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    班主任培訓(xùn)的心得體會(huì)

    時(shí)間:2024-03-14 08:45:24 心得體會(huì)范文 投訴 投稿

    班主任培訓(xùn)的心得體會(huì)

      我們有一些啟發(fā)后,可以記錄在心得體會(huì)中,這么做能夠提升我們的書面表達(dá)能力。相信許多人會(huì)覺得心得體會(huì)很難寫吧,以下是小編收集整理的班主任培訓(xùn)的心得體會(huì),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

    班主任培訓(xùn)的心得體會(huì)

    班主任培訓(xùn)的心得體會(huì)1

      有幸參加了教育部20xx年班主任工作培訓(xùn)班,雖然只有短短的兩天時(shí)間,但是名師的指導(dǎo)加上豐富的教育實(shí)例使我大開眼界,受益匪淺。以下,我談?wù)剠⒓优嘤?xùn)的心得體會(huì):

      一、做一名有魅力的班主任

      “親其師,信其道”,老師要以自己獨(dú)特的人格魅力來吸引學(xué)生,征服學(xué)生。人們常說“教師是人類靈魂的工程師”,我說“班主任是學(xué)生素質(zhì)的雕塑師”,所以作為一名班主任應(yīng)具備多種能力、扮演多重角色,老師的工作才會(huì)順利進(jìn)行,那么如何塑造班主任的形象,增添班主任的魅力呢?我想應(yīng)該做到以下幾點(diǎn):

      二、要有積極向上、健康的心態(tài)

      一位積極健康的班主任必然帶出一批積極健康的學(xué)生,如果一位班主任整天滿腹牢騷,唉聲嘆氣,學(xué)生必然受到其傳染,也會(huì)失去生活中的勇氣和快樂,更不要說在老師身上得到榜樣的力量,班主任的情緒能直接影響學(xué)生的情緒,學(xué)生的情緒又會(huì)反作用于班主任。因此班主任必須有自我控制情緒的能力,做一名“陽光”老師,才是學(xué)生們喜歡的老師。

      三、善于反思

      反思,能讓我們少走彎路。有一次在班會(huì)上講到每個(gè)人要學(xué)會(huì)反思:人之所以要高出其他動(dòng)物一個(gè)層次,關(guān)鍵的一個(gè)問題就是人會(huì)時(shí)刻在反思,而其他動(dòng)物卻很少。我們很少見一個(gè)人做完一件事情之后沒有任何反應(yīng),我們事后所表現(xiàn)出來的喜怒哀樂其實(shí)都是反思之后最初等的表現(xiàn)形式。反思能讓我們明白哪些事情可做,哪些事情不能做,哪些是經(jīng)驗(yàn),哪些是教訓(xùn),讓我們更能明辨是非,糾正我們所走的路。

      要做一個(gè)有魅力的班主任,也許還需要很多的條件,心態(tài)的自我調(diào)整、知識(shí)內(nèi)涵的提升都是離不開的,因而我的成長(zhǎng)之路還很漫長(zhǎng),雖然已經(jīng)取得了學(xué)生們的認(rèn)可,可與自己的目標(biāo)還有一定的距離,還需要有大量的工作去做,因?yàn)橹挥性诓煌5膶W(xué)習(xí)和反思中才能取得進(jìn)步。我相信只要付出,就會(huì)有收獲,不需要計(jì)較太多,只須每天早上起來,看到那一張張可愛的笑臉,就是最幸福的了。

      四、一日常規(guī)工作與班級(jí)管理

     。ㄒ唬⿲(duì)班級(jí)幼兒能有全面的了解

      我覺得作為一名工作在第一線的教師,將班級(jí)常規(guī)帶好的一個(gè)前提條件是對(duì)本班幼兒能有全面的了解。因?yàn)橛變褐g本身就存在著年齡和生理上的差異性,教師如果能對(duì)每個(gè)幼兒都能熟悉,了解幼兒的個(gè)性和習(xí)慣,并結(jié)合幼兒的這些特點(diǎn)才能制定出符合本班幼兒發(fā)展的常規(guī)管理方法。

      (二)常規(guī)教育要日常抓,抓日常

      俗話說得好“千里之行,始于足下”,幼兒良好的'常規(guī)也是要從幼兒身邊的每件小事做起,即從細(xì)小處開始,從日常生活中的基本要求做起。這里提到的常規(guī)其實(shí)是很廣泛的,它包括了生活常規(guī)、學(xué)習(xí)常規(guī),而生活常規(guī)隱含了幼兒良好的衛(wèi)生習(xí)慣、在園的生活習(xí)慣、集體規(guī)則意識(shí)的培養(yǎng)等等,教師都要根據(jù)幼兒在幼兒園的一日生活的內(nèi)容,有內(nèi)容、有計(jì)劃的開展常規(guī)管理的工作。

     。ㄈ┏R(guī)教育要抓重點(diǎn)、反復(fù)地抓

      幼兒的年齡比較小,自控能力比較弱,要讓幼兒養(yǎng)成良好的常規(guī)意識(shí),教師首先要幼兒知道為什么要這樣做,應(yīng)該怎樣做,進(jìn)而提高幼兒分辨是非的能力!皼]有規(guī)矩,不成方圓!比绻粋(gè)老師僅僅只是熱愛他的學(xué)生,沒有常規(guī),沒有教育,沒有引導(dǎo),任其發(fā)展,那么這個(gè)班給人的感覺就是一盤散沙。一個(gè)班級(jí)混亂的原因,是因?yàn)闆]有制定有序的班級(jí)常規(guī),幼兒往往不知道該做什么,應(yīng)該怎樣做更好。所以建立良好的班級(jí)常規(guī),有利于促進(jìn)幼兒形成一定的秩序感,有利于各項(xiàng)活動(dòng)的順利開展。

      五、建立家園聯(lián)系

      橋梁,是通過大家的互相聯(lián)系,不斷的溝通,齊心協(xié)力建立起來的。也離不開家長(zhǎng)們的大力支持,家長(zhǎng)的支持對(duì)我們的教育工作至關(guān)重要,我們將充分挖掘家長(zhǎng)的資源,做好家長(zhǎng)工作。

      1、“家園共育”是我們溝通的一個(gè)橋梁。我們會(huì)定期的向家長(zhǎng)匯報(bào)幼兒在園的各種表現(xiàn)以及學(xué)習(xí)的內(nèi)容,介紹一些育兒的經(jīng)驗(yàn)和一些先進(jìn)的信息,也請(qǐng)家長(zhǎng)來談?wù)勛约旱慕套咏?jīng)驗(yàn),摘取幼兒生活中的點(diǎn)滴,請(qǐng)家長(zhǎng)配合,共同培育幼兒。

      2、個(gè)別訪談。利用交接孩子的時(shí)間、電話聯(lián)系、家訪等形式進(jìn)行個(gè)別的交流、不僅能增進(jìn)相互之間的了解,也使家長(zhǎng)和老師更容易溝通,更能清晰的了解自己孩子的優(yōu)點(diǎn)和不足之處,從而促進(jìn)每個(gè)孩子的成長(zhǎng)。

      3、“家園聯(lián)系冊(cè)”每月一次向家長(zhǎng)匯報(bào)孩子的進(jìn)步和存在的問題,家長(zhǎng)也及時(shí)的反饋幼兒在家的表現(xiàn),使我們彼此更加的了解,能更好的教育好孩子。

      培訓(xùn)是短暫的,但是這次培訓(xùn)留給我們的思考是持續(xù)不斷的。如何在《綱要》精神的指導(dǎo)下,緊扣滲透式教材,緊密聯(lián)系幼兒的生活實(shí)際,發(fā)掘出幼兒的最大潛力是值得每一位老師不斷探索的問題。

    班主任培訓(xùn)的心得體會(huì)2

      我于xxxx年12月14日至19日參加了中國自主教育第六屆高峰論壇暨全國自主教育示范,F(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)。此次培訓(xùn)的主要是班主任專業(yè)素養(yǎng)和核心能力建設(shè),班級(jí)文化建設(shè)要素和實(shí)用技巧等。下面就總體談?wù)劥舜闻嘤?xùn)給我的一些感受。

      首先,理論的學(xué)習(xí)給了我很大的啟示,理論學(xué)習(xí)與觀念的轉(zhuǎn)變是走進(jìn)班主任管理工作的必然起點(diǎn)。通過學(xué)習(xí),我對(duì)班主任工作有了新的認(rèn)識(shí),三維目標(biāo)并非分開,而是在同一過程中形成的,班主任管理工作主要以學(xué)生發(fā)展為本,使每個(gè)學(xué)生都得到充分發(fā)展,學(xué)生是在老師指導(dǎo)下主動(dòng)地、富有個(gè)性地學(xué)習(xí),教師與學(xué)生教學(xué)互動(dòng),共同發(fā)展,為學(xué)生提供良好的教育環(huán)境和豐富的學(xué)習(xí)工具,學(xué)生獲取知識(shí)、處理信息、分析探究、交流合作能力明顯加強(qiáng),課堂有足夠的(學(xué)科)教學(xué)容量,教學(xué)評(píng)價(jià)的促進(jìn)功能得到充分發(fā)揮,紙筆考試、成績(jī)不再是學(xué)業(yè)成績(jī)的惟一標(biāo)準(zhǔn)。這讓我明白能力的加強(qiáng)才是教育的重點(diǎn),教育并非教教材而是用教材教活。教師要用自己對(duì)課程與教學(xué)的專業(yè)理解,用自己的專業(yè)判斷對(duì)教材進(jìn)行教學(xué)法加工,對(duì)教學(xué)內(nèi)容和方法進(jìn)行調(diào)整,面對(duì)教學(xué)過程的具體情景作出處理決策,創(chuàng)造性地組織教學(xué),成為課程與教學(xué)的決策者。教師在教學(xué)過程中又是組織者、指導(dǎo)者促進(jìn)者和參與者。面對(duì)新世紀(jì),教師不單需要高學(xué)歷文憑,更需要改善素質(zhì),提倡研究精神,把握自己的角色定位,不斷進(jìn)行專業(yè)發(fā)展,成為一個(gè)研究者,成為一生不斷的學(xué)習(xí)者。其次,一個(gè)教師,一定要要有自己的風(fēng)格和個(gè)性,教師教學(xué)風(fēng)格于個(gè)性對(duì)于學(xué)生能力的培養(yǎng)有著重要的作用,通過模仿、創(chuàng)造,一定要形成自己的教學(xué)風(fēng)格。另外一點(diǎn)是教師行動(dòng)研究,這對(duì)寫論文有作用,研究報(bào)告的經(jīng)典格式:?jiǎn)栴}與計(jì)劃,過程與方法,結(jié)果與討論。感觸最深的內(nèi)容還是有效教學(xué)和教師專業(yè)成長(zhǎng),有效教學(xué)指教師遵循教學(xué)活動(dòng)的客觀規(guī)律,以盡量少的時(shí)間、精力、人力和物力的投入,實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo),實(shí)現(xiàn)學(xué)生的個(gè)性培養(yǎng)與全面發(fā)展,取得盡可能多的教學(xué)效果。有效教學(xué)關(guān)注量化評(píng)價(jià)、教學(xué)效率、教學(xué)反思;他的核心是從“學(xué)”的角度設(shè)計(jì)教學(xué),進(jìn)行教學(xué),評(píng)價(jià)教學(xué),以生為本,引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行認(rèn)知參與、行為參與和情感參與。對(duì)于教師,要熱愛教學(xué),培養(yǎng)個(gè)人魅力———個(gè)性化教學(xué),強(qiáng)化有效教學(xué)的意識(shí),熟悉學(xué)生:學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、學(xué)習(xí)風(fēng)格、學(xué)習(xí)心理等情況,從學(xué)生“學(xué)”的.角度設(shè)計(jì)教學(xué),從學(xué)生全面發(fā)展的角度設(shè)計(jì)教學(xué),從學(xué)生的全面反饋評(píng)價(jià)自己的教學(xué)。

      其次,教師的講座讓我明白了構(gòu)建高效教育教學(xué)管理系統(tǒng),堅(jiān)持德育管理和教學(xué)管理兩線并重,發(fā)揮評(píng)價(jià)的激勵(lì)功能,促進(jìn)學(xué)生發(fā)展,心理疏導(dǎo)常抓不懈,培養(yǎng)學(xué)生良好心態(tài)。另外是在教學(xué)時(shí)要研究引入概念的途徑和方法,要通過一定數(shù)量生活或生產(chǎn)實(shí)際的感性材料引入,力求做到從感知到理解,在引用實(shí)例時(shí)要抓住概念的本質(zhì)特征。要注意從不同角度、設(shè)計(jì)不同的方式,使學(xué)生認(rèn)識(shí)概念的內(nèi)涵與外延;通過變式深化概念理解;通過新舊概念的對(duì)比,抓住概念的聯(lián)系與區(qū)別。而對(duì)于一堂好課,它的標(biāo)準(zhǔn)是甚么?老師的講座給了我答案,一堂好課,必須有教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)管理,教學(xué)目標(biāo)一定要符合課程標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)生實(shí)際,明確、具體、可操作;而且對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)的導(dǎo)向作用得到較好體現(xiàn),達(dá)成度較高。教學(xué)內(nèi)容要符合教學(xué)目標(biāo),具有較好的代表性,容量恰當(dāng),難度合適;并要經(jīng)過精心組織,建立在學(xué)生已有知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)之上,符合課型的基本特征,重點(diǎn)突出。教學(xué)方法要能根據(jù)學(xué)生的年齡特征和知識(shí)的不同類型設(shè)計(jì)合適的教學(xué)方式、方法與策略,實(shí)施效果好;能有效地激發(fā)和維持學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),學(xué)生參與學(xué)習(xí)的積極性高;能根據(jù)實(shí)際情況采用不同的教學(xué)手段,各種媒體運(yùn)用適時(shí)、適量、適度和有效。、教學(xué)管理上教學(xué)環(huán)節(jié)合理、緊湊,時(shí)間利用率高;師生關(guān)系融洽,課堂氣氛活躍,形成民主、和諧、充滿關(guān)愛的學(xué)習(xí)氛圍;預(yù)設(shè)與生成的關(guān)系得到較好的處理,學(xué)生的課堂表現(xiàn)得到適時(shí)和恰當(dāng)?shù)脑u(píng)價(jià),教學(xué)調(diào)控積極有效。

      以上是我的一點(diǎn)體會(huì),以后的教學(xué)管理工作,一定要根據(jù)學(xué)生實(shí)際,認(rèn)真分析學(xué)情,專研教學(xué)目標(biāo)和課程目標(biāo),有針對(duì)性的進(jìn)行分層教學(xué),提高課堂效率和效益。注重對(duì)學(xué)生德育方面的培養(yǎng)和教育,使學(xué)生能真正做到德智雙豐收。

    班主任培訓(xùn)的心得體會(huì)3

      通過這次研修學(xué)習(xí),讓我更明確了目的,開闊了視野,開拓了思想,我會(huì)把所學(xué)到的知識(shí)與我們?nèi)粘5陌嘀魅喂ぷ飨嘟Y(jié)合,在學(xué)習(xí)中總結(jié),在總結(jié)中應(yīng)用,在應(yīng)用中提煉,在提煉中升華,讓我們的工作更科學(xué),獲得更顯著的成效。

      以下我談?wù)剠⒓优嘤?xùn)的心得體會(huì):

      一、以“德〞治班

      作為班主任必須以情感教育為前提,以熱愛學(xué)生為出發(fā)點(diǎn),灌輸?shù)览碇皇枪ぷ魅粘,學(xué)生聽起來枯燥無味,甚至產(chǎn)生逆反心理;剛當(dāng)班主任,我有過這樣的經(jīng)歷,老板著臉,一副教訓(xùn)人的樣子,學(xué)生外表畢恭畢敬,卻一點(diǎn)一點(diǎn)拉開了間隔 ,學(xué)生不在給我講真話,實(shí)話。造成了,班級(jí)管理處于一種班主任不在現(xiàn)場(chǎng)就一盤散沙的場(chǎng)面。通過這次學(xué)習(xí),我認(rèn)識(shí)到自己工作經(jīng)歷的缺乏,在以后的'工作中,務(wù)必主動(dòng)和學(xué)習(xí)交朋友,增強(qiáng)班級(jí)凝聚力,以“德〞治班才是搞好班級(jí)關(guān)系的法寶。

      二、以“新〞治班

      作為新時(shí)代的班主任,學(xué)生獲取知識(shí)的途徑越來越多,班主任必須拿出“不做墻上蘆葦,不做山間竹筍〞的魄力才能迎合時(shí)代需求。

      〔1〕得理解學(xué)生開展程度,年齡特征,班級(jí)群體心理。

      〔2〕培養(yǎng)和擴(kuò)大積極分子,進(jìn)步干部素質(zhì),逐步形成有威信,品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生指導(dǎo)核心。發(fā)動(dòng)他們開展活動(dòng),團(tuán)結(jié)和帶動(dòng)同學(xué)一起前進(jìn)。

      三、以“嚴(yán)〞治班

      “行為養(yǎng)成習(xí)慣,習(xí)慣形成性格,性格決定命運(yùn)。〞班主任難免遇到不少不良學(xué)習(xí)的學(xué)生,盡管帶來不少費(fèi)事,但是也得用理解的心態(tài)去對(duì)待。為讓學(xué)生適應(yīng)新環(huán)境,得做一下工作:

      〔1〕制定嚴(yán)格的班規(guī)。改變班主任看學(xué)生的“保姆〞式的管理方法;可以采用積分制,從學(xué)習(xí)才能,學(xué)習(xí)態(tài)度,活動(dòng)進(jìn)展每周總結(jié)一次。

      〔2〕尊師孝父。逢年過節(jié),可以開展這樣的活動(dòng),給學(xué)生算算感情賬,算算經(jīng)濟(jì)賬,讓他們懂得尊重老師,孝敬父母,育才先育人。

    班主任培訓(xùn)的心得體會(huì)4

      我有幸參加了這次班主任培訓(xùn),這次學(xué)習(xí),深深地觸動(dòng)了我的心靈,使我感受到在當(dāng)今的教育形勢(shì)下,如何做一名合格的優(yōu)秀班主任。聽了專家的講座及優(yōu)秀班主任的報(bào)告,讓我看到了自己工作的不足,今后在工作中要從小事做起,教育學(xué)生講究方法,注重策略。下面是我的幾點(diǎn)體會(huì)。

      一、要做個(gè)有愛心的班主任。

      班主任有滿腔的愛心、責(zé)任心,學(xué)生才能養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,得到良好的教育,愛能創(chuàng)造奇跡。因?yàn)閻凼墙逃撵`魂,愛是塑造美好心靈的力量。不論在生活上,還是學(xué)習(xí)上,都能給學(xué)生必要的關(guān)心和幫助,只有注入了愛才能引起學(xué)生思想上的共鳴,走近學(xué)生心靈,成為學(xué)生的良師益友,走向成功。

      二、提高自身素質(zhì)。

      班主任的一言一行,一舉一動(dòng)都直接對(duì)學(xué)生起著潛移默化的作用。俗話說,身教重于言教,要求學(xué)生做到的,班主任首先要做到,而且要做得更好,同時(shí)班主任要善于創(chuàng)新,還要不斷地完善自己,不斷學(xué)習(xí)有關(guān)知識(shí),提高自身素質(zhì),嚴(yán)于律己,以身作則。在學(xué)生中樹立一個(gè)實(shí)實(shí)在在的榜樣,班主任的德才學(xué)識(shí)、情感人格,言行舉止都會(huì)給學(xué)生留下深遠(yuǎn)的影響。

      三、善于激勵(lì)學(xué)生。

      格林曾說:“人的根本在心靈,教育應(yīng)回歸心靈”。心理學(xué)研究也表明,每個(gè)人的.心靈深處最渴望得到別人的肯定。因此,在教育學(xué)生中少批評(píng)、懲罰,多去發(fā)現(xiàn)學(xué)生的“閃光點(diǎn)”,給予肯定和鼓勵(lì)。學(xué)生最關(guān)心的是老師對(duì)他的看法,最大的愿望是得到教師的關(guān)心和愛護(hù),尤其是面對(duì)問題學(xué)生時(shí),如果能真誠地去贊賞他們,鼓勵(lì)他們,那么你就會(huì)發(fā)現(xiàn),學(xué)生個(gè)個(gè)都是那么可愛,那么優(yōu)秀。

      四、營(yíng)造寬松和諧的班級(jí)。

      班集體如同一個(gè)小社會(huì),同學(xué)之間,師生之間也存在著復(fù)雜的人際關(guān)系,教師要使班級(jí)的人際關(guān)系和諧,可運(yùn)用“理解、尊重、寬容、互助”的方法,理順各種關(guān)系,加強(qiáng)班集體建設(shè),能收到事半功倍的效果。

      以上是我在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的幾點(diǎn)心得體會(huì),希望日后自己的班工作抓得更好,更出色。

    班主任培訓(xùn)的心得體會(huì)5

      歲月在指間滑過,轉(zhuǎn)眼間我已工作十四載。在我的心中,班主任工作猶如一縷溫暖而明亮的陽光,非常燦爛,它照亮了我的人生,使我更加發(fā)奮圖強(qiáng),永不言棄!——題記

      感謝光明新區(qū)教管中心對(duì)區(qū)內(nèi)的中小學(xué)班主任展開的培訓(xùn),而且對(duì)所有班主任提供了三次培訓(xùn)交流的機(jī)會(huì),同時(shí)也為我們互相學(xué)習(xí)搭建了平臺(tái)。在歷時(shí)一個(gè)多月的培訓(xùn)活動(dòng)中,我有幸聆聽了華南師大心理學(xué)系博士后副教授遲毓凱展開的課程《學(xué)生管理中的心理學(xué)智慧》、深圳實(shí)驗(yàn)學(xué)校優(yōu)秀班主任張彤老師的課程《不一定按牌理出牌》和深圳羅湖外語學(xué)校魯艷老師的演講《潤(rùn)物細(xì)無聲——班主任工作藝術(shù)之我見》,他(她)們?yōu)槲覀儌鬟f著班主任工作的先進(jìn)理念與做法,他們的理念超前、內(nèi)容深邃、語言幽默,打動(dòng)了在場(chǎng)的每一位班主任。其中,魯艷老師在《潤(rùn)物細(xì)無聲——班主任工作藝術(shù)之我見》的講解中,用樸實(shí)的語言、身邊生動(dòng)的事例、有趣的課件贏得了老師們的陣陣掌聲。

      一、他山之石,可以攻玉

      張彤、魯艷二位老師是嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、勤于思考的老師,是愛生如子、嚴(yán)于律己的老師。二位老師的成功之處不僅僅是她們的勤于思考,善于學(xué)習(xí),更重要的是她們的一顆博大深遂的愛人之心。令人敬仰的是:多少人望而止步的班主任工作對(duì)以上三位老師來說卻是軟磨硬泡的得來,多少人報(bào)苦怨累的班主任工作在三位老師的工作中卻是癡迷沉醉的享受。這一切源于對(duì)教育者責(zé)任感和使命感的深刻自覺感悟,對(duì)學(xué)生源自內(nèi)心的深沉博大的真愛。

      聽了三次風(fēng)格各異的班主任教育講座,勝讀十年書。他(她)們的講座引發(fā)我們心靈的激蕩,引發(fā)的心靈共鳴會(huì)對(duì)我以及與我一起埋頭耕耘的老師們產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。我們都知道,要愛孩子,知道愛是教育的靈魂,但是什么是愛,怎么愛,三位老師給了我們答案:讓我們的幫助無聲無息,春風(fēng)化雨;讓我們的給予脈脈流淌,源自內(nèi)心,能夠付出一種不張揚(yáng)、不炫耀的真正的關(guān)愛既是品格,又是修養(yǎng)。 感謝三位老師,是他(她)們告訴我們,智慧源于真愛,真愛觸動(dòng)心靈,愛的力量定會(huì)為教師的人生旅途灑下一路暖陽!

      三位老師說,老師要做一眼活水。他(她)們是這樣說的,也是這樣做的。為了做一眼泉,三位老師成了圖書館的?停槐疽槐窘逃龑V,一本一本育人經(jīng)典都成了他(她)們的營(yíng)養(yǎng)快餐。他(她)們強(qiáng)調(diào)讀書需要思考,要讀出自己,做一個(gè)教育教學(xué)的智者;诖,我們才看到了一個(gè)不斷升華的張彤、魯艷以及專家遲毓凱,看到了一個(gè)個(gè)全省聞名的模范班主任,聽到了我們所要聽的.精彩報(bào)告。

      感謝三位老師,讓我們看到了差距,懂得了讀書之妙,反思之用, 堅(jiān)定了做好班主任工作的決心。正如吳局長(zhǎng)所說:“加強(qiáng)班主任學(xué)習(xí)建設(shè),要讓班主任的素質(zhì)直接影響學(xué)生的素質(zhì)。讓班主任工作從副業(yè)走上主業(yè),老師對(duì)職業(yè)要有奉獻(xiàn)精神,將學(xué)生當(dāng)自己的孩子來教育。班主任老師要形成自己的獨(dú)特的風(fēng)格,一定要走得更遠(yuǎn),積極完善自我,站在高處看遠(yuǎn)處!

      二、愛到深處情自現(xiàn),水到渠成嚴(yán)也服

      羅湖外語學(xué)校魯艷老師的報(bào)告聲情并茂,字字珠璣,句句良言。聽她報(bào)告是一種享受,一種陶冶。

      1、抓教育內(nèi)容

      她不再局限于現(xiàn)有的經(jīng)典的德育題材來教育孩子,可以利用現(xiàn)實(shí)中孩子們身邊真實(shí)發(fā)生著的事,這樣更容易引發(fā)孩子們的共鳴,教育效果好于傳統(tǒng)的經(jīng)典題材。例如,魯艷老師創(chuàng)造出了“潤(rùn)物細(xì)無聲四步曲”:“無言的崇拜”、“無痕的教誨”、“無聲的關(guān)注”、“無形的約束”。另外她還有一個(gè)四步曲:“讓學(xué)生害怕你,以威嚴(yán)駕馭學(xué)生”、“讓學(xué)生相信你,以才學(xué)贏得學(xué)生”、“讓學(xué)生喜歡你,以氣質(zhì)感染學(xué)生”、“讓學(xué)生愛惜你,以人格包容學(xué)生”。魯艷老師說,做到這每一步,都不容易,但做到了,老師做好了,班主任也就做好了。

      魯艷老師讓我們真正感受到為人師的重要,真正領(lǐng)悟到了為人師應(yīng)該具備的心懷和情操。引導(dǎo)我們讓每一個(gè)學(xué)生真正在他的學(xué)生時(shí)代感受到人生最大的幸福。

      2、尋教育時(shí)機(jī)

      教育應(yīng)該是隨時(shí)的、隨機(jī)的,無時(shí)無刻不存在的,為了德育而進(jìn)行德育的教育是不可能成功的。要根據(jù)不同的人,不同的事,隨時(shí)隨地進(jìn)行引導(dǎo),只有做到“潤(rùn)物細(xì)無聲”的德育才是貼近學(xué)生心靈的,也才是有效的。

      “不要讓學(xué)校的大門把學(xué)生的意識(shí)跟周圍世界隔絕開來。”這一點(diǎn)是多么重要啊!我們要竭盡努力,使在童年的所有年份里,都讓周圍世界、自然界不斷以鮮明的形象、圖畫、知覺和表象來滋養(yǎng)學(xué)生的意識(shí)。

      3、顯教師本性

      車爾尼雪夫斯基說:“教師把學(xué)生造成什么人,自己就應(yīng)當(dāng)是這種人!敝逃椅簳f過:“教師應(yīng)具備進(jìn)入學(xué)生心靈世界的本領(lǐng)!比握n教師應(yīng)如此,班主任除此外,還應(yīng)像母親熱愛孩子一樣無私,像父親熱愛兒子一樣嚴(yán)格而慈祥,像兄長(zhǎng)熱愛弟弟一樣寬厚,像姐姐愛妹妹一樣溫柔又體貼,像哲學(xué)家熱愛真理一樣執(zhí)著而癡迷。老師付出的愛,一定能收到看不見但能感受到的回報(bào),在你與學(xué)生的情感交流中,仔細(xì)的品味,你能品味出來。這正如魯老師所言:“關(guān)心他人,就等于關(guān)心自己;善待他人,就等于善待自己。”

      三、一花獨(dú)放不是春,百花齊放春滿園

      每一個(gè)人的情緒不可能永遠(yuǎn)高漲,班內(nèi)任課教師和同學(xué)們遇到挫折的時(shí)候也很容易沮喪,這個(gè)時(shí)候班主任應(yīng)該教他們一些工作方法和技巧,帶領(lǐng)本班任課教師和學(xué)生互共互溶,做到面對(duì)挫折能夠虛懷若谷,大智若愚,保持一種恬淡平和的心境。一個(gè)人要想保持健康的心境,就需要升華精神,修煉道德,積蓄能量,風(fēng)趣樂觀。正如馬克思所言:“一種美好的心情,比十副良藥更能解除生理上的疲憊和痛楚!

      做到面向全體,不偏袒學(xué)生,發(fā)揮集體的重要性,讓學(xué)生牢記“孤木不成林”。因此,班級(jí)活動(dòng)要集大家之意見,取眾人之長(zhǎng),和諧共享。

      總之,三次培訓(xùn)讓我們更深入地了解到班主任工作的重大意義,喚起了我對(duì)工作藝術(shù)的解讀熱情。正如全國名班主任任小艾老師所說“沒有人能阻止你更多地愛自己,愛自己最好的方法是使自己通過學(xué)習(xí)和工作變得更加完美。我們期待著通過教育使課堂煥發(fā)出活力,提升師生校園生活,并進(jìn)而樹立起教育神圣的觀念!苯窈笞鳛榘嘀魅蔚奈覍⒂(jì)劃每一天!思考每一天!收獲每一天!快樂每一天! 讓心中的那縷陽光永遠(yuǎn)燦爛下去。

    班主任培訓(xùn)的心得體會(huì)6

      如果班級(jí)比作一艘船的話,那么班主任便是這艘船的船長(zhǎng),直接影響到這艘船行駛的方向。關(guān)于班主任工作藝術(shù)的書籍、理論,可謂多如繁星,不勝枚舉。但我竊以為,再好的理論,也要結(jié)合實(shí)際狀況,才能出真知。正如中國走的是“中國特色的社會(huì)主義”道路,沒有照搬外國的模式一樣下面我把名家的理論融合我多年的經(jīng)驗(yàn),分五方面作介紹與大家分享。

      第一:不要吝嗇對(duì)學(xué)生的愛。

      愛是溶化劑,愛是橋梁。要想讓學(xué)生愛你,首先你就應(yīng)付出你的愛。為了做到這點(diǎn),我把關(guān)愛滲透到平時(shí)。我從不吝嗇我的愛。比如:幫學(xué)生整理衣領(lǐng),拍拍學(xué)生的頭,學(xué)生生病時(shí)溫柔的目光,關(guān)切的話語,遞上的一杯熱水。天氣變了,我會(huì)及時(shí)提醒學(xué)生添加衣物,注意用火、用電安全。個(gè)性是周一第四節(jié)課和周六學(xué)生該回家時(shí),我都不忘提醒學(xué)生下樓慢點(diǎn),路上注意安全,會(huì)說:周一我會(huì)迎接同學(xué)們返校的。我是老師也是母親,我的關(guān)愛發(fā)自心底,出自真誠。我在盡力做到:隨風(fēng)潛入夜,潤(rùn)無心無聲。

      第二:經(jīng)常換位思考。

      人與人之間要互相理解,信任,并且要學(xué)會(huì)換位思考,這是人與人之間交往的基礎(chǔ):互相寬容、理解,多去站在別人的角度上思考。比如:學(xué)生上課說話、搞小動(dòng)作的事。學(xué)生是活生生的人,有血有肉,有個(gè)性的人。是活潑愛說愛動(dòng)的年齡,不是一堆木頭。上課說話,搞小動(dòng)作,在老師目光的示意下,或在老師語言的提醒下,及時(shí)控制自己的行為,并能好好聽課的狀況下,完全是能夠的。

      比如作業(yè):有個(gè)別學(xué)生愛玩愛忘,作業(yè)沒有及時(shí)交上,我也能理解。所以允許他在一天之內(nèi)補(bǔ)上,老師不會(huì)批評(píng)的。因?yàn)橹灰獜氖陆逃,就要終生應(yīng)對(duì)差異,應(yīng)對(duì)不盡人意的事情,一味的抱怨、發(fā)牢騷、怨天尤人,又有什么用呢應(yīng)對(duì)我們無法改變的現(xiàn)狀,我們唯有能改變的就是自己的心態(tài),多改變自己,少埋怨環(huán)境,以用心的`主角應(yīng)對(duì)生活。人不能要求環(huán)境來適應(yīng)自己,只能讓自己適應(yīng)環(huán)境。先適應(yīng)環(huán)境,才能改變環(huán)境。做到多改變自己,選取用心的心態(tài)去對(duì)待。

      比如:穿拖鞋的事。我沒有用命令的口氣說,而是這樣說的。穿拖鞋是為了脫穿方便,但在學(xué)校不用時(shí)常脫,再說了咱班在三樓,每節(jié)課上下樓梯,穿拖鞋上下樓走路不方便,萬一摔倒了,夏天穿的薄,磕一下,碰一下,輕的還好點(diǎn),重的摔折了腿,崴了腳,要明白“傷筋動(dòng)骨一百天,”受疼還不能上學(xué)多不值!因此我班沒有穿拖鞋的。

      愛是什么愛是陽光,給人溫暖;愛是什么愛是甘霖,滋潤(rùn)心田。當(dāng)你盡情揮灑你的愛,付出你的愛時(shí),學(xué)生也會(huì)愛你的。

      第三:工作、教學(xué)認(rèn)真負(fù)責(zé)。

      班主任要以身作則,威信是一種觀念形態(tài)。威信者,威嚴(yán)及信譽(yù)之和也。無威無以敬人,無信無以服人。教師的許多工作靠威信發(fā)揮作用來完成的。穩(wěn)定的教學(xué)秩序,首先班主任要從自身做起,應(yīng)為人師表,嚴(yán)于律己,要學(xué)生做到的,首先要做到。

      比如:每次進(jìn)班第一眼先看地面衛(wèi)生,如果有紙屑,垃圾等我都會(huì)親自動(dòng)手撿掃,新發(fā)的笤帚,我都會(huì)用繩子捆扎一遍,這樣結(jié)實(shí)又耐用。上課時(shí)問同學(xué)們;老師這節(jié)課講多講少,哪些該多講哪些該少講你們明白嗎因此我偷懶你們是不會(huì)明白的,但我不會(huì)這么做。講文言文時(shí),凡是中考的篇目,講解很透徹,整理的題也全面。議論文,說明文都會(huì)在初一就讓學(xué)生按中考要求什么的題該用什么樣的規(guī)范語言答題。語文課堂筆記會(huì)在下課前小組長(zhǎng)檢查,如果沒記由組長(zhǎng)監(jiān)督課間補(bǔ)上。所以,語文筆記每人都寫在書上。

      第四:批評(píng)教育因人而異。

      學(xué)生脾氣秉性各不相同,我大致用“三三三”制來描述。既三分之一學(xué)生在學(xué),三分之一學(xué)生在看,三分之一學(xué)生在搗蛋。也就是通常說的好中差三類學(xué)生,要透過觀察熟悉他們的脾氣秉性,管理才能有的放矢。好學(xué)生要正面引導(dǎo),多鼓勵(lì)。中等生要培養(yǎng)自信,幫他們找到目標(biāo),差生要求要降低,表揚(yáng)不要吝嗇語言,但批評(píng)也要嚴(yán)厲。

      還有學(xué)期初一個(gè)月是紀(jì)律整頓月,主要是幫學(xué)生適應(yīng)班規(guī)。放假前一個(gè)月我也很重視,只要我的早讀,我都會(huì)7點(diǎn)到校,會(huì)對(duì)學(xué)生說:明天早讀我7點(diǎn)到校,期望你不要來到我后邊。所以我班的學(xué)生比其他班學(xué)生多學(xué)二十多分鐘。

      第五:和家長(zhǎng)密切配合。

      教育由三匹馬拉著,環(huán)境,學(xué)校,家庭。對(duì)于環(huán)境我們很無奈。如果再放棄家庭的配合,就剩學(xué)校還在堅(jiān)持時(shí)很悲哀了。家長(zhǎng)會(huì)上我就說:家長(zhǎng)老師的目標(biāo)是一致的,因此共同管理孩子是雙方的職責(zé),不要以為把孩子放在學(xué)校家長(zhǎng)就什么也不用做了。在校老師負(fù)責(zé),在家家長(zhǎng)負(fù)責(zé)。老師對(duì)孩子的處理家長(zhǎng)要理解要支持。老師伸出一雙手,家長(zhǎng)伸出一雙手,這樣人多力量大,共同托舉起孩子的人生,未來不是更好嗎我的說法家長(zhǎng)都認(rèn)同,家長(zhǎng)也很配合,一年來未發(fā)生一齊老師家長(zhǎng)的沖突,所以我的管理才大膽,效果很好。

      佛家語“一花一世界,一葉一菩提”,班主任工作讓我離理想的王國越來越近!叭t杏壇寫春秋,一根粉筆畫古今”。有一天我會(huì)實(shí)現(xiàn)做一名“胸中學(xué)生,目中學(xué)生”的教師的夢(mèng)。

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