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    質(zhì)檢科年度工作總結(jié)

    時間:2022-12-15 10:25:47 工作總結(jié) 投訴 投稿

    質(zhì)檢科年度工作總結(jié)(10篇)

      總結(jié)在一個時期、一個年度、一個階段對學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編精心整理的質(zhì)檢科年度工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

    質(zhì)檢科年度工作總結(jié)(10篇)

    質(zhì)檢科年度工作總結(jié)1

      在過去的一年里,質(zhì)檢科全面貫徹董事長“忠于企業(yè)、吃苦耐勞、勇于承擔(dān)、能打硬戰(zhàn)”的十六字方針,認(rèn)真落實工作部署中提出的設(shè)備管理及工程管理的各項工作,在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持和其他車間部門的協(xié)助下是較好地完成了公司交給的任務(wù)。今年新設(shè)備、新工程的增加,部門人員的重新分配變動,工作中涉及到的面又較大,實際工作中遇到了許多困難,也存在一些問題,但質(zhì)檢科全體員工通過認(rèn)真的總結(jié),仔細(xì)的分析,從已經(jīng)出現(xiàn)的問題中吸取教訓(xùn),在困難中鍛煉能力,在反思中進行自我提高,最終較為圓滿地完成了全年工作。現(xiàn)將質(zhì)檢科全年工作總結(jié)如下:

      一、日常工作:

      1、繼續(xù)完善公司大小設(shè)備檢修、潤滑及固定資產(chǎn)等各類臺帳,全年共計3654條。

      2、對生產(chǎn)單位及輔助部門的費用進行每月匯總分析,深入現(xiàn)場實地查驗,為機物料消耗考核提供可靠的數(shù)據(jù)參照。

      3、審核并匯總周計劃50份,處理外修大小設(shè)備64臺次(20xx年9月3日前未留記錄),協(xié)調(diào)處理焦?fàn)t改造及大修熄焦車等計劃13份,從而有效地保障了全公司設(shè)備運行及工程改造的穩(wěn)定性。

      4、固定資產(chǎn)登記上帳并造卡片,全年增加固定資產(chǎn)106項。5、積極開展修舊利廢工作,充分利用庫存舊機物料,嚴(yán)把備品備

      件、設(shè)備進廠的質(zhì)量關(guān)、價格關(guān),努力做到質(zhì)優(yōu)價廉,有效地降低生產(chǎn)成本,使噸焦成本逐漸下降,截止20xx年11月份,噸焦成本下降到32.67元/噸。

      二、設(shè)備安裝、技改、大修項目

      1、脫苯塔安裝、熔硫釜、3#鍋爐等技改我科室人員參與出圖、參與監(jiān)督且一道與相關(guān)人員共同想辦法定方案并在保證安全的前提下順利完工驗收后直接投入運行。

      2、保養(yǎng)1#、2#螺桿空壓機,我科進行監(jiān)督并驗收。

      3、大修化產(chǎn)車間鼓風(fēng)機高壓電機(560KW)兩臺,大修熱電車間高壓電機(250KW)一臺,大修高壓破碎機電機(400KW)一臺,大修二電廠2#空壓機一臺,我科參與驗收。

      4、大修1、2、3#鍋爐,我科人員參與監(jiān)督并驗收。

      5、發(fā)電車間1#、2#汽輪機組大修,我科協(xié)調(diào)人員對汽輪機組檢修過程進行跟蹤,并在現(xiàn)場安裝、調(diào)試后進行試運行36小時后給予驗收。

      6、煉焦車間爐門、閥體、橋管等維修,在我科協(xié)調(diào)并監(jiān)督下完成,并做出驗收報告。

      7、大修一電廠冷卻器2臺,我科參與驗收。

      8、大修D(zhuǎn)570煤氣風(fēng)機一臺,我科現(xiàn)場監(jiān)督并參與驗收。

      9、大修熄焦車,我科協(xié)調(diào)處理外加工鑄造件,保證了大修計劃的順利完成。

      10、重新鋪設(shè)煉焦車間涼焦臺鑄鐵板,我科現(xiàn)場監(jiān)督并參與驗收。

      11、3#鍋爐省煤器及水冷壁管安裝,我科參與監(jiān)督并驗收。

      三、工程管理工作

      細(xì)化工程量、加快工程進度,實行夜間值班監(jiān)督。在每日收工時,大家都會對當(dāng)日工作中學(xué)到的或遇到的問題進行交流與討論,并將當(dāng)日工程做了工程日志。

      1、金鑫防腐保溫工程20xx年3月26日開工,至11月20日竣工,主要對裝煤車、攔焦車、爐門修理站設(shè)備,熄焦塔樓梯欄桿,初冷器、脫苯塔、熔硫釜、溶液循環(huán)罐等設(shè)備進行防腐,對廠區(qū)管道設(shè)備進行保溫。在我部門監(jiān)督與協(xié)調(diào)下完成防腐量297噸、4260,保溫量2100外護鋁皮、160方保溫棉的填充。使此次防腐保溫工程質(zhì)量有一個較為滿意的結(jié)果。

      2、焦?fàn)t技改工程:20xx年9月8日開始打樁,10月2日結(jié)束,共打樁176個。10月4日十三冶開始進廠施工。我科對施工材料質(zhì)量嚴(yán)格把關(guān),所用鋼材、建材均以質(zhì)檢報告為準(zhǔn)。并對現(xiàn)場機械設(shè)備進行核查,機械設(shè)備全由我科協(xié)調(diào)完成,保證了工程的正常進度。剛開始打樁時施工時間比較長,我部門任計龍等每天工作時間為早6點至夜里11點,連戰(zhàn)24天,毫無怨言,這種工作精神充分體現(xiàn)了“吃苦耐勞、能打硬仗”的工作精神。

      3、土建工程:全年共完成廠區(qū)道路地面硬化面積約6000,精煤場地及通廊的完善、污水沉淀池的修建、脫苯塔基礎(chǔ)、電廠脫硫設(shè)備的基礎(chǔ)及水池的修建、車棚加固、生活區(qū)門房的拆建、辦公樓地面處理、化產(chǎn)車間硫磺庫房的改建等,我科室有關(guān)人員為保證工程質(zhì)量與工隊人員同時上下班,不計個人得失而默默奉獻。

      4、生產(chǎn)廠區(qū)防水層敷設(shè)工程:共敷設(shè)2466.92,所用材料為SPS聚脂肽,我科人員現(xiàn)場監(jiān)督并給予驗收。

      面對一系列公司重資金重投入的項目,我們深感自身的責(zé)任重大,在公司領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教導(dǎo)下,通過全體人員的努力學(xué)習(xí)及對各工隊現(xiàn)場人員及質(zhì)量的緊盯嚴(yán)磨,使我公司的各項工作取得了較為滿意的結(jié)果。但是我們深深知道:我們現(xiàn)在所做的一切離公司領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不小的距離,我們在總結(jié)工作的同時也會深刻反思我們工作中的缺陷、失誤、不足及知識層面的不深與不夠。新的一年里,我科計劃繼續(xù)做好以下工作:

      1、緊緊圍繞公司領(lǐng)導(dǎo),服從安排,聽從指揮,嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度,積極完成好公司安排的每一項工作。

      2、完善設(shè)備管理臺帳,包括書面文字資料及電子版資料庫。

      3、完善設(shè)備維修、保養(yǎng)臺帳。

      4、全科人員要繼續(xù)加強業(yè)務(wù)知識、安全知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí),爭取做到人人能獨擋一面,各有所長,努力實現(xiàn)最大限度滿足生產(chǎn)需要,培訓(xùn)一支高效團隊的科室目標(biāo)。

      5、嚴(yán)把外購備品備件、設(shè)備的.數(shù)量、質(zhì)量、價格關(guān),努力降低生產(chǎn)消耗,使生產(chǎn)成本降到最低。

      6、嚴(yán)把外修、外加工設(shè)備、零部件的質(zhì)量、價格關(guān),繼續(xù)積極做好修舊利廢工作,節(jié)支減耗,使機物料最大限度地回收利用。

      7、積極配合車間、機修、機電部門,深入車間現(xiàn)場,加強設(shè)備的保養(yǎng)、檢修工作,努力降低設(shè)備事故,保證不出現(xiàn)大的設(shè)備事故,做到提高生產(chǎn)率、降低不良率。

      8、繼續(xù)做好對周計劃的審核、落實工作,做到不漏報、不多報、不重報,實事求是,及時為生產(chǎn)及輔助部門做好真實有效的采購計劃。

      9、繼續(xù)做好對在建及維護保養(yǎng)工程的監(jiān)理工作,保質(zhì)保量完成工程任務(wù)。

      10、加強對公司重要建筑物、基礎(chǔ)設(shè)施及固定資產(chǎn)的管理及維護保養(yǎng)。

      20xx年,是全新的一年,我們質(zhì)檢科全員會“視企如家,和諧相處,恪盡職守,用心工作”,努力改正過去一年工作中的不足,緊跟公司領(lǐng)導(dǎo)工作思路,迎難而上更加努力地掌握有用的知識,拓寬眼界加深知識的深度,為公司的壯大供獻自身的微薄力量。

    質(zhì)檢科年度工作總結(jié)2

      過去的xx年是總公司和xx公司各方面取得豐碩成果的一年。轉(zhuǎn)眼之間,xx年已經(jīng)結(jié)束,xx年已經(jīng)開始。俗話說一年之際在于春,在xx年的春天里,自己有必要對xx年的工作做一個全方位的總結(jié),同時為xx年的工作作出安排和部署。

      一、工作方面

      我在xx年先后從事過核算員、質(zhì)檢員、內(nèi)業(yè)員等工作,按照總公司缺人不缺崗的原則,領(lǐng)導(dǎo)安排去哪里就去哪里。無論做哪項工作,自己都能夠一絲不茍,兢兢業(yè)業(yè)的做好本職工作,事無巨細(xì),關(guān)鍵是以什么樣的心態(tài)來對待領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù)。其實無論哪項工作,對于項目部的全面工作來講都是具有積極意義的,所以我本著干就干好,干就快干的原則,保質(zhì)保量的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),沒有出現(xiàn)過大的差錯。但同時我也清醒的認(rèn)識到,雖然自己的工作沒有出現(xiàn)重大失誤,但還存在一些缺點和不足,俗話說的好,千里之堤,毀于蟻穴。所以對自身存在的任何一點小的毛病都不應(yīng)放過,要積極地改正,再以后的工作中做的更好。

      存在的不足有:

      1)工作不夠主動,有時存在等、靠的思想;

      2)對公司的規(guī)章理解不夠準(zhǔn)確,對領(lǐng)導(dǎo)的意圖理解不深,有時工作常常偏離方向;

      3)團結(jié)同事不夠普遍,沒有很好的發(fā)揮團結(jié)協(xié)作的精神,提高團隊的整體戰(zhàn)斗力。

      針對以上的'不足,自己一定認(rèn)真整改,調(diào)整心態(tài),按章辦事,廣泛聯(lián)系干部群眾,把集體的工作實力發(fā)揮到最大化,創(chuàng)造更大的經(jīng)濟效益,實現(xiàn)公司利潤的最大化。

      二、思想方面

      在思想方面,作為一名共產(chǎn)黨員,應(yīng)該發(fā)揮先鋒模范作用,帶頭學(xué)習(xí)黨的方針政策,學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度,做一名先知先覺者。過去從事質(zhì)檢工作時,遇到問題的時候,總喜歡把問題推給領(lǐng)導(dǎo),給領(lǐng)導(dǎo)的工作造成了很大難度。而自己卻沒有認(rèn)真想過處理問題的辦法,應(yīng)該有幾條處理方法,那條方法比較合適等等。所以在處理問題的時候往往過于簡單,多半沒有達(dá)到預(yù)期效果。

      自己在今后的工作中一定在這方面加大力度改進。

      三、xx年工作計劃及措施

      做為xx一合同質(zhì)檢科內(nèi)業(yè)人員,我想我在xx年的主要工作就是跟上外業(yè)施工進度,保證計量的順利進行。我將嚴(yán)格遵守作息時間,充分利用工作時間,完成手頭工作。同時,做為青年知識分子,我有責(zé)任做好“傳”“幫”“帶”工作,注意自己的一言一行,在工作中起表率作用,在生活上關(guān)心幫助新同事,在思想上互相學(xué)習(xí),互相進步。在工作過程中,除了做好本職工作外,還應(yīng)該互相幫助,樹立大局意識,以集體利益為重,當(dāng)集體利益與個人利益發(fā)生沖突時,我會以集體利益為重,做好分內(nèi)的事。同時帶頭發(fā)揚和倡導(dǎo)團隊精神,關(guān)鍵是樹立同一個奮斗目標(biāo),使大家心往一處想,勁往一處使,眾人拾材火焰高,只有大家齊心協(xié)力,才能把在建工程保質(zhì)保量的完成。

    質(zhì)檢科年度工作總結(jié)3

      我叫xx,現(xiàn)在xx至自貢高速公路項目路基一合同質(zhì)檢科擔(dān)任測量工作。xx自施工到現(xiàn)在已經(jīng)一年多了,在這一年多的時間里讓我學(xué)會了很多在施工過程中先進的施工工藝和施工流程,同時在專業(yè)知識方面得到了完善和提高。在自己的不斷努力和公司領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)、教導(dǎo)下,我的工作能力和技術(shù)水平得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可,為我以后的工作打下了基礎(chǔ)。為了更好的完成領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的工作任務(wù),下面我將這半年的工作情況總結(jié)如下:

      xx開工以來我主要負(fù)責(zé)橋涵施工放樣、結(jié)構(gòu)尺寸檢測、路基占地線和開挖線復(fù)核及檢測、路基邊坡檢測等測量工作。在施工過程中為了保證施工質(zhì)量,我嚴(yán)格按照設(shè)計圖紙和技術(shù)規(guī)范要求自己和施工隊伍,加強與外委施工隊伍的聯(lián)系,做到現(xiàn)場施工放樣心中有數(shù),保證現(xiàn)場放樣不走位,積極努配合公司各科室和外委隊伍的工作。前期由于施工占地圖紙的不規(guī)范,為了保證施工隊伍的正常施工,我積極配合辦公室對我標(biāo)段的占地線按照業(yè)主及相關(guān)職能部門的要求,進行現(xiàn)場放樣復(fù)核,對施工過程中發(fā)現(xiàn)的占地不足,我都會對現(xiàn)場放樣的數(shù)據(jù)進行反復(fù)核對,確認(rèn)情況屬實后按照業(yè)主下發(fā)的文件認(rèn)真做出上報數(shù)據(jù),并做到上報數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤為設(shè)計代表及相關(guān)單位的數(shù)據(jù)比對提供原始數(shù)據(jù)。積極協(xié)調(diào)各方關(guān)系,對現(xiàn)場占地線有問題的地方放樣完成確認(rèn)后,主動與當(dāng)?shù)卣畤赁k公室相關(guān)人員聯(lián)系,要求他們到現(xiàn)場對占地線不符和新征占地面積進行丈量,并找百姓簽字確認(rèn)。對于工程科設(shè)計變更人員提出的現(xiàn)場設(shè)計變更,我都會及時的為他提供現(xiàn)場測量的第一手?jǐn)?shù)據(jù),并對變更數(shù)據(jù)進行完善,畫出圖形計算出工程量。

      20xx年上半年在公司領(lǐng)導(dǎo)的信任下,我有幸的擔(dān)任了xx項目質(zhì)檢科副科長一職。在我高興的同時也意識到自己所肩負(fù)的責(zé)任和義務(wù)的加大,為了更好的協(xié)助質(zhì)檢科長的工作,我一直在不斷學(xué)習(xí)、努力工作,盡量提高自己的工作能力,為科長和領(lǐng)導(dǎo)分憂。作為一名共產(chǎn)黨員,在工作和生活中,牢記黨的宗旨,嚴(yán)格按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,起到帶頭作用,面對問題迎難而上、不推脫、不逃避,使自己逐漸走向成熟,在工作中能夠獨擋一面。

      對新畢業(yè)的學(xué)生,我嚴(yán)格按照公司傳、幫、帶的優(yōu)良傳統(tǒng)去幫助和指導(dǎo)他們。為他們做好榜樣,多為他們講解公路施工測量放樣的要點和難點,培養(yǎng)他們嚴(yán)謹(jǐn)樂觀的工作理念和心態(tài)。多為他們解決工作和生活中遇到的'困難,為他們提供一個良好的工作氛圍和生活環(huán)境。

      以上就是我上半年的工作總結(jié),在今后的工作中,我會不斷加強自己的業(yè)務(wù)水平與能力,向身邊的同事學(xué)習(xí)更多的專業(yè)理論知識和現(xiàn)場施工管理,積極配合和協(xié)調(diào)各方關(guān)系,將理論與實際相結(jié)合,總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn),用積極向上的工作熱情;吃苦在前、享受在后的工作作風(fēng),去挑戰(zhàn)困難和挫折。與同事團結(jié)合作、互幫互助,為公司的明天共同努力。

    質(zhì)檢科年度工作總結(jié)4

      進入20xx年來,對于某某煤業(yè)基建井來說,是至關(guān)重要的一年,從地面到井下,主體工程都在有序的進行中,而煤礦的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),關(guān)系到礦井今后發(fā)展的命運,為確保礦井能順利的達(dá)到省標(biāo)一級礦井的驗收要求,現(xiàn)特對我礦三至五月份的'工作進行總結(jié):

      礦井井下工作情況概述:

      1、從三月復(fù)工開始至今,行人斜井掘進199米,巷道成型符合設(shè)計要求。

      2、總回風(fēng)維護工程進展順利,廣大的干部職工克服重重困難,完成了96米的高冒區(qū)維護工作,為礦井通風(fēng)風(fēng)路的改造節(jié)約了時間。

      3、主水倉工程進入正常軌道,工程施工隊面對施工地段條件復(fù)雜,施工難度大,在保證工程質(zhì)量的前提下,趕進度。

      4、煤倉采用新工藝反井鉆法施工,現(xiàn)在進入刷大澆筑階段。

      5、3300皮帶巷維護513米,按巷道規(guī)格要求進行成型砌筑。

      6、3300材料巷道砌筑工作接近尾聲,巷道精噴進行中,巷道成型效果好。

      7、3310回風(fēng)巷新掘110米,巷道成型符合要求。

      8、3310材料巷維護進度139米。

      工作情況總結(jié):

      1、按市局質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求,成立了質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)組,實行責(zé)任分工,領(lǐng)導(dǎo)包點。制定了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實施方案。

      2、制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核辦法,規(guī)范職工操作行為,提高了工程質(zhì)量。

      3、取長補短,學(xué)習(xí)其他礦井先進的管理經(jīng)驗,推廣使用H架碼放材料,材料分類管理,各作業(yè)點文明生產(chǎn)大大提高。

      4、樹立崗位標(biāo)兵,推行行業(yè)競賽,實行績效管理。工作的不足之處:

      1、職工的安全質(zhì)量意識不強,總認(rèn)為工作干個差不多就行,對實行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理不理解。

      2、現(xiàn)場作業(yè)人員的崗位操作熟練程度不夠,工程質(zhì)量不高。

      3、現(xiàn)場管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)還有待提高,特別是班組長,既是質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的具體實施者,又是現(xiàn)場管理者。

      今后工作的計劃:

      1、制定崗位標(biāo)準(zhǔn)和專業(yè)標(biāo)準(zhǔn),實行煤礦全面精細(xì)化管理,使礦井管理上檔升級。

      2、加強全員培訓(xùn),提高職工的質(zhì)量意識,端正職工安全態(tài)度。特別是加強班組長的培訓(xùn),使其能成為優(yōu)秀的操作者和管理者。

      3、加強崗位培訓(xùn),提高職工的操作技能,使職工都能上標(biāo)準(zhǔn)崗,干標(biāo)準(zhǔn)活。

      4、積極選派管理人員到其它標(biāo)準(zhǔn)化礦井參觀學(xué)習(xí),吸取其先進的管理經(jīng)驗,揚長避短。

    質(zhì)檢科年度工作總結(jié)5

      自項目部成立以來,根據(jù)項目部內(nèi)部分工及質(zhì)檢科工作需要,積極主動投入到工作中去,在項目部領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下為工程進度與質(zhì)量作下了保障,現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)匯報如下:

      一、開工前的準(zhǔn)備工作

      自進場后就積極復(fù)核熟悉圖紙,熟悉施工現(xiàn)場。根據(jù)本項目的實際情況,制定了項目《質(zhì)量計劃》、《創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃》、《質(zhì)量保證措施》、《質(zhì)量管理辦法》。并根據(jù)實際需要召開了工程質(zhì)量管理會,對各隊工班長以上人員進行工程質(zhì)量教育。在開工前以提高全員質(zhì)量意識,為今后工程質(zhì)量的保證打下了基礎(chǔ)。

      二、Qc活動

      進場后,根據(jù)本項目特點及項目進度情況,針對項目中重點難點工程隧道中導(dǎo)洞施工,適時組織Qc小組,選定課題,并按程序上報注冊。在施工中帶領(lǐng)全體成員積極活動,針對出現(xiàn)的問題及時分析解決,以便加快工程進度,提高工程質(zhì)量,F(xiàn)Qc小組活動結(jié)束,成果已整理完畢,準(zhǔn)備在公司Qc成果評比會上進行發(fā)表。

      三、日常質(zhì)量管理工作

      工程開工以后,以質(zhì)量保證體系為基礎(chǔ),以工程質(zhì)量管理辦法為依據(jù)進行工程質(zhì)量管理。確保工程質(zhì)量目標(biāo)的實現(xiàn)。

      施工過程中嚴(yán)格施工程序,對工程中每道工序都嚴(yán)格執(zhí)行“三檢制”,并實行報檢制,自檢合格后方可報請監(jiān)理工程師復(fù)檢。嚴(yán)把自檢關(guān),確保報檢合格率達(dá)100%。施工中嚴(yán)格工序質(zhì)量控制,嚴(yán)禁出現(xiàn)不合格工序未經(jīng)處理就轉(zhuǎn)入下道工序的`現(xiàn)象發(fā)生。對出現(xiàn)不合格工序及時分析提出處理方案,并督促落實,確保工序合格率達(dá)100%。

      在本年度工程質(zhì)量目標(biāo)全部實現(xiàn),砼、砂漿、土方密實度合格率均達(dá)100%,分項工程檢驗合格率達(dá)100%,優(yōu)良率達(dá)95%。

      每月按時、實事求是上報公司質(zhì)量月報,并每月組織一次質(zhì)量大檢查,并下發(fā)檢查通報,平時還不定期進行檢查,對工程質(zhì)量起到了很好的控制,并推進了貫標(biāo)工作。

      自進場后就積極推動貫標(biāo)工作,根據(jù)本項目中工程量大、工期緊、外包隊伍多等特點,分期安排貫標(biāo)培訓(xùn),要求各隊在施工中嚴(yán)格按照ISO9000標(biāo)準(zhǔn)化管理,使施工完全處在受控狀態(tài)。同時還積極督促項目部內(nèi)的貫標(biāo)工作,積極配合各科室做好貫標(biāo)工作。

      隊伍進場后就文明施工、建立標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化施工現(xiàn)場外還各方面配合辦公室作了大量準(zhǔn)備工作。

      四、其他

      1、根據(jù)項目特點及施工隊伍的技術(shù)水平,就本項目的重點、難點工程及特殊作業(yè)、工序制定了切實可行的培訓(xùn)計劃,并督促實施執(zhí)行,并得到了良好的效果。

      2、根據(jù)項目部內(nèi)部分工,主管路基土石工程施工管理工作,在20xx年9月4日召開了路基土石方工程技術(shù)交底會為路基土石方工程施工提供了技術(shù)支持,因本工程段處山區(qū),施工難度較大,工作中積極配合各施工單位想辦法出主意,為加快工程進度方面做了許多工作。

      五、工作中存在不足與明年打算

      因本項目工程上馬快,所以進場后Qc小組活動只就隧道方面選定了一個課題,活動范圍較小。開工前土方施工難度大,現(xiàn)場雜亂,平時對橋、隧道施工現(xiàn)場檢查較少,大規(guī)模的質(zhì)量檢查組織較少。

      在明年的施工中,質(zhì)檢科制定計劃如下:

      1、加強現(xiàn)場質(zhì)量管理,路基工程走向正軌,工作重點也有轉(zhuǎn)移,抓住全面質(zhì)量管理,為工程創(chuàng)優(yōu)打好基礎(chǔ)。

      2、加大Qc小組活動范圍,多選課題,多活動。

      3、繼續(xù)推行質(zhì)量檢查定期與不定期檢查制度。

      4、加大工程質(zhì)量管理,待公司新的《工程質(zhì)量管理辦法》實施后再修訂本項目部《工程質(zhì)量管理辦法》。

      5、進一步加大推進ISO9000標(biāo)準(zhǔn)貫標(biāo)執(zhí)行工作,使ISO9000標(biāo)準(zhǔn)化管理滲透到項目施工中的每一道工序中去,使整個施工完全處于受控狀態(tài)中去。

      6、做好質(zhì)量的糾正和預(yù)防措施的制定實施和驗證工作。

      7、加大現(xiàn)場質(zhì)量檢查力度,確保工程質(zhì)量。

      8積極準(zhǔn)備逕古潭隧道創(chuàng)優(yōu)工作的資料整理,為該隧道創(chuàng)優(yōu)打下基礎(chǔ)。

    質(zhì)檢科年度工作總結(jié)6

      光陰如梭,一年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,20xx年即將過去,20xx年即將來臨。新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)、“決心再接再厲,更上一層樓”,一定努力打開一個工作新局面。在領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)、同事的熱心幫助下,全面貫徹落實各項質(zhì)量工作的方針政策和規(guī)章制度,通過質(zhì)檢科各位同仁的`努力協(xié)作,使得科室順利完成了20xx年的工作,現(xiàn)將質(zhì)檢科今年各項工作總結(jié)如下:

      今年建筑市場消遣,資金緊張的雙重壓力下,針對市場現(xiàn)狀在管理上進行整體:嚴(yán)抓內(nèi)部,對外開拓。新開工工程及跨年工程總建筑面積約為萬平方米,集團公司碧水錦苑新開工程為萬平方米;瑞豪嘉園新開工程4412平米?缒旯こ虨閤x萬平方米;(含銀杏廣場、佳弘20xx、晨光綠景公建樓、玉城欣居)。

      一、工作完成情況

      銀杏廣場1#、2#完成竣工驗收,晨光綠景1#、2#、7#完成竣工驗收,佳弘20xx、3#、6#、15#、16#、17#,已完成節(jié)能分戶驗收,因甲方手續(xù)問題未做竣工驗收。玉城欣居已完成節(jié)能分戶驗收,碧水錦苑小區(qū)已完成主體認(rèn)證、瑞豪嘉園基本達(dá)到竣工驗收標(biāo)準(zhǔn)。在施工中,與甲方協(xié)調(diào)解決的問題未及時得到回復(fù),要求科室人員及時上遞工作聯(lián)系單,確保工程順利進行。

      在華爾茲、中央公館、統(tǒng)建樓及瑞豪家園住戶反映的質(zhì)量問題下,我科室及時與住戶協(xié)調(diào)并組織項目人員進行質(zhì)量維修,使問題快速解決,保證事態(tài)最小化,減少質(zhì)量投訴、瑞豪嘉園墻體裂縫問題已基本處理完畢。

      二、科室工作開展情況

      今年公司承建的基本都是高層建筑,公司領(lǐng)導(dǎo)對我科室的質(zhì)量管理提出更高的標(biāo)準(zhǔn)及要求,除了公司制定的安全→質(zhì)檢→監(jiān)理制度外,質(zhì)檢科還根據(jù)施工現(xiàn)場實際情況制定了相關(guān)的管理制度,如:工程質(zhì)量自檢,鋼筋二次報驗、剪力墻鋼筋位移、暗柱鋼筋位移、漏筋、脹模、混凝土漏震、麻面、樓梯接茬存在夾渣、砌體感觀差等問題,要求科室人員在抹灰及外墻保溫施工前,配合安全科做好安全、質(zhì)量技術(shù)交底,每天下午進行抹灰檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,減少材料的損耗,并對房間開間尺寸做好記錄,將尺寸控制在1cm范圍之內(nèi);對外墻保溫材料進行進場檢查,嚴(yán)禁不合格產(chǎn)品進入施工現(xiàn)場,在保溫粘貼中,上吊籃檢查粘貼面積、錨釘數(shù)量、垂直平整度;對室內(nèi)防水的防水性能逐一檢查,確保無滲漏現(xiàn)象后方可進行下到工序施工;嚴(yán)格控制室內(nèi)地面的平整度、凈空高度及感觀度;雖然采取了相應(yīng)制度及管理措施進行施工現(xiàn)場日常的質(zhì)量管理。組織科室人員對公司所屬項目,每月進行兩次實體檢查及資料檢查,組織項目施工員及班組長開會,對發(fā)現(xiàn)的問題下發(fā)整改通知,對不合格部位做返工處理,跟蹤落實、今年室內(nèi)地面及外墻保溫工作較往年也有所提高。

      在今年的工程質(zhì)量管理中,仍然存在著以下問題:

      1、檢查有不及時到位,存在漏檢,少檢現(xiàn)象,沒得到有效的控制,現(xiàn)場不合格材料管理不到位,主要是處置不及時,沒能得到有效的控制;

      2、驗收制度程序存在問題,對項目部的驗收程序宣貫不到位。管理力度不大。定期和不定期檢查落實不到位;

      3、日常施工項目質(zhì)量監(jiān)督和巡檢過程中,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題不徹底不到位,特別是分項工程:外墻飾面磚、樓梯抹灰、電器安裝等裝修工程有待提高。

      三、日后工作開展情況

      為今后更好的開展工作,針對20xx中存在的問題,按照公司更高的目標(biāo)要求和質(zhì)量工作的實際情況,我科室20xx年工作目標(biāo)及措施計劃如下:

      ①完善質(zhì)檢科和各項目的機構(gòu)設(shè)置及質(zhì)量體系建立健全,明確質(zhì)檢科和項目部質(zhì)量體系設(shè)置及質(zhì)檢員職責(zé),進一步細(xì)化工作內(nèi)容;

      ②確保質(zhì)檢科員工都能熟悉本科室今年的工作重點和工作內(nèi)容,保證質(zhì)檢各項工作正常有序展開;

     、奂訌娙粘1O(jiān)督檢查,確保及時準(zhǔn)確地掌握材料的質(zhì)量情況,防止不合格原材料投入使用和不合格產(chǎn)品進入下一道工序,防止質(zhì)量事故的發(fā)生,提高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)能嚴(yán)格執(zhí)行。

      回顧以上幾個方面的工作,作為科室的領(lǐng)頭人,我深感肩頭責(zé)任重大,同時也清醒地認(rèn)識到自身在管理方面能力還需提高。日后將加大質(zhì)量監(jiān)管力度,執(zhí)行力,更深入、細(xì)致地做好質(zhì)量檢查及控制工作,嚴(yán)格落實各項質(zhì)保措施,總結(jié)經(jīng)驗的同時,更要明確日后的工作目標(biāo),在今后的工作中我會取長補短,加強理論知識的學(xué)習(xí),增強管理意識,學(xué)會用制度辦事,在得失之間靜心定位,激發(fā)自己在本崗位上更大的潛力,為公司今后的發(fā)展貢獻自己的綿薄之力。

    質(zhì)檢科年度工作總結(jié)7

      光陰新故相推一往無前,奮斗接續(xù)發(fā)力永不止步;在奮斗的征途上,一個個緊張的光陰節(jié)點,正是我們前行的坐標(biāo)。20xx年在廠部正確指引下,以及分廠各部門(區(qū)域/車間)的鼎力支持及共同下,質(zhì)檢科以質(zhì)量治理體系為準(zhǔn)則,以各項質(zhì)量績效指標(biāo)為目標(biāo),幫忙廠部領(lǐng)導(dǎo)增強歷程質(zhì)量管控、積極推動改革除弊、實時闡發(fā)改進不良問題、堅持質(zhì)量制度監(jiān)督反省、強化現(xiàn)場落實執(zhí)行稽核;回首曩昔,雖有造詣,但仍存在較多不夠之處;現(xiàn)對質(zhì)檢科20xx年度的工作環(huán)境總結(jié)陳訴請示如下:

      一、質(zhì)量指標(biāo)完成環(huán)境

      1.萬元產(chǎn)值不良損失

      1.1一廠鍛造:20xx年度萬元產(chǎn)值不良損失均勻為55.5元,比績效稽核指標(biāo)的84元低33.93%;較20xx年度的46.65元上升18.97%。

      1.2一廠車工:20xx年度萬元產(chǎn)值不良損失均勻為36.2元,比績效稽核指標(biāo)的指標(biāo)102元低64.5%;較20xx年度的37.12元降低2.48%。

      2.工序不良率

      2.1一廠鍛造:20xx年度提交產(chǎn)品不良率均勻為1.15%,比分廠稽核指標(biāo)的1%高0.15%。

      2.2一廠車工:20xx年度提交產(chǎn)品不良率均勻為0.22%,比分廠稽核指標(biāo)的0.3%低26.27%;較20xx年度的0.45%降低51.11%。

      3.最終查驗批次合格率:20xx年度最終查驗批次合格率均勻為97.35%,比績效稽核指標(biāo)的.98%低6.35%;較20xx年度的97.4%降低0.05%。

      4.入庫抽檢批次合格率:20xx年度入庫抽檢批次合格率均勻為99.7%,比廠部稽核指標(biāo)的100%低0.3%;較20xx年度的99.67%進步0.03%。

      5.質(zhì)量指標(biāo)完后能力環(huán)境總結(jié):20xx年度一廠車工的萬元產(chǎn)值不良損失及不良率均完成指標(biāo)且持續(xù)降低;別的鍛造、終檢方面的指標(biāo)均為完成,與上一年度相比存在降低趨勢;闡明生產(chǎn)歷程才能逐步進步的同時,還需進一步增強查驗歷程節(jié)制才能,削減不良現(xiàn)象的流出。

      二、內(nèi)部質(zhì)量問題統(tǒng)計

      1.鍛件來料不良批次:20xx年度鍛件來料不良批次共計44批,較20xx年度的52批次降低15.38%。

      2.鍛件折疊裂紋不良:20xx年度鍛件折疊裂不良紋共計1095件,較20xx年度的999件上升9.61%。

      3.車工產(chǎn)品漏序不良:20xx年度車工產(chǎn)品漏序不良共計512件,較20xx年度的428件上升19.63%。

      4.終檢拒檢批次不良:20xx年度終檢拒檢批次不良共計55批次,較20xx年度的42批次上升30.95%。

      5.內(nèi)部批量質(zhì)量事故:20xx年度內(nèi)部批量質(zhì)量事故共計68批次,較20xx年度的84批次降低19.05%。

      6.內(nèi)部質(zhì)量問題總結(jié):從20xx年度內(nèi)部質(zhì)量環(huán)境觀,固然鍛造及車工歷程不良批次逐步削減,然則嚴(yán)重缺陷產(chǎn)品的持續(xù)發(fā)生及流出仍然時我們要重點管控及持續(xù)改進的重中之重。

      三、外部質(zhì)量投訴反饋

      1.各個客戶投訴統(tǒng)計

      1.1SKF法國:20xx年度SKF法國產(chǎn)品共計產(chǎn)生VCC投訴3起,較20xx年度的0起上升100%。

      1.2SKF美國:20xx年度SKF美國產(chǎn)品共計產(chǎn)生VCC投訴3起,較20xx年度的0起上升100%。

      1.3SKF大連:20xx年度SKF大連產(chǎn)品共計產(chǎn)生VCC投訴1起,NCI質(zhì)量反饋10起,共計11起;較20xx年度的17起降低35.29%。

      1.4NSK沈陽:20xx年度NSK沈陽產(chǎn)品共計產(chǎn)生VCC投訴2起,較20xx年度的2起持平。

      1.5FAG南京:20xx年度FAG產(chǎn)品共計產(chǎn)生VCC投訴2起,較20xx年度的0起上升100%。

      1.6CCTY鎮(zhèn)江:20xx年度CCTY產(chǎn)品共計產(chǎn)生NCI質(zhì)量反饋3起,較20xx年度的0起上升100%。

      1.7SKF馬來西亞、NSK海外、FAG銀川、NTN等客戶20xx年度均無質(zhì)量問題。

      2.客戶投訴闡發(fā)總結(jié):20xx年度一廠共計產(chǎn)生客戶質(zhì)量投訴24起,此中VCC投訴11起,占總數(shù)的45.83%,NCI質(zhì)量反饋13起,占總數(shù)的54.17%;較20xx年度的19起上升26.32%;針對客戶投訴及反饋依照規(guī)定的光陰內(nèi)全部提交了相關(guān)8D申報,對存在的問題訂定了改提高伐,并要求各個責(zé)任區(qū)域嚴(yán)格依照改提高伐實施,同時對實施改進的后果進行了跟蹤驗證,避免了相似不良問題的再次發(fā)生。

      四、PPAP提交環(huán)境統(tǒng)計

      1.SKF法國:20xx年度共計完成PPAP提交7個型號15個零件,PPAP達(dá)標(biāo)率100%。

      2.FAG南京:20xx年度共計完成PPAP提交4個型號11個零件,PPAP達(dá)標(biāo)率100%。

      3.NSK海外:20xx年度共計完成PPAP提交3個型號6個零件,PPAP達(dá)標(biāo)率100%。

      4.SKF美國:20xx年度共計完成PPAP提交2個型號4個零件,PPAP達(dá)標(biāo)率100%。

      5.SKF馬來西亞:20xx年度共計完成PPAP提交1個型號1個零件,PPAP達(dá)標(biāo)率100%。

      6.PPAP提交環(huán)境總結(jié):20xx年度共計完成PPAP17個型號37個零件提交工作,沒有呈現(xiàn)因PPAP提交分歧格的現(xiàn)象,PPAP提交達(dá)標(biāo)率為100%,確保產(chǎn)品質(zhì)量交付100%合格的同時,為公司新業(yè)務(wù)的增加奠定了優(yōu)越根基。

      五、質(zhì)量治理的改進

      1.注重質(zhì)量治理規(guī)定的落實,切實進步質(zhì)量包管才能:為了進步歷程質(zhì)量節(jié)制才能,我們集中編制并打印下發(fā)了一廠治理規(guī)定匯總,分手通過集中培訓(xùn)、班會、微信"大眾號等多種方法對全體人員進行了持續(xù)培訓(xùn)。通過賡續(xù)培訓(xùn),使全體員工清楚了解各項質(zhì)量治理規(guī)定,熟悉了相關(guān)產(chǎn)品的查驗及處置流程,進步了員工自身質(zhì)量意識和業(yè)務(wù)技能,歷程可節(jié)制才能獲得了逐步進步。

      同時,在修訂一個流/小批量治理規(guī)定,定制一個流/小批量監(jiān)督反省記錄本,并明確日常監(jiān)督反省機制的根基上,為了清楚控制一個流/小批量真正的實施結(jié)果,我們分手將各工段、各作業(yè)區(qū)、各工序及各個人員,提交產(chǎn)品質(zhì)量的查驗結(jié)果進行了系統(tǒng)的統(tǒng)計闡發(fā),每天實時對統(tǒng)計結(jié)果進行反饋至相關(guān)區(qū)域主管,每周匯總通報。目的是通過分類統(tǒng)計闡發(fā),找出問題的發(fā)生的根濫觴基本因,訂定優(yōu)先削減計劃,并加以實施。另外要求質(zhì)檢科對各區(qū)域訂定步伐的有效性進行跟蹤驗證,切實從根本上進步歷程節(jié)制才能。

      2.綠色通道治理:為了確保生產(chǎn)歷程不良品始終受控,提倡零缺陷的“強制報廢觀點”,保障“綠色通道的通順”,我們結(jié)合實際環(huán)境,對原有的不良品盒進行了改進(最終版應(yīng)用元旦休息,已經(jīng)改進完畢),要求不良品分類放置;同時對【一廠不良品返工提交代收治理規(guī)定】進行了修訂,明確細(xì)化了不良品放置區(qū)域、監(jiān)督返工、主管確認(rèn)、零丁查驗及復(fù)檢確認(rèn)的流程,并要求各區(qū)域主管在監(jiān)督確認(rèn)落后行記錄統(tǒng)計。

    質(zhì)檢科年度工作總結(jié)8

      20xx年質(zhì)檢科在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,堅持“百年大計、質(zhì)量第一;安全生產(chǎn)、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,不斷加大質(zhì)量管理力度,注重過程管理,認(rèn)真貫徹落實公司貫標(biāo)的《ISO9001:20xx質(zhì)量體系認(rèn)證質(zhì)量管理規(guī)定》及公司各項規(guī)章制度,在質(zhì)量管理工作上取得了新的飛躍。

      20xx年年底完成并驗收的工程項目如下:阜陽循環(huán)經(jīng)濟園區(qū)路網(wǎng)工程,阜陽臨沂商城水源井工程,淮北大堤影響處理工程一期、二期,伍明土地復(fù)墾工程,潁泉區(qū)20xx年度種糧大戶小型農(nóng)田水利建設(shè)項目工程,阜陽市潁泉區(qū)20xx年農(nóng)村飲水安全工程,20xx年抗旱井灌工程,20xx年小型農(nóng)田水利專項工程,均達(dá)到合格工程標(biāo)準(zhǔn)。

      在建工程有阜陽臨沂商城道路與排水工程,西湖站(擴建)工程,阜陽市潁泉區(qū)柳河治理工程施工Ⅱ標(biāo),潁泉區(qū)老泉河綜合治理項目,潁泉區(qū)20xx年第一批先行復(fù)墾置換用地項目正在緊張的施工中。本年度各施工項目部均未發(fā)生較大質(zhì)量事故,個別項目部出現(xiàn)了一些小的質(zhì)量事故,均在本科室制定的質(zhì)量管理目標(biāo)范圍內(nèi),基本實現(xiàn)了質(zhì)量管理目標(biāo)?偨Y(jié)起來本科室主要做了以下幾方面的工作:

      一、建立健全質(zhì)量管理體系,落實各級責(zé)任

      各項目部均成立了以項目部經(jīng)理為第一責(zé)任人,各職能部門、施工班組主要負(fù)責(zé)人為成員的質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組,項目部質(zhì)檢科負(fù)責(zé)人全權(quán)負(fù)責(zé)項目部的質(zhì)量管理工作。建立健全以質(zhì)檢科為龍頭,各施工班組專職及兼職質(zhì)檢員為骨架的質(zhì)量、安全監(jiān)督體系,負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場質(zhì)量監(jiān)督、檢查,明確班組長為班組兼職質(zhì)檢員,形成了“橫向到邊、縱向到底”的質(zhì)量管理監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。

      各項目部均制定了施工質(zhì)量責(zé)任制,并根據(jù)公司對工程質(zhì)量管理的要求,公司與施工項目部,項目部與各施工班組均簽訂了“施工質(zhì)量責(zé)任書”,將質(zhì)量目標(biāo)層層落實到各施工項目部及施工隊。同時嚴(yán)格按與各施工項目部簽訂的質(zhì)量目標(biāo)要求進行管理和考核,并要求各施工項目部及施工班組將責(zé)任目標(biāo)分解到班組個人,讓施工人員明確各自的職責(zé),讓責(zé)任落實到個人。

      二、完善各項規(guī)章制度,以制度管人

      我科室根據(jù)本年度的工程實施情況,認(rèn)真做好工程的質(zhì)量管理工作。在本年初,公司領(lǐng)導(dǎo)就極為重視安全、質(zhì)量管理工作,對工程進行了項目策劃。在工程開工前,即成立了各個工程強有力的施工項目部。進場后,各項目部均按項目策劃進行了部門和人員的設(shè)置,保證人員和設(shè)備的到位,按質(zhì)量體系要求,制定了項目部質(zhì)量目標(biāo)和部門職責(zé)、目標(biāo)。編制下發(fā)了相應(yīng)的管理制度,以及操作規(guī)程,從制度上保證了工程質(zhì)量目標(biāo)的實現(xiàn),做到質(zhì)量管理工作有章可循、有據(jù)可依,為工程施工順利進行奠定了良好的基礎(chǔ)。

      三、加強質(zhì)量教育培訓(xùn),提高職工質(zhì)量意識

      質(zhì)檢科及各項目部均十分重視職工的質(zhì)量教育工作,本年度公司綜合辦配合質(zhì)檢科共下發(fā)質(zhì)量管理文件6次,要求各項目部堅決做好質(zhì)量事故自查自糾工作,并要加強對職工的質(zhì)量管理教育培訓(xùn),讓廣大職工知道質(zhì)量管理的重要性,明確自己該做什么,怎樣做,從而保證了工程質(zhì)量的優(yōu)良率。

      20xx年,質(zhì)檢科及各項目部質(zhì)檢人員分別參加了阜陽市水利工程質(zhì)量監(jiān)督站舉辦的質(zhì)檢員培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),并經(jīng)考試合格均取得了“質(zhì)檢員相關(guān)資格證”。質(zhì)檢人員參加學(xué)習(xí)率100%。

      四、檢查與整改并重

      在施工過程中,各項目部均注重過程檢查與整改的落實,各施工項目部量大、面廣、工序多,建筑工程工序復(fù)雜、量大、工期緊、質(zhì)量要求高等因素的制約,施工質(zhì)量控制難度較大。我科室要求各施工項目部在工程施工質(zhì)量上把由事后檢驗、質(zhì)量把關(guān)的方法,轉(zhuǎn)變?yōu)楣ば蚩刂频姆椒āJ潞髾z驗實際上是對既成事實的工程實體進行的最終裁定,它不能起到控制工程質(zhì)量的作用。實施工序質(zhì)量控制則在工程質(zhì)量形成的全過程中的每一道工序,每一個環(huán)節(jié)都采取有效的控制手段,通過確保每一個工序的'每一個環(huán)節(jié)質(zhì)量來保證工程的最終質(zhì)量。并嚴(yán)格實行工程施工質(zhì)量“三檢制”,形成班組自檢、項目部質(zhì)檢員復(fù)檢、公司質(zhì)檢科派駐人員終檢的三級管理控制模式,積極做到PDCA循環(huán)控制,旨在提高工序控制的質(zhì)量,堅持上一道工序合格才能進入下一工序施工,從工序施工上確保單元工程施工質(zhì)量,從而保證工程最終質(zhì)量。

      五、獎懲結(jié)合,持續(xù)改進。

      在施工管理中,嚴(yán)格執(zhí)行管理辦法中的獎懲制度,做到違章必究,有獎有罰。對在質(zhì)量管理活動中作出成績的同志進行鼓勵,并在每月按簽訂的質(zhì)量目標(biāo)對各施工隊伍進行檢查考核,根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲兌現(xiàn)。

      通過以上幾方面的制度建設(shè)和責(zé)任落實,本科室20xx年度的質(zhì)量管理工作取得了一定的成績,同時也清醒地認(rèn)識到還存在的一些差距,須在今后的工作中不斷加強管理。認(rèn)真總結(jié)20xx年的工作經(jīng)驗,克服不足,努力提高各級人員的質(zhì)量管理水平,加大質(zhì)量監(jiān)管力度,更深入、細(xì)致地做好質(zhì)量檢查及控制工作,嚴(yán)格落實各項質(zhì)保措施,確保公司20xx年質(zhì)量目標(biāo)的實現(xiàn)。

    質(zhì)檢科年度工作總結(jié)9

      倉促的一年又過去了,在這一年里,我個人以一名合格的黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己,認(rèn)真學(xué)習(xí)努力工作,積極思考,力求在工作、學(xué)習(xí)、思想上有進步,在做人素質(zhì)修養(yǎng)上有更大提高,F(xiàn)將我個人一年來的工作總結(jié)如下:

      一、認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會十八大會議精神,在思想上同黨中央保持高度一致,我們黨團結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民堅定不移地走中國特色的'社會主義道路,在新的歷史起點上繼續(xù)發(fā)展中國特色社會主義的政治宣言和行動綱領(lǐng),在實際工作中堅持理論聯(lián)系實際,認(rèn)真履行共產(chǎn)黨員義務(wù)和用共產(chǎn)黨員的保準(zhǔn)規(guī)范自己的言行,提高自身思想政治素質(zhì),投身于xx執(zhí)法和xx檢驗服務(wù)工作中去。

      二、廉潔自律情況,一年來,我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)并且自覺遵守XX區(qū)機關(guān)事業(yè)單位人員十不準(zhǔn),要求自己做到領(lǐng)導(dǎo)規(guī)定不準(zhǔn)做的事情我絕對不做,領(lǐng)導(dǎo)要求做到的爭取做到,必須服從,不違章、不違紀(jì)、不犯法。以后做到不在工作日內(nèi)飲酒或酒后上崗、不無故缺勤、擅自離崗。也不準(zhǔn)隨意串崗、扎堆聊天、大聲喧嘩等。

      三、在實際工作中,絕對服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排,勤奮學(xué)習(xí)檢驗知識,通過科長手把手教學(xué),王主任耐心指導(dǎo)和自己的虛心請教,不懂就學(xué),多問多練,最后通過今年省站臨潼組織培訓(xùn)和考核,從一名不懂檢驗是什么,怎么回事現(xiàn)成為一名合格的xxxxx檢驗員。在學(xué)習(xí)檢驗工作的同時,協(xié)助其他檢驗人員完成了今年檢驗站能力認(rèn)證和春秋兩季xxxxxx樣品的三項指標(biāo)檢驗。

      完成科室工作外,服從站領(lǐng)導(dǎo)的安排,隨叫隨到,及時圓滿的完成了臨時安排和突發(fā)事情,給科室和我站添柴搭火,使任務(wù)爭取提前完成。20xx年,請領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督和考驗我,繼續(xù)保持往年的優(yōu)點,克服缺點、勤勞自勵、朝氣蓬勃、牢記使命、扎實工作、使出自己的力量給我站和科室添彩增色。

    質(zhì)檢科

      20xx年12月1日

    質(zhì)檢科年度工作總結(jié)10

      時光飛逝,20xx年已接近尾聲,過去的一年是充滿夢想和激情的一年,是記載著我們過去一點一滴的一年。也是鋼鐵廠不平凡的一年。一年來我們廠在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在廠職工的共同努力下,齊心協(xié)力,各項工作穩(wěn)步推進,達(dá)到了預(yù)期的各項工作目標(biāo),質(zhì)檢科也圓滿完成了全年各項工作。在迎接20xx年新任務(wù)、新挑戰(zhàn)之時,現(xiàn)總結(jié)過去一年質(zhì)檢科的相關(guān)情況:

      一、工作完成情況

      質(zhì)檢科在今年的質(zhì)量體系運作中,在科主任和科門成員的全體努力下,不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)所望,各項工作取得了一定成績,能嚴(yán)格按照相關(guān)體系文件做好各項工作,對廠質(zhì)檢過程我們按相關(guān)文件做到嚴(yán)格把關(guān),對出現(xiàn)的不合格項及時通知相關(guān)科門,分析原因,并采取糾正措施,凡出現(xiàn)樣品不合格,再針對主要不合格內(nèi)容制訂糾正預(yù)防措施;因此確保了今年生產(chǎn)中的產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定。把產(chǎn)品質(zhì)量安全作為一項長抓不懈的工作,只有良好的質(zhì)量的產(chǎn)品品質(zhì),才能經(jīng)受得市場的考驗。

      質(zhì)檢科主要負(fù)責(zé)鋼鐵廠鐵礦石的檢斤計量(過磅),礦石取樣,樣品加工,樣品分析化驗,客戶結(jié)算等工作。質(zhì)檢科共有員工21人,要完成每天進廠鐵礦廠600噸左右的工作,員工每天都要對進廠礦石進行秤重,取樣,制樣,化驗,做到日事日畢,以求能使今后的生產(chǎn)更順利地進行,為產(chǎn)品的質(zhì)量奠定了良好的`基礎(chǔ)。十年如一日的重復(fù)工作,但是員工不辭勞苦,一絲不茍,戰(zhàn)勝種種困難,目的就一個,把好質(zhì)量關(guān)。員工還要做好每月報表,根據(jù)報表結(jié)果與客戶進行結(jié)算,這是一項細(xì)致的工作,我們必須做到,準(zhǔn)、細(xì),并且有責(zé)任心,按時提供可靠依據(jù),切實發(fā)揮了企業(yè)管家的有效作用。

      抓好產(chǎn)品的質(zhì)量管理。我們的產(chǎn)品就是我們通向社會的一面旗幟,只有認(rèn)真確保了產(chǎn)品的質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,才能樹立企業(yè)良好的社會信譽和企業(yè)形象。產(chǎn)品質(zhì)量的好壞直接關(guān)系到企業(yè)今后的生存和發(fā)展。我們從原材料的進貨渠道開始,針對不同批次的鐵礦石嚴(yán)格控制原材料的質(zhì)量。在生產(chǎn)過程中,運用全方位的質(zhì)量管理保證措施,深入貫徹“以質(zhì)量求生存,以誠信求發(fā)展”的經(jīng)營方針,以今天的質(zhì)量是明天的市場為準(zhǔn)則,樹立企業(yè)良好的信譽品牌。

      中國有句諺語:團結(jié)就是力量。一個單位工作能夠正確銜接往往需要各科門間的緊密與合作,質(zhì)檢科加強與xxx等科門的溝通工作,排除信息不符現(xiàn)象,嚴(yán)格控制過程做好質(zhì)量檢驗記錄,實現(xiàn)生產(chǎn)過程中產(chǎn)品的可追溯性,以廠里利益為綜旨,為將來工作打下了良好的基礎(chǔ)。我們還加強了本科門各工作崗位的培訓(xùn)和管理工作,注重思想溝通工作,使員工的工作態(tài)度積極轉(zhuǎn)變,發(fā)揚工作熱忱,做好生產(chǎn)的輔助工作,全年科門各崗位無出現(xiàn)事故和客觀性錯誤。同時,為了使科門各成員都掌握多種技能,加強各崗位相互間的在職培訓(xùn)工作,做到一專多能,彌補了工作量大時人力不足的缺陷,保證了科門工作的正常運轉(zhuǎn)。只有團結(jié)一致,相互合作,鋼鐵廠才能更具凝聚力和戰(zhàn)斗力,才能戰(zhàn)無不勝!我們質(zhì)檢科是一個團結(jié)的隊伍,也正因為有了這樣一支團結(jié)協(xié)作的隊伍,才能使鋼鐵廠的明天更加美好燦爛。

      二、存在不足及改進方向

      質(zhì)量宣傳工作做的不到位。目前,質(zhì)檢科質(zhì)量意識的宣傳工作,還仍僅僅是停留在車間質(zhì)量狀況的通報,沒有讓員工從思想上真正認(rèn)識到質(zhì)量的重要。我廠多年的質(zhì)量管理工作,經(jīng)過一系列管理制度的制定和多頻率的抽查監(jiān)督,雖然在員工心中形成了一定的警示和威懾力,對提升產(chǎn)品質(zhì)量也起到了一定作用,但若要把質(zhì)量管理水平上升到一個新的高度,最根本的是要讓員工從心底里就要有質(zhì)量意識,遠(yuǎn)勝來源于外在的壓力。質(zhì)量文化是鋼鐵廠企業(yè)文化的重要組成科分,對于產(chǎn)品質(zhì)量的宣傳,質(zhì)檢科應(yīng)該是一個重要的推動科門,所以在今后的工作中,我們應(yīng)以多種不同形式的會議、培訓(xùn)、洽談等,讓員工從根本上認(rèn)識質(zhì)量的重要。

      激勵機制不夠健全。質(zhì)檢科工作一年來取得了一定成績,每位員工都能做好本職工作,盡職盡責(zé)的做好廠領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項工作任務(wù),但是,我認(rèn)為質(zhì)檢科工作人員的積極性在很大程度上沒有得到充分發(fā)揮。歸其原因,其中最主要的就是質(zhì)檢科的激勵機制太少,不得充分調(diào)動大家積極性。做為管理人員對取得成績的員工沒有給予即時表揚,我科門也沒有制定出一套如何評定員工優(yōu)異的標(biāo)準(zhǔn)。雖然,質(zhì)檢科暫時擬定了一個有關(guān)質(zhì)檢科工作人員月度績效考核制度,用來評定每個工作員的優(yōu)異,但我覺得還需要進一步完善。

      三、20xx年工作方向

      1.不斷完善強化質(zhì)檢科的管理流程,使之更標(biāo)準(zhǔn)化、系統(tǒng)化。

      2.提升質(zhì)檢科工作人員的自身素質(zhì),加強人員培訓(xùn)。

      3.嚴(yán)格把好原材料的質(zhì)量關(guān),不僅要提高鐵礦石檢驗的技術(shù),還要掌握原材料的來源地,確保鐵礦石的質(zhì)量。

      4.加大宣傳,提升員工的質(zhì)量意識,樹立良好的科門形象。

      展望新的一年,我們將不斷地提高自己,做好質(zhì)量的指導(dǎo)工作,繼續(xù)制定和完善質(zhì)量管理文件,開展質(zhì)量意識教育以及培訓(xùn)工作,按照制定的科門目標(biāo),腳踏實地的完成各項任務(wù)。繼續(xù)加強與各科門間的溝通與合作,促進相互了解與協(xié)調(diào)發(fā)展。新的一年,質(zhì)檢科的全體人員,將繼承以往積極向上的工作熱情和團隊精神投入到工作當(dāng)中。

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