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幼兒園家訪開展工作總結
總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,因此我們要做好歸納,寫好總結。總結怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?以下是小編精心整理的幼兒園家訪開展工作總結,歡迎閱讀與收藏。
幼兒園家訪開展工作總結1
我校所轄四個服務村,按照學校的統(tǒng)一要求,我與我班科任教師對我班學生進行了家訪,感受頗深,現(xiàn)將有關情況總結如下:
一、家訪中取得的成就:
一是獲得許多第一手育人資料。通過與學生、與家長交流,了解每一個學生地家庭狀況,學習環(huán)境,學生的個性,在家的表現(xiàn),了解到家長的希望、要求以及教育方法等,并做好詳細的記載,為今后的教學工作奠定了基礎。二是家長老師互相信任。通過向?qū)W生家長講述我校的辦學理念、辦學成果等基本情況,幫助家長樹立正確的教育理念,解決家庭教育方面的一些困惑,這就增強了家長的責任意識和信任度,使家長也主動參與到學校的教育教學管理中來,更有信心地和學校攜手共同做好學生的教育工作。三是多角度認識了解學生。知道了很多檔案上看不出來的東西,認識了更真實、更全面的學生。比如我班的張某、李某等在校沉默寡言,可在家里卻很活潑;而有些正好相反,如張某、武某等孩子。有些有個性的學生,本來覺得很難管,但走進他的家庭后,知道了他的一些生活經(jīng)歷,便覺得可以更好地把握他們的心理。四是換個角度看家長,F(xiàn)在的學生家長年齡多都在30-40歲之間,他們本身受教育的`程度相對高一些,因此他們能認識到教育的重要性,普遍重視對子女的教育,并講究教育方法,經(jīng)常幫助克服學習上的困難,這對學校的教育起到了很好的補充作用。
二、家訪中存在的問題
第一,現(xiàn)代家庭中父母外出打工,做生意的不乏少數(shù),從而削弱了家庭教育的力量。有個別交由爺爺奶奶管教,他們卻更加寵愛,使得學生的心理放縱,讓學校教育工作難上加難;第二,正因為家長“望子成龍”、“望女成鳳”心切,對子女有求必應,以至于溺愛和放縱,養(yǎng)成了驕縱的心理,他們在言論、態(tài)度、行為等方面表現(xiàn)出挑三揀四,愛耍脾氣等不良行為,這給學校教育帶來諸多的難處;第三,家長誤認為孩子很聰明,小學回家不學習也能取得好成績;上中學后,希望也能這樣。如果不能這樣,會不會是老師的教學存在問題或不夠關心孩子。實際上家長最大的失誤就是忽視了孩子的行為習慣和學習習慣的培養(yǎng)。當我們在家訪中交談起這個問題時,家長意識到問題的嚴重性,一下子又進入另一個誤區(qū):希望一下子能解決問題,企圖一勞永逸;第四,家庭成員內(nèi)部不一致的教育力量難于與學校教育配合。父母雙方教育觀念和方法不一致,導致孩子有空子可鉆,言行不一。
三、家訪后的思考
第一,全面的家訪,深入到每一個家庭細致了解,與家長學生面對面的交流,加強了社會,家庭,學生的聯(lián)系,了解了家長的期望與要求。了解了學生的個性與想法,加強了師生感情,對以后的工作將起到積極的作用。
第二,全面的家訪,了解了家長對子女的關切與期望,也了解了一些學生家庭的困境,增強了我們的責任感,也讓我們更加熱愛學生,熱愛工作。
第三,交換訪談方式,為家訪工作增加新的內(nèi)涵。隨著社會的發(fā)展,家訪的方式也隨著改變。由于人們的職業(yè)特點、個人閱歷、經(jīng)濟狀況、文化素質(zhì)、思想修養(yǎng)、性格脾氣各不相同,學生家長可分為好多不同的類型。作為任課教師應該具體問題具體分析,“到什么山唱什么歌”,如果家訪的方式不改變,有時會事倍功半,甚至適得其反。
第四,家訪也給教師本人上了一課。因為一個學生在班上不過是幾十分之一,很不起眼;而在家里,卻是家長的百分之百,寄托了厚厚的期望。在家訪時的交談中,深深體會到家長的期盼,深感責任重大,對今后的工作絲毫不敢有懈怠之心。
第五,家訪的目的是教育孩子更好地成長,父母是孩子的第一任教師,家庭對孩子身體的發(fā)育,知識的獲得,能力的培養(yǎng),品德的陶冶,個性的形成,都有至關重要的影響。
總之,家訪工作是教學工作中不可缺少的方式。我深知:家訪是一門學問,是一門永無止境的藝術。我愿本著對學生負責、對自己負責,奉獻愛心,努力做一個稱職的老師,不辜負大家的期望。
幼兒園家訪開展工作總結2
做好家長工作,讓家與園建立深厚的感情,使教師、家長、幼兒在家長工作中共同成長、共同進步,一直是我園工作的重點。為了更有效的的提高家園共育的氛圍,全面了解幼兒在家表現(xiàn),與家長共同商討教育策略,每學期末我園都要求各班老師進行全面家訪,今年暑期也不例外。
暑假開始了,根據(jù)省教育廳、市教育局和學園對家訪工作的安排,本次家訪活動共有37名教師參加,走訪了429戶家庭,占幼兒總數(shù)99%以上。通過家訪,教師和家長溝通了思想、聯(lián)絡了感情、相互切磋了教育技藝;老師們更客觀地了解了每個家庭的教育環(huán)境,父母教育孩子的觀點、方法及孩子的個性,更深入地理解了幼兒在家在園不同生活環(huán)境中的表現(xiàn)和特征,達到了預期效果。現(xiàn)將20xx年暑期家訪活動總結如下:
一、明確目的高度重視
園領導非常重視家長工作的開展,期末教師會時就召開家訪動員會議,讓每位老師明確家訪目的,端正家訪態(tài)度,并提出家訪要求:一方面向家長全面匯報幼兒在園生活、學習情況,了解幼兒在家表現(xiàn),與家長共同商討教育策略;另一方面向家長了解幼兒暑期的去向和活動情況,提醒家長切實做好幼兒的安全保護工作及隨機教育,強化家長的監(jiān)護力度,同時做好記錄。
二、注重家訪計劃的落實
各班教師認真分析本班幼兒情況制定家訪計劃:根據(jù)居住區(qū)域制定家訪路線,由班主任組織,主動與家長提前預約。每到一家,教師都詳細詢問孩子各方面的情況,并向家長反映幼兒在園的表現(xiàn),肯定幼兒的優(yōu)點,甚至是家長還沒有注意到的閃光點,誠懇地指出幼兒缺點,耐心地傳授家庭教育方法;結合暑假期間發(fā)生的學生意外事故,向家長宣傳安全教育的重要性,進一步提高家長的安全防患意識。
鏡頭一:小二班,桂婕小朋友家里。平時在幼兒園文靜、內(nèi)向的小婕一改常態(tài),熱情地向陳老師介紹自己在暑假完成的作品……
鏡頭二:大二班,侯靜雯小朋友家里。靜雯高興地拉著老師的手,讓老師聽聽她吹的陶笛曲子,這可是暑假新學的本領哦……
鏡頭三:大三班,陳文軒小朋友家里!袄罾蠋,我告訴你,今年暑假我參加了好多興趣班哦,有象棋、圖畫、拼音……”
三、關注個體差異因材施教
不同生活環(huán)境下的孩子所表現(xiàn)出來的個性表現(xiàn)不盡相同,特別是現(xiàn)今文化差異日益嚴重,每個孩子的個體差異日趨明顯。老師們將平日工作中發(fā)現(xiàn)的那些在性格、心理、行為習慣及能力等各方面都存在缺陷的孩子,作為家訪的重點了解對象。以從側面了解到疑惑提出的方法,幫助家長意識個體差異問題的嚴重性,與家長共同尋求適合的方式,切實做到家園共育。
四、發(fā)現(xiàn)問題對癥下藥
在家訪過程中,我們深切地感受到家長們對子女的殷切希望,也感受到他們對老師的尊重與信賴。但,受家庭生活及教育環(huán)境因素的影響,我們發(fā)現(xiàn)部分家長的綜合素質(zhì)還有待提高,在教育子女時,缺乏教育學、心理學等方面的理論知識。有的家長還習慣于傳統(tǒng)的“棍棒教育”,只要幼兒不聽話就打一頓再說。有的家長無法理解幼兒日益增長的“自我”意識,凡事搞包辦,助長了子女依賴性、惰性的蔓延。有的家長對幼兒百依百順,在日常生活中沒有與孩子進行經(jīng)常的多方位的思想情感交流,還有些家長直接將子女交給父母照顧,可是爺爺奶奶們不是寵愛有加,便是有心無力,管束不下,徒勞無益。這更助長了孩子的驕縱心理。這些都需要我們摸清對象,對癥下藥,特別是與家長保持密切的`聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決,真正做到有的放矢。
五、接受建議完善自己
教師在家訪中不僅要影響家長,干預不良的家庭教育,而且還要汲取家長的教育經(jīng)驗,聽取家長的意見和建議。特別是現(xiàn)在的年輕家長學歷層次高,望子成龍心切,又有先進的教育思想和育兒方法,很值得我們習。家訪時與家長心與心的交流,即獲得了做好家訪工作的有效方法,又使得教師與家長的朋友關系更親密無間。爭取家長的理解、支持與參與,本著“彼此服務、真誠合作”的宗旨,使教師、家長、幼兒在家訪活動中共同成長,共同進步。
通過家訪活動,不僅使老師與家長之間在教育上產(chǎn)生了共鳴,到平時得到了啟發(fā),也激發(fā)了家長、老師、幼兒三者間的互動,更大范圍地取得了社會對幼兒教師工作的尊重和認同,也使我園全體教師感受到教育工作的神圣與責任,激發(fā)了工作熱情。如此融洽的家園關系,為我們今后更加順利的開展教育工作奠定了堅實的基礎。
幼兒園家訪開展工作總結3
家訪工作是班主任協(xié)調(diào)家庭教育和學校教育的重要方式之一,也是班主任經(jīng)常性的工作。對學生和學生家庭的了解,僅通過看學生檔案是不夠的,因為這些材料是靜態(tài)的,不存在發(fā)展性;只和學生本人進行交流還是不夠的,因為學生由于多種因素,也不能完全真實反映情。為了實現(xiàn)學校和家庭教育的有機配合,更好的促進孩子的發(fā)展,我對本班的個別人學生進行了一次家訪。
一、家訪前:
按照學校要求我制定了家訪計劃,對家訪的時間、對象、內(nèi)容、形式及工作要求作了詳盡計劃,同時打印了所有學生的家庭住址,便于能機動靈活地開展工作。
二、家訪過程:
我安排的時間為08:30—10:00,13:30—16:00的時段,提前和家長學生預約,盡可能不給家長帶來負擔和麻煩,做好學生的心理準備工作。內(nèi)容交流幾多感慨,F(xiàn)將有關情況作如下簡要小結。
一)、家訪中取得的成就:
第一,獲得許多第一手育人資料。我們誠心的與學生、與家長交流,了解學生地家庭狀況,學習環(huán)境,學生的個性,在家的表現(xiàn),了解到家長的希望、要求以及教育方法等,并做好詳細的記載,為今后的教學工作奠定了基礎。
第二,家長老師互相信任。我耐心地向?qū)W生家長講述我校的辦學理念、辦學成果、教學設施等基本情況,幫助家長樹立正確的教育理念,解決家庭教育方面的一些困惑,這就增強了家長的責任意識和信任度,使家長也主動參與到學校的教育教學管理中來,更有信心地和學校攜手共同做好學生的教育工作!在獲得家長的高度贊揚和信任的基礎上,給學生以鼓勵和力量。
第三,多棱角認識孩子。了解了很多檔案上看不出來的東西,認識了更真實、更全面的.學生。比如我班的邱章晨在校活潑好動,在家卻不愿意跟父母交流并有叛逆的表現(xiàn),知道了他的一些生活經(jīng)歷,便覺得可以更好地把握他的心理。
第四,換個角度看家長,F(xiàn)在的學生家長年齡都在40—50之間,他們本身受教育的程度相對高一些,因此他們能認識到教育的重要性,普遍重視對兒童的教育,并講究教育方法,經(jīng)常幫助克服學習上的困難,這對學校的教育起到了很好的補充作用。
二)、家訪中存在的問題
正因為家長“望子成龍”心切,對子女有求必應,以至于溺愛和放縱,養(yǎng)成了驕縱的心理,他們在言論、態(tài)度、行為等方面表現(xiàn)出挑吃挑穿,愛耍脾氣等不良行為,這給學校教育帶來諸多的難處。家長望子成龍,只看重自己子女的學業(yè)成績而忽視或放松了對子女的思想品德、紀律教育,有些家長對素質(zhì)教育不理解、不支持,甚至對素質(zhì)教育提出質(zhì)疑,與其背道而馳,這使得學校教育工作開展很不順利。父母雙方教育觀念和方法不一致,導致孩子有空子可鉆,言行不一。
家訪的目的是教育孩子更好地成長,父母是孩子的第一任教師,家庭對孩子身體的發(fā)育,知識的獲得,能力的培養(yǎng),品德的陶冶,個性的形成,都有至關重要的影響。因此,我建議家長要嚴格要求和愛的鼓勵相結合;對子女的學習輔導和思想品德教育、勞動教育并重,提供他們力所能及的勞動機會;協(xié)調(diào)好家庭成員內(nèi)部的教育力量;要多與班主任和任課老師聯(lián)系,及時了解子女的學習和思想動向,并對癥下藥;及時加強對孩子的心理開導,使其形成健康良好的心理品質(zhì);注重孩子的養(yǎng)成教育,注重發(fā)展長遠利益,為自己和孩子的將來著想。
總之,家訪工作是班主任工作中不可缺少的方式。但我深知:家訪是一門學問,是一門永無止境的藝術。我愿虛心請教,傾心奉獻,把家訪工作推向一個新階段。
幼兒園家訪開展工作總結4
家訪工作是學校德育工作的重要組成部分,是溝通教師、家長、學生心靈的橋梁,是學校與家長達成教育共識,協(xié)調(diào)教育目標,實現(xiàn)教育同步,促進學生身心健康和諧發(fā)展的重要途徑。今年暑假,根據(jù)勝利教育管理中心的要求,在暑假期間要積極開展對學生的家訪活動。為此,學校嚴格按照勝利教育管理中心的假期工作安排,要求每位教師家訪的數(shù)量不少于班級人數(shù)的30%并做好家訪記錄,開學后學校統(tǒng)一檢查,并就家訪工作在全校進行了認真總結。這個假期的集中“家訪”收到了良好的效果,F(xiàn)將家訪活動總結如下:
一、領導重視,教師積極行動
為了搞好這次暑假家訪活動,學校領導班子專門召開會議研究暑假家訪活動具體工作,我校于7月2日成立由學校領導、德育處工作人員等組成的暑期教師家訪活動領導組織機構。于7月5日下午召開全體教師會議,會上,李增順校長就暑期教師家訪工作的目的、意義、內(nèi)容、要求做了具體詳實的解釋,公布了領導組織機構,并就統(tǒng)籌安排家訪時間,制定相關工作制度和考核措施,家訪預約、家訪形式、著裝等注意事項進行了具體部署。全體教師對此項工作在思想上達成了共識,會后都制定了自己具體的家訪計劃、確定家訪對象、內(nèi)容、步驟和時間。德育處為每位教師配發(fā)了統(tǒng)一印制的。《家校聯(lián)系記錄簿》,內(nèi)容包括學生姓名、家長姓名、家庭住址、家訪目的、主要內(nèi)容記錄、訪后分析等。假期當中,廣大教師響應教育局、勝利教育管理中心號召,按照計劃積極踴躍地展開了家校聯(lián)系活動。絕大部分教
師是采取預約、到學生家中家訪的聯(lián)系方式,也有經(jīng)家長建議采取電訪、到家長工作單位訪問、上網(wǎng)聊天等聯(lián)系方式的。李校長、張校長、梁校長身先士卒,帶頭家訪,平均每名校長家訪了30多名學生,每位任課教師家訪了15名學生以上,每位班主任家訪了20多名學生。家訪主要內(nèi)容涉及向家長介紹學生在校情況、學校發(fā)展情況、征求家長對教育發(fā)展的建議和意見、共同制定培養(yǎng)學生發(fā)展計劃等。家訪中,廣大教師了解學生家庭的基本情況和學生在家庭中的表現(xiàn)狀況;時刻不忘普及家教知識;加強暑期安全教育。多數(shù)教師對特困家庭學生、學困生進行了重點家訪,幫助他們克服困難,給予關愛和幫扶,學生、家長深受感動,贊揚家訪活動及時、必要,有助于學生健康成長。
廣大教師在家訪過程中切實做到了態(tài)度謙虛誠懇,真心為學生負責;介紹學生情況時全面客觀、實事求是;家訪記錄詳實認真,按照計劃以介紹學生優(yōu)點和長處為主,真心為學生排憂解難,鼓勵學生全面發(fā)展。并嚴格遵守職業(yè)道德相關要求,婉言謝絕了部分家長的宴請建議。
8月28日開學后,德育處對每位教師的《家校聯(lián)系記錄簿》進行了認真檢查、總結,將家長的意見和建議分類匯總及時向?qū)W校領導做了書面匯報,班主任將家訪結果與任課教師進行了交流,共同制定出促進學生可持續(xù)發(fā)展的具體措施,凸顯出家訪的`實效性。德育處要求班主任、任課教師跟蹤了解學生在家訪后各方面的變化、反應,及時給以相應教育,并專門做好記錄。
通過暑期教師家訪活動的開展,強化了學校、教師一切為學生服務的意識,促進了家校教育有力有效共贏,深受社會各界好評,維護了學校良好的形象。
二、今后努力的方向
在保證安全的情況下盡量要把家訪經(jīng);、制度化、多家訪。為了保證學生的正常成長,學校要始終堅持定期與家長聯(lián)系,向家長傳授教育孩子的方法,并結合家訪工作更好的落實教育內(nèi)容,力圖讓每個孩子都成功成才。
幼兒園家訪開展工作總結5
教育是個大家庭。學校、家庭、社會應共同承擔責任,在本學期這樣的特殊時期,很遺憾我們未能像往常一樣開園,我們每位教師也都非常想念小朋友們。這幾天我園教師共同探討,決定下村去探望我們的幼兒。
為了進一步搞好園所教育,協(xié)調(diào)各種教育力量,進行了全面家訪工作,F(xiàn)將本次家訪所得簡述如下。
首先在家訪之前,我們教師為幼兒準備了各種學習材料,給中班幼兒提供了,畫畫本、幼兒圖書、彩筆、鉛筆、橡皮等,給大班幼兒提供了根據(jù)“3至6歲兒童學習與發(fā)展指南”編寫的拼音、數(shù)字練習冊,同時準備了各種學習用品。雖然不能開園,但我們把最好的條件提供給了幼兒,為他們下一步發(fā)展及入小學做好相應的準備。
其次我們安排了兩天的時間,分別去了四個村。幼兒見到我們非常開心,同時從家長的話語里了解到了幼兒在家的各種表現(xiàn)。我們相應的對幼兒進行了教育、指導。把圖書及學習用品發(fā)到了每位幼兒手中。次旦旺姆園長給幼兒強調(diào)了特殊時期注意個人衛(wèi)生,以防感冒。在家少看手機、電視,囑咐大班家長,在家期間一定讓幼兒自己的事自己做,提高自理能力。如:疊被子、穿衣服、收拾東西等。為下一步入小學做準備,不要慣壞孩子。
在接下來的時間里,我園教師準備通過微信群積極教育幼兒,提供教育知識,來提高幼兒的各項水平。
總之,家訪是我們工作中不可缺少的'方式。我們也深知:家訪是一門學問,是一門永無止境的。藝術。雖然比較辛苦,但我們傾心奉獻,讓我們的幼兒受到最良好的教育。
小學家訪工作總結報告主要是對家訪中出現(xiàn)的情況進行總結,總結報告中要說明家訪的意義和作用,總結這次家訪的收獲,和家訪中發(fā)現(xiàn)的問題。
幼兒園家訪開展工作總結6
原來我對于和家長溝通是茫然的,不明白如何和家長溝通。但是經(jīng)過家訪我明白了,只要你讓家長感覺到自己的孩子是被你關懷的;你是愛孩子的;你也在關注孩子任何舉動等等。你的一切行為都是著眼于孩子的持續(xù)進展的。這樣即使你沒有華麗的詞語,家長對你所說的話也會很感愛好的,同時也會理解你的。下面我就以典型案例對我的家訪工作進行總結。
案例一:只有了解才會更好的(教育)
我一向以為,孩子是住校的還有必要去家訪嗎?當我對柏涌進行家訪的時候,才發(fā)覺有時孩子行為的緣由是存在他的家庭環(huán)境。透過家訪我才了解了,孩子是生活在畸形家庭之中,所以才會消失一些畸形的行為。孩子長期不和父母生活在一齊,家長對于孩子也很少關懷。所以他常常在家的時候有意作特別怪的行為,這樣家長才能多多的留意他。這種“習慣”在學校也是頻頻消失。假如不是家訪我們始終也不會明白造成孩子常犯錯誤的緣由是什么?這樣我回到學校我就能夠針對孩子的“病因”對癥下藥。在學校孩子時又有約束的,所以我們看到孩子的一些行為是片面,想要多了解你的同學,光靠在學校觀看是遠遠不夠的。自從家訪后,我便轉(zhuǎn)變了對他一貫持有的冷漠,而是多多關懷她,讓特感覺到不是在犯錯誤的時候老師才關注我,表現(xiàn)好的時候更能夠波得老師的寵愛。這樣一來孩子的行為有了明顯的好轉(zhuǎn)。假如不是家訪我不會這么快發(fā)覺孩子的癥結之所在。
案例二:有問必答
在家訪的時候,我發(fā)覺有時候家長會問許多的問題,有時候我們會無從回答。所以在家訪的時候我們要對孩子各個方面的狀況都把握,這樣才不會使家長覺得自己的孩子被忽視,從而對我們工作絕望。記得在一次家訪的時候,由于剛剛其次次月考結束,我只記住了孩子的英語成果和主要丟分的題型,便覺得胸有成竹了。和家長談著造成孩子丟分的緣由。但是當家長問起我孩子的。其他兩門學科的分數(shù)的時候,我突然懵了,我只是英語老師呀!我怎樣會明白哪些呢?但是我轉(zhuǎn)念一想,我還是班主任我就有必要明白孩子全部的事情。雖然那次家長并沒有責備我們,但是也覺得自己工作疏忽了!
案例三:心靈的溝通
在家訪的.時候,有些以前很少溝通的家長透過家訪以后,我們之間的話題一下子多了,每次見面都要聊很久。這就是心靈溝通的效果吧!開學以來發(fā)覺區(qū)嘉俊的媽媽很少和我溝通,所以在一個周末我便和生活老師進行家訪。在家訪過程中造成家長很少和我們溝通的緣由有兩個。一是,自己的一般話不好,不好意思和我們說話。二是,不明白和我們說些什么,怕說話顯得沒有水平。由于本地語言的問題,許多家長都表示很想和我們溝通,只是自己的一般話講得很差,還有自己也沒有什么(文化),不明白說什么相宜什么不相宜。所以,我就在家訪的時候,首先,確定我能夠透過他們的表達明白他們的意思,所以請家長們能夠和我溝通。然后,只要是關于孩子的問題,任何問題都可開誠布公講出來,包括我們工作中那些不足的地方。家長聽到這些話之后,漸漸的我們的溝通也來也頻繁了,這樣孩子的狀況他們也會在最短的時間里把握到了。我們工作的不足之處也很快得已訂正。這也是一種雙贏的局面。
幼兒園家訪開展工作總結7
我們在公司的安排下,以部門管理牽頭,認真開展了家訪工作,結合此次家訪工作及以前的家訪工作進行_年度家訪工作總結:
一、常態(tài)化家訪,做好主橋梁工作
家訪是溝通部門、家長、員工心靈的橋梁,是三者一起促膝談心,拉近了彼此的距離,有利于交換意見,也有助于達成共識,部門領導上門家訪讓員工感受到了領導的關注和重視,對員工是個激勵,對員工家長也是個觸動,容易形成合力,產(chǎn)生良好的工作效果。通過與家長談話,了解員工在的日常表現(xiàn),社會交往情況,了解員工的興趣愛好,了解員工的性格特征。通過了解員工的全部生活內(nèi)容,發(fā)現(xiàn)員工的特長,依據(jù)不同的情況采用不同的方式進行關心與幫助,也讓家長注意到用日常生活中的事,鼓勵增強員工的自信心、進取心、責任心。
二、家訪談話時要講究方法
家訪談話時要有方向,有目的,講究語言藝術,不能無邊際地閑聊。否則,即浪費了自己的時間,也耗費了家長的熱情。反映員工在單位工作生活情況時,不能一味地告狀或只提優(yōu)點,從贊揚的角度切入話題。同時也要讓家長知道自己的孩子在哪些方面存在著不足,知道今后朝什么方向去努力,去做孩子的思想工作,這樣做才能更一步地拉近領導和員工的距離。
三、做好家訪記錄
每次家訪后,我們都能及時地寫出詳細的家訪記錄,把家訪過程,家訪時達成的共識,家訪中受到的啟發(fā)及家訪中發(fā)現(xiàn)的問題一一記錄下來,并根據(jù)員工在單位的工作,生活行為表現(xiàn),結合家訪中了解掌握的情況,及時地向上級部門進行反饋,對員工進行分析評估,制定新的幫教措施。
總之,_年度的家訪很成功,我們能就員工在工作生活與社會上的各種行為表現(xiàn)、思想動態(tài)等等。與家長及時交流溝通,取得了家長對我公司及我部門的.深刻了解和對我們工作的理解與配合。同時,領導通過家訪也能及時掌握家長對我們公司及我部門各項工作的要求與建議。全面聽取每位家長各方面的意見,積極彌補我們工作中的不足,自覺改進我們工作方法,提高管理水平。因此,有計劃,有目的地搞好家訪工作,是全面提高我們的思想政治工作和部門的管理工作的重要手段。
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