稅務(wù)工作計(jì)劃
光陰迅速，一眨眼就過(guò)去了，我們的工作同時(shí)也在不斷更新迭代中，此時(shí)此刻需要制定一個(gè)詳細(xì)的計(jì)劃了。計(jì)劃怎么寫(xiě)才不會(huì)流于形式呢？以下是小編為大家收集的稅務(wù)工作計(jì)劃，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
稅務(wù)工作計(jì)劃1
縣地方稅務(wù)局為適應(yīng)“十二五”稅收工作新形勢(shì)，切實(shí)推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)，努力提高機(jī)關(guān)服務(wù)水平，從四個(gè)方面入手，加強(qiáng)機(jī)關(guān)服務(wù)保障體系建設(shè)。
一、強(qiáng)化思想教育，把握“廉潔、服務(wù)、節(jié)儉”原則
一是清正廉明。始終把黨風(fēng)廉政教育與服務(wù)保障工作實(shí)際緊密聯(lián)系起來(lái)，努力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)和形象建設(shè)。
二是無(wú)私奉獻(xiàn)。既靠高度的黨性原則，還有愛(ài)崗敬業(yè)精神，講政治、講大局，不辭辛苦，無(wú)私奉獻(xiàn)。
三是勤儉節(jié)約。立足有限財(cái)力與保障需求的矛盾現(xiàn)實(shí)，實(shí)事求是、不講排場(chǎng)，合理利用資源，保障重點(diǎn)、兼顧全局。
二、以建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)為中心，不斷提高機(jī)關(guān)服務(wù)保障水平不斷強(qiáng)化節(jié)約意識(shí)，牢固樹(shù)立成本觀念，努力在節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油、公務(wù)用車(chē)、基建管理和辦公用房管理等方面，抓出成效。以不降低機(jī)關(guān)服務(wù)保障工作質(zhì)量為原則，大力推進(jìn)節(jié)能減排工作，真正把稅收成本降下來(lái)。
三、更新服務(wù)保障觀念，不斷完善規(guī)范化制度化建設(shè)深化管理體制改革，健全各方面管理制度，做到機(jī)關(guān)事務(wù)管理與服務(wù)保障工作有法可依，將節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)納入規(guī)范化軌道。一方面不斷提升規(guī)章制度的規(guī)范化質(zhì)量，制定相關(guān)規(guī)章制度體現(xiàn)出前瞻性、預(yù)見(jiàn)性，同時(shí)還有可操作性;另一方面嚴(yán)格執(zhí)行已有的規(guī)章制度，維護(hù)規(guī)章制度的嚴(yán)肅性。
四、以預(yù)防為主，大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)安全工作
一是做好全面排查，消除各種安全隱患。全面落實(shí)機(jī)關(guān)內(nèi)部各項(xiàng)安全保衛(wèi)措施，加強(qiáng)轄區(qū)內(nèi)安全巡查和防護(hù)工作。
二是完善各種預(yù)案，提高應(yīng)急處置能力。及時(shí)研究和分析安全工作形勢(shì)，完善應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件的`應(yīng)急預(yù)案，制定分工詳細(xì)、便于操作、切實(shí)可行、重在實(shí)效的安全措施。
三是切實(shí)加強(qiáng)管理，確保各項(xiàng)安全措施落到實(shí)處。做到安全責(zé)任到位，組織措施到位，協(xié)調(diào)指揮到位。確保各單位安全平穩(wěn)運(yùn)行和地稅事業(yè)健康發(fā)展。
稅務(wù)工作計(jì)劃2
會(huì)計(jì)工作能力的高低往往需要在實(shí)踐的磨礪才能夠得到相應(yīng)的體現(xiàn)，盡管自己做得不差卻也需要通過(guò)學(xué)習(xí)的方式增長(zhǎng)對(duì)會(huì)計(jì)工作的掌控力度，畢竟身在事業(yè)單位可不能出現(xiàn)些許錯(cuò)誤以免在工作中授人以柄，而且明知會(huì)計(jì)的職責(zé)卻表現(xiàn)得尸位素餐難免有些辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)給予自己的期待，因此我打算明年展開(kāi)合理的工作計(jì)劃以免會(huì)計(jì)工作出現(xiàn)任何的差錯(cuò)。
由于以往單位電腦配備不到位的緣故導(dǎo)致很多時(shí)候只能采取手工記賬的方式，雖然能夠確保賬單記錄不會(huì)出現(xiàn)差錯(cuò)卻在效率方面得不到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，因此我在持以較壞打算的情況下需要學(xué)習(xí)老會(huì)計(jì)的記賬方式用以提升工作效率，否則若是因此拖累單位發(fā)展節(jié)奏的話(huà)未免顯得自己在會(huì)計(jì)工作中過(guò)于沒(méi)用，所以我得妥善利用處理會(huì)計(jì)工作的時(shí)間并將當(dāng)天領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)完成，另外若是能夠在硬件方面處理到位的話(huà)可以加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)軟件的學(xué)習(xí)以免在知識(shí)上落伍，即便這部分會(huì)計(jì)知識(shí)以往在校學(xué)過(guò)也要使其在工作中得到實(shí)際的運(yùn)用才行。
在我看來(lái)單位人脈的經(jīng)營(yíng)對(duì)于會(huì)計(jì)工作的開(kāi)展自然能夠起到不錯(cuò)的效果，以往也正是以為沒(méi)有忽略人情世故的重要性才會(huì)在單位中幫助其他同事，這樣做既能夠經(jīng)營(yíng)不錯(cuò)的人際關(guān)系又能在會(huì)計(jì)工作中遇到難題的時(shí)候得到相應(yīng)的指點(diǎn)，畢竟自己?jiǎn)为?dú)思考比起眾人的智慧來(lái)說(shuō)總會(huì)存在思想方面的盲區(qū)，關(guān)于這部分的局限性自己早在初次參與會(huì)計(jì)工作的時(shí)候便有著較深的體會(huì)，所以明年在完成會(huì)計(jì)工作的同時(shí)也不要輕易遺忘人脈經(jīng)營(yíng)對(duì)于自身職業(yè)發(fā)展的重要性。
鑒于明年會(huì)出現(xiàn)財(cái)務(wù)培訓(xùn)以及其他單位交流的機(jī)會(huì)需要做好準(zhǔn)備，畢竟職業(yè)培訓(xùn)對(duì)于會(huì)計(jì)工作的發(fā)展而言自然具備著難以替代的作用，所以我在處理好自身會(huì)計(jì)工作的同時(shí)也要加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)以免落后于人，另外對(duì)于部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)組織進(jìn)行外出交流的機(jī)會(huì)也要予以重視以便得到知識(shí)面的拓展，實(shí)際上存在著這方面的考慮也是基于自己在會(huì)計(jì)工作中的.確容易陷入思維上的誤區(qū)，這種簡(jiǎn)單問(wèn)題復(fù)雜化的處理方式對(duì)于會(huì)計(jì)工作的完成而言也容易拖累效率提升的步伐。
漫長(zhǎng)征途的發(fā)展對(duì)于現(xiàn)階段的我來(lái)說(shuō)的確需要早做準(zhǔn)備才能夠?qū)崿F(xiàn)會(huì)計(jì)工作的突破，尤其最近會(huì)計(jì)工作的效率并不能讓人滿(mǎn)意的情況下更應(yīng)該遵循相應(yīng)的計(jì)劃才行，我會(huì)將這份期待留存心中并在后續(xù)的會(huì)計(jì)工作中積極對(duì)待以求獲得能力的提升。
稅務(wù)工作計(jì)劃3
一、稅務(wù)稽查機(jī)構(gòu)及其人員配置
美國(guó)國(guó)稅系統(tǒng)機(jī)關(guān)中主要業(yè)務(wù)部門(mén)有稅款征收（追繳）、稅收刑事犯罪調(diào)查、雇員（工薪稅預(yù)扣）計(jì)劃及免稅機(jī)構(gòu)管理、稅務(wù)稽查、國(guó)際稅收、申報(bào)表處理、納稅人服務(wù)等。稅務(wù)稽查是其中一個(gè)非常重要的部門(mén)，業(yè)務(wù)處室最多，包括檢查程序規(guī)范處、稽查協(xié)調(diào)處、稽查支持系統(tǒng)處、稽查計(jì)劃調(diào)研處、舉報(bào)管理處、自動(dòng)稽查系統(tǒng)項(xiàng)目處等6個(gè)處。從人員上看，美國(guó)聯(lián)邦稅務(wù)局系統(tǒng)現(xiàn)有稅務(wù)人員11.5萬(wàn)人，其中，稅務(wù)稽查人員4萬(wàn)人，占總?cè)藬?shù)的35％。美國(guó)基層稅務(wù)機(jī)關(guān)的主要工作就是兩部分，一部分是為納稅人服務(wù)，另一部分就是稅務(wù)稽查。
二、計(jì)算機(jī)在稅務(wù)稽查中的應(yīng)用
美國(guó)不僅在申報(bào)、征收環(huán)節(jié)大量采用了電子計(jì)算機(jī)，而且在稅務(wù)稽查中也應(yīng)用電子計(jì)算機(jī)進(jìn)行選案、稽查計(jì)劃管理、稽查監(jiān)控等。在美國(guó)，90％以上的案件是通過(guò)計(jì)算機(jī)分析篩選出來(lái)的。小區(qū)稅務(wù)局（美國(guó)的基層稅務(wù)局）只有10％的機(jī)動(dòng)數(shù)。各級(jí)稅務(wù)局都應(yīng)根據(jù)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)篩選出來(lái)的納稅人進(jìn)行審計(jì)。計(jì)算機(jī)篩選納稅人必須有一定的信息為基礎(chǔ)。其信息的取得，主要通過(guò)以下方式：
1.納稅人的報(bào)表。
2.特殊調(diào)查也稱(chēng)特殊審計(jì)。這是美國(guó)稅務(wù)稽查部門(mén)進(jìn)行的一項(xiàng)非常重要而且是經(jīng)常性的工作。美國(guó)稽查人員要根據(jù)事先設(shè)計(jì)的“納稅人遵循納稅情況考核表”對(duì)納稅人分類(lèi)抽樣進(jìn)行調(diào)查。該考核表長(zhǎng)達(dá)11頁(yè)，調(diào)查的問(wèn)題非常具體。如對(duì)納稅人的詢(xún)問(wèn)包括主要職業(yè)、撫養(yǎng)輔養(yǎng)人（確認(rèn)、驗(yàn)證其實(shí)際情況及證明文件）等等。這樣的調(diào)查比納稅人申報(bào)表提供的信息要多，且更可靠。這種調(diào)查通常一年才能做完。調(diào)查結(jié)果全部輸入計(jì)算機(jī)，從而分析出納稅人的基準(zhǔn)線(xiàn)，衡量今后納稅人申報(bào)正常與否。
3.第三方提供的信息。如工商注冊(cè)管理部門(mén)、海關(guān)、勞工部門(mén)、銀行或貿(mào)易管理部門(mén)，土地或地產(chǎn)管理部門(mén)、城市建設(shè)和交通部門(mén)、外匯管理部門(mén)、福利管理、商品檢驗(yàn)、郵政電訊、新聞部門(mén)等，還可以包括從舉報(bào)人、會(huì)計(jì)師等獲得的信息。這一部分信息對(duì)于利用計(jì)算機(jī)選案和加強(qiáng)稅收監(jiān)控十分重要。
根據(jù)以上這些信息，計(jì)算機(jī)系統(tǒng)就可以對(duì)各類(lèi)納稅人作出基本描繪（每年修改一次），從而進(jìn)行分析篩選。篩選的方法，即按照計(jì)算機(jī)系統(tǒng)所存標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)來(lái)自各個(gè)渠道的信息進(jìn)行分析比較，并根據(jù)其異常情況的大小打分，各項(xiàng)分?jǐn)?shù)的綜合越高，成為稽查對(duì)象的可能性越大。美國(guó)聯(lián)邦稅務(wù)局就根據(jù)這個(gè)分?jǐn)?shù)，選取納稅人作為當(dāng)年的稽查對(duì)象。
篩選的時(shí)間，美國(guó)通常對(duì)上一納稅年度（如 1993年1月1日到12月對(duì)日）的申報(bào)表，從次年的4月15日開(kāi)始篩選（計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)處理），一般在7月15日左右開(kāi)始篩選出結(jié)果，9月1日開(kāi)始對(duì)上年納稅人進(jìn)行實(shí)地審計(jì)。
根據(jù)美國(guó)的經(jīng)驗(yàn)，為達(dá)到稽查的目的，即通過(guò)少數(shù)納稅人的稽查，達(dá)到對(duì)大多數(shù)納稅人的震懾，從而依法納稅。挑選出來(lái)應(yīng)稽查的納稅人數(shù)為2％左右，其中全面稽查的為1％。當(dāng)然，各類(lèi)納稅人的實(shí)際稽查比例不同，一般來(lái)說(shuō)，收入越多，經(jīng)營(yíng)規(guī)模越大，實(shí)際稽查比例就高一些。對(duì)于篩選出來(lái)的納稅人，通過(guò)計(jì)算機(jī)分配給不同地方、不同級(jí)別的稅務(wù)機(jī)關(guān)去完成實(shí)地稽查工作。美國(guó)各地稅務(wù)機(jī)關(guān)根據(jù)全國(guó)稽查計(jì)劃，從服務(wù)中心（全國(guó)共十個(gè)）選出具體的納稅人，然后國(guó)家檔案館取走納稅人的書(shū)面申報(bào)材料進(jìn)行稽查。實(shí)地調(diào)查了解的情況、工作進(jìn)度要不斷存入計(jì)算機(jī)，以便領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)指導(dǎo)和了解工作，并為稽查分析奠定基礎(chǔ)。小區(qū)稅務(wù)局每個(gè)月要向大區(qū)報(bào)告稽查的情況，包括通過(guò)計(jì)算機(jī)的分析資料。美國(guó)電子計(jì)算機(jī)在稅務(wù)稽查中的信息流程大致可以作如下概括：
1.主文件：對(duì)所有納稅人進(jìn)行數(shù)據(jù)處理、打分；
2.審計(jì)抽查：根據(jù)篩選情況制作評(píng)分情況報(bào)告；
3.審計(jì)案例數(shù)據(jù)輸入；
4.待審案例的報(bào)告；
5.審計(jì)案例處理數(shù)據(jù)輸入；
6.審計(jì)完畢的案例和管理信息的報(bào)告。
三、稅務(wù)稽查的主要做法
美國(guó)在稅務(wù)稽查中不僅廣泛采用了電子計(jì)算機(jī)技術(shù)，而且在工作方式和具體組織形式上也很有特點(diǎn)。
1.稅務(wù)稽查計(jì)劃
美國(guó)的稅務(wù)稽查工作是在總部高度集中的.計(jì)劃指導(dǎo)下進(jìn)行的。
美國(guó)聯(lián)邦稅務(wù)局總部有專(zhuān)門(mén)的審計(jì)計(jì)劃及其研究機(jī)構(gòu)：稅務(wù)稽查計(jì)劃調(diào)研處。該計(jì)劃負(fù)責(zé)稅務(wù)稽查的規(guī)劃、調(diào)研、制定及任務(wù)的下達(dá)。計(jì)劃的基礎(chǔ)，一是調(diào)查研究的信息及根據(jù)這些信息通過(guò)計(jì)算機(jī)對(duì)納稅人進(jìn)行的篩選打分；二是稅務(wù)稽查人員分14級(jí)，9級(jí)以下都是新手，只有14級(jí)的稽查人員才能稽查公司。所以稽查計(jì)劃部門(mén)要將這兩個(gè)基本因素綜合考慮。通常在每年的6月向稅務(wù)局公布當(dāng)年9月1回到次年的8月里目的年度全國(guó)稽查計(jì)劃。全國(guó)的稽查計(jì)劃要說(shuō)明稽查的重點(diǎn)、稽查對(duì)象的具體名單等，下達(dá)到小區(qū)稅務(wù)局。小區(qū)稅務(wù)局按總部的稽查計(jì)劃提取申請(qǐng)表，如應(yīng)提取1000人，通�？赡芴岢�1200人，經(jīng)篩選提取1000人作為稽查對(duì)象。對(duì)于這1000人，小區(qū)稅務(wù)局還要作人工挑選，計(jì)算機(jī)打分畢竟有一定的局限，該納稅人出現(xiàn)異常的具體原因是復(fù)雜的，是否屬真正異常，都要人去判斷，人工挑選又會(huì)淘汰一部分。為保證完成總部分配的稽查計(jì)劃，小區(qū)稅務(wù)局又會(huì)補(bǔ)充一些，然后，分給稽查小組去實(shí)施稽查。有的接近刑事犯罪的，就交給聯(lián)邦稅務(wù)局內(nèi)的刑事犯罪調(diào)查人員去處理。小區(qū)稅務(wù)局除了根據(jù)總部的計(jì)劃稽查外，還有10％的稽查機(jī)動(dòng)權(quán)，可以根據(jù)小區(qū)的情況靈活安排一些稽查工作。
2.稅務(wù)稽查的分工
稅務(wù)稽查工作一般由小區(qū)稅務(wù)局負(fù)責(zé)。總部及大區(qū)稅務(wù)局通常不負(fù)責(zé)具體的稅務(wù)稽查工作。對(duì)于大公司（全國(guó)大概600－800家）的審計(jì)，通常采取駐戶(hù)稽查，由大區(qū)稅務(wù)局或?qū)嵙Ρ容^強(qiáng)的小區(qū)稅務(wù)局派小組駐戶(hù)常年稽查，小組成員往往是某個(gè)方面的專(zhuān)家，如計(jì)算機(jī)專(zhuān)家、石油天然氣專(zhuān)家等。為防止作弊，駐地的小組成員經(jīng)常輪換。對(duì)于轉(zhuǎn)讓定價(jià)案件，往往由總部牽頭，聯(lián)邦稅務(wù)局派駐世界各地的代表提供資料，并協(xié)助稽查。
稅務(wù)工作計(jì)劃4
一、加強(qiáng)辦稅服務(wù)廳建設(shè)，繼續(xù)糾正治理行業(yè)不正之風(fēng)
20xx年糾風(fēng)工作要堅(jiān)持標(biāo)本兼治、糾建并舉，切實(shí)把維護(hù)群眾利益作為糾風(fēng)工作的重點(diǎn)，堅(jiān)決糾正損害納稅人利益的突出問(wèn)題。
20xx年著重解決七個(gè)方面的問(wèn)題：
�。�1）在依法履行職責(zé)方面，繼續(xù)治理不作為、亂作為的問(wèn)題；
�。�2）在公正執(zhí)法方面，繼續(xù)治理公權(quán)私用、執(zhí)法不公、違法行政、野蠻執(zhí)法的問(wèn)題；
（3）在政務(wù)公開(kāi)方面，繼續(xù)治理不按規(guī)定向社會(huì)公開(kāi)審批事項(xiàng)、辦事程序及收稅依據(jù)等問(wèn)題；
�。�4）在辦事效率方面，繼續(xù)治理推諉扯皮、不主動(dòng)、不及時(shí)、不認(rèn)真解決損害納稅人利益等問(wèn)題；
（5）在服務(wù)態(tài)度方面，繼續(xù)治理作風(fēng)粗暴、生冷硬頂、門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦、話(huà)難聽(tīng)等問(wèn)題；
�。�6）在廉潔自律方面，繼續(xù)治理刁難納稅人，以權(quán)謀私、吃拿卡要報(bào)等問(wèn)題；
�。�7）在誠(chéng)信服務(wù)方面，繼續(xù)治理不履行服務(wù)、降低服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等問(wèn)題。
通過(guò)上述幾個(gè)方面問(wèn)題的治理，進(jìn)一步優(yōu)化納稅服務(wù)，提高行政效能，不斷構(gòu)建和諧稅收征納關(guān)系，使損害納稅人利益的不正之風(fēng)得到有效遏制。
二、加強(qiáng)制度建設(shè)，優(yōu)化納稅服務(wù)
20xx年糾風(fēng)工作要把優(yōu)化納稅服務(wù)、構(gòu)建和諧稅收征納關(guān)系作為加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的主題。因此，我們要積極探索和把握政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)與納稅服務(wù)工作的結(jié)合點(diǎn)，認(rèn)真研究分析糾風(fēng)工作中出現(xiàn)的新情況新問(wèn)題，落實(shí)“兩個(gè)減負(fù)”的要求，以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)促進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，以政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)推動(dòng)納稅服務(wù)工作。
1、以稅收服務(wù)觀為根本，抓好各項(xiàng)制度的落實(shí)
在優(yōu)化納稅服務(wù)工作中，要全面落實(shí)國(guó)稅系統(tǒng)《納稅服務(wù)工作規(guī)范》、《全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)辦稅服務(wù)廳規(guī)范化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》和《沈陽(yáng)市國(guó)家稅務(wù)局關(guān)于深化納稅服務(wù)工作意見(jiàn)》，著力解決辦稅大廳、窗口人員的文明服務(wù)問(wèn)題；工作效率問(wèn)題。
2、以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)納稅服務(wù)工作，加強(qiáng)效能建設(shè)
按照建設(shè)服務(wù)型國(guó)稅機(jī)關(guān)的要求，以提高工作效率和工作質(zhì)量為主要內(nèi)容；以增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、改進(jìn)工作作風(fēng)、進(jìn)一步規(guī)范行政行為為重點(diǎn)；以提高納稅人滿(mǎn)意度為標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)解決辦稅服務(wù)廳存在的服務(wù)質(zhì)量、工作效率、工作作風(fēng)的突出問(wèn)題。在內(nèi)部建設(shè)上，從基礎(chǔ)工作入手，提高稅務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，進(jìn)一步規(guī)范服務(wù)行為，提高辦事效率，拓展服務(wù)形式，為納稅人營(yíng)造良好的辦稅環(huán)境。
3、優(yōu)化納稅服務(wù)，創(chuàng)新服務(wù)機(jī)制。
進(jìn)一步推進(jìn)“一窗式”管理，深化和完善“一站式”服務(wù)，積極拓展服務(wù)的空間、延伸服務(wù)時(shí)間、創(chuàng)新稅收服務(wù)手段。一是堅(jiān)持首問(wèn)負(fù)責(zé)制；二是堅(jiān)持一次性告知制；三是嚴(yán)格辦稅時(shí)限；四是納稅人特殊需求，要堅(jiān)持預(yù)約服務(wù)和延時(shí)服務(wù)。真正使服務(wù)水平和效率有一個(gè)新的提升，讓納稅人滿(mǎn)意。
4、深化辦稅公開(kāi)，打造優(yōu)良納稅環(huán)境。
要按照《國(guó)家稅務(wù)總局進(jìn)一步推行辦稅公開(kāi)工作的意見(jiàn)》和沈陽(yáng)市政府糾風(fēng)辦提出的具體要求，定期做好稅收規(guī)范性文件的公告工作，定期組織召開(kāi)稅收政策發(fā)布會(huì)，公告當(dāng)期新頒布的'稅收法律、法規(guī)和稅收政策，主動(dòng)接受納稅人監(jiān)督，讓納稅人繳明白稅，納滿(mǎn)意稅。
三、強(qiáng)化“兩權(quán)監(jiān)督”，加大糾風(fēng)工作監(jiān)督檢查力度。
認(rèn)真履行監(jiān)督檢查職責(zé)，完善監(jiān)督體系，強(qiáng)化監(jiān)督檢查的工作力度。
1、以辦稅服務(wù)大廳為重點(diǎn)，強(qiáng)化日常監(jiān)督。做到定期檢查納稅服務(wù)情況，不定期抽查，檢查、抽查情況將將其納入目標(biāo)管理考核。
2、以糾正稅務(wù)人員參與稅務(wù)代理中介業(yè)務(wù)為重點(diǎn)，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督。切實(shí)解決向納稅人強(qiáng)行推廣納稅申報(bào)方式、設(shè)置服務(wù)陷阱、推行強(qiáng)制服務(wù)、幫助中介組織拉代理戶(hù)收取好處費(fèi)等問(wèn)題。
3、以政風(fēng)行風(fēng)熱線(xiàn)為載體，強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督。暢通政風(fēng)行風(fēng)熱線(xiàn)訴求渠道，主動(dòng)接受上級(jí)單位、新聞媒體、社會(huì)各界和納稅人的監(jiān)督，積極參與地方政府組織的民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)，聽(tīng)取意見(jiàn)，及時(shí)回復(fù)熱線(xiàn)投訴，有針對(duì)性地解決熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。同時(shí)，還要采取明查暗訪(fǎng)、發(fā)放問(wèn)卷和召開(kāi)特邀監(jiān)督員座談會(huì)等形式，加強(qiáng)對(duì)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的監(jiān)督和指導(dǎo)。
4、以“征管查”為重點(diǎn)，強(qiáng)化各環(huán)節(jié)的監(jiān)督。在稅收?qǐng)?zhí)法方面，要加強(qiáng)對(duì)稅額核定、增值稅一般納稅人認(rèn)定、增值稅專(zhuān)用發(fā)票和其他發(fā)票的發(fā)售及管理、減免稅審批、出口退稅審批、稅款入庫(kù)、稅務(wù)稽查處罰、廢業(yè)檢查審批等“征、管、查”管理重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督力度。從源頭上鏟除滋生腐敗和不正之風(fēng)問(wèn)題的土壤和條件。
5、以中央宏觀調(diào)控措施和惠民政策為重點(diǎn)，強(qiáng)化對(duì)中央擴(kuò)大內(nèi)需，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展出臺(tái)的稅收政策措施執(zhí)行情況的監(jiān)督，切實(shí)把稅收的優(yōu)惠政策落實(shí)到位。
四、加大查辦案件的力度，推動(dòng)糾風(fēng)工作開(kāi)展。
20xx年糾風(fēng)工作查處的重點(diǎn)是：一是查處少數(shù)稅務(wù)干部“不給好處不辦事，給了好處亂辦事”和納稅人反應(yīng)強(qiáng)烈的“吃、拿、卡、要、報(bào)”等嚴(yán)重侵害納稅人利益的違紀(jì)違法案件；二是查處向納稅人強(qiáng)行推銷(xiāo)商品、壓價(jià)購(gòu)買(mǎi)商品等損害納稅人利益的不正之風(fēng)案件；三是查處被上級(jí)部門(mén)和新聞媒體曝光、社會(huì)影響面較大的冷硬頂拖等服務(wù)質(zhì)量案件；四是查處上有政策、下有對(duì)策、推諉扯皮，影響中央宏觀調(diào)控措施的落實(shí)和惠民稅收政策落實(shí)的案件。
通過(guò)查處這些案件，著力解決嚴(yán)重?fù)p害國(guó)稅系統(tǒng)形象的問(wèn)題；解決損害國(guó)稅系統(tǒng)的執(zhí)行力和公信力問(wèn)題，解決影響中央重大決策部署落實(shí)的問(wèn)題。
五、認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制，嚴(yán)格責(zé)任追究。
1、認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制。繼續(xù)實(shí)行政風(fēng)行風(fēng)工作的“一把手”工程，班子主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作負(fù)總責(zé)，其他班子成員要根據(jù)職責(zé)分工，按照“一崗兩責(zé)”和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的要求，做到管行業(yè)必須管行風(fēng)，抓業(yè)務(wù)必須抓行風(fēng)，把糾風(fēng)治理工作納入日常目標(biāo)管理考核之中，真正形成一級(jí)抓一級(jí)的政風(fēng)行風(fēng)工作責(zé)任體系。
2、嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任追究。按照違紀(jì)必究、失察必究、工作不力必究的原則，建立起對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任追究體系。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)自己職責(zé)范圍內(nèi)的政風(fēng)行風(fēng)工作敷衍塞責(zé)、不抓不管，造成惡劣影響的，必須按責(zé)任制的規(guī)定，追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，以確保政風(fēng)行風(fēng)各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。
3、嚴(yán)格執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究。20xx年將繼續(xù)把開(kāi)展執(zhí)法檢查和執(zhí)法監(jiān)察作為工作重點(diǎn)，嚴(yán)肅追究各類(lèi)稅收?qǐng)?zhí)過(guò)錯(cuò)行為，促進(jìn)依法征稅，規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法的遵從度。
六、夯實(shí)教育基礎(chǔ)，加大糾風(fēng)治理工作的宣傳力度。
要繼續(xù)開(kāi)展職業(yè)道德教育、“聚財(cái)為國(guó)，執(zhí)法為民”的稅收服務(wù)宗旨教育，要繼續(xù)加強(qiáng)文明窗口建設(shè)，要把糾風(fēng)治理工作寓于各項(xiàng)稅收?qǐng)?zhí)法和稅收服務(wù)之中，要加強(qiáng)糾風(fēng)信息報(bào)道工作，不斷加大國(guó)稅系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的宣傳力度，進(jìn)一步提升良好的國(guó)稅形象。
稅務(wù)工作計(jì)劃5
20xx年，我局在省、市局及縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)年初省、市局工作會(huì)議總體部署要求，圍繞以組織收入為中心、提升工作質(zhì)量為目標(biāo)，繼續(xù)實(shí)施科學(xué)化、精細(xì)化管理，大力推進(jìn)依法治稅，著力優(yōu)化納稅服務(wù)，努力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，為助推我縣海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了一定的貢獻(xiàn)，現(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下。
一、以支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展為目標(biāo)，全面落實(shí)稅收優(yōu)惠政策
年初以來(lái)，我局以推進(jìn)浙江經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變?yōu)榱⒆泓c(diǎn)，著力落實(shí)結(jié)構(gòu)性減稅政策，用足用好稅收優(yōu)惠政策，努力推進(jìn)“美麗海島”全面建設(shè)。
�。ㄒ唬┌l(fā)揮稅收職能，用好稅收政策，積極支持地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)。
在構(gòu)建和諧中促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展，切實(shí)發(fā)揮稅收調(diào)控杠桿作用。認(rèn)真實(shí)行增值稅轉(zhuǎn)型改革，減輕企業(yè)稅收負(fù)擔(dān)，認(rèn)真執(zhí)行支持企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)、促進(jìn)節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù)的稅收優(yōu)惠政策，充分發(fā)揮稅收優(yōu)惠政策引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)的積極作用，積極支持地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)。各項(xiàng)減免稅政策及時(shí)足額落實(shí)到位，切實(shí)減輕企業(yè)的稅收負(fù)擔(dān)。1-10月份，全縣共計(jì)辦理出口退稅和各種減免稅達(dá)581萬(wàn)元。稅收優(yōu)惠措施的實(shí)施，有力緩解了企業(yè)的資金壓力，有力地促進(jìn)了企業(yè)和地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。落實(shí)農(nóng)村自來(lái)水項(xiàng)目稅收優(yōu)惠政策，全年減免農(nóng)村居民自來(lái)水增值稅6萬(wàn)余元；落實(shí)蔬菜流通行業(yè)免稅政策，繼續(xù)執(zhí)行宣傳文化增值稅優(yōu)惠政策，1-10月份對(duì)蔬菜流通企業(yè)和文化事業(yè)企業(yè)免征銷(xiāo)售額1020萬(wàn)元，退還20xx年已征稅款8.2萬(wàn)元。
�。ǘ┐倬蜆I(yè)惠民生，著力創(chuàng)建經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的稅收發(fā)展環(huán)境。
發(fā)揮職能作用，堅(jiān)持優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，促進(jìn)民生發(fā)展，努力創(chuàng)建良好的稅收發(fā)展環(huán)境。一是認(rèn)真落實(shí)增值稅起征點(diǎn)提高的優(yōu)惠政策。截止目前，我縣共有2971戶(hù)定期定額戶(hù)免征稅款，受惠比例達(dá)到97.6%，全年共免征增值稅款540萬(wàn)元。為促進(jìn)我縣個(gè)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，保障和改善民生發(fā)揮了積極作用。二是對(duì)符合條件的殘疾人安置企業(yè)實(shí)行增值稅即征即退，辦理福利企業(yè)退稅執(zhí)行堅(jiān)決，1-10月已退稅17.04萬(wàn)。三是做好小微企業(yè)發(fā)票工本費(fèi)免征及相關(guān)工作。截止xx月底止，我縣已有3000戶(hù)次小型微型企業(yè)享受了這個(gè)政策，共計(jì)免收發(fā)票工本費(fèi)3.85萬(wàn)元。四落實(shí)擴(kuò)大需求稅收優(yōu)惠政策。認(rèn)真落實(shí)1.6升及以下排量乘用車(chē)減征車(chē)輛購(gòu)置稅政策，1-10月優(yōu)惠稅額1萬(wàn)元余。企業(yè)固定資產(chǎn)累計(jì)申報(bào)抵扣稅額 281 萬(wàn)元。五是做好涉農(nóng)稅收優(yōu)惠政策宣傳輔導(dǎo)和貫徹執(zhí)行。對(duì)涉及農(nóng)林牧漁項(xiàng)目依法落實(shí)減免稅政策，20xx年農(nóng)民銷(xiāo)售自產(chǎn)農(nóng)產(chǎn)品免稅金額20xx萬(wàn)元，免稅46.5萬(wàn)元，極大增加農(nóng)民個(gè)人收入，助力新漁農(nóng)村建設(shè)。
二、以加強(qiáng)重點(diǎn)稅源監(jiān)控為抓手，努力完成全年稅收收入任務(wù)
年初以來(lái)，全縣國(guó)稅系統(tǒng)堅(jiān)持以組織收入為中心，以稅源分析和重點(diǎn)稅源監(jiān)控為抓手，牢牢把握“依法征稅，應(yīng)收盡收，堅(jiān)決不收過(guò)頭稅，堅(jiān)決防止和制止越權(quán)減免稅，堅(jiān)決落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策”的組織收入原則。及時(shí)落實(shí)稅收計(jì)劃，合理安排免抵調(diào)庫(kù)收入。全年我局共組織入庫(kù)稅收收入7570萬(wàn)元，完成年度計(jì)劃7357萬(wàn)元的102.90%，比去年同期6688萬(wàn)元增長(zhǎng)xx.19%，增加882萬(wàn)元。預(yù)計(jì)全年可入庫(kù)xxxx0萬(wàn)元。
三、深化稅源專(zhuān)業(yè)化管理新模式，大力提升管理質(zhì)量和效率
1、提高重點(diǎn)稅源管理水平。對(duì)重點(diǎn)稅源實(shí)行集中管理，全面推行以風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向、以信息管稅為依托的稅源專(zhuān)業(yè)化管理模式，充分發(fā)揮稅源管理信息和第三方信息的應(yīng)用，不斷提升各層級(jí)、各環(huán)節(jié)的專(zhuān)業(yè)化管理程度。并將所管轄的稅源按動(dòng)態(tài)分類(lèi)操作原則進(jìn)行科學(xué)分類(lèi)、集中組織調(diào)整，確定了舟山市煙草公司嵊泗分公司等19戶(hù)企業(yè)作為嵊泗縣國(guó)稅局20xx年度稅源專(zhuān)業(yè)化管理重點(diǎn)稅源企業(yè)（約占全局稅收收入65％以上）。
2、 推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)發(fā)票及其數(shù)據(jù)綜合應(yīng)用工作。一是對(duì)月平均用電量2500度以上的工業(yè)企業(yè)電力發(fā)票數(shù)據(jù)信息在稅源管理中監(jiān)控應(yīng)用。二是發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)發(fā)票系統(tǒng)的實(shí)時(shí)監(jiān)控功能，提升信息管稅能力。運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)發(fā)票管理系統(tǒng)全面加強(qiáng)開(kāi)展申報(bào)信息與開(kāi)票信息不符的疑點(diǎn)排查、比對(duì)查驗(yàn)評(píng)估工作，提高稅源監(jiān)控能力。三是充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)發(fā)票查驗(yàn)功能，引導(dǎo)社會(huì)各界利用網(wǎng)絡(luò)發(fā)票系統(tǒng)查驗(yàn)鑒別發(fā)票真?zhèn)危浞职l(fā)揮網(wǎng)絡(luò)發(fā)票閉環(huán)管理的作用。四是對(duì)自產(chǎn)免稅農(nóng)產(chǎn)品開(kāi)票數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)信息化管理。利用全省網(wǎng)絡(luò)發(fā)票管理綜合應(yīng)用平臺(tái)，融合農(nóng)民辦稅方便卡的業(yè)務(wù)，對(duì)我縣27戶(hù)《農(nóng)民辦稅方便卡》和5戶(hù)農(nóng)民合作納稅人信息錄入網(wǎng)絡(luò)發(fā)票綜合應(yīng)用系統(tǒng)，對(duì)其農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)產(chǎn)量、銷(xiāo)售數(shù)量、開(kāi)票金額的全過(guò)程進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控管理。
3、規(guī)范納稅評(píng)估工作機(jī)制，強(qiáng)化納稅評(píng)估。實(shí)施各稅種聯(lián)合評(píng)估，積極推行專(zhuān)業(yè)化評(píng)估，加強(qiáng)納稅評(píng)估與稅收分析、稅務(wù)稽查的聯(lián)系，合理制定安排評(píng)估計(jì)劃和任務(wù)，避免對(duì)納稅人的多頭評(píng)估和稽查，發(fā)揮納稅評(píng)估“以評(píng)促管”的作用，提高稅源管理水平。20xx年1-xx月共組織完成各類(lèi)納稅評(píng)估26戶(hù)，補(bǔ)繳稅款及滯納金56.63萬(wàn)元。
4、加強(qiáng)協(xié)作，完善稅源管理互動(dòng)機(jī)制。一是加強(qiáng)國(guó)地稅聯(lián)系, 全面建立國(guó)地稅協(xié)作工作機(jī)制。1—10月，我局共為地稅代征各項(xiàng)地方稅（費(fèi)）32.2萬(wàn)元，比去年同期增加8.25萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)34.4%，同時(shí)為地稅代理申報(bào)雙定戶(hù)超定額開(kāi)票部分的申報(bào)額和個(gè)體水利建設(shè)專(zhuān)項(xiàng)資金。二是大力推進(jìn)第三方信息共享。推廣實(shí)施稅務(wù)與組織機(jī)構(gòu)代碼信息共享工作，做好信息共享比對(duì)，積極穩(wěn)妥地解決工作中遇到的問(wèn)題。1—xx月年共對(duì)264條差異信息進(jìn)行比對(duì)、核查，按時(shí)完成分析報(bào)告，其中共享信息比對(duì)216條，未登記信息比對(duì)47條，重碼信息比對(duì)1條。三是繼續(xù)推行和應(yīng)用新的涉稅公民身份信息核查系統(tǒng)。在稅務(wù)登記、變更和發(fā)票首次領(lǐng)購(gòu)等環(huán)節(jié)進(jìn)行身份信息核查，加強(qiáng)稅務(wù)登記和發(fā)票領(lǐng)購(gòu)的管理。防止不法分子利用虛假身份證件從事涉稅違法活動(dòng)。四是進(jìn)一步加強(qiáng)非正常戶(hù)異地協(xié)作管理。充分采集利用工商、地稅的戶(hù)管信息，做好門(mén)征稅收征管、納稅人變更、停復(fù)業(yè)、外出經(jīng)營(yíng)、注銷(xiāo)清算等相關(guān)管理工作。五是加強(qiáng)稅源管理和征管基礎(chǔ)工作，提高管理的質(zhì)量和效率。1—10月我局登記率為100%；申報(bào)率為99.94%；入庫(kù)率為100%；滯納金加收率按戶(hù)和金額都為100%；處罰率按戶(hù)為100%，按金額為50%；逾期申報(bào)未處罰率為0；涉稅事項(xiàng)辦結(jié)率為100%，無(wú)新增欠稅。六是繼續(xù)做好個(gè)體稅收管理。做好增值稅起征點(diǎn)調(diào)整后相關(guān)后續(xù)測(cè)算、調(diào)研、定額調(diào)整工作，1—xx月份，我局實(shí)際入庫(kù)個(gè)體稅收收入394.96 萬(wàn)元（因起征點(diǎn)調(diào)整因素減少個(gè)體收入220萬(wàn)元），比上年同期464.46萬(wàn)元減少14.96%。
5、穩(wěn)步推進(jìn)營(yíng)改增各項(xiàng)工作。成立了營(yíng)業(yè)稅改征增值稅試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《工作實(shí)施方案》和《工作推進(jìn)表》。在嵊泗國(guó)稅網(wǎng)站開(kāi)辟營(yíng)改增試點(diǎn)工作專(zhuān)欄，爭(zhēng)取試點(diǎn)納稅人和社會(huì)各界的理解支持和配合。截止目前，我局共接收地稅戶(hù)數(shù)697戶(hù)，確認(rèn)營(yíng)改增試點(diǎn)納稅人戶(hù)數(shù)651戶(hù)。其中交通運(yùn)輸業(yè)557戶(hù)，現(xiàn)代服務(wù)業(yè)94戶(hù)。認(rèn)定一般納稅人32戶(hù)，差額征稅戶(hù)數(shù)1戶(hù)。xx月份對(duì)全局干部及試點(diǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)進(jìn)行了營(yíng)改增業(yè)務(wù)培訓(xùn)和政策輔導(dǎo)。做好營(yíng)改增納稅人的大、中、小劃型工作，落實(shí)小微企業(yè)的各項(xiàng)優(yōu)惠管理。做好了vpdn網(wǎng)絡(luò)用戶(hù)的核對(duì)、上報(bào)工作。完成了個(gè)體工商戶(hù)的'定額核定工作。完成了一般納稅人的認(rèn)定以及稅控器具和發(fā)票的發(fā)行工作。截止目前，我局“營(yíng)改增”納稅人共入庫(kù)營(yíng)改增增值稅30.50萬(wàn)元。
6、做好企業(yè)所得稅預(yù)繳和匯繳稅款入庫(kù)管理工作。全年實(shí)際參加匯算清繳企業(yè)283戶(hù)，匯算清繳面100%。調(diào)增應(yīng)納稅所得額4359.9萬(wàn)元,調(diào)減應(yīng)納稅所得額4264.5萬(wàn)元。彌補(bǔ)以前年度虧損1681.4萬(wàn)，匯算清繳繳納企業(yè)所得稅額426.8萬(wàn)元。
7、做好企業(yè)所得稅匯算清繳后續(xù)審核。在23戶(hù)企業(yè)進(jìn)行自審的基礎(chǔ)，確定了2戶(hù)重點(diǎn)審核企業(yè)。共調(diào)整應(yīng)納稅所得額xx4萬(wàn)元，補(bǔ)繳企業(yè)所得稅4.8萬(wàn)元。
四、依法治稅循序推進(jìn)，執(zhí)法責(zé)任不斷強(qiáng)化，稅收秩序持續(xù)好轉(zhuǎn)
一是加強(qiáng)稅法宣傳教育，推進(jìn)稅收法制建設(shè)，通過(guò)開(kāi)展形式多樣的稅收宣傳活動(dòng)，提高納稅人依法誠(chéng)信納稅的遵從度，稅收宣傳月期間，組織開(kāi)展了“‘青春稅月’主題明信片制作大賽”、在飲用桶裝水張貼稅宣主題標(biāo)語(yǔ)、標(biāo)識(shí)及“我是企業(yè)人，稅官駐企業(yè)”等活動(dòng)，取得了良好的宣傳及服務(wù)效果。二是全面應(yīng)用稅收?qǐng)?zhí)法管理信息系統(tǒng)，深入開(kāi)展稅收?qǐng)?zhí)法檢查和執(zhí)法監(jiān)察，嚴(yán)格過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究，稅收?qǐng)?zhí)法行為進(jìn)一步規(guī)范，全年稅收?qǐng)?zhí)法正確率達(dá)100％，保持全省先進(jìn)水平。三是積極開(kāi)展“陽(yáng)光”稽查。嚴(yán)格把握規(guī)范執(zhí)法與優(yōu)化服務(wù)之間的關(guān)系，進(jìn)一步落實(shí)稽查“四環(huán)節(jié)”分離制約和協(xié)調(diào)配合管理機(jī)制，積極規(guī)范和完善征管部門(mén)的正常聯(lián)系制度，做到納稅評(píng)估、日常檢查和重點(diǎn)稽查三環(huán)聯(lián)動(dòng)，發(fā)揮“以查促管”的作用。1-xx月份，全縣共檢查納稅戶(hù)26戶(hù)，其中查結(jié)22戶(hù)，共查補(bǔ)稅稅款、滯納金、罰款105萬(wàn)元，以查促管，充分發(fā)揮稽查的威懾力，推進(jìn)稅收秩序持續(xù)好轉(zhuǎn)。依法打擊發(fā)票違法違章，對(duì)發(fā)票管理進(jìn)行了全面監(jiān)督檢查，保證稅務(wù)管理工作的規(guī)范化，法制化。四是做好納稅信用等級(jí)評(píng)定，圓滿(mǎn)完成20xx-2010年度納稅信用等級(jí)評(píng)定工作，評(píng)定aaa級(jí)納稅人2戶(hù)，aa級(jí)納稅人2戶(hù)，a級(jí)納稅人7戶(hù)。
五、更新服務(wù)理念，優(yōu)化服務(wù)手段，提升服務(wù)檔次
按照“始于納稅人需求、基于納稅人滿(mǎn)意、終于納稅人遵從”的工作要求，從“滿(mǎn)足納稅人合理需求”出發(fā)，不斷優(yōu)化納稅服務(wù)。一是切實(shí)推進(jìn)兩個(gè)“減負(fù)”。進(jìn)一步拓展免填范圍和免填項(xiàng)目，全面落實(shí)全省統(tǒng)一的《辦稅指南》和《辦稅服務(wù)手冊(cè)》。加強(qiáng)對(duì)涉稅中介機(jī)構(gòu)的管理，完善涉稅事項(xiàng)的“同城通辦”服務(wù)機(jī)制。二是推進(jìn)浙江財(cái)稅xx366建設(shè)工作。在辦稅服務(wù)廳及局內(nèi)各業(yè)務(wù)管理部門(mén)明顯區(qū)域放置全省統(tǒng)一的納稅服務(wù)投訴電話(huà)xx366三角標(biāo)識(shí)牌。積極推廣、應(yīng)用xx366知識(shí)庫(kù)在系統(tǒng)內(nèi)外的使用。三深化納稅人權(quán)益保障。積極開(kāi)展“全國(guó)第三次納稅人滿(mǎn)意度調(diào)查”前期調(diào)查工作，共走訪(fǎng)了100戶(hù)納稅人，征集各類(lèi)意見(jiàn)5條。四是全面提升納稅服務(wù)質(zhì)效。繼續(xù)做好原有各種納稅服務(wù)方式和“海上辦稅服務(wù)站”、“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”納稅服務(wù)工作。開(kāi)展重點(diǎn)企業(yè)納稅服務(wù)“直通車(chē)”活動(dòng)，為重點(diǎn)稅源戶(hù)提供便捷、快速、高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)措施。完成車(chē)輛購(gòu)置稅電子檔案推行工作，實(shí)現(xiàn)了車(chē)輛購(gòu)置稅檔案管理從紙質(zhì)到電子的轉(zhuǎn)變。構(gòu)建納稅服務(wù)績(jī)效考核評(píng)價(jià)體系。積極宣傳推廣嵊泗國(guó)稅網(wǎng)站“我的辦稅服務(wù)廳” 網(wǎng)上功能，把縣局網(wǎng)站打造成一個(gè)辦稅服務(wù)的新興載體。
六、加強(qiáng)干部隊(duì)伍和黨風(fēng)廉政建設(shè)，干部隊(duì)伍素質(zhì)穩(wěn)步提高
堅(jiān)持以人為本，積極推進(jìn)稅務(wù)干部隊(duì)伍思想、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)。
一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。局黨組按照“帶好隊(duì)，收好稅”的總體要求，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持“以人為本”思想。認(rèn)真落實(shí)黨組中心組理論學(xué)習(xí)，努力提高思想政治素質(zhì)和理論水平。堅(jiān)持縣局領(lǐng)導(dǎo)班子議事程序和議事規(guī)則，嚴(yán)格執(zhí)行《嵊泗縣局重大事項(xiàng)決策集體研究制度》、《嵊泗縣局黨組議事規(guī)則》等制度，提高決策的民主化、科學(xué)化；嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部談心制度和領(lǐng)導(dǎo)干部走訪(fǎng)慰問(wèn)制度，傾聽(tīng)并幫助解決干部職工工作和生活上的實(shí)際問(wèn)題，傳遞組織關(guān)懷，弘揚(yáng)互助精神，提高了班子成員的思想政治工作能力和水平。二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)。堅(jiān)持“黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，班子齊抓共管，紀(jì)檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào)，部門(mén)各負(fù)其責(zé)，干部職工積極參與”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。年初，縣局及時(shí)召開(kāi)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，傳達(dá)上級(jí)關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作部署，并按照上級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)工作部署和要求，明確職責(zé)劃分，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)主體責(zé)任，落實(shí)“一級(jí)抓一級(jí)”、“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的工作制度，建立了黨風(fēng)廉政建設(shè)三級(jí)責(zé)任機(jī)制。即局長(zhǎng)與分管領(lǐng)導(dǎo)和稅務(wù)所負(fù)責(zé)人；分管領(lǐng)導(dǎo)與分管部門(mén)的負(fù)責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》；部門(mén)負(fù)責(zé)人與本部門(mén)干部職工簽訂《個(gè)人廉潔自律責(zé)任書(shū)》，明確了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和部門(mén)責(zé)任，做到層層落實(shí)、責(zé)任到人，進(jìn)一步強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實(shí)處。三是推進(jìn)國(guó)稅黨建工作。緊緊圍繞新區(qū)建設(shè)和縣局中心工作，以保持黨的先進(jìn)性和純潔性為重要目標(biāo)，以開(kāi)展“基層組織建設(shè)年”為契機(jī)，不斷提升機(jī)關(guān)黨建工作科學(xué)化水平。開(kāi)展了民主評(píng)議20xx年度基層黨組織和黨員活動(dòng)；按照“基層組織建設(shè)年”活動(dòng)要求，做好分類(lèi)定級(jí)工作；通過(guò)座談、征文等形式開(kāi)展了“我們的價(jià)值觀”大討論活動(dòng)，提煉出了具有嵊泗國(guó)稅機(jī)關(guān)文化特色的價(jià)值核心詞——“公正、擔(dān)責(zé)、自律、和諧”，充分體現(xiàn)了國(guó)稅干部積極向上的精神狀態(tài)。四是做好干部隊(duì)伍建設(shè)。①加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)。積極組織干部職工參加省局舉辦的納稅服務(wù)、稅務(wù)稽查、辦公室等業(yè)務(wù)師資培訓(xùn)，加快一線(xiàn)業(yè)務(wù)骨干人才培養(yǎng)。②深入開(kāi)展“兩服務(wù)”活動(dòng)�；顒�(dòng)中，縣局黨組組成三個(gè)走訪(fǎng)工作組，對(duì)21家企業(yè)2個(gè)稅務(wù)所進(jìn)行了走訪(fǎng)，組織召開(kāi)了4次專(zhuān)題座談會(huì)，征集意見(jiàn)建議xx條，為企業(yè)提供咨詢(xún)服務(wù)15次，現(xiàn)場(chǎng)解決問(wèn)題8個(gè)，完成專(zhuān)題調(diào)研報(bào)告1份，國(guó)稅形象進(jìn)一步得到了進(jìn)一步提升。③完善制度建設(shè)。開(kāi)展預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)，通過(guò)梳理權(quán)力事項(xiàng)、規(guī)范權(quán)力運(yùn)行程序、科學(xué)實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)管理、推進(jìn)權(quán)力公開(kāi)四個(gè)方面工作的開(kāi)展，確定風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，進(jìn)行了分級(jí)評(píng)估，明確各部門(mén)在風(fēng)險(xiǎn)管理中的責(zé)任，進(jìn)一步健全防控措施。④加強(qiáng)監(jiān)督檢查。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)稅收管理制度，確保規(guī)范執(zhí)法，有效維護(hù)納稅人權(quán)益；為加強(qiáng)對(duì)干部的教育、監(jiān)督和保護(hù)，增強(qiáng)干部勤政和廉潔自律意識(shí)，規(guī)范干部的廉潔從政行為，防范違紀(jì)行為的發(fā)生。⑤加強(qiáng)教育引導(dǎo)。組織學(xué)習(xí)十七屆中央紀(jì)委七次全會(huì)和國(guó)務(wù)院第五次廉政工作會(huì)議精神及省市局黨風(fēng)廉政會(huì)議精神，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。組織觀看廉政警示教育片以及1月9日組織中層干部旁聽(tīng)職務(wù)犯罪庭審活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)教育的感激力和針對(duì)性、實(shí)效性，有效幫助黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部筑牢拒腐防變思想防線(xiàn)，牢固樹(shù)立廉潔從政意識(shí)。
20xx年工作思路
一、組織收入方面
20xx年我局預(yù)測(cè)收入為xx420萬(wàn)元（其中“營(yíng)改增”部分計(jì)劃為4000萬(wàn)元。地稅局提供：20xx年10-xx月份入庫(kù)為1550萬(wàn)元，20xx年1-9月份預(yù)測(cè)為4170 萬(wàn)元，合計(jì)為5720萬(wàn)元），明年我局將從五個(gè)方面著手，努力組織稅收收入：
1、做好稅收分析預(yù)測(cè)工作。準(zhǔn)確把握收入趨勢(shì)，提高稅收預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率，增強(qiáng)組織收入工作的預(yù)見(jiàn)性。
2、強(qiáng)化稅源分類(lèi)管理。加大對(duì)重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)行業(yè)的監(jiān)管力度，實(shí)現(xiàn)應(yīng)收盡收。進(jìn)一步完善稅源專(zhuān)業(yè)化管理，實(shí)施分類(lèi)管理模式。
3、扎實(shí)開(kāi)展納稅評(píng)估。合理安排納稅評(píng)估名單，對(duì)長(zhǎng)期零負(fù)申報(bào)、稅負(fù)率異常等企業(yè)納入納稅評(píng)估名單，實(shí)施最有效的稅源監(jiān)控。
4、加強(qiáng)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目及稅收優(yōu)惠政策過(guò)渡期企業(yè)調(diào)研工作。做好我縣重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)展調(diào)研工作，及時(shí)了解我縣稅收增長(zhǎng)點(diǎn)。做企業(yè)稅收優(yōu)惠政策過(guò)渡期調(diào)研工作，及時(shí)掌握企業(yè)新增稅源對(duì)我局稅收收入的影響。
5、全面落實(shí)“營(yíng)改增”各項(xiàng)稅收工作。加強(qiáng)調(diào)研和預(yù)測(cè)，監(jiān)控實(shí)施進(jìn)度和解決實(shí)際存在的具體問(wèn)題，力爭(zhēng)試點(diǎn)期間營(yíng)改增部分稅收總體收入不減少，力爭(zhēng)試點(diǎn)期間引進(jìn)稅源不流失。
二、加強(qiáng)征管方面
1、深化稅源專(zhuān)業(yè)化管理。明確重點(diǎn)稅源和一般稅源的劃分標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)揮現(xiàn)有各類(lèi)征管軟件的作用；規(guī)范重點(diǎn)稅源風(fēng)險(xiǎn)管理流程，落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)管理理念和管理方法。
2、加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)發(fā)票綜合應(yīng)用工作。一是做好電力發(fā)票數(shù)據(jù)在稅源管理監(jiān)控中的應(yīng)用；二是開(kāi)展發(fā)票真?zhèn)尾轵?yàn)工作。廣泛宣傳網(wǎng)絡(luò)發(fā)票查驗(yàn)功能，引導(dǎo)社會(huì)各界利用網(wǎng)絡(luò)發(fā)票系統(tǒng)查驗(yàn)鑒別發(fā)票真?zhèn)�，為打擊偷稅行為形成良好的社�?huì)氛圍。
3、做好營(yíng)改增試點(diǎn)的后續(xù)管理和個(gè)體稅收管理工作。定期和地稅部門(mén)聯(lián)系協(xié)調(diào)，做好地稅部門(mén)相關(guān)“營(yíng)改增”納稅人的后期補(bǔ)充移交和地稅已移交的部分注銷(xiāo)戶(hù)、非正常戶(hù)、非“營(yíng)改增”納稅人相關(guān)數(shù)據(jù)信息的移交退還手續(xù)。加強(qiáng)對(duì)起征點(diǎn)臨界個(gè)體戶(hù)和起征點(diǎn)以上重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)經(jīng)營(yíng)戶(hù)的管理工作。掌握“營(yíng)改增”后出租車(chē)行業(yè)和貨物運(yùn)輸業(yè)個(gè)體工商戶(hù)相關(guān)基礎(chǔ)信息、行業(yè)特點(diǎn)和經(jīng)營(yíng)情況，建立相關(guān)個(gè)體行業(yè)檔案臺(tái)帳，探索個(gè)體戶(hù)按次納稅征收方式的實(shí)際應(yīng)用和后續(xù)管理。積極落實(shí)省市局關(guān)于優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略決策，配合工商等相關(guān)部門(mén)做“個(gè)轉(zhuǎn)企”工作。
4、做好企業(yè)所得稅后續(xù)工作。開(kāi)展所得稅稅負(fù)分析，做好低稅負(fù)企業(yè)清理工作。加強(qiáng)企業(yè)所得稅預(yù)繳和匯繳稅款入庫(kù)管理，落實(shí)好按企業(yè)實(shí)際利潤(rùn)預(yù)繳的管理辦法，保證稅款及時(shí)足額均衡入庫(kù)。
5、加強(qiáng)一般納稅人零、負(fù)申報(bào)管理工作。綜合分析零、負(fù)申報(bào)企業(yè)情況說(shuō)明材料，加大評(píng)估深度與力度，對(duì)于有疑點(diǎn)的企業(yè)及時(shí)移交稽查部門(mén)。六是做好優(yōu)化服務(wù)工作。繼續(xù)推進(jìn)辦稅服務(wù)廳標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，抓好服務(wù)廳達(dá)標(biāo)工作。認(rèn)真開(kāi)展?fàn)I改增企業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)與輔導(dǎo)工作。全面落實(shí)稅收優(yōu)惠政策，支持企業(yè)健康發(fā)展。
三、管理創(chuàng)新方面
管理創(chuàng)新工作我局一直處于被動(dòng)上報(bào)項(xiàng)目的初級(jí)階段，綜合歷年來(lái)工作實(shí)踐，明年我局從“三個(gè)加強(qiáng)”入手開(kāi)展此項(xiàng)工作。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)管理創(chuàng)新項(xiàng)目的組織調(diào)研作用。根據(jù)新形勢(shì)下稅收工作的要求，組織研討管理創(chuàng)新課題，及時(shí)落實(shí)部門(mén)與人員，提升管理創(chuàng)新項(xiàng)目的可行性與實(shí)效性。二是加強(qiáng)分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)項(xiàng)目落實(shí)部門(mén)的牽頭作用。分管領(lǐng)導(dǎo)做好與省、市局對(duì)口處室的銜接工作，取得上級(jí)部門(mén)的指導(dǎo)與支持。三是加強(qiáng)辦公室對(duì)項(xiàng)目落實(shí)部門(mén)的跟蹤、督辦作用。辦公室根據(jù)創(chuàng)新項(xiàng)目開(kāi)展時(shí)間表，及時(shí)跟蹤各個(gè)階段進(jìn)展情況，通過(guò)督辦的形式確保各個(gè)工作階段及時(shí)到位。
四、目標(biāo)考核方面
根據(jù)省、市局工作目標(biāo)考核要求，及時(shí)對(duì)本局各部門(mén)進(jìn)行了任務(wù)分解落實(shí)，同時(shí)制定本局工作目標(biāo)考核內(nèi)容，明確工作職責(zé)，加強(qiáng)督查，推動(dòng)年度各項(xiàng)工作的圓滿(mǎn)完成。
五、隊(duì)伍建設(shè)方面
明年我局的干部隊(duì)伍建設(shè)重點(diǎn)圍繞“教育、防控”兩個(gè)方面。一是加強(qiáng)教育，提高干部凝聚力、戰(zhàn)斗力。以全面貫徹落實(shí)“十八大”精神為主線(xiàn)，通過(guò)各種形式組織廣大干部進(jìn)行理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)理想信念。二是加強(qiáng)廉政建設(shè)，全面推進(jìn)部門(mén)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)。以貫徹《稅務(wù)系統(tǒng)貫徹中央<關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定>實(shí)施辦法》及《全面推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防內(nèi)控機(jī)制建設(shè)實(shí)施方案》為主線(xiàn)，通過(guò)正反案例教育等形式，進(jìn)一步提高廣大干部拒腐防變思想防線(xiàn)，牢固樹(shù)立廉潔從政意識(shí)。
目前，我局省級(jí)文明單位創(chuàng)建工作已通過(guò)市級(jí)公示階段。明年我局將繼續(xù)做好省級(jí)文明單位創(chuàng)建及市級(jí)文明單位復(fù)評(píng)工作。新的一年，我局將努力在精神文明建設(shè)上有更大的收獲。
稅務(wù)工作計(jì)劃6
一、20xx年工作情形
20xx年，**市稅務(wù)學(xué)會(huì)在市國(guó)稅局率領(lǐng)的關(guān)心撐持以及上級(jí)主管部門(mén)的具體指導(dǎo)下，在各縣（市、區(qū)）稅務(wù)部門(mén)和稅務(wù)學(xué)會(huì)的配合下，緊緊環(huán)繞省稅務(wù)學(xué)會(huì)安插的全省稅收科研課題和市社科聯(lián)安插的各項(xiàng)工作使命，連系**市稅收中心工作，堅(jiān)持理論聯(lián)系現(xiàn)實(shí)，堅(jiān)持為稅收工作和率領(lǐng)抉擇妄想處事的宗旨，在增強(qiáng)學(xué)會(huì)組織培植的同時(shí)，開(kāi)展了一系列卓有成效的科研勾當(dāng)，對(duì)指導(dǎo)**市稅收工作實(shí)踐，活躍學(xué)術(shù)空氣，敦促稅收事業(yè)的成長(zhǎng)起到了促進(jìn)浸染，取得了必然成就。
�。ㄒ唬┟魑氊�(zé)，強(qiáng)化組織培植
一是配備專(zhuān)職調(diào)研人員。以我市召開(kāi)稅務(wù)學(xué)會(huì)第四次會(huì)員代表年夜會(huì)為契機(jī)，從有利于開(kāi)展稅收理論切磋和查詢(xún)拜訪(fǎng)研究出發(fā)，進(jìn)一步配備和充實(shí)了學(xué)會(huì)的專(zhuān)職調(diào)研人員，明晰工作職責(zé)，強(qiáng)化日常打點(diǎn)，確保了學(xué)會(huì)工作的正常開(kāi)展。二是進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)會(huì)的收集培植。各縣（市、區(qū)）國(guó)稅局十分注重增強(qiáng)學(xué)會(huì)的組織工作，指派一名副局長(zhǎng)分管，指定一名辦公室副主任具體負(fù)責(zé)，并配有專(zhuān)職人員。三是做好外引內(nèi)聯(lián)工作。經(jīng)由過(guò)程“走出去，請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的體例，借鑒兄弟單元的好經(jīng)驗(yàn)，好做法。同時(shí)，還深切下層督促和具體指導(dǎo)，增強(qiáng)聯(lián)系，使學(xué)會(huì)工作獲得進(jìn)一步增強(qiáng)。
�。ǘ┚o扣中心工作，當(dāng)真安插年度調(diào)研工作
今年來(lái)，我們?cè)诋?dāng)真做好省學(xué)會(huì)中心研究課題的同時(shí)，連系本市現(xiàn)實(shí)，擬出了合適我市市情的研究專(zhuān)題，并經(jīng)由過(guò)程層層策動(dòng)，有打算、有組織，有軌范地開(kāi)展了一系列的調(diào)研勾當(dāng)。一是安插課題使命。歲首，我們召開(kāi)了各縣（市、區(qū)）局分管調(diào)研和學(xué)會(huì)工作的局率領(lǐng)、辦公室主任工作會(huì)議，層層分化課題使命，定出了完成課題的具體時(shí)刻，保證課題有專(zhuān)門(mén)單元承擔(dān)和專(zhuān)人負(fù)責(zé)。二是抓課題的研究進(jìn)度。為了確保課題使命按時(shí)完成，我們經(jīng)常深切下層督促和指導(dǎo)承擔(dān)課題單元開(kāi)展調(diào)研勾當(dāng)，并按期以電話(huà)聯(lián)系的體例，體味課題完成的進(jìn)度情形，使課題承擔(dān)單元有壓力有動(dòng)力，按時(shí)完成課題研究使命。三是抓好課題研究質(zhì)量。為了提高課題的研究質(zhì)量，我們除了強(qiáng)調(diào)要堅(jiān)持理論聯(lián)系現(xiàn)實(shí)，把握工作熱點(diǎn)問(wèn)題外，還深切下層具體指導(dǎo)，使課題承擔(dān)單元熟悉到查詢(xún)拜訪(fǎng)研究的需要性，杜絕以工作總結(jié)、經(jīng)驗(yàn)材料湊數(shù)，全力使課題成為有較高質(zhì)量、有必然參考價(jià)值和影響率領(lǐng)抉擇妄想的科研功效。四是舉打點(diǎn)論進(jìn)修教育陳述會(huì)。特邀市委黨校副校長(zhǎng)、副教授談毅為全市國(guó)稅干部職工作關(guān)于科學(xué)成長(zhǎng)不美觀的專(zhuān)題教育陳述，使國(guó)稅干部進(jìn)一步樹(shù)立了機(jī)緣意識(shí)、成長(zhǎng)意識(shí)、年夜局意識(shí)、責(zé)肆意識(shí)，切實(shí)提高了貫徹科學(xué)成長(zhǎng)不美觀和進(jìn)行科學(xué)調(diào)研的能力�？偟膩�(lái)說(shuō)，因?yàn)槲覀儗?duì)換研和課題這項(xiàng)工作抓得緊，抓得深切，抓得詳盡，做到有安插、有要求、有搜檢、有督促，使我市的研究專(zhuān)題能按時(shí)、按質(zhì)、按量完成，收到了較好的下場(chǎng)。
�。ㄈ┓e極介入省學(xué)會(huì)的調(diào)研勾當(dāng)，完成承擔(dān)課題使命
今年來(lái)，我學(xué)會(huì)環(huán)繞省稅務(wù)學(xué)會(huì)和省國(guó)稅局年度稅收調(diào)研工作部署，緊扣“構(gòu)建協(xié)調(diào)國(guó)稅，爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”的工作主線(xiàn)，經(jīng)由過(guò)程層層策動(dòng)，有打算、有組織、有軌范地開(kāi)展務(wù)實(shí)性工作調(diào)研，較好地完成了全年調(diào)研工作使命。
1．優(yōu)化選題，明晰職責(zé)，當(dāng)真落實(shí)年度調(diào)研課題打算。今歲首，市學(xué)會(huì)召開(kāi)了全市國(guó)稅系統(tǒng)稅收科研工作會(huì)議，針對(duì)當(dāng)前稅收工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)和焦點(diǎn)問(wèn)題，研究確定年度稅收調(diào)研課題打算。連系茂名國(guó)稅現(xiàn)實(shí)和上級(jí)率領(lǐng)的抉擇妄想需求，按時(shí)向省稅務(wù)學(xué)會(huì)、省國(guó)稅局報(bào)送了年度稅收調(diào)研課題，并指定了課題負(fù)責(zé)人和課題組成員，明晰了預(yù)期提交陳述的時(shí)刻。同時(shí)，經(jīng)常向課題負(fù)責(zé)人體味調(diào)研使命的完成情形，協(xié)助督促課題組成員深切下層開(kāi)展調(diào)研工作，確保課題使命按時(shí)按質(zhì)完成。
2．講究體例，注重指導(dǎo)，全力營(yíng)造務(wù)實(shí)調(diào)研的精采風(fēng)氣。為促使全市國(guó)稅系統(tǒng)出格是下層稅務(wù)學(xué)會(huì)正視稅收調(diào)研工作，市國(guó)稅局在今年6月從頭修訂了信息工作考評(píng)法子，把“調(diào)研陳述”作為信息工作考評(píng)的主要內(nèi)容，年夜幅提高其考評(píng)選重，同時(shí)增添前進(jìn)前輩評(píng)選名額，倡導(dǎo)和鼓舞激勵(lì)全系統(tǒng)深切開(kāi)展務(wù)實(shí)性稅收調(diào)研，積極反映下層國(guó)稅部門(mén)在依法治稅、稅收功令、征收打點(diǎn)等方面的現(xiàn)實(shí)情形，并提出有針對(duì)性的定見(jiàn)和建議，為上級(jí)率領(lǐng)抉擇妄想供給參考。一年來(lái)，全市國(guó)稅系統(tǒng)稅收調(diào)研勾當(dāng)十分活躍，據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年全系總共向市局報(bào)送“調(diào)研陳述”10篇，其中6篇被市局采用并向市委、市政府和省局進(jìn)行了報(bào)送，并有2篇被市委、市政府參閱材料采用，有3篇被省局《調(diào)研與參考》采用。
3．盡心全力，積極配合，按時(shí)完成課題使命。市學(xué)會(huì)今年承擔(dān)省稅務(wù)學(xué)會(huì)下達(dá)的2個(gè)稅收調(diào)研課題，分袂是“稅收征管更始研究”和“增值稅更始對(duì)廣東經(jīng)濟(jì)、稅收影響研究”（均由市局辦公室成員負(fù)責(zé)）。同時(shí)，積極配合省國(guó)稅局開(kāi)展“制品油稅費(fèi)更始”課題研究。對(duì)此，有關(guān)課題負(fù)責(zé)人和課題組成員高度正視，戰(zhàn)勝人員少、崗位工作量年夜等現(xiàn)實(shí)堅(jiān)苦，針對(duì)課題研究?jī)?nèi)容，抓緊制訂了調(diào)研方案，確定調(diào)研體例、對(duì)象、規(guī)模、方針以及完成調(diào)研陳述的時(shí)刻，力爭(zhēng)經(jīng)由過(guò)程深切詳盡的查詢(xún)拜訪(fǎng)研究，全力做好課題調(diào)研工作，較好地完成了省學(xué)會(huì)安插的課題使命。
�。ㄋ模┐嬖诓蛔�
一年來(lái)，我們的工作雖然取得了必然成就，但仍然存在一些不足之處和虧弱環(huán)節(jié)，首要默示在以下兩個(gè)方面：一是開(kāi)展調(diào)研課題面不夠廣、不夠深切，部門(mén)研究只是勾留在一些稅收政策的概況，未能反映更深條理的`問(wèn)題。二是調(diào)研功效的應(yīng)用不夠，一些好的調(diào)研功效未能在工作中加以推廣應(yīng)用。
二、20xx年工作設(shè)想
為了進(jìn)一步搞好我市學(xué)會(huì)的稅收調(diào)研工作，充實(shí)闡揚(yáng)調(diào)研工作的參謀助手浸染，更好地處事于稅制更始，處事于國(guó)稅中心工作，處事于率領(lǐng)抉擇妄想，20xx年將首要抓好如下幾方面工作：
�。ㄒ唬┰鰪�(qiáng)率領(lǐng)，確保調(diào)研工作的順?biāo)扉_(kāi)展
多年來(lái)的實(shí)踐證實(shí)，稅收調(diào)研工作之所以有成長(zhǎng)、有成效，是與各級(jí)率領(lǐng)的高度正視和鼎力撐持分不開(kāi)的。為此，20xx年我們將繼續(xù)增強(qiáng)對(duì)換研工作的率領(lǐng)，把稅收調(diào)研工作作為稅收工作不成貧窶的主要組成部門(mén)來(lái)抓，積極為稅收調(diào)研工作出問(wèn)題問(wèn)題、定使命，做到歲首有部署，年關(guān)有搜檢，日常給以具體的指導(dǎo)和撐持。同時(shí)，闡揚(yáng)率領(lǐng)干部的帶頭浸染，以率領(lǐng)干部牽頭負(fù)責(zé)或直接承擔(dān)的體例，積極落實(shí)好年度的各項(xiàng)稅收調(diào)研工作使命，確保調(diào)研工作順?biāo)煊杏玫亻_(kāi)展。
�。ǘ┥钋虚_(kāi)展調(diào)研工作，全力完成各項(xiàng)調(diào)研課題使命
一是以省局下達(dá)的研究課題為主線(xiàn)，深切開(kāi)展查詢(xún)拜訪(fǎng)研究工作，抓好質(zhì)量，按時(shí)完成課題使命。
二是緊緊環(huán)繞省學(xué)會(huì)的工作部署和我市稅務(wù)中心工作，擬定20xx年的調(diào)研課題，并要求市局副科以上干部及各縣（市、區(qū)）局一把手每人撰寫(xiě)一篇調(diào)研文章。
三是組織好20xx年的稅收調(diào)研勾當(dāng)，擬定于20xx年3月召開(kāi)全市調(diào)研工作會(huì)議，貫徹落實(shí)省局調(diào)研工作會(huì)議精神和落實(shí)20xx年的調(diào)研使命；于20xx年4月份召開(kāi)縣（市、區(qū)）局承擔(dān)的課題提綱陳述請(qǐng)示會(huì)；于20xx年11月，召開(kāi)全市學(xué)會(huì)調(diào)研功效陳述請(qǐng)示交流會(huì)，評(píng)選贊譽(yù)前進(jìn)前輩。
�。ㄈ┏闪C(jī)制，調(diào)動(dòng)各級(jí)干部介入調(diào)研的積極性
連系稅收調(diào)研工作現(xiàn)實(shí)，研究完美響應(yīng)的激勵(lì)機(jī)制。一是把調(diào)研工作列入國(guó)稅系統(tǒng)方針打點(diǎn)查核內(nèi)容，使之成為查核各級(jí)率領(lǐng)工作成就的依據(jù)；二是每年年關(guān)評(píng)選贊譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)調(diào)研工作前進(jìn)前輩單元和小我；三是實(shí)施用稿獎(jiǎng)勵(lì)軌制。
稅務(wù)工作計(jì)劃7
今年以來(lái)，我局在縣委,縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)的指導(dǎo)、支持下,局黨組帶領(lǐng)全局干部職工,扎實(shí)工作,銳意進(jìn)取,團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，認(rèn)真組織開(kāi)展了各項(xiàng)工作，現(xiàn)將具體工作情況匯報(bào)如下：
自今年春節(jié)前我局得到該項(xiàng)目信息，全局高度重視，發(fā)揮“五加二”、“白加黑”的工作作風(fēng)，實(shí)地摸底、精心編制申報(bào)項(xiàng)目。該項(xiàng)目分為地表水部分、地下水部分，以壓縮開(kāi)采地下水為目標(biāo)，可有效提高我縣項(xiàng)目區(qū)水利設(shè)施的引、蓄、灌能力，今年項(xiàng)目資金可達(dá)5000多萬(wàn)元。
�。�1）、__年地下水超采綜合治理井灌區(qū)高效節(jié)水灌溉項(xiàng)目，總投資655.71萬(wàn)元，其中中央投資554.5萬(wàn)元、省級(jí)55.51萬(wàn)元、市級(jí)23萬(wàn)元、自籌22.71萬(wàn)元。目前，已完成 。
（2）__年地下水超采綜合治理地表水灌溉項(xiàng)目（渠道綜合治理、坑塘綜合治理），總投資4631萬(wàn)元，其中，省級(jí)以上4323.18萬(wàn)元、市級(jí)154.15萬(wàn)元、自籌154.16萬(wàn)元。目前，該項(xiàng)目已完成方案設(shè)計(jì)及批復(fù)，近期招標(biāo)。
總投資966萬(wàn)元的“20xx年省級(jí)以上農(nóng)田水利建設(shè)資金項(xiàng)目”以農(nóng)田管道建設(shè)、渠道清淤、揚(yáng)水點(diǎn)建設(shè)為主，已完工。
目前，上級(jí)初步下達(dá)我縣__年人飲安全解決計(jì)劃，共1.84萬(wàn)人，合計(jì)投資920萬(wàn)元，目前，已完工。
完成了總投資30萬(wàn)元的大許莊揚(yáng)水站維修工程和總投資20萬(wàn)元的小杜莊橋改建工程。
完成總投資60萬(wàn)元的金營(yíng)橋新建工程。
完成總投資68萬(wàn)元的南運(yùn)河堤防維修養(yǎng)護(hù)工程。
完成總投資50萬(wàn)元的上伍險(xiǎn)工加固工程。
另外，__年應(yīng)急抗旱工程（建設(shè)3個(gè)揚(yáng)水站）總投資30萬(wàn)元。目前正在進(jìn)行招投標(biāo)，預(yù)計(jì)年底可完工。
農(nóng)場(chǎng)四分場(chǎng)揚(yáng)水站維修工程總投資25萬(wàn)元，預(yù)計(jì)11月中旬開(kāi)工。
6月初，全局召開(kāi)了防汛抗旱工作動(dòng)員大會(huì)。同時(shí)落實(shí)了防汛崗位責(zé)任制、進(jìn)一步修訂完善了各類(lèi)預(yù)案，組織開(kāi)展河道清障工作。截止目前，我局組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員對(duì)全縣水利設(shè)施進(jìn)行了全面細(xì)致的拉網(wǎng)式檢查。通過(guò)檢查，摸清了險(xiǎn)工險(xiǎn)段及各閘站的`情況，并對(duì)安全度汛存在的隱患全部登記造冊(cè)，能夠馬上處理的及時(shí)進(jìn)行了處理，不能及時(shí)處理的指定責(zé)任人拿出了方案，限期處理。根據(jù)檢查情況和查出的問(wèn)題，積極組織力量抓好工程的維修。自四月下旬開(kāi)始的縣級(jí)工程維修已基本完成，縣管水利工程全部進(jìn)行了試運(yùn)行，針對(duì)查出的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行了維修養(yǎng)護(hù)。除此之外，加強(qiáng)了值班，嚴(yán)格落實(shí)24小時(shí)專(zhuān)人值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，完善交接班和工作記錄制度，認(rèn)真做好值班記錄，嚴(yán)肅值班工作紀(jì)律，遇到突發(fā)情況及時(shí)上報(bào)，立即處理，確保政令暢通、信息暢通。安排人員做好各鄉(xiāng)鎮(zhèn)災(zāi)情統(tǒng)計(jì)匯總，并會(huì)同民政、農(nóng)業(yè)等部門(mén)，做好災(zāi)情上報(bào)，確保災(zāi)情信息準(zhǔn)確、及時(shí)上報(bào)，為減災(zāi)救災(zāi)提供決策依據(jù)。
今年以來(lái)，我局繼續(xù)加大宣傳力度和執(zhí)行力度，通過(guò)工商局、財(cái)政局等渠道了解企業(yè)信息。截止目前，共郵寄送達(dá)“繳款通知書(shū)”1198多份、“催交通知書(shū)”690多份，共征收水資源費(fèi)和河道管理費(fèi)共計(jì)256萬(wàn)元。
一是嚴(yán)格按照最嚴(yán)格水資源管理制度執(zhí)行，對(duì)于新增工業(yè)用水項(xiàng)目，必須進(jìn)行水資源論證；對(duì)于農(nóng)業(yè)用水，原則不再批準(zhǔn)新打機(jī)井，以機(jī)井報(bào)廢更新為主。二是清淤渠道，提高蓄水能力，加大對(duì)地表水的利用率，提高對(duì)雨洪資源的回收能力，減少對(duì)地下水的開(kāi)采。
1、按照縣的統(tǒng)一部署，深入開(kāi)展了“黨的群眾路線(xiàn)教育”活動(dòng)。
2、按照上級(jí)統(tǒng)一部署，開(kāi)展了“滄州市水利局水利安全生產(chǎn)安全月”活動(dòng)和“水利安全生產(chǎn)信息上報(bào)系統(tǒng)”培訓(xùn)和數(shù)據(jù)錄入工作。
�。ㄒ唬�、全力實(shí)施地下水壓采項(xiàng)目
1、完成__年度壓采項(xiàng)目的掃尾工作。
2、力爭(zhēng)實(shí)施__年度壓采項(xiàng)目。項(xiàng)目范圍為子牙新河以北、八團(tuán)以南、運(yùn)河以東區(qū)域。
3、實(shí)施計(jì)量設(shè)施重點(diǎn)縣項(xiàng)目，完成1500多眼機(jī)井的計(jì)量設(shè)施改造，并實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程監(jiān)控。
4、積極推行深埋式噴灌等高效節(jié)水技術(shù)。
�。ǘ⒋罅﹂_(kāi)展安全飲水工程
爭(zhēng)取將全縣剩余的2.9128萬(wàn)不安全人口全部解決。
（三）、積極爭(zhēng)取高效節(jié)水示范縣項(xiàng)目
積極申報(bào)、爭(zhēng)取高效節(jié)水示范縣項(xiàng)目。
(四)、力爭(zhēng)實(shí)施賈口洼蓄滯洪區(qū)建設(shè)項(xiàng)目
力爭(zhēng)實(shí)施張廣王橋、孫莊子橋、胡店子橋和流河撤退路建設(shè)。
(五)、力爭(zhēng)實(shí)施子牙新河改造工程
(六)、大力推進(jìn)水利體制改革工作
重點(diǎn)規(guī)范基層水利站建設(shè)，切實(shí)發(fā)揮其應(yīng)有作用。
(七)、實(shí)施好淺層水開(kāi)發(fā)工作
爭(zhēng)取完成在運(yùn)河沿岸新打100眼淺井的工程目標(biāo)。
(八)、全力抓好__年的防汛工作
(九)、積極配合，建好地上水廠
(十)、積極謀劃耿官屯窯坑農(nóng)業(yè)水庫(kù)改造工程
積極利用耿官屯窯坑緊靠唐窯干渠的地理?xiàng)l件，改造并發(fā)揮其蓄、灌、排的能力。
稅務(wù)工作計(jì)劃8
20xx年，全市財(cái)務(wù)管理工作的總體思路是：堅(jiān)決貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神、《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》等各項(xiàng)制度要求，緊緊圍繞夯實(shí)征管基礎(chǔ)和強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)這兩條主線(xiàn)，牢固樹(shù)立大局意識(shí)，堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度，規(guī)范財(cái)務(wù)管理，提升工作績(jī)效，為我市國(guó)稅事業(yè)的科學(xué)發(fā)展提供強(qiáng)有力的物質(zhì)保障。
一、規(guī)范財(cái)務(wù)管理
預(yù)算方面�？茖W(xué)、合理地編制好年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算，提高基層單位人均公用經(jīng)費(fèi)水平，保持預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度的均衡性，提高資金使用效率，確保資金安全運(yùn)行。支出方面。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》精神、中央八項(xiàng)規(guī)定等各項(xiàng)制度要求，嚴(yán)格審核把關(guān)，確保每筆支出審批程序合規(guī)、審批手續(xù)完整、報(bào)銷(xiāo)憑證合法、會(huì)計(jì)信息真實(shí)
大力壓縮“三公”經(jīng)費(fèi)，把厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)的精神和要求落到實(shí)處，貫穿于財(cái)務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)。資產(chǎn)方面。規(guī)范固定資產(chǎn)的購(gòu)置程序，加強(qiáng)固定資產(chǎn)處置審批，認(rèn)真核實(shí)房屋、土地類(lèi)不動(dòng)產(chǎn)情況，繼續(xù)做好兩證補(bǔ)辦工作，嚴(yán)格控制公務(wù)車(chē)輛配備標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)量，規(guī)范公務(wù)車(chē)輛采購(gòu)、使用和處置管理。基建方面。
嚴(yán)格按照《中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》要求，進(jìn)一步加強(qiáng)全市國(guó)稅系統(tǒng)基本建設(shè)管理。采購(gòu)方面。嚴(yán)格按照“兩個(gè)目錄”規(guī)定范圍，努力做到應(yīng)采盡采，嚴(yán)格執(zhí)行協(xié)議供貨制度和分散采購(gòu)限額標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)批量采購(gòu)，提高工作效率和資金使用效率，科學(xué)編報(bào)政府采購(gòu)計(jì)劃和信息統(tǒng)計(jì)。
二、強(qiáng)化工作督辦
提供有力保障，服務(wù)稅收事業(yè)發(fā)展，是財(cái)務(wù)工作的根本職責(zé)。明年市局財(cái)務(wù)管理科將圍繞這一根本職責(zé)，針對(duì)省市局安排部署的工作，加強(qiáng)督導(dǎo)，立足大局，確保各項(xiàng)工作保質(zhì)保量完成。一是強(qiáng)化觀念，提高意識(shí)抓督辦。
圍繞服務(wù)稅收現(xiàn)代化建設(shè)這一主線(xiàn)，不斷增強(qiáng)全體財(cái)務(wù)人員大局意識(shí)，樹(shù)立一盤(pán)棋思想，上下聯(lián)動(dòng)，形成合力，形成上級(jí)有部署、基層得落實(shí)、督促有成效、辦理有結(jié)果的工作格局。二是明確重點(diǎn)，積極作為抓督辦。
重點(diǎn)圍繞兩項(xiàng)工作抓好督辦，第一項(xiàng)是全系統(tǒng)預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度進(jìn)行定期督促提醒，確保達(dá)到考核要求的進(jìn)度。第二項(xiàng)是對(duì)基建維修項(xiàng)目進(jìn)行督促指導(dǎo)，做到早開(kāi)工、早竣工、保質(zhì)量、快支付。另外對(duì)于基建、資產(chǎn)、采購(gòu)等各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作，也要明確專(zhuān)人負(fù)責(zé)，從政策傳達(dá)和業(yè)務(wù)輔導(dǎo)兩個(gè)角度強(qiáng)化對(duì)基層單位工作的督導(dǎo)，指導(dǎo)基層預(yù)算單位編制季度會(huì)計(jì)報(bào)表及年度經(jīng)費(fèi)會(huì)計(jì)決算報(bào)表、全國(guó)政府采購(gòu)信息統(tǒng)計(jì)年報(bào)等報(bào)表，認(rèn)真做好年終財(cái)務(wù)決算分析等工作，提高整體財(cái)務(wù)工作水平。三是加強(qiáng)培訓(xùn)，提高素質(zhì)抓督辦。
組織專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，開(kāi)展崗位練兵，重點(diǎn)對(duì)行政單位內(nèi)控制度和最新的行政單位會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)，盡快帶出一支素質(zhì)過(guò)硬的財(cái)務(wù)骨干隊(duì)伍，起到帶動(dòng)和示范作用。四是績(jī)效管理，考評(píng)獎(jiǎng)懲抓督辦，以績(jī)效管理為抓手，把日常財(cái)務(wù)工作和重點(diǎn)工作納入績(jī)效考核
實(shí)行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，促進(jìn)工作落實(shí)，通過(guò)工作機(jī)制的不斷完善，管理方式的持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化，解決目前工作中存在的各種問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)工作的高效率、高質(zhì)量。
三、加強(qiáng)巡回檢查
一是財(cái)務(wù)支出檢查。通過(guò)檢查基層單位的現(xiàn)金支出情況、公務(wù)卡使用情況和查閱原始憑證，有效遏制違規(guī)現(xiàn)金支出和報(bào)銷(xiāo)程序不規(guī)范現(xiàn)象，檢查會(huì)議費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、差旅費(fèi)等制度規(guī)定的落實(shí)情況，預(yù)計(jì)檢查面為100%。二是基建巡查。對(duì)在建項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)巡查，嚴(yán)格執(zhí)行維修改造標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)變更項(xiàng)目的監(jiān)管，杜絕超預(yù)算、超標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題的`發(fā)生，檢查面為100%。三是政府采購(gòu)檢查和考核。組織開(kāi)展政府采購(gòu)檢查工作，對(duì)政府采購(gòu)執(zhí)行情況，以及政府采購(gòu)活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)開(kāi)展檢查，確保做到依法采購(gòu)、依預(yù)算采購(gòu)、依目錄采購(gòu)、依程序采購(gòu)、依政策采購(gòu)，促進(jìn)政府采購(gòu)工作水平的不斷提高。四是資產(chǎn)管理檢查。做好資產(chǎn)清查盤(pán)點(diǎn)，從資產(chǎn)的購(gòu)置、處置，房屋、土地類(lèi)資產(chǎn)處置和補(bǔ)償情況等方面開(kāi)展檢查，保證國(guó)有資產(chǎn)管理制度健全，落實(shí)到位。五是“三清”工作檢查。對(duì)照中央最新出臺(tái)的行政單位辦公用房標(biāo)準(zhǔn)和總局省局的要求，結(jié)合地方規(guī)定，對(duì)基層單位的辦公用房進(jìn)行全面檢查，鞏固基建和車(chē)輛的清查工作成果，確保各項(xiàng)規(guī)定落實(shí)到位。
四、踐行群眾路線(xiàn)
按照財(cái)務(wù)工作五年規(guī)劃的既定目標(biāo)，財(cái)務(wù)科將牢固樹(shù)立群眾觀點(diǎn)，妥善處理好嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律與解決基層實(shí)際困難的關(guān)系。一是在壓縮市局機(jī)關(guān)基本經(jīng)費(fèi)預(yù)算，提高基層單位的人均公用經(jīng)費(fèi)水平。二是在基建立項(xiàng)方面向基層傾斜，急基層之所急，對(duì)于基層維修、修繕等方面的立項(xiàng)需求予以?xún)?yōu)先考慮。三是在條件允許的情況下，積極向省局爭(zhēng)取補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)，用于更新基層辦公設(shè)備、改善基層辦公條件和優(yōu)化基層辦稅環(huán)境。
稅務(wù)工作計(jì)劃9
一、確保完成和超額完成國(guó)稅收入任務(wù)，認(rèn)真組織后三個(gè)月收入。
比上年增長(zhǎng)15.65%但是組織收入工作中也出現(xiàn)了一些新情況、新問(wèn)題，今年以來(lái)全市國(guó)稅收入保持穩(wěn)步增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。1-9月份累計(jì)完成國(guó)稅收入39.5億元。為確保完成和超額完成國(guó)稅收入任務(wù)，切實(shí)做到以下幾點(diǎn)
堅(jiān)決不收過(guò)頭稅”組織收入原則，1堅(jiān)持組織收入原則不動(dòng)搖。要認(rèn)真貫徹落實(shí)“依法征收、應(yīng)收盡收。要切實(shí)按照經(jīng)濟(jì)稅源和稅法規(guī)定做好組織收入工作，及時(shí)準(zhǔn)確落實(shí)好各項(xiàng)稅收政策，決不允許預(yù)收稅款或進(jìn)項(xiàng)稅額推遲抵扣，該兌現(xiàn)的稅收優(yōu)惠政策及時(shí)兌現(xiàn)到位，不得把稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行作為調(diào)節(jié)收入的蓄水池”把脈當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，
進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)稅收分析預(yù)測(cè)工作。四季度要逐月加強(qiáng)稅收收入完成情況和稅源情況分析�？陀^分析征收質(zhì)量，切實(shí)搞好稅源調(diào)查，找準(zhǔn)影響全年國(guó)稅收入的突出因素，科學(xué)估算稅收能力，準(zhǔn)確預(yù)測(cè)全年稅源，算好全年收入大帳。要認(rèn)真抓好經(jīng)濟(jì)稅源分析管理辦法的落實(shí)，建立收入質(zhì)量評(píng)估體系，完善分級(jí)分類(lèi)管理，全面推廣應(yīng)用省局稅源分析監(jiān)控管理軟件，加大重點(diǎn)稅源行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)的稅負(fù)分析工作，找準(zhǔn)稅收異常變動(dòng)的深層次原因，及時(shí)發(fā)現(xiàn)征管的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，有針對(duì)性地采取加強(qiáng)征管的措施，確保國(guó)稅收入與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。
認(rèn)真負(fù)責(zé)，3抓好欠稅核算。各級(jí)國(guó)稅機(jī)關(guān)要高度重視欠稅核查工作。反復(fù)核對(duì)，分類(lèi)分析，如實(shí)上報(bào)，確保質(zhì)量。核查過(guò)程中要加強(qiáng)與地稅機(jī)關(guān)的配合，做好向社會(huì)各界尤其是欠稅企業(yè)的宣傳解釋工作，爭(zhēng)取理解支持。要以欠稅核查為契機(jī)，全面加強(qiáng)欠稅管理，實(shí)行欠稅公告，堅(jiān)持依法控管，以票控欠，以欠抵退，應(yīng)收盡收，堅(jiān)決杜絕新欠，逐步清理陳欠。要進(jìn)一步健全欠稅檔案管理制度，實(shí)施動(dòng)態(tài)管理，嚴(yán)密監(jiān)控欠稅人的.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)變動(dòng)情況，使欠稅監(jiān)控工作嚴(yán)密、規(guī)范、有數(shù)、有效。
二、推進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作的落實(shí)，咬緊全年目標(biāo)。
不斷提高工作任務(wù)單處理的質(zhì)量，1抓好責(zé)任區(qū)精細(xì)化管理。全面深化責(zé)任區(qū)管理軟件的應(yīng)用。運(yùn)用人機(jī)結(jié)合的方法，不斷提高責(zé)任區(qū)精細(xì)化管理水平。四季度要全面開(kāi)展責(zé)任區(qū)星級(jí)評(píng)定工作，各單位星級(jí)評(píng)定的基礎(chǔ)上市局評(píng)定“十佳責(zé)任區(qū)”。
會(huì)議的議題之一將聯(lián)合布署企業(yè)納稅信譽(yù)等級(jí)評(píng)定工作，2抓好納稅信譽(yù)等級(jí)評(píng)定工作。十月份國(guó)地稅將召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議。明確abcd四級(jí)納稅信譽(yù)等級(jí)評(píng)定具體要求，加強(qiáng)與地稅部門(mén)配合協(xié)作，確保評(píng)定的質(zhì)量，11月底以前完成納稅信譽(yù)等級(jí)評(píng)定工作。
稅務(wù)工作計(jì)劃10
xx年1—6月歇馬，同時(shí)，對(duì)稅源實(shí)行全程的監(jiān)控，所內(nèi)建立了重點(diǎn)稅源工作手冊(cè)，小規(guī)�？棽计髽I(yè)清冊(cè)，促進(jìn)企業(yè)的規(guī)范化管理，使“六基”工作有了一個(gè)良好的開(kāi)端，歇馬所的征收管理工作職責(zé)明確，銜接協(xié)調(diào)，流程更趨合理，受到上級(jí)和納稅人的好評(píng)。
落實(shí)計(jì)劃、努力完成稅收任務(wù)年初區(qū)局下達(dá)給歇馬所任務(wù)工商各稅2911萬(wàn)，比上年計(jì)劃增長(zhǎng)486萬(wàn)。面對(duì)計(jì)劃任務(wù)的壓力，歇馬所全體同志下企業(yè)摸情況，掌握稅源的變數(shù)，多次開(kāi)會(huì)分析研究，鼓勵(lì)大家面對(duì)困難，增強(qiáng)信心，將計(jì)劃落實(shí)到管理員，落實(shí)到企業(yè)。從“兩個(gè)突破”上下功夫，加強(qiáng)內(nèi)部行政管理，各施其職，各盡其責(zé)，堅(jiān)持考核，考核逗硬，以高度的熱情和責(zé)任心，將各項(xiàng)征管措施落實(shí)到位，大力堵塞征管漏洞，消除征管死角，通過(guò)扎實(shí)有效的工作，提高納稅人的自覺(jué)申報(bào)準(zhǔn)確率，并建立重點(diǎn)稅源的聯(lián)系制度，把管理融入服務(wù)，在服務(wù)中嚴(yán)格管理，半年來(lái)，歇馬所堅(jiān)持以旬保月，以月保季，以季保年的工作要求，月月超額完成稅收任務(wù)，截止6月10日，累計(jì)組織稅收開(kāi)票金額1736.23萬(wàn)元，為年計(jì)劃的59.64%，提前半個(gè)月實(shí)現(xiàn)了雙過(guò)半，為全年稅收任務(wù)的完成打下了良好的基礎(chǔ)。
下半年工作計(jì)劃“總結(jié)，完善，鞏固，提高”是歇馬所下半年工作的總體要求。在上半年工作中，歇馬所還存在很多不足，需要進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié)，從制度、辦法、管理、學(xué)習(xí)、宣傳、輔導(dǎo)、監(jiān)控等各方面都必須進(jìn)行完善，在完善的基礎(chǔ)上鞏固成果，克服上半年的不足，使全所的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)都有較大提高。特提出如下工作措施和安排：
1、繼續(xù)堅(jiān)持創(chuàng)建學(xué)習(xí)型基層組織活動(dòng)，以人為本，堅(jiān)持每周的學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)政治理論、政策文件、法律法規(guī)的`學(xué)習(xí)，加強(qiáng)人生觀、世界觀理論的學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)，使大家愛(ài)崗敬業(yè)，與時(shí)俱進(jìn)，不斷進(jìn)取。特別是要學(xué)好《兩個(gè)條例》和《行政許可法》。
2、繼續(xù)推進(jìn)征管改革，使前臺(tái)的服務(wù)更加優(yōu)良，使后臺(tái)的管理更加到位，圍繞“收入任務(wù)”這個(gè)中心，使征收管理業(yè)務(wù)流程不斷完善，全面提高征管質(zhì)量。
3、繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)稅源的監(jiān)控，落實(shí)計(jì)劃工作的要求，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，保證稅收任務(wù)全面的完成。
4、堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，糾正行業(yè)不正之風(fēng)，杜絕腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，樹(shù)立良好形象，爭(zhēng)創(chuàng)最佳文明單位，使隊(duì)伍建設(shè)上臺(tái)階。
5、堅(jiān)持各項(xiàng)管理制度，考核到人，考核到位，保證各項(xiàng)改革、辦法、職責(zé)的落實(shí)，保證各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展，促進(jìn)全年各項(xiàng)工作任務(wù)的全面完成。
稅務(wù)工作計(jì)劃11
我局在認(rèn)真總結(jié)以往年度人事工作的基礎(chǔ)上，為進(jìn)一步做好我局人事工作，結(jié)合20xx年度工作實(shí)際，制定本計(jì)劃。
一、20xx年人事工作的主要內(nèi)容
�。ㄒ唬┻M(jìn)一步加強(qiáng)人事工資管理工作
1．做好工資正常晉級(jí)、晉檔的統(tǒng)計(jì)上報(bào)核算工作。一是認(rèn)真領(lǐng)會(huì)工資晉級(jí)、晉檔相關(guān)文件政策精神，把好標(biāo)準(zhǔn)關(guān)；二是認(rèn)真統(tǒng)計(jì)符合晉級(jí)、晉檔條件人員，確保不漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)；三是積極指導(dǎo)縣（區(qū)）地稅局人教部門(mén)工資正常晉級(jí)、晉檔工作，保證按時(shí)、按質(zhì)完成上報(bào)核算工作。
2．抓好退休人員的工資信息管理工作，確保退休人員的'工資準(zhǔn)確、按時(shí)發(fā)放。
3．及時(shí)辦理申請(qǐng)?zhí)崆巴诵�、正常退休、晉升職務(wù)、新錄用、轉(zhuǎn)正定級(jí)、軍轉(zhuǎn)安置、技術(shù)等級(jí)晉升等人員的工資核算、上報(bào)工作。
4．按時(shí)完成人事處安排的各項(xiàng)臨時(shí)性工作任務(wù)。
�。ǘ┻M(jìn)一步做好人事檔案管理工作
1．做好新錄用人員、軍轉(zhuǎn)安置人員的檔案整理、收集裝訂工作。
2．對(duì)涉及工資變動(dòng)、職務(wù)變動(dòng)等人員的表格，及時(shí)進(jìn)行歸檔裝訂。
3．進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)在職干部職工、退休人員等的檔案規(guī)范性管理工作，并做好查缺補(bǔ)漏。
�。ㄈ┻M(jìn)一步加強(qiáng)干部人事管理工作
1．嚴(yán)格落實(shí)黨組中心組理論學(xué)習(xí)制度。一是結(jié)合年度工作實(shí)際、理論學(xué)習(xí)的相關(guān)要求，認(rèn)真制定好黨組中心組理論學(xué)習(xí)計(jì)劃；二是根據(jù)計(jì)劃安排，做好相關(guān)學(xué)習(xí)材料、資料的準(zhǔn)備工作；三是做好黨組中心組理論學(xué)習(xí)記錄、統(tǒng)計(jì)工作。
2．認(rèn)真落實(shí)干部職工政治理論學(xué)習(xí)制度。一是制定好干部職工政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，并依據(jù)計(jì)劃安排，組織好各項(xiàng)理論學(xué)習(xí)；二是做好干部職工政治理論學(xué)習(xí)的痕跡管理工作。
3．組織好年度專(zhuān)題學(xué)習(xí)教育和“五五”普法教育工作。一是按照年度專(zhuān)題學(xué)習(xí)教育方案、嚴(yán)格落實(shí)規(guī)定的階段、方法、內(nèi)容、實(shí)踐及步驟，并結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)造性組織開(kāi)展好專(zhuān)題學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。二是利用干部職工政治理論學(xué)習(xí)日，組織好“五五”普法教育工作的落實(shí)，并結(jié)合實(shí)際，組織好“五五”普法教育的專(zhuān)題講座，培訓(xùn)及考試工作。
4．進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》、《公務(wù)員處分條例》、《領(lǐng)導(dǎo)干部任用工作條例（試行）》等人事管理法規(guī)性文件的學(xué)習(xí)，在吃透精神、把握標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范程序上下功夫。
5．認(rèn)真做好公務(wù)員錄用審批、登記；軍轉(zhuǎn)干部安置、工作崗位調(diào)整、職務(wù)變動(dòng)、干部任用、人員調(diào)動(dòng)等各項(xiàng)工作。
6．按照省局人事處的安排，及時(shí)做好各項(xiàng)人事管理、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)、審批工作。
（四）做好年度人事、工資報(bào)表和公務(wù)員、機(jī)關(guān)技術(shù)工人的年度考核工作。
1．根據(jù)省局的安排，及時(shí)組織好年度人事、工資、機(jī)構(gòu)編制報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、匯總、上報(bào)工作。
2．根據(jù)《公務(wù)員年度考核管理辦法（試行）》的規(guī)定，按照權(quán)限認(rèn)真抓好在職公務(wù)員、機(jī)關(guān)技術(shù)工人的年度考核管理工作。
二、相關(guān)要求
（一）凡涉及人員工資、任用等工作，一是要嚴(yán)格按照政策規(guī)定，把好條件關(guān)；二是嚴(yán)格落實(shí)規(guī)定的程序，范圍和標(biāo)準(zhǔn)；三是認(rèn)真辦理、及時(shí)反饋、按時(shí)上報(bào)。
�。ǘ┙y(tǒng)計(jì)、核算、填報(bào)工作要認(rèn)真細(xì)致，反復(fù)審核，力求做到不漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)。
稅務(wù)工作計(jì)劃12
為適應(yīng)新時(shí)期稅收工作和深化改革的需要，統(tǒng)一干部隊(duì)伍思想，進(jìn)一步提高我局干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)、崗位工作技能和政治理論素養(yǎng)，造就一支“政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正、服務(wù)規(guī)范”的干部隊(duì)伍，我局20xx年教育培訓(xùn)工作安排如下：
一、組織機(jī)構(gòu)
培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組由局長(zhǎng)、副局長(zhǎng)組成，負(fù)責(zé)教育培訓(xùn)的監(jiān)督和考核。
稅政法規(guī)科負(fù)責(zé)制定全局業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織開(kāi)展全局集中學(xué)習(xí)，并負(fù)責(zé)安排日常測(cè)評(píng)與考核。
人事教育監(jiān)察室負(fù)責(zé)制定全局政治理論培訓(xùn)計(jì)劃和負(fù)責(zé)組織實(shí)施，并開(kāi)展討論、測(cè)試等活動(dòng)。
科室培訓(xùn)學(xué)習(xí)由各科室長(zhǎng)負(fù)責(zé)。組織安排本科室日常學(xué)習(xí)，每周不少于2次。定期檢查科室成員學(xué)習(xí)筆記的記錄情況，保證科室學(xué)習(xí)的效果。
二、政治思想方面
積極開(kāi)展以“法治地稅”為主題的政治理論教育培訓(xùn)，教育引導(dǎo)干部職工做依法治稅的踐行者。
心中有法。無(wú)論是黨組中心組學(xué)習(xí)、干部職工政治理論學(xué)習(xí)、還是黨課學(xué)習(xí)、黨員學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，堅(jiān)決做到學(xué)習(xí)必學(xué)法律、法規(guī)，通過(guò)堅(jiān)持不懈地“法治”教育，讓干部職工牢固樹(shù)立“法治”意識(shí)。
行為遵法。作為社會(huì)成員，“法未禁止”即可為，作為稅務(wù)工作者，“法未授權(quán)”不可為。通過(guò)教育，提醒干部職工時(shí)刻牢記自己的身份，不要混淆自己的權(quán)利、義務(wù)，教育大家要慎言慎行，做遵守法律的模范。
生活用法。把學(xué)習(xí)生活中的法律列入了學(xué)習(xí)計(jì)劃，通過(guò)聘請(qǐng)律師、法律顧問(wèn)等法律專(zhuān)家進(jìn)行生活法律常識(shí)講座，通過(guò)學(xué)習(xí)與大家生活息息相關(guān)的法律知識(shí)和案例，教育大家學(xué)會(huì)用法律保護(hù)自己、保護(hù)家人。
執(zhí)法依法。作為稅務(wù)人員，是稅法的執(zhí)行者和維護(hù)者，直接與納稅人打交道，是否做到依法治稅，直接關(guān)系到單位和稅務(wù)工作者在納稅人心中的形象，更關(guān)系到稅法的尊嚴(yán)。在學(xué)習(xí)中強(qiáng)調(diào)，要把“權(quán)利鎖進(jìn)牢籠”，慎用手中的權(quán)利，堅(jiān)決不觸碰高壓線(xiàn)，做到依法治稅。
三、稅收業(yè)務(wù)方面
堅(jiān)決貫徹“干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么”的培訓(xùn)思路，繼續(xù)加強(qiáng)通用的'應(yīng)知應(yīng)會(huì)基礎(chǔ)知識(shí)與技能教育培訓(xùn)，貫徹“法治地稅”主題教育，重點(diǎn)學(xué)習(xí)行政法律知識(shí)、涉稅法律法規(guī)，相關(guān)稅收政策，稅收征管知識(shí)，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，信息化知識(shí)與技能等。
四、培訓(xùn)方式
培訓(xùn)將采用集中培訓(xùn)、在崗自學(xué)、個(gè)別輔導(dǎo)等方式進(jìn)行，今年按照區(qū)局和市局的教育培訓(xùn)工作部署，強(qiáng)化了網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)要求，人事教育監(jiān)察室將定期推送網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)任務(wù)，運(yùn)用網(wǎng)校資源，豐富教育培訓(xùn)內(nèi)容。
五、要求
�。ㄒ唬┤w干部必須按時(shí)參加教育培訓(xùn)，嚴(yán)格考勤制度。
�。ǘ┱螌W(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)必須認(rèn)真記錄筆記，每月科室長(zhǎng)對(duì)科室人員學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行檢查并簽字，每季度由局領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行抽查。
�。ㄈ┟考径葘�(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行考試，成績(jī)與獎(jiǎng)金掛鉤。
基層稅務(wù)干部單位是稅收法規(guī)政策和稅收管理的直接實(shí)施者，綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、管理水平如何，直接關(guān)系到稅收征管的質(zhì)量與效率，關(guān)系到稅收任務(wù)的完成，提高一線(xiàn)干部綜合素質(zhì)和崗位技能，是進(jìn)一步推進(jìn)依法治稅的需要，是實(shí)施科學(xué)化、精細(xì)化管理，提高稅收征管質(zhì)量的需要，也是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的迫切需要，因此，希望全局干部認(rèn)真重視教育培訓(xùn)工作，為我局各項(xiàng)任務(wù)的順利完成做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
稅務(wù)工作計(jì)劃13
一、進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果
年3月―6月，干部職工政治理論學(xué)習(xí)，要在圍繞深化理論學(xué)習(xí)，注重實(shí)踐創(chuàng)新上下功夫，著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展要求的思想觀念。繼續(xù)抓好精神，社會(huì)主義核心價(jià)值體系、社會(huì)主義榮辱觀的學(xué)習(xí)教育。深刻理解和全面把握科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)、根本要求，切實(shí)用中國(guó)特色社會(huì)主義理論武裝頭腦，進(jìn)一步增強(qiáng)全市地稅干部職工貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性、堅(jiān)定性。
由人教科（股）負(fù)責(zé)準(zhǔn)備相關(guān)文件資料，利用干部職工政治理論學(xué)習(xí)日，組織學(xué)習(xí)。
二、抓好典型示范教育活動(dòng)
年1月―3月，在全市地稅系統(tǒng)組織開(kāi)展學(xué)習(xí)先進(jìn)個(gè)人、典型代表、勞動(dòng)模范事跡活動(dòng)，通過(guò)大力宣揚(yáng)先進(jìn)代表人物的`事跡，在全市地稅系統(tǒng)營(yíng)造“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”、“講政治、講正氣、講奉獻(xiàn)”、“愛(ài)崗敬業(yè)”、“顧全大局”的良好風(fēng)氣。人教科（股）負(fù)責(zé)準(zhǔn)備相關(guān)文件資料，并組織學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，辦公室協(xié)助抓好宣傳活動(dòng)。
三、抓好專(zhuān)題學(xué)習(xí)教育活動(dòng)
按照各級(jí)黨委政府和省地方稅務(wù)局的安排，根據(jù)專(zhuān)題學(xué)習(xí)教育的時(shí)間安排、活動(dòng)方式要求、學(xué)習(xí)內(nèi)容、階段劃分，認(rèn)真制定好相關(guān)的方案、計(jì)劃，并視情況，建立相關(guān)的工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，嚴(yán)格按照要求的步驟、環(huán)節(jié)和規(guī)定的基本動(dòng)作，創(chuàng)造性開(kāi)展工作，抓好落實(shí)。人教科（股）牽頭組織，相關(guān)部門(mén)配合協(xié)調(diào)落實(shí)。
四、抓好地稅工作暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神的傳達(dá)學(xué)習(xí)
年2月―4月，主要圍繞國(guó)家稅務(wù)總局、省局、市局組織召開(kāi)的地稅工作暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，及時(shí)做好學(xué)習(xí)傳達(dá)會(huì)議精神的工作。人教科（股）、辦公室、監(jiān)察室共同負(fù)責(zé)落實(shí)。
稅務(wù)工作計(jì)劃14
一、抓好組織稅收收入工作。牢固樹(shù)立從經(jīng)濟(jì)到稅收，向管理要收入的稅源管理五個(gè)一工作理念，不斷提高收入質(zhì)量，確保超額完成全年稅收任務(wù)。
二、做好稅收宣傳日常工作和20xx跨20xx榨季的糖業(yè)稅收征收管理工作。
三、扎實(shí)做好基層稅務(wù)分局民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作。要通過(guò)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)切實(shí)促進(jìn)了全縣國(guó)稅系統(tǒng)依法辦稅、文明辦稅，提高了工作效率，推動(dòng)了政風(fēng)行風(fēng)和行政效能建設(shè)，營(yíng)造了良好的稅收環(huán)境。
四、夯實(shí)征管基礎(chǔ)，規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法，嚴(yán)格依法治稅，進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展和稅收環(huán)境。一是繼續(xù)抓好稅收管理員制度的貫徹落實(shí)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)；二是建立公平公正的.稅收秩序，加大執(zhí)法監(jiān)督力度，正確實(shí)施各項(xiàng)稅務(wù)行政許可，依法簡(jiǎn)化審批手續(xù)，狠抓責(zé)任追究，進(jìn)一步推進(jìn)依法治稅，使稅收?qǐng)?zhí)法更加規(guī)范；三是規(guī)范稅政管理、行政管理，提高管理實(shí)效。
五、加強(qiáng)信息資源整合，加快稅收信息化步伐。結(jié)合總局金稅三期工程，全面應(yīng)用好總局綜合征管軟件、稅收分析決策系統(tǒng)和稅收?qǐng)?zhí)法輔助系統(tǒng)，推廣應(yīng)用網(wǎng)上辦稅工作和財(cái)稅庫(kù)銀橫向聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)，大力整合信息資源。
六、提高執(zhí)政能力，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，共建和諧國(guó)稅。以構(gòu)建和諧國(guó)稅隊(duì)伍為目標(biāo)，認(rèn)真解決隊(duì)伍中存在的矛盾和問(wèn)題，深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，造就一支政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正、服務(wù)規(guī)范的國(guó)稅干部隊(duì)伍，大力弘揚(yáng)和樹(shù)立國(guó)稅隊(duì)伍的正氣和形象。
七、扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)。抓住大宗物品采購(gòu)、一般納稅人認(rèn)定、減免稅審批、稽查處罰等容易出問(wèn)題的關(guān)鍵部位，進(jìn)一步完善制度規(guī)定并抓好落實(shí)，進(jìn)一步推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)，鞏固擴(kuò)大行風(fēng)建設(shè)成果。
八、繼續(xù)做好信訪(fǎng)工作以及維護(hù)穩(wěn)定和社會(huì)綜合治理工作。
稅務(wù)工作計(jì)劃15
20xx年是全年工作的關(guān)鍵，我處將在省局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞稅收中心工作，按照年初擬定的工作思路和重點(diǎn)，緊緊抓住中心工作和薄弱環(huán)節(jié)，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，落實(shí)工作措施，力求在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、干部教育培訓(xùn)和思想政治工作、基層建設(shè)工作方面取得新的成績(jī)。
一、繼續(xù)在全系
統(tǒng)開(kāi)展弘揚(yáng)勞模精神為主題的“學(xué)勞模、趕先進(jìn)、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)，將此次活動(dòng)與省直工委組織開(kāi)展的“保持先進(jìn)性、建功‘十一五’”主題實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合；與省文明委組織開(kāi)展的“迎奧運(yùn)，講誠(chéng)信，促和諧”主題實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合；與系統(tǒng)的行風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，樹(shù)立和諧地稅新形象；與系統(tǒng)的干部教育、業(yè)務(wù)練兵比武活動(dòng)相結(jié)合，在系統(tǒng)內(nèi)通過(guò)比學(xué)趕幫超，達(dá)到政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高的要求；與系統(tǒng)的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)相結(jié)合，確�；顒�(dòng)成效顯著。
二、 加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，選準(zhǔn)、配強(qiáng)、管好“一把手”，探索落實(shí)民主集中制的有效機(jī)制，續(xù)深化后備干部隊(duì)伍建設(shè)。做好后備干部人選的補(bǔ)充調(diào)整、考察認(rèn)定工作，建立市局班子及處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部后備干部隊(duì)伍。
三、研究探索領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部考核量化評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，建立健全完善干部交流制度和辦法，組織開(kāi)展先進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)。
四、完成系統(tǒng)公務(wù)員登記，做好非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)確定與下達(dá)。
五、做好總局全國(guó)教育培訓(xùn)局長(zhǎng)會(huì)議的相關(guān)材料整理和宣傳交流工作。
六、嚴(yán)格按照《ｘｘ省稅務(wù)局20xx年干部教育培訓(xùn)項(xiàng)目方案》逐步落實(shí)各項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目的許可備案、組織實(shí)施和效果評(píng)估；
七、繼續(xù)做好“五員”培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)、初任培訓(xùn)、任職培訓(xùn)、專(zhuān)門(mén)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、更新知識(shí)培訓(xùn)和稅收業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)；完成系統(tǒng)50名師資人員、100名稅收業(yè)務(wù)骨干、50名處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)任務(wù)。
八、拓展培訓(xùn)渠道，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，健全完善集中學(xué)習(xí)、脫產(chǎn)培訓(xùn)、專(zhuān)題講座、遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教育等多渠道培訓(xùn)體系，積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型地稅系統(tǒng)。
九、組織業(yè)務(wù)能手達(dá)標(biāo)競(jìng)賽活動(dòng)。舉辦全省地稅系統(tǒng)以“三員”為主的各類(lèi)業(yè)務(wù)能手的達(dá)標(biāo)競(jìng)賽活動(dòng)，選拔并表彰一批業(yè)務(wù)能手。
十、建立完善師資隊(duì)伍。研究制定師資人員的條件和標(biāo)準(zhǔn)，按照自愿報(bào)名、組織考核、明確待遇、加強(qiáng)管理的原則逐級(jí)推薦產(chǎn)生省局的師資隊(duì)伍。
十一、按照選派要求，組織干部參加總局的`專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)班、省委組織部更新知識(shí)培訓(xùn)班、省人事廳組織的任職培訓(xùn)和對(duì)外交流培訓(xùn)班。
十二、完成系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)教育平臺(tái)和萬(wàn)人答題系統(tǒng)搭建工作。
十三、實(shí)施縣（區(qū)）局基層建設(shè)達(dá)標(biāo)活動(dòng)，推進(jìn)基層建設(shè)全面、協(xié)調(diào)、均衡發(fā)展。
十四、組織開(kāi)展群眾性創(chuàng)建活動(dòng)，做好各類(lèi)先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人評(píng)選推薦及表彰工作。
十五、下發(fā)《ｘｘ省稅務(wù)局關(guān)于加強(qiáng)地稅文化建設(shè)的意見(jiàn)》，做好研究確定陜西地稅理念體系等準(zhǔn)備工作。
十六、匯總?cè)《悇?wù)系統(tǒng)廳局級(jí)以上集體和個(gè)人榮譽(yù)情況，根據(jù)各級(jí)別榮譽(yù)情況，確定進(jìn)入《ｘｘ稅務(wù)系統(tǒng)群英譜》的集體、個(gè)人范圍，下發(fā)通知收集事跡材料，并進(jìn)行修改編輯。
十六、做好系統(tǒng)新招錄公務(wù)員的接收、分配工作。
十七、完成系統(tǒng)公務(wù) 員工資套改，做好日常工資管理。
十八、認(rèn)真落實(shí)老干部工作的各項(xiàng)政策措施，積極組織開(kāi)展豐富多彩、健康有益的活動(dòng)。積極研究和解決老干部工作遇到的新情況和新問(wèn)題，不斷改進(jìn)創(chuàng)新老干部工作的思路和機(jī)制。
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