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    月工作總結(jié)

    時間:2023-07-27 14:09:49 工作總結(jié) 投訴 投稿

    月工作總結(jié)15篇(精選)

      總結(jié)是對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究的書面材料,它可以使我們更有效率,讓我們一起來學習寫總結(jié)吧?偨Y(jié)你想好怎么寫了嗎?下面是小編幫大家整理的月工作總結(jié),歡迎大家分享。

    月工作總結(jié)15篇(精選)

    月工作總結(jié)1

      在十月份工作中,在政府辦公室領導的帶動下,在全體成員的幫助下,我從文書崗位轉(zhuǎn)到秘書崗位后,緊緊圍繞區(qū)政府辦公室的中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務,現(xiàn)作以簡要匯報。

      一、強化職能,做好服務工作。

      我堅持從小事做起,從大事著眼,努力提高服務水平。一是圍繞中心,為領導服務突出超前性。牢固樹立為領導服務的超前意識,全面把握領導的思想脈搏,正確貫徹領導的意圖,當好參謀和助手。今年,我先后撰寫了《關(guān)于在我區(qū)深入開展愛國衛(wèi)生運動的調(diào)查報告》、《關(guān)于社區(qū)建設工作考察報告》、《關(guān)于加強社區(qū)建設,做好我區(qū)扶貧解困工作的調(diào)查報告》等3篇調(diào)研文章。在陪同領導到牡丹江市社區(qū)建設先進區(qū)考察后,將先進區(qū)的經(jīng)驗寫入調(diào)查報告,并結(jié)合我區(qū)實際分析社區(qū)建設工作,民政局根據(jù)考察報告中先進社區(qū)創(chuàng)新精神在我區(qū)廣泛開展社區(qū)建設創(chuàng)新大賽,調(diào)動了社區(qū)工作者創(chuàng)新工作的積極性。東光街道上林社區(qū)根據(jù)考察報告開展了樓道文化,在全市計生、城管、愛衛(wèi)大檢查中都被做典型的文化陣地進行宣傳。二是搞好配合,為科室服務突出主動性。在開展重要工作中,我經(jīng)常與科室領導互通情況,以求統(tǒng)一認識,步調(diào)一致,排除干擾,共同圍繞中心工作搞好服務、當好參謀,變部門行為為政府整體行為,形成合力,提高整體工作水平。在防治非典型期間,我和衛(wèi)生局領導加班加點、協(xié)同作戰(zhàn),在召開大型會議或上級領導來訪等工作上,我都能夠及時掌握信息,提前運作,盡可能為基層減輕負擔。三是體察民情,為群眾服務突出積極性。認真接待群眾來信來訪,對群眾反映的問題及時登記,歸口轉(zhuǎn)辦處理,使每次反映的問題都能得到圓滿答復。在今年解決臥里屯地區(qū)噪聲擾民、排水不暢等事宜時,我每天早晨先到XXX地區(qū)察看工程進展情況,傾聽群眾呼聲,并及時向領導反映情況,得到市建設二公司群眾的好評。

      二、強化形象,提高自身素質(zhì)。

      為做好秘書工作,我堅持嚴格要求自己,注重以身作則,講奉獻、樹正氣,以誠待人,樹一流形象。一是注重思想建設講學習。我始終把加強思想政治學習放在自身建設的首位,努力提高政治敏銳性和政治鑒別力。為此,我特別注意學習馬列主義基本原理、鄧小平理論及市場經(jīng)濟、法律法規(guī)等方面的知識和文秘工作業(yè)務知識,增強了駕馭全局的工作能力。二是愛崗敬業(yè)講奉獻。辦公室工作最大的規(guī)律就是“無規(guī)律”,因此,我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),一年到頭經(jīng)常加班加點連軸轉(zhuǎn),尤其是防治非典工作期間,每天連續(xù)工作14個小時,白天到基層了解情況,晚上草擬文件、撰寫信息,做到加班加點不叫累、領導批評不言悔、取得成績不驕傲,從而保證了各項工作的高效運轉(zhuǎn)。三是錘練業(yè)務講提高。經(jīng)過近一年的學習和鍛煉,自己在文字功夫上取得一定的.進步。全年共撰寫匯報份、領導講話26份,報送《XXX突出基層政權(quán)建設》、《XXX愛國衛(wèi)生工作結(jié)碩果》等信息10條,在《XXX信息》刊發(fā)8條。利用辦公室學習資料傳閱或為辦公室同事校稿的同時,細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向領導、同事請教,在不斷地學習和探索中使自己在文字材料上有所提高。

      三、強化大局意識,拓展工作思路。

      工作中,我注重把握根本,堅持抓大事、抓關(guān)鍵,推進各項工作上臺階。一是認真辦文。公文是傳達政令的載體,公文的質(zhì)量和水平直接影響政令的暢通,今年年初,執(zhí)行了新的公文處理標準,我在認真學習一書后,堅持發(fā)文前請同事幫忙,多次校對,確保無誤。一年來,共起草區(qū)政府和政府辦文件12件,無一件出現(xiàn)問題。二是嚴格辦會。一年來,先后籌備路子會議、上級視察、現(xiàn)場會44次。無論哪次會議我都及時和主管領導及辦公室領導取得聯(lián)系,擺布好工作的各個方面和環(huán)節(jié),調(diào)動各方面的力量,尤其是防治非典初期,會議多、任務重、人員緊、信息網(wǎng)絡不暢通,我都能夠克服困難,有效的落實領導的安排部署,保證了工作的順利進行,也贏得了各方面的支持和好評。三是細心接待。凡是上級領導來我區(qū)檢查,我都認真準備接待,根據(jù)領導擬定的接待計劃,注意接待細節(jié),先后接待了副省長程幼東帶隊的愛衛(wèi)情況檢查、區(qū)勞動就業(yè)中心剪彩、光明路剪彩等大型檢查等20多次,未出現(xiàn)任何紕漏。

      十月份的工作雖然取得了一定成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,服務上還不夠,和有經(jīng)驗的老秘書比還有一定差距,材料上還在基本格式上徘徊,內(nèi)容上缺少縱深挖掘的延伸,在今后的工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。

      一是發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對秘書事務雜、任務重的工作性質(zhì),不怕吃苦,勇挑重擔,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應各種艱苦環(huán)境,在繁重的工作中磨煉意志,增長才干。

      二是發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇于實踐,博覽群書,不斷積累,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;同時,講究學習方法,端正學習態(tài)度,提高學習效率,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辨正的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風、周密的組織能力、機智的分析能力、果敢的處事能力、廣泛的社交能力、從而逐步達到“張口能講,提筆能寫,下手能干”的境界。

      三是發(fā)揚超越自我的精神。要打破長期形成的心理定勢和思維定勢,勇于發(fā)現(xiàn)和糾正自己工作中的缺點、錯誤,不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法,分階段提出較高的學習和工作目標,不斷追求,奮發(fā)進取,以適應各項工作超常規(guī)、跳躍式發(fā)展的需要。

    月工作總結(jié)2

      7月份工作總結(jié)

      根據(jù)公司績效考核要求制定車間內(nèi)部績效考核方案并實施。設備組對壓機料盒漏粉問題進行徹底地改造,逐一解決,F(xiàn)擬定先改8臺。目前已經(jīng)改一臺315料盒準備試用,擬定方案用手動噴漆回收設備技改倒角吸塵盡快解決倒角車間粉塵問題。

      兩名調(diào)模員已抽出協(xié)助李景賽對現(xiàn)場及倉庫現(xiàn)有模具進行徹底驗收排查,做好現(xiàn)場裝模及保養(yǎng)工作并認真細致管理。

      按照車間培訓計劃7月21日與7月22日兩天下午14:00—16:00對班組長進行了管理培訓,7月23日下午14:00—16:00對車間全體人員做了全面質(zhì)量意識提高的培訓工作。

      自7月18日起設備對所有氫氣管道進行了試漏工作,車間協(xié)同設備進行細致的操作分工,保證了退火爐通氫實驗的圓滿完成。

      高溫季節(jié)對班組強調(diào)防暑降溫注意事項,并積極協(xié)同人事部開展防暑降溫工作。

      7月份工作不足之處;

      本月因125材質(zhì)產(chǎn)品電感質(zhì)量指標不理想問題,造成6月及7月份計劃沒有按時完成。

      對班組長的管理上,說服幫教太多,對他們管理上放松,沒有嚴格落實考核,以至于管理水平遲遲處于一種低檔次狀況。工作方法上沒有運用好經(jīng)濟杠桿,提高廣大員工的工作熱情,調(diào)動他們的工作積極性和創(chuàng)造性。

      八月份工作計劃

      繼續(xù)對班組長進行管理培訓,對全員進行團隊精神培訓,了解員工對培訓內(nèi)容理解貫徹程度,車間將利用工作或業(yè)余時間和員工進行思想交流,掌握員工思想動態(tài),便以更好地開展工作穩(wěn)定職工隊伍。

      為了豐富員工的業(yè)余文化生活,提高整體團隊凝聚力,本月車間將響應公司的號召,舉行一場藍球比賽和拔河比賽。

      本月車間協(xié)同班組將全面推行8S管理,整理整頓生產(chǎn)現(xiàn)場。并強化員工安全意識,始終要堅持"安全第一,預防為主"的原則來開展工作。

      繼續(xù)加強節(jié)能降耗的.管理,全面提高成本控制意識,重點控制不良品的產(chǎn)生,并分解指標到班組。對各項成本指標要進行細化責任到人。

      重點抓好思想教育工作及管理人員的管理水平,部分員工反映

      前期個別管理人員管理水平不夠,方法不當,工作中不能以身作則做法太強勢。造成部分員工思想波動挺大。車間本月準備召開各工序員工代表會議,摸清事實存在的問題,結(jié)合實際情況重點對管理人員進行培訓幫教,教他們怎么管理員工,轉(zhuǎn)變觀念和不良習慣。

    月工作總結(jié)3

      1月的稅改給2月的行情帶來了無限的期望,畢竟,大盤這幾個月的走勢有些太熊了。行情似冰,可我卻沒有停下手上的工作,我開始帶起了自己的團隊,也開始找到了不一樣的酸甜與苦辣。

      年后的兩個月,我承認我與客戶之間的溝通少了一些,一方面因為市場的持續(xù)冷淡。我了解大家的心情,雖然在下跌的過程中從未間斷的給大家做出提醒,但是收效甚微,好多人都是抱著XX年持股才能掙錢的心態(tài)堅守到了現(xiàn)在,換來的卻是市值攔腰斬半的慘痛代價。另一方面,我一直在有條不紊的進行著營銷團隊的管理工作。

      首先,從XX年的2月18日開始的有獎開戶活動告一段落,這一次的活動依然是公司統(tǒng)一在全國范圍內(nèi)開展的,而且營業(yè)部還制定了對營銷團隊開發(fā)客戶的獎勵方案,對銀行網(wǎng)點銀行員工介紹客戶的獎勵方案。我首先的工作就是統(tǒng)技所有的數(shù)據(jù)。在這次活動中,截止到5月1日,所有營銷代表8名開戶數(shù)共計199戶,其中有效戶100戶,入金量472,7829元,在統(tǒng)計完每一個營銷代表所開發(fā)客戶的情況后,與經(jīng)理核對,我又將銀行員工介紹的客戶挑選出來,按戶進行現(xiàn)金獎勵。其中,獎勵的發(fā)放工作已經(jīng)和經(jīng)理共同發(fā)放完畢。

      因為客戶經(jīng)理的離職,我去了農(nóng)行進行駐點工作。在那里,我也深深的體會到了一名營銷代表的內(nèi)心感受。其實營銷就是一種溝通,溝通的方式,溝通的時宜都需要自己去把握。盡量將客戶對自己的反感程度降至最低,這樣才能把握機會,讓他樂意接受我們的產(chǎn)品。然而大家在溝通上或許表現(xiàn)的并不是很到位,有自尊心方面的原因,有性格上面的局限,有節(jié)奏上把握的不準,所以很多人并沒有去有效的溝通,可能與之交流的僅僅只是一張無聲的宣傳單。有了這次的經(jīng)歷,再有自己的思索,因而也在后來交行的駐點工作中切實用到了。

      服務部新入一名營銷代表,培訓工作開始了。除了每天下午對她進行基礎培訓之外呢,我想,(出國網(wǎng)小編)我更多的是在向她傳遞我們這一行所需要的職業(yè)操守和對工作的態(tài)度。在每一次接聽,在每一次接待客戶的工作當中,讓她正真意義上的理解自己的工作是一種服務性質(zhì)的工作。后來,我還單獨帶她進駐交行。和她分享我工作上的一些心得:什么樣的`客戶有潛力,什么樣的客戶不值得去發(fā)掘,什么樣的年齡層客戶我們需要等等,在這些時間里,除了傳授,我也通過了實踐掌握了很多更深更實際的方法。

      應全營業(yè)部號召,我們將盡量的安排客戶遷往家中進行網(wǎng)上交易。開始時,只是采取閉市后教學的方式,很多人都是隔夜就忘,工作進展很慢。后來經(jīng)過與營業(yè)部人員的溝通后,根據(jù)現(xiàn)有的條件,我們將現(xiàn)在的大戶室單獨辟出一間,起名為網(wǎng)上交易實戰(zhàn)室,選在每天開市時間進行真實環(huán)境的培訓,充分的調(diào)動了客戶的積極性。目前,所有的培訓工作仍然在繼續(xù),我手上的數(shù)據(jù)中也抓到了一些想回家的客戶的信息。因此,六月份我將工作的重點放在了和這些客戶的溝通上,讓他們滿意并且放心的回家做網(wǎng)上交易。

      寫工作總結(jié)的時候,正趕上央行繼續(xù)加存款準備金率1個百分點,而且美國市場在油價飆升10美元的消息下出現(xiàn)暴跌,心情真的很沉重。但不管怎樣,工作還是要繼續(xù),路還是要走下去。

    月工作總結(jié)4

      金秋十月,在院領導的支持下,在院團委的大力配合下,我們秉承中國青年志愿者協(xié)會“奉獻、友愛、互助、進步”的宗旨,傳承志愿服務理念,喜迎,我院青年志愿者協(xié)會開展了以下活動:優(yōu)化圖書館學習環(huán)境、愛心接力、20xx屆交接儀式等。

      在10月份里,秘書部的主要工作是配合其他五大部門開展活動。

      一、優(yōu)化圖書館學習環(huán)境——禁止帶餐入內(nèi)

      為了讓我院學生有更好的學習環(huán)境,提高他們的學習效率,在圖書館門前安排人員進行檢查,主要由秘書部負責編排值班表,分為早、中、晚三個時間段。由于人員太多,很難合理安排,所以我們在安排值班表上拖延了時間,導致沒有按計劃開展。但是在我們的努力補救下,彌補了之前的失誤,使活動取得很好的`效果。

      二、“愛心接力”活動

      10月15日到10月19日,院青協(xié)舉辦了“愛心接力——喚醒沉睡在箱底的愛”的活動。愛心接力是本協(xié)會一年一度的活動,在此活動中秘書部主要負責活動中捐贈物品的清理。在活動進行的期限內(nèi),秘書部的成員每晚都會集聚辦公室清理衣物,將所有衣物分門別類的整理,打包,并做好登記!皭坌慕恿Α本栀浺挛镎砬闆r如下:T恤586件、帽子57頂、圍巾36件、裙子115件、外套286件、包包69件、上衣46件、棉衣70件、毛衣208件、褲子588件、鞋子588雙、書籍42本,除此之外還有雨傘、文具、手表、皮帶、毛絨玩具等等一些日常用品。愛心接力活動取得了非?捎^的效果。

      三、20xx屆交接儀式

      20xx年10月18日,我院青年志愿者協(xié)會舉辦了20xx屆交接儀式。在交接儀式中出現(xiàn)很多的紕漏,比如,禮儀頒獎的銜接問題、PPT的播放問題,臺簽問題,現(xiàn)場人員的安排問題,以及疏散人員問題。在交接儀式前期,秘書部主要負責制作和發(fā)送邀請函,還有臺簽的制作,衣服的整理分發(fā)。邀請函我們?nèi)缙诘陌l(fā)到各個組織負責人手中。在制作臺簽的工作上,我們出現(xiàn)疏忽,只制作了一面的臺簽,我們會以此為鑒,在下次活動中認真的思考活動中需要注意的事項,爭取活動圓滿舉行。

      四、辦公室的布置

      秘書部其中一項工作就是院青協(xié)辦公室的布置工作,在本屆的辦公室布置工作上,我們部門委員總是出錯,工作結(jié)果不能令人滿意,并且工作的效率非常低。對于這種現(xiàn)象我們會努力引導委員,幫助他們提高工作質(zhì)量和工作效率。

      20xx年下半年我們的工作正在一步一步的走向正軌,馬上將要迎來中共。在今后的工作中,我們會緊緊跟隨的腳步,共同沐浴的春暉,共同追隨的神韻,不斷前進,為人民、為社會作出一份奉獻,共同打造更加燦爛美好的院青年志愿者協(xié)會。

    月工作總結(jié)5

      本人于11月28日進入福建億能電力科技股份有限公司,從事行政部儲備干部崗位。在進入公司一周時間里,通過參加中層干部月例會,了解了公司現(xiàn)有情況,提出建議一份,在公司領導的支持下,對目前員工手冊提出了修改意見,等待公司批準。同時提供xxxx年薪資調(diào)查一份。

      由于公司明年業(yè)務擴展需要組建核心團隊,本人負責參與了技術(shù)部,市場部人員招聘工作,參加2場校園招聘會,1場軟件園三期招聘會,2場廈門人才網(wǎng)現(xiàn)場招聘會。

      12月份總共收集簡歷86份,通知面試13人,復試9人。正式錄用5人。

      按照公司行政部的安排部署,我公司對組建以來的.勞動用工管理狀況進行自查,并就勞動用工法律法規(guī)、管理制度和實際操作等方面存在的問題進行分析,現(xiàn)將自查、分析情況匯報如下:

      1、公司自組建以來用工和缺工基本平衡,由于明年公司擴展業(yè)務,目前在年底組建團隊,根據(jù)以往經(jīng)驗,廈門人才流動在三四月份,現(xiàn)在公司的人員緊缺形勢將更加緊迫,明年二月份公司要推出新產(chǎn)品,技術(shù)研發(fā)滯后,技術(shù)專業(yè)的缺員嚴重。為了公司戰(zhàn)略發(fā)展的人才需要,公司對應屆畢業(yè)生進行了招錄。并且建立了技術(shù)面試題庫,但是由于大學生缺乏實際工作經(jīng)驗,不能在短時間內(nèi)將理論知識用于生產(chǎn)實踐,也不能在短期內(nèi)解決缺員的問題。我們行政部積極想辦法,聯(lián)系了廈門大學在職老師為學校技術(shù)服務,目前基本解決了所存在技術(shù)難題,等待進一步合作。為了公司長期戰(zhàn)略發(fā)展需要,建議公司組建老中青人才梯隊,在應屆畢業(yè)生中挑選優(yōu)秀人才進行培養(yǎng),發(fā)揚傳幫帶的人才培養(yǎng)模式,為公司儲備人才,滿足公司未來發(fā)展需要。

      2、隨著社會經(jīng)濟的復蘇,公司出現(xiàn)招工難的問題。近年來,社會各行業(yè)經(jīng)濟復蘇較快,對高校畢業(yè)生的需求明顯增大,從而使得高校畢業(yè)生就業(yè)形勢向好,應屆畢業(yè)生有了較大的選擇空間,加之我公司是專業(yè)化公司,所招聘專業(yè)有嚴格限制,造成招工困難;另一方面,由于我公司業(yè)務遍布全國部分地區(qū),需要經(jīng)常出差,很多畢業(yè)生出于對工作環(huán)境的擔心不愿來我公司工作。

      3、對于有多年工作經(jīng)驗的在職人員公司也進行了招錄,篩選簡歷45份,面試13人,復試9人,錄用5人。由于我司對專業(yè),行業(yè)經(jīng)驗,客戶資源限制嚴格,造成招聘難,另一方面應聘者普遍對于出差補助待遇不滿,造成初試后人員流失。再者,我公司初試周期過長,使得部分人員在等待面試期間找到其他工作。還有部分人員在接到公司面試通知后百度公司之后,爽約。

    月工作總結(jié)6

      3月轉(zhuǎn)眼就要過去了,回顧這個月,總結(jié)如下:

      一、本職工作

      認真參加學校學習,認真打掃教室午睡室及包干區(qū)的衛(wèi)生,對包干區(qū)的地板使用專門清潔的藥水清潔。對幼兒碰觸到的地方及時認真的給予消毒,本月參加了膳管會,在會上許多家長對學校的幼兒膳食,幼兒進食及一些列的`過程聽取了寶貴的意見和建議也發(fā)表了一些看法。

      二、護理幼兒

      小班下班學習的幼兒園生活到來,雖然經(jīng)過了一個寒假,但大部分孩子很快能適應學校的學習生活。除了個別的孩子在一個寒假里凡事都由家長操辦,所以重新學習起來。比如小陳寶寶,飯又不愿意吃了,衣服又不愿意自己穿了,需要老師喂才吃,衣服也是由老師幫忙穿。在這些方面,我發(fā)現(xiàn)了及時和家長溝通,家長也相當重視,經(jīng)過每天的訓練和堅持,一個月了,情況已經(jīng)有所好轉(zhuǎn),以后相信會更好。孩子們每天按照一日生活有條理的學習,自己的事情能自己做就讓孩子獨立完成,培養(yǎng)他們的自理能力。

      三、家園共育

      在家園共建方面,我們知道要搞好班級工作,一定要家長的配合。平時,我能熱情對待每一位家長,注意和家長溝通。接送孩子時和家長聊上幾句,了解一下幼兒在家的表現(xiàn)或關(guān)心一下幼兒的身體情況。讓家長正確了解幼兒保育方面的內(nèi)容,了解孩子的一日生活,并向家長提供一些正確的保育方式信息,建立了和諧信任的家園關(guān)系。

    月工作總結(jié)7

      為使丙班工作正常有序開展,達成各項工作計劃和目標,根據(jù)班組家文化建設要求及班組年度計劃安排,現(xiàn)將四月份工作做出總結(jié)如下:

      清明假期保暢工作圓滿完成,應急演練顯成效。

      在本月工作中,月初的清明小長假的安全保暢工作是重點,在此次保暢工作中,我班員工以良好的業(yè)務水平和優(yōu)異的應急處理能力,圓滿的完成了此次應急保暢工作。

      通過這一次的清明假期,使新老員工的業(yè)務水平及應對突發(fā)情況的能力得到了進一步的提升,尤其是新員工。在接下來的工作中,我們將一如既往的做好應急保暢工作。

      不忘安全生產(chǎn)本質(zhì),將安全工作落到實處。

      本月工作中,我班以班組安全生產(chǎn)培訓會為平臺,在學習宣貫相關(guān)文件精神的同時,開展了一次班組安全生產(chǎn)標準化意見探討,主要就安全生產(chǎn)管理小組及其工作職責以及安全生產(chǎn)檢查資料和內(nèi)業(yè)資料的編寫、歸檔等問題進行了討論,力爭科學、合理。通過討論,我們對各項安全生產(chǎn)工作進行了細致的分工,落實安全生產(chǎn)小組的`各項職責。安全小組主要負責班組日常安全檢查工作的記錄、匯總。值班長,主要負責班組日常各項安全檢查工作的排查,并記錄。安全生產(chǎn)小組長主要負責安全衛(wèi)生及安全學習方面的工作。

    月工作總結(jié)8

      在逝去的十月份里,秘書處的各項工作有條不紊地進行著。常規(guī)工作方面,及時按質(zhì)按量地完成了每周月的排名及總結(jié),并在書寫方面有了很大的進步,爭取做到了每張表格不涂改一個字,不出現(xiàn)一個錯誤。并與團總支辦公室和諧地進行辦公室的保潔工作,為學生會及團總支工作的開展提供了一個良好的環(huán)境。還積極認真地進行了每次大小會議的`會議記錄并及時發(fā)表了新聞稿。

      另外,每周四的學生會干部簽到工作也順利有序地開展著。除了常規(guī)工作,在十月中旬,秘書處全程追蹤了籃球賽的實況,并及時報道籃球賽的精彩瞬間及賽事成果,有效地讓全系同學了解到籃球賽的詳情。接著和心理部一起組織的興趣小組也取得圓滿成功!不但為學生會成員提供了一個展示自我,提升自我的平臺,也彌補了學生會在主持,攝影,繪畫方面的人才缺陷。并在部門會議中討論了工作總結(jié),工作計劃及新聞稿的寫作方法,干事一起交流心得,寫作水平得到了一定的提高。另外還修改并確立了學生會工作細則,完善了學生會工作制度。并確立了兩個研究型課題—《學生會干部考核制度》與《不同氣質(zhì)女大學生戀愛觀》,有效地開闊了干事的視野,鍛煉了干事的綜合能力。

      總的來說,十月份工作成績斐然,各方面都取得了一定的進步和成果。但干事的寫作能力和水平還有待進一步的發(fā)掘和提升。在接下來的十一月份里,我們一定會再接再厲,爭取更大的進步,改正工作中的毛病和不足。秘書處的工作一定會越做越好!

    月工作總結(jié)9

      積極工作

      在8月份中我就給自己制定了工作安排,每天把工作做的僅僅有條,每一天的事情我們清清楚楚,更知道自己接下來要走哪一步,每一次的邁步,每一次的工作我都能夠做好,當然在工作中我也遇到過困難,這些苦難并沒有難住我,因為我知道就算困難再難也總會被解決掉的,沒有解決不了的事情,我在困難面前總是勇往直前,去沖開一條條阻礙,對待工作我始終樂觀向上,每一天的工作就是我們的日常,與其苦悶的郁郁寡歡的去工作為什么不樂觀開朗呢,讓我們在工作中感到快樂,感到充實讓我們有奮斗的目標,我的一些同事在工作的時候不能夠樂觀的去西靠,消極的工作,最后并沒有堅持下來,每一份工作并不是那么容易的,想要簡單了解很簡單想要深入就必須要堅持不懈積極向上,樂觀開朗的去工作去奮斗,這樣才能夠讓我們在工作中快樂。用積極的心態(tài)去工作是成功的關(guān)鍵,用樂觀的態(tài)度去工作讓我們能顧快樂每一天

      全面提升自己

      來到公司我知道自己存在很多問題,想要做好人事工作不只是要知道人事工作的內(nèi)容,具體工作。我們還要提升自己,時代在改變我們的工作環(huán)境工作方式也隨時會發(fā)生改變,只有提升自己才是我們能夠贏在職場的關(guān)鍵。我在工作的時候注意學習公司提出的先進的工作方式,并把這些工作方式用到自己的工作中,處理好人際關(guān)系,處理好上下級關(guān)系,領導吩咐的問題每天按時完成,保證質(zhì)量,保證速度,在工作中學習,在學習的過程中遇到困難我會獨自嘗試解決,通過各種方式去嘗試,因為這樣能夠加深我們的`印象讓我們能夠做好,把出現(xiàn)的問題記下,尋找高手幫助,我們公司的同時很多都是高手,向他們學習提升自己是我們天做的事情,我會通過觀察,通過主動請教問題,主動學習參加公司組織的各種培訓活動,通過這些來提升自己,找到自己的缺陷一點點去沒補,一點點去修正,用自己的努力去做好自己,只有自己變強了才能在工作中游刃有余,增強自己提升自己永遠都是的選擇,這也是我們面對競爭的方式,因為公司發(fā)展內(nèi)部的競爭也是很激烈的,想要在這里留下既要遇強變強,才能夠在競爭中脫穎而出,才能夠不被淘汰。

    月工作總結(jié)10

      新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)、“決心再接再厲,更上一層樓”,一定努力打開一個工作新局面。在20xx年,更好地完成工作,揚長避短。本月主要繼續(xù)12年12月公司所接風毛菊風干葉片基因組的提取實驗,與同事一起共同完成,每一個樣品我們都會審核好幾次以查漏補缺,確保每個樣品都可以達到測序的條件,盡量完成客戶要求的實驗內(nèi)容。還做了一些海苔基因組的提取實驗。同時在試劑盒配制包裝之外,還要負責一些實驗:配試劑、試柱子(Resin柱、膜柱、膠回收柱),因為有些試劑時間長了可能會變質(zhì),柱子時間長了也有可能會出現(xiàn)漏液的現(xiàn)象,所以我們要不定時的檢查,確保每個送到客戶手里的試劑盒都是合格的。在工作閑暇之余還要協(xié)助其他同事共同完成實驗工作:協(xié)助同事做Nisin殺菌實驗。

      不管是做什么工作,都要嚴格要求每一步驟,有條不紊的完成每一個環(huán)節(jié)的工作,以這項工作的順利完成。當然,在這些工作中,也存在著一些不足之處,有待于進一步的提高,比如個別工作做的'還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在以后的工作中,我將刻苦的學習,努力改進這些缺點,繼續(xù)總結(jié)經(jīng)驗教訓以提高自己的工作能力。

      隨著公司不斷擴大,規(guī)范,完善,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也將更高,需掌握的知識需更廣,為此,我將更加勤奮學習,提高自身各項素質(zhì)和技能,適應公司發(fā)展要求。

      以上是我上個月度的個人工作總結(jié),請監(jiān)督!

    月工作總結(jié)11

      各位領導、同事大家好,下面是勞資科6月份工作。本月的工作仍然以工資審核、內(nèi)部轉(zhuǎn)賬、付款申請審核為主,中間還進行了松濤苑開發(fā)成本的測算工作。

      一、工資表、報工單、記工表審核

      從5月份工資審核情況來看,各單位的工資質(zhì)量、工作態(tài)度責任心較以往均有不同程度的的提高。值得提出表揚的是本月建設公司工資存在的問題較以往明顯減少。這些成績的取得與各單位的干部職工的努力是分不開的。本月建設公司存在的主要問題如下:

      從5月份工資審核情況來看,各單位的工資情況普遍較好,簡單的問題幾乎都能避免了,本月建設公司有關(guān)領導和部門負責人加大了對工資的審核力度,問題較上月明顯減少。安裝公司和設備公司屬問題較多的單位,問題也較上月明顯減少。本月存在的問題主要有以下幾個方面:

      1、人工費計算錯誤:安裝公司姚明志工資計算錯誤:姚明志5月份實際出勤13天,休婚假16天,工資應為1474。2元。實際按29天(婚假按正常出勤計)計算為1540元,多計65。8元。

      2、定額套項錯誤導致人工費多計:生活基地回填PPR線管溝,不應套用夯填土,應套用松填土,多計人工約800元。

      3、重復計算人工費的情況:設備公司重復(與上月重)計算竹架板裝卸車碼垛、絲杠出入庫、絲杠除灰、蝴蝶卡蓋出入庫等人工費合計917元。

      以上問題我們視情節(jié)輕重已按考核辦法扣分或列入檢查情況進行通報處理。

      二、成本測算

      1、松濤苑開發(fā)成本測算:本月我們組織有關(guān)人員結(jié)合原松濤苑測算經(jīng)驗和測算思路,再次對松濤苑開發(fā)成本進行了測算。在本次測算過程中我們首先根據(jù)測算目的確定測算思路,分析市場行情,分析所有與房產(chǎn)開發(fā)有關(guān)的收費標準、數(shù)據(jù)。反復討論分析核算有關(guān)測算數(shù)據(jù),包括前期的拆遷、回遷安置費用,建安成本、財務費用、銷售單價、利潤率分析等。在測算過程中我們也注重了對勞資科科員的指導,讓她們積極的`參與測算。

      2、單項分包工程測算:本月我們主要對農(nóng)墾工程分包的砼道面、生產(chǎn)路和田間路成本進行測算,海潤一品地下車庫外墻內(nèi)側(cè)刮水泥漿、抹灰,海潤一品屋面造型維護架的綜合人工單價進行了測算,采取定額測算和對分包人報價抽查核實相結(jié)合的辦法進行。

      三、轉(zhuǎn)賬審核

      從5月份轉(zhuǎn)賬的審核情況來看,也較以往有了明顯的改進,各單位能夠按照轉(zhuǎn)賬的要求和規(guī)定辦理,本月存在問題相對較少,除個別單位和部門拖期上報外其余單位都能按時報送。本月僅福苑一部轉(zhuǎn)給設備公司的轉(zhuǎn)賬存在問題多計機械費120元,建設公司轉(zhuǎn)給設備公司的夜間發(fā)電、改造配電室等人工材料費和福海二部轉(zhuǎn)給設備公司的車載泵人工及租賃費轉(zhuǎn)賬拖期上報。

      以上事情可以說明,只要建設公司的有關(guān)人員都能夠切實履行自身職責,問題是可以避免的,我們將在以后的工作繼續(xù)加強對轉(zhuǎn)賬工作的監(jiān)督指導。

      四、其他工作

      1、政策文件的關(guān)注:我們平日非常注重對政策行文件的關(guān)注,定期或不定期的對有關(guān)預決算、造價方面的信息進行網(wǎng)上瀏覽,付款申請審核:付款申請是我們勞資科的常規(guī)工作內(nèi)容,也是一項重要工作內(nèi)容,在對所有的付款審核,我們都會做精細的核算,嚴格按照合同條款約定的內(nèi)容、付款時間進行審核,對于可能存在問題的工程尤其注意,目前已加大了對質(zhì)量方面的驗收審核工作,對于無質(zhì)量驗收的付款申請一律不予批準,如前幾日付龍門外墻干掛石質(zhì)保金的付款申請無驗收手續(xù),堅決退回整改。

      2、利群決算:本月還我們幫助建設公司對利群工程決算的初步審核值進行了分析,根據(jù)甲方初審意見,我們與建設馮總對利群初審報告逐條逐項進行分析,包括對砼、鋼筋、鋼絞線、模板、土方等工程量有誤,B區(qū)價目表、工程類別及取費有誤、泵送項價格有誤等,同時對不確定可爭取的內(nèi)容也進行了分析。

      3、工程量抽查:

      4、勞務分包合同履行情況抽查:

      下月工作打算:要從提高自身工作素質(zhì)和工作能力方面多下功夫。

      在積極主動的做好本職工作的基礎上,不斷的總結(jié)以前的工作經(jīng)驗,經(jīng)常的轉(zhuǎn)變工作思路和工作方法,從多個角度分析問題、解決問題。思考科室的內(nèi)部工作流程,使本科室工作效率更高。同時做好府西南區(qū)土建安裝工程的決算分析、工資審核、轉(zhuǎn)賬審核、付款申請審核及工程量抽查等工作,以期在下月工作再創(chuàng)佳績。

    月工作總結(jié)12

      開學已經(jīng)一個月,這段時間,學校的各項德育工作有條不紊地進行著,為了把下一步工作做得更好,利用今天這個時間把前一段工作進行小結(jié),

      衛(wèi)生方面:各班能夠做到一日三掃,早上清掃最認真,走廊和樓梯都能夠用小抹布抹干凈。(8年級7.1)校園環(huán)境有了一定的改觀。室內(nèi)的物品擺放相比以前有了很大的進步。不足:講桌每節(jié)課下課都應該收拾干

      凈,地上的粉筆要撿起來。電腦桌旁邊收拾干凈。前面的清掃工具的擺放也要整齊。室外衛(wèi)生中午清掃不及時,個別班級還出現(xiàn)了不清掃的現(xiàn)象,下周要重點檢查中午清掃情況。個人儀表方面,每周一學校進行檢查,大部分班主任老師在學校檢查前先進行自查,個別班級還進行了二次檢查,效果比較好。有的班主任親自拿著剪刀,督促學生。非常好。開學已經(jīng)一個多月了,個別學生的頭發(fā)又開始長了,今天放學前要強調(diào)利用放假時間理發(fā),校服不能亂涂亂畫,收拾干凈,而且,班主任老師一定要強調(diào)拉鏈的位置在新華兩個字上邊,有一些女同學拉鏈也沒按照要求。下周重點檢查個人儀表。

      紀律方面:課間,各班級的班主任老師在班級都能夠?qū)W生組織好,教室內(nèi)沒有大吵大鬧的聲音,但四樓廁所內(nèi)有聚堆的現(xiàn)象嚴重,希望班主任老師對于班內(nèi)的調(diào)皮學生一定要調(diào)控好,控制好時間,特別是初三的班主任老師,一定管理好學生,以免發(fā)生不必要的麻煩。自習課上,學生的紀律表現(xiàn)比以前有了很大的進步。特別是周三下午老師開會的時間,各班主任老師或者科任教師布置了相關(guān)的作業(yè),安排了班委對班級學生進行有效的管理。再加上學校的監(jiān)控,學生的自制能力有了一定提高。跑操結(jié)束,學生在進教室時偶爾還有大的聲音,7、8年級不錯,9年級也比以前有了很大的進步,特別是這個星期。班主任老師也應該對學生進行及時表揚。

      兩操:開學后,學校衛(wèi)生老師和教導處聯(lián)合對各班眼操進行了檢查,信息也反饋給了各班班主任,班主任老師和衛(wèi)生委員還要進行指導,進行規(guī)范。早上跑操情況:絕大多數(shù)班主任老師能夠暗示出操,全程跟蹤,年輕的馮曉麗老師幾乎每天跟在隊伍后面跑,年紀大的老師能夠時刻調(diào)控學生。大課間操抓的比較緊,因為區(qū)里要進行大課間操的檢查,希望各班班主任老師在做操時一定要配合體育老師,不能聚在后面聊天,要走到學生中間,監(jiān)督、指導學生,按規(guī)定的要求來做。

      值周隊工作班主任管理班級確實非常辛苦,那么學校值周對的.作用就是協(xié)助配合班主任老師將班級管理好,在值周過程中,(來源:)得到絕大部分班主任老師的理解和支持。學?鄯质前嘀魅卫蠋熃逃龑W生的有利契機,而不是有意無意中將學生與學校處于對立面,學校是幫助班主任管理的。如果這樣,那么班主任在以后的工作中會很被動。因此,班主任老師一定要掌握教育學生的技巧。我們學校有很多老班主任在這方面就很會工作,當出現(xiàn)偏差的時候,班主任必須與學校保持一致,班主任利用其他時間與學校溝通或者交流。區(qū)里要求每位教師寫教學反思,作為班主任,也應該寫德育反思,每個班主任都有班主任工作記錄本,每一周的下面都有備注,那就是班主任寫反思的地方,只有不斷的反思,才會有進步。以后如果在班級管理中出現(xiàn)問題,班主任也要寫相應的反思。

      研究性學習和課本劇獲區(qū)一等獎;國歌比賽;眼操比賽;會操表演;開學典禮;初三百日誓師大會;

      下周安排:1、班級簿(比以前填寫有進步,后邊的評價填全)上完課提醒科任教師填寫上課內(nèi)容。

      2、班刊(9年級到下周周末)必須上交的

      3、班級日志以前的補齊,想著和小考成績單放一起。

      4、八八二德育故事4.20

      5、《我的祖國》征文

      6、關(guān)于礎潤獎—伴我成長的地球環(huán)境征文比賽的通知,這項活動由洛局長親自主抓,四位語文教師責任重大,4.20前上交。三人為一小組

      7、班主任老師注意:放學以后,教室的窗戶用釘子釘好,沒有釘子的管叢師傅要

      8、區(qū)里要求班主任老師7點必須到校,組織學生進行體育鍛煉。7年級跳繩8年級跳遠,下周7、8進行跳繩跳遠比賽。

      9、值日生早上要早點到校,然后和其他同學一起參加跑操和體育鍛煉。大課間操,沒有家長的假條,不準留學生在室內(nèi)。如果發(fā)現(xiàn)值周隊將給與扣分。

      10、帶班:姜慧芳7.1小張靜7.4劉穎8.2下周每天上午

      11、清明節(jié)回執(zhí)

    月工作總結(jié)13

      1.元旦節(jié)日值班安排及節(jié)前安全檢查。及時調(diào)整門診班次,應對臨時狀況,保證節(jié)日值班有序。

      2.節(jié)日期間實行護士長帶班制,協(xié)調(diào)全院護理工作。

      3.節(jié)日期間檢查各科值班情況,保證節(jié)日安全,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。

      4.節(jié)前強調(diào)護理安全及人身、財產(chǎn)安全。

      5.進行全院護理查房,對典型病例進行討論,總結(jié)臨床護理經(jīng)驗護理缺陷,提出改進措施。

      6.對護士長近期工作及護理管理記錄本進行評析,提出改進措施。

      7.對門診護士不遵守勞動紀律的行為提出批評并進行科內(nèi)通報批評全院畫像批評,科室及護理部分別進行個別談話并進行處罰。8.召開文娛活動評析會,總結(jié)經(jīng)驗,指出不足,積極推進。

      9.完成全院28位護士的注冊申報工作。

      10.參與“共創(chuàng)醫(yī)療特色,面向20xx”研討會的籌備,提供新城區(qū)醫(yī)院的信息。組織護士長和與會代表進行交流并參觀醫(yī)院。配合市場部接待。

      11.進行護士理論知識培訓。

      12.策劃春節(jié)聯(lián)歡晚會(召開工作人員會議,成立籌備小組)。

      13.元月16日與綜合辦交接醫(yī)務科有關(guān)資料。

      14.移交門診部的.工作。

      15.填報《和技術(shù)應用項目環(huán)境影響登記表》,準備上報市環(huán)保局。

      16.準備放射診療許可申請表有關(guān)資料(上報新城區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所)。

      17.做護理部、門診部20xx年工作總結(jié)。

      18.制定醫(yī)務20xx年工作計劃。

      19.門診接診過程高血壓危象病人的善后處理。

      20.根據(jù)門診近期情況,醫(yī)護部發(fā)出通知:《關(guān)于堅持三級醫(yī)師撿診制及醫(yī)療組長負責制》,規(guī)范接診注意事項及手術(shù)治療病人術(shù)前檢查規(guī)范。

      21.和財務溝通,設定記費、退費權(quán)限。

      22.規(guī)范住院部傳染病管理及上報工作。

    月工作總結(jié)14

      12月份工作結(jié)束后,這一個月收獲夠多了,自己也有了足夠的進步。我想這是因為我已經(jīng)長大了,對現(xiàn)在的工作也挺滿意的,但是從來沒有想過可以就此打住。在過去的一年里,我一直在鼓勵自己。當然,我也希望在這個過程中能學到更多的工作經(jīng)驗。12月20日是最后一個月。我非常希望我能在今年年底前在工作中取得一定的成績。這個想法一直影響著我,促使我向更好的方向發(fā)展。我將在12月總結(jié)我的工作。

      第一,工作和學習共同進步

      首先,我考慮到這一點。我想我在任何時候都取得了足夠的進步。我盡力實現(xiàn)我工作的每一點。我在工作中是一個非常認真的人。無論我做什么,都會促使我去學習更深刻的東西。在這個過程中,我想我會取得足夠的'進步,F(xiàn)在我也很清楚自己的工作。我相信,只有不斷積累經(jīng)驗,不斷學習,才能把日常工作做得更好。因此,工作和學習同時進步。作為一名員工,其實就是要體現(xiàn)自己的價值,要有足夠的收獲和足夠的進步。因為時間不等人,我還是需要掌握一些專業(yè)的東西。在12月份的工作中,我主要是開始改正自己的不足,給自己足夠的發(fā)展進步空間。未來還很長,但在過去,

      第二,下定決心,虛心求教

      工作中會遇到一些問題,因為我很關(guān)心自己的工作,對于一些問題從來不敢含糊。只有不斷求教,虛心學習,才能獲得足夠的收獲,F(xiàn)在我很清楚自己的職責,有很多細節(jié)需要認真對待。我會設定自己的心態(tài)。有很多地方我知道自己有一些缺點。這個領域會一直影響我以后的工作。也會給我更多的鼓勵。我認為這是非常重要的一點。我愿意向別人學習,無論是在工作上還是在個人修養(yǎng)上。我在工作中保持這種良好的心態(tài),不把生活情緒帶入工作中。他們不會互相影響。我會落實每一個細節(jié)。20年過去了,我仍然充滿了這種動力。我愿意把擔子扛下去,讓自己成長得更快。因為在以后的工作中會有很多未知數(shù),強化自己才是解決問題的辦法。

    月工作總結(jié)15

      xx年我們在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)府、鎮(zhèn)總公司的正確領導下,在各有關(guān)部門的大力支持下,牢牢把握中央以經(jīng)濟建設為中心的方針、政策,我們的工作取得了可喜的成績。

      一、加大招商引資力量,促進區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展。

      為發(fā)揮區(qū)域政策優(yōu)勢,培植和壯大鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政,我們作了大量招商引資工作,多次參加市、縣級招商會,取得了一定的成績,引入軟注冊企業(yè)74家,增加地方稅收xx萬元,并有多家大公司要求與我鎮(zhèn)進行業(yè)務,接解本著保護旅游資源,使經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的`原則,我們選擇了其中幾家進行了業(yè)務接觸,并成功的引入“夏都建材廠”“國際青年體育基地”“國際動畫城”等大型項目,盤活了閑置土地,使我鎮(zhèn)的經(jīng)濟總量得到了很大提高。

      二、工業(yè)小區(qū)基本情況。

      1、筑巢引鳳,完善工業(yè)小區(qū)基礎建設。

      xx鎮(zhèn)工業(yè)企業(yè)長期以來,存在著科技含量低、規(guī)模小、人才匱乏的問題,為了實現(xiàn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟規(guī)模總量的擴張,引進一批科技含量高的大中型工業(yè)企業(yè)項目和高科技人才。XX年初,我們合理開發(fā)利用外炮村的荒灘資源,建立了“xx鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)濟開發(fā)區(qū)”,但于基礎設施不完善等諸多問題,工業(yè)小區(qū)入?yún)^(qū)項目僅是空白,截止到年底,也只有鎮(zhèn)辦的兩個小企業(yè)入住工業(yè)區(qū)。

      xx年年初,鎮(zhèn)領導為了改善這種狀態(tài),多次現(xiàn)場辦公,總結(jié)經(jīng)驗,找出缺點,知道“只有栽好梧桐樹,才能引來金鳳凰”,我們找來專業(yè)師,為我們作了精心的設計,并根據(jù)縣府的扶持政策,為工業(yè)小區(qū)申請了500萬元的建設資金,創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的硬環(huán)境,并又租地212畝,擴大小區(qū)規(guī)模,小區(qū)的建設現(xiàn)已初具規(guī)模,上水、下水設施及污水管道建鋪設,透視墻,小區(qū)大門及綠化工程現(xiàn)均已完工。根據(jù)縣里要求,我鎮(zhèn)工業(yè)小區(qū)與xx經(jīng)濟開發(fā)區(qū)并入整體規(guī)模,小區(qū)內(nèi)預修二條廠區(qū)主路(其他路依據(jù)入?yún)^(qū)企業(yè)整體建設進行規(guī)劃),采用瀝青砼面路,道路全長1209米,寬9米,路兩側(cè)輔以綠化帶,現(xiàn)已鋪完路面頭遍漆,整個建設預計明年4月可全部完成。

      2、今后的工作設想。

      一是繼續(xù)完善基礎設施,創(chuàng)造良好的投資環(huán)境。良好的硬件設施是引資工作的基礎,我們的基礎設施在很多方面仍然存在著不足,特別是配套服務設施,我們計劃明年在開發(fā)區(qū)內(nèi)開發(fā)區(qū)辦公樓,并附以飯店及娛樂。

      二是繼續(xù)加大工業(yè)小區(qū)招商引資力度。利用我緊靠xx長城景區(qū)的優(yōu)越位置、優(yōu)惠政策和優(yōu)質(zhì)服務,千方百計吸引外埠進京項目和高科技、無污染項目到工業(yè)區(qū)落戶。到xx年,要把工業(yè)小區(qū)內(nèi)所剩土地充分利用上,在總投資、就業(yè)職工、稅收、產(chǎn)值都能上升一個臺階,成為全鎮(zhèn)工業(yè)的支撐點。

      三是根據(jù)工業(yè)入?yún)^(qū)和人口入住的需要,搞好住宅建設。隨著小區(qū)內(nèi)入?yún)^(qū)企業(yè)及人口的不斷增多,我們還預計加大開發(fā)力度,把外炮村也并入開發(fā)區(qū)整體規(guī)劃,興建住宅小區(qū),以滿足新增人口,入住條件。

      我們有決心、有信心在縣、鎮(zhèn)的正確領導下,能夠解決思想、奮力拼博,同心同志,為xx經(jīng)濟的騰飛貢獻我們的力量。

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