調(diào)試,正式投入使用,反映較好。

      2、完成了1——3幢學(xué)生宿舍維修計劃工程量的統(tǒng)計測算工作,為下一步維修工作做好準(zhǔn)備。

      3、根據(jù)推土機(jī),挖掘機(jī)的使用情況,在維保單位的協(xié)助下,完成推土機(jī),挖掘機(jī)的維護(hù)保養(yǎng)工作。

      4、根據(jù)春季綠化的需要,工程機(jī)械組積極配合校園管理中心進(jìn)行平整土地,挖樹等工作。

      5、邀請xx市高新公安分局消防大隊的領(lǐng)導(dǎo)同志來校區(qū)從消防安全的角度,對新建學(xué)生食堂架空層為校區(qū)經(jīng)營場所進(jìn)行了布局和規(guī)劃。

      6、邀請校區(qū)保衛(wèi)辦負(fù)責(zé)消防的同志給全體員工上了一堂消防安全知識課,并組織了考試。

      7、完成了招待所5,6樓11個涼臺的封閉,對1—4樓8個房間的下水進(jìn)行了疏通,并更換了排風(fēng)扇24臺。

      八、校管中心:

      1、繼續(xù)認(rèn)真抓好了iso9000質(zhì)量體系貫標(biāo)工作,按計劃進(jìn)行了人員培訓(xùn),完成了各項安全工作,確保當(dāng)月安全生產(chǎn)無事故。

      2、完成了校園內(nèi)及有關(guān)住宅小區(qū)危樹的處理工作,杜絕安全隱患。

      3、繼續(xù)加強(qiáng)了對基地原植苗木養(yǎng)護(hù)承包方養(yǎng)護(hù)工作的監(jiān)督,指導(dǎo),考核等,特別是近期的除雜草,防治病蟲害等養(yǎng)護(hù)管理工作,以保證原植苗木的正常生長。

      4、加強(qiáng)對基地新植苗木,自產(chǎn)苗木的養(yǎng)護(hù)管理,自產(chǎn)苗木經(jīng)濟(jì)效益有所增加。

      5、加強(qiáng)了港龍園小區(qū)綠化工程完工后的養(yǎng)護(hù)管理工作,特別是近期降雨過程中的排水處理,現(xiàn)小區(qū)各類苗木生長正常。

      6、繼續(xù)狠抓了兩校區(qū)的各類植物的養(yǎng)護(hù)管理,特別是雜草的清除,病蟲害的防治等,使得各類植物,特別是草坪生長情況良好。

      7、進(jìn)一步完成了鼓樓校區(qū)古樹名木的管理和登記建檔工作。

      8、完成了集團(tuán)校園巡視工作制度的落實與檢查,嚴(yán)格執(zhí)行日巡查記錄和月巡視情況統(tǒng)計匯總,保證了巡視的措施得到真正的落實。

      9、重點加強(qiáng)了對西山竹園,名人園小竹園種植后的管養(yǎng)工作,強(qiáng)化了對新建竹園雜樹,草,排水溝的清理工作。

      10、進(jìn)一步加強(qiáng)了基地自繁小苗的'扦插力度以及校園綠化建設(shè)后使用自產(chǎn)苗木的補(bǔ)充工作等,不斷擴(kuò)大基地苗木的使用后的經(jīng)濟(jì)效益。

      11、完成了迎接學(xué)校"211"工程檢查等有關(guān)突擊性活動的環(huán)衛(wèi)保潔,插彩旗,擺放花卉植物等各項任務(wù)。

      12、完成了"五·一"勞動節(jié)兩校區(qū)花卉植物擺放的用花統(tǒng)計,采購等工作,同時完成了環(huán)境衛(wèi)生保潔,掛彩燈,插彩旗,掛橫幅等任務(wù)。

      13、完成了650大道少部份生長不好的行道樹的更換,六組團(tuán)前因施工未種植行道樹的種植,運動場北側(cè),金陵學(xué)院——六組團(tuán)間,名人園部份區(qū)域等區(qū)域綠化施工,調(diào)整等任務(wù)。

      九、工貿(mào)公司:

      1、召開企業(yè)負(fù)責(zé)人會議,加強(qiáng)安全工作特別是食品衛(wèi)生安全的質(zhì)量管理,并在巡視中加強(qiáng)對食品保質(zhì)期和商品明碼標(biāo)價情況的檢查。

      2、在后勤質(zhì)管辦的具體指導(dǎo)下,完成三級文件"管理分冊"部分的修改,同時對服務(wù)規(guī)范,服務(wù)指導(dǎo)規(guī)范,質(zhì)量控制規(guī)范進(jìn)行修訂和完善。

      3、認(rèn)真落實員工培訓(xùn)計劃,加強(qiáng)了iso9000標(biāo)準(zhǔn),使用規(guī)范服務(wù)用語的宣傳,教育,組織職工學(xué)習(xí)《食品衛(wèi)生法》并進(jìn)行書面測試,參培率,合格率均為100%。

      4、為滿足不同學(xué)生的購物需要,為學(xué)生辦實事,浦口超市開設(shè)了小商品自助式銷售服務(wù)。

      5、在消費水平普遍上升的情況下,為降低經(jīng)營成本讓利于顧客,積極進(jìn)行市場調(diào)研,現(xiàn)已有部分小商品采取自購方式,有效控制了商品價格的上漲。

      6、冷凍部,洗滌部積極開拓市場,爭取業(yè)務(wù),經(jīng)濟(jì)效益比去年有所上升。

      十、教材供應(yīng)中心:

      1、催收新老學(xué)生所欠教材費的工作。

      2、將多余賣不掉的剩余教材清倉核庫并打印清單,通知書商或出版社退書(目前,已將南大出版社教材全部退回,退書率達(dá)70%)。

      3、對20xx級新生滯后貸款的學(xué)生逐系進(jìn)行核對,以進(jìn)行結(jié)算或退費工作。

      4、到各個院系落實征訂20xx年秋季教材計劃。

      十一、接待中心:

      1、4月份經(jīng)營狀況較好,各部門營業(yè)額總計152萬元,其中南苑賓館30萬元,招待所15萬元,南苑餐廳營業(yè)額48萬元,南芳園餐廳近28萬元。

      2、進(jìn)一步做好三級文件的編訂工作。根據(jù)集團(tuán)iso9000辦公室的安排,將中心三級文件的編寫工作分配到各部門,力求使文件符合中心各部門的實際情況。

      3、加強(qiáng)對員工的培訓(xùn),中心本月外聘專家對中心服務(wù)人員進(jìn)行了培訓(xùn)。

      4、南苑餐廳四月份在繼續(xù)推廣"江鮮美食節(jié)"的同時,加強(qiáng)對廚師的培訓(xùn),餐廳派出廚師到向陽漁港考察學(xué)習(xí),激發(fā)了廣大廚師的創(chuàng)新熱情,持續(xù)做好菜肴的創(chuàng)新工作。南芳園餐廳本月開始舉辦"第三屆龍蝦美食節(jié)",取得了較好經(jīng)濟(jì)效益。

      5、客房部本月工作重點是做好會議接待,抓好營銷工作,南苑賓館和招待所滿房率分別達(dá)到80%及90%以上。

      6、經(jīng)過一段時期的調(diào)研,中心于本月正式與三個餐廳簽訂了目標(biāo)管理及分配制度改革的相關(guān)協(xié)議。

      7、中心黨支部組織黨員及部分積極分子到xx根據(jù)地進(jìn)行學(xué)習(xí),考察,進(jìn)一步鞏固保先教育的成果。

      十二、膳食中心:

      1、抓好飲食衛(wèi)生安全工作。中心根據(jù)xx號文,26日對衛(wèi)生專管人員,食堂廚師長進(jìn)行預(yù)防食物中毒發(fā)生與應(yīng)急處理,集體用餐配送規(guī)范培訓(xùn)。采供部加強(qiáng)驗貨力度,組織人員到鹽城,泰州,棲霞等地查看大米,為5月份招標(biāo)工作做好了準(zhǔn)備。

      2、做好供貨商的交流。25日,采供部召開供貨商會議,有17家廠商參加。中心要求他們及時更新資質(zhì)證書;送貨及時,保質(zhì)保量,不得把變質(zhì)食品,三無產(chǎn)品流入食堂;經(jīng)常通報市場行情,相互溝通交流原料價格。

      3、完成了《管理分冊》第二階段的修訂。發(fā)動全員對《服務(wù)規(guī)范》,《服務(wù)提供規(guī)范》,《質(zhì)量控制規(guī)范》逐條逐句修改,主要修改了各崗位職責(zé),工作標(biāo)準(zhǔn),增加了面點師,收銀員崗位職責(zé),工作標(biāo)準(zhǔn),使之更加清晰,規(guī)范。

      4、加強(qiáng)員工培訓(xùn)。中心辦公室對新員工進(jìn)行職業(yè)道德,服務(wù)七要素培訓(xùn),并轉(zhuǎn)發(fā)了集團(tuán)《立足本職崗位,服務(wù)師生員工,永做合格黨員,爭創(chuàng)滿意后勤》的報告;分管主任對廚師長進(jìn)行了如何創(chuàng)新菜肴,怎樣豐富供應(yīng)品種的培訓(xùn)。

      5、完成了中心整體顧客滿意率調(diào)查,做好了分析總結(jié)工作。對浦口校區(qū)食堂發(fā)放了顧客滿意調(diào)查表,學(xué)生普遍反映食堂就餐擁擠,個別學(xué)生反映食堂的品種單調(diào)。經(jīng)過分析統(tǒng)計,中心滿意率85%,達(dá)到了集團(tuán)的要求。同時根據(jù)學(xué)生的意見,要求食堂在品種,口味上多動腦,多創(chuàng)新。

      6、初步完成浦口校區(qū)新食堂的供應(yīng)布局工作。10日召開經(jīng)理會議,確定了新食堂的名稱為:學(xué)生第五食堂,第六食堂,浦苑餐廳,清真餐廳,學(xué)生第五食堂分8個隔間,即鹵菜,川菜,維揚(yáng)菜,粵菜,西北風(fēng)味,大娘水餃,另兩個隔間確定了主要經(jīng)營金陵小吃,鐵板,砂鍋,明爐等,同時各館的具體策劃明確到人。完成了不銹鋼水池的招標(biāo)工作,其他廚具的招標(biāo)將在5月份完成。

      7、加強(qiáng)臨時工宿舍管理。設(shè)立總值班制,總值班由各房間舍長輪流擔(dān)任,負(fù)責(zé)監(jiān)督公共衛(wèi)生,及時匯報漏水漏電等工作;重新帶領(lǐng)員工學(xué)習(xí)臨時工住宿管理規(guī)定,并張貼到每個房間。

      8、加強(qiáng)通訊信息工作。根據(jù)集團(tuán)信息工作考核辦法,制定了中心考核辦法,并下發(fā)到各部門;分校區(qū)召集部門信息員會議,講述了通訊稿的要求及寫法。本月中心總共收到10篇稿子,提交集團(tuán)5篇。收集了部分飲食資料,為豐富中心網(wǎng)頁做了準(zhǔn)備。

      十三、彩印中心:

      1、本月完成產(chǎn)值20萬元。

      2、對iso9000質(zhì)量體系文件修改。針對iso9000質(zhì)量體系第二階段修訂任務(wù),本月對服務(wù)規(guī)范,服務(wù)提供規(guī)范等進(jìn)行修訂,與集團(tuán)同步,盡快完成第二階段的修訂工作。

      3、對新員工進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。四月份對機(jī)器操作工人,小膠印機(jī)器工人的進(jìn)行iso9000質(zhì)量體系培訓(xùn),與之進(jìn)行思想交流,使之符合本廠人力資源方面的要求。

      4、裝訂車間實行獨立核算。從4月1日開始實行,與相關(guān)獨立核算責(zé)任人簽訂核算協(xié)議,經(jīng)過半個多月的運作,基本情況良好,但一些具體生產(chǎn)過程還有不少工作需要進(jìn)一步磨合,協(xié)調(diào)和提高。

      十四、幼教中心:

      1、行政后勤工作方面:

      ①繼續(xù)落實基礎(chǔ)設(shè)施的維修項目,進(jìn)行了2,3號樓樓頂補(bǔ)漏,墻面粉刷,欄桿油漆等施工工作,改造工作基本完成。

      ②組織專門人員進(jìn)行安全檢查,確保各項工作的順利開展。

     、垩垖<襾韴@指導(dǎo)資料工作,對照省級示范園驗收標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了自查。

     、芾么罅繕I(yè)余時間,對本中心的三級文件進(jìn)行修改。

     、萃瓿闪碎T禁系統(tǒng)的線路改造,為新入園的孩子辦理新卡。

     、藿M織相關(guān)人員召開伙委會,從不同角度了解伙食狀況,根據(jù)建議及時調(diào)整。⑦根據(jù)班級及驗收需要,配備相應(yīng)的教具,玩具,電教等物品,保障各種活動的順利開展。

      2、教育教學(xué)方面:

     、俪晒Φ亻_展了xx區(qū)"實施新綱要,展示新成果"活動。我園三位20xx年工作的年輕教師向全區(qū)53所幼兒園的園長,骨干教師展示了本園教科研中期研究成果。三節(jié)教學(xué)活動得到了專家,園長們的一致肯定,年輕教師們在此活動中也得到了鍛煉。

     、趲ьI(lǐng)老師到其他幼兒園學(xué)習(xí)培訓(xùn)后,召開了全體教師會議,各班匯報自己班級的整改方案,并在日常工作中加以落實,園部進(jìn)行了檢查。

      ③繼續(xù)對各班進(jìn)行半日活動,教學(xué)活動的檢查了解,對出現(xiàn)的問題及時進(jìn)行指導(dǎo)和糾正。

     、軐κ〖壥痉秷@驗收的所有教學(xué)活動,半日活動計劃進(jìn)行了多次試教,修改。

      ⑤各教研組按計劃認(rèn)真進(jìn)行課題研究,觀摩研討和反思,接受了南師大幼教專家的觀摩指導(dǎo)。

     、掎槍ξ覉@的薄弱環(huán)節(jié),邀請XX區(qū)教研員劉萍老師來園指導(dǎo)游戲活動,不斷提高各班游戲水平。

     、咄邪嘟M教師在年級組長的帶領(lǐng)下,開展了組內(nèi)半日活動觀摩。

     、嘟M織了中大班幼兒到山田牛奶文化園,小班托班幼兒到玄武湖公園進(jìn)行春游活動。

      ⑨配合xx區(qū)開展的"我的教育故事"征文活動,組織全體教師進(jìn)行了征文比賽。

      3、衛(wèi)生保健方面:

     、倮^續(xù)按照省級示范園的驗收標(biāo)準(zhǔn),整理保健資料并歸檔。②開展了保育員工作經(jīng)驗介紹活動,并由保健室整理投稿于《南大幼兒報》,真正做到保教結(jié)合。③觀摩了班級餐前餐后管理,不足之處及時提出并整改。④組織全體幼兒進(jìn)行了"六一"體檢,并做了詳細(xì)評價,向家長發(fā)放了疾病矯治單。⑤配合市兒保所口腔科給患齲齒的幼兒進(jìn)行補(bǔ)牙工作,受到了家長的歡迎。⑥發(fā)放四歲幼兒預(yù)防接種證,指導(dǎo)家長做好幼兒疫苗的接種工作。

      十五、運輸中心:

      1、在集團(tuán)iso9000質(zhì)管辦的工作指導(dǎo)下,對中心服務(wù)規(guī)范等條款組織人員進(jìn)行修改。

      2、完成學(xué)校"211工程"驗收,西藏大學(xué)的交流,發(fā)展辦外事接待以及化院600人的重點實驗室會議的用車。

      3、為盡快地建立網(wǎng)頁調(diào)度系統(tǒng),咨詢蘇州成信軟件公司及有關(guān)高校的使用情況,目前調(diào)研工作的思路已初步形成。

      4、落實中心相關(guān)節(jié)約措施,努力降低成本支出,改革創(chuàng)新節(jié)油操作辦法,檢查核實節(jié)約項目到位的情況。

      5、根據(jù)季節(jié)性的變化,對大客車輛空調(diào)系統(tǒng)進(jìn)行使用前的機(jī)械維護(hù),做好使用前的準(zhǔn)備工作。

      6、本月經(jīng)營狀況,預(yù)計產(chǎn)值達(dá)50萬元,與去年同期相比提高12%左右。1—4月份產(chǎn)值增加25萬元,利潤增加13萬元左右。

      十六、xx旅行社:

      1、本月實現(xiàn)毛利45000余元。

      2、社會保障年審工作順利結(jié)束。

      3、對業(yè)務(wù)組進(jìn)行工作調(diào)整,專人負(fù)責(zé)前臺散客接待,票務(wù)工作。

      4、承接老干部處,法學(xué)院150余名離退休教師出行并受到好評,有利于下步公司對退休市場的開發(fā)。

    部門月工作總結(jié)14

      經(jīng)過開學(xué)近兩周的適應(yīng)期,三月份青協(xié)的工作逐漸進(jìn)入正軌。

      首先,辦公室在三月份進(jìn)行了兩次部門例會。第一次會議的主要內(nèi)容是新學(xué)期的部門人員調(diào)動和部門工作任務(wù)的重新分配。雖然部分同學(xué)由于各種原因選擇了離開青協(xié),但是很高興上學(xué)期的大多數(shù)同志仍然繼續(xù)留在青協(xié)發(fā)揮自己的力量。會上我們就上學(xué)期的工作進(jìn)行了總結(jié)交流,并根據(jù)總結(jié)的工作經(jīng)驗教訓(xùn)重新安排了部門人員的工作。第二次會議主要是交流學(xué)習(xí)了活動的策劃組織,并根據(jù)成員的建議確定了下一階段的約五個部門活動,安排了相關(guān)的負(fù)責(zé)人員。

      其次,我們還參加了一次青協(xié)全體例會。會上陳松向青協(xié)其他部門具體講解了活動組織策劃的流程和注意事項,還介紹了辦公室前一階段的工作和活動組織情況,并交流了下一階段辦公室將會開展的特色活動。盧杰具體介紹了辦公室材料統(tǒng)計小組的成立目的`和工作方式,青協(xié)的材料整理做了比較詳細(xì)的介紹。居俊雅介紹了青協(xié)活動財務(wù)的統(tǒng)計和報銷注意事項。

      由于開學(xué)時間相對比較短,三月份辦公室只進(jìn)行了“愛眼護(hù)眼公益宣傳”一個部門活動。此次活動通過義務(wù)為同學(xué)洗眼鏡、愛眼宣傳和保護(hù)眼睛知識問答等環(huán)節(jié),宣傳了“愛眼護(hù)眼,珍愛光明”的主題,取得了預(yù)期的效果,也得到了同學(xué)們的肯定。

      此外,辦公室活動考核小組的成員還先后參與了活動部的“陽光支教”、“讓題庫找到新主人”和義工部的“全國中小學(xué)生安全教育宣傳”活動,了解了其他部門的工作,并對參與活動的人員進(jìn)行了考核。同時積極整理活動的策劃、圖片、總結(jié)、費用等。認(rèn)真履行了辦公室的部門職責(zé)。

      辦公室

      **

      20xx-4-

    部門月工作總結(jié)15

      一、浦發(fā)銀行

      1、逾期催收客戶243戶(有3戶上門調(diào)查的客戶,上門后都找到客戶聯(lián)系方式。嚴(yán)重逾期客戶高川、蔣平,已經(jīng)告知蔣平嚴(yán)重逾期的后果,本月初還未還清欠款,準(zhǔn)備按程序進(jìn)入清收)

      2、美林灣客戶李濤,我們與借款人父親已經(jīng)達(dá)成協(xié)商好繳納4個月保證金,并每月將月供款交到我公司來。

      二、民生銀行

      1、上門調(diào)查客戶17戶(有3戶上門未找到借款人)。

      2、馮璐、顧新、顧偉、唐勇4案,已換發(fā)了公證執(zhí)行文書,即將通過成都鐵路運輸中級人民法院執(zhí)行局進(jìn)入執(zhí)行階段。

      3、周玉蓉、尹雪英都已立案,還未安排開庭時間。

      4、尹虹的案子法院已經(jīng)恢復(fù)審理,20xx年x月x日開庭。

      三、中信銀行

      1、本月新增逾期客戶49戶,上門調(diào)查18戶,有4戶未找到借款人都已張貼催收函和照相,也未主動聯(lián)系我們。其他客戶都已經(jīng)聯(lián)系上并都承諾還款。

      2、現(xiàn)一共接到催收306戶,跟進(jìn)重復(fù)逾期客戶。

      3、溫江法院李斌的案子已經(jīng)結(jié)案,等銀行劃款,票據(jù)已交到法院。

      4、姚鳳霞,案子進(jìn)入二拍。

      5、朱仲文,已換發(fā)了公證執(zhí)行文書,即將通過成都鐵路運輸中級人民法院執(zhí)行局進(jìn)入執(zhí)行階段。

      6、胡柏林,現(xiàn)該案在高新區(qū)人民法院執(zhí)行局參與分配,本金和執(zhí)行費已同意全額清償,但利息只同意支付9000余元,現(xiàn)已向高新區(qū)人民法院執(zhí)行局提交了《分配方案異議書》,提出我行對拍賣房屋享有抵押權(quán),要求利息得到全額優(yōu)先清償,現(xiàn)正在交涉中。

      7、郭連素案子代理費收到33000元。

      8、中信催收本月收到21000元。

      四、包商銀行

      1、債務(wù)人、成都引力體育發(fā)展有限公司、帥嶺、張競開庭時間、20xx年x月x日上午10時30分

      承辦法官、肖彬書記員、傅繼嘉聯(lián)系電話、84525101

      案件情況、借款本金170036.83元;利息及罰息截止到20xx年x月x日6255.07元;實現(xiàn)債權(quán)費用8610元;我所已經(jīng)向貴行提供了債務(wù)人帥嶺在雙流的按揭房屋信息,要求對該房屋進(jìn)行保全措施;但貴行提出現(xiàn)帥嶺正在積極籌錢歸還借款,而另一債務(wù)人張競卻沒有任何還款行動,有鑒于此,為不打擊帥嶺的還款積極性,貴行要求對張競的.房產(chǎn)進(jìn)行同時進(jìn)行查封。但張競在成都并無房產(chǎn),只有在其妻子羅丹的名下有一套房產(chǎn),但其結(jié)婚證信息在其戶籍所在地成都市武侯區(qū)并沒有查到,因此錦江區(qū)人民法院駁回了查封請求,F(xiàn)只有到張競老家四川大足縣竹陽鎮(zhèn)建設(shè)路1041號或在羅丹老家四川渠縣曲江鎮(zhèn)營渠路8號才能查到其結(jié)婚證信息。

      2、債務(wù)人、鄔明華、張素梅、張成躍

      開庭時間、20xx年x月x日上午9時30分

      承辦法官、秦萌書記員、高娜聯(lián)系電話、84550273

      案件情況、借款本金92365.28元;利息及罰息截止到20xx年x月x日3258.84元;實現(xiàn)債權(quán)費用4666元;已于20xx年x月x日查封了張成躍所有的位于成都市成華區(qū)建設(shè)路54號新1棟1單元6樓11號住房一套。

      3、另外還有兩個案件在立案過程中。

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