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    物業(yè)工程工作總結

    時間:2023-03-02 13:18:26 工作總結 投訴 投稿

    物業(yè)工程工作總結13篇

      總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,因此好好準備一份總結吧。我們該怎么寫總結呢?下面是小編收集整理的物業(yè)工程工作總結,希望對大家有所幫助。

    物業(yè)工程工作總結13篇

      物業(yè)工程工作總結 篇1

      時間飛逝,20xx年就要過去,在這簡單而不平凡的一年,花園城物業(yè)工程部依托公司及領導的支持和關心,有了很大程度的提高,回顧一年來的工作,為了適應各種工作要求,我們不斷提升員工品質,在工程維修技能、工作績效、前介工作、專業(yè)技能、服務態(tài)度等方面有了逐步明顯提升。在公司及管理處領導的正確指導下,基本上完成了部門的各項工作任務,為了總結經驗,尋找差距,規(guī)劃前景,工作總結如下:

      一、部門團隊建設工作:

      1、根據(jù)工作計劃,我部于今年7月份完成工程人員的招聘工作,從年初2人擴大到現(xiàn)今6人的工程團隊,部門充分利用優(yōu)勢資源為行人部,解決了部分人員招聘壓力,并于9月份完成工程維修人員考評、更換工作,使工程團隊綜合實力,得到很大程度提高,為后期物業(yè)設備設施正常運行提供了重要的保證。

      2、部門在公司及管理處領導的號召下,提倡團隊整體作戰(zhàn)能力。在日常工作中,堅持廣開言路,強化執(zhí)行,在制定方案時,員工齊心合力、集思廣益,將每一件事找到最佳的解決方案后。團隊成員消除一切雜音,以統(tǒng)一的行動,確保制定的方案得到有效落實。

      3、部門嚴格按公司要求除從業(yè)資格證要求100%外,工程團隊的職業(yè)資格水平也處于行業(yè)領先,16%人員持有中級電工證,16%人員持有高級電工證,32%人員通過外送培訓取得電梯管理證和高壓電工證。

      二、部門培訓工作:

      共計開展45次,培訓參加人數(shù)157人次,包括新員工入職培訓,部門人員在崗專業(yè)培訓,安全生產知識培訓,項目基礎知識培訓等。

      三、體系文件建設工作:

      1、部門根據(jù)現(xiàn)場實際工作需要,在管理處主任的帶領下,完成修改、編制工程部作業(yè)指導書,共計修訂文件41個,表格34個,并通過部門全員培訓后,嚴格按照作業(yè)指導書要求開展相關工作。

      2、為了提升工程服務及前期工程介入服務質量、部門根據(jù)各崗位的具體要求,編制部門崗位職責及日常工作指引,對崗位操作的具體工作及執(zhí)行標準通過培訓進行了明確。

      四、安全生產工作:

      根據(jù)項目實際情況,工程部為了保證接管設備設施的正常運行,每周對接管設施設備進行1次以上的安全檢查,對存在安全隱患的設施及時進行修復或與地產主管部門溝通協(xié)調售后責任單位進行處理,部門全年共計對存在安全隱患的設備設施自行處理87項,通過溝通協(xié)調施工單位處理的39項,部門為了保證工程部員工對安全危險源的準確識別,共組織了19次危險源識別及安全類專項培訓。

      五、前期工程介入工作:

      1、第一季度:共計參加地產工程相關會議11次。施工現(xiàn)場不定時巡查47次,并與工程對接部門建立良好的溝通途徑。與項目部、設計部、施工單位溝通協(xié)調設計功能23件,已達到整改目的的有19件,如電梯機房增加空調和設備房鋪設地磚等。沒有采納但對后期物業(yè)管理很重要的問題有4件,仍在持續(xù)溝通中,并已工作函件形式與地產相關部門進行溝通及上報管理處負責人和地產客戶服務中心,如:物業(yè)用房,增設公共衛(wèi)生間及建渣堆放等。

      2、第二季度:共計對N12、N4異地展示區(qū)施工現(xiàn)場不定時巡查48次。參加地產項目部周例會9次,設計部圖紙會審專題會3次,工程整改協(xié)調會4次。共計提出39條設計功能等書面建議。42條工程整改口頭建議。工作函件建議7條。相關部門采納并實施的45條、經協(xié)商后期進行處理的16條、沒有采納的27條、沒有采納但對后期物業(yè)管理很重要仍在溝通的問題:如物業(yè)用房,增設公共衛(wèi)生間及建渣堆放等。另本季度完成T9棟2—1和2——1N4異地樣板房及景觀的接管驗收工作。

      3、第三季度:共計對N12、N4、N5施工現(xiàn)場不定時巡查61次。參加地產項目部周例會9次,完成對N14—1地塊景觀圖紙初審,后期使用設計建議工作。完成N12物業(yè)管理用房圖紙會審及功能建議協(xié)調工作。完成N12景觀施工圖紙會審功能建議工作。完成物業(yè)工程集中檢查方案的提交并通過地產項目部的審核。共計提出41條設計功能等書面建議。52條工程整改口頭建議。工作函件建議6條。相關部門采納并實施的29條、經協(xié)商不作處理的19條、沒有采納的11條、采納侍后期實施的40條。

      4、第四季度:共計對N12、N4、N5施工現(xiàn)場不定時巡查52次。參加地產項目部周例會11次,協(xié)助項目部完成一期的消防驗收、分戶驗收、分戶驗收、排水通關水檢查、配合售后服務部完成預接管驗收等工作。完成物業(yè)管理處辦公室的裝修和布置等工作。完成物業(yè)對N12各類設備設施的接管驗收資料接管工作。完成業(yè)主入伙的準備工作。完成物業(yè)管理用房家具及軟裝安裝及物業(yè)各部門用房的`裝修搬遷工作,共計提出59條功能缺陷等書面建議。52條工程整改口頭建議。工作函件建議9條。相關部門采納并實施的38條、經協(xié)商不作處理的19條、沒有采納的18條、采納侍后期實施的45條。

      六、工程營銷配合:

      營銷配合全年總計處理2448件工程類報事,報事處理完成率百分之九十五。

      每周五對營銷區(qū)域現(xiàn)有的設備設施進行1次定期保養(yǎng),保證設備設施的正常運行。

      每天對營銷區(qū)域進行1次設施設備巡查,及時對出去故障的設備設施進行維修更換或聯(lián)系責任單位進行維修更換。

      七、節(jié)能、環(huán)保、降耗工作:

      1、為響應公司揚帆年節(jié)能降耗指導精神,部門充分利用外部資源,向公司推薦專業(yè)工程供貨商,使工程材料質量及材料售后得到有效保證,同時也使采購成本下降20%。

      2、部門從4月份開始實施節(jié)能降耗的另一措施,對營銷區(qū)域中央空調、分體式空調、會所、樣板房照明實際分時開關,使營銷區(qū)域能耗費用從平均每月的59509元左右降低到48975元左右,每月為地產節(jié)約10534元左右的能耗費用,為了更有效的響應公司節(jié)能降耗的精神,于8月份部門再次與保潔部主管溝通,將景觀水池清洗換水時的費水進行用于清洗路面,最大程度上降低水資源的浪費,同時再次對營銷區(qū)域中央空調、分體式空調、會所、樣板房照明根據(jù)季節(jié)進行調整,使其實施3個月以來,降耗效果明顯,將水電能耗從平均48975元,降低到平均30598元。

      3、工程材料方面,部門于5月份經多次與地產設計部主管人員溝通,最后在設計部主管人員的監(jiān)督下,促使施工單位嚴格按照售后質保要求,配送營銷區(qū)域工程維護所需光源,并促成地產設計部門在花園城精裝修,施工合同中備注明確的質保期間,光源配送要求。僅達成營銷區(qū)域施工單位質保期嚴格配送光源一項,為公司節(jié)約材料費用8572元,并大大的降低了物業(yè)后期維護成本。

      4、部門節(jié)能控制方面:部門從4月份開始建立報事以派工單方式,和材料更換費料回收制度和材料領用登記制度,有序的控制了材料的使用,從根本上杜絕內部對材料的浪費。

      八、本年度部門存在的問題:

      1、由于花園城物業(yè)工程部20xx年才完成組建,雖然團隊的成員都來自各個知名的物業(yè)公司,職業(yè)技能和工作經驗也處于成熟狀態(tài),但是磨合成一支擁有高度協(xié)作能力和高執(zhí)行力的團隊還有一定難度,必須有以下幾點作為前題:

      (1)需要得到公司相關領導持續(xù)的支持和信任。

     。2)創(chuàng)造輕松、和諧、但嚴肅認真的工作氛圍和簡單直接的溝通原則。

     。3)建立公平、公正的激勵機制和良好的工作環(huán)境。才能使工程部成為一支優(yōu)秀的團隊。

      2、眾所周知工程部作為物業(yè)專業(yè)技術團隊,面臨新接管的設施設備,只有在相對熟悉設備性能的情況下,才能快速的解決各類設施故障,另一方面工程部門需要和能源部門保持良好的溝通關系,才能保證能源的良好供應,這還不包括團隊建設、培訓、工程對客協(xié)調、整改溝通、工程前期介入、工程物料控制等,這些都是需要耗費很大精力才能做好的工作,綜合現(xiàn)今工程團隊的實際情況,部門需上交公司的各類文字工作、工程各類資料的整理工作就已經耗費了的大部分精力,面臨花園城一期的入伙,二期前期工程介入開展等,工作事務的成倍增加,繼續(xù)保持團隊的良好發(fā)展和工作的有效推動是有很大難度的,因此部門需配備主管及專職文員才能使20xx年部門的各類工作得到高效的推動,才能快速的使工程團隊成為一支優(yōu)秀的團隊。

      九、年度工作計劃:

      1、根據(jù)管理處發(fā)展需要,穩(wěn)固團隊建設,通過持續(xù)內部、外部培訓,提升部門全員綜合技能和服務水平。

      2、與各部門高度密切配合,做好業(yè)主裝修管理工作。

      3、持續(xù)認真開展設施巡查保養(yǎng)計劃,保證園區(qū)配電、電梯、消防、智能化、給排水等設備設施的穩(wěn)定運行,做好管理處的核心技術保障。

      4、嚴格執(zhí)行管理處的工作計劃,開展戶內工程工作,提升物業(yè)管理處經濟效益。

      5、通過部門工程對客服務專項培訓及內部考核,提升部門工程專業(yè)服務水平,爭取20xx年客戶工程滿意度在90℅以上。

      6、持續(xù)開展節(jié)能降耗工作,對接管的一期設備設施,根據(jù)綜合衡量適,時進行調整,力爭最大程度控制能耗。

      7、持續(xù)與工程業(yè)務對接部門保持良好的溝通渠道,處理好對管理處運營造成影響的一期工程遺留問題。

      8、總結20xx年前期工程介入經驗,做好N4N5N14—1的施工現(xiàn)場巡查、施工建議、記錄、會議溝通等前期工程介入工作。

      物業(yè)工程工作總結 篇2

      本月至xx日共處理維修xxx件,其中商業(yè)街維修xx件;一期維修xx件;二期維修xx件;三期維修xx件;

      本月已作如下

      1.對一期配電房進行檢查并填寫記錄

      2.對二期低壓配電房,高壓配電房,二次供水設備房進行設備檢查并填寫記錄

      3.協(xié)助王師處理商業(yè)外街水泵

      4.配合地產銷售中心處理充氣城堡營造節(jié)日氣氛5.維護一期弱電設施設備6.維護二期弱電設施設備7.三期設備檢查

      8.調整商業(yè)外街水街,一期,二期照明時控至合適的時段9.調整商業(yè)外街水街,一期,二期水體時控至合適的時段下月計劃作如下安排

      1.維護一期弱電設施設備2.維護二期弱電設施設備

      3.三期設施設備的檢查和督促發(fā)現(xiàn)的'問題整改4處理.其它臨時出現(xiàn)的維修

      物業(yè)工程工作總結 篇3

      時間飛逝,XX年就要過去,在這簡單而不平凡的一年,花園城物業(yè)工程部依托公司及領導的支持和關心,有了很大程度的提高,回顧一年來的工作,為了適應各種工作要求,我們不斷提升員工品質,在工程維修技能、工作績效、前介工作、專業(yè)技能、服務態(tài)度等方面有了逐步明顯提升。在公司及管理處領導的正確指導下,基本上完成了部門的各項工作任務,為了總結經驗,尋找差距,規(guī)劃前景,促成XX年工作再上一個新的臺階,現(xiàn)將XX年工作總結如下:

      一、部門團隊建設工作:

      1、根據(jù)XX年工作計劃,我部于今年7月份完成工程人員的招聘工作,從年初2人擴大到現(xiàn)今6人的工程團隊,部門充分利用優(yōu)勢資源為行人部,解決了部分人員招聘壓力,并于9月份完成工程維修人員考評、更換工作,使工程團隊綜合實力,得到很大程度提高,為后期物業(yè)設備設施正常運行提供了重要的保證。

      2、部門在公司及管理處領導的號召下,提倡團隊整體作戰(zhàn)能力。在日常工作中,堅持廣開言路,強化執(zhí)行,在制定方案時,員工齊心合力、集思廣益,將每一件事找到的解決方案后。團隊成員消除一切雜音,以統(tǒng)一的行動,確保制定的方案得到有效落實。

      3、部門嚴格按公司要求除從業(yè)資格證要求100%外,工程團隊的職業(yè)資格水平也處于行業(yè),16%人員持有中級電工證,16%人員持有高級電工證,32%人員通過外送培訓取得電梯管理證和高壓電工證。

      二、部門培訓工作:

      共計開展45次,培訓參加人數(shù)157人次,包括新員工入職培訓,部門人員在崗專業(yè)培訓,安全生產知識培訓,項目基礎知識培訓等;

      三、體系文件建設工作:

      1、部門根據(jù)現(xiàn)場實際工作需要,在管理處主任的帶領下,完成修改、編制工程部作業(yè)指導書,共計修訂文件41個,表格34個,并通過部門全員培訓后,嚴格按照作業(yè)指導書要求開展相關工作。

      2、為了提升工程服務及前期工程介入服務質量、部門根據(jù)各崗位的具體要求,編制部門崗位職責及日常工作指引,對崗位操作的具體工作及執(zhí)行標準通過培訓進行了明確。

      四、安全生產工作:

      根據(jù)項目實際情況,工程部為了保證接管設備設施的正常運行,每周對接管設施設備進行1次以上的安全檢查,(注:詳見《公共設施巡查記錄》)對存在安全隱患的設施及時進行修復或與地產主管部門溝通協(xié)調售后責任單位進行處理,部門全年共計對存在安全隱患的設備設施自行處理87項,通過溝通協(xié)調施工單位處理的39項,部門為了保證工程部員工對安全危險源的準確識別,共組織了19次危險源識別及安全類專項培訓

      五、前期工程介入工作:

      1、第一季度:共計參加地產工程相關會議11次。()施工現(xiàn)場不定時巡查47次,并與工程對接部門建立良好的溝通途徑。與項目部、設計部、施工單位溝通協(xié)調設計功能23件,已達到整改目的的有19件,如電梯機房增加空調和設備房鋪設地磚等。沒有采納但對后期物業(yè)管理很重要的問題有4件,仍在持續(xù)溝通中,并已工作函件形式與地產相關部門進行溝通及上報管理處負責人和地產客戶服務中心,如:物業(yè)用房,增設公共衛(wèi)生間及建渣堆放等。

      2、第二季度:共計對n12、n4異地展示區(qū)施工現(xiàn)場不定時巡查48次。參加地產項目部周例會9次,設計部圖紙會審專題會3次,工程整改協(xié)調會4次。

      共計提出39條設計功能等書面建議。42條工程整改口頭建議。工作函件建議7條。相關部門采納并實施的45條、經協(xié)商后期進行處理的16條、沒有采納的27條、沒有采納但對后期物業(yè)管理很重要仍在溝通的問題:如物業(yè)用房,增設公共衛(wèi)生間及建渣堆放等。另本季度完成t9棟2-1和2--1n4異地樣板房及景觀的接管驗收工作。

      3、第三季度:共計對n12、n4、n5施工現(xiàn)場不定時巡查61次。參加地產項目部周例會9次,完成對n14-1地塊景觀圖紙初審,后期使用設計建議工作。完成n12物業(yè)管理用房圖紙會審及功能建議協(xié)調工作。完成n12景觀施工圖紙會審功能建議工作。完成物業(yè)工程集中檢查方案的提交并通過地產項目部的審核。共計提出41條設計功能等書面建議。52條工程整改口頭建議。工作函件建議6條。相關部門采納并實施的29條、經協(xié)商不作處理的'19條、沒有采納的11條、采納侍后期實施的40條。

      4、第四季度:共計對n12、n4、n5施工現(xiàn)場不定時巡查52次。參加地產項目部周例會11次,協(xié)助項目部完成一期的消防驗收、分戶驗收、分戶驗收、排水水檢查、配合售后服務部完成預接管驗收等工作。完成物業(yè)管理處辦公室的裝修和布置等工作。完成物業(yè)對n12各類設備設施的接管驗收資料接管工作。完成業(yè)主入伙的準備工作。完成物業(yè)管理用房家具及軟裝安裝及物業(yè)各部門用房的裝修搬遷工作,共計提出59條功能缺陷等書面建議。52條工程整改口頭建議。工作函件建議9條。相關部門采納并實施的38條、經協(xié)商不作處理的19條、沒有采納的18條、采納侍后期實施的45條。

      六、工程營銷配合:

      營銷配合全年總計處理2448件工程類報事,報事處理完成率百分之九十五。

      每周五對營銷區(qū)域現(xiàn)有的設備設施進行1次定期保養(yǎng),保證設備設施的正常運行。

      每天對營銷區(qū)域進行1次設施設備巡查,及時對出去故障的設備設施進行維修更換或聯(lián)系責任單位進行維修更換。

      七、節(jié)能、環(huán)保、降耗工作:

      1、為響應公司揚帆年節(jié)能降耗指導精神,部門充分利用外部資源,向公司推薦專業(yè)工程供貨商,使工程材料質量及材料售后得到有效保證,同時也使采購成本下降20%。(詳見:歷年工程材料采購清單對比)

      2、部門從4月份開始實施節(jié)能降耗的另一措施,對營銷區(qū)域中央空調、分體式空調、會所、樣板房照明實際分時開關,使營銷區(qū)域能耗費用從平均每月的59509元左右降低到48975元左右,每月為地產節(jié)約10534元左右的能耗費用,為了更有效的響應公司節(jié)能降耗的精神,于8月份部門再次與保潔部主管溝通,將景觀水池清洗換水時的費水進行用于清洗路面,程度上降低水資源的浪費,同時再次對營銷區(qū)域中央空調、分體式空調、會所、樣板房照明根據(jù)季節(jié)進行調整,使其實施3個月以來,降耗效果明顯,將水電能耗從平均48975元,降低到平均30598元。(詳見地產XX年與XX年花園城營銷區(qū)域水電支付費用清單對比)

      3、工程材料方面,部門于5月份經多次與地產設計部主管人員溝通,最后在設計部主管人員的監(jiān)督下,促使施工單位嚴格按照售后質保要求,配送營銷區(qū)域工程維護所需光源,并促成地產設計部門在花園城精裝修,施工合同中備注明確的質保期間,光源配送要求。僅達成營銷區(qū)域施工單位質保期嚴格配送光源一項,為公司節(jié)約材料費用8572元,并大大的降低了物業(yè)后期維護成本。(詳見地產精裝修施工合同及配送光源清單對比)

      4、部門節(jié)能控制方面:部門從4月份開始建立報事以派工單方式,和材料更換費料回收制度和材料領用登記制度,有序的控制了材料的使用,從根本上杜絕內部對材料的浪費。

      八、本年度部門存在的問題:

      1、由于花園城物業(yè)工程部XX年才完成組建,雖然團隊的成員都來自各個知名的物業(yè)公司,職業(yè)技能和工作經驗也處于成熟狀態(tài),但是磨合成一支擁有高度協(xié)作能力和高執(zhí)行力的團隊還有一定難度,必須有以下幾點作為前題:(1)、需要得到公司相關領導持續(xù)的支持和信任(2)創(chuàng)造輕松、和諧、但嚴肅認真的工作氛圍和簡單直接的溝通原則(3)建立公平、公正的激勵機制和良好的工作環(huán)境。才能使工程部成為一支優(yōu)秀的團隊。

      2、眾所周知工程部作為物業(yè)專業(yè)技術團隊,面臨新接管的設施設備,只有在相對熟悉設備性能的情況下,才能快速的解決各類設施故障,另一方面工程部門需要和能源部門保持良好的溝系,才能保證能源的良好供應,這還不包括團隊建設、培訓、工程對客協(xié)調、整改溝通、工程前期介入、工程物料控制等,這些都是需要耗費很大精力才能做好的工作,綜合現(xiàn)今工程團隊的實際情況(工程人員大多不善于處理文字工作),部門需上交公司的各類文字工作、工程各類資料的整理工作就已經耗費了(能處理好上述問題人員)的大部分精力,面臨花園城一期的入伙,二期前期工程介入開展等,工作事務的成倍增加,繼續(xù)保持團隊的良好發(fā)展和工作的有效推動是有很大難度的,因此部門需配備主管及專職文員才能使XX年部門的各類工作得到高效的推動,才能快速的使工程團隊成為一支優(yōu)秀的團隊。

      九、XX年度工作計劃:

      1、根據(jù)管理處發(fā)展需要,穩(wěn)固團隊建設,通過持續(xù)內部、外部培訓,提升部門全員綜合技能和服務水平。

      2、與各部門高度密切配合,做好業(yè)主裝修管理工作(部門將從裝修審圖、裝修日巡查控制)。

      3、持續(xù)認真開展設施巡查保養(yǎng)計劃,保證園區(qū)配電、電梯、消防、智能化、給排水等設備設施的穩(wěn)定運行,做好管理處的核心技術保障。

      4、嚴格執(zhí)行管理處的工作計劃,開展戶內工程有償服務工作,提升物業(yè)管理處經濟效益。

      5、通過部門工程對客服務專項培訓及內部考核,提升部門工程專業(yè)服務水平,爭取XX年客戶工程滿意度在90℅以上。

      6、持續(xù)開展節(jié)能降耗工作,對接管的一期設備設施,根據(jù)綜合衡量適,時進行調整,力爭程度控制能耗。

      7、持續(xù)與工程業(yè)務對接部門保持良好的溝通渠道,處理好對管理處運營造成影響的一期工程遺留問題。

      8、總結XX年前期工程介入經驗,做好n4514-1的施工現(xiàn)場巡查、施工建議、記錄、會議溝通等前期工程介入工作。

      物業(yè)工程工作總結 篇4

      xx年是簡單而不平凡的一年,物業(yè)服務行業(yè)面臨很多嚴峻的挑戰(zhàn),經濟效益也不如往年景氣,市場競爭也比較激烈,因此工程維修也有了更高的要求。為了適應市場要求,我們在今年不斷提高工程維修技能,xxxx整體工作績效,x技能,服務態(tài)度,制度規(guī)章及x單位管理等方面有了逐步明顯提升。為了總結經驗,尋找差距,規(guī)劃前景,促成xx年工作再上一個新的臺階,現(xiàn)將xx年工作總結如下:

      一、主要工作匯報

      1、疊加區(qū)域公共樓道照明開關改聲控和觸摸延時開關;

      今年第一季度主要對疊加公共樓道照明設施開關進行更換改裝,將總進戶門進門口和樓道拐彎口換成聲控延時開關,業(yè)主家門口換成觸摸延時開關,在也不會發(fā)生業(yè)主到家忘了關燈,促使燈泡燈頭燒壞的現(xiàn)象發(fā)生,也達到了節(jié)能的效果。

      2、獨棟弱點問題查找和恢復監(jiān)督工作

      由于獨棟別墅違章改建導致弱點系統(tǒng)全部癱瘓,43戶線路全部斷,24戶主線斷,x電源壞1只,x壞4只,系統(tǒng)隔離器壞6只,控制箱壞4只,在公司領導和服務中心經理多次和開發(fā)商協(xié)調溝通下,得到了開發(fā)商同意解決,在施工隊進入施工現(xiàn)場時,我們克服人員少,進行時時監(jiān)督,兩人相互輪著看,除了給業(yè)主正常報修外,其余時間都跟著施工隊,當然在跟著的時候也發(fā)現(xiàn)了不少問題,偷工減料,能省事就省事的解決辦法,埋線管不夠深等問題,在我們強有力的要求下,促使施工隊按照標準施工,如今獨棟弱點基本已經恢復了常態(tài)。

      3、日常維修工作的開展;

      今年我工程部接到維修單xx張,完成xx張,修繕率在百分xx以上。先后完成了疊加區(qū)域38臺電梯基坑水泥塊及垃圾清理工作,70號門口總污水管道下榻更換維修工作,疊加69號,70號,72號,82號,94號,95號,101號合計7戶沒上水總閥,由于開發(fā)商施工隊種植綠化時把埋住了,通過我們工程部兩個多星期的努力查找,找到5戶總閥的位置所在,把挖出來后,重新提高了井的高度并做了井蓋,還有95號和101號由于沒找到,最后協(xié)調自來水公司關掉總閥,停水兩小時,重新安裝了閥門,并給疊加區(qū)域所有井蓋涂上了綠x的油漆,促使其和綠化形成一體。另對二組團景觀橋護繩的更換,梅雨季節(jié)對小區(qū)所有房屋滲漏水進行檢查,對有滲漏的及時和開發(fā)商施工隊聯(lián)系,及時維修,此工作得到了業(yè)主充分肯定。在雷暴雨期間及時對小區(qū)明溝管道垃圾疏通工作以及做好排洪防汛工作,在今年的第三季度著重對小區(qū)屋檐滴水,老虎窗滲水,存在各類遺留問題進行匯總,發(fā)文開發(fā)商協(xié)調解決,目前由于屋檐滴水開發(fā)商施工隊明確說明無法修復,該問題真在協(xié)調之中,尋找積極可行的辦法。另在今年梅雨季節(jié)來臨時給三組團安裝了一臺380v水泵,由于先前沒有380v電源可供,我們克服人員少,時間緊的情況下,開路面槽,挖溝埋管,穿線,固定,終于趕在暴雨來臨時安裝好,確保了今年防洪工作圓滿順利的完成,在今年11、5火災日的第二天我們就對小區(qū)所有的消防設施進行檢查,檢查時發(fā)現(xiàn)的問題還是比較多的,有點是平時有點疏忽沒注意到,比如電梯基坑油杯油溢出來,沒有及時清理,如果有什么x頭掉下基坑,這也是火災事故的苗頭,我們及時組織電梯保養(yǎng)人員給予清理并督促以后發(fā)現(xiàn)滿時及時做好清理工作,另外疊加樓道消防滅火器20只壓力已經不夠,另外服務中心也需要增加一箱滅火器,該問題已經向余經理做了匯報。還特別向幾個x單位強調做好消防工作,對所管轄的電器設備做好絕緣測試,線頭螺絲緊固工作,這個月主要對幾個組團河道的潛水泵進行絕緣檢測工作和所有上水管,各類閥門,水泵,做好防凍工作。

      4、日常設備維護保養(yǎng)情況

      目前小區(qū)設備保養(yǎng)情況總體還是比較到位的,所有的設備按照設備保養(yǎng)說明書進行保養(yǎng),目前都處于良好的工作狀態(tài)。

      二、本年度工作遺留問題

      1、小區(qū)羅x路美蘭湖路圍墻xx千多平方刷油漆保養(yǎng)問題,由于該處圍墻比較超高,我們維修人員包括我在內只有兩名,一周工作日除了休息天,只有三次碰在一起的機會,還有負責處理業(yè)主日常報修,所以在人員配置方面是很難完成的.,因此該工作也向余經理做了匯報是否請外單位人員完成,等待回應中。

      2、小區(qū)一號橋二號橋的欄桿,大閘門的設備,63號閘門設備,兒童樂園,刷油漆保養(yǎng),油漆報告已經打了,正在等待油漆。

      3、小區(qū)x攝像頭壞5只,分別為西大門西向北,69號西向東,38號北向西,18號北向南,水閘門,周界x壞兩對,分別為37防區(qū)和7防區(qū)。該報告已經打到公司采購。

      三、目前存在的問題

      1、x技術水平還比較欠缺,一專都能的水平還達不到

      2、工作流程中,規(guī)范x作的統(tǒng)一x不強,對x單位監(jiān)督檢查工作做得不夠細致

      3、養(yǎng)護單寫的不是很規(guī)范,字跡不夠工整,

      4、倉庫材料擺放不夠規(guī)范,東西擺放比較亂,沒有貼明顯標簽

      5、個別工作進度均比計劃拖延滯后,維修工作的效率和維修質量有待提高

      6、和各部門工作銜接還不是很完美

      四、xx年美蘭金邸維修工作重點設想

      針對以上提到的問題和薄弱環(huán)節(jié),xx年對我們美蘭金邸維修工作初步設想主要圍繞“計劃,完善,規(guī)范,落實”。等幾個方面開展

      1、計劃:主要對xx年的工作做一個全年工作計劃,月月有進展,周周有活忙,天天有落實。根據(jù)小區(qū)實踐工作需要進行合理分配人員,把工作落實到人,責任到人。

      2、完善:根據(jù)公司“精細化服務標準”的方針,對美蘭金邸工程部的工作進一步細化,將精細化服務落實到日常工作的所有階段和環(huán)節(jié),形成一套完整的從工程維修養(yǎng)護單看為業(yè)主服務的滿意程度

      3、規(guī)范:結合標準要求,對上述工作存在的問題以及其它方面的工作環(huán)節(jié)進一步規(guī)范,一切以標準為規(guī)范,一切以業(yè)主滿意為目標,(包括對x單位的管理,一切以行業(yè)標準為規(guī)范)做到各個工作環(huán)節(jié)有計劃,有制度,有實施,有檢查,有改進,并形成相關記錄

      4、落實;對計劃工作一定落實到位,責任到人,提高我們維修人員的責任心,督查x單位一定做到定時與不定時相結合,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決,促使各項規(guī)章制度落實到實處

      物業(yè)工程工作總結 篇5

      7、8、9月以來,堅持按照公司的要求以高檔次物業(yè)服務的標準,以提高人員的服務技能和服務質量、提升品質服務為目標,通過加強人員工作技能培訓和提高工作效率的培訓,不斷提高整體的技術水平維修能力和親和的力度。現(xiàn)把我部第三季度較重要的工作羅列如下:

      一、人員調配情況:

      第三季度物業(yè)工程部人員穩(wěn)定無出入,現(xiàn)有人員4名。

      二、管理工作:

      1、遵循部門的《崗位說明書》,按照各崗位的的職責要求,遵守了各項專業(yè)的操作規(guī)程和工作守則。

      2.根據(jù)本項目的實際情況,加強人員技術能力的在崗培訓、安全培訓、強化品質的親和力。安全培訓仍是是重點。

      3.規(guī)范工程維修的工作流程,細化落實崗位責任制,使日常工作有序進

      4.根據(jù)季節(jié)及天氣變化調整有關設備的運行時間(如:室外照明、空調)。

      5.發(fā)現(xiàn)問題及時處理,處理不了的及時上報。

      6.鼓勵員工學習各方面的專業(yè)知識技力。

      7.制定突發(fā)事件應急預案(防汛、停電、跑水)。

      三、日常巡視維修維護:

      1)聯(lián)系廠家修復售樓處二層衛(wèi)馬桶蓋、下疊庭院門換鎖芯。

      2)自購配件更換售樓處女衛(wèi)隔斷門合頁

      3)對園區(qū)照明燈具的更換維修190余次

      4)游戲機的電動鑰匙更換

      5)調試疏通水景觀管道及噴頭

      6)對地下車庫配電箱內元部件除濕

      7)園區(qū)攝像頭桿噴漆保養(yǎng)

      8)售樓處、樣板區(qū)木門緊固門窗把手、門吸

      9)疏通衛(wèi)生間便具及下水不通

      10)維修更換樣板區(qū)售樓處窗戶把手

      11)對樣板區(qū)小路的小方格地磚的粘固

      12)對上疊空調室外機冷凝管保溫層破損的包扎

      13)對園區(qū)雨水管道的巡視檢查

      14)對園區(qū)個排水泵的'巡視檢查

      15)對園區(qū)的路面地磚的巡視檢查

      16)對園區(qū)的設備設施的巡視檢查17)對分包方進入維修的陪同管理

      四、分包問題及跟進情況園林問題

      自7月24日地產工程部、營銷部、物業(yè)一起討論問題解決方案后,園林維修了車場地磚及外墻火山巖脫落、裝飾墻石材脫落、米石小路及部分回填土下沉問題。期間幾次和施工方許巖聯(lián)系,回復有些問題要產生費用,有些是設計問題。多次問過地產工程部劉敏回復的請示領導至今沒有具體回復,致使一些問題未見解決。

      歐諾問題

      自7月24日地產工程部、營銷部、物業(yè)一起討論問題解決方案后,8月5至8日維修,已修復樓扶梯縫隙大及簽約區(qū)景觀泵、售樓處北側閣樓門臺階破損、售樓處二層踢腳線脫落、門框松動。其后問地產工程部鄭工還有一些問題什么時間處理,鄭工回復由他來安排。

      中恒問題

      自7月24日地產工程部、營銷部、物業(yè)一起討論問題解決方案后,自8月2日維修至今,唯有售樓處工程部頂子滲還在處理中與小噴泉西上方雨水槽凹陷等鄭工決定怎么處理兩項未處理完畢外,其余已完成。建工問題

      自7月24日地產工程部、營銷部、物業(yè)一起討論問題解決方案后,8月3日建工開始維修,現(xiàn)還有

      1、聯(lián)排一閣樓開關處因進水木質和壁紙變色;

      2.聯(lián)二2層主臥木地板翹起;

      3.聯(lián)二樓梯梯踏步漆面起皮未處理。其余已完成。

      弱電問題

      1、中控室遇下雨通道二和三掉閘,通道十三和十六黑屏。

      2.有線麥克未送回。

      3.通道十四有時閃爍與其聯(lián)系電話里無論你怎么說,回復就嗯嗯嗯無法進行溝通。后和謝經理反應回復不用我們再催了,移交給商戶處理了。

      機電問題

      樣板區(qū)地下車庫因防水層未做好,致使在墻體多處滲漏水地面長期處于積水返潮狀態(tài),集水坑排水泵控制配電箱內電器元部件嚴重受潮結露而損壞,現(xiàn)共計六個配電箱全部處于癱瘓狀態(tài),雖然每日用電吹風除濕,有的元部件的內部根本吹不干,也不是治本的辦法。與謝經理反映此事,回復此事別找他。望得到各有關領導的重視。

      空調問題

      上疊空調室外機運行聲音大與售樓處南閣樓空調報警次數(shù)頻繁經多次催促聯(lián)系,空調安裝方多次查看回復上疊空調聲音屬于正常運行,F(xiàn)已加裝隔斷以增加隔音效果。售樓處南閣樓空調報警次數(shù)頻繁經向地產李巖反應,經過多次改造觀察,8月13日報警至今已有將近兩個月沒有報警。7月13日聯(lián)排二空調不制冷且室外機風扇不轉,檢查是因缺氟造成,加氟后正常。

      普維問題

      合約辦公室電動窗兩次維修仍未修復,部分窗紗及配件損壞,部分窗把手不好用,已聯(lián)系多次回復盡快安排但至今未來修復。

      業(yè)之峰問題

      聯(lián)排1二層陽臺外立面有裂縫、閣樓開關面板處滲水、東圍墻裂紋、正門外雨水管缺一節(jié)都已完成

      電梯問題

      電梯對講電話已外接兩部,還有一部未外接。上疊1電梯兩次報修,經電話聯(lián)系維保方當天已處理。

      陽光木業(yè)問題

      樣板區(qū)戶門鑰匙不好使用,經聯(lián)系已過來維修完成。樓梯照明問題

      售樓處廊檐下地埋燈一個不亮,多次聯(lián)系安裝方,回復派人過來維修,至今未修復。

      五、與地產工程部協(xié)商溝通問題

      1、7月2日和謝經理反映弱電問題,回復今日過來維修;

      2.7月5日向劉敏反映下疊南庭院打通的排水口應盡快做防水處理,回復馬上安排。

      3.7月6日隨同李巖查看上疊電梯廳頂子滲水情況,初步判斷是因防水未做好,并向鄭工說明。

      4.7月10日和謝經理協(xié)商弱電要更換監(jiān)控電源空開問題,要求他們寫書面保證,并查看外接對講電話路由。

      5.7月16日向謝經理反映地下車庫因潮濕配電箱結露,元件損壞,回復要等請示領導。

      6.7月29日李巖說明售樓處空調室外機又報警。7.7月30日隨同李興玖查看金網絡電話不通并修復。

      8.8月2日向鄭工反映聯(lián)排閣樓空開處仍滲水,及聯(lián)二樓梯踏步石材崩裂情況,一同現(xiàn)場查看。

      9.8月6日想鄭工說明售樓處小噴泉西上方雨水槽凹陷,因太高無法維修,回復等他再想想辦法。

      10.8月11日再次向劉敏反映小噴泉特色泵被水侵泡損壞及樣板區(qū)下疊1南庭院泵、聯(lián)排1、2南庭院景觀泵被水損壞侵泡問題,回復待向領導請示后回復

      11、8月15日詢問謝經理地下車庫因潮濕配電箱內元件損壞問題,回復此事別找他,自己想辦法。

      12.8月21日向李興久請教金網網絡問題,回復網線正常,屬他們自己交換機問題由他們自己解決。

      13.9月14日詢問劉敏園林問題何時維修,回復近一兩天過來。

      14.9月6日詢問地產謝經理關于弱電監(jiān)控問題,回復不用我們再催了,已移交給商戶來處理。

      15.9月17日詢問鄭工關于樣板間及售樓處維修問題,回復由他來安排,不用我們在催了。另外上疊二戶門外堆放的物品有中恒公司部分,過來時讓他們清理,一個防火門放置聯(lián)4空置房內。16.9月18日向劉敏遞交園林問題匯總。

      17.9月29日李巖交代自下月要抄雅順居水表,總表數(shù)減去雅順居的數(shù)等于園區(qū)用水量。

      六、建議

      1)設計:景觀泵安裝地點要考慮防水侵泡損壞泵體,或改裝潛水泵。

      2)施工:建筑的防水層嚴格把關,以防留下隱患。

      3)裝飾:節(jié)日期間應做一些增添節(jié)日喜慶的裝飾,如:掛一些紅燈籠,彩旗。夜間裝些彩燈之類。

      七、今后需改進之處

      1、我們的品質服務還望在進一步提高。

      2.鼓勵員工學習各方面的專業(yè)知識技力。

      3.希望有關領導提出不足之處利于我們加以改進。

      物業(yè)工程工作總結 篇6

      為保證大樓各系統(tǒng)正常運行,我部根據(jù)中國保險信息管理有限公司自20xx年8月入住并結合平安物業(yè)管理處物業(yè)工程部的實際情況,展開各項工作。同時為創(chuàng)辦節(jié)能型公司,在物業(yè)管理處的領導下,工程部全體員工出主意,想辦法,采取了一系列的節(jié)能措施,自接管本樓以來,取得了很好的效果。現(xiàn)分部分對20xx年的物業(yè)工程部工作總結匯報如下。

      一、工程部工作完成情況

      1、設備專業(yè)(截止到11月份)

      空調系統(tǒng)完成8項,給排水系統(tǒng)完成12項,綜合維修完成48項,共完成68項。

      2、電氣專業(yè)(截止至11月份)

      強電系統(tǒng)完成5項,消防系統(tǒng)完成3項,共完成8項。

      3、工程部全年工作共計76項。

      二、工程部臨時性工作完成情況

      臨時性工作截止至11月底共完成19項。

      三、寫字樓全年能耗情況匯總

      20xx年6月至12月份共用電369659(度),用水6921(噸)

      四、重點工作完成情況:

      1、電氣專業(yè)

      電氣專業(yè)分為強電和弱電主要包括:動力、照明、消防及會議音響等。工程部負

      寫字樓物業(yè)公司工程部年度工作總結與年工作計劃

      責上述設備、設施的維護和保養(yǎng)以及對外委單位的工作進行監(jiān)督和檢查。其中較重要的工作有:

      1.1、根據(jù)20xx年8月新接大樓入住,組織工程部有關員工前期對大樓各系統(tǒng)進行現(xiàn)場熟悉。檢查裝修遺留問題。報與裝修公司進行整改、銷項.

      1.2、為使大樓供電負荷的分配更趨合理,在平安辦公的領導下對大樓的用電設備啟停時間做了相應調整。使設備使用趨于合理,降低了大樓的能源開支。

      1.3、為了確保大樓的消防安全,對大樓消防排煙進行接收試運行,確保消防設備的可靠性。

      1.4、做好會議音響設備的日常保養(yǎng)工作,為公司領導的每次會議提供了可靠的會議音響支持。

      1.5、為保證大廈的正常照明,工程部電工定期對大廈的照明設備進行巡視檢查。

      2、空調專業(yè)

      大樓的空調系統(tǒng)為公司工作人員創(chuàng)造了舒適工作環(huán)境,提高了公司的工作效率。保證空調設備的正常運行是物業(yè)工程部的重要職責,在20xx年工程部對大樓空調設備進行熟悉,并對空調系統(tǒng)進行相應建設。完成的主要工作有:

      2.1、積極促進空調維保公司的確定,簽訂維保合同。

      2.2、協(xié)助維保單位進行設備維保。

      2.3、空調水處理更換藥劑后,按照水處理公司的加藥流程,嚴格控制藥劑含量,精確排污,既節(jié)約用水,又保證空調水指標在安全范圍內,本篇文章來源于蜂巢物業(yè)論壇。

      2.4、秋季更換分集水器蝶閥,為冬季供暖奠定了基礎。

      2.5、為確保大廳和各房間的空氣清新,10月清洗新風機組的過濾網寫字樓物業(yè)公司工程部年度工作總結與年工作計劃

      3、給排水

      3.1、對供水設施各閥進行檢測,對不合格品進行了更換。

      3.2、生活水箱按照要求巡視。

      3.3、每月度對隔油池、污水井、廢水井、雨水井、進行開蓋檢查。

      4、綜合維修

      4.1、樓層重要部位更換加裝鎖具。

      4.2、雨季對大樓辦公室窗戶的`漏雨問題進行處理。

      4.3、對大樓內各種門和門框及時修補刷漆。

      4.4、配合施工單位對屋頂造型進行修補。

      5、節(jié)能降耗

      在物業(yè)管理處領導的帶領下,和物業(yè)其他各部門的全力配合下,工程部全體員工群策群力,先從細微之處入手,統(tǒng)計數(shù)據(jù)、分析討論節(jié)能方案。在方案得到甲方領導同意的情況下工程部全體員工加班加點不折不扣地按方案實施。所做節(jié)能措施主要有:

      5.1、首先是對大樓電光源改造提出整改建議。

      5.2、調整電熱水器的開關時間、根據(jù)天氣情況適時調整室外照明的開關時間。

      5.3、在供冷及供暖季節(jié)根據(jù)天氣情況適時調整空調主機的運行時間。最大限度地節(jié)約能源的消耗。

      5.4、增加對公共區(qū)域的測溫頻次,并對辦公區(qū)域的室溫進行檢查督促。

      5.5、制定大樓公共區(qū)域巡視檢查表,每天由專人負責公共區(qū)域的照明燈具的開

      物業(yè)工程工作總結 篇7

      20xx年是簡單而不平凡的一年,物業(yè)服務行業(yè)面臨很多嚴峻的挑戰(zhàn),經濟效益也不如往年景氣,市場競爭也比較激烈,因此工程維修也有了更高的要求。為了適應市場要求,我們在今年不斷提高工程維修技能,整體工作績效,專業(yè)技能,服務態(tài)度,制度規(guī)章及外圍單位管理等方面有了逐步明顯提升。為了總結經驗,尋找差距,規(guī)劃前景,促成20xx年工作再上一個新的臺階,現(xiàn)將20xx年工作總結如下:

      一、主要工作匯報

      疊加區(qū)域公共樓道照明開關改聲控和觸摸延時開關。

      今年第一季度主要對疊加公共樓道照明設施開關進行更換改裝,將總進戶門進門口和樓道拐彎口換成聲控延時開關,業(yè)主家門口換成觸摸延時開關,在也不會發(fā)生業(yè)主到家忘了關燈,促使燈泡燈頭燒壞的現(xiàn)象發(fā)生,也達到了節(jié)能的效果。

      獨棟弱點問題查找和恢復監(jiān)督工作。

      由于獨棟別墅違章改建導致弱點系統(tǒng)全部癱瘓,戶線路全部斷,戶主線斷,報警電源壞只,解碼器壞只,系統(tǒng)隔離器壞只,控制箱壞只,在公司領導和服務中心經理多次和開發(fā)商協(xié)調溝通下,得到了開發(fā)商同意解決,在施工隊進入施工現(xiàn)場時,我們克服人員少,進行時時監(jiān)督,兩人相互輪著看,除了給業(yè)主正常報修外,其余時間都跟著施工隊,當然在跟著的時候也發(fā)現(xiàn)了不少問題,偷工減料,能省事就省事的解決辦法,埋線管不夠深等問題,在我們強有力的要求下,促使施工隊按照標準施工,如今獨棟弱點基本已經恢復了常態(tài)。

      日常維修工作的開展。

      今年我工程部接到維修單張,完成張,修繕率在百分以上。先后完成了疊加區(qū)域38臺電梯基坑水泥塊及垃圾清理工作,70號門口總污水管道下榻更換維修工作,疊加69號,70號,72號,82號,94號,95號,101號合計7戶沒上水總閥,由于開發(fā)商施工隊種植綠化時把埋住了,通過我們工程部兩個多星期的努力查找,找到5戶總閥的位置所在,把挖出來后,重新提高了井的高度并做了井蓋,還有95號和101號由于沒找到,最后協(xié)調自來水公司關掉總閥,停水兩小時,重新安裝了閥門,并給疊加區(qū)域所有井蓋涂上了綠色的油漆,促使其和綠化形成一體。另對二組團景觀橋護繩的更換,梅雨季節(jié)對小區(qū)所有房屋滲漏水進行檢查,對有滲漏的及時和開發(fā)商施工隊聯(lián)系,及時維修,此工作得到了業(yè)主充分肯定。在雷暴雨期間及時對小區(qū)明溝管道垃圾疏通工作以及做好排洪防汛工作,在今年的第三季度著重對小區(qū)屋檐滴水,老虎窗滲水,存在各類遺留問題進行匯總,發(fā)文開發(fā)商協(xié)調解決,目前由于屋檐滴水開發(fā)商施工隊明確說明無法修復,該問題真在協(xié)調之中,尋找積極可行的辦法。另在今年梅雨季節(jié)來臨時給三組團安裝了一臺380v水泵,由于先前沒有380v電源可供,我們克服人員少,時間緊的情況下,開路面槽,挖溝埋管,穿線,固定,終于趕在暴雨來臨時安裝好,確保了今年防洪工作圓滿順利的完成,在今年火災日的第二天我們就對小區(qū)所有的消防設施進行檢查,檢查時發(fā)現(xiàn)的問題還是比較多的,有點是平時有點疏忽沒注意到,比如電梯基坑油杯油溢出來,沒有及時清理,如果有什么煙頭掉下基坑,這也是火災事故的苗頭,我們及時組織電梯保養(yǎng)人員給予清理并督促以后發(fā)現(xiàn)滿時及時做好清理工作,另外疊加樓道消防滅火器20只壓力已經不夠,另外服務中心也需要增加一箱滅火器,該問題已經向余經理做了匯報。還特別向幾個外圍單位強調做好消防工作,對所管轄的`電器設備做好絕緣測試,線頭螺絲緊固工作,這個月主要對幾個組團河道的潛水泵進行絕緣檢測工作和所有上水管,各類閥門,水泵,做好防凍工作。

      日常設備維護保養(yǎng)情況。

      目前小區(qū)設備保養(yǎng)情況總體還是比較到位的,所有的設備按照設備保養(yǎng)說明書進行保養(yǎng),目前都處于良好的工作狀態(tài)。

      二、本年度工作遺留問題

      小區(qū)湖路圍墻千多平方刷油漆保養(yǎng)問題,由于該處圍墻比較超高,我們維修人員包括我在內只有兩名,一周工作日除了休息天,只有三次碰在一起的機會,還有負責處理業(yè)主日常報修,所以在人員配置方面是很難完成的,因此該工作也向余經理做了匯報是否請外單位人員完成,等待回應中。

      小區(qū)一號橋二號橋的欄桿,大閘門的設備,63號閘門設備,兒童樂園,刷油漆保養(yǎng),油漆報告已經打了,正在等待油漆。

      小區(qū)監(jiān)控攝像頭壞5只,分別為西大門西向北,69號西向東,38號北向西,18號北向南,水閘門,周界報警壞兩對,分別為37防區(qū)和7防區(qū)。該報告已經打到公司采購。

      三、目前存在的問題

      專業(yè)技術水平還比較欠缺,一專都能的水平還達不到。

      工作流程中,規(guī)范操作的統(tǒng)一性不強,對外圍單位監(jiān)督檢查工作做得不夠細致。

      養(yǎng)護單寫的不是很規(guī)范,字跡不夠工整。

      倉庫材料擺放不夠規(guī)范,東西擺放比較亂,沒有貼明顯標簽。

      個別工作進度均比計劃拖延滯后,維修工作的效率和維修質量有待提高。

      和各部門工作銜接還不是很完美。

      四、20xx年工作重點設想

      針對以上提到的問題和薄弱環(huán)節(jié),20xx年對我們維修工作初步設想主要圍繞“計劃,完善,規(guī)范,落實”等幾個方面開展:

      計劃:主要對20xx年的工作做一個全年工作計劃,月月有進展,周周有活忙,天天有落實。根據(jù)小區(qū)實踐工作需要進行合理分配人員,把工作落實到人,責任到人。

      完善:根據(jù)公司“精細化服務標準”的方針,對美蘭金邸工程部的工作進一步細化,將精細化服務落實到日常工作的所有階段和環(huán)節(jié),形成一套完整的從工程維修養(yǎng)護單看為業(yè)主服務的滿意程度。

      規(guī)范:結合標準要求,對上述工作存在的問題以及其它方面的工作環(huán)節(jié)進一步規(guī)范,一切以標準為規(guī)范,一切以業(yè)主滿意為目標,(包括對外圍單位的管理,一切以行業(yè)標準為規(guī)范)做到各個工作環(huán)節(jié)有計劃,有制度,有實施,有檢查,有改進,并形成相關記錄。

      落實:對計劃工作一定落實到位,責任到人,提高我們維修人員的責任心,督查外圍單位一定做到定時與不定時相結合,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決,促使各項規(guī)章制度落實到實處。

      以上就是我20xx年工作總結,有不足之處還請領導和同事們批評指正!

      物業(yè)工程工作總結 篇8

      在鎮(zhèn)政府物業(yè)指導下,社區(qū)積極做好轄區(qū)物業(yè)管理單位的橋連工作,為轄區(qū)管理處提供了良好的溝通平臺,營造和諧社區(qū)、平安社區(qū)。

      1、社區(qū)積極與物業(yè)管理單位溝通聯(lián)系

      物業(yè)管理單位對社區(qū)的各項工作都很配合,只要社區(qū)有需要的,物業(yè)單位都全力以赴,全力配合社區(qū)工作。特別是對于社區(qū)計劃生育、出租屋管理、衛(wèi)生、聯(lián)防、維穩(wěn)、治安、人民調解、信息反饋等各項工作,轄區(qū)各物業(yè)單位均已當成是本單位的工作,要求管理處上下工作人員都全力配合。對于社區(qū)組織的各項活動,管理處也一直積極參與。

      2、轄區(qū)內小區(qū)的業(yè)主委員會選舉

      做好轄區(qū)內小區(qū)的業(yè)主委員會選舉,選舉出真正無私并以為小區(qū)業(yè)主服務、得到業(yè)主支持的業(yè)主委員會成員。在今年,牽頭籌備了勤勇東區(qū)、順興苑、金秀公寓、棉麻小區(qū),陵州路一段151號5個小區(qū)的業(yè)主委員會選舉。

      3、加強社區(qū)內各物業(yè)單位與群眾居民的聯(lián)系

      社區(qū)組織多種形式的活動,把社區(qū)工作人員、社區(qū)網格員、轄區(qū)單位、轄區(qū)民警、社區(qū)各組織等緊密聯(lián)系在一起。從3月份起,社區(qū)每天20:00-24:00組織“紅袖標治安巡邏隊”對轄區(qū)人口積聚處巡邏,巡邏隊成員包括社區(qū)兩委成員、社區(qū)網格員、轄區(qū)內單位。此次活動有利于加強社區(qū)群眾、轄區(qū)各單位、組織的聯(lián)系,有利于群眾了解社區(qū)、社區(qū)了解群眾,也有利于把“平安、和諧”滲透到社區(qū)各個方面。

      4、聯(lián)系轄區(qū)小區(qū)舉辦活動

      根據(jù)每個小區(qū)的特點,根據(jù)居民、管理處的需要,社區(qū)組織的每次活動,都讓居民群眾感受到了圩鎮(zhèn)社區(qū)是真正地為居民服務、真正的與居民連成一條心,同時也為管理處提供了更好的機會與小區(qū)居民 聯(lián)系。

      5.20xx物業(yè)工程人員年終工作總結

      20xx年我司深入貫徹上級單位和主管部門關于消防安全工作的各項文件、精神要求。落實消防安全主體責任,并對火災隱患排查治理工作進行全面檢查。跟蹤,真正達到“預防為主,防消結合”的目的,在此基礎上,我司還建立健全長效消防安全管理機制在公司范圍內逐步形成良好的消防安全管理環(huán)境提高全體員工的消防安全意識,為公司各項經營管理活動,提供了有效的安全保證,F(xiàn)就我司消防安全工作總結如下:

      一、年度工作目標

      本年度我司消防安全工作的'目標是不斷提升員工消防安全素質,加大消防宣傳力度,普及消防知識,落實消防安全管理制度,力爭做到全年無消防安全事故。

      二、主要工作措施

      1.加強組織領導,提高消防安全意識。為全面貫徹落實:“預防為主,防消結合”的方針,我司在政府統(tǒng)一領導、行業(yè)部門依法監(jiān)督、單位全面負責。員工集體參與的消防工作原則,進一步提高本單位消防安全管理水平,公司把消防安全作為各項工作的重中之重來抓,成立了消防應急領導小組,由總經理親自掛帥,督促消防安全工作的落實。并將消防安全工作責任分解,專人負責,統(tǒng)一協(xié)調,健全獎懲激勵機制,激發(fā)員工參與消防安全工作的熱情,切實抓好消防安全工作管理,為提高員工消防安全意識,領導小組多次召開消防安全工作的專題會議,不斷深化公司管理層對消防安全工作的認識,確保小區(qū)安全穩(wěn)定,為推動各項消防活動開展起到了良好的推動作用。

      2.強化消防管理,落實消防工作安全責任制。在消防安全管理中,我司堅持不斷推動消防安全管理制度的落實,查漏補缺消除人為因素帶來的安全隱患,為此,我們主要從以下幾個方面入手:

      1)是以身作則,當好榜樣。檢查落實過程中要求檢察人員必須先以身作則,熟悉各項安全管理制度,并在工作中主動帶頭,落到實處營照出一種人人講安全的氛圍,促進公司員工自覺遵守各項安全管理制度

      2)落實制度,完善機制。建立了消防隱患檢查機制、落實消防安全責任制,繼續(xù)強化電氣焊動火現(xiàn)場的監(jiān)管力度,落實每日巡查制度,通過專人管理的方法對巡查過程中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患及時跟蹤、整改、不符合要求決不準施工、安全措施不到位不準開工,有效避免老問題不改,新問題不斷的現(xiàn)象;在此基礎上,公司完善火災隱患月排查制度。通過定期對小區(qū)現(xiàn)狀進行分析總結,排摸火災隱患,采取針對性的火災預防應急措施,加強預防控制。同時,公司定期組織相關崗位工作人員對近年來各類火災案例進行學習、總結。明確消防安全管理制度落實的重要性,不斷提高相關人員的安全責任意識,加強落實消防安全管理的主動性。

      三、主動聯(lián)系政府部門,引進科學管理理念

      公司在消防安全管理中,拒絕“閉門造車”,主動與相關部門、企業(yè)聯(lián)系,學習先進的消防安全理念。我司于今年7月29日會同福田區(qū)保安服務公司進行20xx年度消防安全大型實操演練,我司主要領導、管理處全體員工和保安服務公司主要人員針對消防現(xiàn)場救護、安全疏散人員、人員現(xiàn)場部署做了詳細的分工和演練。

      四、加大宣傳力度,營造濃厚的`消防安全氛圍

      我司物業(yè)管理項目多為建筑施工企業(yè)辦公、生產、生活基地,近年來在市政府的關懷下,南山建工村保障性住房改造項目也在如火如荼的進行,現(xiàn)場施工范圍大、點多、面廣、復雜性高,臨時建筑生產施工安全工作一直以來都是我司各項工作的重中之重。每年定期進行消防演練、定期對駐村各建筑企業(yè)進行安全檢查、普及消防安全常識是我司的常抓不懈的工作,今年9月20日我司全體人員和福田保安公司進行消防滅火安全演練。

      通過學習、演練我們深深理解消防安全工作的重要性,在上級主管部門和公司領導的大力支持下,在公司各職能部門的積極配合下,在每一名員工的思想意識里牢牢樹立消防安全的工作責任心,才能促進公司又好又快的發(fā)展。

      物業(yè)工程工作總結 篇9

      1、20xx年整年任務內容

      20xx年我背責施工的內容是濱河灣小區(qū)室第工程,共包羅4棟71框架室第樓,修建面積26500m2。該工程為公司重面工程項目,20xx年5月20日出場施工。今朝已完成主體工程戰(zhàn)部分表里拆建工程。

      2、整年各項任務完成環(huán)境

      (1)、工程量量完成環(huán)境:

      濱河灣小區(qū)是公司XX年重面扶植項目,我做為項目司理被公司核準后,當即起頭了項目部的組建任務。起首按照濱河灣的任務請求,從公司抽調了任務人員,成立了量量辦理系統(tǒng)、項目辦理方針戰(zhàn)辦理人員崗亭義務造。濱河灣小區(qū)的量量方針為建立無量量通病小區(qū),為此公司下收了良多防備辦法戰(zhàn)實行方法。為包管全部方針的完成,我構造項目部辦理人員按照本身的理論履歷,連系工程的特色,體例了項目部量量防備辦法。工程完工今后,我們嚴酷節(jié)制施工量量,從根本起頭,一步一個足跡的停止。模板工程重面節(jié)制布局尺寸戰(zhàn)撐持鞏固性,確保設想尺寸的準確戰(zhàn)不雅感的量量。鋼筋工程重面節(jié)制綁扎量量,出格是鋼筋什物的間距戰(zhàn)地位。正在施工歷程中,我請求判斷落實公司防備辦法內容,而且對峙停止榜樣領路,同時構造辦理人員對其他項目部正在建工程停止觀光進修,做到揚長避短,前進了項目部人員的量量搶先認識。砼工程重面節(jié)制了砼的澆注戰(zhàn)養(yǎng)護任務。標準澆注、實時養(yǎng)護是包管砼量量的底子路子。正在全部主體施工時候,我們當真停止了落實。迄今為行,已收現(xiàn)砼裂痕景象。全部主體工程的施工,顛末項目標當真節(jié)制,全數(shù)施工內容合適設想請求,主體量量較好,遭到了金屋地產的獎勵,達到了預期的量量方針。

      (2)、工程出產及進度節(jié)制:

      濱河灣小區(qū)完工今后,我遵照公司請求工期,構造擬定了施工進度收集打算戰(zhàn)休息力打算。而且按照施工進度請求,取各個施工班組簽訂了量量、進度、平安節(jié)制和談書。對其詳細進度、出產內容提出了詳細請求。正在出產歷程中,我按照現(xiàn)實環(huán)境,經由過程擬定月打算戰(zhàn)周打算,對全部工程出產停止了節(jié)制辦理。施工初期,因為項目完工較早,休息力呈現(xiàn)不敷。對此,項目部多圓調集人員,顛末盡力,根基上包管了施工的請求。正在施工歷程中,推敲到砼澆筑數(shù)量較年夜,我采納了現(xiàn)場澆注戰(zhàn)利用商品砼的.方式,前進了施工進度。

      正在分包步隊出場施工后,按照金屋地產的請求,實時調度了施工擺設,為分包圓施工締造了施工前提。到XX年關,全部工程完成了主體工程,中拆建工程完成40%,內拆建工程完成30%。從全部工程進度去看,取本打算工期比擬有滯后。為此,我正在場區(qū)夏季回挖土、項目復工的一段時候內,抓松時候構造停止了下房砌體戰(zhàn)回挖土等的施工。為20xx年秋季施工加重了任務量,確保了全部工程的順遂托付。

      (3)、平安、拆備辦理:

      施工出場的準備時候,我構造項目部遵照省級文化工地的方針對全場的施任務業(yè)區(qū)停止了計劃安插。按照項目工程特色,擬定了拆備需用打算,并構造了安插戰(zhàn)裝置。施工中,我對峙將平安辦理做為泛泛辦理的重面,將確保職工的性命平安做為本身的第一要務?蚣

      工程,撐持系統(tǒng)戰(zhàn)臨邊防護是平安辦理的重面,為此,我從以下幾個圓面增強了辦理任務:①增強平安手藝交底任務。經由過程出場時的三級平安教誨、上崗時的專項平安交底去增強職工的平安認識。②增強平安查抄戰(zhàn)放哨,實時收現(xiàn)標題問題,實時整改,杜盡平安隱患。增強修建物臨邊的平安防護。同時,對現(xiàn)場的全數(shù)拆備實施了專人專機辦理。拆備出場時項目部統(tǒng)一停止查抄,及格掉隊止接管。施工中,按期停止拆備的維建、調養(yǎng)戰(zhàn)查抄,實時收現(xiàn)平安隱患,實時停止補綴改換。全部施工時候。已產生龐大平安變亂,普通平安變亂節(jié)制正在了1.5‰以內,包管了泛博職工的性命平安,達到預期平安出產方針的請求。

      (4)、資料、降本戰(zhàn)野生費的辦理:

      資料辦理中,我按照施工預算,構造擬定了施工資料需用打算。同時針對本工程中租賃資料數(shù)量較年夜的現(xiàn)實環(huán)境。我構造各個班組擬定了資料利用打算戰(zhàn)返借打算。全部施工時候,項目實時返借了各類資料戰(zhàn)器具,沒有產生積壓景象。資料利用中,我請求大師對峙限額發(fā)料軌制,按照施工預算,放置項目辦理人員實時統(tǒng)計各個班組的施工內容戰(zhàn)數(shù)量,而且實時取預算量停止比較解析,節(jié)制各個分項工程的資料利用戰(zhàn)野生費的收放。各個班組利用的機具戰(zhàn)資料,均請求由各個班組散中發(fā)用,花費資料遵照預算量停止查核,每層停止統(tǒng)計,收現(xiàn)華侈時實時改正整改。周轉資料利用結束后由各個班組統(tǒng)一返借,數(shù)量不敷則由各班組背責補償。

      (5)、整年任務存正在的不敷:

     、、工程量量:主體施工時候,工程量量節(jié)制較寬,工程量量比力好。可是正在添補墻施工中,因為思惟上有所抓緊,機關柱砼澆注不睬念,跑、漏較多。那對我來說是一個教導,提醒本身對前期的量量辦理必要進一步增強。

     、凇、施工進度:從團體來講,進度根基上達到了金屋的請求?墒侨∑渌椖坎客V贡容^,進度較緩。借必要本身進一步增強進度辦理、總結不敷,減強人力構造,填補后期施工的不敷。

      (6)20xx年任務打算:

      正在新的一年中,我將從以下幾面做出盡力、做好任務。

     、佟⒗^承抓好濱河灣項目辦理任務:濱河灣工程正在20xx年的任務為表里拆建工程戰(zhàn)室中工程等,時候松、使命重。推敲到項目總工期請求,我將繼承抓好施工出產進度節(jié)制,主動構造善人力投進,確保工程遵照預期要求全部完成,包管全部小區(qū)的準期托付利用。

     、、增強營業(yè)常識進修,繼承前進辦理程度:跟著時期的進步、新手藝的利用,必需停止專業(yè)手藝常識的再教誨。以是,正在新的一年中,我籌算起首增強進修專業(yè)常識。固然根本虧弱,進修很費力,可是我信賴只需盡力,便會有成果。其他一圓面,主動進修別人的進步前輩的處所,做到揚長避短,進一步前進思惟熟習,斥地視家。

     、、進一步做好施工辦理任務:

      20xx年的任務中,我背責的工程固然有必然的成就,可是仍然存正在良多不敷,必要繼承總結戰(zhàn)完美。只要很好的總結過往,能力更好的辦事將來。新的一年中,我要進一步重面做好3個圓面的辦理:一是人的辦理。人是辦理的構造者戰(zhàn)履行者,項目辦理人員不克不及松弛,只要全部辦理人員緊密親密共同,各背其責,能力做到施工各個環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣,團體任務能力井井有理。兩是物的辦理。也便是資料的辦理。20xx年,我將繼承正在項目辦理中做好限額發(fā)料軌制,而且進一步細化,按期取工程預算量停止比較解析,找出不敷,擬定對策。三是法的辦理。也便是施工方式的研討戰(zhàn)辦理。正在公司各項防備辦法的根本上,連系工程現(xiàn)實特色,停止劣化戰(zhàn)改良,組成一套卓有成效的施工方式,有利于于引導施工戰(zhàn)工人把持。

      總之,正在新的一年中,我將進一步前進本身,研討戰(zhàn)改良項目辦理方法,為公司的成長做出進獻。

      物業(yè)工程工作總結 篇10

      20xx年,也是本人在xx物業(yè)有限公司工程部工作的第二年,在這一年的時間里,本人遵紀守法,認真學習,努力鉆研,扎實工作,以勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職維修工作,在工程部領班的崗位上發(fā)揮了應有的作用,總結主要如下幾方面:

      一 、熟悉地理位置以及各區(qū)域機房,電房設備

      初來工程部,對這里的環(huán)境,設備都是完全不熟悉,在x主管耐心指導下 ,經驗通過摸索,思考和總結,再加上x主管帶領多次到時現(xiàn)場講解,培訓,現(xiàn)在我對這里的地理位置、用電設備、高低壓電路系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、生活用水和電梯系統(tǒng)維修養(yǎng)護工作等都一定的了解。

      二、做好維修班員工的管理工作、做好上級安排的任務和客服中心的來電報修工作

      本人以身作則,要求班員遵紀守法,遵紀公司的規(guī)章制度,做到不遲到,不早退,加強班員的責任心培訓,認真做好設備的檢查工作和運行記錄工作。對上級安排的工作,合理安排,調動班員,迅速處理。對客服中心的來電報修,認真聽講,記錄來電的單位,報修內容以及故障的位置等,迅速調動班員迅速處理,對較大的故障或不能處理的問題認真向客戶解釋并上報處理。

      三、制定全年的保養(yǎng)工作計劃和保養(yǎng)工作標準

      工程部在去年的工作基礎上,分工種制定詳細的設施設備保養(yǎng)計劃,將計劃分解到每個月,制定了詳細的保養(yǎng)工作內容與標準,實施時落實到人,保證了工作的質量和效率。

      四、重視設備設施的安全運行和檢查工作,以保障設備設施的安全運行

      工程部一貫將設施設備的安全工作放在首位,每到節(jié)假日前一個月都會制定節(jié)假日設備設施安全檢查、保養(yǎng)和維修工作會議,制定工作計劃,落實計劃內容、完成時間和責任人,以及檢查時間,明確各項工作重點,事后進性檢查,以確保xx的設施設備安全運行,在日常工作時,強調維修工作時的安全操作和自我安全防范的意識,杜絕工傷事故的發(fā)生。

      五、安全管理

      操作安全:由于部門工作的特殊性,本部門員工經常要接觸用電器具,動電焊,用明火、攀高等作業(yè)。為了確保操作者的人身安全,班前會對員工時常進行安全教育,加強部門員工的安全操作意識。在動電、攀高等危險作業(yè)時,確保有人在場監(jiān)護。全年部門人員無安全事故發(fā)生。對部門員工進行了設備安全使用常識的培訓,提高了全體員工安全的意識。

      設備設施安全:定期對各部設備專項安全檢查,每月對大廈配電井,管道井設備進行安全檢查;按計劃春秋兩季對配電房變壓器、低壓配電柜進行安全檢修、除塵。每逢節(jié)假日前都要組織對酒店個部、辦公室進行設施設備安全大檢查。雨季提前對大廈各處作了安全防范,保證大廈在雨季的安全;對重點運行設備進行一日一次的安全巡查,發(fā)現(xiàn)事故苗頭,立刻處理。

      六 對xx的設備型號,產地,數(shù)量進行詳細記錄

      七 部門年工程部完成主要工作項目:

      1、完成生活水泵及其控制柜電氣檢修工作。

      2、完成春秋兩季對配電房變壓器及其高低壓母線、瓷瓶除塵以及母排螺栓緊固工作。

      3、外圍地板磚進行修補。

      4、公共走道墻面進行修補。

      5、所有的強電井清理衛(wèi)生,除塵維護工作。

      6、所有的公共走道燈進行改造,做節(jié)能處理。不強,對外單位監(jiān)督檢查工作做得還不夠細致。

      3、 維修養(yǎng)護單寫的不是很規(guī)范, 個別工作進度比計劃拖延滯后,維修工作的效率和維修質量有待提高。

      4、 和各部門工作銜接還不是很完美。時常與其他部門溝通時有不圓潤,有卡帶,有分歧。

      20xx年對我們重慶國奧村項目維修工作初步設想主要圍繞“計劃、完善、規(guī)范、落實”。等幾個方面開展 :

      1、 計劃:主要對20xx年的工作做一個全年工作計劃,月月有進展,周周有活忙,天天有落實。根據(jù)實踐工作需要進行合理分配人員,把工作落實到人,責任到人。

      2、 完善:對重慶國奧村項目工程部的`工作進一步細化,將精細化服務落實到日常工作的所有階段和環(huán)節(jié),形成一套完整的工程維修養(yǎng)護流程,提高小區(qū)設施設備的完好率。

      3、 規(guī)范:結合標準要求,對上述工作存在的問題以及其它方面的工作環(huán)節(jié)進一步規(guī)范,以作業(yè)指導書為標準為規(guī)范,以業(yè)主滿意為目標,(包括對外圍單位的管理,以行業(yè)標準為規(guī)范)做到各個工作環(huán)節(jié)有計劃,有制度,有實施,有檢查,有改進,并形成相關記錄

      4、 落實:對計劃工作一定落實到位,責任到人,提高我們維修人員的責任心,督查外圍單位一定做到定時與不定時相結合,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決,促使各項規(guī)章制度落實到實處。

      20xx一年來,工程部的全體員工盡心盡力地為重慶國奧村項目做了大量的工作,不論是分內還是分外的工作都能積極主動的去做,但是有些工作還是存在不足,與公司的要求存在差距。我們將在今后的工作中,認真的去彌補不足,進一步提高每位員工的思想素質及個人的技能,為公司的發(fā)展做出最大的貢獻。

      物業(yè)工程工作總結 篇11

      20xx年,是工程管理部成立的第一年,在公司的正確領導下、在各部門、各管理處的鼎力支持下,我們本著為領導分憂、為業(yè)主排憂、為公司建設盡力的工作理念,圍繞公司的年度工作目標,團結一致、扎實工作、主動求為,一手抓小區(qū)工程遺留問題推進,一手抓日常工程維修,為公司建設發(fā)展做出了應有貢獻,F(xiàn)將一年來的工作情況向領導和同事們作以匯報。

      一、20xx年工作基本情況

     。ㄒ唬┎績确止ず侠恚瑔T工責任明確。我們深刻認識到,公司成立工程管理部,就是要從根本上推進解決工程遺留問題。工程管理部全體員工深感任務艱巨、責任重大、使命光榮。成立之初,為確保部里工作順利展開,高標準完成領導賦予的各項任務,我們結合任務需要和人員專業(yè)知識結構,按照“小事分頭干,大事齊上手”的原則進行工作分工,區(qū)分任務、明確責任、提出要求。切實做到了統(tǒng)分結合、崗責分明、協(xié)調一致。(×××負責工程管理部全面工作;×××助理負責維修員工管理、小區(qū)日常維修及應急搶修工作;×××負責土建工程技術及工程驗收、工程遺留問題維修協(xié)調等工作;×××負責各類維修預算編制、上報工程維修資金計劃等工作;×××負責各類工程數(shù)據(jù)收集整理、各類工程資料登記、存檔等工作。)

     。ǘ┰俅稳嫣げ樾^(qū),詳實掌握工程問題。年初,我們在20xx年“百日會戰(zhàn)”解決遺留問題的基礎上,再次組織員工,深入小區(qū)進行踏查。共計入戶6808戶,查出門窗、外墻面、墻體滲漏水、電梯井滲漏水、給排水、小區(qū)路面、室外臺階等七大類6215個問題,經過認真的梳理歸納,拿出了20xx年工程遺留問題維修計劃和實施方案,為領導實施決策提供了依據(jù)。

     。ㄈ┳⒅貎韧馊鎱f(xié)調,努力推進工作落實。面對小區(qū)工程遺留問題,工程管理部不等不靠、主動求為。年初以來,對業(yè)主反映強烈的'工程遺留問題,采取發(fā)工作聯(lián)系函、填寫問題現(xiàn)場確認單、上門溝通協(xié)調等方法,有針對性推進解決了部分門窗、外墻面、墻體滲漏水、電梯井滲漏水、小區(qū)路面、給排水、室外臺階等七類477個問題,不僅有效緩解了業(yè)主積怨,平息了頻繁上訪,同時也為小區(qū)物業(yè)費收繳工作創(chuàng)造了一定條件。

     。ㄋ模┲鲃涌壳叭ε浜,高標準完成日常維修工作。一年來,工程部組織維修人員配合各管理處完成大小維修任務1200余次,與管理處協(xié)作完成應急搶修自來水管網爆裂6次;配合項目部完成了E、F區(qū)兩座換熱站、B區(qū)排污管線接入雨排管網整改、CE小區(qū)四棟樓16個單元32條出戶污水管線維修改造等工作。工作中,閆瑞雙助理身先士卒、模范作用強,帶領×××、×××、×××、×××四名瓦工,哪里有任務就沖到哪里,不怕苦、不怕臟、不怕累,最艱苦的地方總能看到他們的身影。土建工程師×××,業(yè)務精通、責任心強,只要接到管理處的報修申請,就立即與項目部和施工單位進行溝通協(xié)調,工程不推進不松口,問題不解決不罷休。×××、×××兩名女同志跟著跑現(xiàn)場,收集整理工程數(shù)據(jù),編制造價預算書,面對枯燥的數(shù)字有耐心、又細心,上萬組數(shù)據(jù),分類統(tǒng)計無失誤,為工程部完成各項任務付出了應有的努力。

      (五)全面把握規(guī)范標準,嚴格進行工程驗收。按照×××和×××兩個項目部的交房計劃,工程管理部牽頭,組織各管理處相關人員,對×××小區(qū)7棟未交樓、4座地下車庫、8座半地下車庫,君悅豪庭B區(qū)14棟住宅進行了初驗和復驗,梳理出6大類1552個問題。全體參驗人員嚴格落實總經理指示要求,堅持做到所有部位都看到,所有節(jié)點都驗到,所有問題都記清,所有問題都三方簽字確認,并要求施工方限期整改。切實做到問題整改不達標不接收,移交手續(xù)資料不齊全不接收。

      二、工作中存在的不足

      在回顧工作總結成績的同時,也清醒意識到,我們工作與公司目標要求還有很大差距,主要表現(xiàn)在以下兩點。

      一是工作計劃性不強,落實指示有偏差。工作中,部里人員不同程度存在著“只顧低頭拉車,不抬頭看路”的現(xiàn)象。領會領導意圖不全面,落實指示要求有偏差。既造成了自己工作被動,也牽扯了領導精力。

      二是開創(chuàng)性工作能力不強,破解難題招法少。工作中,存在著只動手不動腦、只干事不想事現(xiàn)象,面對棘手難題,沒有有效的破解辦法,依靠組織、依賴領導出面的思想較為嚴重。

      三、明年的工作思路及打算

      20xx年,工程管理部將嚴格按照公司年度工作安排部署,堅持圍繞核心統(tǒng)思想、依托崗位強能力、立足現(xiàn)有破難題的工作思路開展工作。一是盡力推×××、×××小區(qū)工程遺留問題解決。二是高標準完成小區(qū)日常維修搶修任務。三是加強團隊及自身建設。努力推動工程管理部全面建設再上新臺階。

      物業(yè)工程工作總結 篇12

      一、20xx年全年工作內容

      20xx年我負責施工的內容是濱河灣小區(qū)住宅工程,共包括4棟71框架住宅樓,建筑面積26500m2。該工程為公司重點工程項目,20xx年5月20日進場施工。目前已完成主體工程和部份內外裝修工程。

      二、全年各項工作完成情況

      (1)工程質量完成情況:

      濱河灣小區(qū)是公司xx年重點建設項目,我作為項目經理被公司批準后,立即開始了項目部的組建工作。首先根據(jù)濱河灣的工作要求,從公司抽調了工作職員,建立了質量管理體系、項目管理目標和管理職員崗位責任制。濱河灣小區(qū)的質量目標為創(chuàng)建無質量通病小區(qū),為此公司下發(fā)了很多預防措施和實施辦法。為保證整個目標的實現(xiàn),我組織項目部管理職員根據(jù)自己的實踐經驗,結合工程的特點,編制了項目部質量預防措施。工程開工以后,我們嚴格控制施工質量,從基礎開始,一步一個腳印的進行。模板工程重點控制結構尺寸和支持牢固性,確保設計尺寸的正確和觀感的質量。鋼筋工程重點控制綁扎質量,特別是鋼筋實物的間距和位置。在施工進程中,我要求果斷落實公司預防措施內容,并且堅持進行樣板帶路,同時組織管理職員對其他項目部在建工程進行參觀學習,作到取長補短,進步了項目部職員的質量爭先意識。

      工程重點控制了澆注和養(yǎng)護工作。規(guī)范澆注、及時養(yǎng)護是保證砼質量的根本途徑。在整個主體施工期間,我們認真進行了落實。迄今為止,未發(fā)現(xiàn)砼裂縫現(xiàn)象。整個主體工程的施工,經過項目的'認真控制,全部施工內容符合設計要求,主體質量較好,遭到了金屋地產的嘉獎,到達了預期的質量目標。

      (2)工程生產及進度控制:

      濱河灣小區(qū)開工以后,我依照公司要求工期,組織制定了施工進度網絡計劃和勞動力計劃。并且根據(jù)施工進度要求,與各個施工班組簽定了質量、進度、安全控制協(xié)議書。對其具體進度、生產內容提出了具體要求。在生產進程中,我根據(jù)實際情況,通過制定月計劃和周計劃,對整個工程生產進行了控制管理。施工早期,由于項目開工較晚,勞動力出現(xiàn)不足。對此,項目部多方召集職員,經過努力,基本上保證了施工的要求。在施工進程中,斟酌到砼澆筑數(shù)目較大,我采取了現(xiàn)場澆注和使用商品砼的方法,進步了施工進度。

      在分包隊伍進場施工后,根據(jù)金屋地產的要求,及時調劑了施工部署,為分包方施工創(chuàng)造了施工條件。到xx年終,整個工程完成了主體工程,外裝修工程完成40%,內裝修工程完成30%。從整個工程進度來看,與原計劃工期相比有滯后。為此,我在場區(qū)冬季回填土、項目停工的一段時間內,抓緊時間組織進行了下房砌體和回填土等的施工。為20xx年春季施工減輕了工作量,確保了整個工程的順利交付。

      (3)安全、裝備管理:

      施工進場的預備期間,我組織項目部依照省級文明工地的目標對全場的施工作業(yè)區(qū)進行了規(guī)劃布置。根據(jù)項目工程特點,制定了裝備需用計劃,并組織了布置和安裝。施工中,我堅持將安全管理作為平常管理的重點,將確保職工的生命安全作為自己的要務。框架

      工程,支持體系和臨邊防護是安全管理的重點,為此,我從以下幾個方面加強了管理工作:

      ①加強安全技術交底工作。通過進場時的三級安全教育、上崗時的專項安全交底來加強職工的安全意識。

     、诩訌姲踩珯z查和巡查,及時發(fā)現(xiàn)題目,及時整改,杜盡安全隱患。加強建筑物臨邊的安全防護。同時,對現(xiàn)場的全部裝備實行了專人專機管理。裝備進場時項目部同一進行檢查,合格落后行接受。施工中,定期進行裝備的維修、保養(yǎng)和檢查,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時進行修理更換。整個施工期間。未發(fā)生重大安全事故,一般安全事故控制在了1.5‰之內,保證了廣大職工的生命安全,到達預期安全生產目標的要求。

      (4)材料、降本和人工費的管理:

      材料管理中,我根據(jù)施工預算,組織制定了施工材料需用計劃。同時針對本工程外租賃材料數(shù)目較大的實際情況。我組織各個班組制定了材料使用計劃和返還計劃。整個施工期間,項目及時返還了各種材料和用具,沒有發(fā)生積存現(xiàn)象。材料使用中,我要求大家堅持限額領料制度,根據(jù)施工預算,安排項目管理職員及時統(tǒng)計各個班組的施工內容和數(shù)目,并且及時與預算量進行對照分析,控制各個分項工程的材料使用和人工費的發(fā)放。各個班組使用的機具和材料,均要求由各個班組集中領用,耗費材料依照預算量進行考核,每層進行統(tǒng)計,發(fā)現(xiàn)浪費時及時糾正整改。周轉材料使用終了后由各個班組同一返還,數(shù)目不足則由各班組負責賠償。

      (5)全年工作存在的不足:

     、俟こ藤|量:主體施工期間,工程質量控制較嚴,工程質量比較好。但是在填充墻施工中,由于思想上有所放松,構造柱砼澆注不理想,跑、漏較多。這對我來講是一個教訓,提示自己對后期的質量管理需要進一步加強。

      ②施工進度:從整體來說,進度基本上到達了金屋的要求。但是與其他項目部進行對照,進度較慢。還需要自己進一步加強進度管理、總結不足,加能人力組織,彌補前期施工的不足。

      (6)20xx年工作計劃:

      在新的一年中,我將從以下幾點作出努力、作好工作。

     、倮^續(xù)抓好濱河灣項目管理工作:濱河灣工程在20xx年的工作為內外裝修工程和室外工程等,時間緊、任務重。斟酌到項目總工期要求,我將繼續(xù)抓好施工生產進度控制,積極組織好人力投進,確保工程依照預期要責備部完成,保證整個小區(qū)的如期交付使用。

      ②加強業(yè)務知識學習,繼續(xù)進步管理水平:隨著時代的前進、新技術的應用,必須進行專業(yè)技術知識的再教育。所以,在新的一年中,我打算首先加強學習專業(yè)知識。雖然基礎薄弱,學習很費勁,但是我相信只要努力,就會有結果。另外一方面,積極學習他人的先進的地方,作到取長補短,進一步進步思想熟悉,開辟視野。

     、圻M一步作好施工管理工作:

      20xx年的工作中,我負責的工程雖然有一定的成績,但是依然存在很多不足,需要繼續(xù)總結和完善。只有很好的總結過往,才能更好的服務未來。新的一年中,我要進一步重點作好3個方面的管理:一是人的管理。人是管理的組織者和執(zhí)行者,項目管理職員不能松懈,只有全體管理職員密切配合,各負其責,才能作到施工各個環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣,整體工作才能井然有序。二是物的管理。也就是材料的管理。20xx年,我將繼續(xù)在項目管理中作好限額領料制度,并且進一步細化,定期與工程預算量進行對照分析,找出不足,制定對策。三是法的管理。也就是施工方法的研究和管理。在公司各項預防措施的基礎上,結合工程實際特點,進行優(yōu)化和改進,構成一套行之有效的施工方法,以便于指導施工和工人操縱。

      總之,在新的一年中,我將進一步進步自己,研究和改進項目管理辦法,為公司的發(fā)展作出貢獻。

      物業(yè)工程工作總結 篇13

      XXXX項目工程部全體員工在公司的質量方針指引下、在公司各級領導和部門經理正確指導下,以及同各部門和專業(yè)的密切配合、團結一致下,圓滿完成了籌備組重點跟進項目的前期工作,保證了XXXX項目一期工程的順利交接。取得了一定的成績,為完成公司質量目標做出貢獻。根據(jù)公司要求組織配合職能部門制定工程管理預算、工程人員組織架構并根據(jù)計劃陸續(xù)招聘人員到崗,并組織新員工進行培訓。依據(jù)前期接管計劃從工程預驗收到正式查驗接管基本完成了一期項目的整體接管工作,并針對查驗問題提交總包逐項落實整改。下面,就這一年來的工作進行總結:

      一、前期介入:

      1、設計圖紙與施工質量

      為了解XXXX項目房屋設計情況,工程人員提前進入,了解相關專業(yè)設計圖紙。根據(jù)設計圖紙詳情對園區(qū)施工情況進行切實跟進,在施工過程中發(fā)現(xiàn)問題及時與開發(fā)公司項目部、施工方進行溝通,督促施工單位進行及時整改。在前期查看圖紙中發(fā)現(xiàn)公共區(qū)域部分設備設計與日后運行管理較為不方便,在項目領導及時與開發(fā)公司設計人員、工程師溝通,在項目領導不懈努力下,最終提出變更設計及建議30余項。

      2、應急問題檢查

      7月21日本市迎來了一場大雨,次日項目領導及時安排工程人員對120棟寫字樓進行防水檢查,工程人員加班加點對樓宇內進行全面細致排查,并對出現(xiàn)滲漏點進行登記、拍照、統(tǒng)計。120棟樓宇防水問題統(tǒng)計完畢后同時進行匯總,及時交由開發(fā)控股公司、項目部、總包施工方、監(jiān)理公司,并監(jiān)督施工單位予以整改。得到了開發(fā)公司、控股公司的一致好評。

      二、正式接管驗收

      1、物業(yè)接管驗收

      由于開發(fā)工期延后給交樓查驗帶來困難,在時間緊任務重的情況下,按項目要求完成一期工程的接管驗收以及配合開發(fā)對業(yè)主交房工作(截止至10月底為止已正式承接查驗110棟以上,查驗問題1320余項,業(yè)戶收樓達到20余棟,完成開發(fā)前期立項資料的收集)。同時,依據(jù)查驗問題配合、督促總包施工方及時對查驗問題進行消項、整改,目前已完成800余項,整改消項60%以上。

      2、設備機房

      對水泵房、中控室及園區(qū)公共設備管線進行檢查,并正式上崗運行值班。

      三、二期工作

      總結一期施工中出現(xiàn)的問題,再二期中跟進項目園區(qū)工程進度,做好二期顧問建議,并按工程進度做好12月底的二期工程接管驗收工作。

      四、人員招聘

      金融街XXXX項目位置屬于通州區(qū)西北側,項目位置偏僻,公共交通較遠。在人員招聘上較為困難。XXXX項目實際編制13人,截止至10月底工程部實際到崗11人。承接查驗時工程部僅有8人,在時間緊任務重的情況下對一期120棟樓宇,進行了承接查驗,圓滿的完成了一期樓宇的驗收。

      五、工作中存在問題與不足與展望:

      1、在這一年的工作中,由于多方面的原因,我們還存在著很多問題。由于各種規(guī)章制度、工作流程、工作標準以及各種表格還未完善,在實際工作中還存在一些手忙腳亂的狀況;因此,在以后的工作中,要進一步完善各種規(guī)章制度、操作流程及標準,以利于各項工作的進行。

      2、在員工培訓方面,由于任務較多,因此在員工培訓方面做的還很不夠,因此,在下一步的工作中,要加強員工在服務意識和服務方面的培訓,讓大家進行經驗交流,使整體素質得到提高。

      六、工程部明年工作思路

      隨著房地產市場的進一步復蘇,公司項目的開發(fā)進度將提速,現(xiàn)階段的房地產項目競爭力已更多地體現(xiàn)在與之配套的物業(yè)管理服務上,規(guī)范高效的物業(yè)管理服務對地產項目的推廣及品牌的鑄造已起到至關重要的作用。因此,我

      們能很清淅的明白,良好的前期項目物業(yè)管理服務定位規(guī)劃是何等的重要,而除了定位規(guī)劃外,員工隊伍是服務品質的直接"制造者",為此,在新項目運作過程中我們將切實推行好員工的崗前服務技能培訓工作,在內部管理方面,我們將通過公司職能部門的業(yè)務指導與日常巡檢監(jiān)督,塑造操作層員工良好的'服務規(guī)范與禮儀形象?傊,我們明白,我們的每個服務細節(jié)是時刻影響著客戶的感受與評價,不斷提升物業(yè)服務品質將是我們持之以恒的工作終極目標。明年工程部主要針對園區(qū)一、二期已接管樓宇按銷售計劃配合開發(fā)客務部向業(yè)主交樓,同時做好已收樓業(yè)主的二裝管理工作,提高員工服務意識,體現(xiàn)物業(yè)項目的專業(yè)管理。具體工作如下:

      1、業(yè)主交樓工作

      (1)、接管查驗;

     。2)、跟進整改;

      (3)、現(xiàn)場交樓。

      2、園區(qū)業(yè)主二裝監(jiān)管工作;

      3、公共區(qū)域設備設施安全運行;

      4、做好能源控制;

      5、對新入職工程員工進行崗位技能培訓;

      6、 針對項目現(xiàn)場實際情況制定可行的防汛、停電、防火電梯困人等預案和演習。

      七、結束語

      工程部全體員工盡心盡力地為園區(qū)做好大量的工作,不論是分內還是分外的工作都能積極主動的去做,但是有些工作還是存在不足,與公司的要求存在差距。我們將在今后的工作中,認真的去彌補,進一步提高每位員工的思想素質及個人的技能,為公司的發(fā)展做出最大的貢獻。通過XXXX項目一期的努力和實踐,我們在回顧過去、總結經驗的同時,對二期目標也顯得更加明確和清晰。明年將是XXXX項目部謀求進一步發(fā)展,管理服務品質更上一個臺階的一年,并圍繞著這一目標展開各項工作部署。

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