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    學生會工作總結

    時間:2023-07-24 11:02:45 工作總結 投訴 投稿

    (精品)學生會工作總結15篇

      總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,寫總結有利于我們學習和工作能力的提高,不妨讓我們認真地完成總結吧。如何把總結做到重點突出呢?以下是小編為大家收集的學生會工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    (精品)學生會工作總結15篇

    學生會工作總結1

      歲月荏苒,流年偷換,20xx年元旦的到來無聲的告訴每一個人20xx年已經成為回憶了,短暫的一學期也在忙碌中,不知不覺地過去,想想任職以來的這一個學期里不僅是工作角色和職能的轉變,同時也是對自身情商的培養(yǎng)和鍛煉,現在將過去的經驗總結一下,以使學生會今后各項工作更好地開展,接下來就簡單談談我的認識。

      我于本學期由藝術團合唱隊隊長初被推選為學生會副主席,加入主席團,對此我十分感謝團委老師對我的器重,給了我這樣一個鍛煉自我,提升自我的平臺。作為副主席這樣一個學生會主席團的一員,在其他同學看來,挺讓人敬仰和羨慕,但我卻時刻提醒自己要以一顆平和淡然的心態(tài)要求自己,以一種謙虛從容的姿態(tài)為人處事。也按照老師的要求,開展了自己的工作。并積極配合主席策劃和組織學生會的各項活動和工作,參與各種制度、辦法與計劃的制定,協(xié)調我所負責的兩個部門,順利的完成各項任務,認真完成本職工作。

      一、日常工作事務的總結

      1、院學生會章程制度的制定。20xx年10月中旬,參與制定了學生會章程制度,增強了學生會內部的組織紀律性與規(guī)范化、制度化。

      2、分院學生會考核細則的制定。20xx年11月中旬,參與了分院學生會考核細則的商討和確定,明確分院加,減分具體事項,有助于學院對各分院學生會的工作下達,工作執(zhí)行力度,工作實施效果等一系列工作的展開。

      3、參與我分管部門例會。由于文藝部和勞生部兩個部門的例會時間都是在周二中午十二點整,所以對參加這兩個部門例會對自己做出了相應的安排,通過例會對本部門上周工作進行總結,下達團委及主席團會議議程,對本部門本周工作進行要求。

      4、積極組織并配合學校開展各項活動。在本學期10月29日迎來了旅商學院十周年校慶,根據團委指示,團委老師的指導,通過多次主席團會議,明確工作目標:全力服務校慶;分配任務:學生會各部

      門依照團委及主席團的工作安排;強調工作態(tài)度:認真,負責,細致。使校慶圓滿結束。

      二、我所分管的兩個部門的總結

      1、勞生部

      常規(guī)工作:每月負責收集,檢查由分院上報的寢室,并向秘書處上報檢查結果進行備案,申請獎狀交付宣傳部書寫,在評比結果出來后的一周內下發(fā)獎狀到各分院勞生部處。

      組織活動:自勞生部成立以來在本學期的12月7日首次策劃及展開并結束了《校園大清掃活動》,此次活動成員主要是由院學生會各部門,其目的主要是使我們的校園生活環(huán)境的到改善,其次是樹立我們院學生會在學生群體中的形象,同時,希望能通過此次活動的影響在學生群體中得到充分的認可,最終沒有達到預期的效果,對此次活動的總結如下:

     。1)前期本活動在學生會內部宣傳不到位,沒有充分本次活動意義的重要性;

      (2)在活動展開前的會議中,工作討論,安排,清掃區(qū)域不夠細致,導致有小組對區(qū)域范圍不明確,清掃不徹底。

     。3)通知集合時間,內容不統(tǒng)一,致使有些部門對此活動信息不確切。

      2、文藝部

      常規(guī)工作:對文體中心大禮堂日常管理,音響設備維護,配合學院,分院,部門在大禮堂活動的開展;

      組織活動:隨著《中國好聲音》節(jié)目的熱潮來襲,文藝部將一直沿襲的《校園十佳歌手》活動進行來了大膽的改進和創(chuàng)新,將其更名為《旅商好聲音》,整個活動的進行還算順利,當然,創(chuàng)新是存在風險的,海選形式的變換,復賽環(huán)節(jié)的pk及決賽環(huán)節(jié)的對決也是出現了一些問題的,對此活動的.總結如下:

     。1)由于海選參賽人數較多,參與海選的選手沒有時間限制,導致海選時間過長,影響到了

     。2)復賽pk環(huán)節(jié)抽簽形式繁瑣,使pk過程存在不公平因素,選手演唱時間過長,使評委對此環(huán)節(jié)不滿。

      (3)未對所有環(huán)節(jié)可能出現的問題進行假設,應急配套措施不夠完善。

      三、收獲

      經過這樣緊張而有序的一個學期,感覺自己在工作能力上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底。基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,講求原則。在工作的同時,也明白了為人處事的道理,明白了一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱忱及一份嚴謹務實的責任心是如何的重要。

      四、存在的不足

      1、工作下放問題。比如說在日常事務的處理上,對有些事情,未能及時下達,這一點有待改善。

      2、處理事情張弛度問題。由于自身的做事風格的原因,所以有些時候,對很多事情在處理起來的尺度把握問題顯得有些過于較真,靈活變通能力有待提高。

      以上是我對自己本學期的工作總結,還有的不足之處希望大家能及時指出,我會虛心接受各位對我工作不足之處的建議,讓自己在接下來的工作能力得到提升。

    學生會工作總結2

      在院領導和主管老師的指導下,在學生會全體同學的努力下,我們資源環(huán)境學生會銳意開拓、積極進取,圓滿的完成了本學期的工作,切實做到了"從同學中來,到同學中去"的宗旨;學生會工作堅持正確的政治方向,緊扣時代脈博,結合社會熱點焦點,開展了一系列有意義的活動,為促進廣大同學全面成長成才起到了積極作用,同時以務實的工作為廣大同學服務,充分發(fā)揮學生會橋梁紐帶作用。在開展各項工作的過程中,我們緊密圍繞黨和國家的方針和政策,密切配合校團委、學生會及我院團總支各個時期的工作,有效地開展了各種活動,現將工作總結如下。

      一、組織建設:

      為了更好地發(fā)揮學生會的作用,更有效地開展各項工作,我們院學生會進行了一系列的調整和改革,主要有:

      1、成員調整:開學初,針對各種實際情況,我們對學生會主要成員進行了大調整,選出主席一名,副主席一名,秘書長1名,常委2名,各部部長、副部長18名。

      2、完善制度:為了使我院學生會工作規(guī)范化、制度化,我們參照《蘭州大學學生會章程》、《蘭州大學資源環(huán)境學院學生會章程》(試用),制定了新的學生會工作章程,同時還制定了一系列制度,如《學生會成員獎罰制度》、《學生干部工作考核標準》等。

      二、校園文化:

      為了豐富我院學生的文體生活,我們院結合事實,開展了一系列比較有影響力體育活動、學術講座、學術交流、文藝活動等,都取得的比較好的效果。

     。ㄒ唬┪捏w活動:

      1、排球聯賽:

      2月26號——3月16號,我們院體育部率先開展了院排球友誼聯賽,活動以調動大家參與活動的積極性,同時為校球類運動會選拔優(yōu)秀隊員為目的,聯賽以系為單位,兩個年級共8個隊,以淘汰賽方式并采用4男2女的打法。將8個隊分為四組進行比賽。每一小組的第一名有資格參加下一場的.比賽。四強分出后同樣采取淘汰賽制,再分出兩小組進行半決賽;顒忧霸后w育部對部分人員進行了簡單的培訓,保證了活動的順利開展,特別是調動了女生參與活動的積極性,并從大一大二學生中選出了一批較為出色的隊員。

      2、交誼舞培訓:

      3·15晚上和3·30下午,我院文娛部在校區(qū)食堂三樓組織開展了交誼舞培訓活動,活動旨在充分展現我院學生的青春活力,豐富大家的課余生活,為我院今后開展的大型舞會作好準備。培訓邀請舞美協(xié)會的幾位成員給我院同學做交誼舞培訓,教一些基本的舞步。并帶動男生和女生參與到活動當中去,現場進行舞步的指導。在活動結束之前,又進行了蹦迪舞會。兩次培訓舞會均舉辦的很成功,氣氛也很熱烈,還吸引了好多其他院系的同學參加我院的活動,增進了院系之間的溝通和交流。大多同學表示對該活動非常感興趣。

      3、院羽毛球、籃球聯賽:

      5月17號,我院男女混合制羽毛球、籃球聯賽在運動場拉開了帷幕,聯賽以班級為單位,采取淘汰制賽法。比賽氣氛熱烈而友好。盡管只有少數幾個班級最終獲獎,但每個班級都積極參與,真正體現了"全民運動"的宗旨。

     。ǘ⿲W術講座與交流工作:

      1、《走進南極》學術講座:

      4月3日晚7:30,院學生會特邀請中國第19次赴南極科考隊員——蘭州大學資源環(huán)境學院唐述林博士就南極大陸形成的起因、氣候變化、資源狀況為同學們在校區(qū)教學樓c區(qū)201作了詳細的解說,并運用大量的圖片資料解說南極大陸的自然景觀和自然資源。全場幾乎座無缺席,整場講座在熱烈的氣氛中進行。通過本次講座,同學們對神秘的南極大陸有了更進一步的了解,表現出對南極科考工作的向往,同時對科學研究事業(yè)也產生了濃厚的興趣。

      2、新老生交流會:

      為了激發(fā)大一學生在學習上的自主性,鼓勵他們全面發(fā)展自己、充分鍛煉自己,并把同學們帶入一種競爭、拼搏的學習氛圍,我院學生會于3月16號在校區(qū)教學樓b區(qū)501教室組織了院新老學生學習經驗交流會,交流會組織01級獲一等獎學金的同學給02級同學做了學習報告會,談談他們在大學生活的心得體會,并對大一學生在學習、生活及工作等方面存在的疑問予以解答,活動采取互動的方式,進行交流學習。大一同學對選修,副修等學習方面的話題十分關注,并對如何應對英語等級考試進行了交流,同時又就就業(yè),考研等方面提出了不同問題。通過這次交流,在一定程度上端正了大家對現學專業(yè)的態(tài)度。

    學生會工作總結3

      回顧這一學期所經歷的風風雨雨,失去與所得,我從中學會了許多,感悟了許多。從剛剛開始的一事不懂到現在的的稍有幾分成熟穩(wěn)重。我覺得我有了較大的進步,這些進步是進入校學生會工作之后從無形中所收獲的,是學生會給了我這樣一個發(fā)展平臺。它磨煉了我的毅力,鍛煉了我的意志。還記得在我剛進學生會的時候,我曾說;“我來時鍛煉自我的”!在面試的時候,師兄也曾說過:“要鍛煉自我就必須要堅持下去”。他還說自己來到學生會面試的時候也曾說過這樣的一句話,然而現在他確實是證實了自己的言語,還當上了我們學生會的主席。我一直告訴自己:選擇了就不放棄,選擇了就要堅持到底!

      從我加入校學生會那天起,我一直在努力,嚴格地要求自己。通過四輪的面試,我順利成為了學生會的干事。從那一刻起,我就深刻認識以到自己肩負責任的重大。我們學習部是學生會的一個核心部門,是聯系其他各部門的中心樞紐。回首過去,在這一學期,我們校學生會全體成員共歷風雨,攜手并進,在各部門的密切配合下,我們開展了許多有意義的活動。在大家的共同努力下,我們取得了一定的成績,得到了廣大師生的好評。下面是我的個人工作總結:

      這是一個平凡的學期也是一個不凡的階段,因為在這段時間里我學會了很多東西,也見識過很多。首先,我進學生會的第一份工作就是“教學日志的收發(fā)”。在我接受教學日志的收發(fā)到現在以來,我覺得我有幾點做得不足的。首先是,但我第一次向各位學委介紹自己的時候,我的語言組織能力明顯有所欠缺,然而收發(fā)教學日志的工作就是一個要多于學委交流的工作,所以交際能力有待提升中。而我覺得做得比較好的是我能提前通知好各學委的工作。希望以后我們把教學日志的收發(fā)工作做得更加油條理。

      接著“追求卓越,敢為人先”也就是我的加入學生會的一個活動。在這個活動中,我第一次接手工作分配,從中需要各位組員之間的相互合作,每個人的建議都或許成為活動的關鍵事項。那時我接手任務時還有一點懵懂,因為我不知道接下來怎樣做才能把工作做好,于是我只好與組員先分配了一下任務,而我是負責流程的。為了防止差錯我就早早寫好一份策劃書,然后組員之間共同修改。然而我感覺做得不到位的是我的策劃考慮不夠周全。例如:物質、工作交手、還有聯系工作人員不夠到位,所以我的第一份策劃書得不到應用。因此,我認為還應該多多向師兄學習學習。然而在演講比賽是我是負責秩序維護的,感覺做得還可以吧。

      最后我們所接手的就是我我們這個學期以來最后的也是最為大型的一個活動—————“辯青春·變風采”的辯論賽,維持有2個月長的時間。在這段時間里,我們從初賽到半決賽再到決賽一路走來,歷經時間的磨練,組織工作的洗禮。總之我感覺這次辯論賽的舉辦還是比較成功的。還有的是,在開學到現在,我們歷經了學生會的動員大會,發(fā)過宣誓詞。參加過運動會的.后勤工作,見證過運動員的喜悅。還有計算機等級考試的考證工作,不僅是收發(fā)我再說一下我加入學生會的一些感受:加入學生會會占用一定的時間,但我認為從另一方面是可以促進學習的。假如你對工作有責任心,還想在學生會里鍛煉,那你就會去努力,因為你學習太差會被淘汰的。只要你有了這緊迫感,你就會好好學習,更何況大學本來學習的時間不多。而且你的能力得到了鍛煉和提升,這將比你的學習更加重要,這對你人生的影響也更加深遠。

      在學生會的這段時間里,我的感覺就是組織有序。在學生會的策劃到舉辦的過程中,總體來說,干事們的積極性有待提升,還有我們對工作的反應能力還有所缺陷。不過在團結來說做得好不錯。至于接下來我是否要下決心去競選主席團和部長之類的,我還在考慮當中,因為下一學期的學習任務會更加緊,而且我還報考的專升本的考試,還比較忙碌吧。我還不能確切的說我要去做主席后部長的接班人,我要一段時間去思考。

      工作是忙碌的、辛苦的,但感到的是充實和欣慰,因為跟著學長學姐們一起奮斗,一起解決工作中的困難,一起享受活動成功的喜悅。每一個部門的人員都是那樣的團結上進。他們不畏艱難,開拓進取。她見證了我們在一起的點點滴滴,也見證了我們的成長。我為自己能在學生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。

      同時,也希望下學期我能繼續(xù)和大家一起工作、學習、成長。通過大家的共同努力,把我們學生會的工作做的更好。

    學生會工作總結4

      一、發(fā)展現狀

      某某學院資源環(huán)境與旅游管理學院是從城市建設與環(huán)境學院分開的,在全體學生會成員的努力下,成功的開展了新老生交流會活動,成功的舉辦了十佳歌手大賽,成功的完成了運動會服務工作,這些都顯示出我們學生會強大的組織能力和影響力,預示著我們學生會有著良好的發(fā)展前景。資源環(huán)境與旅游管理學院學生會是六個常委和十一個部門組成的,主要是面向大一學生組織。一個健全的工作制度,不僅可以提高工作效率,而且有利于各項活動的及時開展和進行,但是“金無赤足,人無完人”,制度畢竟是人制定出來的,不可能沒有缺陷,所以我們要進一步加強制度完善工作,更好的為同學服務。

      在這里將結合學生會的發(fā)展現狀中的優(yōu)勢和存在的問題,從工作重心、工作目標、活動組織等方面進行闡述。

      二、工作重心

      我覺得資源環(huán)境與旅游管理學院學生會文明自律委員會的工作重心在于:監(jiān)督和規(guī)范學干的行為,檢查學生出操情況,在組織活動時為學干簽到。作為文明自律委員會的一名成員,首先要規(guī)范好自己的行為,不論何時何地都要注意言行舉止,這樣才能去監(jiān)督別人。另一方面,我們要注意學生生活中一些不文明的現象,要及時的去糾正這些不文明的行為。我們要根據校園各個階段出現的問題,制定出相應的解決方案。同時,也會開展一些有意義的文明自律的活動,來豐富同學的業(yè)余生活。

      三、工作目標

      1、為同學服務是學生會的最高宗旨,一切以學生為主,學生的利益高于一切。且我們力求能夠滿足同學合理的要求,全心全意為學生服務。

      2、從思想道德和職業(yè)操守兩方面來規(guī)范自身的行為,加強自身的素質教育。

      3、營造一個積極良好的合作氛圍,加強團隊之間的合作意識,保持并提高學生會內部的凝聚力。

      4、改進和完善制度,爭取制定出近乎完美的制度,規(guī)范日常工作中的方方面面,從整體上提高工作效率。

      5、多開展一些交流會,加強學干和部長們之間的交流和溝通,使我們能夠更深入的了解文明自律委員會和學生會,從而提高工作效率。

      四、工作要求

      1、要盡職盡責,在自己的崗位上就要有一份責任心,做任何事都要負責到位。

      2、學干之間要團結合作,始終要有團隊的意識。

      3、要處理好人際關系,良好的人際關系也是成功的一個條件。

      五、具體實施

      內部建設

      1、學生會的正常運行需要一個健全的規(guī)章制度來維持,那么一個部門也是需要的。健全的制度具體包括:行為制度、管理制度、例會交流會召開制度等。

      2、學干要對具體工作進行細化,明確自己的具體職責,使自己的能力得到充分的發(fā)揮。另外,在組織活動時都要有第二套解決方案,時時刻刻預防工作中出現的意外,同時要做好協(xié)調工作的`安排,使各項活動能夠有序進行。

      3、文明自律委員會內部可以組織優(yōu)秀學干的評比活動,讓學干保持著一個積極向上的心態(tài),充分調動起學干的積極性。學干之間可以經常交流一下工作心得,共同進步,更好的為學生會服務

      4、實行文明自律委員會工作規(guī)范化,有總結才有反思,有反思才有進步,所以要及時做好活動總結及文檔歸類工作。從經驗中進步,進一步提高工作效率。

      外部交流

      1、以部門為單位,組織學生會各部門進行主題交流會,探討專業(yè)性、實用性更強的校園文化建設,學生工作開展、服務等方面問題。

      2、組織大型活動,一方面給我院學生一個展現自我的機會,另一方面也給其它學院一個了解我院的機會。

      活動組織

      在活動組織方面,對部門日常職能活動和非職能活動應該采取不同的管理方法。對部門內部日常職能活動,我們應隨著經驗和積累,把可以程序化的工作制度化,形成可操作的文字,作為管理手冊傳承下去。對于非職能活動,如跨部門的大型活動,則應充分最好前期策劃。在開展此類活動前,明確總體目標和工作人員的任務,要對任務進行具體細化。在活動結束時要及時收集反饋意見,進行活動總結工作。我們要從總結中了解缺陷,隨后要明確一下改進和發(fā)展的方面,這樣才能從實踐中進步。

      以上是我的工作計劃,由于能力有限,不足之處請指正。

    學生會工作總結5

      轉眼間,已經到了20xx年的春節(jié),我在經管系學生會也呆了將近四個月的時間,在這段時間里,我感受了很多,也學到了很多。

      首先先說一下我在這四個月中所經歷的與學生會有關的事情。20xx年x月底,我參加了經管系學生會的面試,懷著緊張又焦急的心情在講臺上說出了我的心聲,之后我便在宿舍焦急地等待著面試的結果,很幸運的是我最終進了我們學生會。20xx年x月中旬,學校舉行了秋季運動會,我們辦公室主要是工作在我們系的大本營,運動會開始的前一天,學長學姐們就給我們分配了任務,我的任務主要是負責學生會以及運動員的簽到,通過這次的工作,我學到了很多,也認識了許多別的部門的同學。20xx年x月份,學長通知我們說今年我們辦公室要刪一些成員,聽了這些,我內心既難受又緊張,難受的是我們成員將會少了一兩位,緊張的是擔心自己會被刪掉,但后來我一想,即使我這次被刪了,但這一兩個月的學生會工作已經教給我了很多東西,這也是值得的,但幸運的是我被留了下來,所以我更下定決心,要做好自己的本職工作,更好的為同學們服務。

      這就是我在這四個月里在學生會中所做的事情,同時我還領略到了三個問題,這里我分別用三句話來概括。

      1.態(tài)度決定一切。人生的旅途不可能只有鮮花和歡笑,征途中肯定會有荊棘、有陡崖、有陷阱、有挫折,面對困難、挫折,面對失敗、逆境,不同的人會采取不同的態(tài)度,也就擁有不一樣的人生,總而言之,態(tài)度決定一切。因此,我們在平常的學習和生活中,要正確地認識到態(tài)度決定一切,這樣才能在我們的崗位上,做得更好。

      2.責任重于泰山。叔本華說:“上帝給我們一具肩膀,就是教我們來挑擔子的。”從某種意義上講,人的能力很大程度上取決與他所承擔的責任。只有那些能夠勇于承擔責任的人,才有可能被賦予更多的使命,才有資格獲得更大的榮譽。一個缺乏責任感的人,或者一個不負責任的人,首先失去的是社會對自己的基本認可,其次失去了別人對自己的信任與尊重,更有甚者失去了自身的立命之本——信譽和尊嚴。我們在學生會里為同學們辦事,更要秉承這樣的精神——強烈的責任感,才能更好的為同學們服務,樹立我們學生會人得良好形象。

      3.細節(jié)決定成敗。我們蕓蕓眾生能做大事的實在太少,多數人的多數情況總還只能做一些具體的事,瑣碎的事,單調的事,也許過于平淡,也許雞毛蒜皮,但這就是工作,是生活,是成就大事的不可或缺的基礎。做好每一個生活中的細節(jié),才能夠為將來做好大事打下基礎,因為我始終堅信這樣一句話:“一屋不掃何以掃天下!“細節(jié)決定成敗,做好每一件小事,這些,都是對我們能力的'一種見證,一種肯定。

      作為一名新干事,在加入了我們辦公室以后,我受益匪淺,在這段時間里,我更加清楚地了解到了辦公室的橋梁作用,辦公室作為學生會的核心部門,主要負責會議的記錄,物品的保管,財務管理,文件檔案的整理,同時配合老師和主席團的工作,協(xié)助各部門開展工作,協(xié)調各部門之間的關系。雖然這段時間里我做了不少的工作,但是有完美的也有不完美的,我會牢牢記住這些經歷,與各部門成員加強溝通、交流,將我的不完善之處加以完善,更好地為學生會和同學們服務,希望以后我可以在學生會中做的更好,更好的為同學們服務,盡我自己的一份綿薄之力。

    學生會工作總結6

      在剛剛結束的這半年里,在第六屆校園科技文化藝術節(jié)信息科技文化周,我部門負責完成了計算機總動員One Week活動和模擬聯合國大賽。這兩次活動總得來說,完成的還是很不錯的,特別是計算機總動員One Week,受到了全院師生的一致好評,F就即將過去一個學期的工作總結如下:

      這學期我們部門的活動是在信息科技文化周期間的計算機總動員One week,是和惠普金牌服務合作的,此項活動的性質是義務為全院的老師和同學進行計算機維修維護。由于前期準備的比較充分,在活動的開展過程中還是很順利的。在活動之前,考慮到我們的能力有限,很多同學的問題不能得到及時的解決,為此我們特地制作了我們自己的名片。由于本部門雖然有很多委員,但是很多人還是很缺乏計算機維修維護方面的知識的。針對這一情況,我們部門就隔一周的舉行一次內部的交流會,教會他們一些計算機維修方面的`知識;顒又,我們安排了人員每天值班。登記前來咨詢和需要維護電腦的人員名單。然后我們集中為他們進行維護修理。活動期間我們除了在東門口安排人員值班外,還組織人員前往行政樓和各系老師辦公室,幫助老師維護電腦。在后續(xù)的活動中,我們還給一些前來維修的學生免費贈送電腦清洗套裝,還有到各個系部宣傳的時候向各系老師,領導們贈送,受到了很多老師的一致好評。

      此次活動也有不少不足之處,由于我們沒做好安排,在登記的需要維修的學生中有部分沒有及時安排委員去維修,這個我們以后會注意,做好安排。我部門委員的的專業(yè)技能還不夠高。在下學期中,我們會多舉行內部交流活動來加強委員們的專業(yè)知識。

      此次活動還有很多的后續(xù)工作沒有完成,還需要繼續(xù)為大家服務。將這個活動一直做下去,真正的做到,別人有問題了我就立刻前去維護。在接下來的工作中,我們要繼續(xù)努力爭取將工作做到最好。

      總的來說今年的此次的活動完成的很順利,活動中也學到了很多的東西,有很多的收獲。在接下來下半學年的工作中,我覺得要認真的對待自己的工作,全力以赴的對待。我想沒有什么困難是不能解決的。無論我們面對什么樣的困難,只要我們去努力,我想我們就一定可以解決的。

    學生會工作總結7

      歲月如梭,時光飛逝。轉眼間我的大二生涯馬上就要告以段落了,這也說明了我在**學院第三屆團總支學生會的一年工作也將結束了。回首往昔,這一年的點點滴滴歷歷在目,一年的所得所失收于心底,一年的風風雨雨一路走過。下面將我擔任院學生會辦公室主任一職,在20xx——20xx年度下學期的工作總結陳列如下。

      一、好的方面

      1、在部門管理上,我充分了發(fā)揮了自己的帶頭作用,用自己的激情與熱情去感染本部門的成員,使得我們辦公室的工作氛圍相當愉悅。同部門成員也學會了用一顆淡定的心,一股火熱的情,一顆清醒的腦,加上合理高效的方式方法完成我們的工作。

      2、合理安排人員分工,始終抱著“己所不欲,勿施于人”的態(tài)度處理學院、老師分配下來的任務及其我部的本職工作,使得我們部門成員們能夠團結協(xié)、各司其職、相互幫助。

      3、我在日常工作上養(yǎng)成了膽大心細的工作作風,練就了處理突發(fā)事件的應急能力,學會了從大處著眼、小處著手。

      4、能夠熟練的完成每期的工作簡報,并使其“返修率”達到最低。靈活處理整個學生會內部協(xié)調問題,無論是值班表安排還是臨時人員安排以及各部門之間的相互協(xié)作、幫助。

      5、在做好自己本職工作,管理本部門的同時,還積極接觸其他部門。在提供幫助的同時學習各部門的運作特點和工作特點,以提高自己的綜合能力,能夠很好的協(xié)調整個學生會。

      6、本學期,我依然積極接觸校學生會和其他二級學院的同行,交流、學習工作經驗,增加自己的見識,提高自己的綜合能力。

      7、在完成好基本工作的同時,我大膽創(chuàng)新,大膽管理。策劃了并與同事們一同主辦了立足我院、面向全校,并取得極大反響,獲得良好成效的“風箏制作大賽”;大膽將心理委員與班長的管理交于部門其他成員負責,調動了大家的積極性,增強了我部成員的責任感。

      二、不好的方面及其解決辦法

      1,沒有促進部門內部同事間以及學生會全體成員的情感交流,讓我們之間的非工作交流不夠充分。我計劃在以后的工作中,著重關注這方面的問題,多多給大家創(chuàng)造非工作交流機會,讓我們在情感上更近,讓我們的團體成為一個溫馨和諧的大家庭。

      2、在分工上較上學期有了更合理的安排,但依然存在一些問題,有時的分工名存實亡,還是需要我事必躬親,這就導致有的時候我的任務相當重。在以后的工作中我要學會發(fā)現不同人的特點,揚其長避其短,充分發(fā)揮出每個人的力量,同時,積極發(fā)掘培養(yǎng)人才,讓他們能夠學會更好的工作方式。

      3、在自己的時間安排上還不夠合理,致使有時候事情太多而導致此輕彼重。在以后的工作中我要隨時做到未雨綢繆,時刻準備應對復雜多變的情形,

      4、自己的工作風格還不夠成熟。我將在以后的學習、生活、工作中完善自己的.風格轉變,學會在不同的場合運用合適的態(tài)度風格。

      5、自身建設還不夠。我將在今后的生活中時刻提醒自己自身建設,自我完善的重要性,在做好其他事的同時,隨時學習,隨時充電,保證自己的不斷提高。

      三、工作感想

      一年的工作經歷讓我學到了很多,收獲了很多,成長了很多。在學生會的這一年,我找到了自己的平臺,得到了歷練,從開始那充滿激情、充滿想象、充滿目標的初生牛犢,到現在成熟穩(wěn)重、熱情飽滿、從不放棄的有志青年。我需要感謝身邊的一切,感謝老師的嚴格要求,感謝學長的不斷指導,感謝同行的大力支持,感謝**學院第三屆團總支學生會的所有朋友們。我們這一屆學生會即將解散,但我們的心不會解散,在以后的學習生活中我們還將相互幫助,共同進步。我也相信我會在以后的學習、工作、生活中做得更好,因為這一年我真的收獲了、成長了。

    學生會工作總結8

      自著手經營星光通訊社以來,已經過去半年時間,在這半年的發(fā)展中,現象有好有壞,現分析如下:

      1、歷來存在的問題:興趣與熱情隨著時間的推移而逐漸減弱,尤其是到了一個“瓶頸”期間,大家會有雙重疲勞,即“身體疲勞”與“心理疲勞”;

      2、已經解決的問題:工作上的粗心大意與時的態(tài)度,以上兩點在以前是現象很嚴重,任何一個細節(jié)問題都需要在其身旁指導并提醒多次,更有甚者下一次還會再犯同樣的錯誤。其次,做事時的態(tài)度不端正,總是抱著玩一玩的心態(tài)去做,等看到結果時又后悔莫及。但在部長們的悉數調教下已改善良多,此現象已基本不再發(fā)生,有了很大的`好轉;

      3、亟待解決的問題:任務派發(fā)下來時,做事情的積極度不高,每當有新的任務下來時,部長會讓其自愿選擇分工承擔,而此時部門干事除極個別會主動承擔外其余人總是沉默不語,硬逼部長最終以點名方式來分配任務,且氣氛很壓抑,干事們處于很被動的狀態(tài);

      4、給學生會的批評和建議:個人認為本屆學生會較上一屆相比,氣氛確實夠活潑,但形式過于松散,雖達到了部長與干事一律平等,但卻不顧及后果。就整個學生會來看,在平時日常生活中14級干事的身上會出現不懂得基本禮貌,沒大沒小等的現象,且需經指出并加以批評過后才能懂得注意分寸,這會讓許多部長以及老師深感不快,希望將工作作風加以嚴肅處理;

      5、批評及自我批評:縱觀本學期的工作,本部門在與其他部門溝通時沒有及時做好協(xié)調工作,有時會導致部門間發(fā)生輕微的口角沖突,從而致使學院在同時舉行多個活動并且時間重合時出現跟活動人手不足以及拍照寫稿等問題臨時發(fā)生沖突,此處需要盡力改善,將所需跟的活動落實到個人身上,并加大力度去培養(yǎng)干事們做事時心中的責任意識;其次,本部門在工作時多數成員工作積極性不高,部長們沒有充分的調動起干事們做事的積極性,沒有深刻地分析問題找出原因所在。

    學生會工作總結9

      又一在不知不覺中漸近尾聲,細細回顧這一學期,我們政治系的第六屆學生會的工作歷程是充實的、艱辛的,收獲是可喜的、眾望所歸的。在學校迎評促建、學風建設的兩面大旗的引導下,在院團委和上級學生會的大力支持下,我政治與公共管理系的依舊本著踏實勤懇的態(tài)度,依舊保持開拓創(chuàng)新的精神,積極主動地開展各項工作,并且在系學生會的每一位成員的努力下,在各方面都取得了顯著的優(yōu)異成績,當然也還存在著許多需要改進的地方,F作本學期學生會總結如下:

      一、加強學生會內部建設,不斷組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力

      第一、加強整體組織隊伍建設,端正學生干部的工作態(tài)度,提高學生會成員的工作能力和工作水平,從而提高工作效率。本屆學生會各部門助理經過層層選拔,初試和面試的刪選,后通過一學期的考核方才確定最終錄用者。這樣前所未有的助理考核程序,優(yōu)化了學生會組織結構,使事得其人,人盡其才。在學生會正式之前,我們還積極開展了系列部門培訓活動,邀請原部門負責人對助理以及新任職的部長進行比較系統(tǒng)的培訓,提高了工作效率,增強了工作的順利程度,經過一學期的運作內部培訓的效果是大家有目共睹的。

      第二、完善學生會工作制度,建立健全考評體系,提高工作的透明度和規(guī)范程度。本屆學生會在原有學生會條例的基礎上,進一步完善了日常工作考評體系,并在實際工作中加強了對各部門活動計劃、實施過程以及工作總結的指導與監(jiān)督。新的部門會議制度、新的部門定期匯報規(guī)定、新的部門歸檔條例,都切實提高了工作的效率和質量。

      第三、增強自主創(chuàng)新意識,提高獨立開展活動的能力。本學期學生會較之往屆,多了許多自主創(chuàng)新的空間。指導老師將權利與責任進一步下放到學生手中,各部也在學生會總的引導下獨立開展活動,獨立進行部門會議,充分調動了每一位成員的主動性,激發(fā)了每一位成員的創(chuàng)新性。

      第四、不斷加強組織凝聚力建設,構建團隊型學生會。我們以提高各部門溝通為基點,以溝通協(xié)作為理念,加強學生會內部干部個人之間、部門之間以及學生會與系團委之間的溝通,通過組織內部交流會、戶外游戲等方式為大家提供溝通的平臺。通過溝通,學生會干部個人之間、各部門之間加深彼此的了解,工作協(xié)調性大大增強,凝聚力不斷提高。

      二、濃厚學風,務實求真,開拓創(chuàng)新,不斷拓展多方面素質

      我們緊密圍繞迎評促建、濃厚學風這個主題,本著為立足專業(yè)、提高素質的宗旨,以搭建展示大學生青春風采的舞臺為目標,積極與外界聯系,開拓更新更大的活動天地,創(chuàng)造更多更好的實踐機會。積極開拓,勇于創(chuàng)新,打造出一個又一個形式新穎、內容豐富、影響深遠的活動品牌。

      1、濃厚學風,迎評促建

      本學期是我校本科教學評估的關鍵籌備時期,所以我們的工作始終以迎評促建,學風建設為主線,從基礎做起,不斷豐富活動內容。如:面向新生的新老生學習經驗交流會、系部明日之星的選拔、學習興趣小組的組建、書香致遠墨卷至恒讀書節(jié)活動等,著實濃郁了我系學生的學習氣氛,提高了學習效率。本學期一大重任便是教學評估,我們深知這與每一位學生都息息相關,因此進行了宿舍文化評比、生活部定期檢查宿舍等活動,努力營造良好的宿舍文化氛圍,提升我系的宿舍衛(wèi)生形象。

      2、部門出新,拓展素質

      學紀部的'明日之星、學通社的手抄報比賽、社團部的影視配音大賽、藝體部的語言類展示比賽、生活部的健康心理講座、學生會合力開展的三人行素質拓展活動,這些都是本屆學生會各部門開拓創(chuàng)新舉辦特色活動的成果,更值得稱贊的是三人行、影視配音大賽等活動面向全院,這是本學期的一大重要突破。這些特色活動對于參與學生來說,拓展了他們的多方面素質,擴大了知識面;對于學生會各部來說,拓展了部門創(chuàng)新能力,提高了部與部、人與人之間的溝通與協(xié)作能力。這些成績中也有宣傳部和實踐部的不少功勞,宣傳部任勞任怨趕制海報招貼,實踐部出外奔波為活動及時拉來許多贊助經費。本學期所拉到的贊助也比以往在數量上要多很多,更可喜的是所贊助的活動都獲得了很大成功,這對我們學生會來說是激勵也是動力?傮w而言,本屆學生會經過一學期的磨合歷練,已從中提升了自身多方面業(yè)務素質。

      3、社團活動,多而出彩

      演講與辯論協(xié)會本學期依舊順利開展了協(xié)會的經典活動,即舉辦了第二屆青春飛揚演講比賽和新生辯論賽。兩次活動皆在全院范圍內展開,歷時近一個月,效果尤佳,不僅提升了協(xié)會的知名度,還提升了我系知名度。對于與學生會成員一樣是新接手的協(xié)會成員來說,這兩次大活動都在能力與組織上鍛煉了他們,為以后協(xié)會開展活動提供了豐富的經驗積累。

      人力資源管理協(xié)會本學期在推陳出新的理念下,舉辦了第二屆校園模擬招聘會、職業(yè)生涯規(guī)劃大賽和人力資源專業(yè)晚會。特別是今年的模擬招聘邀請了蘇州新區(qū)、園區(qū)近三十家知名企業(yè),各企業(yè)的相關負責人對前來咨詢和應聘的同學給予相關的指導和幫助,本次活動不但在校園內影響很大,還受到了校外媒體的關注與報道。同時我們看到了,人力資源協(xié)會已逐漸走向成熟,有條不紊的活動組織、效果明顯的影響力,都足以證明。更重要的是協(xié)會提升了我系人力專業(yè)的知名度,開創(chuàng)了打造專業(yè)品牌活動的新局面。本學期我們還成立了hr講師團,也是本學期校企接軌、充分利用社會資源的典型事例,同時這也會成為以后學生會活動保持與努力的一個方向。

    學生會工作總結10

      20xx年已經過去,在過去的半年中,我們學生會機構有了很大的改變,成立了各系學生會。我們作為院系分開后的第一屆學生會,系學生會工作還處于探索階段。我系人數較多,班級較多給工作的開展帶來了很多困難,在院學生會的指引下,系老師的具體指導下,學生會積極探索,鼓足干勁,扎實工作,完成了學院、系里的各項任務,取得了一定的成績,同時發(fā)現了更多的不足和不盡合理的工作方式、理念等需要進一步提高,F將20xx年工作總結如下:

      一、廣納優(yōu)秀人才,成立高素質學生干部集體

      在系學生會成立之初,系輔導員老師通過與20xx屆學生會學生干部、各班班長、團支書的交流,深入理解,推薦了我系相對較優(yōu)秀、工作能力較強、有較高責任心的同學組成了我系20xx屆學生會,并于新生入學后,通過自薦、競選、面試等環(huán)節(jié),吸收了一批相對優(yōu)秀的xx級新同學加入學生會。

      二、統(tǒng)一學生會工作思想理念、加強各項制度建設

      在學生會成立后的全體部長以上會議中,大家經過討論確定了農學院園藝工程系學生會的工作宗旨“盡心盡力為同學服務”,學生會干部的工作理念“勇于承擔責任、敢于奉獻自己”。為學生干部在日常工作中統(tǒng)一了工作思想理念。

      “無規(guī)矩不成方圓”在接下來的時間里,學生會主席團帶頭,明確了各部門,個學生干部的職責,做到分工不分家,思想匯報專題在完成各自本職工作的同時注重加強各部門聯系的。學生會根據工作的實際需要,制定了相應初步的的工作制度,如《農學院園藝工程系學生會例會制度》《農學院學生會衛(wèi)生檢查細則及標準》等為工作的順利進行提供了可靠的制度保障。

      三、加強老師學生交流、真情服務同學

      我系學生會非常注重新老生交流,在學生會成立初,部長以上學生干部分成兩組與新同學進行了心與心的交流,從剛剛步入大學生活的學習、生活、活動等方方面面進行了交流受到了同學們的熱烈歡迎。進而為了讓新同學更好更快的適應大

      學生活,我們xx級與xx級對應專業(yè)班級在學生會和班委的協(xié)調下“結對子”,頂級進行交流學習。在學期末,學生會了解到新生對于如何應對大學考試很迷惑的問題,組織xx級學習比較優(yōu)秀的同學到xx體育部學生會工作總結級新生班集體中“傳授”學習經驗,幫助新同學順利通過期末考試。

      在平時學校學院組織的衛(wèi)生、紀律、早操等各項檢查活動中,學生干部不僅自己以身作則,還督促宿舍同學,班級同學做好各項工作,促進了同學們形成良好的生活學習習慣。對于一些調皮執(zhí)拗難管的同學,學生干部耐心開道,及時想有關老師反映情況,基本杜絕了一些不必要麻煩的產生,在省教育廳,省教委等的宿舍衛(wèi)生檢查活動中,學生干部不辭辛苦和同學們共同完成了學院、院學生會交給的`任務。

      四、開展豐富多彩的娛樂活動、豐富學生的業(yè)余生活

      上學期,系學生會根據院學生會的活動要求,以系為單位舉行了相關活動,取得了很好的效果,如:系學生會學習部舉行的相關專業(yè)的報告會,張復君主任、翟付順博士從如何快速適應大學生活到園林、園藝的就業(yè)前景給xx級新生上了生動的一課,讓同學們了解了自己的專業(yè),報告會受到了同學們的熱烈歡迎。此外,系學生會在院學生會舉行的活動的基礎上,系里面還自行組織了一系列豐富多彩的活動,如綁腿跑等豐富多彩的活動。

    學生會工作總結11

      我在經過20xx年學代會的考驗后,得到了大家的信任當選了公管學院的學生會副主席,在這一年的任期里我學到了很多東西也認識了很多朋友,這一年來十分感謝各位同僚們的幫助和支持。我就將我這一年的工作進行總結,希望對以后的工作會有所幫助。

      一、由于我曾在校學生會也擔任過干部,我覺得兩個組織最大區(qū)別在工作氛圍上。我們公管學院更具人性化,更加和諧更加讓人身心愉悅。而校學生會更加死板和枯燥,沒有靈活性,這也是目前校學生會所面臨的最大的問題,這直接導致校學生會目前的人員危機。但是很明顯的,校學生會的這種風格也使得工作任務的下達更有執(zhí)行力。這也是我們所欠缺的,正如我們已經發(fā)現的制度落實問題,工作材料上交,干部考核問題在我看來都與這有一定的關系。因此,我認為如果我們可以將工作的執(zhí)行力度和和諧的工作作風做一個很好的協(xié)調的話將是事半功倍的。

      二、是細節(jié)問題,就目前來說我們公管學院學生會目前在活動中還是缺乏細節(jié)布置,在歷次活動的組織中的細節(jié)安排不夠到位。這一點反映的比較嚴重,我們在做活動的時候責任劃分不夠明確導致分工比較混亂。同時在活動的組織階段細節(jié)也不夠重視,這直接導致了活動質量的`下降。我認為這是一個需要改進的問題。

      三、在工作中我還發(fā)現我們在工作的主觀能動性上比較低,目前來說,我們的活動基本是聽領導怎么說我們怎么做,基本沒有多少自己的能動性在里面。在我看來,我們可以在里面加入一些我們作為一

      個學生角度來考慮問題的想法,在征得同意后實施。這將會使我們的活動更加貼近學生更受到歡迎。

      最后總結一下我自己這一年的工作情況,在這一年里我基本完成了從一個部長到一個主席的轉型,在這要十分感謝各位部長以及主席的幫助,在這之后我認為我已經做到了再一個副主席的高度上來看待工作,對待問題。這再以后的工作中的確起到了一定指導的效果。同時我還積極發(fā)揮我思維發(fā)散迅速的長處,為活動獻計獻策。位許多活動增添了不少亮點。但在工作中我也暴露出我所存在的一些問題,其中做事偶爾比較拖沓,不夠迅速。

      很快這一年的時間就已經過去了,非常感謝大家在這一年里的的支持和幫助。從大家身上我學到了很多東西,希望我總結可以為下一任提供一些幫助。雖然我的任期已經到了,但是我任然非常愿意為公管學院學生會這個培養(yǎng)過我的組織做出貢獻。

    學生會工作總結12

      光陰似箭,日月如梭;厥组g,自己已站在年度之末。回憶這一年的工作,不知覺得略感失落,時間過的太快了,總是覺得自己在學生會這塊令人矚目的平臺上得到的太少了?偸菬o法動筆寫這份工作總結,但是這份個人工作總結還是要寫的,因為只有總結了過去,才能更好的提高自己,以至于來開展以后的工作。不管是在哪兒。

      成功、失敗,這就好比一對孿生兄妹,與生俱來,渾然天成,他們地位等同。勝不驕,敗不餒,也許人在最痛苦的時候,成長的更快,在生活和工作中做個有心人一切都將會好起來的。“在其位,謀其職”記得這是在學生會聽到最多的一句話。

      我很喜歡每一次的例會,在那里我揚長補短,細細領會,能聽到個部門的前兩周總結,更能聽到主席團對我們下兩周的工作安排。同時可以探討一些工作上的難題,增加部門間的溝通。每一次智慧的的.思想不斷的撞擊,因為每一位優(yōu)秀的人身上都有很多優(yōu)點,每一個成員都是一本使我受益的大書。每次看著他們勇氣十足、自信滿滿、心不跳氣不燥的口若懸河的說著部門工作,每一次上臺總結的時候看桌他們優(yōu)秀的表現,我都欣賞得五體投地,這讓我在思想方面成長了很多。

      做為生活部一名副部長,這一年來,努力的做到上情下達,同時做好自己的本職工作,帶領儲備干部們做好部門工作。或許我在工作中有很多不足,我努力的在改正。做為部門的中間力量,部長對我們的關心和理解讓我很值得敬重。在部長升上,我學到了許多東西:遇事要沉著冷靜,多和上下級人員溝通,和其他部門搞好關系,理解和寬容別人,多為他人著想。平時我們大家都叫她曄姐,親切地,跟著曄姐干了兩年的學生會,真讓我受益匪淺。在此很想對她說聲謝謝!這一年來,她為我們做出了很多,工作中幫我們承擔了很多,生活中也給了我許多幫助與鼓勵。謝謝曾經幫助過我的所有人,讓我勇敢的面對著生活。

      在學習和生活中:我是一個喜歡忙忙碌碌的人,總喜歡充實的過好每一天,因為工作,學習的時間總是很擠。但作為一名學生會干部,就應該品學皆優(yōu),而不要為了工作而耽誤了學習,圖有虛名,因此在學習上我有很大的壓力,在寢室里我是寢室長,自然我要帶好我的室友們,我要以自身的優(yōu)秀品質不斷的影響我身邊的每一人。但在工作和學習的時間上我安排的不夠好,優(yōu)待進一步合理安排自己的時間,讓自己的大學生活更加充實豐富。生活的點點滴滴不由得就會產生很多感慨。是系學生會給了我一個展示自我的舞臺;是學生會給了我不一樣的生活的感覺

      通過本學期的工作實際情況來看,我還存在許多不足,諸如在工作方法上尚有欠缺;效率有待提高;不夠自信;在一些方面沒有自己果斷的決定,沒喲應該有的霸氣;比較不善言辭慷慨激昂、談笑風生的場所基本沒有我。另外我們部門的活動相對其他部門的活動而言比較少,更少有鍛煉自己溝通能力的機會。

      我校會計系是剛成立的,我們都是在從零開始,學生會未來的路還很長,相信會計系學生會會越做越好,會給師生帶來意想不到的更多的服務的。我會為能成為會計系第一屆學生會成員而無比自豪的。雖然在這塊領空沒有留下我的足跡,但我確實已飛過。

    學生會工作總結13

      這個學期大大小小的活動都是蠻多的,大家都辛苦了,在這里代表系部領導老師和主席團向大家說聲謝謝,你們辛苦了。這個學期各部門的工作大都都完成得很出色,尤其是最后的游園活動,我們經貿系是組織這次游園活動的四個系部當中做得的,這點是值得肯定和表揚的。各部門在工作當中都善于發(fā)揮本部門成員的創(chuàng)造力和積極性,這個有點希望大家保持下去。也服從組織的安排,遵守各種規(guī)章制度。同時,各部門部長也善于利用組織活動來加強本部門的建設,這些都是非常不錯的。

      但是我們也確實還存在著很多的不足之處。部門與部門之間的協(xié)調溝通不夠,成員之間缺乏一定的交流。主席團能夠提供的機會不是很多,這就需要各部門部長之間多加強交流。比如說:定期或不定期組織兩部門會議,或者其他什么活動。禮貌永遠都是人際交往的第一把金鑰匙,中國還是禮儀之邦呢。學生會成員應該有更高的思想覺悟,更應該注意禮貌和素質的培養(yǎng)。同時也要擺好自己的心態(tài),不斷提高自己的工作積極性。

      一個人可以走得很快,但是未必能走得很遠,一群人雖然會走得很慢,但卻會走得很遠。所以團隊精神很重要,不僅僅部門的團結,還應該整個經貿系學生會的團結。我也希望大家都有團隊精神的意識。針對在一系列的活動之中我看到了一些不足之處,在此我提一些下個學期的工作要求:

      1、每一次活動過后各部門一定要保存好相關材料,以備下次之需;

      2、要做好干部的培訓工作(主席團會協(xié)助);

      3、各部門要和系部各班級的相關班干保持聯系,以便傳達系部或學生會的相關工作和精神;

      4、要加強部門內部的體制建設(部長要注意了);

      5、每次活動各部門部長必須把任務落實到人;

      6、活動的宣傳工作要加強,不要局限于海報;

      7、部門的職權要充分的利用;

      8、各部門必須要與系部相關負責老師保持聯系。

      對于主席團,也是有很多的不足之處,可能是由于個人水平和經驗問題吧。不過會慢慢改善的。下學期,主席團會加強學生會的整體建設,增強團隊管理建設、進一步完善規(guī)章制度,在制度里加入人性化管理,增強各成員的自覺性。同時在傳達消息和安排工作分配任務方面也會慢慢完善,努力提高效率。同時會不定期的進行大一新上任的委員培訓,鑒于工作的需求,會在下個學期進行一些相關的禮儀培訓和指導,著重提高本系學生會的整體素質和禮儀文化。同時也鑒于本學期發(fā)現的一些問題,比如說各部門成員之間的交流不夠。下個學期會組織一些相關活動,比如說系部創(chuàng)業(yè)大賽、學生會辯論大賽、學生會禮儀大賽、面試大賽等。更有目的性和專業(yè)性的去組織策劃活動,以此來激發(fā)大家的工作激情,同時也達到交流溝通的'目的。

      對于系部的領導老師,我希望領導老師要更關心學生會的發(fā)展和建設。我不希望只有任務時才想到學生會,學生會這個組織是服務于系部的,這個組織的整體怎么樣,也間接的代表著系部。所以,對于一些福利待遇或者評優(yōu)評選我希望應該優(yōu)先考慮學生干部;同時也應該不定期派一些老師過來指導,不斷提高全體學生會成員的素質和工作能力。對于一些比較重要的學生會部門,系部領導老師應該進行一些相關培訓和指導,因為主席團和委員們所知道的東西也不是很全面。再者,我希望系部老師的工作執(zhí)行力和效率應該在提高一些;有什么任務盡快布置,如果時間太趕了,我們開展工作起來也很難的。

      一個人可以沒有傲氣但不能沒有傲骨,同樣一份工作可以沒有追求但不能沒有計劃。作為一個學生干部,我們應該時時刻刻以高的要求來要求自己。尤其是大一的學弟學妹們,你們應該更有目標更有計劃的去做一些事情。大學就是那么短暫的幾年時間,茫無目的去尋求,會迷失的。經貿系學生會下個學期就看你們的了,我相信你們可以做得比我們更出色,給自己一個證明的機會,給自己一個奮斗的機會,不斷的有目標的提高自己。

      最后衷心的祝福各位領導、老師、兄弟姐妹、朋友同學們健康快樂每一天,新的一年,新的希望,新的收獲!

    學生會工作總結14

      在本學年學生會工作即將結束之際,回顧學生會一年來的工作歷程,我們深深地感到:每一項活動的順利舉行,均離不開學校領導的指導,離不全體學生會干部兢兢業(yè)業(yè)的奉獻,更離不開廣大同學對我們工作的理解和幫助。我們能夠取得這樣的成績也是廣大學生會干部本著“無私、奉獻、高效、創(chuàng)新”的工作精神,把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去,把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上,經受住了各種考驗,順利完成了各項任務。當然,我們深知工作中仍然存在著問題和不足,今后我們將總結成功的經驗和失敗的教訓,彌補不足,不斷創(chuàng)新和提高。

      (—)本學年學生會成功之處。

      1、加強學校學生會干部隊伍建設,堅持務實、高效的工作作風,基礎性工作扎實到位,做好學生會工作計劃。學生會是一個學生組織,最根本的是為同學服務,堅持正確的方針、方向和理論指導,才能在今后的工作中更好的開展工作。學生會干部是學生會中的中堅力量,是學生會能否堅實、穩(wěn)定地發(fā)展的關鍵,因而,在這一學年時期里,我們著重加強了對學生會干部隊伍的建設,使人員機制更為靈活,能上能下能進能退,培養(yǎng)了廣大學生會干部務實、高效的工作作風,使整個工作環(huán)境呈現出了嚴肅、緊張、團結、活潑的景象。

      2、立足本職,倡導良好校園文化,滿足同學們多方位需求,同學是我們的選票,獲得同學們的支持,便為學生會的發(fā)展提供了廣

      闊的空間。學生會的天職是為同學服務,代表同學利益。而隨著社會的發(fā)展和時代的變遷,同學們的.鑒賞能力和欣賞水平不斷提高。這必然要求學生會舉辦各種高品位、多層次的活動。為此,學生會始終緊跟時代潮流,不斷更新觀念,開展一系列活動,滿足了同學的需要,也獲得了廣大同學的支持和歡迎。

      3、帶動和引導廣大同學以主人翁的姿態(tài)投入到學校建設和發(fā)展當中,學生是學校工作的基礎,學生會要始終把帶動和引導廣大同學以主人翁意識作為現實工作的一項重要任務,積極帶動廣大同學投入到學校的建設和發(fā)展中去。

      4、宣傳工作,潛移默化的對同學們思想產生影響。本學年學生會在宣傳方面加大工作力度,充分利用海報等各種載體向同學們宣傳校內活動情況,引導廣大學生關注時事,幫助廣大同學樹立正確的世界觀。

      5、做好了各項日常工作。作為各部門的中心樞紐,我們秉承求真務實和精益求精的工作態(tài)度,積極進取,總結前輩們的經驗,吸取前幾屆的教訓,認真完成了任務,同時又積極與學校領導溝通,認真履行了上傳下達的義務,也很好的學會了統(tǒng)籌帷幄的方法,對于以后的工作有很大的幫助;

      (二)在本學年學生會的工作歷程中,我們取得了值得肯定的成就,同時也留下了一些遺憾。

      1、我們沒有完全解決“年級學生會”的遺留問題。學生會在各年級的影響力很不均勻,年級之間的鴻溝依然存在,這是制約系學

      生會向前發(fā)展的一大“頑疾”。

      2、細節(jié)注重不夠。很多工作就大體上安排的很好,卻忽視了一些細小的部分,導致工作遇到一些小問題,臨陣忙手亂腳的;

      3、積極性還有待加強。部分干部干事做事很守本分,以致太過本分,沒有什么創(chuàng)新,甚至還有些被動;

      3、對同學們的意見的收集、處理以及上傳,我們還沒有一個嚴密的機制來保證反應的迅速。

      4、最重要的一點,學生會在學生工作中,并沒有處在真正的主動位置上!皩W生的事情學生做”,老師組織的活動再完美,再精彩,也不能算是真正的學生活動;學生組織的活動,哪怕辦得再差,也是一次有益的嘗試。而且,學生會正處于成長期,走彎路、遇挫折、犯錯誤,從某程度上說是必然的。沒有今天的經驗教訓的積累,我們如何期待明天的輝煌呢?

      總之,這學年雖然有得有失,但是總的來說,成績還是比較突出的,我們也將以此為自豪,在今后的工作中,我們將繼續(xù)實施那些好的措施,發(fā)揚我們吃苦耐勞、認真負責的工作精神。同時,對工作中出現的失誤進行總結反思,并及時采取行之有效的措施予以彌補。

    學生會工作總結15

      轉眼間,十月份已經結束;仡櫴路,建筑系組織部各項工作有條不紊的開展。各個部員工作態(tài)度積極,相互之間能夠配合默契,能夠很好的完成交給的各項任務。

      我們組織部開展對12級晚自習學生干部到勤情況的考核,嚴格完善檢查制度,對各班學生干部嚴格要求,是學生干部發(fā)揮骨干作用,在各班內為同學起到帶頭作用,提升整體同學的學習和風貌。

      為開展的“秋韻杯”演講比賽組織觀眾以及維持現場秩序等工作。在舉辦的建筑系預賽和工學院決賽兩場活動中,組織部認真負責,積極組織學生會成員觀看“秋韻杯”比賽,給參賽選手加油助威。一年一度的“校慶杯”活動在本月舉行,作為本學期最為重要的全校性的活動,我們在思想上重視起來。組織部主要負責組織觀眾以及分配學生會各部門在比賽期間的人員調配,協(xié)調好各方關系。為我們建筑系取得優(yōu)異成績吶喊助威。

      以上就是本月的主要工作,工作密度大,任務重。但是在團委的帶領下,發(fā)揚學生干部不怕苦,不怕累,愛奉獻的精神,出色的完成了以上工作。在接下來的`時間里,我們要更加埋頭苦干,希望在工作上的不足可以得到老師以及同學們的不斷指正,不斷改善我們的工作,能更好地為老師以及同學們服務!

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