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    學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得

    時間:2023-11-18 09:21:30 學(xué)習(xí)心得 投訴 投稿

    [經(jīng)典]學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得

      我們有一些啟發(fā)后,心得體會是很好的記錄方式,這樣就可以總結(jié)出具體的經(jīng)驗(yàn)和想法。那么好的心得體會都具備一些什么特點(diǎn)呢?下面是小編為大家收集的學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得,希望能夠幫助到大家。

    [經(jīng)典]學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得

      通過公司組織的四次學(xué)習(xí)培訓(xùn),我從中學(xué)到了很多知識,收獲頗豐。具體心得以下:

      學(xué)習(xí)型企業(yè):通過大量的個人學(xué)習(xí)特別團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí),充分發(fā)揮員工的創(chuàng)造性思惟能力,從而建立起一個有機(jī)的、高度柔性、扁平的、符合人性的、能延續(xù)發(fā)展的企業(yè)。企業(yè)文化:企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)踐中,逐漸構(gòu)成的為全部員工所認(rèn)同并且共同遵照的帶有本企業(yè)特點(diǎn)的使命、愿景、主旨、精神、價值觀和經(jīng)營理念和這些理念在生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)踐、管理制度、員工行動方式、企業(yè)對外形象的總和。成功的企業(yè)文化對外具有一定的引力作用,對內(nèi)要具有一定凝聚力。企業(yè)文化不但能提高員工主人翁意識和員工高尚情操,而且能使員工對企業(yè)產(chǎn)生深厚感情。不管走到哪里員工對企業(yè)的一草一木總是充滿懷念,聽到或看到企業(yè)代表人物、標(biāo)志、廣告、產(chǎn)品等總是有一種親切感。

      法律的關(guān)鍵在于制度建設(shè),要求員工能夠按規(guī)則為人處事,對自己的行動負(fù)責(zé),促使我們理性行事,一個理性的人應(yīng)當(dāng)是法律教育的理想目標(biāo)。在我們的工作當(dāng)中,我們要增強(qiáng)法制觀念,學(xué)習(xí)法律常識。

      我們工作應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,以落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心。做到安全生產(chǎn)警鐘長鳴,常抓不懈,牢固建立“安全生產(chǎn)重于泰山”的責(zé)任意識。

      職業(yè)道德:人們在一定職業(yè)活動范圍內(nèi)應(yīng)當(dāng)遵照的道德準(zhǔn)則和行動規(guī)范。我們應(yīng)在工作當(dāng)中做到愛崗敬業(yè),珍惜自己的工作崗位,珍惜眼前的工作;盡職盡責(zé)地做好每件事;每天多做1點(diǎn);把工作完成在昨天;集中一切精力;學(xué)會感恩。愛崗敬業(yè)是任何一個平凡的崗位對工作人員最基本的要求。任何人都有尋求榮譽(yù)的天性,都希望最

      大限度地實(shí)現(xiàn)自我價值。而要把這類理想變成現(xiàn)實(shí),靠的是甚么?靠的就是在平凡崗位上的愛崗敬業(yè)。

      通過這次學(xué)習(xí)培訓(xùn),我收獲頗多,我會把學(xué)到的知識利用到工作當(dāng)中,體現(xiàn)自己的價值。

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