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    個(gè)人校本教研工作總結(jié)

    時(shí)間:2023-01-27 11:28:58 工作總結(jié) 投訴 投稿

    個(gè)人校本教研工作總結(jié)(2篇)

      總結(jié)是對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究的書面材料,它可以給我們下一階段的學(xué)習(xí)和工作生活做指導(dǎo),讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。那么總結(jié)要注意有什么內(nèi)容呢?下面是小編收集整理的個(gè)人校本教研工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

    個(gè)人校本教研工作總結(jié)(2篇)

      個(gè)人校本教研工作總結(jié) 篇1

      本學(xué)年,我校的校本培訓(xùn)工作依照上級的要求,結(jié)合我校的實(shí)際情況,繼續(xù)圍繞著進(jìn)一步完善“1+x課程群”建設(shè)和“學(xué)為中心”課堂深化變革建設(shè),以“主體化團(tuán)隊(duì)式”為校本教研模式,采取“專家引領(lǐng),同伴互助,實(shí)踐反思”的實(shí)踐策略,開展多種形式的校本研訓(xùn)工作,從提高教師的教學(xué)素養(yǎng)為出發(fā)點(diǎn),進(jìn)一步挖掘教師潛力,促進(jìn)教師的專業(yè)成長,F(xiàn)從以下各個(gè)方面進(jìn)行總結(jié)。

      一、確立研修主題,建設(shè)學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)

      為提升教師的文化底蘊(yùn)及理論水平,我們在原有的“讀書富腦工程”基礎(chǔ)上,結(jié)合學(xué)校教改科研主題——“1+x”課程群建設(shè),開展教師“主題化”閱讀,引導(dǎo)教師確立“終身學(xué)習(xí)”“團(tuán)體學(xué)習(xí)”等觀念,把工作與學(xué)習(xí)結(jié)合起來,做到“工作學(xué)習(xí)化”“學(xué)習(xí)工作化”,把學(xué)習(xí)與研究、思考有機(jī)結(jié)合起來,邊學(xué)習(xí),邊思考,邊研究,切實(shí)提高業(yè)務(wù)水平,提升教學(xué)理念。

      1、創(chuàng)新讀書形式

      針對學(xué)校課改項(xiàng)目,我們開展主題式研讀,先后向教師推薦并發(fā)放了《課程群:學(xué)習(xí)的深度聚焦》、《學(xué)校課程建設(shè)的“知”與“行”》、《學(xué)校課程建設(shè)與組織實(shí)施》、《小學(xué)課程改革的新理念》、《提升學(xué)校課程領(lǐng)導(dǎo)力》、《區(qū)小學(xué)課程建設(shè)案例精選》等書籍,積極開展靈活多樣的讀書活動,堅(jiān)持團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、精讀與泛讀相結(jié)合、理論與實(shí)際相結(jié)合;要以校本研修為立足點(diǎn),做到學(xué)習(xí)與活動相結(jié)合、自主性學(xué)習(xí)與探究性學(xué)習(xí)相結(jié)合。引導(dǎo)教師結(jié)合讀書學(xué)習(xí)進(jìn)行反思,在教師掌握基本原理、方法的基礎(chǔ)上,推薦個(gè)人的專業(yè)學(xué)科向縱深發(fā)展,引發(fā)教師可持續(xù)的思考,形成自己的觀點(diǎn),并及時(shí)應(yīng)用到教學(xué)研究中去,不斷創(chuàng)新教育教學(xué)思路,提升教學(xué)品質(zhì)。

      此外,學(xué)校為每位語文老師訂閱了1份語文雜志,要求一學(xué)期至少閱讀2本教育名著,一月閱讀1本教育教學(xué)雜志,一周閱讀一篇文章,并做好讀書筆記。在語文小組教研活動中,一學(xué)期至少有3次交流讀書體會,學(xué)校把讀書活動考核內(nèi)容列入教師專業(yè)成長考評及常規(guī)檢查之中,并與教師績效工資掛鉤。

      2、主題研修引領(lǐng)

      學(xué)校繼續(xù)推行“走出去,請進(jìn)來”的方法,但改變了以往無主題組織老師外出學(xué)習(xí)的現(xiàn)狀,而是立足于課程群的建設(shè),開展主題觀摩活動,轉(zhuǎn)變教師教學(xué)思想觀念,努力提高教師素質(zhì)。本學(xué)年的兩個(gè)學(xué)期,學(xué)校先后聘請省內(nèi)外專家蒞臨我校指導(dǎo)教育教學(xué)工作,開闊教師的教學(xué)視野。我校是市名師工作室基地校,利用這一優(yōu)勢,我們開展高規(guī)格高層次的研修活動。帶給老師全新的教學(xué)理念,提升老師的業(yè)務(wù)水平。

      我們選派老師積極參加市、縣里舉辦的各種教學(xué)培訓(xùn),并由參訓(xùn)教師作匯報(bào)課展示或作專題發(fā)言,每次研修都對全校老師有輻射作用。通過各級各類培訓(xùn)學(xué)習(xí),使每一位教師都受到了新的.教育思想和理念的熏陶與洗禮,從而運(yùn)用新思想、新觀念更有效地指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐,提高課堂教學(xué)實(shí)效,老師在學(xué)習(xí)、模仿、反思、實(shí)踐中不斷提升自己的教育教學(xué)水平。

      3、評比提升影響力

      我們注重學(xué)習(xí)共同體的建設(shè),開展師徒結(jié)對活動。在活動中充分發(fā)揮的“師徒”共學(xué)互助作用,加強(qiáng)師徒開展活動的過程管理,完善“師徒工作常規(guī)”制度、“師徒結(jié)對考核”制度和“師徒獎勵”制度。通過以老帶新,以新促老,幫助新教師盡快熟悉業(yè)務(wù)和總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)老教師轉(zhuǎn)變觀念,提高教育教學(xué)能力。

      在不斷地學(xué)習(xí)提升中,我們專注各類評比的機(jī)會,促進(jìn)教師實(shí)現(xiàn)階段性的成長。

      二、落實(shí)常規(guī)管理,規(guī)范隊(duì)伍建設(shè)

      沒有規(guī)矩,不成方圓。制度建設(shè)是教研組開展教研活動健康發(fā)展的重要保證。為此,我們建立了一系列的教研組活動制度。

     。ㄒ唬┮浴俺R(guī)”為抓手,落實(shí)教學(xué)工作

      1、教師成長工作

      如繼續(xù)推行教師成長“五個(gè)一”工程。繼續(xù)抓好教師業(yè)務(wù)成長的“五個(gè)一”活動。其中包括:每天要對自己的教學(xué)進(jìn)行思考;每次要在教研活動中提出有價(jià)值的問題;每學(xué)期撰寫一些教育教學(xué)文章(論文、案例、敘事、隨筆、教學(xué)設(shè)計(jì)等);每學(xué)期完成一節(jié)較高質(zhì)量的公開課;每學(xué)期制作一些優(yōu)秀的教學(xué)課件

      2、行聽課評課

      開設(shè)觀摩課

      學(xué)校鼓勵教師積極進(jìn)行課堂教學(xué)研究,積極承擔(dān)各類公開課。對一學(xué)期的開課數(shù)量,明確如下:教研組以上公開課,每人至少1節(jié);各拜師結(jié)對的師徒,根據(jù)學(xué)校規(guī)定的數(shù)量上好指導(dǎo)課(被指導(dǎo)課)。各種類型的開課繼續(xù)實(shí)行公告欄預(yù)先公告制度(期末考核要對照),以方便大家觀摩和學(xué)校期末考核。

      “推門聽課”

      學(xué)校推行“備課至少提前三天”的制度,開展“校長進(jìn)課堂”活動,并且要求教師每學(xué)期聽課節(jié)數(shù)不少于10節(jié),每節(jié)聽課有點(diǎn)評——學(xué)期結(jié)束上交聽課筆記進(jìn)行檢查。

      3、年輕教師優(yōu)先發(fā)展制度。

      針對本校年輕教師等,我們采取優(yōu)先發(fā)展的原則——外出學(xué)習(xí)優(yōu)先、公開教學(xué)優(yōu)先,并配以相應(yīng)的指導(dǎo)師,建立青年教師成長檔案,對其專業(yè)發(fā)展提供相應(yīng)的輔導(dǎo)。學(xué)校也將搭建各種平臺,讓這些教師有更多機(jī)會展示。

      4、教研“四定”制度。為了保證教研工作的有效性,避免形式主義,組織活動實(shí)行“四定”,即定時(shí)間(堅(jiān)持每周二下午開展語文組教研組活動,周三下午為數(shù)學(xué)組教研活動,周一下午為綜合組教研活動。一周大組活動,一周以年級組為單位小組活動)。定地點(diǎn)(大組活動在階梯教師,小組活動在備課組辦公室)、定人員(定上課人、定主評人、定講磨課過程、定講觀點(diǎn)報(bào)告人)定內(nèi)容(根據(jù)教學(xué)進(jìn)度和需要研究的問題而定)。

      5、教研登記制度。教研組長履行對教研活動的組織管理職責(zé),對每次活動的情況實(shí)行詳細(xì)登記,載入“教研活動紀(jì)錄冊”,并做好考勤登記,建立考勤檔案。

     。ǘ┮浴皩W(xué)規(guī)”為切入點(diǎn),繼續(xù)開展學(xué)規(guī)示范班和達(dá)標(biāo)班活動

      本學(xué)年以“學(xué)規(guī)”為切入點(diǎn),開展學(xué)規(guī)示范班和達(dá)標(biāo)班活動,通過申報(bào)、過程引導(dǎo)和最后評審及課堂教學(xué)展示的評比活動。這樣活動通過以點(diǎn)帶面,以評帶研促進(jìn)教師培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的能力,以及培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)行為習(xí)慣如自學(xué)、合作、交流、質(zhì)疑等等習(xí)慣。每個(gè)班級在校六年,每兩年都要經(jīng)歷一次學(xué)規(guī)達(dá)標(biāo)班和示范班評比活動。

      個(gè)人校本教研工作總結(jié) 篇2

      迎著課程改革的浪潮,順應(yīng)課程改革的要求,我校的新課程改革有序地進(jìn)行著;仡欉@學(xué)期緊張、充實(shí)、有序、奮進(jìn)的教育教學(xué)工作,我們深感欣慰,因?yàn)槲覀兦袑?shí)地向新課改邁進(jìn)了一步。這是全體老師積極轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,積極實(shí)踐、共同努力的結(jié)果。

      一、 學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn),轉(zhuǎn)變教師觀念

      1、組織教師集中學(xué)習(xí)新課程理念,了解新課改最新動向,力求通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn),使教師的教師觀,人才觀,教學(xué)觀和評價(jià)觀迅速轉(zhuǎn)變過來。

      2、鼓勵教師借閱學(xué)校購買的課改叢書<新課程師資培訓(xùn)教程><創(chuàng)新教學(xué)與活動>等系列書籍,鼓勵教師積極訂閱教育類的報(bào)刊雜志,多閱讀,多學(xué)習(xí)。

      3、支持教師外出觀摩,學(xué)習(xí)。本期,張瑾老師赴常德參加教育部十五規(guī)劃課題<自我教育與素質(zhì)全面協(xié)同自主發(fā)展>的`觀摩活動,張衛(wèi)芳老師赴張家界參加科學(xué)教研活動。

      4、繼續(xù)開展青年教師讀書活動。45歲以下的教師每人閱讀了一本教育名著或書籍,寫好了一萬字的讀書筆記,期末交學(xué)校行政辦檢查。

      5、繼續(xù)開展骨干教師”四個(gè)一”活動,充分發(fā)揮了市區(qū)學(xué)區(qū)各級骨干教師的示范作用。每位骨干教師做到了讀一本教育名著,寫一萬字讀書筆記,上一堂研討課,寫一篇教學(xué)論文。

      6、對教師集中進(jìn)行了搜集、整理(選擇、重組)網(wǎng)絡(luò)資源的培訓(xùn)。通過培訓(xùn)后,大部分教師都能利用網(wǎng)絡(luò)為自己搜羅更多有用的資源服務(wù)于教學(xué)。

      二、大膽改革課堂教育,加強(qiáng)教育研究

      1、加強(qiáng)對新課程教師教學(xué)的跟蹤管理和輔導(dǎo)。課改教師做到隨時(shí)接受學(xué)校行政的隨堂聽課,接受教導(dǎo)處的不定期巡查,每月一份教學(xué)小節(jié),學(xué)校共收集教學(xué)札記40余篇。

      2、學(xué)校本期迎接了區(qū)督導(dǎo)室的督導(dǎo)評估工作。咸嘉湖小學(xué)作好硬件和軟件的各項(xiàng)準(zhǔn)備措施,全體教師認(rèn)真對待,精心準(zhǔn)備,全校課堂教學(xué)優(yōu)秀率達(dá)53%,得到督導(dǎo)室和教研室領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

      3、鼓勵青年教師積極承擔(dān)教研任務(wù)。本期開展了一次學(xué)區(qū)教學(xué)研討活動,張瑾老師,李超老師上出研討課,學(xué)區(qū)互相交流,共同進(jìn)步。曾菁菁老師參加長沙市說課競賽獲得二等獎。

      4、本校承接了岳麓區(qū)<合作學(xué)習(xí)與學(xué)生自我教育>課題研討活動,張瑾老師上出研討課<鯨>,李超老師上出研討課<我選這一行> ,得到湖南師大鄭和均教授,師大附小,桐梓坡小學(xué)等課題組成員的高度稱贊,張瑾老師的課更是送往常德參展。

      一份耕耘,一份收獲,良好的成績將為我們今后工作帶來更大的動力。不過,我們也清醒地認(rèn)識到工作中存在的不足之處。今后,我們將一如既往勤勉,務(wù)實(shí)地工作。

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