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青協(xié)干事工作總結(jié)4篇
總結(jié)是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。那么總結(jié)要注意有什么內(nèi)容呢?以下是小編收集整理的青協(xié)干事工作總結(jié),僅供參考,大家一起來看看吧。
青協(xié)干事工作總結(jié)1
xx年,我們學校工會在縣教育工會、中心學校工會及校委會的領(lǐng)導下,圍繞學校辦學目標,以全面提升教育教學質(zhì)量,辦人民滿意學校為中心開展工作,調(diào)動和發(fā)揮教職工的工作積極性和創(chuàng)造性,帶領(lǐng)教職工積極投身教育教學改革;切實履行工會的基本職責,推進學校民主管理和民主監(jiān)督,關(guān)心教職工的工作與生活,團結(jié)和動員全校教職工為學校的發(fā)展作出新貢獻,F(xiàn)將近一年來的工會工作小結(jié)如下:
一、認真扎實組織抓好換屆選舉工作定期召開教職工大會
今年4月我校按照縣教育工會換屆文件要求,嚴格按程序選舉出新一屆完小工會領(lǐng)導班子,定期召開了第四屆一次教職工大會。
二、加強師德建設提高教職工隊伍整體素質(zhì)
為全面貫徹落實教育部《關(guān)于進一步加強和改進師德建設的意見》,著力推進師德師風建設,進一步增強廣大教師的使命感、責任感和教書育人、為人師表的自覺性,造就師德高尚、素質(zhì)優(yōu)良的教師隊伍,依照教育局要求,本年度,工會配合學校總支部強化了對學校教師隊伍的師德師風教育。
1、制定師德活動方案,召開師德動員會,明確意義。為此,我們重視對教師進行師德師風的理論教育,注重在教師中宣傳高尚師德師風方面典型的人和事,以提高教師們的師德師風。師德活動月,組織全校教師學習《教師法》、《教育法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師違反職業(yè)道德行為處理規(guī)定》以及《未成年人保護法》等教育法律法規(guī)條文,提高老師們對師德師風建設的認識。
2、系列講座,引領(lǐng)思想。強化師德師風的日常學習,依照《高峰完小師德活動方案》,我們堅持了月集中學習的制度,多渠道、分層次地開展各種形式的師德師風教育,提高教育的針對性和實效性。
3、開展活動,注重實效。除了集中學習,我們注重開展活動,注重實效。要求教師對照學習,依據(jù)主題,寫出自己的感受與感觸,寫出自己的承諾,教師學習有筆記,有體會,有論文。
總之,我們通過狠抓師德師風建設工作,深深體會到:只有制度完善、加強過程管理,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,才能保證師德建設有成效。
三、維護教職工的權(quán)益,積極參與學校民主管理和各種教育教學活動。
我們繼續(xù)大力推進校務公開,堅持教代會制度,充分發(fā)揮工會的監(jiān)督功能,發(fā)揮教代會的橋梁、紐帶作用,發(fā)揮教代會在學校重大問題上決策作用,極大地增強了廣大教職工的主人翁意識,增強了參與學校的民主管理的熱情。
1、實施民主管理。
每個學年都召開教職工代表大會審議和決策學校各項重大事務,如評優(yōu)評先、教師年度考核、審議學?冃ЧべY考核發(fā)放辦法、崗位設置實施方案等,如師德活動月組織評選了學生“最滿意教師”;秋季組織評選了“襄陽百杰師德楷模”;并對學校副校級、中層領(lǐng)導和學校各種教輔人員進行民主評議和考核。同時制定了“青年教師培訓方案”,學校建立了高效多能的管理職能。極大激發(fā)了教職工積極性。
2、堅持實行校務公開,加強學校管理民主建設和廉政建設。
我們堅定不移地全面貫徹執(zhí)行并落實縣教育局、教育工會關(guān)于“校務公開”的意見精神,積極組織實施校務公開。在校委會上就工會工作進行了專題討論。在日常工作中,我們向全體教職工全面公開學校黨建、財務、基建、職評、評先、考核、福利、教學、政教、培訓、后勤等整個工作情況,通過“校務公開欄”公布各類材料。同時,實施校務公開工作事關(guān)每位教師,事關(guān)學校的方方面面。開學初召開教師會,講解實施校務公開的意義,讓每位教師參與校務公開工作,這不但是每位教職工的義務,同時也是教職工的合法權(quán)益。
我們將校務公開落實到實處,分工明確,各部門各負其責,各盡其責:如:校長主要負責學校教師評優(yōu)、績效考核、教師聘任制、職稱評定等重大活動的公示;教研室主要負責教師外出學習、培訓、競賽、獲獎等重大活動公示;政教處主要負責學生活動、優(yōu)干、三好、貧困生救助、六一評優(yōu)等公示,后勤部門主要負責經(jīng)費使用、收費工作等公示;這樣責權(quán)明晰,事事有人負責,公示情況才能落實到實處。校務公開使教職工對學校發(fā)展前景、改革的目標、管理的方法、工作的程序有了全面的、深入的了解,全面調(diào)動了廣大教職員的積極性,增強了廣大教職工參與管理學校的意識,加強了學校的民主建設和廉政建設。
3、協(xié)助學校行政管理,參與學校教育教學管理,組織廣大教職工開展《課內(nèi)比教學、課外訪萬家》活動。
工會在協(xié)助校行政進行學校內(nèi)部管理體制改革的同時,始終參與學校的民主管理,參與學校的決策。教代會發(fā)揮監(jiān)督職能,對學校教師職稱評定、學生綜合素質(zhì)評價等實施全程監(jiān)督。同時,我們還配合政教處、教務處,在校內(nèi)開展多種形式的教育教學活動。我們每個老師在不斷學習、探索和思考中,提高個人業(yè)務,回歸課堂,提升課堂教學品位;配合政教處開展二次防火、防震演練和深入推進“和諧高峰、清潔家園”大行動,開展了多次家長學校教育活動,讓家長了解學校,讓社會了解學校,不僅拓寬了家長與學校的聯(lián)系渠道,更增強了家長與老師的感情。工會工作真正的圍繞學校的教育教學這個中心工作,做好服務工作。
四、堅持必訪制度,實施送溫暖工程。
學校工會始終把送溫曖工程作為工會的常規(guī)性工作來抓,對有特殊困難的教師主動慰問;對生病住院的教師必須慰問;遇有重大節(jié)日的進行重點慰問。關(guān)心困難職工的生活,堅持為教職工,尤其為困難職工辦實事、做好事、解難事、送溫暖。同事之間、教師和學校之間出現(xiàn)矛盾或不理解時,工會干部主動的進行調(diào)解和協(xié)商,使同事之間團結(jié)友愛,教師和學校之間理解、和諧、信任。
堅持在春節(jié)期間對離退休教師、患病教師慰問,平時對患病住院教師能及時看望慰問,同時向?qū)W校行政、縣教育工會及上級有關(guān)部門反映,幫助他們申請補助金,多人得到了上級工會和其他上級有關(guān)部門的資助,特別是患病的幸世亮老師獲得多次資助,為他們解決燃眉之急。今年9月在教師節(jié)期間我校請退休教職工到學校一起過教師節(jié),使老教師真正感受到學校沒有忘記他們,讓他們體會到大家庭的溫暖。當哪位教職工有困難時,工會都能及時慰問,學校老師也深深地體會到了學校領(lǐng)導的關(guān)心、關(guān)懷和學校這個大家庭的溫暖。
五、開展有益健康的文體活動
為了展現(xiàn)學校教職工積極向上的.精神風貌,營造和諧校園文化,提高教職工的身體素質(zhì),進一步倡導“每天鍛煉一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子”的健康文明生活方式,增強廣大教職工的身體素質(zhì),推進師德群體創(chuàng)優(yōu)活動,一年來組織教職工開展體育活動,積極為教師購買文體活動器材,開展跑步、籃球、乒乓球、跳長繩、踢鍵子、羽毛球等,。組織學校男子籃球隊與社會團隊進行籃球友誼比賽,大家喜歡的活動教師積極參加,活動參與面廣,教職工反映較好,F(xiàn)在我們正準備慶祝元旦,籌備元旦教師文體活動。
六、關(guān)心女職工的工作、生活,切實保障女教工合法權(quán)益
關(guān)愛女性、關(guān)愛健康、激發(fā)廣大婦女創(chuàng)業(yè)熱情是我校領(lǐng)導的傳統(tǒng)做法。今年在“三八”期間學校工會組織開展慶“三八”國際婦女節(jié)系列活動,愉悅了女教工身心健康,豐富了女教工的業(yè)余生活。如:組織女教工到婦幼保健站進行婦科健康檢查;組織女教職工文體活動和:三八茶話會。并給女教職工發(fā)放慰問品。
七、熱情關(guān)心離退休教職工的生活,保障他們的合法權(quán)益。
根據(jù)政策認真落實好離退休教工的福利待遇和政治待遇。在春節(jié)、教師節(jié)等節(jié)日,學校黨、政、工人員分組對離退休教職工進行春節(jié)慰問并且發(fā)放了慰慰問品,了解他們的生活,及時幫助他們解決一些實際困難。每年老人節(jié)組織老教師回到學校,、舉行座談會,并為每位離崗退休的老師分發(fā)了慰問品。
總之一年來,學校工會在上級工會、學校黨總支和行政部門的大力支持下及全體教職工的共同努力下,做了一定的工作,取得了一定的成績。在總結(jié)成績的同時,我們也清醒的認識到存在許多不足,許多地方仍須改進。在新的一年里,我們將繼續(xù)發(fā)揚成績,克服存在的問題,發(fā)揮好工會職能,不斷提高管理和服務水平,積極發(fā)揮黨政聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用,積極主動地為學校辦實事,為教職工辦好事。我們相信,在全體教職工的共同努力下,學校工會的明天會更美好。
青協(xié)干事工作總結(jié)2
工會的存在是為了保護工人階級的合法利益。在20xx年這一年,我們在公司和上級工會的領(lǐng)導下,不斷完善工作。這一年我們獲益匪淺。現(xiàn)就20xx年的工作做如下總結(jié):
一、加強政治理論學習提高工會干部素質(zhì)
文化公司工會以《監(jiān)督之窗》為載體,進一步強化工會干部政治認識、創(chuàng)新認識、群眾認識、責任認識、服務認識,加快工會干部理論化、知識化、專業(yè)化進程,提高工會干部綜合素質(zhì)。
二、參與企業(yè)經(jīng)濟建設,發(fā)揮橋梁紐帶作用
文化公司工會主動參與各項經(jīng)濟工作,圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,發(fā)揮工會橋梁紐帶作用,使廣大職工明白集團公司的發(fā)展方向,樹立危機認識、競爭認識,轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,激發(fā)職工的聰明才智,為集團公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對策,為企業(yè)領(lǐng)導決策提供依據(jù),使集團更好地抓住機遇,迎接挑戰(zhàn);開展獻計獻策活動,廣納良言,為企業(yè)發(fā)展征集好建議、好點子,推動集團公司持續(xù)健康發(fā)展。
三、發(fā)展新會員,加強工會自身建設。
我們在工作中深深地體會到,要把企業(yè)做大做強,必須培育一支政治素質(zhì)高、業(yè)務技術(shù)精的員工隊伍,實現(xiàn)這一目標,最有效的途徑就是組織企業(yè)工會,20xx年上半年,文化分會共吸納新入會會員22人,為集團工會輸送了一批新鮮血液。依靠工會組織的特殊作用,為企業(yè)的穩(wěn)步、健康、快速發(fā)展,起到了保駕護航的作用。
四、主動開展勞動競賽,為完成企業(yè)任務建功立業(yè)。
文化公司工會圍繞著“安康杯”知識競賽活動,教導員工樹立緊迫感、危機感、責任感,充分調(diào)動員工的.工作主動性和創(chuàng)造性。圍繞著“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”的中心思想,主動做好宣傳發(fā)動工作,通過黑板報、通信報道等形式及時表揚競賽中的好人好事,在公司上下掀起學有榜樣、趕有目標的勞動競賽熱潮。部分同志利用年休假時間學習,苦練基本功。通過一系列的競賽活動,員工的業(yè)務知識熟悉程度和業(yè)務操作能力大大增強,窗口服務水平得到進一步提高,業(yè)務處理能力得到明顯改善,業(yè)務發(fā)展日新月異。
五、落實“關(guān)心”二字,維護員工切身利益,增強企業(yè)凝聚力。
公司工會干部以關(guān)心員工生活,為群眾辦好事實事為已任,工會委員把關(guān)心做到“家”,利用節(jié)假日及晚上的時間,和公司干部、員工進行談心,認真了解員工家庭的生活、工作狀況,努力為員工排憂解難!傲弧眱和(jié)、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問工作,降溫費的及時發(fā)放,將組織的溫暖送到職工心坎。這些工作既維護企業(yè)的整體利益,又維護了員工的具體利益。
六、響應集團號召,主動參與慈善事業(yè)。
我們集團歷來是社會慈善事業(yè)的倡導者,支持者,文化分會自然不甘落后。我們分會員工知道礦業(yè)農(nóng)莊要建職工書屋的消息,為書屋捐獻一批圖書,為急需知識的人群送去了甘泉。我們工會還參加了“愛心一日捐”活動,共募集資金2400余元,對社會慈善事業(yè)作出了自己的貢獻。
青協(xié)干事工作總結(jié)3
20xx-20xx學年,藝術(shù)設計系第十屆學生會在我系黨總支的正確領(lǐng)導下,在團總支的直接指導下,緊跟時代步伐,立足“自我教育、自我管理、自我服務”的方針,以服務學生為宗旨繼續(xù)開創(chuàng)了我系學生會工作的新好局面。在過去的一年里學生會除做好日常工作外,主要從以下幾個方面進行了積極的努力:
一:健全各項規(guī)章制度,整合資源,拓展能力。
在第十屆學生會成立伊始,我們首先健全了《例會制度》,《辦公室值班制度》以及《成員考核制度》,使工作更加制度化、規(guī)范化、科學化。為順應學校的發(fā)展,切實做好學生工作,在原有部門的基礎上我們又增加了外聯(lián)部和社團部并在雕塑協(xié)會的基礎上,新成立了創(chuàng)藝社和cg設計部落。在學生干部的任用方面,我們大膽選拔,唯才是舉,從而使思路更加開闊,工作更加高效。
二:積極開展各項科技、文化、藝術(shù)體育活動,豐富同學課余生活,營造健康向上、積極活潑的校園文化氛圍。
0×年9月28日——29日學生會組織參加田徑運動會取得第四名成績,之后參加我院排球比賽取得女子冠軍、男子亞軍的好成績,11月15日為迎接新生成功舉辦了“暢想今夜”迎新晚會。為迎接我院50周年院慶,豐富校園文化生活,我們組織廣大同學以飽滿的精神狀態(tài)積極參與院慶活動,我系學生會在團總支的帶領(lǐng)下圍繞“文明·快樂·和諧”主題,開展豐富多彩的校園活動,其中主要包括三項內(nèi)容:
1、我與學校共成長
在這個活動中我系特邀請我院校史編寫組沙痕老師為全系師生講解了我院成立五十年來的發(fā)展歷程,讓學生更多的了解我院50年的光輝歷史,充分發(fā)揮學生的主人翁精神,增強自身責任感,更好地傳承藝院傳統(tǒng),展示藝院輝煌,創(chuàng)造喜迎院慶50華誕的良好氛圍,
2、愛我校園、共創(chuàng)文明
20xx年11月21日~12月14日我們向全系同學發(fā)出“文明·快樂·和諧”迎接院慶的倡議書并開展了“愛我校園、共創(chuàng)文明”動漫作品征集比賽和“我愛藝院”主題征文比賽。號召同學們用畫筆、文章來表達思想,為抨擊、杜絕校園不文明行為而共同努力!為此邀請我系資深專業(yè)老師和公共教學部老師進行評選,舉行頒獎儀式,頒發(fā)獎品和證書。并將優(yōu)秀作品進行展覽。希望同學改正陋習,以點滴小事和實際行動體現(xiàn)“愛我校園”的主題。
在宿舍管理方面我們繼續(xù)開展“我愛我家”文明宿舍評比活動,我們制定了新的宿舍評比檢查制度,并設立獎項,對優(yōu)秀宿舍給與獎勵,對不合格宿舍進行通報批評。通過這項活動為同學們營造了一個良好的宿舍文化氛圍及生活環(huán)境,幫助大家養(yǎng)成良好的`生活習慣。
三:促進校園學風建設
為集中地展示藝術(shù)設計系的教育、教學成果,同時也為廣大同學提供一個廣闊的展示自己的平臺,培養(yǎng)學生的實踐能力,讓學生的作品走向社會,學生會經(jīng)過精心籌備于07年4月27、28日分別在藝術(shù)學院校園廣場和內(nèi)大校園廣場上舉辦了第三屆“學生藝術(shù)作品展賣會”吸引了許多老師、同學以及社會各界的藝術(shù)愛好者前來參觀、購買。這次活動為同學們制造了一個將藝術(shù)作品轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟價值的機會,使專業(yè)學習與社會需求接軌,激發(fā)學生對專業(yè)學習的興趣,更好的提升學生的創(chuàng)作意識和實踐能力,受到大家一致好評。
在學院社團文化節(jié)期間,我系學生會社團部組織三個學生社團開展了社團系列活動:15年11月24日cg設計部落舉辦了電腦設計軟件知識專題講座;12月4日雕塑協(xié)會在音樂廳前廳舉辦了《雙林寺優(yōu)秀雕塑作品臨摹展》;12月13日創(chuàng)藝社在展廳舉辦了“藝術(shù)設計優(yōu)秀作品交流展”。這些社團活動,激發(fā)了我系學生的學術(shù)、創(chuàng)作熱情,促進了各專業(yè)之間的交流,受到了同學們好評。
以上是第十屆學生會在上一年度的工作中取得的一些成果。當然,我們深知工作中仍然存在著許多問題和不足,今后我們將總結(jié)成功的經(jīng)驗和失敗的教訓,彌補不足,不斷創(chuàng)新和提高。
在本屆學生會工作即將結(jié)束之際,回顧學生會一年來的工作歷程,我深深感到:每一項活動的順利舉行,舉辦離不開我系黨總支的領(lǐng)導以及團總支的指導,離不開我們?nèi)w學生會干部兢兢業(yè)業(yè)的工作,更離不開廣大同學對我們工作的理解和幫助。我們能夠取得這樣的成績是我們所有學生干部把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去,把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上,經(jīng)受各種考驗所取得。在這里清允許我代表本屆學生會向長期關(guān)心并悉心指導我們工作的老師、向為學生會工作付出心情汗水的全體學生干部以及熱情參與學生工作的全體同學致以衷心的感謝。
新一屆學生會已經(jīng)產(chǎn)生,新成員的加入必將為這個組織注入新的活力!伴L江后浪推前浪,江山代有人才出”我們相信:在我系黨總支的領(lǐng)導下,在團總支的悉心指導下,在廣大師生的熱情參與和共同努力下,學生會的明天必將更加輝煌燦爛。
青協(xié)干事工作總結(jié)4
歲月如梭,我們的大一生活即將結(jié)束,當別人長嘆時光之短暫,生活學習頹廢時,我很慶幸自己當初加入了青協(xié),成為團委青協(xié)部門中的一員。一學期來,在外青協(xié)的工作中,有過成功,但也有過缺憾,那一筆筆經(jīng)驗實在是人生一筆筆寶貴的財富啊。我想,是該好好總結(jié)一下了。
作為一名大學生志愿者,經(jīng)常參加入學校和社會的志愿服務活動,可以說是志愿服務給了我這個大學生最好的鍛煉機會和實踐舞臺。通過志愿服務平臺, 眼界更加開闊,心靈更加清純透徹,對奉獻過程中得到的快樂感受也更加深刻。正如志愿者服務口號“助人助己,樂人樂己!币灾藶榭鞓分緸樽毅。
也許他人會認為,我們所要完成的工作是很簡單的,但是簡單中的學問卻真的不少。我院志愿者每年都會參加很多次志愿者活動,像暑期小分隊慰問活動、義務支教活動、義務賣報月活動、愛心募捐救助活動等等,每一次活動我們所要做的不過是為他們打掃房間,清潔家具;慰問老人,表示關(guān)懷;捐助一些學習用品等。這些在任何一個人看來無一不是極其容易做到的,起初在沒有去做之前我也是這樣認為的,不過在開展活動后,才發(fā)現(xiàn)要考慮到很多很多問題,從開始到結(jié)束每一步都要做到最好,做到有計劃有安排,統(tǒng)籌兼顧?此坪唵蔚氖虑,當你真正去做時,卻是不那么簡單的。
要成為一個出色的志愿者,就要在各個方面要求自己嚴格一點。雖然有的時候在工作中有所松懈,但是惟獨在工作中成長起來,才能
磨礪出一個成功的自己。還有不到二年的時間,你就要踏進社會,從事工作。從每一次的志愿者工作中逐漸地積累起今后所必須的'社會經(jīng)驗和閱歷,是你現(xiàn)在所需要的。
我想,做志愿者最重要的是成為一個有心人,也許我們做不出驚天動地的事情,但卻可以從身邊做起,從力所能及的事情做起,用這種方式來培養(yǎng)自己的一顆愛心、一顆好心
“被需要是一種幸福”。這感覺我是在真正做志愿者之后才獲得和理解。把志愿服務當作自己的生活內(nèi)容和生活方式,時時刻刻去幫助需要幫助的人,做奉獻愛心的事,我想這就是當一名志愿者的真諦。 作為一名志愿者,我們應該更加努力地去服務社會,去為更多的人送去溫暖,讓更多人看到希望。
青協(xié)一個響當當?shù)拿郑∫粋為人們所尊敬的名字!一個代表著無數(shù)愛心的名字!
在過去的一年我們一同走過,在今后的日子里,我們更是心連心,手挽手創(chuàng)造我們的輝煌.
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