[薦]財務人員工作總結
總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點,讓我們一起認真地寫一份總結吧。那么我們該怎么去寫總結呢?下面是小編為大家收集的財務人員工作總結,希望對大家有所幫助。
財務人員工作總結1
時光飛逝,歲月如梭,轉眼一個年頭又已過去?缭20_,憧憬20_,嶄新的一年已經到來。20_年是緊湊而又緊張,平淡而又收獲的一年,雖說沒有做出什么轟轟烈烈的戰(zhàn)果,卻又有很多所感所悟。
作為審計新人,在經歷了20_年的稅審工作后,20_年的工作中各方面都有所改進,包括:進場前做好準備工作、審計的程序、審計軟件的操作更加熟練等,在這過程中也存在著一些問題及在20_年需要改進之處:
1、沒能與軟件公司的客服及時溝通,以致報告版本沒有能及時更新,導致報告需人手進行修改部分內容。
2、更加認識到自己審計知識的欠缺,對審計程序、審計底稿、審計重點、要點的掌握不夠。
3、從事審計必須要掌握審計知識,還要有會計,相關法律法規(guī),需要掌握的各方面的專業(yè)知識,也是個人以后需要學習,充實的地方。
20_的評估依然是有銀行抵押、交稅、咨詢、公證、資產評估等多種業(yè)務類型,也有著多家的合作公司,針對各自特點和優(yōu)勢對不同類型的'業(yè)務尋找合適的評估公司,在能做成的情況下爭取利潤。全年總收入有所增長,且同致誠增長較大,所以純收入相對穩(wěn)定。今年公證處業(yè)務的開展,使得總收入和純收入都有較大的增長,也是20_年除了中行這個中心業(yè)務以外需要維持好的業(yè)務。各個按揭公司還是能維持良好的關系,業(yè)務較為穩(wěn)定。
財務人員工作總結2
今年以來,我們財務審計科在上級各部門的關心支持和經信委黨委的正確領導下,圍繞年初制定的目標任務,堅持團結協作,任勞任怨,努力工作,盡力完成了上級部門及領導交辦的各項任務。具體表現在以下各方面:
1、認真學習,提高綜合素質。工業(yè)系統財務工作涉及面廣,工作任務重,服務對象多,但我們財務科全體同志沒有因工作忙而放松對政治理論及業(yè)務技能的學習,而是嚴格要求自己,積極參加上級部門及經信委組織的政治學習和各項政治活動。并能結合自身的工作崗位特點,認真學習貫徹<會計法>和國家有關財經法規(guī),依法履行會計核算和會計監(jiān)督的職責。遵紀守法,熱愛本職工作,維護國家利益,保證財產資金安全,平時能結合形勢,加強財務知識及新會計制度、新會計準則的學習,提高綜合素質以適應工業(yè)經濟發(fā)展的需要。
2、認真審核匯總報表,提高會計信息質量。能認真細致、及時地做好近40家企業(yè)的財務報表匯總和上報工作,為了確保報表的全面、準確、及時、清晰,對所有的基層報表一一進行認真審核。發(fā)現問題及時與企業(yè)聯系,指出差錯,耐心指導,對個別報送不及時的單位,總是不厭其煩的催報,力求資料的完整性,為領導和上級決策提供了依據。
3、合理編制收支預算,及時報送財務收支信息。為了合理編制經信委各部門(全額行政、參照公務員管理的行政、全額事業(yè)、自收自支事業(yè)、企業(yè)性質人員等等)的收支預算,我們按照上級財政部門及經信委領導對會計預決算的要求,既要總結分析上年度預算執(zhí)行情況,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀分析本年度有關政策(調資、工改等情況)及本系統收取管理費企業(yè)的經濟效益等相關情況對預算的影響,使預算更加切合實際,領導心中有數,利于操作,發(fā)揮其在財務管理中的積極作用,平時月、季、年及時做好機關的財務結算工作,按時報送財務收支信息。
4、積極籌措資金,確保機關工作正常運轉。從經信委的整體情況看,人員性質多樣化(公務員、行政、全額事業(yè)、自收自支事業(yè)、企業(yè)等性質),資金渠道也多樣化,有財政撥款、有補助收入、有管理費收入等,我們根據委里的.自身特點及領導要求,積極籌措資金,特別是總公司的收入來源,主要是收取企業(yè)的管理費,隨著改制的不斷深入,本系統大部分企業(yè)公轉民營,加上部分企業(yè)受市場行情影響,資金困難,面臨倒閉、破產,從而增加了收取的難度。加上招商引資力度加大,使許多外地大型企業(yè)參與控股,也使我們的管理費收繳增加了難度。但我們根據領導的要求,針對企業(yè)的實際情況,與企業(yè)領導協商,采取溝通,了解、多跑、多講、多磨等辦法,在經信委領導的大力支持下,以及各科室部門的關心和幫助,今年較好地完成了收取任務,確保了機關工作的正常運轉。
5、認真執(zhí)行財務制度,做好科內日常工作。聽從領導指揮,服從領導安排,嚴格執(zhí)行財務制度,認真、細致、準確地做好會計核算工作,按規(guī)定分類(經信委行政、三電辦、總公司、中小企業(yè)服務中心、節(jié)能中心等幾塊)報銷支付各項費用,加強現金管理,保證現金安全。定期做好與各銀行的對帳工作,每月按時上繳各項基金(養(yǎng)老金、公積金、醫(yī)保、稅金),定期去人事局保險處撥付離退休人員的工資,定期寄付遺孀生活費,定期對固定資產及往來帳進行清理、核查、登記,(今年配合辦公室對裝修后的固定資產,包括辦公桌椅進行一一進行登記,分類入帳)并按會計部門要求進行帳務處理。平時科內工作從大局出發(fā),做到分工不分家,互相合作,齊心協力,在認真完成本科工作的同時,能盡力配合其他部門做好藍天海公司的破產清算、金源公司的改制、鋼管公司的破產清算、安全經費的收付、國有資產的清查、設備的處置、解困資金的撥付、職工身份置換、財政稅務工商等綜合部門的協調以及企業(yè)公積金的歸集、信訪等工作,積極完成領導和上級有關部門交辦的各項任務。
6、配合做好融資擔?频墓ぷ。按照省開行的要求,每個季度提前籌集資金,認真細致地做好幾千萬資金的結息、付息工作,每個季度按時做好財務核算及年終的審計工作,及時提供季度會計信息。今年上半年配合融資中心辦理了省行幾千萬資金的貸款手續(xù),并將資金委放到相關企業(yè),最近又協助擔保公司準備了省里要求上報的多種整頓資料以及減資、驗資等材料。
7、抓好困難企業(yè)的內審工作。內部審計工作也是財務工作的一項重要內容,這一工作時間緊、要求高、政策性強、也容易得罪人,但我們財務審計科在領導及紀檢部門的支持下,每次都圓滿地完成了任務。今年我們按照審計部門的內審要求和規(guī)定,對印染廠、塑料廠,等企業(yè)進行了財務收支內審,通過內審我們根據審計事實,一是對企業(yè)有關情況進行客觀公正的評價。二是嚴肅財經紀律,及時調整帳務,提出整改措施。三是指導他們按財務制度設置帳戶,合法合理使用資金,認真規(guī)范記好各類明細帳。四是出具了詳細的書面報告,為領導了解情況、正確決策提供了依據,真正發(fā)揮了財務監(jiān)督的職能。
8、做好會計培訓工作及財務管理工作。今年三季度我們配合財政局做好“財務管理促進年”活動的宣傳發(fā)動,對列統企業(yè)進行了財務管理工作的抽查,并針對抽查情況提出了建議和要求。今年我們還配合財政局會計科舉辦了多期培訓班,上崗培訓達20人次,繼續(xù)教育達266人次,揚州財政專題講座達30人次。我們還利用年報會等時間讓企業(yè)財務科長互相交流、取長補短,學習內部管理經驗,使企業(yè)財會人員既增長了業(yè)務知識,也為做好財務工作起到了促進提高作用。
綜上所述,今年我們雖然做了一些工作,但距離改革發(fā)展的需要和領導的要求還有差距,主要表現在:一是與企業(yè)和相關科室之間溝通不夠深入;二是對困難企業(yè)的內審工作重視不夠;三是服務企業(yè)方面缺乏主動性;四是報刋信息方面僅滿足于完成任務,沒有做到超額完成很多。
20xx年的工作打算:
1、繼續(xù)做好資金的籌集工作。明年我們在總結分析的基礎上,對照目標任務,克服困難,盡力做好資金的籌集工作,多方爭取資金,確保機關工作正常運轉,特別是收取企業(yè)的管理費,仍然是財務審計科的重點工作,我們首先要強化服務意識,特別要注意服務態(tài)度、服務方式、服務效率,加強與企業(yè)的聯系溝通,了解企業(yè)的實際困難,積極配合領導及有關部門為企業(yè)排憂解難,讓企業(yè)感覺到我們的服務是實實在在的服務,是有效的服務,從而使企業(yè)認識到上繳管理費的必要性。其次,從實際情況出發(fā),根據不同類型的企業(yè)綜合考慮企業(yè)自身的效益情況,使企業(yè)在能夠承受或愿意承受的范圍內積極配合我們的工作。再次要有敢于吃苦和持之以恒的精神,采取耐心、細致、多講、多跑等方法,爭取相關企業(yè)的理解和支持。盡管收取管理費的難度會越來越大,但我相信有經信委的正確領導和其他科室的大力支持,以及財務審計科全體人員的共同努力,這項工作是能夠完成的。
2、認真執(zhí)行財務制度,做好科內日常工作。20xx年首先明確崗位職責,充分利用有限的人力資源,合理分工各項業(yè)務,并將職責落實到位。其次根據財政局預算工作規(guī)定及領導的要求,結合經信委實際情況,擬定資金使用方案,按照預算要求,合理使用資金。認真配合財政結算中心做好會計報帳工作,并協調爭取相關資金合理使用。再次嚴格執(zhí)行財務制度,認真細致做好會計核算工作,按時發(fā)放機關工作人員及離退休人員的工資、福利,及時上繳各項基金,按規(guī)定報銷支付各項費用,加強現金管理,保證現金安全。規(guī)范財務印鑒及票據的管理,妥善保管好財務檔案。及時、正確地匯總上報各種財務報表,為領導提供決策依據。
3、積極配合各職能部門完成領導交辦的各項任務,在認真完成本科工作的同時,繼續(xù)積極協調好財政、稅務、審計、房管等職能部門的關系,與各科之間互相尊重、互相學習、團結協作,做到分工不分家,心往一處想,勁往一處使,齊心協力做好各項中心工作(企業(yè)的改制、資產的清查、解困資金的撥付、職工身份的置換、公積金的歸集、信訪、鋼管公司破產等工作)。
4、強化財務監(jiān)督,搞好審計工作。財務審計科擔負著全系統的財務監(jiān)督和管理職能,為了把這項工作做得更好,我們打算:
(1)積極配合會計事務所做好下屬企業(yè)一年一度的查帳驗證工作;
(2)配合紀檢部門做好困難企業(yè)的內部審計工作,根據領導要求,合理做出安排,在審計過程中嚴格按規(guī)定辦事,發(fā)現問題,提出整改意見。
5、積極培養(yǎng)會計人才,不斷提高業(yè)務素質。為了使企業(yè)財務工作上檔次、上水平,我們有責任幫助企業(yè)財務人員提高業(yè)務技能和綜合素質,積極主動地配合會計管理機構,對會計人員加強職業(yè)道德教育,激發(fā)其敬業(yè)精神,要求和幫助企業(yè)財務人員參加各種培訓教育、學歷教育。鼓勵參加會計電算化等級考試、專業(yè)技術資格考試,保證會計工作更好地為發(fā)展市場經濟服務。
6、加強管理意識,協助和指導企業(yè)做好財務內部管理工作。我們經信系統大部分企業(yè)是改制后的民營企業(yè),對財務內部管理還不十分重視,少數企業(yè)沒有健全的管理制度,缺少有力的內部監(jiān)督約束機制,導致企業(yè)的財務管理水平上不去,我們按照財政局的要求和部署,在工業(yè)系統積極開展“財務管理促進年”活動,并根據各企業(yè)的行業(yè)特征,分析各企業(yè)財務管理現狀,指導幫助各企業(yè)制定內部管理制度,促使企業(yè)財務內部管理制度逐步完善,不斷更新,增強競爭能力,這樣才能優(yōu)化財會秩序,全面提升財務管理水平。
財務人員工作總結3
20xx年10月27日,我榮幸成為xx的一員,在財務部擔任會計一職,到現在,我已經加入xx這個家庭整整兩個多月了。在這一個月的時間里,我對公司的架構、管理、運行模式及業(yè)務有了進一步的了解。
雖然我已經不是剛出社會的應屆畢業(yè)生,盡管我已經有了近3年的會計工作經歷,但是,面對這從未接觸過的行業(yè),心里總有點忐忑。在原工作單位,我主要從事代理記賬及審計咨詢工作,涉及的基本是制造業(yè)與商貿企業(yè)的稅務賬處理、稅務籌劃及企業(yè)與各府部門之間的溝通等工作,而不涉及一個企業(yè)內部的日常財務工作,對企業(yè)的內賬及其管理認知比較少,因此,面對新的行業(yè),面對新的工作職能,盡管入職前有對相關行業(yè)的會計制度與策進行咨詢與了解,但心里總有不踏實,感覺無從下手,害怕會做不好工作。而當我加入xx,公司寬松融洽的工作氛圍,讓我放松了原來緊繃的情緒,很快適應了新的工作環(huán)境。
在這短短幾個月的工作時間里,我感受良多。
首先,在人際交往方面。公司雖然人員不多,并且基本都是新入職,但是每個人都相處融洽,組成一個融洽、和諧的集體。
其次,工作方面,得到一定的鍛煉與提升:
1、得益于之前的工作,由于對excel工作表的常用函數運用尚算熟練,讓我在計算公司產品收益及設計相關文件表格時能事半功倍。盡管剛開始時,由于不熟悉業(yè)務,在計算產品收益時在數據組合上往往有些手忙腳亂,但最后總算能把握好規(guī)律,順利完成該項工作,并且經過資料的搜集與測試,順利把借款明細表按要求設計出來。
2、由于我兼顧著公司日常費用支出與報銷的工作,因此在費用單據規(guī)范化及報銷管理上有了深一步了解。報銷單據原則上只接受發(fā)票報銷,在確實無法取得發(fā)票的情況下,允許收據報銷,但必須說明情況。報銷時必須經過領導審核通過,財務才給予報銷。費用單據的規(guī)范化,及報銷管理制度的訂立,是加強公司的單據管理及成本費用控制的重要環(huán)節(jié)。
3、由于公司是剛起步,辦公系統及財務系統尚未配置到位,因此,查找篩選合適的辦公系統及財務系統是我前期工作的一部分,而在對軟件的初步了解及與軟件供應商的洽談過程中,更能發(fā)現自身談判能力的不足,而每次洽談過程中總助鮮明的立場及簡潔有力的理據,伶俐的口才,都讓我佩服不已。這是非常值得學習的對象!
4、在這個月的中后期,公司業(yè)務開始初步發(fā)展,服務費收入及相應的業(yè)務支出交替發(fā)生,在每筆放款項目達成時,能對每筆放款項目的服務費及查勘費及時登記,并與跟進每個放款項目的客服專員順利完成對接,做好業(yè)務的登記。
當然,在這一個月的工作中,也體現了我的不足之處,作為一名企業(yè)會計,我的工作立性尚且不夠。在前一份工作中,我更多的是處于執(zhí)行者的地位,是命令的接收者,只需要把負責的客戶相應的'財務數據及指標定期對上級領導反映,以便領導掌握代理客戶的基本情況,并且根據領導的指示執(zhí)行相應的操作,而不需要在管理層面上對每一項操作思考。因此工作依賴性較強。而在這新的崗位,在執(zhí)行職責的同時,更多的需要對每一操作是否合理進行思考,真正參與到企業(yè)的基層管理中。因此,在工作中更需要較強的的立性。另外,在首次服務費收入進賬時,由于跟領導、客服人員的溝通接洽不足,在中間的轉賬、登記及聯系客戶對接方面出現了小差錯,萬幸最后得以及時糾正了,而這也為以后的工作樹立了前車之鑒。
雖然我加入xx只有短短的一個月,但我確實學到了很多,也體會了很多;盡管在這新的行業(yè)中,我的專業(yè)技能尚算生疏,但我一定會不斷的學習,時刻關注最新的財會策,努力提升我的專業(yè)技能,積累處理問題的經驗,盡我的全力做好我的我的本職工作,體現自己的價值,和公司一起成長,與公司一起展望美好的未來!
財務人員工作總結4
財務部緊緊圍繞集團公司的發(fā)展方向,在為全公司提供服務的同時,認真組織會計核算,規(guī)范各項財務基礎工作。站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財務服務質量。在20xx年做了大量細致的工作:
一、嚴格遵守財務管理制度和稅收法規(guī),認真履行職責,組織會計核算
財務部的主要職責是做好財務核算,進行會計監(jiān)督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規(guī),認真履行財務部的工作職責。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統計各項基礎數據的錄入、統計報表的編制;從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到各項資金的統一調撥、支付等等,每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,實現了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。
二、以實施ERP軟件為契機,規(guī)范各項財務基礎工作用
在經過兩個月的ERP項目的籌建和準備工作后,財務部按新企業(yè)會計制度的要求、結合集團公司實際情況著手進行了ERP項目銷售管理、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商、客戶、存貨、部門等基礎資料的.設置均根據實際的業(yè)務流程,并針對平時統計和銷售時發(fā)現的問題和不足進行了改進和完善。如:設置“存貨調價單”,使油品的銷售價格按照即定的流程規(guī)范操作;設置普通采購訂單和特殊采購訂單,規(guī)范普通采購業(yè)務和特殊采購業(yè)務的操作流程;在配合資產部實物管理部門對所有實物資產進行全面清理的基礎上,將各項實物資產分為9大類,并在此基礎上,完成了ERP系統庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行ERP系統,并于10月初結束了原統計軟件同時運行的局面。目前已將財務會計模塊升級到ERP系統中并且運行良好。
三、制訂財務成本核算體系,嚴格控制成本費用
根據集團年初下達的企業(yè)經濟責任指標,財務部對相關經濟責任指標進行了分解,制訂了成本核算方案,合理確認各項收入額,統一了成本和費用支出的核算標準,進行了醫(yī)院的科室成本核算工作,對科室進行了績效考核。在財務執(zhí)行過程中,嚴格控制費用。財務部每月度匯總收入、成本與費用的執(zhí)行情況,每月中旬到各責任單位分析經營情況和指標的完成情況,協助各責任單位負責人加強經營管理,提高經濟效益。
四、資金調控有序,合理控制集團總體資金規(guī)模
由于原材料市場的價格不穩(wěn)定,銷售市場也變化不定,在油品生產與銷售方面需要占用大量的資金。為此,財務部一方面及時與客戶對賬,加強銷售貨款的及時回籠,在資金安排上,做到公正、透明,先急后緩;另一方面,根據集團公司經營方針與計劃,合理地配合資金部安排融資進度與額度,通過以資金為紐帶的綜合調控,促進了整個集團生產經營發(fā)展的有序進行。
五、加強財務管理制度建設,提高財務信息質量
財務部根據公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執(zhí)行情況,為進一步規(guī)范本集團的財務工作、提高會計信息的質量,財務部比較全面的制定了財務管理制度體系,包括:財務部組織機構和崗位職責、財務核算制度、內部控制制度、ERP管理制度、預算管理制度。通過對財務人員的職責分工,對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性、數據準確性、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統的規(guī)定,從而逐步提高會計信息的質量,為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。
平時財務部通過開展定期或不定期的交流會,解決前期工作中出現的問題,布置后期的主要工作,逐步規(guī)范各項財務行為,使財務工作的各個環(huán)節(jié)按一定的財務規(guī)則、程序有效地運行和控制。
六、開展了以涉稅業(yè)務和執(zhí)行企業(yè)會計制度、會計法及其他財經法律、法規(guī)的自查活動
為了規(guī)范財務行為,配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作,財務部組織了在本集團公司內的20xx年年終財務決算的財務自查活動,在年終決算之前清理了關聯企業(yè)的往來款項,檢查在建工程未作處理的項目,對已支付的財務利息費用及時追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財務自查活動。騁請了稅務師事務所對20xx年的帳務處理做了預審,對審計和自查中發(fā)現的問題及時地進行了整改,降低了涉稅風險。
七、組織財務人員培訓,提高團隊凝聚力
財務部組織了兩批財務人員培訓與經驗交流會,對整個財務系統做了工作總結和預期的工作計劃展望,將財務人員分成會計、出納和統計、收費兩組進行了分組討論,及時解決實際工作中存的問題。通過南峰會計師事務所對內部控制和稅務風險的專題講座,豐富了財務人員稅務知識。邀請了審計部、資金部、資產部和財務人員做了深入的交流。增強了整個財務鏈各部門工作的協作性,強化了各崗位會計人員的責任感,促進了各崗位的交流、合作與團結。
八、提出了全面預算管理方案,建立集團公司全面預算管理模式
根據x年經營目標和各項成本核算指標的實現情況,財務部提出了全面預算管理的方案,全面預算管理按照企業(yè)制定的經營目標、發(fā)展目標,層層分解于企業(yè)各個經濟責任單位,以一系列預算、控制、協調、考核為內容建立起一整套科學完整的指標管理控制系統。在x年數據和以前年度各項經營數據的基礎上制定了20xx年度各單位的成本費用預算、銷售額預算、人員預算、目標利潤預算等一系列預算指標,希望通過“分散權力,集中監(jiān)督”來有效配置企業(yè)資源,提高管理效果,實現企業(yè)目標。
財務人員工作總結5
20xx年來,我自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,因此結合具體狀況,全年的工作總結如下:
一、20xx年順利完成的工作
1。以認真的態(tài)度用心參加xx市的xx培訓,做好財務軟件記賬及系統的維護。
2。及時準確的完成各月記賬、結賬和賬務處理工作,及時準確地填報市各類月度、季度、年終統計報表,按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納,以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。
3。對各類財務會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。
二、20xx年學習方面和個人修養(yǎng)和綜合素質的提升
1。認真學習財經方面的'各項規(guī)定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。
2。透過報紙雜志、電腦網絡和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養(yǎng)。
3。不斷改善學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合潛力不斷得到提高。
4。努力鉆研業(yè)務知識,用心參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。
三、20xx年中仍然存在的不足
1。只干工作,不善于總結,所以有些工作費力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現象時有發(fā)生,今后要逐步學習用科學的方法,善總結、勤思考,逐步到達事半功倍的的效果。
2。忙于應付事務性工作多,深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒深度。
財務人員工作總結6
20xx年很快要過去了,在這一年里通過領導和各位同事對我的幫助和關心,讓我也清楚的認識到了自己在工作中的不足,從而也讓我學到了很多,使我在工作方面有了很大的提升作為單位出納,在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責,在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:
一.現金業(yè)務
本人嚴格按照財務人員的相關制度和條例,實現現金管理,現金收付,憑證的審核以及現金收付登記等業(yè)務謹慎細致不出差錯,能夠確保做到現金的`收支準確無誤,認真復核會計主管審核的原始憑證數量,金額計算與金額是否一致,逐筆登記現金收付情況,保證了現金工作的準確性,及時性。
1、審核現場作業(yè)單檢測項目并核實檢測費用。
2、開具發(fā)票、登記領用發(fā)票情況、
3、嚴格開具發(fā)票項目合理控制稅費(避稅)
4、逐筆登記協議書收費情況并編號向領導審核簽字。
5、月末登記銀行日記賬,嚴格執(zhí)行結算制度,向會計核對帳目,發(fā)現賬目及金額不符,做到及時匯報,及時處理。
二.銀行業(yè)務
認真復核銀行結算憑證的臺頭,帳號,用途是否一致,認真填寫銀行結算憑證,保證金額填寫準確,認真審查收款結算憑證的真?zhèn)涡裕皶r掌握銀行存款余額情況,逐筆序時認真登記所有帳戶的銀行存款日記帳,每月按帳號與銀行對帳,落實并督促未達帳項及時入帳。
1、營業(yè)款及時填寫現金存款憑條,存入銀行賬戶保證資金的安全。
2、企業(yè)支付的電匯、支票及時審查?、及時填寫進賬單入賬。
3、月中、月末按時領取額度到賬單和銀行對賬單,確保及時核對賬目。
4、檢查現金支票、轉賬支票、電匯的使用情況,和購買票據。
5、根據會計提供的依據編制工行代發(fā)工資記錄表,發(fā)送銀行。井然有序地完成了綜合所員工工資和其它應發(fā)放的經費發(fā)放工作。
6、月初根據辦公室考核編制服務部工資表并向領導審批,安全正確使用網銀代發(fā)系統發(fā)放到員工手中。
三.管理工作
出納人員要有較強的安全意識,現金、票據、各種印鑒,及單位證件相關物品。既要有內部的保管分工,各負其責,并相互牽制;也要有對外的保安措施,維護個人安全和所里的利益不受到損失。措施如下:
1、見領導簽字方可使用印鑒公章,并登記在冊。
2、單位證件資料整理審查,復印使用,并登記在冊。
3、及時回收整理各項回單、收據。
4、在工作中堅持財務手續(xù),嚴格審核。對于大額支出必須先申報后執(zhí)行,對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。
四.其他工作
從質和量上完成了領導交辦的各項臨時性工作。
1、完成20xx年度工商年報并通過工商營業(yè)執(zhí)照年檢,及國稅地稅報備工作。
2、認真完成20xx年度物價公示年審及社保局年審工作。
3、三證合一變更事業(yè)法人證書信用代碼號并完成了20xx年度事業(yè)法人年審報告。
4、繳納了20xx年上半年醫(yī)療一次性注入及住房公積金
5、順利完成文件要求市社保轉區(qū)社保辦理的相關手續(xù)。
6、參加了自治區(qū)社保局對20xx年以前職工社保視同繳費申報工作。
7、做好新來同志的社保新增及補交工作。
8、參加國稅地稅營改增的相關政策培訓,并更換稅務開票系統、正確開據發(fā)票,驗舊和領購,并登記供查閱及嚴格控制稅額。月初抄稅、清卡工作。
9、認真配合完成了對前任領導任職期間的財務審查工作。
10、完成固定資產盤點及系統數據的錄入。
五.今后的努力方向
要成為一個合格的出納,我必須具備以下的基本要求:
一、學習、了解和掌握政策法規(guī)和單位制度,不斷提高自己的業(yè)務水平和知識技能。
二、每月跟“主管會計”進行帳務核對,發(fā)現差錯及時查找,做到帳實相符
三、心態(tài)調整。其實正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”
來進一步完善自己的工作,這樣才能更好的跟上單位發(fā)展步伐。
財務人員工作總結7
一、xx 年工作總結 xx 年財務科在院部的領導下,認真貫徹執(zhí)行國家財經政策, 緊緊圍繞院部制定的發(fā)展規(guī)劃,以加強財務核算、財務監(jiān)督作用為主 要工作重心,在全體財務人員的努力下基本完成了自己的本職工作, 現將全年工作總結如下
1、xx 年財務狀況:全年業(yè)務收入 2574.12 萬,比去年降低 4%;全 年門診人次 17.35 萬人次,比去年增長 2%;住院人次 2952 人次,比 去年降低 0.4%;每門診人次收費水平為 101.47 元,與去年持平;每 門診人次藥費為 49.16 元,比去年降低 8 元;出院者平均醫(yī)藥費用為 2545.21 元,比去年降低 342.67 元;出院者平均藥費為 988.36 元,比 去年降低 416.17 元。
2、財務科對本院的資產進行了清產核資,對固定資產進行了登記造 冊,基本做到了帳、冊、物相符。
3、制訂了日用品等庫存物資購買、領用的規(guī)章制度,建立了日用品 明細賬,加強核算,有效地控制日用品的消耗。
4、按時完成了各類報表的上報工作,及時作出財務分析,為院部領 導作出決策提供有力的數據依據。 5、基本公共衛(wèi)生服務工作日趨繁重,財務科積極配合院部工作安排, 抽調人員參與轄區(qū)居民健康體檢與建檔工作。
6、 制訂了基本公共衛(wèi)生服務和重大公共衛(wèi)生服務項目資金管理辦法, 加強了公共衛(wèi)生服務項目資金的專賬管理,?顚S,統籌安排項目 資金,提高了資金的使用效益。
7、收費處現金日清月結,每日送繳銀行。對業(yè)務往來單位一律采用 轉帳方式進行業(yè)務結算,一千元以下零星開支才能予以現金結算。嚴 格執(zhí)行財務制度,杜絕帳外“小金庫” ,杜絕“白條抵庫”現象。加 強了對收費處現金的監(jiān)管,不定期進行實地盤點檢查,堅決杜絕舞弊 行為。
8、認真完成了本院的人事工作。人事調動的手續(xù)、調資問題、職工 養(yǎng)老保險、住房公積金、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險的辦理。解 決了職工的“后顧之憂” 。
9、全面完成了全院崗位設置工作,完成了“因事設崗、按崗聘用、 以崗定薪、合同管理”的人事制度改革,提升了全院的生機與活力。
10、在 xx 年的工作中,財務科的工作還存在一些不足之處。
(1) 收費處是體現醫(yī)院形象的一個窗口,群眾滿意度還不高,服務態(tài)度有 待加強,收費人員的業(yè)務水平和收費速度還要提高。
(2)財務科參與 醫(yī)院管理的職能還未充分體現,財務工作還處于一種事后核算的階 段,未發(fā)揮事前預測和事中控制的作用。
(3)財務監(jiān)督還有待加強, 有些制度出臺后形同虛設,無人監(jiān)督,制度執(zhí)行不到位。
二、xx 年工作計劃
在新的一年里,財務科將一如既往地出色完成本職工作,針對不 足之處,從嚴管理,積極為院領導經營決策當好參謀,具體有如下工 作安排和計劃。
1、進一步加強收費處的管理。
(1)加強現金管理,對其進行定 期和不定期抽查,對每日的收款收據與日報表進行核對。加強對票據 的管理,對領用和核銷都做好臺帳登記工作。嚴格控制舞弊行為的發(fā) 生。
(2)提高窗口服務形象。首先加強收費處環(huán)境衛(wèi)生的督察,科室 內不允許有雜物堆放,窗口玻璃要擦洗干凈。其次提高收費人員日常 行為規(guī)范,上班提前十分鐘,不遲到早退,上班期間不準在科室里吃 零食、做私活,禁止閑雜人員進入收費處聊天拉家常,科室工作人員 要衣冠整潔,加強禮貌用語的運用,改善服務態(tài)度,增強“以病人為 中心”的服務意識。
2、加強科室內部團結建設。一個醫(yī)院的發(fā)展離不開各科室的團 結協作,一個科室的發(fā)展也離不開各個成員之間的團結合作, “人和” 在發(fā)展中顯得極為重要。
3、加強科室管理,建立科主任工作制度,及時傳達院部會議精 神,每月對科室成員行為質量進行考核。
4、配合區(qū)衛(wèi)生局績效工資政策的出臺,做好本院職工基礎性績 效工資的核算和審批工作。
配合院部制訂本院獎勵性績效工資的分配 方案。
5、進一步加強基本公共衛(wèi)生服務項目資金管理,按資金管理辦 法控制支出,專款專用。協同公衛(wèi)辦公室確定本地區(qū)基本公共衛(wèi)生服 務項目內容、數量和標準,對 10 類公衛(wèi)項目的服務成本進行測算并 制定成本補償考核標準。 4、積極參與醫(yī)院的管理。
(1)加強藥品和庫存物資的管理,嚴 格執(zhí)行統一采購、專人管理的原則,在藥劑科對藥品、庫存物資的入 庫、出庫、使用、消耗做好臺帳登記工作的同時,財務科會同藥劑科 定期做好藥品和庫存物資的盤點,保證庫存物資保管的完好性。
(2) 加強固定資產的管理。嚴格執(zhí)行固定資產政府采購政策,對固定資產 的保養(yǎng)、維修由專人負責管理,并做好記錄,以提高固定資產的利用 率。年終財務科會同總務科做好固定資產的盤點、清理工作。
(3)加 強成本控制,開展成本核算,堅決杜絕浪費行為,節(jié)約開支。財務科 將通過各項成本數據,找出醫(yī)療成本升降的原因,尋求進一步降低醫(yī) 療成本的.方法。找出各科室之間的差距和存在的問題,挖掘衛(wèi)生資源 使用潛力,以盡可能少的勞動消耗,取得盡可能好的社會效益和經濟 效益。
5、基層醫(yī)療機構新財務制度的頒布和實施后,財務管理的預算 管理作用尤為突出,每年必須編制收支預算,無預算的采購和支出項 目將禁止實施。而現在我院的財務工作還停留在一些成本核算、財務 事后分析的基礎工作上,財務科將注重提高財務人員的業(yè)務水平,積 極參加培訓和學習, 努力使財務工作上升到事前預算和事中控制的高 度,合理編制收支預算。按財務預算科學合理地安排調度資金,充分 發(fā)揮資金利用效率,對醫(yī)院的建設性投入作出可行性報告,作出準確 的經濟分析和建議。
財務人員工作總結8
“做一名優(yōu)秀的財務人員”是我自踏入征稽系統這個隊伍以來所致力追求的目標。一年來,在處所領導的關懷和同事們的幫助下,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高,順利完成了領導交給的各項工作任務,向著“做一名優(yōu)秀的財務人員”的目標又邁出了自己堅實的一步。下面就將一年來的工作、生活、學習以及思想等各方面情況匯報:
一、思想上
積極上進,用十八大精神武裝頭腦。首先,能夠以積極的態(tài)度認真參加局處所組織的政治理論和業(yè)務學習培訓,根據“三個代表”重要思想和十八大精神對照檢查了自己的工作并寫出了學習心得,積極向黨組織靠攏,主動開展批評和自我批評。其次,以自學為主,通過廣播、電視、報紙、書刊認真學習鄧小平建設具有中國特色社會主義理論,認真學習黨的十八大精神和“三個代表”重要思想。通過學習,使自己的政治思想水平有了明顯的提高,進一步明確了我們黨的下一步工作目標和任務,很有收獲。
二、工作中
兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責。勤勉的精神和愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。一年來,我在工作中能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,積極主動,勤勤懇懇,有強烈的工作責任心和工作熱情,經常加班加點,毫無怨言。在行動上自覺實踐為車主服務的宗旨,用滿腔熱情積極,認真細致地完成好每一項任務,嚴格遵守各項財會法律、法規(guī)以及單位的各項規(guī)章制度,認真履行會計崗位職責,自覺按規(guī)章操作。自己在目前工作崗位上已工作了十五六年,經過十多年的鍛煉基本上能很好地勝任本職工作,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題。
三、業(yè)務上
不斷積累,提高素質。隨著新形式對財會人員業(yè)務能力要求的.提高,本人十分注重對業(yè)務知識的學習和積累。積極參加各項業(yè)務培訓,提高自身業(yè)務素質,爭取工作的主動性。在工作之余,擠出時間自學業(yè)務知識,認真學習了關于財會工作的有關法律、法規(guī)、方針、政策,并在工作中貫徹執(zhí)行這些政策規(guī)定。平時,我還注重對電腦有關知識進行較為深入的鉆研,使自己在日常工作中達到事半功倍的效果。
做好工作是關鍵,在工作崗位上我首先從三個方面做起。
在目前的形式下,在目前形式下,對于征稽人員的要求越來越高,而用心工作始終是征管工作的命脈。工作態(tài)度塌實嚴謹,堅決遵守所內各項財經紀律和征管制度,認真做到征管、稽查、財務“三對口”。平時還注重對電腦和電算化會計工作有關知識進行深入學習,使自己在日常工作中達到事半功倍的效果。能夠熟練掌握財務工作流程,做到條理清晰,帳實相符,從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證,從會計報表編制到憑證的裝訂和存檔都達到了正規(guī)化、標準化。做到了全面、及時、準確的反映。
對處、所決定的各項整改措施和方針政策能夠認真體會,并聯系到自己的工作實際中堅決支持和貫徹執(zhí)行,正確體會各項政策的內涵,在本質上發(fā)掘新理論、新辦法、新層次,適應新要求。
加強個人責任心培養(yǎng),真履行好自己的會計職能,勇于負責,敢于負責,具備較強的責任心把自己的工作做好。在工作中,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,積極主動,勤勤懇懇,毫無怨言,經過多年的鍛煉,我已基本較好地勝任本職工作不斷自我總結工作中的成敗得失,以高度的熱情和責任感完成各項工作任務。
四、存在的問題和今后的努力方向
回顧一年來的工作,雖說取得了一定的成績,但也存在著許多不足之處:一是學習不夠踏實;二是處理棘手事情信心不夠,需進一步改進;三是開創(chuàng)性的工作開展的不多。
針對以上問題,在今后的工作時間里,我將加強理論學習,苦干、實干,努力提高工作質量和效率,進一步提高自身素質,尋找差距,克服不足,在今后的工作上取得更大的進步。
財務人員工作總結9
歲月如梭,光陰如箭,20xx年即將過去,嶄新的20xx即將到來,回顧過去,在各級領導無微不至的關懷下、在各部門的協同努力下,我們克服了一切不利因素,共同創(chuàng)造了幸福、溫馨、健康、快樂的公司。雖然公司目前沒有盈利,但我相信通過大家的努力公司明日的輝煌就在不久的將來!
我來到公司已經4個月了,在這4個月里我對公司財務工作已逐步了解,并比較順利地接手了大部分工作,在這里我就20xx年度財務會計組做如下工作匯報;
一、20xx年度工作總結
。ㄒ唬┴攧展ぷ
1、日常會計核算工作。包括審核原始憑證、收付每筆款項、錄入會計記賬憑證,裝訂保存憑證、核對現金銀行存款賬目、合同整理及時準確申報繳納各項稅款等。
2、月末結賬、上報報表工作。每月末完成月底結賬工作、制作財務報表。每月按時向谷泉及管理公司上報財務報表。
3、每月核對往來款項。與谷泉核對開業(yè)采購物資合同付款工作。與供貨商核對往來。與水廠核對往來。
4、稅控器管理、pos機安裝工作。完成稅控機的升級、授權工作,完成稅控系統限額增額工作(由原來的100萬額度增加到500萬額度)、完成發(fā)票數量增額工作(由原來的4本發(fā)票增加到15本發(fā)票)、完成發(fā)票金額增額工作(由原來的1萬額度增加到10萬額度)、根據客情完成每月購票工作。完成6臺pos機安裝工作。
5、20xx年初年審工作。積極配合會計師事務所審計人員完成公司及其他子公司20xx年年報審計工作,并出具審計報告。
6、20xx年3月稅審工作。配合稅審人員完成公司20xx年年終稅審工作,并出具稅審報告。并于3月完成20xx年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作。
7、20xx年11月完成20xx年預算工作。由各部門配合完成20xx年預算工作,按時向公司上報財務預算報表。
。ǘ┏杀竞怂愎ぷ
1、日常成本核算工作。目前成本核算只是停留在一些基礎性的工作上,每日審核、上報成本日報表,審核入庫、出庫、公關單據、審核、整理、保存餐廳酒水日報表,并計算月底酒水庫存成本;月底對后廚、客房小酒吧、康體進行盤點;依收入報表、總賬成本情況,計算分析成本率,重點對餐飲成本及三區(qū)員工餐成本進行分析等。后續(xù)的成本核算分析工作還有待明年加強。
2、參與各種原材料、物料詢價及定價工作。
(三)資產管理工作
1、配合各部門完成XX開業(yè)采購物資的驗收工作。
2、每月完善各部門固定資產、低值易耗品臺賬。
3、進行年中固定資產抽盤、年末固定資產盤點。
4、接收公司農家院庫存,進行資產盤點工作。
。ㄋ模⿴旆抗芾砉ぷ
1、負責日常備貨、驗收及部門出入庫工作。
2、日常出入庫單據的錄入工作。
3、補庫物資及日常原材料的申報工作。
4、協助公司進行華山庫房的整理、農家院部分庫存歸庫工作。
5、配合成本會計對二級庫實物進行盤點對賬工作。
6、成本會計進行月末庫存盤點工作。
。ㄎ澹┤藛T培訓、活動
一季度配合人力資源部進行了電腦技能培訓、考核,員工手冊培訓考核,并聯系用友工程師對財務部員工進行用友軟件相關操作培訓。
三季度配合人力資源部進行公司“待客之道”培訓工作,積極參與公司組織的生日宴會、籃球比賽、消防演習。
二、工作中存在的不足及改進
。ㄒ唬┴攧詹咳藛T分工很明確,每個人的工作專業(yè)性很強,而在完成本職工作時,不愿接受新的事物,自主學習能力弱,往往是被動接受工作、業(yè)務水平有待提高。在今后的工作中,我們做好本職工作的同時,還要多學習其他同事的工作,進行多元化發(fā)展。團結同事,互幫互助,希望會計組的每位員工都綻放出自己的光彩。
。ǘ┎块T之間存在信息不對稱,相互溝通不夠。財務部每個員工的工作能否順利開展,離不開各部門的支持和配合。在今后的工作中,需要多聽取多方意見和建議,尋求多方支持,并加強與其他部門的交流和溝通,大家攜手促進工作的協調和穩(wěn)步發(fā)展。
(三)有關制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠。公司的各種規(guī)章制度和財務制度,需要花更多的時間研究學習并貫徹執(zhí)行。建議各組定期進行小組會議,加強組員間的工作溝通。
三、20xx年工作計劃
。ㄒ唬┴攧展ぷ
1、繼續(xù)做好日常財務工作,快速、準確、有效的完成領導交待的工作
2、在財務部內部明確考核制度:財務人員的分工及各職能部門的協作,要分工明確并相互協作補充,在相互配合的工作中不斷學習,對各項費用的合理支出起到監(jiān)督作用,對違規(guī)違紀行為起到監(jiān)督職能。
3、加強對應收賬款的'監(jiān)督工作,加強對“白條底庫”的管理工作。
4、繼續(xù)做好年末預算、審計、建賬工作。
5、嚴格按照公司的各種規(guī)章制度和財務制度執(zhí)行。
。ǘ┙M員的思想工作
1、做好工作,首先要擺正心態(tài)。米盧曾說:“態(tài)度決定一切”有了正確的態(tài)度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結果。既然我們選擇做一名財務人員,那就努力去愛這份工作,然后為自己的所愛盡自己最大的努力去做好,工作不該是一個任務或者負擔,應該是一種樂趣,是一種享受,而只有你對它產生興趣,徹底的愛上它,才能充分的體會到其中的快樂。可以說,懂得享受工作,你才懂得如何成功。
2、培養(yǎng)組員的團隊精神,適當的和組員進行郊游、踏春活動,促進組員間的感情和團隊精神
最后在新的一年里,力爭在機遇與挑戰(zhàn)面前認真搞好財務工作,以提高員工素質、工作效率為工作目標,從思想上抓緊、行動上落實、制定完整的工作計劃,學習好的工作經驗和精神,落實各項規(guī)章制度,努力做好財務工作。為公司的良好發(fā)展盡到最大的職責。會計組每個員工將一如既往地為公司更好的發(fā)展做出努力。
財務人員工作總結10
我自20xx年x月份到大同區(qū)報到后,就被分配到高臺子鎮(zhèn)工作,迄今已兩年有余。前一年半,我在辦公室擔任秘書一職,對全鎮(zhèn)工作有了一個比較全面的認識,也開始逐步適應職場生活,今年年初,我被調到鎮(zhèn)經管站,負責出納和經管統計工作,在領導和同事們的幫助下,認真做好本職工作,較好的完成了各項工作任務。現將一年來的工作總結如下。
一是做好出納工作。認真執(zhí)行鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府下發(fā)關于村級財務管理和用工管理的制度文件,貫徹領導的相關指示,仔細審核各項審批手續(xù),嚴格把好資金關口。每周對賬目進行一次梳理,將各項開支進行總結上報,以備領導審核。
二是完成管相關統計業(yè)務。按照鎮(zhèn)領導要求,與經管站同事一起,完成村級債權債務情況統計、20xx年村干部工資獎金評定、全鎮(zhèn)農民專業(yè)合作社摸底等工作,為領導決策提供依據。實事求是,認真對各村基本經濟情況進行調查,完成農業(yè)部及省經管處下發(fā)的各種統計報表。
三是協助完成經管其他工作。深入各村,協助檢查財務公開及檔案管理工作,對不合格的地方,要求按規(guī)定進行限期整改,確保財務公開及時,檔案管理規(guī)范。迎接“三資”委托代理服務制檢查工作,整理村級資產、資源臺帳及相關發(fā)包合同,完善各項文件資料和制度規(guī)定,為迎檢做好充分準備。
四是努力提高自身素質。為適應工作需要,努力自學財會知識,虛心向身邊的同事請教,并通過考試獲得了會計從業(yè)資格證書。通過上網查閱資料,參加培訓等方式,熟悉統計指標,學習統計軟件,圓滿完成各項統計工作。
經過一年的鍛煉,在獲得成長的同時,我也深刻的認識到了自身的不足。
首先是業(yè)務能力有待提高。對于經管財會工作,國家有非常嚴格、成熟的規(guī)章制度和業(yè)務處理程序,這一年的工作中,我深感自己能力的不足,面對某些比較復雜的.業(yè)務,不能做出很好的判斷和處理。
其次是工作方式方法有待改進。財務工作最需要細心,但鎮(zhèn)經管站面對十個村,有時業(yè)務比較集中,為避免差錯,工作效率比較低。此外在統計工作中,因為上級文件傳達不及時,或與各村統計員溝通不足,也會影響報表質量。
針對以上不足,在今后的工作中,除了多看多問之外,我還需加強自身學習,不斷提高業(yè)務水平和工作能力,轉變工作方法,更加全面的思考問題,加強與各村會計、統計員的交流,在保證工作質量的同時,提高工作效率。
在經管站工作的一年,不僅讓我更加成熟,也讓我更深刻地明白了嚴謹的重要性,以后,我會更加努力,腳踏實地,不斷提高自身素質,更好的完成領導交付的各項工作任務。
財務人員工作總結11
分公司財務經理作為集團總部派駐的財務責任人,他肩負著監(jiān)督和服務的重要職能。所謂監(jiān)督就是維護集團公司的利益,監(jiān)督分公司的財務運作,調控各項費用的合理支出,保證財務物資的安全;服務就是服務于分公司、服務于員工、服務于客戶,以促進分公司開拓市場、增收節(jié)支,從而謀取利潤最大化。
監(jiān)督與服務是統一的,監(jiān)督促進服務,服務為了更好的監(jiān)督。我認為:忠于職守、厲行監(jiān)督、誠信服務是做好分公司財務經理的基本要素。
忠于職守:財務經理作為會計人員要忠于職守,忠實地執(zhí)行財務法規(guī)和企業(yè)內部各項規(guī)章制度,勤于學習,不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng)與技能,要有強烈的責任感和職業(yè)道德。財務經理作為部門負責人要忠于崗位,嚴格要求自己,做好團隊建設。要善于與領導和員工溝通,做好總經理的參謀,及時報告資金、費用的發(fā)生情況,并主動作出預測,提出改進意見供總經理參考。同時對員工耐心解釋有關政策制度、保護他們的合理利益,解除他們的后顧之憂,激勵員工的工作熱情。定期組織學習新的政策制度,討論分公司財務運作所存在的優(yōu)點與不足,并及時調整,發(fā)揚優(yōu)點彌補不足,完善財務管理制度,規(guī)范財務操作流程。我們××分公司的《財務管理及控制模式》、《應收款管理規(guī)定》等一系列制度的推行,使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。
厲行監(jiān)督:會計監(jiān)督是財務經理的重要職能,我們××分公司主要是從這幾個方面著手的:
1、建立監(jiān)督機制:明確各職能部門的職責,制定相應的制度,如應收款的監(jiān)督,我們制定《應收款管理規(guī)定》對貨款回籠的.期限、流程、上繳的方法、責任人及獎懲有明確的規(guī)定。保證了貨款及時、安全的上繳。
2、內部牽制制度:財務人員的分工及各職能部門的協作,要分工明確并帶有互相制約性,從制度上來保證財產物資的安全,費用支出的合理,對違規(guī)違紀的行為起到了預警作用。
3、執(zhí)行制度要鐵面無私:不以個人的好惡而手輕手重,在制度面前人人平等,從而樹立起監(jiān)督責任人的權威。
誠信服務:財務經理既是一個監(jiān)督人又是一個服務人,要樹立誠信服務的理念!痢练止驹谫M用支持與控制中采用ABC法,即分公司的業(yè)務簽單按不同性質的簽單分為ABC三類:
A類——指業(yè)務量大、簽單多、到款及時,誠信好的訂單,在其費用申請時要大膽給予支持。在某些環(huán)節(jié)上財務還可以主動與其進行探討,或及時與總部相關部門預先取得聯系,全力配合業(yè)務員簽到大單。
B類——指業(yè)務量、簽單、收款均一般,且誠信程度也只一般的訂單,在費用使用時,應采用先申請后使用,先預算后安排資金。合理控制資金的流動和時間的流動。
C類——指那些業(yè)務量較小,誠信程度較差且收回時間較長的訂單,在審核其費用時,要注意費用單據的真實性和規(guī)范性并嚴格控制費用的發(fā)生,報銷時采用與簽單量掛鉤控制的辦法。
分公司的業(yè)務在不斷擴展,這就要求財務管理科學化,會計核算規(guī)范化,費用控制合理化,強化監(jiān)督力度,細化服務深度,以適應集團發(fā)展的需求,切實體現財務管理的作用。
財務人員工作總結12
做財務工作已經有將近7 年的時間了,工作經驗談不上,也只能說有一點點個人的總結。
財務管理本身就是一個敏感而復雜的工作,不僅要求有相當的財務知識和本領域的技術能力,也需要豐富的與自己工作領域相關的專業(yè)知識,同時也需要大量的日常生活經驗。雖然我們說財務就是個技術活,但是這個技術活還是與其他的領域的技術有一定的區(qū)別,因為它是提供基礎服務和管理并貫穿的整個企業(yè)運營的一條動脈血管,要維護這條動脈的正常運作,財務人員必須要是個多面手,特別是在海外的財務工作,中方人員可能很少,絕大部分工作都是依靠當地員工來進行,而非洲地域也不同于中國,更不同于歐美。人員素質較低,道德觀念更是與中國傳統不一致,很多事情都需要中方員工的親自參與示范,所以對于財務來說也是一個相當的挑戰(zhàn)。
但是要做好財務工作之前,最需要培養(yǎng)的還是正確的人生觀和世界觀,雖然這個話題在我們上初中的時候就一直開始提,可是直至今日,面對越來越躁動不安的社會,日益滋長的物質消費和相對越來越少的工資,正確的人生觀和世界觀在財務工作這里就顯得更加重要。財務工作首先就是與資金接觸,對部分規(guī)模較小,財務監(jiān)督崗位欠缺的企業(yè)就尤為重要了。有多大的能力,出了多大的力,能夠得到相應的回報,如果覺得自己所付出的與所得不相對稱,有怨言覺得應當給體提升,那是要求上進的表現,自然可以向領導和上級反映,進行協商。任何一個工作中都不會欠缺挑戰(zhàn)和機遇,是在等待中積蓄實力并發(fā)現機遇,還是在等待中離開,都是個人的選擇。沒有必要為了一時的私欲而給自己終身的職業(yè)生涯抹上污點。一時的小利往往會遺憾終身,這是我們年輕一代應該時刻謹記的事情。君子愛財,取之有道,一旦伸手,只會越陷越深,無法自拔,最后是自取滅亡了。
正確的工作態(tài)度之后就是專業(yè)的財務知識和工作能力。專業(yè)知識其實只能說只有小半是學校學到的,大部分都是在工作中逐漸的獲得的。大學只是一個敲門磚,理論性的東西在大學也未必能夠學全面,實踐性的東西就更加需要我們在日常工作中積累了,更何況目前中國的高等教育狀況實際上是教學和實踐基本掛不上鉤, 進入到這個領域更多的是自己的摸索和同事相互之間的交流。而且知識和技能獲得是一個逐漸的過程,不可能一蹴而就。經常有可能是在錯誤的中吸取教經驗教訓。所以做財務工作一定要謹慎,偶爾犯錯也要有承認錯誤的勇氣,接受別人的批評從而避免下次的錯誤發(fā)生。
對成本費用的控制其實也是每一個作為財務工作人員的基礎工作之一,在天津鋼管公司原來我就從事兩年多的成本工作,所以成本的觀念一直根深蒂固。到了海外自己管理了大部分的財務工作,公司有一段時間銷售不是很好,財務在降低費用這一塊也一直是我提倡和執(zhí)行的。對于大宗采購、日常辦公用品等等盡可能讓經辦人員多提出幾家報價,然后綜合能否減稅,能否折扣以及長期合作等進行分析決定,甚至連換匯盡量多跑幾家換匯店,盡量能夠為公司節(jié)約。當然了一個人的戰(zhàn)斗永遠都不會有盡頭,成本費用的控制一定要落實到公司每個人的頭上,不能出現多個別情況,一旦個別情況出現一個,就會有可能成為經常行為,那么成本的控制問題就成了空談。于是與其他部門溝通自然也是財務部門重要的工作之一,我一直都記得,我剛進第二家公司的時候財務部門因為溝通不好和其他各個部門鬧矛盾,結果就是相互之間都不配合,有什么工作都難以開展,最后鬧到總經理出面進行調停,也難以解決。這就是一個溝通沒有暢通的結果。當然,對費用的監(jiān)控嚴格依照公司的財務章程是必須的,對于應當給與報銷的費用開支要及時、合理的予以安排,如果一時間確實有困難不能給與報銷,要及時與辦事人員進行溝通、解釋,不能打擊辦事人員的積極性;對于超支不合理的費用,財務人員也是需要堅持財務監(jiān)督檢查的精神不能放松,而對部分超支而又合理的費用,財務人員也更是要積極地予以協助,與各個部門之間進行溝通協調。
而資金作為公司動脈里的血液,需要財務人員隨時進行觀測保證其正常運行。如何正確的安排資金是財務日常工作中最普通而又最重要的工作。做好資金的預測、流動監(jiān)控、事后分析等工作隊超出預算的.必要資金支出隨時要做好相應的資金調動,同時對超出預算的流入資金也需要及時地予以存放、兌換、回款或作其他的長短期安排。盡可能減少資金不足的風險,增強企業(yè)資產流動性,避免出現資金鏈斷裂的情況。在任贊比亞財務經理期間,我們保持了與銀行良好的公共關系,因為贊比亞的.網絡差,所以不能隨時上網查詢賬戶余額,所以我們也只能是多個賬戶隨時與銀行進行溝通,每星期多次的資金報表,隨時與月初的預算進行比較和預測,不斷的修正資金情況。同時因為與銀行較好的關系,也得到銀行的比較可觀的貸款授信,雖然公司自身的資金流入能夠保證正常給總部的回款和日常運營,但是這筆貸款授信還是為我們提供了一個很棒的可能解決燃眉之急的方案。
我作為一名財務經理工作的時間并不是很長,對于新的管理崗位,也感覺到了與以前的大不相同,我知道自己既是一名管理者,也是一名執(zhí)行者。我知道自己的能力還有欠缺,我也希望在工作中能把自己管理方面的欠缺都發(fā)現出來,然后或者去改正,或者別人發(fā)現別人給我指出來改正。對于員工的管理,盡量采取開放和扁平的管理模式,多與員工進行溝通和交流,在交流中發(fā)現工作的欠缺點,發(fā)現。對于新的工作方法和模式,基本要做到自己首先嘗試,合理則往下推行,不合理一定要進行調整,調整之后還是不行就不要強制推行了。己所不欲,勿施于人。在工作的控制點上一定要人員的安排,崗位之間必須要有監(jiān)督,不能讓任何一個工作做完之后沒有復核和檢查監(jiān)督。在任職的幾年中,我做得最多的事情其實還是溝通,溝通是我以前在每個述職報告中做得較多的部分,及時保持和銀行之間的聯系,了解目前銀行匯率、貸款、存款等各個方面的信息,保證公司資金的安全和資金鏈的正常運行;與國內總部溝通了解總部對分公司的指示和指導,同時將公司情況上報請示;與下屬和總經理進行溝通、與當地員工溝通、與市場人員溝通等等,一切都圍繞公司的正常健康運營溝通收集信息從而做出預測和決策意見。
財務人員工作總結13
學校財務管理工作是提高辦學水平,促進學校建設規(guī)范化、民主化、科學化的重要組成部分,是加強學校黨風廉政建設,依法治校的必要手段和有效措施。年學校以創(chuàng)建“財務管理規(guī)范學!睘槠鯔C,嚴格經費管理、抓好財務公開、建立財務監(jiān)督制度、完善學校內控制度,加大了學校財務工作管理的力度,確保了教育經費的使用效益和財務工作的健康發(fā)展。
一、加強財務內部監(jiān)管
1、加強組織領導。為進一步完善學校內控,增強學校財務管理的.透明度,學校成立了財務管理領導小組,下設財務公開與財務監(jiān)管兩個工作小組。領導小組制定了年度學校財務管理工作計劃,明確了工作目標和具體工作措施,同時學校先后制定了學校財務管理意見,校務公開實施方案,物品采購監(jiān)管工作的若干規(guī)定以及嚴格控制學校招待費支出的意見,日常管理中做到分工明確、責任到人、制度嚴格、管理到位、監(jiān)督有效。
2、夯實會計基礎工作。學校財務室每年制訂詳盡務實的財務工作計劃,認真做好財務預算、財務決算工作,細致審核每一筆會計業(yè)務,帳務處理正確清晰。及時做好會計檔案工作,會計資料細致完整。
3、嚴格收入和收費管理。學校嚴格按照財政部門的規(guī)定,實施收支兩條線管理。學校在收費過程中能嚴格執(zhí)行上級核定的收費范圍和標準,并出具由省財政部門統一印制的規(guī)范票據,杜絕了亂收費現象。學校的所有收入均按規(guī)定及時足額納入單位正式帳戶統一核算。學校財務監(jiān)管小組每學期對學校收費和收入進行一次全面審查,無“公款私存”和“小金庫”現象。
4、抓好財務公開。學校在每學期開學前,對面向學生的所有收費項目、收費標準、收費依據(批準相關和文號)收費范圍以及投訴、舉報電話等;對學校的收入情況,支出情況,學校的基建、維修、裝璜情況和大宗物資采購情況以及財政預算、拔款到位情況都能向教代會公開。
5、加強財務監(jiān)管。凡是學校的各種預算外收入,結算資金,物品采購和重大支出項目,學校都將其列入財務監(jiān)管范圍,每學期初對收費情況作一次內部審核。學期結束對學校的各項收入和重大支出作一次全面審計審核,學校經費支出均有一支筆審批、并有相關經手人、驗收人簽字。學校能采取切實有效的措施,嚴格控制招待費支出。學校重大經濟活動由校長室會同學校財務管理領導小組集體討論決定、決策。
二、加強采購工程監(jiān)管
1、實行政府集中采購。為貫徹落實上級有關規(guī)定,進一步規(guī)范學校物品采購工作,提高采購工作的效益,學校制定了市實驗小學關于加強學校物品采購監(jiān)管工作的若干規(guī)定。凡屬政策集中采購目錄內規(guī)定的設備、物品都能進行政策集中采購和定點采購。政府集中采購占實際采購的比例為100%。
2、規(guī)范工程建設手續(xù)。學校所有基建、維修、裝璜工程均能按規(guī)定立項,并按規(guī)定實施招投標,對投資額在1-10萬元以上的建設工程及項目,學校能在市教育局、財政局有關部門的組織下按有關規(guī)定進行招投標,招標過程做到公開、公平、透明;對一些學校零星維修,先由部門申報,再有學校行政討論決定,學;ňS修裝璜工程結束能按規(guī)定進行竣工決算審計,(零星維修有學校自行組織人員審核),審計結果在校務公開欄里及時公開。
在“規(guī)范管理半學條件”工作檢查中,得到了上級檢查組的高度評價,我們將再接再厲,把握好每一個環(huán)節(jié),推進我校財務管理工作再上新臺階。
財務人員工作總結14
在這一個月里,我們財務部的員工能夠任勞任怨、齊心協力、盡職盡責的做好各項工作。為了總結經驗、發(fā)揚成績、克服不足,現將2月工作作如下簡要回顧和總結:
2月順利完成的工作:
1、以認真的態(tài)度用心參加西安市財政局集中所得稅培訓,做好財務軟件記賬及系統的維護。
2、及時準確的完成各月記賬、結賬和賬務處理工作,及時準確地填報市各類月度、季度、年終統計報表,按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納,以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。
3、對各類財務會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。
XX月學習方面和個人修養(yǎng)和綜合素質的提升:
1、認真學習財經方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。
2、通過報紙雜志、電腦網絡和電視新聞等媒體,加強思想和品德修養(yǎng)。
3、不斷改善學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合潛力不斷得到提高。
4、努力鉆研業(yè)務知識,用心參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。
2月中仍然存在的不足:
盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務,但務必看到工作存在的不足:
1、只干工作,不善于總結,所以有些工作費力氣,但與收效不成比例,事倍功半的現象時有發(fā)生,今后要逐步學習用科學的方法,善總結、勤思考,逐步到達事半功倍的的效果。
2、忙于應付事務性工作多,深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒深度。
3、理論水平不高,當前社會財務會計知識和業(yè)務更新換代比較快,缺乏對新的業(yè)務知識和會計法規(guī)的系統學習,導致了財務會計基礎知識和財務會計基礎工作缺乏,影響來工作水平的提高。
XX月嚴格履行財務會計崗位職責,扎實做好本職工作:
1、善于總結,提出自己的意見和推薦,為領導決策帶給準確依據,不斷提高單位管理水平和經濟效益?偨Y經驗,建立健全良好的工作機制。
2、不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我,跟上時代的發(fā)展步伐。
2、財務工作總結范文:企業(yè)財務工作總結
時間飛逝,20xx已過,感謝公司對我的信任,使得我有機會加入xx家庭,公司是一個成長型的企業(yè),在xx的正確領導下,公司在一年下來也取得了不錯的成績,雖然工作中也有一些做得不足的地方,但我一直本著潔身自好,恪盡職守,善用其財,無愧其祿的工作觀念,踏踏實實的工作,F對今年財務工作進行以下總結。
一、對工作的建議
20xx年,就工作中發(fā)現的問題,我個人認為:需要把各崗位細分化,職責更明確化,才能更的提高工作效率。工地成本核算需要的加強,才能保證工地能夠獲取利潤。工地的跟蹤服務一定要有專人負責,才能有效的保證工地的順利進行,以及工程款的進度,最后按工期完成驗收交尾款。我們要對過去工作中不足的地方進行完善管理,對做得好的我們需要把工作做得更好,加強財務管理,做到財務工作長計劃,恫排。使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。
二、工作成就
響應公司工作會議精神,圍繞公司資產經營考核目標,開源節(jié)流,增收節(jié)支,強化成本控制,從每一件小事做起,為公司真正的開源節(jié)流;財務部作為公司的核心部門之一,肩負著對成本的計劃控制、各部門的'費用支出、以及對銷售工作的配合與總結等工作任務,在領導的監(jiān)督下財務部各工作人員應合理的調節(jié)各項費用的支出,保證財務物資的安全;服務于公司、服務于員工、服務于客戶,以促進公司開拓市場、增收節(jié)支,從而謀取利潤化,以的人力配置謀取的經濟效益。
三、明年的工作計劃
在新的一年里,財務部工作人員應在領導的正確領導下制定對全公司其他部門的考核制度或者相關辦法;在財務部內部明確考核制度:財務人員的分工及各職能部門的協作,要分工明確并帶有互相協作補充性,相互配合的工作中不斷學習,對各項費用的合理支出起到監(jiān)督作用。
在應收帳款上起到有效的監(jiān)督作用:明確各崗位的職責,對應收款的監(jiān)督,對工程款回收的期限把握、回款具體事宜、相關責任人都應有相應的監(jiān)督,加財務監(jiān)督力度;對前工作期間應進行有階段性的總結,從月度小結到季度、半年、全年總結;做好資金預算工作,其中包括對應付款項、應收款項等等;做好財務報表的編制工作,要求帳務清晰、任務明確;其他方面,聽從公司領導的工作安排,認真的完成每一項任務。
3、財務工作總結范文:幼兒園財務工作總結
這學年在上級領導的指導下,已圓滿完成了本學年的財務工作,回顧這一年來的工作,我是問心無愧的,我的自我評價,有沒有美化自己,自有公論。我的缺點也是不可掩飾的。我的述職報告請家評議,歡迎家提出寶貴意見。
首先,我遵紀守法,為人正直,為了提高自身的科學理論水平,平時自學電腦知識,利用網絡了解國際形勢和國內外事,開闊了視野,豐富了知識,電腦使我的生活過得充實起來。
其次,作為幼兒園財務,我在收付、映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責,過去的半年里在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:
一、日常工作
1、嚴格執(zhí)行現金管理和結算制度,每天一小結,每月定期核對現金與帳目,做到日清月結,發(fā)現金額不符,做到及時向領導匯報,及時處理。
2、每月號至次月號收取每幼兒的費用,開出收據,及時收回現金存入銀行。
3、井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經費發(fā)放工作。
4、堅持財務手續(xù),嚴格審核(發(fā)票上必須有經手人、驗收人、審批人簽字方可報帳),對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。
5、期初末接待新生報名,學期末收取幼兒新學期的書本費。
二、其它工作
我除了做好自己的本職工作外,并兼帶英語興趣班老師,做到認真選擇題材,上好每一堂課,及時與家長溝通,共同讓幼兒取得進步。在這里領導和同事們給了我很的助和鼓勵。
回顧檢查自身存在的問題,我認為:
1、學習不夠。當前,以信息技術為基礎的新經濟蓬勃發(fā)展,新情況新問題層出不窮,新知識新科學不斷問世。面對嚴峻的挑戰(zhàn),缺乏學習的緊迫感和自覺性。理論基礎、專業(yè)知識、文化水平、工作方法等不能適應新的要求。
2、在工作較累的時候,有過松弛思想,這是自己素質不高,也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現。
針對以上問題,今后的努力方向是:
1、加強理論學習,進一步提高自身素質,增強分析問題、解決問題的能力。
2、增強局觀念,轉變工作作風,努力克服自己的消極情緒,提高工作質量和效率,積極配合領導同事們把工作做得更好。
4、財務工作總結范文:公司財務工作總結
20xx年來,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,因此結合具體情況,全年的財務會計個人工作總結如下:
一、20xx年順利完成的工作:
1、以認真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓,做好財務軟件記賬及系統的維護。
2、及時準確的完成各月記賬、結賬和賬務處理工作,及時準確地填報市各類月度、季度、年終統計報表,按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納,以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。
3、對各類財務會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。
二、20xx年學習方面和個人修養(yǎng)和綜合素質的提升:
1、認真學習財經方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。
2、通過報紙雜志、電腦網絡和電視新聞等媒體,加強思想和品德修養(yǎng)。
3、不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合能力不斷得到提高。
4、努力鉆研業(yè)務知識,積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。
三、20xx年中仍然存在的不足:
盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務,但必須看到工作存在的不足:
1、只干工作,不善于總結,所以有些工作費力氣,但與收效不成比例,事倍功半的現象時有發(fā)生,今后要逐步學習用科學的方法,善總結、勤思考,逐步達到事半功倍的的效果。
2、忙于應付事務性工作多,深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒深度。
3、理論水平不高,當前社會財務會計知識和業(yè)務更新換代比較快,缺乏對新的業(yè)務知識和會計法規(guī)的系統學習,導致了財務會計基礎知識和財務會計基礎工作缺乏,影響來工作水平的提高。
四、20xx年嚴格履行財務會計崗位職責,扎實做好本職工作:
1、善于總結,提出自己的意見和建議,為領導決策提供準確依據,不斷提高單位管理水平和經濟效益?偨Y經驗,建立健全良好的工作機制。
2、不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我,跟上時代發(fā)展的步伐。
5、財務工作總結范文:事業(yè)單位財務工作總結
財務人員工作總結15
自覺服從公司和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作較繁瑣,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,因此結合具體情況,全年的工作總結如下:
一、為公司做出的成績
。1)在稅務和財務制度方面的了解,為公司減少了不少稅費。
?首先是全部出口材料的采購和銷售沒入稅務帳,減少了企業(yè)所得稅,增值稅及其附征等。
?所有的工資費用采用了低于實際工資的金額入賬,比實際工資入賬少交了個人所得稅。
?住房公積金和社保采取了低于實際工資的數額繳納,目前住房公積金按照10%的比例繳納,比按20%的比例及實際工資繳納節(jié)省了不少費用。
。2)規(guī)范了報銷制度,整理了公司的會計報表,避免了稅務局查賬的麻煩。 ?及時準確的完成各月記帳、結帳和賬務處理工作,記賬并粘貼憑證,及時地編報了各月會計報表。
?及時準確地填報各類稅費申報表,承擔了并按時完成了個稅、營業(yè)稅的申報與繳納等。
?每月認真核對現金、銀行存款賬戶余額、支出進度,銀行對帳,結匯等工作,確保無誤。
、軐Ρ让吭峦愘M用支出金額,對明顯超過標準的費用找出原因,對不合理的支出予以控制。
、菡J真審核所有報銷單據,對不符合報銷制度的單據一律退回給相關報銷人。
。3)對物料采購的參與及成本控制
、賹徍烁魑徊少從玫降膱髢r單。A:對于舊物料,主要是與總公司提供的采購單價進行核對。然后整理出一份價格對比表,對無任何理由,單價又明顯超過總公司單價的物料通知相關采購進一步和供應商談判。B:對于新物料,主要是在網上搜索其價格范圍,對于價格明顯偏高的物料通知采購進行控制。
?整理所有的采購訂單極和相關采購價,及歸集公司的所有費用支出交與領導與總公司核對。
、坌掠唵蜗陆o采購負責人,然后協助他們跟進訂單交貨,控制交期及包裝,對無故推遲交貨的供應商通知相關采購,必要時對供應商進行扣款。
、苷J真做好應付款統計工作,不出現差錯,并在每周四安排到期應付款,對不能按時支付的貨款對供應商說明情況,以營造良好購銷合作氛圍。
。4)其他
、俎k理住房公積金及社保,每月按時為同事繳納。
、诮Y合公司實際情況及領導意見,及時修訂、完善公司的各項制度,例如對于員工手冊的修訂,其集中體現了公司的各種管理及行事依據。
③每月對辦公用品進行盤點,及時采購公司缺少的物資,嚴格控制辦公文具的領用,愛惜辦公用品節(jié)省支出。
、芊e極參加公司組織的業(yè)務學習及會議,并認真做好記錄發(fā)給各位同事。 ⑤辦理出口收回核銷等海關資料等
⑥做好考勤,核算每個月的工資。
、咴谕瓿杀韭毠ぷ鞯耐瑫r,對同事提到的需要,積極予以協調與幫助。 ⑧對領導臨時分配到的工作,積極認真完成。
二﹑主要的經驗和收獲
。1)進步的機會,工作不只是為了工資,還有更高層的動力。工作會提高技能,積累更多的經驗,發(fā)現并發(fā)揮自己的潛能等等。遇到問題時,不斷去摸索解決方案,從而提升自身能力;
。2)對事情的處理能力有所提升,當同時出現很多事情需要處理時,知道怎么去做既能完成工作又能保持調理;
(3)只有加強和同事間的`溝通協調,才能把工作做好;主動融入集體,處理好各方面的關系,更能保持好的工作狀態(tài);
。4)明白了保持心態(tài)平和,“取人之長、補己之短”,才能不斷提高、取得進步;
(5)收獲了開心,公司對員工的關懷,領導對下屬的信任,同事之間相互幫助, 雖然有時也會有忙碌,但是更多的是充實。
。6)舍得付出就會有收獲。
三﹑個人的不足及其改善計劃
。1)只顧積極完成領導交辦的各項任務,而很少向領導匯報工作進度及完成情況,與領導的交流少。在以后的工作過程中,我會隨時向領導請示我在工作中遇到的問題,商討出最佳的解決方案,匯報工作的進度,讓領導及時掌握我的工作完成情況;
。2)在與領導同事溝通中不能很好的把握交流、溝通的技巧,甚至有在溝通時由于表達不恰當出現不尊重對方或者越權的現象;
。3)學習的主動性還不夠。以后我會根據公司的實際情況,積極主動地加強稅務及財務知識的學習,減少納稅為公司爭取更大的利益。并不斷提高自己以適應不斷發(fā)展變化的新問題;
。4)工作的方式方法不夠得當,或者平時有瑣碎的事情和一些突發(fā)事件需要解決,有時候不能嚴格按照計劃完成工作;
。5)做好及時反饋信息,加強協調能力。例如遇到總公司規(guī)定供貨時間過于緊,并獲知供應商反應很難完成的情況。適時根據具體情況,與采購購部同事共同協商制定最好解決方法。與此同時并反饋這一信息與解決方案給領導,積極解決各種突發(fā)情況。
四﹑下一年工作的計劃
。1)首先是改正自己在本年工作中存在的不足,做得好的方面繼續(xù)維持;
。2)了解電子行業(yè)出口情況,熟悉材料出口的流程,下一年要準備一些價值相對較低的物料自己報關出口,避免和同行業(yè)相對比利潤率過低,小量地申報增值稅及企業(yè)所得稅;
(3)了解部分材料的市場價格,更好地控制公司的采購成本;同時我希望我可以適當接觸供應商,也是了解材料價格的一種渠道;
。4)結合今年的實際情況,做一份詳細的費用支出預算;
。5)財務報銷規(guī)范化,嚴格按照財務制度執(zhí)行;
(6)認真對待公司各種年審工作;
。7)加強稅務及財務知識的學習,減少納稅為公司爭取更大的利益。
。8)完善會計報表等,避免稅務局查賬。
新的一年里,我希望公司能夠提供更多的培訓或者學習機會,不管是電子方面的或者員工個人專業(yè)技能方面的。同時,希望我能與公司共同發(fā)展,堅信公司在新的一年里能更上一個臺階!
【財務人員工作總結】相關文章:
財務人員的工作總結05-08
醫(yī)院財務人員的工作總結07-27
財務人員月工作總結06-20
財務人員實習工作總結11-10
財務人員工作總結06-13
財務人員季度工作總結05-17
財務人員月度工作總結02-26
財務人員轉正工作總結07-13
財務人員半年工作總結11-15
財務人員每周工作總結06-28