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女工工作總結(jié)通用15篇
總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，寫總結(jié)有利于我們學(xué)習(xí)和工作能力的提高，讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧�？偨Y(jié)你想好怎么寫了嗎？以下是小編收集整理的女工工作總結(jié)，歡迎大家分享。
女工工作總結(jié)1
營業(yè)服務(wù)部工會(huì)女職工委員會(huì)在市公司工會(huì)和市總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，針對(duì)女工工作面臨的新形勢(shì)、新情況、新問題緊緊圍繞中心，立足一個(gè)“新”，突出一個(gè)“實(shí)”字，轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新思路，服從大局，積極發(fā)揮橋梁作用、紐帶作用，不斷探索創(chuàng)新，以第五輪“芙蓉杯”女員工素質(zhì)達(dá)標(biāo)和企業(yè)勞動(dòng)競賽為契機(jī)，從提高女員工素質(zhì)入手，切實(shí)維護(hù)女員工利益，以實(shí)現(xiàn)整體超越為目標(biāo)，增強(qiáng)女員工發(fā)展的能力和動(dòng)力，充分發(fā)揮半邊天的作用；積極參加各項(xiàng)活動(dòng)，出色地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，并取得了較好的成績。
一、以提高能力，強(qiáng)化自身為關(guān)鍵點(diǎn)，開展?fàn)巹?chuàng)活動(dòng)，努力增強(qiáng)女員工發(fā)展的能力和動(dòng)力。
1．認(rèn)真組織女員工開展第五輪“芙蓉杯”女員工素質(zhì)達(dá)標(biāo)競賽活動(dòng)。一是全部室女員工按要求自定了個(gè)人素質(zhì)達(dá)標(biāo)計(jì)劃，開展了形式多樣的達(dá)標(biāo)創(chuàng)建活動(dòng)。并對(duì)每位員工的素質(zhì)達(dá)標(biāo)檔案實(shí)施動(dòng)態(tài)管理，每實(shí)現(xiàn)一項(xiàng)達(dá)標(biāo)計(jì)劃便進(jìn)行登記表彰，及時(shí)掌握達(dá)標(biāo)進(jìn)度。積極參加市公司組織的以“學(xué)習(xí)新知識(shí)、創(chuàng)建新業(yè)績、樹立新形象”為主題的女員工演講比賽活動(dòng)，我部室東茅嶺營業(yè)廳員工譚海清取得了二等獎(jiǎng)的好成績。二是，在前臺(tái)營業(yè)窗口開展“學(xué)習(xí)型”、“創(chuàng)新型”、“整體超越型”芙蓉杯兵崗創(chuàng)崗活動(dòng)，結(jié)合本部門的特點(diǎn)，按照創(chuàng)建要求，制定創(chuàng)建方案，東茅嶺營業(yè)廳以爭創(chuàng)“整體超越型”班組為目標(biāo)，火車站營業(yè)廳以爭創(chuàng)“學(xué)習(xí)型”班組為目標(biāo)并按要求制訂“有規(guī)劃、有目標(biāo)、有園地、有考評(píng)、有臺(tái)帳、有獎(jiǎng)勵(lì)”的六有計(jì)劃。建立了三個(gè)競賽活動(dòng)園地，即“芙蓉標(biāo)兵崗”員工風(fēng)采、思想動(dòng)態(tài)欄；“芙蓉標(biāo)兵崗”服務(wù)質(zhì)量點(diǎn)評(píng)、服務(wù)明星、紅黃牌通報(bào)欄；“芙蓉標(biāo)兵崗”學(xué)習(xí)園地，進(jìn)一步提升女員工的學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力、和凝聚力。
2、以推動(dòng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)價(jià)值最優(yōu)。由于營業(yè)工作的特殊性，本部門9xxxx以上的員工為女員工，并且是一支非常年輕的隊(duì)伍，管理難度比較大，如何使全體員工“心往一處想，勁往一處使，成了管理上的.瓶頸。為了突破這個(gè)瓶頸，部室采取了在內(nèi)部組建團(tuán)隊(duì)的方法。并依據(jù)最新的人類性格測試方法對(duì)每一位員工進(jìn)行初步摸底和日�？己讼嘟Y(jié)合的方式來組建團(tuán)隊(duì)。
3．針對(duì)性培訓(xùn)，系統(tǒng)化學(xué)習(xí)，創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型班組”。部室制定全年業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)授課計(jì)劃，指定專職業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)專干和授課老師，根據(jù)從知識(shí)——技能——素質(zhì)三個(gè)層次的培訓(xùn)模式對(duì)員工進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，并組織業(yè)務(wù)知識(shí)測試，對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，對(duì)存在的不足進(jìn)行跟蹤輔導(dǎo)的全方位的立體培訓(xùn)模式，確保人人過關(guān)，個(gè)個(gè)合格。全年組織各類培訓(xùn)3xxxx次。
4、提供發(fā)展平臺(tái)，提升個(gè)人能力。為開發(fā)員工的潛在能力，促進(jìn)員工充分發(fā)揮其才能和智慧，以個(gè)人的成長為基礎(chǔ)帶動(dòng)整個(gè)集體的成長，部室推出了“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)，通過評(píng)選“每月之星”、年度“十佳營業(yè)員”、年度“十佳服務(wù)標(biāo)兵”、年度“十佳業(yè)務(wù)能手”、等等來激發(fā)員工的工作熱情，使之把‘為企業(yè)工作’轉(zhuǎn)變?yōu)椤疄樽约汗ぷ鳌墓ぷ饔^念，從源頭上改變?nèi)�，提高工作積極性。根據(jù)團(tuán)隊(duì)的總體情況進(jìn)行月度考核，評(píng)選‘先進(jìn)團(tuán)隊(duì)’、和‘先進(jìn)個(gè)人’并進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。鼓勵(lì)員工利用業(yè)務(wù)時(shí)間，通過自學(xué)、函授、網(wǎng)上大學(xué)學(xué)等形式的學(xué)習(xí)，積極為員工創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件，并給予獎(jiǎng)勵(lì)；積極參加各項(xiàng)讀書活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《第五項(xiàng)修煉》，人人有學(xué)習(xí)筆記，個(gè)個(gè)有讀后感、有讀書論文。并鼓勵(lì)員工提合理化建議，其中東茅嶺班組共提有合理化建議30條，其中設(shè)置計(jì)費(fèi)系統(tǒng)協(xié)調(diào)員和組建團(tuán)隊(duì)被市公司采納，增加溫馨提示和玻璃門推拉標(biāo)志等13條被部室采納。
通過達(dá)標(biāo)活動(dòng)，其中東茅嶺共有xxxx加入黨組織，2xxxx加入團(tuán)組織，xxxx獲本科文憑，2xxxx獲�？莆膽{，xxxx被評(píng)為三星級(jí)服務(wù)員，xxxx被評(píng)為二星級(jí)服務(wù)員，xxxx被評(píng)為一星級(jí)服務(wù)員，xxxx被評(píng)為優(yōu)秀團(tuán)員，xxxx被評(píng)為先進(jìn)女職工。
5．積極努力投入到勞動(dòng)競賽的活動(dòng)中。為充分發(fā)揮女員工在構(gòu)建和諧電信的積極作用，圍繞中心，服從大局，動(dòng)員全體員工為構(gòu)建和諧岳陽電信建功立業(yè)，努力投入到市公司組織的各項(xiàng)勞動(dòng)競賽，助力企業(yè)發(fā)展，在今年市公司組織的“奮進(jìn)杯”業(yè)務(wù)拓展勞動(dòng)競賽的過程中，全部室以飽滿的斗志，全身心地投入到各項(xiàng)業(yè)務(wù)競賽中，克服時(shí)間緊、任務(wù)重、難度高的特點(diǎn)，全部室上、下一心，你幫我，我?guī)湍悖l(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)互助精神和團(tuán)隊(duì)精神，不讓任何一個(gè)員工掉隊(duì)，不放過任何一個(gè)增長業(yè)務(wù)的機(jī)會(huì)，經(jīng)過全體人員的共同努力，我部室提前一個(gè)月超前完成了生產(chǎn)任務(wù)，并取得了1xxxx女員工進(jìn)入了前三十名的好成績。
二、積極開展、參加各項(xiàng)文體活動(dòng)，創(chuàng)造健康舒適的和諧環(huán)境。
為活躍員工的業(yè)務(wù)文化生活，推動(dòng)企業(yè)精神文明和物質(zhì)文明建設(shè)健康發(fā)展，使員工感受到集體的溫暖、體會(huì)到工作、生活的輕松、舒暢與幸福，讓每個(gè)員工都融入快樂工作的氛圍中，部室組織了豐富多彩的文體活動(dòng)。室內(nèi)，‘猜謎語’、‘唱歌’‘乒乓球比賽’‘羽毛球比賽’等活動(dòng)，戶外，組織員工到臨湘‘6501’工程一日游、‘廬山一日游’、“三八”節(jié)文藝活動(dòng)、“五四”青年節(jié)為弘揚(yáng)愛國主義文化，加強(qiáng)愛國主義教育開展的軍事體驗(yàn)活動(dòng)，以及七月份組織了野外燒烤等活動(dòng)，并積極參加市公司組織的‘保齡球’比賽和‘乒乓球比賽’，我部室員工周穎獲得了乒乓球比賽第二名的好成績。通過一系列的文體活動(dòng)，不僅豐富了員工的業(yè)務(wù)文化生活，也陶冶了員工的情操，提高了女員工的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)了員工之間的凝聚力和向心力。
三、以人為本，全面創(chuàng)新，切實(shí)加強(qiáng)女職工的權(quán)益保護(hù)，傳遞企業(yè)關(guān)懷，為員工辦實(shí)事、辦好事
“客戶的滿意是我們追求的目標(biāo)，但是首先要有滿意的員工，這些滿意的員工才能服務(wù)好客戶，才能有滿意的客戶，滿意的客戶才能為企業(yè)帶來長久而豐厚的收益，企業(yè)的發(fā)展才是長久的�！薄匀藶楸�
正是以這樣的思想，我中心工會(huì)把對(duì)女工的關(guān)懷及時(shí)送到女員工中去，為女員工為實(shí)事，為好事，生活方面，我們?yōu)槊课贿^生日的員工送去生日問候及生日禮物；對(duì)結(jié)婚生小孩的員工送鮮花；對(duì)生病住院的員工進(jìn)行慰問和探望；對(duì)家庭困難的員工組織捐款、捐物，今年初我部室陶啟的母親不慎跌倒引發(fā)腦溢血，陶啟自小由母親一人撫養(yǎng)長大，經(jīng)過這次事故后有可能變成植物人，并終身都需要人照顧，面對(duì)突如其來的變故，陶啟不知如何應(yīng)對(duì)，在這個(gè)時(shí)候，我們的員工紛紛出謀劃策，由工會(huì)牽頭組織自愿捐款，并與市工會(huì)聯(lián)系發(fā)動(dòng)全局員工發(fā)揚(yáng)“一方有難、八方支援”的精神，共捐得愛心款1002xxxx，并派代表慰問看望了陶啟的母親，雖然現(xiàn)在陶啟每天除了工作還要照顧母親，但是有了大家的幫助，她變得更加堅(jiān)強(qiáng)了。因?yàn)樗烙袃?yōu)秀的團(tuán)隊(duì)在幫助她，在與她共渡難關(guān)。
為了更好地維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益，加強(qiáng)女職工的法律知識(shí)宣傳教育，部室組織全體女員工學(xué)習(xí)《勞動(dòng)法》《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》、《婦女權(quán)益保障法》等法律法規(guī)，確保所有女員工參加生育保險(xiǎn)等各類保險(xiǎn)，教育廣大女職工自強(qiáng)不息，追求新知識(shí)，學(xué)習(xí)新技術(shù)，鼓勵(lì)女職工要做到精一技、會(huì)二技、學(xué)三技，由技術(shù)單一型向復(fù)合型發(fā)展，緊跟時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展。不斷深化女職工“爭先創(chuàng)優(yōu)”競賽活動(dòng)，大大激發(fā)了女職工學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)、比業(yè)績、比奉獻(xiàn)的積極性。女職工參與技術(shù)比武、崗位練兵、爭做技術(shù)能手等競賽活動(dòng)達(dá)到9xxxx以上，充分發(fā)揮了女職工在企業(yè)發(fā)展中半邊天的重要作用。
XX年在全體女工的大力支持下，我們充分發(fā)揮工會(huì)在構(gòu)建和諧企業(yè)中的積極作用，結(jié)合工作實(shí)際，在過去工作的基礎(chǔ)上，開拓創(chuàng)新，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，為企業(yè)的發(fā)展作出了新的貢獻(xiàn)。
女工工作總結(jié)2
婦女工作是社區(qū)工作的緊張構(gòu)成部分，是婦女大眾的代表者和保護(hù)者。為了鞭策婦女工作的成長，我們居委會(huì)聯(lián)合實(shí)際，面向大眾，各司其職。一年來在鎮(zhèn)黨委、當(dāng)局的精確帶領(lǐng)下，在鎮(zhèn)婦聯(lián)的詳細(xì)教導(dǎo)下，能環(huán)繞中間聯(lián)合本職工作的特點(diǎn)，經(jīng)心盡力盡職竭力結(jié)束黨委當(dāng)局以及上級(jí)主管部分安排的工作和任務(wù)。
1、進(jìn)步本身本質(zhì) 保護(hù)婦女權(quán)柄
婦女工作是長期的，嚕蘇的，辛苦的，必要極大的恒心與毅力。不能有浮躁的心理，更不能有畏苦畏累的心理。婦女工作又是紛亂多變的。這就必要我們以自動(dòng)的立場，連續(xù)進(jìn)修、加強(qiáng)本身本質(zhì)，加強(qiáng)本身的工作水溫和和諧本領(lǐng)。
為了切當(dāng)保護(hù)婦女的合法權(quán)柄，我們居委會(huì)時(shí)候關(guān)心、留心著本地區(qū)的家庭環(huán)境，如有家庭經(jīng)濟(jì)堅(jiān)苦的，落空親人的，夫婦吵架的，鬧離異的等等，只要一有這類環(huán)境，我們居委會(huì)人員就會(huì)熱忱歡迎，耐煩地勸慰，每一次都會(huì)妥帖辦理。如鎮(zhèn)南村一戶家庭因夫婦兩邊感情同等和兒子的.扶養(yǎng)題目反復(fù)產(chǎn)生爭論乃至吵架，女方每次都帶著傷來我們居委會(huì)追求救助，我們明白環(huán)境后經(jīng)過議定多方人員的勸慰矛盾有所改進(jìn)。這件事也獲得了老港鎮(zhèn)婦聯(lián)的珍視，鎮(zhèn)婦聯(lián)主席喬金妹和副主席儲(chǔ)鳳英也屢次到她家做思維工作、勸慰兩邊夫婦，男方也包管了今后不再呈現(xiàn)打人的暴力現(xiàn)象，保險(xiǎn)了婦女的權(quán)柄。
2、立足大眾 解困幫扶
我們居委會(huì)凡是深切基層，查看探討，及時(shí)把握弱勢(shì)群體的糊口生涯狀況，展開愛心助學(xué)、愛心奉獻(xiàn)、敬老助老等活動(dòng)。正值八月半期間，我們居委會(huì)人員帶著愛心月餅看望了鎮(zhèn)南村89歲高齡的張?zhí)锩冒综藕蜆?gòu)筑村張良榮母親，及時(shí)送去了黨和當(dāng)局的關(guān)懷，鼓勵(lì)她們保重身材，祝福她們身體健康。
平常我們時(shí)候心系社區(qū)，時(shí)候存眷著社區(qū)居民的糊口生涯。誰家出了大事，我們就可以自動(dòng)去處理和救助�？蜌q通原西路排除工周四妹在掃地時(shí)慶幸被土方車撞倒造成重傷，糊口生涯不能自理，思維上特別苦悶，對(duì)糊口生涯落空了決議信念，我們得知環(huán)境后耐煩地開導(dǎo)她，并為她女兒找了一份符合的工作，使難過中的周四妹看到了盼望，對(duì)今后的糊口生涯有了決議信念和奔頭。我們還在“三八”節(jié)時(shí)帶上禮品親切慰勞了她，使她富裕感覺到了黨和當(dāng)局的暖和。
3、關(guān)心婦女 誠摯為婦女辦事
我們居委會(huì)始終以辦事為主旨，把社區(qū)婦女的事當(dāng)作本身的事，富裕思慮到婦女的健康和保險(xiǎn)，推出了女性安康保險(xiǎn)，本年有23人參加了此項(xiàng)保險(xiǎn)。
4、珍視宣揚(yáng) 加強(qiáng)婦女法律意識(shí)
利用黑板報(bào)、宣揚(yáng)欄等陣地宣揚(yáng)法律知識(shí)、《婚姻法》和《籌劃生育條例》等有關(guān)政策、標(biāo)準(zhǔn)，使廣大婦女同志懂法、守法、用法，用法律的兵器保護(hù)本身的合法權(quán)柄。我們?cè)?1月10日參加了老港鎮(zhèn)“起飛杯”法律知識(shí)比賽，并榮獲了集體“三等獎(jiǎng)”，真正進(jìn)步了法律意識(shí)。
回顧過去的一年，我們獲得了必定的成績，也汲取了很多的經(jīng)驗(yàn)，我深深感觸，婦女工作任重而道遠(yuǎn)，青少年教誨、中年女性的下崗，單親家庭，特困家庭，家庭暴力、乃至吸毒、打賭等等題目都有待于婦聯(lián)工作的進(jìn)一步展開，但是我相信，只要我們有愛心，有恒心，有決議信念，有決議信念，有黨和當(dāng)局的贊成，有上級(jí)婦聯(lián)的精確帶領(lǐng)，來歲的工作必定會(huì)做得更好！
女工工作總結(jié)3
20xx年公司女工委在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)公司黨委、公司工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，以企業(yè)促進(jìn)公司生產(chǎn)發(fā)展為中心，以提高女工素質(zhì)和發(fā)揮女工作用為主線，以維護(hù)女工權(quán)益為重點(diǎn)，以加強(qiáng)女工組織建設(shè)為保障，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際開展女工工作，現(xiàn)將各項(xiàng)工作總結(jié)匯報(bào)如下：
一、建立健全女工組織，著力做好女職工規(guī)范化工作。 女職工組織是工會(huì)組織的重要組成部分。加強(qiáng)工會(huì)女職工組織規(guī)范化建設(shè)，對(duì)于工會(huì)女職工工作與時(shí)具進(jìn)，更好地發(fā)揮女職工組織作用，更好地維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益，起著重要的基礎(chǔ)和保障作用。今年女職工的組織規(guī)范化建設(shè)方面我們著力做了兩項(xiàng)工作：一是今年五月我們嚴(yán)格按照中華全國總工會(huì)頒布的《工會(huì)女職工委員會(huì)工作條例》中的“有女會(huì)員10名以上的應(yīng)建立女職工委員會(huì)，不足10名的設(shè)女職工委員”的要求，在10個(gè)基層工會(huì)成立了女職工委員會(huì)，并由各單位工會(huì)委員會(huì)推選出了女工主任。公司女工委還特別制定了《解化化工分公司基層工會(huì)女工主任補(bǔ)貼辦法》，根據(jù)各單位女職工人數(shù)的不同，根據(jù)每位基層女工主任的半年考核結(jié)果，享受不同檔次的補(bǔ)貼。二是根據(jù)省總對(duì)女職工組織規(guī)范化建設(shè)示范單位的考核要求，解化化工分公司女工委根據(jù)自身的實(shí)際情況制定了《解化化工分公司工會(huì)女職工組織工作規(guī)范化建設(shè)考核細(xì)則》，考核細(xì)則從組織
建設(shè)、建功立業(yè)、維護(hù)權(quán)益、文宣調(diào)研工作四大方面進(jìn)行了詳細(xì)的規(guī)定，對(duì)考核的內(nèi)容、方法步驟、考核形式等做了具體要求，從而使女職工組織規(guī)范化建設(shè)檢查考核工作有章可循，有據(jù)可依，更加規(guī)范化、制度化。
二、深入實(shí)施素質(zhì)提升工程，全面提高女職工的技能技術(shù)水平，充分發(fā)揮女職工的半邊天作用。
今年以來公司女工委積極響應(yīng)上級(jí)工會(huì)的號(hào)召以提高職業(yè)技能素質(zhì)為核心內(nèi)容，以促進(jìn)崗位成才為主攻目標(biāo)，結(jié)合公司女職工隊(duì)伍的實(shí)際，教育和引導(dǎo)廣大女職工積極參與“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識(shí)型職工”的活動(dòng)，樹立人人都能成才和終身學(xué)習(xí)的新理念，增強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、競爭能力和創(chuàng)業(yè)能力，不斷提高廣大女職工的綜合素質(zhì)，為企業(yè)打造一支技術(shù)過硬，綜合素質(zhì)高的女工隊(duì)伍。
今年7月公司女工委借公司開展“云嶺職工人才工程”及“云嶺職工跨越先鋒活動(dòng)”的東風(fēng)，以培養(yǎng)和造就一支適應(yīng)社會(huì)主義現(xiàn)代化需要的高素質(zhì)女職工隊(duì)伍為宗旨，樹立以人為本、人才是第一資源的發(fā)展觀念，在公司內(nèi)大力女工素質(zhì)提升活動(dòng)。一是通過職工崗前培訓(xùn)、在崗技能提升培訓(xùn)、高技能人才培訓(xùn)大力提高女職工專業(yè)技術(shù)技能。二是依托技工院校、職業(yè)院校和職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，采取個(gè)人自學(xué)、委托培訓(xùn)、聯(lián)合辦班等方式廣泛開展女職工技能培訓(xùn)。三是建立平臺(tái)，發(fā)掘人才。通過勞動(dòng)競賽，崗位練兵，技術(shù)比武活動(dòng)，
大力提升職工的.專業(yè)技術(shù)水平和發(fā)掘一批技術(shù)過硬，綜合素質(zhì)高的人才，納入培養(yǎng)機(jī)制全力提高女職工的思想道德素質(zhì)。今年5月公司開展了以“掀起生產(chǎn)高潮、深化勞動(dòng)競賽、開展技術(shù)比武”主題的專題技能競賽活動(dòng)，在各基層工會(huì)所開展25項(xiàng)分廠級(jí)勞動(dòng)競賽、27項(xiàng)技術(shù)比武項(xiàng)目中，共有1000多人次女職工參加了競賽，以實(shí)際行動(dòng)為公司的“扭虧增盈”做出自己的努力。四是通過積極參煤化集團(tuán)、清潔能源公司及分公司組織的各項(xiàng)技能競賽，為女職工提供一個(gè)展示自我的平臺(tái)，提高女職工專業(yè)技術(shù)水平。在今年煤化集團(tuán)承辦的云南省第十輪職工技術(shù)技能大賽中，我公司共有18名職工通過層層選撥，取得決賽資格，在這18名職工中有8名女職工。五是以“企業(yè)文化”為依托，動(dòng)員和組織廣大女職工積極開展以提高女職工學(xué)習(xí)能力、競爭能力、創(chuàng)造能力、創(chuàng)新能力為核心，以學(xué)理論、學(xué)科學(xué)、學(xué)文化、學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、學(xué)法律為主要內(nèi)容的讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)，倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)的理念。 三、深入實(shí)施愛心幫扶工程，關(guān)心關(guān)愛女職工。 一直以來在女職工的愛心幫扶工作方面公司女工委始終堅(jiān)持四項(xiàng)基本幫扶原則：“寒窗助學(xué)幫扶、單親女工幫扶、困難生活幫扶、重大疾病醫(yī)療幫扶”。今年往年的基礎(chǔ)上我們一是我們完善更新了困難女工、單親女工臺(tái)帳，做好困難女員工的幫扶，特別是關(guān)愛貧困母親和單親母親，切實(shí)幫助她們解決在經(jīng)濟(jì)上和精神上遇到的雙重困難。二是對(duì)目前
55名單親女職工及15戶困難女職工，加大關(guān)心和關(guān)愛力度， 對(duì)這些特殊的女職工，公司女工委堅(jiān)持節(jié)假日走訪慰問制度，及時(shí)了解她們的困難，把關(guān)心落到實(shí)處，切實(shí)幫助他們解決工作、生活中的實(shí)際困難，讓她感受到了女工組織的溫暖。三是關(guān)心關(guān)愛困難職工子女。今年在“金秋助學(xué)”活動(dòng)中，對(duì)11戶困難職工考取大學(xué)的子女進(jìn)行了幫扶，補(bǔ)助就學(xué)資金23000元，解決了他們的實(shí)際困難
四、從實(shí)際出發(fā)，以人為本，維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊權(quán)益
今年在維護(hù)女職工特殊權(quán)益方面：一是我們繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)《女職工特殊保護(hù)專項(xiàng)集體合同》、《婦女權(quán)益保障法》、《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》，在勞動(dòng)用工上認(rèn)真落實(shí)了女職工禁忌勞動(dòng)的規(guī)定。二是組織各基層單位對(duì)經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期的女工進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并按按照國家有關(guān)規(guī)定給予關(guān)心和照顧。三是今年“三?八”節(jié)前夕，女工委積極和行政協(xié)調(diào)，把女工衛(wèi)生費(fèi)從每人每月8元提高到了15元，按時(shí)足額發(fā)放了女職工的全年衛(wèi)生費(fèi)，使女職工的健康得到保證。四是加強(qiáng)宣傳，深入開展《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》知識(shí)競賽活動(dòng)。今年公司女工委除按照上級(jí)工會(huì)的要求組織近900名女職工完成答題卡知識(shí)競賽以外，還撥出專項(xiàng)資金，精心組織，廣泛發(fā)動(dòng)，組織合成氨廠、熱動(dòng)力廠、監(jiān)測中心、二甲醚廠、電儀公司、氨加工廠女工委采用專場知識(shí)競賽的形式開展《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》知識(shí)競賽活動(dòng)，向廣大女職工宣傳普及相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)，在廣大女職工中掀起了
一陣學(xué)法用法的高潮，營造出了關(guān)心愛護(hù)女職工的良好氛圍。
五、加強(qiáng)宣傳教育，做好女職工培訓(xùn)，著力做好新形勢(shì)下工會(huì)女職工工作的能力和水平。
為使廣大女工在企業(yè)的發(fā)展中能夠順應(yīng)企業(yè)的發(fā)展，適應(yīng)不斷變化的新形勢(shì)和新要求，我們堅(jiān)持把開展女員工學(xué)習(xí)成才競賽活動(dòng)作為一條主線，貫穿于女工工作的全過程。從提高女員工的科學(xué)文化、技術(shù)水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)入手，采取以點(diǎn)帶面，樹立先進(jìn)典型，利用新聞報(bào)告，人物專訪等效形式，利用“三八”、“五一”、“六一”等重大節(jié)日契機(jī)，在公司網(wǎng)站、報(bào)刊、女職工專刊等信息交流平臺(tái)上，大力宣傳在生產(chǎn)崗位上涌現(xiàn)出的先進(jìn)模范人物，激發(fā)調(diào)動(dòng)女員工愛崗位、鉆業(yè)務(wù)、練技術(shù)的積極性和自覺性，不斷鼓勵(lì)女員工學(xué)習(xí)和鉆研技術(shù)業(yè)務(wù)，在企業(yè)改革與發(fā)展中展示才華和智慧、實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，增強(qiáng)她們?yōu)槠髽I(yè)的明天奮力拼搏、崗位成才、建功立業(yè)的決心。
針對(duì)新形勢(shì)下工會(huì)女職工工作的新變化，我們加強(qiáng)調(diào)查研究，把握廣大女職工的新需求新期待，拓展聯(lián)系和服務(wù)女
女工工作總結(jié)4
為了總結(jié)好今年各級(jí)工會(huì)開展女職工工作的情況，對(duì)明年工作做出務(wù)實(shí)的安排，請(qǐng)你們按照以下要求，結(jié)合實(shí)際，對(duì)本地區(qū)、本產(chǎn)業(yè)20xx年度開展工會(huì)女職工作的情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，提出20xx年開展女職工工作意見與建議。
一、重點(diǎn)總結(jié)的內(nèi)容
�。ㄒ唬┥钊雽�(shí)施“女職工素質(zhì)提升建功立業(yè)工程”的情況
1.開展女職工崗位練兵、技術(shù)比武，創(chuàng)新女職工技能大賽的情況；開展“巾幗創(chuàng)新業(yè)、建功十二五”(我學(xué)、我練、我能)活動(dòng)情況；以建立社會(huì)主義核心價(jià)值體系為重點(diǎn)內(nèi)容，開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識(shí)型、技能型職工”等創(chuàng)建活動(dòng)的情況；開展豐富多彩的`女職工文體活動(dòng)的情況。
2.開展“三八”節(jié)活動(dòng)，宣傳選樹女勞模、女先進(jìn)情況。
�。ǘ┣袑�(shí)維護(hù)女職工合法權(quán)益的情況
1.推進(jìn)女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同在企業(yè)特別是在非公有制企業(yè)簽訂的情況；女職工專項(xiàng)集體合同規(guī)范、完善、履約情況。
2.加強(qiáng)源頭維權(quán)的情況：參與制定涉及女職工合法權(quán)益的政策法規(guī)情況；檢查督促企業(yè)改善女職勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件、減少或避免職業(yè)因素對(duì)女職工身體健康、生命安全造成危害的情況。
3.維護(hù)女農(nóng)民工合法權(quán)益情況：開展女農(nóng)民工四期保護(hù)情況；在農(nóng)民工中開展預(yù)防艾滋病等衛(wèi)生知識(shí)宣傳教育工作情況。
4.《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》宣傳貫徹情況。
�。ㄈ╅_展女職工幫扶系列活動(dòng)情況
1.開展金秋助學(xué)活動(dòng)的情況。
2.開展關(guān)心關(guān)愛幫扶單親困難女職工的情況，元旦、春節(jié)期間開展各種慰問活動(dòng)情況。
3.“六一”期間開展多種形式的慰問活動(dòng)情況；為留守兒童做好事、辦實(shí)事情況。
（四）推進(jìn)工會(huì)女職工組織建設(shè)工程情況
1.推進(jìn)女職工組織建設(shè)“兩個(gè)普遍”，貫徹落實(shí)《四川省總工會(huì)辦公室關(guān)于規(guī)范女職工組織與工會(huì)組織同步組建工作的意見》，建立健全女職工組織情況：基層企事業(yè)單位女職工組織組建與企業(yè)工會(huì)組建“三同時(shí)”情況；基層企事業(yè)工會(huì)女職工組織覆蓋與女職工干部配備情況。
2.開展市縣兩級(jí)女職工委員會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作情況。
�。ㄎ澹﹦�(chuàng)造性開展女職工工作的情況
各地區(qū)、各產(chǎn)業(yè)開展女職工工作中的新形式、新做法、新特色、新亮點(diǎn)。
二、20xx年開展女職工工作的打算
�。ㄒ唬┍镜貐^(qū)、本產(chǎn)業(yè)20xx年女職工工作計(jì)劃。各區(qū)市縣總工會(huì)、產(chǎn)業(yè)工會(huì)要根據(jù)自身實(shí)際，確定一項(xiàng)彰顯本地區(qū)、本產(chǎn)業(yè)女職工工作優(yōu)勢(shì)與成效的特色工作，重點(diǎn)抓實(shí)抓好；
�。ǘ⿲�(duì)市總女職工工作的意見與建議。
三、工作要求
�。ㄒ唬└鲄^(qū)（市）縣總工會(huì)（辦事處）在總結(jié)今年工作與提出明年工作打算時(shí)，要做到材料具體，用數(shù)據(jù)說話。重點(diǎn)突出本地區(qū)開展女職工工作中的新形式、新做法、新特色、新亮點(diǎn)。字?jǐn)?shù)在3000字以內(nèi)。
（二）產(chǎn)業(yè)工委（會(huì)）要組織所屬基層工會(huì)女職工委員會(huì)做好今年工作總結(jié)與明年工作安排，并推薦報(bào)送一份特色工作經(jīng)驗(yàn)材料，字?jǐn)?shù)在20xx字以內(nèi)。
�。ㄈ┕ぷ髡掌�3—5張。
（四）所有材料請(qǐng)于11月30日前報(bào)市總女工部。書面材料一份需蓋章，同時(shí)報(bào)送電子文檔。
女工工作總結(jié)5
產(chǎn)業(yè)發(fā)展部共有女職工16人，其中在一線崗位女職工有4人，產(chǎn)業(yè)發(fā)展部20xx年度女工工作總結(jié)。是一支充滿活力、朝氣蓬勃、事事爭先，召之即來，來之能戰(zhàn)的先進(jìn)集體。一年來，在林業(yè)局工會(huì)和單位黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞20xx年工會(huì)重點(diǎn)工作思路，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大女工積極投身到生產(chǎn)經(jīng)營和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的各項(xiàng)工作中,現(xiàn)就20xx年女工工作總結(jié)如下：
一、二Oxx年工作簡要回顧
�。ㄒ唬┙Y(jié)合實(shí)際，精心部署，確保女工工作順利開展
按照本部20xx年全年工作安排，在年初召開的全體女職工大會(huì)上，認(rèn)真總結(jié)了20xx年的女工工作，提出了20xx年女工工作要根據(jù)地總會(huì)議精神以及我局“兩會(huì)”精神為指導(dǎo)，圍繞我局提出的“實(shí)施生態(tài)戰(zhàn)略，發(fā)展局域經(jīng)濟(jì)，建設(shè)社會(huì)主義新林區(qū)”的目標(biāo)任務(wù)，落實(shí)局工會(huì)重點(diǎn)工作，制定了要實(shí)可行的女工工作計(jì)劃，為構(gòu)建和諧家園，開展好女工各項(xiàng)工作奠定了良好基礎(chǔ)。
�。ǘ�、強(qiáng)化教育，提升素質(zhì)，打造學(xué)習(xí)型女工隊(duì)伍
為提高女職工素質(zhì)，我部工會(huì)著重從四個(gè)方面對(duì)女職工進(jìn)行素質(zhì)教育和培養(yǎng)，一是提高女職工的思想道德教育；二是提高女職工科技文化素質(zhì)；三是提高女職工的崗位技能素質(zhì)；四是提高女職工的心理、生理素質(zhì)。我們還組織女職工在學(xué)習(xí)中與提升工會(huì)干部素質(zhì)年活動(dòng)有機(jī)的結(jié)合起來，學(xué)習(xí)了與女職工相關(guān)的法律法規(guī)，學(xué)習(xí)了十七大精神，并在3月份開設(shè)了女職工培訓(xùn)班，向女職工講授了《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》；在10月份開設(shè)了計(jì)算機(jī)培訓(xùn)班，聘請(qǐng)專業(yè)老師授課。通過學(xué)習(xí)切實(shí)提高了廣大女職工的素質(zhì)。
�。ㄈ⒕慕M織，積極參與，切實(shí)發(fā)揮女職工特長
本部工會(huì)組織女職工積極參與林業(yè)局開展的各項(xiàng)文體活動(dòng)，并取得了很好的成績，如“在慶祝“三八”婦女節(jié)的演出中，有一名女職工參加了演出；在今年地區(qū)舉行的“平安興安”主題知識(shí)競賽中，女職工李方參加了比賽并獲得了優(yōu)秀獎(jiǎng)；在今年第二屆全局運(yùn)動(dòng)會(huì)上女職工們踴躍參加，賽出了水平賽出了風(fēng)格，工作總結(jié)《產(chǎn)業(yè)發(fā)展部20xx年度女工工作總結(jié)》。廣大女職工們的參與活動(dòng)熱情體現(xiàn)了本部女職工積極向上的精神風(fēng)貌。
（四）、關(guān)愛女工，奉獻(xiàn)愛心 ，建設(shè)融洽型女工隊(duì)伍
推已及人，組織了送溫暖獻(xiàn)愛心活動(dòng)；堅(jiān)持人本，女職工合法權(quán)益得到有力保護(hù)。在工作中我們力爭做到“三主動(dòng)”，即主動(dòng)深入到女職工中去，做她們的第一知情人；主動(dòng)關(guān)注女職工的生活、工作狀況，做女職工的第一報(bào)告人；主動(dòng)為女職工提供各方面的幫助，做第一扶持人。
一年來，工會(huì)組織全體女職工進(jìn)行了體檢，加強(qiáng)了女同志“四期”的指導(dǎo)和保護(hù)，組織女職工學(xué)習(xí)女性衛(wèi)生保健知識(shí)。并參加了局工會(huì)組織的“安康杯”保險(xiǎn)活動(dòng)。工作人員經(jīng)常深入到女職工家中了解情況，在工作和生活上給予她們更多的關(guān)愛和支持，一年中黨政工領(lǐng)導(dǎo)10多次到醫(yī)院或登門探望生病的女職工，幫助單親困難女職工解決實(shí)際困難。我們還開展了一系列的.女工獻(xiàn)愛心活動(dòng)，為困難職工捐款440元，捐衣物40件，捐書45本。通過一系列的愛心活動(dòng)培育了廣大女工的愛心理念，推進(jìn)了構(gòu)建和諧家園的進(jìn)程。
�。ㄎ澹�、愛崗敬業(yè)，發(fā)揮作用，為產(chǎn)業(yè)發(fā)展作出貢獻(xiàn)
本部女職工始終在企業(yè)發(fā)展中起著重要的作用，特別是一線女職工，她們以舍小家顧大家的敬業(yè)精神始終服務(wù)在一線崗位，制材廠女職工從無節(jié)假日，她們遵守紀(jì)律，隨叫隨到，時(shí)刻以客戶滿意為第一宗旨，很好的樹立了窗口形象。在女職工及全體職工的共同努力下，今年我們圓滿的完成了招商引資、林產(chǎn)工業(yè)、多種經(jīng)濟(jì)各項(xiàng)工作任務(wù)，這與女職工的愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)是分不開的。在今年的“三八”婦女節(jié)表彰大會(huì)上本部一名女職工被授予“先進(jìn)女職工”的光榮稱號(hào)，并受到了局工會(huì)的獎(jiǎng)勵(lì)。
二、工作中存在的問題和困難
1、信息反饋工作需要加強(qiáng)，對(duì)能夠反映女職工心聲的問題反饋的較少且不及時(shí)。
2、女職工在工作中競爭意識(shí)不強(qiáng)，創(chuàng)新意識(shí)不夠，安于現(xiàn)狀。
3、小部分女職工工作學(xué)習(xí)積極性不高，不能創(chuàng)造性地開展工作。
三、下一步工作打算
在下一步女工工作中我們將深入開展提升女職工素質(zhì)，讀書學(xué)技和豐富多彩的文體活動(dòng)，積極發(fā)揮女職工在企業(yè)三個(gè)文明建設(shè)中的作用,為本部企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。具體從以下幾個(gè)方面做好工作。
1、組織女職工深入學(xué)習(xí)十七大精神，做到學(xué)習(xí)與實(shí)踐的統(tǒng)一，為推進(jìn)本部的產(chǎn)業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
2、開展好“元旦”送溫暖活動(dòng)，把黨和企業(yè)的關(guān)懷送到退休職工、困難職工、生病職工的心坎上。
3、組織好豐富多彩的“三八節(jié)”系列活動(dòng)，寓教寓樂，開展女工知識(shí)講座，提高女工的綜合素質(zhì)。
4、圍繞本部的產(chǎn)業(yè)發(fā)展，開展能促進(jìn)女職工工作積極性的主題實(shí)踐活動(dòng)。
5、按時(shí)完成林業(yè)局工會(huì)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
女工工作總結(jié)6
一年來,我們區(qū)教育系統(tǒng)婦委會(huì)在上級(jí)組織和教育局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆四中、五中全會(huì)精神和第四次全國婦女兒童工作會(huì)議精神,以構(gòu)建和諧＊＊為主題,認(rèn)真落實(shí)市、區(qū)婦女工作的各項(xiàng)任務(wù),進(jìn)一步健全區(qū)各校的女職委組織建設(shè),依法維護(hù)女教職工的利益,促進(jìn)男女平等,切實(shí)幫助解決女教職工的實(shí)際困難,全面提高他們的自身素質(zhì),充分發(fā)揮女教師的積極性。富有創(chuàng)造性地開展了一系列工作,具體總結(jié)如下:
1、開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型家庭”活動(dòng)
為了貫徹落實(shí)黨十六大提出的“形成全民學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會(huì),促進(jìn)人的全面發(fā)展”的要求,全面開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型家庭活動(dòng),我們系統(tǒng)緊跟時(shí)代的步伐,以此次活動(dòng)為契機(jī),積極組織女教職工參加＊＊＊區(qū)婦聯(lián)、女職委組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)、知識(shí)講座、創(chuàng)"十佳學(xué)習(xí)型家庭"等系列活動(dòng)。我們教育系統(tǒng)推薦的兩戶女教師家庭在活動(dòng)中脫穎而出,被授予＊＊＊區(qū)“十佳學(xué)習(xí)型家庭”的稱號(hào)。所有這些活動(dòng),都極大地激發(fā)了廣大女教師濃厚的學(xué)習(xí)興趣,使家庭成員養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。營造了一種人人學(xué)習(xí)、時(shí)時(shí)學(xué)習(xí)、處處學(xué)習(xí)的環(huán)境和氛圍,促進(jìn)了家庭成員樹立終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)理念,全面提高了家庭成員的綜合素質(zhì);同時(shí),利用“家長學(xué)�！钡汝嚨�,向廣大家庭成員傳授家庭教育、衛(wèi)生保健、新《婚姻法》知識(shí),在教育系統(tǒng)內(nèi)較好地倡導(dǎo)了文明健康的家庭文明新風(fēng)。
2、教學(xué)扶貧,共同進(jìn)步
由于發(fā)展的不均衡,一些縣市的經(jīng)濟(jì)相對(duì)欠發(fā)達(dá),從而導(dǎo)致部分山區(qū)學(xué)校的教育教學(xué)水平較低。我區(qū)部分學(xué)校一如既往地在資金、物資上支援他們,而且在教學(xué)上也繼續(xù)給他們傳經(jīng)送寶。在這些活動(dòng)中,我們女教師不顧路途遙遠(yuǎn)條件差,踴躍參加。另外,她們還積極到本區(qū)的薄弱學(xué)校支教,除了上公開課外,還同兄弟學(xué)校的教師一起研討教育教學(xué)中出現(xiàn)的新情況、新問題,收到了較好的效果。
3、積極開展各項(xiàng)有益的活動(dòng),營造全社會(huì)關(guān)注婦女兒童的氛圍。
為在我區(qū)教職工中開展全民健身運(yùn)動(dòng),活躍教職工特別是女教職工的課余生活,提高女教職工的體質(zhì),促進(jìn)教師素質(zhì)的全面提高,"三八節(jié)"期間,我們組織了女教師登山比賽,全區(qū)各校也都開展了豐富多采的娛樂活動(dòng);下半年還舉行了女教工籃球比賽和教職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)�！傲弧逼陂g，局分管領(lǐng)導(dǎo)陪同區(qū)領(lǐng)導(dǎo)走訪慰問了部分幼兒園和學(xué)校，全區(qū)各校都組織了慶“六一”健康有益的少兒活動(dòng)。同時(shí)，我們還開展了辦實(shí)事活動(dòng)，對(duì)本區(qū)戶籍兒童少年全面實(shí)施免費(fèi)義務(wù)教育和高中階段教育，義務(wù)教育階段免收收雜費(fèi)、課本費(fèi)、作業(yè)本費(fèi)、住宿費(fèi)和生活護(hù)理費(fèi)，高中階段免收學(xué)費(fèi)、代管費(fèi)、住宿費(fèi)，并對(duì)家庭經(jīng)濟(jì)特別困難的殘疾學(xué)生，給予適當(dāng)?shù)纳钛a(bǔ)助；殘疾兒童在公辦幼兒園接受教育的，給予減半或免收保育費(fèi)；對(duì)于需要語言和康復(fù)訓(xùn)練的聾兒、腦癱兒和智殘兒，凡家庭生活困難的，可予減半或免收教育康復(fù)訓(xùn)練費(fèi)用。
4、配合區(qū)婦兒工委作好‘十五"婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的落實(shí)工作
20xx年是＊＊＊市也是＊＊＊區(qū)“十五"婦女兒童發(fā)展規(guī)劃實(shí)施的最后一年,也是＊＊＊區(qū)“十一五”婦女兒童規(guī)劃的編制之年,為了更好地推動(dòng)我區(qū)婦女兒童事業(yè)的發(fā)展,我們積極配合區(qū)婦兒工委作好‘十五"婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的終期監(jiān)測評(píng)估和"十一五"婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的編制工作。在編制規(guī)劃過程中,我們廣泛聽取意見,力爭把規(guī)劃做得更好一點(diǎn),把發(fā)展目標(biāo)定位得更準(zhǔn)一些,把策略措施和工作要求考慮得更務(wù)實(shí)一點(diǎn)。
5、以基礎(chǔ)教育課程改革為契機(jī),提高全區(qū)廣大女教師的.專業(yè)水平和整體素質(zhì),全面推進(jìn)素質(zhì)教育
首先,我們積極作好教師的各類培訓(xùn)工作,如:師德培訓(xùn)、學(xué)歷培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、教學(xué)骨干培訓(xùn)和新教師培訓(xùn)等。我區(qū)現(xiàn)有女教師1600人左右,在數(shù)量上將占教師隊(duì)伍的三分之二,因此女教師素質(zhì)的優(yōu)劣直接關(guān)系到下一代的健康成長,關(guān)系到社會(huì)的現(xiàn)狀與未來,因而我們把提高廣大女教師的整體素質(zhì)作為一項(xiàng)長期的工作,努力為女教師提供終身學(xué)習(xí)的條件和機(jī)會(huì),讓她們?cè)诎倜Φ墓ぷ髦?擠時(shí)間學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),使自己能在瞬息萬變的信息時(shí)代,適應(yīng)日新月異的教育改革和發(fā)展。同時(shí),我們還舉行了教壇新秀、課改之星評(píng)比等活動(dòng),為廣大女教師搭建展示才能的平臺(tái)。
6、積極配合有關(guān)部門作好計(jì)劃生育工作
為進(jìn)一步貫徹、落實(shí)《中華人民共和國人口與計(jì)劃生育法》,國家、省、市《流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法》和《浙江省而口與計(jì)劃生育條例》,抓緊抓好學(xué)校的計(jì)劃生育工作,確保我區(qū)而口與經(jīng)濟(jì)社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展,我們教育局與各小簽定了《計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書》,建立計(jì)劃生育檔案,確保計(jì)劃生育工作順利進(jìn)行。同時(shí)加強(qiáng)女教師的“四期”保護(hù)工作,并組織二十年教齡以上的女教師進(jìn)行體檢,作到早防范、早治療。
回顧一年來的工作,我局的婦女工作取得了一定的成績,但離上級(jí)的要求還有很大的距離。在今后的工作中,我們將進(jìn)一步健全組織網(wǎng)絡(luò),扎實(shí)工作,以不斷開拓的精神,努力開創(chuàng)我區(qū)教育系統(tǒng)婦女工作的新局面,促進(jìn)婦女素質(zhì)的全面提高,努力維護(hù)婦女的各項(xiàng)權(quán)益,最大限度地調(diào)動(dòng)廣大女教師的積極性,為我區(qū)教育事業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。
女工工作總結(jié)7
Xxx公司分會(huì)以xx單位“兩會(huì)”精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞公司各項(xiàng)工作，以突出特色、履行代表女職工和維護(hù)女職工權(quán)益的基本職責(zé)為己任，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大女職工積極投身創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)大潮，為公司各項(xiàng)工作取得優(yōu)異的成績做出了突出的貢獻(xiàn)�，F(xiàn)將公司女工工作開展情況總結(jié)如下：
一、工作總體思路和目標(biāo)
認(rèn)真貫徹局黨委和上級(jí)女職委及xx單位工會(huì)的工作精神，緊緊圍繞xx單位重點(diǎn)工作，加強(qiáng)女職工組織建設(shè)，突出維護(hù)職能，強(qiáng)化素質(zhì)提升，構(gòu)建巾幗建功立業(yè)平臺(tái)。
二、開展工作的情況
�。ㄒ唬﹪@中心，突出特色，不斷優(yōu)化巾幗建功立業(yè)工程。
1、深入開展了崗位立功活動(dòng)。一是做好“巾幗示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)。對(duì)女工占60%以上班組情況重新進(jìn)行摸底調(diào)查、建檔，進(jìn)一步規(guī)范了“巾幗示范崗”的創(chuàng)建和管理，提高創(chuàng)建水平，把創(chuàng)建活動(dòng)貫穿于女職工提高自身素質(zhì)、創(chuàng)造新業(yè)績、展示新風(fēng)貌的全過程，使創(chuàng)建活動(dòng)成為女職工工作的亮點(diǎn)。二是繼續(xù)開展個(gè)人爭當(dāng)“巾幗立功”標(biāo)兵活動(dòng)。在女職工占60%以上的班組開展?fàn)巹?chuàng)“巾幗示范崗”，把爭當(dāng)“巾幗標(biāo)兵”、創(chuàng)建“巾幗示范崗”與班組建設(shè)、創(chuàng)建模范職工小家相結(jié)合，充分發(fā)揮女職工在各項(xiàng)“創(chuàng)建”工作和班組管理工作中的積極作用，促進(jìn)巾幗建功立業(yè)活動(dòng)的不斷深化。三是加強(qiáng)女職工技能和新技術(shù)、新知識(shí)的培訓(xùn)。本著需要什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么的原則，積極協(xié)助行政著力組織好女職工崗位技能業(yè)務(wù)培訓(xùn)，特別是抓好女職工的培訓(xùn)，通過培訓(xùn)、競賽，力爭使一線女職工提高一個(gè)技術(shù)等級(jí)。四是開展富有女工特色的競賽活動(dòng)。通
過競賽和技術(shù)比武，不斷提高女職工的學(xué)習(xí)能力和競爭能力，使女職工在企業(yè)的發(fā)展實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值追求。
2、深化技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。調(diào)動(dòng)女職工在技術(shù)創(chuàng)新中的積極性，充分發(fā)揮她們的聰明才智。通過女工QC小組活動(dòng)，開展小改小革等創(chuàng)新工作，使女職工在實(shí)踐中不斷提高素質(zhì)，增長才能，多出、早出成果，使專家和技術(shù)能手中的女工比例不斷提升。
3、倡導(dǎo)健康向上的文明風(fēng)尚。把創(chuàng)建文明家庭活動(dòng)與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合，與職業(yè)道德、社會(huì)公德建設(shè)相結(jié)合，以多種形式的活動(dòng)為載體，推動(dòng)創(chuàng)建文明家庭上水平。同時(shí)繼續(xù)開展“家庭安全防線”教育活動(dòng)，發(fā)揮家庭在穩(wěn)定職工隊(duì)伍，促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)方面的特殊作用。繼續(xù)開展“勤儉節(jié)約做貢獻(xiàn)”活動(dòng)，動(dòng)員女職工在建設(shè)資源節(jié)約型單位、節(jié)約型家庭中發(fā)揮主力軍作用。
（二）搭建交流平臺(tái)，大力推進(jìn)女職工素質(zhì)提升工程建設(shè)。
一是通過多種方式，教育女職工樹立自主、競爭、進(jìn)取和創(chuàng)新意識(shí)，培育終身學(xué)習(xí)和自覺學(xué)習(xí)的觀念，提高為企業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn)，在崗位成才的能力。二是組織女職工積極參加“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，爭當(dāng)知識(shí)型職工”活動(dòng)，利用網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)場交流等形式，為女職工搭建互助學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)。三是大力倡導(dǎo)崗位成才，自學(xué)成才，鼓勵(lì)女職工積極參加不同形式的職業(yè)教育、職業(yè)培訓(xùn)、崗位練兵和技能比武，提高女職工技能素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。四是引導(dǎo)女職工以高度的責(zé)任感成就事業(yè)，搞好家庭。廣大女職工不僅要努力創(chuàng)造一流的工作業(yè)績，爭當(dāng)管理精英、操作能手，優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵，而且要成為創(chuàng)建和諧家庭的`模范。
�。ㄈ⿵�(qiáng)化維護(hù)意識(shí)，突出維護(hù)職責(zé)。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)依法維護(hù)女職工權(quán)益工作。深入開展學(xué)習(xí)有關(guān)女職工權(quán)益、法律法規(guī)，通過培訓(xùn)、講座、知識(shí)答卷以及各種形式的法律知識(shí)競賽活動(dòng)，使女職工知法、懂法、不斷提高自我保護(hù)意識(shí)和能力。
2、在xx單位改革與發(fā)展過程中，認(rèn)真研究女職工隊(duì)伍中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時(shí)反映女職工的合理要求，幫助她們解決工作生活中遇到的困難和問題，切實(shí)維護(hù)她們的合法權(quán)益。積極配合有關(guān)部門做好涉及女職工待遇落實(shí)問題的協(xié)調(diào)和處理工作。
3、積極組織女職工參與企業(yè)民主管理，民主監(jiān)督工作。做好集體勞動(dòng)合同有關(guān)女工權(quán)益的監(jiān)督檢查工作。堅(jiān)持涉及女職工切身利益的重大問題，提交職代會(huì)討論決定，女職工勞動(dòng)保護(hù)執(zhí)行情況作為兩級(jí)政務(wù)公開內(nèi)容之一。
4、堅(jiān)持對(duì)女職工探訪和慰問制度，積極主動(dòng)地幫助女職工做雪中送炭的好事實(shí)事，熱心為女職工排憂解難。
�。ㄋ模╅_展適合女職工特點(diǎn)的文體活動(dòng)，讓女工快樂工作、健康生活。
1、通過開展各種活動(dòng)，保護(hù)女工的身心健康，積極組織參加體育鍛煉。通過一定的方式，力爭讓每個(gè)女職工掌握一種健康鍛煉技能。
2、參加社區(qū)舉辦的家庭趣味項(xiàng)目比賽，活躍家庭生活。
3、參加禮儀培訓(xùn)講座。
4、參加女職工健康教育知識(shí)專題講座。
5、積極組織女職工參加工會(huì)組織開展的各項(xiàng)文體活動(dòng)。
Xxx公司
二〇一二年十二月四日
信息通信公司20xx女工工作總結(jié)
二〇一三年七月十六日
女工工作總結(jié)8
上半年度xx居委婦女計(jì)生工作在園區(qū)黨工委、街道辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在街道婦聯(lián)的全面指導(dǎo)下，圍繞全年“婚育新風(fēng)進(jìn)萬家”的整體工作思路，結(jié)合街道婦女工作的各項(xiàng)工作要點(diǎn)，用心謀劃、細(xì)心安排、悉心落實(shí)，各項(xiàng)工作取得了新進(jìn)展。
一、座談交流，全面提高女性自身素質(zhì)。
社會(huì)不斷進(jìn)步的同時(shí)，婦女在社會(huì)中的作用越來越重要。這就要求我們不斷提高婦女的文化素質(zhì)，加強(qiáng)婦女對(duì)自身形象的塑造和素質(zhì)的'提高。利用“三八”婦女節(jié)，開展生動(dòng)現(xiàn)實(shí)的座談會(huì)，組織婦女隊(duì)長、婦女協(xié)會(huì)會(huì)員、外來婦女代表、育齡婦女代表暢談工作和生活，鼓勵(lì)她們發(fā)揮半邊天的作用，積極進(jìn)取，做好家庭后盾的同時(shí)，要自立自強(qiáng)，促進(jìn)她們思想認(rèn)識(shí)的提高。
二、文明創(chuàng)建，引導(dǎo)婦女在推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步中增長才干。
1、深化五好文明家庭創(chuàng)建活動(dòng)。
積極宣傳倡導(dǎo)，促進(jìn)村民文明禮儀、讀書學(xué)習(xí)、勤勞致富、節(jié)能減排、運(yùn)動(dòng)健康、清正廉潔、孝老愛親、公益奉獻(xiàn)、平等互助、和諧幸福。
2、深化“平安家庭”創(chuàng)建活動(dòng)，加大宣傳，突出重點(diǎn)，注重創(chuàng)評(píng)。
開展“道路交通安全進(jìn)家庭”宣傳教育活動(dòng)。
3、多種形式推進(jìn)家庭教育。
xx婦聯(lián)利用一切節(jié)日、宣傳日，發(fā)放宣傳資料，開展家庭教育講座，加強(qiáng)家長學(xué)校教育。充實(shí)壯大家教骨干隊(duì)伍，共同推進(jìn)家庭教育工作。
三、圍繞重民生、促穩(wěn)定，全心全意為婦女兒童辦實(shí)事，做好事。
1、深化婦女維權(quán)。
堅(jiān)持以婦女為本，關(guān)注各界各層女性群體的利益訴求。以發(fā)放傳單，張貼宣傳畫，組織婦女學(xué)習(xí)新頒布的保障《婦女兒童權(quán)益保障法》。讓廣大婦女兒童有效保障自己的權(quán)益。
2、深入開展幫困送溫暖工作。
為婦女提供免費(fèi)婦科體檢活動(dòng)。做到婦女病早發(fā)現(xiàn)、早治療，進(jìn)一步加強(qiáng)了婦女同志衛(wèi)生保健的意識(shí)，為婦女的健康提供了一定的保障。
四、抓婦聯(lián)組織建設(shè)，提高婦女工作水平。
建設(shè)隊(duì)伍，改進(jìn)作風(fēng)，加強(qiáng)基層?jì)D聯(lián)隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀教育活動(dòng)，全心全意為婦女服務(wù)。積極組織婦女同志參加街道組織舉辦的各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)。
xx居委的婦女工作在上半年的工作中，取得了一定的成績，但與時(shí)代對(duì)婦女工作的要求，人民群眾對(duì)婦聯(lián)的期望，仍有很大距離，我們將在今后的工作，不斷克服困難，戰(zhàn)勝自身不足，用更大的熱情和工作斗志，去開創(chuàng)新的局面。
女工工作總結(jié)9
一、抓節(jié)日契機(jī)，樹女性典型，展巾幗風(fēng)采，烘托女性成才氛圍抓住重大節(jié)日契機(jī)，例如“三八”節(jié)、“五四”青年節(jié)、“國慶節(jié)”、教師節(jié)、黨的生日、校慶等時(shí)機(jī)，開展各種豐富多彩的活動(dòng)，樹典型、展風(fēng)采、營造女性群體成長氛圍。慶�！叭恕眹H勞動(dòng)?jì)D女節(jié)系列活動(dòng)，以嶄新的形式，深刻的內(nèi)涵 , 吸引凝聚了全校女教職工和女大學(xué)生。生動(dòng)、活潑的“比翼雙飛”十對(duì)校園模范佳侶表彰活動(dòng)，把事業(yè)、家庭生活雙豐收的濃烈氛圍推向高潮。全校在教學(xué)、科研、管理方面成果豐碩的優(yōu)秀女性都在節(jié)日得到鮮花慰問。著名女性電影的放映活動(dòng)，把傳統(tǒng)女性形象與現(xiàn)代女性精神的思考和對(duì)女性自身價(jià)值與社會(huì)價(jià)值的探索更進(jìn)一步地環(huán)繞在女教職工和女大學(xué)生中間。在全校范圍內(nèi)，自下而上地開展了二年一度的“三八紅旗手”(集體)的評(píng)選活動(dòng)。評(píng)選出 20 位�！叭思t旗手”， 5 個(gè)“三八紅旗集體”，分別上報(bào)上海市婦聯(lián)及教育系統(tǒng)。
(上海市 2 位個(gè)人、 1 個(gè)集體和教育系統(tǒng) 2 位個(gè)人全部當(dāng)選)為學(xué)校爭得了榮譽(yù)。另外還積極組織申報(bào)上海市婦聯(lián)舉行的“巾幗文明崗”評(píng)選活動(dòng)，我校圖書館流通出納崗獲上海市“巾幗文明崗”稱號(hào)。針對(duì)大型匯報(bào)、展示活動(dòng)，精心選排制作了體現(xiàn)女性成長、校園變化和婦女系列活動(dòng)與工作的宣傳展板，生動(dòng)形象地展示了“華理”女性風(fēng)采。
二、重素質(zhì)、塑形象，迎校慶，提口號(hào)，為師德建設(shè)注入豐富內(nèi)涵著名女性問題專家林華的女性風(fēng)采與魅力——當(dāng)代女性素質(zhì)的思考報(bào)告，上海戲劇學(xué)院 馮燕蓉 老師的女性形象設(shè)計(jì)報(bào)告，分別從內(nèi)、外兩大方面注解了新時(shí)代女性的素質(zhì)、形象，為婦委會(huì)向全體華理女性提出的慶校慶五十周年，塑華理成功女性形象即“美麗、聰慧、自信、成功”口號(hào)進(jìn)行了闡釋。歲末舉行“美麗、聰慧、自信、成功”——華理女性風(fēng)采展示活動(dòng)，以各基層單位制作的多媒體光盤為主要形式，輔以精心編排的知識(shí)女性群體儀態(tài)、儀容展示，回顧各單位女性集體成長的經(jīng)歷、成果，展示當(dāng)代女教師師德風(fēng)貌，憧憬為教育事業(yè)奮斗的美好明天。
三、女教授聯(lián)誼活動(dòng)上新臺(tái)階，“品牌示范點(diǎn)”創(chuàng)建工作取得初步成效根據(jù)市教育系統(tǒng)婦女工作要求，積極組織女教授聯(lián)誼會(huì)會(huì)員走出校門，開展考察、交流活動(dòng)，增加凝聚力。又在更高立意上結(jié)合華理校情，選擇“女教授論壇”作為華東理工大學(xué)婦女工作品牌示范點(diǎn)，積極申報(bào)并努力創(chuàng)建。既沿承歷史，又創(chuàng)新、拓展女教授論壇領(lǐng)域、形式、內(nèi)容、氛圍。校慶報(bào)告會(huì)中的“女教授論壇”專場及各學(xué)院女教授、女教師多達(dá) 41 人參與的.校慶報(bào)告會(huì)產(chǎn)生良好效應(yīng)。立意、層次比較高的“女教授論壇”，為女性人才展示、交流、學(xué)習(xí)搭建了舞臺(tái)，促進(jìn)了女性人才發(fā)展、推動(dòng)了學(xué)校整體學(xué)術(shù)氛圍，且在校園及部分高校中產(chǎn)生了良好影響。精心組織了創(chuàng)建工作考評(píng)匯報(bào)會(huì)，創(chuàng)建工作得到校外評(píng)委的高度贊揚(yáng) 和女 教授們的一致好評(píng)，同時(shí)又進(jìn)一步推動(dòng)了“女教授論壇”工作的影響力。
四、關(guān)注女大學(xué)生群體，充分發(fā)揮女大學(xué)生社團(tuán)的特有作用，開展蓬勃向上的女大學(xué)生成才活動(dòng)各學(xué)院積極開展女大學(xué)生入學(xué)期的懇談會(huì)，女大學(xué)生畢業(yè)期的擇業(yè)援助活動(dòng)之外，支持引導(dǎo)女大學(xué)生社團(tuán)“陶然社”開展蓬勃向上的女大學(xué)生活動(dòng)，成為女大學(xué)生工作的有效載體，輻射全校女大學(xué)生的成才活動(dòng)。12 月份“尋找華理陽光女生”優(yōu)秀女大學(xué)生形象展示活動(dòng)，引起校園轟動(dòng)。由婦委會(huì)與學(xué)生工作部(處)、“陶然社”聯(lián)合舉辦，使整個(gè)活動(dòng)立意高，又不失女大學(xué)生特有的活潑、朝氣。通過知識(shí)競賽、即興演講、才藝表演、風(fēng)姿儀容、豐富的各種語言的自我介紹、對(duì)理想的憧憬、對(duì)未來的定位、對(duì)女大學(xué)生成才的認(rèn)識(shí)等等，現(xiàn)場評(píng)選加上網(wǎng)絡(luò)評(píng)選，展示了積極向上、健康快樂、綜合素質(zhì)過硬的充滿青春活力的優(yōu)秀女大學(xué)生群體，為全校女大學(xué)生樹立了學(xué)習(xí)榜樣，同樣對(duì)男大學(xué)生也有激勵(lì)作用。
五、關(guān)注青年教師成長，為女性成才提供助力除了深化常規(guī)的青年教 師與女 教授結(jié)對(duì)子工作以外，節(jié)日的青年教師座談會(huì)，新教師的困惑研討，青年教師中較有成就的優(yōu)秀人才的經(jīng)驗(yàn)、感悟交流都引領(lǐng)了青年女教師們奮勇前行，并使廣大青年女教師感受到了婦委組織的關(guān)懷與溫暖。積極推薦組織學(xué)校優(yōu)秀青年女教師參加上級(jí)婦女組織召開的各類聯(lián)誼活動(dòng)與座談會(huì)，發(fā)揮好橋梁與紐帶作用。
六、針對(duì)女性需求，開展特色活動(dòng)，設(shè)立捐助基金，落實(shí)實(shí)事工作3 月份在深入基層的情況下，匯總了基層對(duì)婦女工作的需求與建議，根據(jù)廣大女性的要求，開展了各種有利婦女同志身心健康、家庭幸福和自身素質(zhì)及生活質(zhì)量提高的講座與活動(dòng)，比如：家庭理財(cái)與保險(xiǎn)；業(yè)余健身活動(dòng)；與工會(huì)、計(jì)算中心聯(lián)合舉辦計(jì)算機(jī)培訓(xùn)活動(dòng)；認(rèn)真做好單親、殘疾兒童和退休婦女干部慰問工作；通過開展為貧困母親捐款的活動(dòng)，設(shè)立了校婦委會(huì)捐助基金；響應(yīng)上級(jí)組織號(hào)召，參與了認(rèn)領(lǐng)一位貧困學(xué)生和“百萬市民百萬樹”的活動(dòng)。
七、注重婦女工作隊(duì)伍建設(shè)，重在提高工作層次、工作質(zhì)量、工作藝術(shù)積極參與上級(jí)婦女組織舉辦的各類培訓(xùn)活動(dòng)和工作研討交流活動(dòng)，努力向兄弟院校學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗(yàn)，開闊思路、拓展視野。每學(xué)期一次的婦女干部集中培訓(xùn)工作，分別在政治、師德素質(zhì)，婦女工作業(yè)務(wù)素質(zhì)，心理素質(zhì)、法律、文化藝術(shù)等領(lǐng)域以及學(xué)校中心工作，加以學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，并輔以社會(huì)實(shí)踐考察內(nèi)容，專門組織婦女干部聽取“十六”大輔導(dǎo)報(bào)告，進(jìn)行工作研討。校慶前夕，配合學(xué)�！靶Ｖ尽背霭�，組織編寫了有關(guān)“婦女委員會(huì)”內(nèi)容，起到凝聚、促進(jìn)、提高隊(duì)伍的作用。
女工工作總結(jié)10
我最后悔的事情就是聽了醫(yī)生說的：不管什么情況，每隔三小時(shí)就一定要給寶寶喂奶。要不然，關(guān)關(guān)早就可以自動(dòng)養(yǎng)成白天醒晚上睡的生活規(guī)律了，也不用著后來我們那么費(fèi)勁地調(diào)校她晚上一覺睡到天亮，她本來就已經(jīng)做到了的。在作為新生兒的前4周，這樣做還情有可原，即防止新生兒饑餓性低血糖。但在寶寶安全渡過這段時(shí)期，逐步養(yǎng)成適應(yīng)這個(gè)新世界的生活規(guī)律后，醫(yī)生出于所謂的"保險(xiǎn)角度"，不告訴你真實(shí)情況，不考慮對(duì)嬰兒成長及嬰兒父母生活的影響，仍然斬釘截鐵對(duì)我們說必須三個(gè)小時(shí)喂一次，以確保他們?cè)?責(zé)任"上的萬無一失。有人或許會(huì)說，晚上起來喂一下有什么要緊捏?帶孩子辛苦一點(diǎn)是應(yīng)該的。說真的，我不明白為什么是應(yīng)該的。
第一，休息是每個(gè)人的權(quán)利，當(dāng)有人因?yàn)樽约旱目紤]，利用他的知識(shí)壟斷地位，說了不負(fù)責(zé)任的話，導(dǎo)致你的這項(xiàng)權(quán)利被剝奪了，為什么這是應(yīng)該的?
第二，孩子帶得好不好，不是以父母夠不夠辛苦來衡量的。大人休息得好，白天自然有更好的狀態(tài)來照顧孩子，你認(rèn)為你的寶寶是愿意見到一個(gè)精神充沛情緒良好的父母或是相反?而且休息好，也是有利于母親有更充足的奶水的條件之一。
經(jīng)過訓(xùn)練后，關(guān)關(guān)基本上是定時(shí)吃飯的，每天五餐，每餐間隔4小時(shí)，晚上一覺到天亮。
定時(shí)吃飯的好處是明顯的：
1、每次的飯量大了許多，沒加米糊前，由原來的60-70ml一下跳到140ml以上。
2、整天的生活變得很有規(guī)律，有一段時(shí)間我一聽到她的哭聲就下意識(shí)地看鐘，根據(jù)時(shí)間就基本知道她想干什么了，不再象一開始要猜。
3、大人可以從容許多，一種一切皆在掌握的.從容。
關(guān)關(guān)滿三個(gè)月時(shí)，我們就開始逐步給她喂米糊。更早的時(shí)候，我們就開始給她嘗各種東西了，比如蘋果，用勺子刮一點(diǎn)果泥加上汁水，一開始她就很喜歡，還有香蕉也是，直接放到她嘴邊，她就用牙床叭嘰叭嘰地啃，樣子相當(dāng)饑渴。最好玩的是百香果汁，用勺子舀了一點(diǎn)點(diǎn)，放到她嘴里，她立刻呲起嘴、緊閉雙眼，酸得她全身打幾個(gè)顫，那樣子太搞笑了。(呃，這個(gè)貌似有點(diǎn)不厚道啊，大家不要模仿啊--！)后面還有葡萄、西瓜、桔子、青菜、魚、冬瓜、粉、米飯…好象還有點(diǎn)什么不記得了，反正覺得可以的都給她舔下，結(jié)果是：她到目前為止真是不挑食，給什么吃什么，米糊換了幾種口味，一點(diǎn)不高興都沒有，就連很難吃的藥，攪到米糊里，逗逗她也都接受了。不過，她有點(diǎn)挑器具，哪個(gè)是喝奶的哪個(gè)是喝水的，如果不是餓得太厲害，她都記得。
現(xiàn)在買了個(gè)攪拌機(jī)，準(zhǔn)備擺脫完全的成品米糊，自己做點(diǎn)新鮮的。
女工工作總結(jié)11
很榮幸在工會(huì)成立初期成為女工委員。由于工作資歷尚淺工作初期對(duì)女工工作不是很了解，甚至不知道該那從些方面入手。經(jīng)過開展的幾次工作例會(huì)開始對(duì)女工工作有所認(rèn)識(shí)，從而熟悉女委員會(huì)工作職責(zé)及工作制度。對(duì)工會(huì)女職工工作概念有所了解，工會(huì)女職工工作是以女性職工為工作對(duì)象，我們生產(chǎn)安全基層工會(huì)女職工共有十三名，平均年齡23歲。今年開展工作如下：
首先加強(qiáng)女職工思想道德教育，努力提高女工隊(duì)伍素質(zhì)。引導(dǎo)女職工樹立“自尊、自愛、自強(qiáng)、自立”的精神，樹立正確的.世界觀、人生觀和價(jià)值觀。關(guān)心女職工的生活和健康。其次加強(qiáng)對(duì)女工的安全培訓(xùn)、教育及考核工作，提高了女工的應(yīng)急防護(hù)處置能力，在實(shí)際工作中，及時(shí)糾正違章行為，消除不安全隱患。加強(qiáng)對(duì)女工的安全培訓(xùn)、教育及考核工作。團(tuán)結(jié)、動(dòng)員廣大女職工投身三個(gè)文明建設(shè)以及開展女工家屬協(xié)管員的工作，今年9月份發(fā)展家屬協(xié)管員一名并積極開展家協(xié)各種工作。
組織女職工在工作之余參加各種有益身心的活動(dòng)，積極參加了工會(huì)組織的“籃球賽”、“大合唱”、“安全知識(shí)競賽”等各種活動(dòng)。
女工工作是一份繁瑣而又復(fù)雜的工作，由于各方面認(rèn)識(shí)及工作技能不夠嫻熟，導(dǎo)致工作開展不是很全面。在以后的工作中再接再厲，不斷提高自身修養(yǎng)，努力做好女工工作。
女工工作總結(jié)12
一、努力學(xué)習(xí)、開拓進(jìn)取、提高素質(zhì)
年初，根據(jù)工作計(jì)劃確定了有關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容。組織女教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)工會(huì)工作理論，學(xué)習(xí)有關(guān)教育理論，引導(dǎo)女教職工在教育、教學(xué)改革中勇于實(shí)踐，大膽創(chuàng)新，學(xué)習(xí)有關(guān)婦女工作法規(guī)，貫徹落實(shí)婦女權(quán)益保障法，宣傳有關(guān)婦女工作法律、法規(guī)文件，增強(qiáng)女教職工的“四自”能力，提高了自身素質(zhì)。重視組織女教職工學(xué)習(xí)《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等。狠抓師德師風(fēng)建設(shè)，規(guī)范從教行為。學(xué)校女工委配合黨政領(lǐng)導(dǎo)，動(dòng)員女教職工積極投身各種學(xué)習(xí)，培養(yǎng)創(chuàng)新能力，增強(qiáng)競爭意識(shí)，提高女教職工敬業(yè)愛崗，科學(xué)育人的水平，以“強(qiáng)素質(zhì)、創(chuàng)特色、重服務(wù)”為主線，堅(jiān)持以人為本，深入開展“巾幗文明示范崗”活動(dòng)，限度地調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大女教職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，努力為我校教育作出新貢獻(xiàn)。學(xué)校曾旭晴、張麗黎、陳春美等8人次獲全國優(yōu)秀項(xiàng)目組織“風(fēng)范人物”、全國優(yōu)秀管理教師、省級(jí)優(yōu)秀輔導(dǎo)教師、省“優(yōu)秀學(xué)員”以及優(yōu)秀作業(yè)、優(yōu)秀網(wǎng)頁設(shè)計(jì)等項(xiàng)目表彰。
要求女教師全面分析自我，制訂個(gè)人專業(yè)成長規(guī)劃。通過自身進(jìn)取、同伴互助、學(xué)校支持及專家引領(lǐng)，引導(dǎo)女教師朝著“專家型”、“科研型”、“能手型”、“合格型”等不同層次教師專業(yè)發(fā)展目標(biāo)而努力。薛金珠老師的課件獲全國“三優(yōu)聯(lián)評(píng)”二等獎(jiǎng)。張祝蓮老師參加泉州市基礎(chǔ)教育教學(xué)優(yōu)秀成果評(píng)選活動(dòng)，獲得一等獎(jiǎng)。陳璐老師參加市品德教學(xué)觀摩評(píng)比，獲得一等獎(jiǎng)。曾旭晴撰寫的《開發(fā)校本課程，凸顯辦學(xué)特色》、張祝蓮撰寫的《透視問題根源、探究解決策略》榮獲“泉州市第三屆凱輝教育科研獎(jiǎng)”。
二、突出維護(hù)職責(zé)，依法維護(hù)女工合法權(quán)益
1、認(rèn)真組織女工學(xué)習(xí)《婦女權(quán)益保護(hù)法》、《婚姻法》、《工會(huì)女職工委員會(huì)工作條例》等有關(guān)法律法規(guī)，增強(qiáng)女職工法律意識(shí)，提高女職工自我保護(hù)能力。
2、關(guān)心女職工疾苦，積極為女工排憂解難，做好教職工家庭矛盾的'調(diào)解工作。
3、發(fā)揮好女職工代表在民主參與、管理、監(jiān)督中的作用。
4、我們十分重視女教職工孕產(chǎn)期，計(jì)劃生育假期等待遇的落實(shí)，為爭取她們的權(quán)益向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提出合理建議。對(duì)生病住院和生育的女同志及時(shí)到家中或醫(yī)院里去慰問，將組織的溫暖送到每個(gè)人的心中并為她們解決一些實(shí)際問題。
5、關(guān)注女教職工身體健康，組織全校教師參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職職工住院醫(yī)療互助活動(dòng)、為每位女職工購買了特病保險(xiǎn)，提高了抗擊重大疾病的信心和能力，減輕了家庭負(fù)擔(dān)，營造了溫馨和諧環(huán)境。五位老師住院獲得理賠。在今后的工作中我們將圍繞中心，注重服務(wù)，多辦實(shí)事，積極探索新形勢(shì)下學(xué)校婦女工作的新特點(diǎn)，大膽創(chuàng)新婦女工作的方式和手段，以新的思路謀求婦女工作新的發(fā)展，開創(chuàng)婦女工作新局面。
三、開展職工活動(dòng)，建立快樂之家
為了更好地暢導(dǎo)“熱愛運(yùn)動(dòng)，享受健康”的這一健康生活的理念，學(xué)校工會(huì)組織教師利用課余、業(yè)余時(shí)間組織了一系列活動(dòng)，這些活動(dòng)既保證老師們有規(guī)律地健身、鍛煉，釋放工作上的壓力，培養(yǎng)良好的情緒，又為老師們搭建了很好的人際交往的平臺(tái)，促進(jìn)了教師間的溝通與交流，形成積極向上的凝聚力。
女工工作總結(jié)13
按照?qǐng)F(tuán)省委關(guān)愛農(nóng)民工子女工作的要求，秦皇島團(tuán)市委高度重視此項(xiàng)工作，認(rèn)真研究，及時(shí)部署，迅速行動(dòng)，在全市范圍內(nèi)組織開展“秦皇島青年志愿者服務(wù)農(nóng)民工子女‘親情傳遞e+1行動(dòng)”，各志愿者組織迅速行動(dòng)、積極響應(yīng)，以不同的形式和途徑將此項(xiàng)活動(dòng)在全市全面鋪開。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，關(guān)愛農(nóng)民工子女工作已納入重點(diǎn)工作之一。秦皇島團(tuán)市委領(lǐng)導(dǎo)高度重視關(guān)愛農(nóng)民工子女工作，將此項(xiàng)工作列為我市今年全團(tuán)重點(diǎn)工作之一。團(tuán)市委志愿者部按照?qǐng)F(tuán)省委、團(tuán)市委有關(guān)要求，及時(shí)調(diào)整工作思路，將青年志愿者服務(wù)農(nóng)民工子女工作做為當(dāng)前工作的重中之重。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)愛工作已全面鋪開形成氛圍。按照?qǐng)F(tuán)省委要求，我市成立了以主管書記為組長，志工部部長為副組長的關(guān)愛專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，全面指導(dǎo)、協(xié)調(diào)關(guān)愛農(nóng)民工子女工作。各志愿者組織迅速行動(dòng)、積極響應(yīng)，分別以不同的形式和途徑在全市全面鋪開，現(xiàn)全市各級(jí)志愿者組織關(guān)愛活動(dòng)生機(jī)勃勃、異彩紛呈，已經(jīng)形成了關(guān)愛農(nóng)民工子女的愛心氛圍。目前，全市8個(gè)縣區(qū)已建立農(nóng)民工子女志愿服務(wù)基地10個(gè)，其中，城市5個(gè)，農(nóng)村5個(gè)。截至目前，我市已完成志愿者與農(nóng)民工子女“一助一”或“多助一”結(jié)對(duì)347對(duì)，農(nóng)民工子女受助人數(shù)達(dá)到704人，愛心捐款48020元，愛心捐物價(jià)值37120元，有731名青年志愿者參與到此項(xiàng)活動(dòng)中來。年底前，我市將完成志愿者與農(nóng)民工子女“一助一”或“多助一”結(jié)對(duì)至少900對(duì)，并形成相對(duì)完善的工作機(jī)制。
三、上下聯(lián)動(dòng)，關(guān)愛工作形式多樣，異彩紛呈。關(guān)愛行動(dòng)以來，全市各志愿者組織迅速行動(dòng)、積極響應(yīng)，分別以不同的形式和途徑在全市全面鋪開。青龍團(tuán)縣委組織心理維護(hù)志愿者深入涼水河中學(xué)看望留守兒童，并對(duì)他們?cè)谏顚W(xué)習(xí)中遇到的心理問題進(jìn)行解答幫助。為留守兒童這個(gè)特殊群體提供了實(shí)實(shí)在在的服務(wù)，幫助他們解決成長中的實(shí)際困難。北戴河團(tuán)區(qū)委按照“項(xiàng)目+活動(dòng)+陣地+團(tuán)建”工作模式，以北戴河區(qū)農(nóng)民工子女志愿服務(wù)基地海寧路小學(xué)為依托，組織青年志愿者在課余時(shí)間開展學(xué)業(yè)和興趣輔導(dǎo)講授安全、自護(hù)和健康、衛(wèi)生知識(shí)等。撫寧團(tuán)縣委多措并舉積極開展關(guān)愛行動(dòng)。撫寧團(tuán)縣委以“授人以漁”為手段，積極與工商、城管等部門取得聯(lián)系，為農(nóng)民工建立就業(yè)服務(wù)站，為其創(chuàng)業(yè)、就業(yè)、日常生活提供方便。因?yàn)槭杖敕�(wěn)定了，使農(nóng)民工子女擁有了經(jīng)濟(jì)相對(duì)穩(wěn)定的家庭。這成為關(guān)愛工作的一個(gè)重要切入點(diǎn)。同時(shí)撫寧團(tuán)縣委在關(guān)愛工作期間，積極與撫寧鎮(zhèn)黃莊小學(xué)溝通聯(lián)系，為撫寧鎮(zhèn)蘭州拉面館外來務(wù)工人員的兩名子女解決了入學(xué)問題，使兩名適齡兒童及時(shí)就學(xué)，得到了應(yīng)有的教育保障，解決了外來務(wù)工人員后顧之憂。盧龍團(tuán)縣委以調(diào)查、問卷、走訪等形式，深入了解，有的放矢的開展活動(dòng)。盧龍團(tuán)縣委積極開展農(nóng)民工子女調(diào)查、問卷、走訪等工作，以留守兒童比例大、存在實(shí)際困難多為摸底重點(diǎn)，確立燕河營鎮(zhèn)良仁莊小學(xué)為農(nóng)民工子女志愿服務(wù)基地。并以服務(wù)基地創(chuàng)建帶動(dòng)全縣開展志愿幫扶活動(dòng)。
四、結(jié)合實(shí)際，在六·一期間開展多種形式主題活動(dòng)。各級(jí)志愿者組織以“六·一”為契機(jī)，通過廣泛開展親情陪伴、學(xué)業(yè)輔導(dǎo)、自護(hù)教育、愛心幫扶等內(nèi)容的志愿服務(wù)活動(dòng)，讓農(nóng)民工子女度過了一個(gè)快樂的兒童節(jié)。
5月27日，團(tuán)市委書記焦大偉同志來到撫寧縣第二小學(xué)和撫寧縣第一小學(xué)看望10名農(nóng)民工子女和農(nóng)村留守兒童代表，并同孩子們親切的交談，勉勵(lì)孩子們發(fā)奮學(xué)習(xí)，孝敬父母，熱愛學(xué)校，熱愛祖國，未來成為有用之才。
5月29日昌黎團(tuán)縣委、昌黎一中團(tuán)委邀請(qǐng)120名社會(huì)各界志愿者和該校180名品學(xué)兼優(yōu)的農(nóng)民工子女到黃金海岸舉行以“感受城市”為主題的拓展訓(xùn)練。通過這次活動(dòng)使每個(gè)孩子都找到了自己的亮點(diǎn)，個(gè)性得到飛揚(yáng)，潛能得到充分的發(fā)揮，孩子在游戲的過程中也獲得了更多的團(tuán)結(jié)、互助、有愛的精神。
5月31日，撫寧團(tuán)縣委組織全縣青年志愿者代表60余人帶著慰問金和學(xué)習(xí)文具，先后到大新寨鎮(zhèn)猩猩峪小學(xué)和臺(tái)營鎮(zhèn)第二小學(xué)看望36名農(nóng)民工子女和農(nóng)村留守兒童，來自全縣18個(gè)青年文明號(hào)集體的志愿者和孩子們建立了多助一結(jié)對(duì)幫扶關(guān)系，志愿者代表和孩子們親切交流，表達(dá)愛心，臺(tái)營二小的孩子們還特別為志愿者代表們表演了6個(gè)精致的小節(jié)目，以表達(dá)對(duì)剛剛結(jié)識(shí)的親人的感激之情。
5月31日,為減輕農(nóng)民工子女的心理負(fù)擔(dān)，表達(dá)對(duì)他們的`關(guān)愛，山海關(guān)團(tuán)區(qū)委的工作人員與青年志愿者一起來到農(nóng)民工子女較多的渝東街小學(xué)進(jìn)行捐贈(zèng)活動(dòng)，將書包、筆、本等學(xué)習(xí)用具贈(zèng)送到十多位農(nóng)民工子女的手中。并勉勵(lì)他們樹立遠(yuǎn)大理想，養(yǎng)成良好的思想品德，練就頑強(qiáng)的意志，發(fā)奮學(xué)習(xí)，天天向上，努力做一個(gè)全面發(fā)展的社會(huì)主義事業(yè)接班人。
6月1日，昌黎團(tuán)縣委組織了近20名縣直機(jī)關(guān)志愿者，到昌黎縣第二小學(xué)、昌黎縣槐里莊希望小學(xué)進(jìn)行愛心捐助活動(dòng)，通過此項(xiàng)活動(dòng)對(duì)孩子的學(xué)習(xí)、生活和心理給予必要的扶持和關(guān)心，真正為農(nóng)民工子女解決一些實(shí)際困難。
6月1日，青龍團(tuán)縣委組織志愿者到?jīng)鏊又行男W(xué)開展針對(duì)農(nóng)民工子女的結(jié)對(duì)幫扶救助活動(dòng)，集中開展了學(xué)業(yè)輔導(dǎo)、親情陪伴、自護(hù)教育等志愿服務(wù)活動(dòng)。志愿者們給孩子們帶來了愛心包裹，為他們帶來了各種學(xué)習(xí)生活用具，傾聽了孩子們?cè)谏顚W(xué)習(xí)過程中遇到的問題，并對(duì)他們進(jìn)行了心理疏導(dǎo)，為他們答疑解惑，幫助他們解開心結(jié)，釋放壓抑感，輕松快樂融入學(xué)校生活。通過開展親情e+1關(guān)愛留守兒童活動(dòng)，使農(nóng)民工子女消除了孤獨(dú)感，更加自信的融入到同齡人當(dāng)中，切實(shí)感到了家的溫馨。
6月1日，秦皇島電力公司營銷部團(tuán)總支組織青年志愿者到纖維里社區(qū)“流動(dòng)花朵服務(wù)站”志愿服務(wù)農(nóng)民工子女，將“愛心禮包”交到這些“流動(dòng)花朵”手中。在活動(dòng)中，秦皇島公司營銷部“紅馬甲”不但為孩子們送去了節(jié)日禮物各種文具、書包等學(xué)習(xí)用品，還與農(nóng)民工子女結(jié)成互助對(duì)子，給予孩子們親切關(guān)懷和節(jié)日祝福。幾年來，每逢節(jié)日，該公司營銷部“紅馬甲”都會(huì)為這些特殊的孩子們送上禮物，這些小小的禮物讓孩子們感到了溫暖，體會(huì)到了如親人般的關(guān)懷。
五、創(chuàng)新關(guān)愛機(jī)制，對(duì)農(nóng)民工子女實(shí)施全面關(guān)愛。下一步，秦皇島團(tuán)市委將按照既定的，圍繞“三個(gè)關(guān)愛”，即“關(guān)愛你的學(xué)校，關(guān)愛你的家庭，關(guān)愛你的心靈”，通過改善農(nóng)民工子女學(xué)校的軟硬件建設(shè)，包括操場建設(shè)、體育設(shè)施建設(shè)、少先隊(duì)基礎(chǔ)陣地建設(shè)等，做好“關(guān)愛你的學(xué)�！�；通過一幫一，或者多幫一的結(jié)對(duì)形式，依靠青聯(lián)和希望工程湊錯(cuò)資金，為特困、殘病農(nóng)民工子女家庭開展幫扶，做好“關(guān)愛你的家庭”；通過心理援助志愿者和報(bào)告團(tuán)成員侯大鯤，開展各項(xiàng)心理援助志愿服務(wù)工作，做好“關(guān)注你的心靈”。年底前，我市將完成所有農(nóng)民工子女學(xué)校操場全部硬化，體育設(shè)施齊全，少先隊(duì)陣地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，以及成功結(jié)成900對(duì)幫扶對(duì)子。建成關(guān)愛農(nóng)民工子女志愿服務(wù)基地10個(gè)（基地建設(shè)數(shù)量還將有所突破），心理援助走進(jìn)校園、走進(jìn)社區(qū)、走進(jìn)家庭。廣泛開展學(xué)業(yè)輔導(dǎo)、親情陪伴、感受城市、自護(hù)教育、愛心捐贈(zèng)、手拉手等寓教于樂、生動(dòng)活潑的活動(dòng)，幫助農(nóng)民工子女子在快樂中，提升思想品格，獲得成長體驗(yàn)。
女工工作總結(jié)14
在婦聯(lián)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，我校的婦女工作，始終堅(jiān)持把服務(wù)重點(diǎn)放在提高育齡婦女的生活質(zhì)量，生育質(zhì)量上，以宣傳教育為主，堅(jiān)持以人的全面發(fā)展為中心，以技術(shù)服務(wù)為重點(diǎn)，緊緊圍繞制定的婦女工作奮斗目標(biāo)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作計(jì)劃，牢固樹立“國策”意識(shí)，把婦女工作置于重要位置，踏實(shí)工作，扎實(shí)有效地開展了一系列富有成效的工作，主要的工作與做法有以下幾點(diǎn)：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織機(jī)構(gòu)健全
婦女計(jì)劃生育是我國的一項(xiàng)基本國策，需要全社會(huì)的關(guān)心與支持，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)歷來十分重視，一年來，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)多次傳達(dá)有關(guān)精神，立足于思想認(rèn)識(shí)上的提高，著力從思想上、政治上提高學(xué)校女教師對(duì)計(jì)劃生育工作的認(rèn)識(shí)，使女教師充分認(rèn)識(shí)到搞好計(jì)生工作的重要性和必要性，真正把計(jì)生工作擺上教育工作的重要議事日程上來，以確保學(xué)校計(jì)生工作的順利進(jìn)行。學(xué)校計(jì)劃生育的組織機(jī)構(gòu)健全，并且根據(jù)計(jì)劃生育法規(guī)的要求和學(xué)校計(jì)劃生育工作的實(shí)際，及時(shí)修訂、補(bǔ)充、完善有關(guān)制度、辦法，使計(jì)生工作有條不紊進(jìn)行。
三、常抓基礎(chǔ)工作，認(rèn)真落實(shí)婦女工作管理目標(biāo)。加強(qiáng)婦女工作建設(shè)、宣傳氛圍濃。主管領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常了解情況，及時(shí)掌握全校所有女工的異動(dòng)情況、育齡人員婚育狀況的變化及教職工家庭成員的變化，對(duì)育齡婦女進(jìn)行及時(shí)管理和服務(wù)。
四、措施有力，工作經(jīng)常，效果明顯
為保障學(xué)校婦女工作依法進(jìn)行，落到實(shí)處，學(xué)校采取了有力的措施。
1、以人為本，關(guān)心育齡婦女，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)。關(guān)愛育齡婦女是搞好計(jì)劃生育的關(guān)鍵，學(xué)校組織育齡婦女進(jìn)行艾滋病預(yù)防基婦女保健知識(shí)的學(xué)習(xí)，以提高其健康安全的認(rèn)識(shí)與警覺，增強(qiáng)自身防范意識(shí)和健康水平，組織學(xué)習(xí)計(jì)生知識(shí)，幫助、指導(dǎo)育齡婦女科學(xué)選擇符合自己實(shí)情的`避孕方法和措施，學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)、計(jì)生兼職人員在建立聯(lián)系戶的基礎(chǔ)上，經(jīng)常普訪，了解計(jì)生措施的落實(shí)情況。同時(shí)，利用節(jié)日慰問獨(dú)生子女，六。一兒童節(jié)并做好了16歲以下獨(dú)生子女節(jié)日費(fèi)的發(fā)放工作。
2、開展關(guān)愛活動(dòng)，及時(shí)幫助需生育的育齡婦女申領(lǐng)準(zhǔn)生證，及時(shí)看訪生產(chǎn)母子，落實(shí)優(yōu)惠政策，把黨的關(guān)懷送達(dá)給育齡婦女，在學(xué)校經(jīng)費(fèi)比較緊張的情況下，3、8婦女節(jié)撥出�？罱M織女教師進(jìn)行活動(dòng)，并對(duì)住院治療的老師給予慰問。
3、積極開展活動(dòng)，預(yù)防艾滋病教育活動(dòng)開展經(jīng)常。今年專門組織全體女教師閱看有關(guān)預(yù)防艾滋病知識(shí)的漫畫小冊(cè)，結(jié)合衛(wèi)生健康知識(shí)，定期出板報(bào)，出預(yù)防艾滋病知識(shí)的專刊，讓婦女們?cè)鰪?qiáng)預(yù)防意識(shí)和掌握基本知識(shí)。
4、學(xué)校把婦女工作列入正常工作議事日程，組織全體女職工開展各項(xiàng)有意義的活動(dòng)，如：三筆字比賽、拔河比賽、瑜伽健身、獻(xiàn)愛心等活動(dòng)。
一年來，我校的婦女管理工作，雖然取得了一定成績，但是工作任務(wù)仍然很重，絲毫不可懈怠，我們將竭盡全力一抓到底。
女工工作總結(jié)15
20xx年的工作已經(jīng)過半，在過去的工作中可以說是遇到了前所未有是挑戰(zhàn)和困難，各項(xiàng)任務(wù)和指標(biāo)都完成的不理想，甚至是非常的不好，現(xiàn)就上半年的工作情況從以下幾方面回顧與總結(jié)
一、銷售業(yè)績：
1、天虹系統(tǒng)20xx年1至6月銷售
天虹系統(tǒng)20xx年1至6月共銷售了361，1304元，比20xx年上半年的345，6460（其中含已撤柜的深南店25，3102元，常平店12，6673元，福民店19，0817元）總共上升4。48%。從各專柜表現(xiàn)來看深
南新店上升最高，但近兩個(gè)月表現(xiàn)的比較差，有下滑趨勢(shì)，而南山和購物廣場店雖然也有所上升，但還是不夠理想，新開店只有沙河表現(xiàn)稍好，其他新店和老店都不盡人意，特別是觀讕店，西麗店，梅林店幾個(gè)老店一直未有起色！
2、歲寶系統(tǒng)20xx年1至6月銷售
歲寶系統(tǒng)20xx年1至6月共計(jì)銷售115，5541元，比20xx年上半年165，6724總共下降達(dá)到—30.28%�？傮w表現(xiàn)極差，嚴(yán)重拖了各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)的后腿，原因分析：1，商場整體銷售不好，在目前的形勢(shì)下缺乏有效的有影響的促銷活動(dòng)導(dǎo)致整體銷售下降，在歲寶系統(tǒng)我專柜從未參加過促銷活動(dòng)，致使銷售一直趨于比較平淡的狀態(tài)。2，自己的日常管理工作沒有做到位，有些環(huán)節(jié)存在著問題，特別是營業(yè)員隊(duì)伍整體素質(zhì)較差，比較嚴(yán)重的影響了正常的銷售業(yè)績。
二、上半年的`工作總結(jié)：
20xx年上半年我所負(fù)責(zé)的系統(tǒng)沒有開設(shè)新的網(wǎng)點(diǎn)，上半年除觀瀾天虹有調(diào)整外，其他專柜都未調(diào)整，在專柜的形象和商品陳列的維護(hù)上主要是根據(jù)總公司的具體要求整體作了一次較大的調(diào)整，同時(shí)對(duì)
各專柜柜長進(jìn)行培訓(xùn)，在商品陳列上應(yīng)該有一個(gè)提升。在人員的管理方面因多種原因存在著一定的問題，部分銷售差的專柜因銷售下滑，導(dǎo)致個(gè)人收入下降，流失了一些較好的員工，隊(duì)伍流動(dòng)量較大，團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定性不夠也嚴(yán)重影響了銷售業(yè)績。在商品結(jié)構(gòu)、庫存、及其他的方面的管理也做了一定的工作，盡量使每個(gè)專柜都合理化。但由于部分專柜銷售差，貨品周轉(zhuǎn)不夠致使滯銷品率較高，而得不到有效的控制。也沒有一個(gè)有效的控制辦法。
三、 下半年的工作重點(diǎn)及計(jì)劃：
1，以重點(diǎn)專柜為工作重點(diǎn)，保證重點(diǎn)專柜如南山天虹、天虹購物廣場的銷售的穩(wěn)步增長，在平常的工作中為他們多想一些辦法，重點(diǎn)為他們服務(wù)，激發(fā)他們的工作熱情，掌握每位員工的動(dòng)態(tài)，銷售是團(tuán)隊(duì)協(xié)作的工作，每位店員都不能掉隊(duì)，否則都會(huì)影響這些銷售好專柜的銷售。只有這些專柜的銷售好了，整體的銷售才能得到保證。還有深南新店近期表現(xiàn)的比較差，有下滑趨勢(shì)，是要重點(diǎn)要關(guān)注的問題，必須要早想辦法扭轉(zhuǎn)目前不利局面。
2，挖掘幾個(gè)有一定潛力和有提高空間的專柜銷售，（如：創(chuàng)業(yè)天虹、沙河天虹、松崗天虹以及梅林天虹）主要是商品結(jié)構(gòu)和人員的配備著手，將比較好的員工調(diào)配在這些專柜，挖掘員工的潛力，爭取這些專柜的銷售有一個(gè)飛躍。來推動(dòng)整個(gè)系統(tǒng)的銷售提升。
3，爭取改善幾個(gè)不良專柜的目前的不良狀況，（如西麗天虹、觀瀾天虹，長安天虹）必須盡快改變目前這些專柜因銷售差，員工收入較低、素質(zhì)低的惡性循環(huán)的狀況，已經(jīng)嚴(yán)重的拖了整個(gè)系統(tǒng)的后腿，必須盡快物色合適穩(wěn)定人員，把這些專柜從每一個(gè)方面做細(xì)，來改變目前的狀況。
3，加強(qiáng)員工隊(duì)伍的建設(shè)與管理，在人員的招聘及錄用上要把好關(guān)，不合格的堅(jiān)決不能錄用，必須保證員工的整體素質(zhì)和穩(wěn)定性，在員工的培訓(xùn)上要多下功夫，在上半年已經(jīng)進(jìn)行了幾次有效的培訓(xùn)，也取得了較好的效果，在以后的工作中這些方面還有待加強(qiáng)。
4，加強(qiáng)日常巡場的質(zhì)量和內(nèi)容，做到每次巡場有內(nèi)容、有效果，加強(qiáng)每次例會(huì)的質(zhì)量和內(nèi)容，要讓員工每次回公司要有提高有收獲，盡量把每個(gè)做細(xì)做好，也使自己不斷提高。
總之，面對(duì)當(dāng)前的困境與壓力不氣餒！迎接挑戰(zhàn)，體現(xiàn)自己的價(jià)值！最后，希望下半年自己能在一些方面有所突破，有所進(jìn)步。
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