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    小學學校工作總結(jié)

    時間:2022-05-28 23:34:00 總結(jié) 投訴 投稿

    精選小學學校工作總結(jié)集錦10篇

      總結(jié)是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此好好準備一份總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點突出呢?下面是小編精心整理的小學學校工作總結(jié)10篇,希望能夠幫助到大家。

    精選小學學校工作總結(jié)集錦10篇

    小學學校工作總結(jié) 篇1

      帶著走入新單位的喜悅;帶著由陌生到逐步熟悉的心境;帶著滿腔熱情而又無從下手的焦慮;帶著忙忙碌碌一身的疲憊;帶著收獲時的寬慰,匆匆結(jié)束了一年的工作,我現(xiàn)在靜靜思來,真的回味無窮。

      一、來到進校的感受

      1、溫暖與自豪

      進校一直是我崇拜的藝術圣地,如今我真正成為這里的一名教研員,與我所酷愛的數(shù)學學科緊緊聯(lián)系在一起,并擔任小教研副主任工作,真是感到萬分自豪。從報到第一天,校領導的熱情就使我感到家的溫暖。還記得周校長的第一句話:會文大膽塌實干工作,我支持。還有張校長、耿主任,一年來思想上關心,工作上幫助,張校長曾親自參加我們組織的教研活動,增加了我工作的信心與勇氣。還有數(shù)學組的老主任,手把手教我工作。小教研全體教研員更給予我厚愛,對我工作的配合和支持,使我的工作有了良好的開端,使我沒有感到新環(huán)境的陌生。我對大家的感激無語言表,只有化作工作的動力,回饋大家。

      2、由滿腔熱情引起的焦慮

      一向工作從不懈怠的我,一路走來,確實取得過輝煌的成績,市優(yōu)秀教師,連續(xù)多年獲得區(qū)委、區(qū)政府授予的“十佳教師、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、十大建功成才標兵”稱號,以及教委多年給予的眾多的榮譽,帶著一身輝煌走到這里,走入這里我也不想暗淡,繼續(xù)散發(fā)自己的光和熱,這才是一名真正的優(yōu)秀黨員。但我知道,我要從頭做起。帶著滿腔的熱情,面對陌生的教研工作,使我無從下手。我問耿主任,王主任,齊主任,問身邊的教研員,觀察市里其它區(qū)縣教研工作,觀察其它學科工作的開展情況…曾經(jīng)一度茫然,急得夜不能寐,不管別人怎么勸,總覺得自己的人生價值只有在工作的成績中才能得以體現(xiàn)。

      3、成功的喜悅

      辛勤付出,不恥下問,業(yè)務工作上我拜組內(nèi)的教研員們?yōu)閹,尤其是曾?jīng)指導過我的老師們,大家對我樹立了責任感,積極為我出謀劃策,并且工作中敢于爭先。我們共同作戰(zhàn),在基地校的工作中,在日常的`教研工作中,在課題研究工作中,都搞的紅紅火火,并創(chuàng)造了手機互動的教研先河,為小教研爭得榮譽。收獲了,喜悅了,我對教研工作找到了感覺。

      4、今后工作目標帶來壓力

      我在不斷設想更高更遠的工作目標,教研活動不能只停留在區(qū)級水平,要向其他區(qū)縣學習,并及時與市里的教研員取得聯(lián)系,但是我知道,有規(guī)模,有影響的市級教研活動,不是簡單搞好的,我想還是從腳踏實地做好工作入手,厚積薄發(fā),帶領全體教研員不斷努力。

      二、具體工作回顧

     。ㄒ唬┬〗萄姓w工作

      樹立為教研員們服務的意識,做好耿主任的助手。一年來,參與小教研整體工作的設想,組織實施,總結(jié)改進等。基地校工作計劃、考核方案的制定、隨機監(jiān)控方案的制定與實施等,積極幫助耿主任出主意想策略,并及時將教研員的意見恰當適度地反饋給耿主任,使計劃更完善。在重大集體視導活動中,多次帶領本學科和其它學科教研員,下基層學校,圓滿完成工作,各校給予很好反饋。在自然、信息技術、英語等學科的市級活動中,我組織細致,給市里教研員留下深刻印象。協(xié)同耿主任一起完成教委指派的各項任務,如全區(qū)的評價協(xié)作組活動,光明小學送課下鄉(xiāng)活動,完小互檢,質(zhì)量分析會的籌備等。做好小教研支部宣傳委員的工作,按時組織黨員活動,收集黨費,并參予指導潘繡飛老師參加學校黨支部組織的演講比賽,獲得一等獎的好成績。

     。ǘ⿺(shù)學學科組的工作

      1、團結(jié)全體教研員,統(tǒng)一思想,樹立規(guī)范意識

      尊敬團結(jié)每一位教研員,以情感人,激起自發(fā)工作的心理,是我的工作思路之一。我常說:大家是指導過我的老師,大家的培養(yǎng)使我發(fā)展到今天,如今走上新的工作崗位,還需要大家的培養(yǎng)和幫助,引領我不斷進步。教研員為我的真誠感動,體現(xiàn)為我負責的態(tài)度。他們在遵守規(guī)章制度上嚴格要求自己,尤其是在工作中,爭先恐后,有的教研員一學期組織四次大型教研活動,而且質(zhì)量非常高。有的教研員下校指導、講座,一絲不茍,體現(xiàn)出很高的學術水平。我以身作則,并且積極投入到他們的工作中,群策群力,工作紅紅火火。管理日趨規(guī)范化、科學化。

      2、基地校工作

     。1)召開基地校教學校長會

      在全校基地校儀式啟動后,我們數(shù)學組率先邀請了基地校主管教學校長,與教研員一起共同商討適合本校的基地;顒佑媱,找到基地校領導和教研員在教研工作中的合力點。

     。2)下基地校一周調(diào)研

      組織教研員分別在五個基地校下校一周調(diào)研,我們完全按基地校的作息時間,不用接送,自己解決交通問題。深入課堂,共聽課60余節(jié),掌握基地校課堂教學情況,并與部分教師座談。王學舫老師有時一天聽五節(jié)課,下午還要參加教研活動,天黑才趕回家。許和會老師積極帶頭沖在前,帶病堅持工作。姚影老師一人承擔兩個基地校的工作,但她任勞任怨,從無怨言。我跟隨教研員周轉(zhuǎn)各個基地校,目睹大家披星戴月的工作場面,為之感動。良二小,房二小,南尚樂基地校領導,曾親自找到耿主任道謝,夸我們的教研員能干、肯干。

     。3)在基地校組織召開大型教研活動

      我們分別在#組織大型教研活動;顒又校覀儑@“提高小學數(shù)學課堂教學實效性”展開,主題鮮明。我親自組織每次基地校的教研活動,從程序安排到具體主持,以及組織研討,并針對每次活動具體內(nèi)容,多次作了如何提高課堂教學時效性的發(fā)言。尤其是在良鄉(xiāng)二小的活動中,進行了手機互動的教研模式創(chuàng)新,教研氛圍濃烈,效果好,影響大。

     。4)教研員都成為基地校的一員

      教研員參加到基地校日常的教研工作中,及時指導教研。另外,每位教研員有不同的基地校,但是,每個基地校的活動我們數(shù)學組全體教研員都共同參與,有些日常教研指導工作需要我們的,我們?nèi)w奔赴。比如課堂評價打分磨合標準,全體教研員共同參加,分不出具體是哪個教研員的基地校,使我們的基地校工作開展得順利而高效。本學期,我陪同做課教研員到基地校錄課,給大家鼓勁加油,我們很好的完成了做課任務。

      3、完成專題研究工作

     。1)確定研究專題

      開學初,我?guī)ьI大家討論制定我們數(shù)學組的研究專題:在數(shù)與代數(shù)領域,提高計算教學實效性研究,每位教研員根據(jù)主題分別確定了估算能力的培養(yǎng)、計算教學中的情景創(chuàng)設、算法擇優(yōu)、提高計算正確率等方面的研究專題。在教研工作中,教研員能夠圍繞各自課題進行研究指導。

     。2)搞好課題研究

     。3)積極總結(jié)專題研究工作

      一年來各年級教研員與各年級教師共同研究,教研員們按照學期初制定的數(shù)學組工作計劃,完成了專題研究報告,并征集本年級教師論文,精心評獎,有的年級組織召開了論文評比表彰會,“項目管理、任務驅(qū)動”的工作模式真正推進了全區(qū)教研工作的開展。

      4、隨機監(jiān)控方案的制定和實施。

      本學期,我們在很好完成其它工作的同時,花費大量心血制定一至五年級的隨機監(jiān)控方案,我組織教研員討論研究,確定總體思路后,我們反復修改,逐步完善。草案向教委領導匯報,并征求部分小學校長的意見,我們再次修改,

      方案基本落成。五月份,我們進行了調(diào)研性的隨機監(jiān)控,從擬題到操作實施,工作有條不紊。并根據(jù)監(jiān)控成績,對方案進行調(diào)整,監(jiān)控方案,日趨科學化。

      5、參加市基教研中心的教研活動

      本學期帶領教研員參加六次市級教研活動,在市研究大背景下我們確定了研究重點:一是提高小學數(shù)學課堂教學實效性,二是提高小學數(shù)學教師專業(yè)化發(fā)展;顒又蟹e極向其它區(qū)縣學習先進的教研經(jīng)驗,并且推出我們自己的教研員高冬梅老師到全市展示我們的教研思路和方法。

      本學期我們參加了市數(shù)學評優(yōu)活動,得到市級專家的高度贊賞。還參加了課改教學錄象課和教學設計的評優(yōu)活動,教研員精心指導,我們堅信會取得優(yōu)異的成績。

      我積極與市教研員聯(lián)系,不斷匯報本區(qū)工作思路和做法,得到表揚和認可。

      并虛心向他們請教,教研水平不斷提高,被聘為全市優(yōu)秀課例評委。

      6、組織教研員和骨干教師參加教材培訓,并做好二級培訓

      7、下校視導工作

      8、編寫教輔材料和試卷

      對于教輔材料和試卷的設計編寫,要求教研員思想上重視,按時按質(zhì)完成任務,采取不定期抽查的方式,督促教研員對工作謹小慎微,一年來沒有出現(xiàn)任何問題。

      9、調(diào)查分析全區(qū)骨干教師情況

      開學初,統(tǒng)計各學校上報的教師任課情況表,分析骨干教師情況,各級骨干教師人數(shù),分別任教年級,并且召開了一次市級骨干教師會,了解了他們的近期獲獎情況。交談中,發(fā)現(xiàn)部分骨干教師的業(yè)務資料不充分,有的教師工作熱情不高,并把這些情況即使反饋給了耿主任,慢慢覺得骨干教師的培養(yǎng)工作任重而道遠。

      三、成績與收獲

      1、采取了手機互動的教研模式創(chuàng)新

      本學年,大膽借鑒市里教研活動形式,做課現(xiàn)場手機互動交流,教師們將聽課過程中的所思所感及時反饋出來,達到問題共享。課后教研員和做課教師對大家提出的問題及時解答,有的問題大家共同探討。這一率先做法,得到學校領導和小教研全體教研員的認可和贊賞。這一教研模式在良二小活動中首先開通,隨后在各次教研活動中一一展開不斷完善。教研活動正規(guī)了,提升了教研效果,教師們在研討活動中發(fā)言踴躍,全心投入,沒有中途退場現(xiàn)象,善始善終。這一舉措得到各活動校的大力支持,積極購買、改進設備。我們在南尚樂中心校舉辦的現(xiàn)場手機互動教研活動,代表小教研參加全校展示,成為小學教研室的工作亮點。

      2、教研方式的創(chuàng)新

      本學期我們在五侯中心校開展了“送課下鄉(xiāng)”教研方式的創(chuàng)新,直屬校教師到鄉(xiāng)屬小學講課,與本校教師同時做課,另外請骨干教師評課。這一改革得到大家的贊揚。

      另外,我們對六年級的考前輔導工作進行創(chuàng)新,今年分兩次進行,一次是對知識的系統(tǒng)梳理,一次是對命題的具體說明,這一舉措是以往沒有的,是為了更好達到抽測的目的——提高小學數(shù)學的教學質(zhì)量。

      3、教研活動規(guī)范化

      教研形式在創(chuàng)新,內(nèi)容在強化,教研員精心指導的研究課,水平不斷提高。教研活動人數(shù)不斷增多,而且秩序井然,真正體現(xiàn)學術研究的價值

      4、教研員積極性高

      開學初,思想工作到位,教研員勁頭足,所做教研工作量是每年的幾倍,而且有了比、趕的竟爭意識。

      5、教研主題明確

      本學期,教研活動主題“提高小學數(shù)學課堂教學實效性”,教研活動圍繞主題展開,幾次大型活動橫幅標題分別為:區(qū)小學數(shù)學提高計算教學實效性研究,區(qū)小學第一學段教學實效性研究,區(qū)小學數(shù)學課改背景下提高復習課實效性研究等,使我們的教研活動系統(tǒng)化、科學化,而且每次活動中,我都要根據(jù)不同內(nèi)容,提出提高課堂教學實效性的思考與建議。

      四、不足

      1、我對進校工作性質(zhì)還要進一步了解,不斷向周圍同志學習,確保工作更好地開展,少走彎路。

      2、工作不要太急于求成,覺得烘烘烈烈干工作,就想見成效,而且擔心工作做不好,常常出現(xiàn)緊張焦慮情緒。

      總之,一年的工作緊張、勞累,但我收獲了被關愛的幸福和成功的喜悅,由于經(jīng)驗不足,工作中還存在著問題,我決心再向身邊的人們學習,團結(jié)教研員,做好下學年的工作。同時懇請所有老師,多給予我?guī)椭傥也粩噙M步與發(fā)展。

    小學學校工作總結(jié) 篇2

      我校為落實上級教育部門《關于安全隱患排查的通知》要求,認真排查校園安全隱患和不穩(wěn)定因素,及時整治消除隱患,確保我校全面開展安全宣傳教育和安全隱患排查活動,現(xiàn)將具體活動情況總結(jié)如下。

      一、安全知識的宣傳教育工作

      我校結(jié)合安全活動,采取了多種形式對師生加強安全知識的宣傳教育,充分利用了黑板報、橫幅、宣傳欄、班隊會、安全教育視頻、安全課等形式,進行了防溺水、防雷電、防火災、防食物中毒、防疾病、防擁擠踩踏、防高樓墜落、防觸電、防心理障礙以及交通安全知識的宣傳教育,讓師生、學生家長充分認識到做好學校安全工作的重要性,提高自護、自救的能力。真正做到安全第一,預防為主,警鐘長鳴,常抓不懈,把安全知識宣傳教育工作落到實處。

      二、排查整治校園安全隱患工作

      我校按照上級安全工作會議的要求,重點抓好學校的危墻、消防、衛(wèi)生防疫、避雷、安全用電等方面的安全大排查以及排查校園周邊環(huán)境的安全隱患和突出問題,建立了安全排查臺帳,發(fā)現(xiàn)隱患努力做到及時消除,對于不能及時消除的隱患,掛牌警示監(jiān)管等,以切實保障師生人身安全,堅決杜絕校內(nèi)意外事故和突發(fā)事件的發(fā)生。

      三、努力做好防災減災演練活動

      我校開功成功開展了一次消防演練活動,通過演習,使大家更加明確,一旦發(fā)生火情,我們首先要冷靜、沉著,每個人應該做什么,如何正確報警,如何正確撲救,如何疏散,如何自救和逃生。全體師生通過這次消防演練活動,全校師生的防范意識和應急逃生自救的能力有所增強,使學生對消防安全常識有了進一步的`了解,對抗突發(fā)事件的應變能力有所提高。演練過程中,學生的遵守紀律觀念、“一切行動聽指揮”觀念經(jīng)受了考驗,班級集體榮譽感得到了升華;顒邮刮覀兞私饬松庾R教育的意義,為學校創(chuàng)建安全、穩(wěn)定、和諧的校園創(chuàng)造了良好的環(huán)境,是一次必要的、成功的全校師生安全的逃生演練5月x日是“全國防災減災日”,5月x日至13日為“全國防災減災宣傳周”,我們會繼續(xù)認真做好防災減災演練活動,加強防災減災宣傳教育和培訓,我校根據(jù)本校的實際制定了切實可行的演練方案、應急預案、培訓計劃,并做好相關圖片等資料的搜集整理,完備演練器具和防范措施,確保演練過程中的師生安全。

      四、加強安全工作的監(jiān)督管理工作

      我校安全工作本著誰主管誰負責的原則,認真開展安全隱患大排查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,不能及時解決的問題做到及時上報。

      五、進一步落實學校安全工作責任制

      1、我校成立了安全工作領導小組,負責領導全校的安全教育、安全防范、安全救護等工作。

      2、安全工作貫徹“誰主管、誰負責”的原則,建立安全工作領導責任制,工作人員崗位制。做到任務落實到部門,責任落實,與考核掛鉤,使各種安全防范落實到實處,努力創(chuàng)建安全文明校園。

      3、班主任是基層安全工作責任人,負責班級學生的安全教育,各班要努力建設良好的班風,

      加強安全隱患的防范,加強安全監(jiān)管的力度,及時發(fā)現(xiàn)問題,消除隱患,及時向?qū)W校領導家長通報情況。

      4、任課教師做到每節(jié)課點名,發(fā)現(xiàn)情況及時告訴班主任。

      5、門衛(wèi)要把好大門關,堅決杜絕無關人員進校,謝絕校外車輛入校,進校車輛在上課期間需熄火推行,加強校園治安管理。

      6、全校教職工要以主人翁精神,及時制止學生不安全文明行為。發(fā)現(xiàn)安全隱患,應及時報告有關部門,當發(fā)現(xiàn)學生突發(fā)疾病和傷害事故時都有責任采取措施及救護傷害學生。安全工作是學校的頭等大事,我們?nèi)w教職工會積極行動起來,人人講安全,個個關心安全,時時處處繃緊安全這根弦,為把我校建成安全、文明的學習樂土而努力。

      沙堆小學

      20xx年x月x日

    小學學校工作總結(jié) 篇3

      20xx年正式啟動的“__中小學校長建設年”為中小學校長構(gòu)建了廣闊的發(fā)展平臺,我借此契機,根據(jù)江州區(qū)教育局《關于印發(fā)〈崇左市江州區(qū)中小學校長建設年實施方案〉的通知》要求,積極參與校長建設年的各項活動,真抓實干,開拓進取,銳意創(chuàng)新,將我校的各項工作推上了一個新的臺階,F(xiàn)對照《__壯族自治區(qū)中小學校長規(guī)范管理達標評估指標體系》進行自評,自評報告如下:

      一、行政管理

      該項分值10分,自評得分10分。

      在行政管理方面能做到每年有計劃、有目標地根據(jù)學校實際制定出學校工作計劃,并考慮學校的長遠發(fā)展,做好遠景規(guī)劃,而且計劃的制定充分發(fā)揚民主,無事事均由自己包攬和獨斷專行的行為。

      1、學校能夠從教育發(fā)展的趨勢、社會的需求、自身條件及師生的愿望出發(fā),制定學校發(fā)展的短、中、長期規(guī)劃,如《明確目標繪藍圖抓住機遇求發(fā)展(__鄉(xiāng)中心小學20xx~20xx年發(fā)展規(guī)劃)》,實現(xiàn)了目標管理。自己亦能制定《個人發(fā)展規(guī)劃》,為自身的發(fā)展和更合理管理學校構(gòu)建了目標。

      2、學校組織開展的各項工作,都能夠按照“計劃—實施—檢查—總結(jié)”的管理程序有序進行,管理環(huán)節(jié)齊備。

      3、學校根據(jù)教育教學管理的需要,建立健全管理機構(gòu),合理分工,明確職責。學校目前設有黨支部、校長室、教導處、教研組、年級組、后勤組等機構(gòu),另外還設有工會、少先隊等機構(gòu)和組織,每個工作崗位都有明確的崗位職責。

      二、學生管理

      該項分值10分,自評得分10分。

      1、對學生權(quán)利保護意識較強。

     。1)能夠按照相關法律要求制定本校學生管理制度,能夠關注女生群體。(2)能夠熟悉有關學生權(quán)利保護的'法律及相關知識。

     。3)能夠認識和了解校內(nèi)外對學生構(gòu)成現(xiàn)實或潛在傷害的因素并采取相應措施加以消除。

     。4)能夠針對傷害學生心理與情況的教師言行加以制止或?qū)嵤╊A防措施。

      2、重視學生日常行為規(guī)范管理,經(jīng)常組織師生學習《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》,并進一步修訂完善了《文明班級量化計分標準》、《文明宿舍評比辦法》等,不定期檢查學生儀容儀表,促使學生樹立健康文明的形象,努力培養(yǎng)其良好的行為習慣;重視學生的心里健康教育,建立教師與學生的談心制度并正常開展工作。面向全體學生,并關注學生全面發(fā)展。

      三、教師管理

      該項分值18分,自評得分18分。

      在教師的管理上,能依據(jù)《教師法》等相關法律法規(guī),維護教師的權(quán)益,同時加強教師法制觀念和職業(yè)道德建設,實行有效的評價制度和獎懲制度激勵教師,并注重教師的專業(yè)發(fā)展,提高教師業(yè)務水平和綜合素質(zhì)。

      1、在制定學校各項涉及教師管理的規(guī)章制度時,能充分體現(xiàn)以人為本的思想,尊重和保護教師的合法權(quán)益;教師能通過教代會等形式積極參與到學校管理中去,充分體現(xiàn)學校管理的民主化。

      2、高度重視教師隊伍的職業(yè)道德建設,經(jīng)常組織教職工學習有關法律法規(guī)。通過學習,全體教師能嚴格遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,沒有打罵、污辱、體罰學生的行為。

      3、重視教師的專業(yè)發(fā)展,定期組織教師業(yè)務學習,選送教師參加各種培訓活動,不斷提高教師的業(yè)務水平。制定教師專業(yè)發(fā)展計劃和學校骨干教師培養(yǎng)措施,積極發(fā)動教師參加繼續(xù)教育,認真按計劃開展校本培訓教研活動。

      4、建立有效的教師評價機制,制定《教師教學常規(guī)考核評分標準》等科學合理的評價制度,并正常執(zhí)行。

      四、教學管理

      該項分值19分,自評得分19分。

      (一)教學常規(guī)

      1、堅持以教學工作為中心,面向全體學生,確保教學秩序正常,按規(guī)定開全課程、開足課時,不存在隨意停課現(xiàn)象。積極進行校本課程開發(fā),擬于下學期正式開展以“保護生態(tài)環(huán)境,關注生物多樣化”為主題的科普實踐課程。

      2、各種教學制度明確,實施效果良好。

      (1)教師工作制度,如:課堂教學制度、工作量制度、備課和集體備課制度、教學質(zhì)量評價制度等制度齊全,條例詳細,使學校的量化管理和教師教學工作的評價有據(jù)可依。

      (2)學生學習管理制度齊全、到位,符合學生身心發(fā)展,對學生日常學習和行為舉止產(chǎn)生督導作用。

      3、狠抓教學常規(guī)管理,做到有計劃、有檢查、有分析反饋,無重大教學責任事故和考試事故發(fā)生。

      4、認真組織指導并親自參與日常教研活動,每學期聽課25節(jié)以上,參加評課7節(jié)以上。

      (二)課程與教學改革

      1、積極推進課改,經(jīng)常組織教師外出觀摩學習課改經(jīng)驗,促進了我校課改深入開展,使學生在課改中樂學、肯學,各方面素質(zhì)均得到不同程度的提高。

      2、積極組織并帶頭開展教研活動。我校本學期申請了《分層次學習》科研課題,我作為課題負責人能積極組織、籌備課題的開展。

      五、安全管理

      該項分值15分,自評得分13分。

      (一)、安全觀念與防范意識

      1、實行安全管理崗位責任制,成立學校安全工作小組,并親任組長;制定《學校安全保衛(wèi)工作制度》、《學校門衛(wèi)職責》、《宿舍安全制度》等一系列相關制度,有明確的崗位職責規(guī)定,有專門的安全保衛(wèi)人員并實行24小時值班制度。

      2、組織制定了學生實驗操作課的安全制度和有關用電、防火、防溺水等方面的安全管理制度。

      3、組織制定了《__鄉(xiāng)中心小學突發(fā)事件應急預案》,成立了突發(fā)事件應急領導小組,及時、有效處理突發(fā)事件。

      (二)工作表現(xiàn)

      1、能不定期開展各項安全檢查工作,了解并及時完善學校各方面安全設施,徹底消除安全隱患。

      2、每學年均能根據(jù)學校的實際開展安全教育活動,通過早操集會、校會、班會、校園廣播、標語、出版宣傳專欄等,對學生進行安全教育,提高師生安全防范意識和自救自護能力,無重大責任事故發(fā)生。

      3、能與轄區(qū)公安機關建立工作聯(lián)系,溝通交流情況,有能力防范校內(nèi)暴力沖突。

      4、衛(wèi)生工作到位。校園衛(wèi)生、食堂衛(wèi)生、學生宿舍衛(wèi)生等制度齊全。定期組織學生參加體檢,做好學生常見病和流行病的防預工作。

      不足之處在于,我校曾發(fā)生過校外溺水死亡事故,雖然事故責任不在學校,但在今后的安全工作中,我仍將吸取這血的教訓,加大管理和整改力度。

      六、資產(chǎn)與財務管理

      該項分值8分,自評得分8分

     。、建立健全校產(chǎn)管理、財務管理等相關制度。每學期期末做好校產(chǎn)清查工作,并建全學校資產(chǎn)維護和檢修制度,定期維修缺損設施。

      2、能嚴格執(zhí)行校產(chǎn)管理、財務管理等相關制度,經(jīng)費使用有年度預算及開支計劃,預決算均經(jīng)教代會通過。學校實行校務公開,增強行政及財務透明度,嚴格執(zhí)行上級規(guī)定的收費項目和收費標準,做到按章亮證收費,沒有亂收費現(xiàn)象。

      七、校園文化管理

      該項分值10分,自評得分9分。

     。、創(chuàng)設學校精神文化。校風、校訓及其他體現(xiàn)本校辦學理念的文字處于校園內(nèi)顯眼位置。有含義明確的辦學目標及辦學理念。

      2、營造學校物質(zhì)文化。能根據(jù)學校的基礎與條件建設和布置富于陶冶教育功能的校園環(huán)境,做好美化、凈化和綠化工作,努力創(chuàng)設舒適優(yōu)美的育人環(huán)境。但由于時間長久、辦學資金有限,所以雖然部分文化宣傳設施陳舊,瓷磚脫落,我校仍無力更換。

     。、建設學校行為文化。能組織開展豐富多彩、健康活潑的藝術、體育、娛樂及科技等活動,如文藝晚會、朗誦比賽等,豐富師生的校園文化生活。

      八、校長自我管理

      該項分值10分,自評得分9.5分。

      (一)工作作風

      1、善于協(xié)調(diào)好各方面關系,尊重其他領導成員,不獨斷專行,重大決策決議均經(jīng)行政會議或教代會討論通過。

      2、能主動接受黨組織和群眾監(jiān)督,每學期進行民意測評,虛心聽取教職工和學生的評議。正常執(zhí)行校務公開制度。

      (二)職業(yè)道德

      1、依法治校,率先垂范,廉潔自律,秉公辦事。

      2、有強烈的責任感、使命感和事業(yè)心,為了學校的生存與發(fā)展,努力發(fā)掘各種資源,爭取各方支持。

      3、一切以大局為重,以身作則,身體力行,發(fā)揮帶頭作用,樂于奉獻。

      (三)專業(yè)發(fā)展

      1、具有終身學習的意識和行動,提高自己的專業(yè)知識與技能,積極參加各種培訓進修學習;不斷總結(jié)辦學、管理經(jīng)驗,撰寫學校管理論文,提高自己的專業(yè)知識水平,增強組織、領導能力。

      2、積極參與學校課程改革實驗課題《分層次學習》的研究,深入指導,組織學習。但由于該項科研課題還在實驗階段,還沒有正式結(jié)題,所以研究未有成果。

      綜上所述,自評總分為96.5分。

      以“提高校長素質(zhì),加強學校管理,促進教育發(fā)展”為主題的校長建設年,對中小學校長的辦學理念和管理水平提出了更高的要求,我將以此次活動為契機,做到不以迎檢為目的,在今后的工作中進一步完善我校各種機制,努力提高自身綜合素質(zhì)和管理水平,力求成為民主管理、依法治校、有學習意識、發(fā)展意識和開拓意識的優(yōu)秀校長。

    小學學校工作總結(jié) 篇4

      20xx年是我校緊張忙碌而又師生興奮的一年,在這一年中我們經(jīng)歷了建筑、抗洪(班級進水)、喬遷、布置新校園等一系列教育教學之外的工作,這一年無論是學校的領導層還是教師或是學生都是忙碌、緊張而難忘的。

      20xx年我校繼續(xù)完成教學樓的續(xù)建、8月宿舍樓也開始規(guī)劃建設、食堂開始改建、擴建。校園里可謂是車水馬龍、人來人往。這樣的教育環(huán)境給教育教學帶來一定的影響,但我們學校在全體教職員工的共同努力下圓滿的完成了20xx年預定的全部工作任務,并保質(zhì)保量的完成了教育教學工作。其中的心酸都成為了美好的回憶。為了記住我們難忘的20xx年,特對全校一年的工作做如下總結(jié)。

      1.積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。20xx年擬開展 “晉江市文明學! 創(chuàng)建、“平安校園”等級創(chuàng)建和“泉州市安全發(fā)展學!眲(chuàng)建活動,鞏固“福建省防震減災科普示范!背晒

      2. 推進學校文化建設和特色建設。深入調(diào)查師資、學生情況,了解教師專業(yè)特長、學生興趣,結(jié)合校情,落實校本活動項目,為全面推進校本課程的實施打好基礎。在開發(fā)實施校本課程中,要有意識地開展全校性的活動項目,形成自己的“拳頭產(chǎn)品”,發(fā)揮學,F(xiàn)有兩位專職美術教師的長處,在美術方面尋找突破口,放大“美術”的力量,打響優(yōu)質(zhì)的`美術教育品牌,逐步形成學校辦學特色。

      3.加強學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育。組建少先隊糾察隊進行每天的行為規(guī)范檢查。檢查學生文明休息、文明禮儀、衛(wèi)生保潔、兩操的情況,利用周一升旗儀式將檢查結(jié)果及時向各班進行反饋,開展校園文明之星、班級文明之星的評比,通過榜樣的示范作用,讓學生找到差距,進一步明確努力的方向。

      4.加強村校聯(lián)系,做好基礎建設工作。積極配合村、校董會抓好辦公樓和綜合樓等基建項目建設和廁所的重建工作;積極申報校園改造項目,做好學校后操場的規(guī)劃建設工作,同步優(yōu)化校園文化規(guī)劃,抓好校園環(huán)境美化、綠化、凈化工作,為師生營造一個和諧、宜人、溫謦的校園環(huán)境。

      5.開展教師讀書活動,創(chuàng)建書香校園。以教委辦贈書為載體,制定學校讀書計劃,切實開展教師讀書活動,定期開展教研組讀書交流會。利用教學過道、走廊、梯間平臺建設校園流動書柜,方便師生閱讀。充分發(fā)揮學校圖書室、班級圖書角作用,提高圖書借閱量。

      6.抓好安全工作,落實安全保障。利用多種形式,加強安全教育,提高師生安全意識,增強師生安全防范能力。強化安全預案演練制度。如地震應急疏散預案、火災事故應急預案、預防與控制傳染病應急預案、食物中毒應急預案等應急預案,做到人員職責明確,信息渠道暢通,程序科學,實施便捷。重視排查整治安全隱患,切實做好安全防范工作。積極開展“平安校園”等級創(chuàng)建和“泉州市安全發(fā)展學!惫ぷ。

      7.抓好新老師的培養(yǎng)工作。要按照晉江市教育局關于印發(fā)《關于加強適崗期教師培訓工作的意見(試行)》的通知精神,以及《安海教委辦適崗期教師三年崗位成長培訓與考核實施方案》要求,探索新教師培養(yǎng)方法,制定學校新教師培養(yǎng)方案,為新教師搭建平臺,促進新教師順利成長。同時要按照《安海教委辦20xx年秋季“教師隊伍建設和管理月”實施方案》,抓好教師隊伍建設,提高教師的師德修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。

    小學學校工作總結(jié) 篇5

      為了加強我校的環(huán)境教育,增強小學生的環(huán)保意識,進一步搞好我校校園綠化環(huán)境建設工作,創(chuàng)建良好的育人環(huán)境,為參評20xx年“崇明縣綠色學!痹u審,現(xiàn)將學校綠化工作總結(jié)如下:

      一、校園情況

      我校位于崇明島最東部風景秀麗的越江隧道口。學校創(chuàng)辦于清末(1906年),已有百年歷史。學校占地13473平方米,現(xiàn)有綠化面積3225平方米,擬綠化面積3365平方米,綠化率96%,現(xiàn)已建成以園林式后花園為主體,以花臺、草坪、等喬、灌、花、草合理搭配鳥語花香,綠樹成蔭的綠化體系。20xx年我校獲得“崇明縣校園環(huán)境示范學校”稱號,充分展示了我校的深厚內(nèi)涵和美麗風采。

      二、領導重視綠化工作,進一步加強充實領導班子。

      一直以來,學校領導十分重視校園環(huán)境建設,強調(diào)“環(huán)境育人”的重要性,先后投入大量人力、物力及財力從事學校綠化工作,長抓不懈,始終使我校綠化工作走在本局前列,F(xiàn)任領導班子組建后,為切實改善辦學條件和提高教育教學質(zhì)量,成立了以校長為組長,學校黨、政、工專職人員為組員的學校綠化工作領導小組,按照校長負總責,部門實施,規(guī)模發(fā)展,重在實效的發(fā)展思路,做到分工明確,責任到班級到人,事事有人抓,項項有人管,全面開展綠化工作。

      20xx年,結(jié)合我校擴建規(guī)劃和征地工作,制訂了詳盡、科學的學校擴建、校區(qū)綠化等工作的實施計劃。20xx年3月,學校投資近8萬元,用于購置香樟、草皮、女貞、紅葉李、紫荊、紫薇、丁香、杜鵑、紅櫸木、金葉女貞等幾十個品種,新增綠化面積1300平方,修造了葡萄架、亭子、小河等小品,形成了幾個頗有特色的景觀,還外聘園林工人定期來校負責種植管理,做到經(jīng)常松土、除草、施肥、澆水、治蟲、修枝整形,進一步提高了我校綠化質(zhì)量。

      三、進一步加強學習宣傳,強化師生綠化意識,采取多種措施,把學校綠化工作落到實處。

      為加強對學校綠化工作的管理,學校通過黑板報、校會、主題班會、小隊活動進行校園綠化和綠化知識宣傳教育,形成人人動手,個人參加綠化、美化校園的`良好氛圍。

      作為育人單位,學校把校園綠化、美化、香化與教育實踐結(jié)合起來,充分利用校會、班會對學生進行環(huán)境教育;利用標語、圖片、廣播宣傳綠化知識,進行滲透性教育;結(jié)合植樹節(jié)等環(huán)保節(jié)日在校園內(nèi)外開展環(huán)保宣傳活動;開展以班級、大隊部為單位的綠化責任區(qū),設立清潔值日、監(jiān)督崗,讓學生每天負責打掃綠化地段的殘枝敗葉和清潔衛(wèi)生,保持校園的清潔;定期給植物澆水、剪枝、施肥、防蟲。

      這些寓教育于綠化活動之中的措施,增強了學生的主人翁責任感,提高了學生環(huán)保知識、生態(tài)知識和綠化知識,培養(yǎng)了他們自覺愛護樹木花草的高尚品德,使全校師生員工充分認識到學校綠化是

      國土綠化的重要組成部分,是加強學校育人環(huán)境建設和校園文化建設全面推進素質(zhì)教育的需要。

      四、搞好綠化工作,走出一條特色的綠化道路。

      為了提升校園綠化的規(guī)格質(zhì)量,讓校園成為學生彰顯個性,釋放才能的有效平臺,我們堅持走可持續(xù)發(fā)展道路,注重建設我校特色的綠色校園,以此展示厚重的文化底蘊。在植物品種上,做到了植物多樣化、高規(guī)格化。根據(jù)因地制宜的原則,我校大力種植花草樹木,校園內(nèi)植物品種繁多,做到了常綠植物和落葉植物相結(jié)合,針葉植物和闊葉植物相結(jié)合,林木和果木相結(jié)合,形成錯落有致,疏密相間,花開四季,綠樹成蔭的綠化景觀,尤其是校園內(nèi)的后花園、南島風光,更是校園的一道獨特的風景線。

      在綠化層面上,校園綠化建設呈現(xiàn)從地面到空中的立體化綠化體系。地面上的樹木花草,人造小丘陵上的南島風光、空中的葡萄架;后花園中的六角小亭子,構(gòu)成了一幅幅純天然的風景圖。

      面對學校的發(fā)展,我校在綠化工作的規(guī)劃中明確提出:力爭本校在完成100%綠化率的同時,要提高、確保綠化質(zhì)量與檔次,綠化工作任重道遠,我們堅持做到人人小事做起,用巧手裝點出更美的明天。

    小學學校工作總結(jié) 篇6

      在過去的一個學期里,我校繼續(xù)發(fā)揚“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)名、爭先領先率先”的長小精神,全體教師凝心聚力,有條不紊地開展教育教學活動,順利地完成了學期初預設的工作目標和任務,有效地促進了教師與學生的發(fā)展,贏得了良好的社會聲譽。為了更好地推進我校教育教學工作,促使學校持續(xù)性發(fā)展,現(xiàn)將一個學期的工作進行總結(jié)與反思。

      一、主要工作成效

     。ㄒ唬┚G色管理聚人心

      本學期,我校繼續(xù)推行綠色管理。按照“二八”管理定律,構(gòu)建“線·塊”管理模式,推行層級管理,實行管理重心下移,強調(diào)管理以人為本。堅持學校管理以教師為本,教學以學生為本的思想,按照人本、尊重、信任的基本理念,實施精細化管理。各行政部門、教研組、年級組、班級等在學校發(fā)展愿景和目標的引領下,能追隨實現(xiàn)學校辦學理念和綠色育人的教育思想,管理更為規(guī)范、精細、人性化,能自覺組織落實好各項工作。管理正氣凝取人心,使教師的才能得到了充分發(fā)揮,人性得到完善的發(fā)展,教師表現(xiàn)得更加自律、自覺。學校形成良好的學習、生活、工作氛圍。

      (二)德育工作有突破

      在學生德育方面,我校深入開展豐富多彩的主題教育活動,積極推進“活動育人”工程。通過推行了升旗儀式班級負責制,開展隊干值日及崗位培訓活動、系列安全教育活動、“紅領巾愛心跳蚤市場義賣”活動、“小眼睛睛看大世界”校外實踐活動、第十一屆文體藝術節(jié)活動、學生“綠色講壇”活動、“十佳百優(yōu)好少年”、“優(yōu)秀班干”、“三好學生”、“優(yōu)秀畢業(yè)生”評選、每周學一歌等活動,培養(yǎng)學生良好的習慣及人文情懷,鍛煉、提升學生的能力,開拓了學生的視野,完善學生的人格,增強了中隊的凝聚力。

      在教師德育建設上,我校圍繞“精”、“氣”、“ 神”這三個層面構(gòu)建有“綠色”理念、能落實“綠色”教育的教師團隊。以《精細化管理制度》管理教師,讓教師養(yǎng)成自覺的習慣,以籃球比賽、50米接力賽、親子同樂日、朗誦比賽、豐富多彩的文體藝術活動和競賽,讓老師們在活動中培養(yǎng)集體責任感和榮譽感,也能凝聚力量,加深對集體、同伴的理解,培養(yǎng)團結(jié)合作的精神和陽光氣質(zhì)。以每月開展一次師德培訓活動,讓教師樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀、對事業(yè)的態(tài)度和情懷,深化對教育的理解,堅定走“綠色”教育之路的決心和信心,提升團隊的合作精神。

      在家校合作的引領上,我校通過定期組織召開家長會、家教講座活動,讓家長到校參與學生軍訓的結(jié)營儀式,組織教師及家長開展道德講堂活動,密切家校聯(lián)系,做好家庭教育的引領,促進學校教育、家庭教育、社會教育形成合力。學校成立家長義工服務隊,為學校的各項大型活動提供后勤保障服務。

     。ㄈ┱n程建設敢創(chuàng)新

      學校要科學發(fā)展,必須對課程進行整體思考和規(guī)劃,構(gòu)造學校課程的頂層設計系統(tǒng)——學校課程設計規(guī)劃。我們按照學生發(fā)展的需要,從課程目標、課程結(jié)構(gòu)、課程內(nèi)容、課程設置、課程資源、課程實施、課程管理與評價等方面進行了整體的規(guī)劃。確定了三條打造學校綠色課程體系的思路:一是遵循學生的成長規(guī)律,構(gòu)建生活德育課程;二是遵循學生的行知規(guī)律,構(gòu)建實踐探索類課程;三是基于學生身心健康的需要,構(gòu)建藝術與健康的課程。在實踐中,我們推行相應的微格課程、拓展型課程、探究型課程和表現(xiàn)性課程等。目前,我校設置了體藝2+1、社團活動、思維訓練、口語交際、晨讀等課程,編寫了《小學語文每周積累》校本課程,把課程的落實、建設和開發(fā)作為促進學生全面發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展的必由之路。

      (四)課堂改革出效益

      我校以“講堂變學堂”為意愿,以“高效課堂”建設為載體,以“提升質(zhì)量”為追求,以項目推進為抓手,開展教學改革探索。本學期,我校語文科組從“自主識字”、“主題閱讀”、“真情作文”對語文課堂進行整體改革。在主題閱讀教學項目研究中,我校形成了以思維導圖展示文章結(jié)構(gòu),以自學導航引領學生批注閱讀,用“以讀代(帶)講”品詞析句,用“速讀速記,限時背誦”策略積累精彩片斷的“以讀導學,讀寫并重”的主題閱讀課堂教學模式。在真情作文教學實踐中,教師們掌握了閱讀引路式作文的教學模式,學生們在習作中表現(xiàn)得更自信,更自如。在自主識字項目學習中,本學期一年級有79%的小孩在學期末的識字檢測中能識2500個常用字,有8%的小孩識20xx字左右。在數(shù)學課堂改革上,我們運用“以單導學”教學,促進學生在愉快的環(huán)境中開展探究學習,在探究的過程中體驗知識的形成,能運用所學的知識解決問題,有效提升思維和表達能力。英語科組在課堂改革上,將phonics滲透課堂教學當中,讓學生掌握英語拼讀技能,大大地增強學習英語的自信心,提高孩子們英語學習效果。本學期英語科組還總結(jié)、提煉出“l(fā)etter learning-listening-blending-reading-making mini book”的phonics課堂模式。學校綜合科組教學組則繼續(xù)開展“綜合實踐六課型”探索、體藝2+1項目探索。

      正因為我校的課堂改革扎實推進,長塘小學獲得市局領導的推薦,在XX市“基于小學高效課堂研究的教學模式項目協(xié)作聯(lián)盟”交流研討活動中展示語文主題閱讀課堂教學模式和綜合實踐的“六課型”中的“選題、開題課型”。葉鈺濤老師偕同該校五(1)班的孩子,展示了長塘小學主題閱讀“以讀導學,讀寫并重”課堂教學模式的課例《將相和》。陳妙蘭主任帶領松山湖實驗小學四(2)班的孩子展示綜合實踐活動的選題、開題課型。長塘小學梁小平校長在大會上做題為《課堂改革的化蝶之旅》的報告。我校在本次交流活動中彰顯了課堂教學改革的風彩。市教育局教研室王健主任在大會的總結(jié)發(fā)言中對長塘小學給予極高的評價:“我剛才就在這個會場上聽了一節(jié)語文課。學生呢,也是長塘小學帶過來的,他們給我比較深的印象:全部孩子全程參與。那種專注度非常高。孩子們的`思維品質(zhì)、表達能力給我留下了很深的印象!北敬握故净顒右糙A得了與會的兄弟學校的領導、教師的好評。5月15日,我校承辦XX市教育局主辦的XX市小學語文高效課堂研討活動,在該次活動中我校楊潤連老師展示一節(jié)低年級的識字、閱讀高效課堂教學課例《兩只小獅子》,香月敬老師代表學校與與會的領導、同行分享了長塘小學語文主題閱讀高效課堂建設的經(jīng)驗,做題為《主題閱讀:演繹精彩的課堂變革》的講座。XX市教育局教研室小語教研員黃小頌老師對我校的語文課堂改革成效給予了極好的評價。我校本次課改展示活動充分發(fā)揮了高效課堂建設的示范輻射作用。

     。ㄎ澹┛蒲泄ぷ鞔侔l(fā)展

      我校積極推行“課改興教,課改興校”的科研方針,各課題組有序地開展研究工作。3月18日,學校特邀市科研辦朱河清老師下來指導課題研究工作,學校做《小學綠色教育策略研究》課題研究中期匯報,學校各行政部門就自己分管的課題工作做簡要的匯報。朱河清老師充分肯定我校所做的研究工作,并對課題研究提出了富有指導性的意見。5月30日,20xx 年度廣東省中小學教育創(chuàng)新成果獎申報指導會議暨XX市立項課題結(jié)題鑒定會在我校召開。會議上,梁小平校長作了市級立項課題《小學綠色教育策略研究》的研究報告。廣東省第二師范胡繼飛教授做題為《如何申報省教育創(chuàng)新成果獎》的報告。最后,召開長塘小學市級立項課題《小學綠色教育策略研究》結(jié)題鑒定會。課題結(jié)題鑒定會評委充分肯定了長塘小學梁小平校長主持的《小學綠色教育策略研究》的課題研究成效。專家一致認為,該課題的選題有較高的價值取向,研究成果顯著,有效促進了學生與教師的發(fā)展,促進了學校教育教學質(zhì)量的提升,取得了預期的成果,同意結(jié)題。鑒定會評委對我校的課題研究工作提出了完善研究工作的指導性建議。本次活動有效地推進我校各市級課題研究,讓課題研究更有效地促進學校的發(fā)展。另外,本學期,我校的葉小敏副校長、陳妙蘭主任以及李利揚老師分別申報立項市級課題,現(xiàn)經(jīng)評委評定,成功公示立項。

     。╆犖榻ㄔO激活力

      我校以“名師”隊伍建設為抓手,實施以促使全體教師專業(yè)發(fā)展為目標的“優(yōu)秀教師群體建設工程”。本學期,我校在教師隊伍培養(yǎng)上,實施“專家引領,項目推進” 及“師徒結(jié)對,助推成長”兩大策略,促進教師專業(yè)成長,加速我校走內(nèi)涵式發(fā)展道路。各科組在項目推進中,通過專家主題講座、專家示范引領、教師課例實踐、同伴研討互動、專家點評提升、教師研修反思六個方面促進教師專業(yè)成長。到目前為止,學校42名教師,有18位教師獲得鎮(zhèn)及以上優(yōu)秀教師榮譽稱號,其中特級教師1名、市學科帶頭人2名、市教學能手3名、鎮(zhèn)學科帶頭人6名、鎮(zhèn)教學能手7名。在加速青年教師成長方面,我校在學期初引領教師學習學校的《青藍教師 “師徒結(jié)對共學習同成長”活動方案》,在語、數(shù)、英科組中依據(jù)科組成員性格特點讓青年教師與骨干教師結(jié)對,在語文科組中共結(jié)七個對子,在數(shù)學、英語科組中各成立三個結(jié)對的對子。各師徒結(jié)對教師根據(jù)實情制定青藍工程師徒結(jié)對計劃表,確定學期結(jié)對的成長目標。各青年教師在結(jié)對學習中每月開展“三磨三反思”活動,填寫《長塘小學青藍工程師徒結(jié)對活動記錄表》,學校教導處重視結(jié)對學習的過程監(jiān)督與指導,實施過程評價,要求青年教師主動每月主動邀請行政聽課。學校在每月月末開展師徒結(jié)對學習展評活動,在結(jié)對中期開展階段性成習成果展示,由教導處提前一天指定課題,讓青年教師備課、上課。在學期結(jié)束前開展現(xiàn)場備課、說課活動。通過開展系列的評價活動,充分調(diào)動青年教師參與學習、展示的積極性,促使他們主動地、頻繁地與師傅進行交流學習,充分地展示自我,超越自我。本學期青年教師葉雪蘭、葉淑玲、葉合笑在結(jié)對學習過程及結(jié)對考評活動中表現(xiàn)優(yōu)秀,被批準結(jié)對學習結(jié)業(yè)。

      (七)學生個性得彰顯

      在深度實施課改以來,教師的教學方式的改變使學生的學習方式也得到了改變。課堂中還學生以學習的主體地位,孩子們的課堂語言表達能力強了,小組合作的氛圍濃了,課堂學習表現(xiàn)得更自主、自如,學習效率得以提升。學?茖W規(guī)劃、舉辦豐富多彩的文體活動,豐富學生的校園生活,為學生搭建平臺,提供機會,讓每一位同學都有機會展示自己,滿足全體學生個性發(fā)展和成就感需求。促進學生健康和諧地發(fā)展,使學校成為學生的“學園”和“樂園”,使學生的個性得以彰顯。6月20 日,我校開展了首屆詩會節(jié)活動;顒雍,特邀評委們紛紛表示被長小學子的落落大方、自信滿滿的表現(xiàn)所驚訝。本學期,我們選送苗子參加教育辦組織的語文的三八征文、書信比賽、兒童故事大王比賽、經(jīng)典誦讀比賽;數(shù)學的計算比賽;英語的phonics單詞拼讀比賽;體藝學科的舞蹈、科技、機器人競賽等一系列的比賽。學生在比賽中獲得喜人的成績,在市級比賽中獲獎的有7人次,在鎮(zhèn)級比賽中獲獎的有49人次。其中,鄭浩銳、張立權(quán)獲20xx市青少年機器人競賽現(xiàn)場拼裝比賽一等獎;曾運杰、鄒穎獲20xx市青少年機器人競賽綜合技能比賽二等獎,葉沛良、葉仲琪獲三等獎;葉曼瑤被評為20xx年度“XX市優(yōu)秀少先隊員”;歐陽珊市第四屆個人風采舞蹈大賽兒童b組表演金獎,夏璐瑤、傅敏淇獲得銀獎;賴思恩參加20xx鎮(zhèn)第十屆讀書節(jié)系列活動我講書中的故事第七屆兒童故事大王比賽獲小學個人組特等獎;魏樂怡、傅敏淇參加20xx鎮(zhèn)第一屆小學生英語單詞拼讀比賽分別獲一等獎;陳心然、陳智逸、歐陽珊、劉炫蔚、歐錦豐參加 20xx小學團體組經(jīng)典誦讀比賽獲一等獎。

     。ò耍┙虒W質(zhì)量穩(wěn)提升

      實施課改,全員參與。本學期學校堅決不給帶教畢業(yè)班的教師開設綠燈。學校真正實現(xiàn)向四十分鐘課堂要效率,現(xiàn)教學效果穩(wěn)步提升。如畢業(yè)班的合格率:以往我校畢業(yè)班數(shù)學科的合格率很少會達96%,今年我校畢業(yè)班數(shù)學科的合格率達97.14%,優(yōu)秀率65%,處于鎮(zhèn)上的先進水平。

      二、下步努力方向

      總之,在剛剛過去的學期里,我校教育改革有序推進,教育取得較為顯著的成績,為下一步推進學校教育改革發(fā)展奠定了良好的基礎。然而,面對當前我國教育改革發(fā)展的新形勢,我們客觀地反省我校目前存在的不足:由于教師的理論功底不扎實、教學行動研究還不夠深入,部分學科研究行動主題還不很明確,課堂教學評價標準陳舊等問題。因此,我們將不斷深入貫徹課改新理念,在今后的教師培訓中強化理論指導;將校本教研與課堂教學問題密切聯(lián)系;建構(gòu)科學的評價方法,使教師明晰高效課堂的標準。力爭在常態(tài)課堂教學中,通過教師的課堂經(jīng)營,引領學生積極主動地參與學習,高效果、高效率、高效益地完成教學任務,使學生獲得又好又快又公平的發(fā)展的過程。

      時間過得真快,轉(zhuǎn)眼間又到了學期結(jié)束的時候。下面就本學期年級組的工作向老師們做一個匯報。我們四年級組一共有12位教師,是一個老中青三結(jié)合的集體,是一個團結(jié)奮進的團隊。我們年級組在李紫蓉主任和湯平副主任的帶領下緊張而有序地工作著,四位班教小組長精力充沛,思維活躍,充滿了青春活力,她們對教育教學工作盡職盡責,對班級的管理井井有條。班教小組核心成員都能積極配合班教組長共同管理班級 使各班都形成了積極向上,你追我趕的學習氛圍。

      本學期,我們根據(jù)學校德育工作計劃和年級組工作計劃,開展了一系列豐富多彩的活動,如:請家長來進行安全自護講座,讀《三國演義》并開展知識競賽,秀秀我的私房菜,系花樣圍巾系鞋帶比賽,慶六一水果拼盤活動等等。其中讓我記憶猶新的是系花樣圍巾和系鞋帶比賽。接到活動通知第二天,我就召集四位班教組長商量活動的安排,大家你一句我一句,獻計獻策,形成了初步的認識,那就是先用一周的時間由老師和家長共同配合訓練孩子系花樣圍巾和系鞋帶。為了讓學生多學習幾種系 圍巾的花樣,班教組長在電腦上找到相關視頻,自己先進行學習。然后從家里帶來幾條圍巾,手把手地教學生。配班老師也積極配合,幫忙指導。有的教女生系花樣圍巾,有的教男生系鞋帶。大家分工合作,準備工作有條不紊地進行著。于是課間經(jīng)?吹嚼蠋熢谀托募氈碌刂笇W生,學生饒有興趣地在學習,歡聲笑語不斷。接下來要制定比賽規(guī)則,細化比賽的標準,經(jīng)過兩天一輪又一輪的激烈討論,比賽規(guī)則終于得到了完善。每個班級利用班會課進行了初賽,選出六名男生和六名女生準備參加復賽。關于比賽的人員安排,我們也是協(xié)商決定的,邀請李紫蓉擔任主持人,我、吳秀芳、湯平擔任評委,其他老師負責管理自己的班級。一切準備就緒,我們在5月23日下午,組織學生進行了系鞋帶和系花樣圍巾比賽。經(jīng)過一個星期的前期準備,孩子們一個個自信滿滿,比賽中,選手們一個個專注的眼神,前所未有的認真,唯恐自己落在后面。場下的觀眾不停地喊加油,給自己班的選手鼓勁助威。場面熱烈而有序。經(jīng)過激烈的角逐,評選出2個一等獎,4個二等獎,6個三等獎。吳老師為獲獎選手頒發(fā)獎狀。 比賽結(jié)束后,同學們的臉上綻放出自豪的笑容,流露出自信而滿足的表情。

      此次活動的順利舉行得益于學生家長們的積極支持和配合,更重要的是年級組所有教師的通力合作。這次活動,不僅培養(yǎng)和鍛煉了孩子的獨立、自理能力,讓孩子們體驗到了成功的快樂,贏得了家長的一致好評,還增強了我們這個團隊的凝聚力。

    小學學校工作總結(jié) 篇7

      11月底教委辦下發(fā)關于開展“垃圾不落地,校園更美麗”衛(wèi)生大整治活動的通知,學校高度重視此項活動,特召開行政會議和全體教師會議進行文件的學習與衛(wèi)生整治工作安排。在大家共同努力的情況下,開展了有序的環(huán)境衛(wèi)生整治活動,確保了全校師生在整潔、美麗的校園環(huán)境中工作、學習、游戲。

      一、成立衛(wèi)生整治領導小組

      組長:xx

      副組長:xx(負責辦公室、功能室)、xx(負責教室)、xx(負責校舍修繕)、xx(負責食堂衛(wèi)生安全)。

      組員:各班班主任、科任,功能室負責人。

      二、尋找環(huán)境衛(wèi)生存在的問題。

      發(fā)現(xiàn)校園樓梯口天花板有較多蜘蛛絲;班級及功能室柜子上灰層較多;各班衛(wèi)生工具沒有做標記,學生存在亂拿亂放現(xiàn)象。

      三、整改階段。

      1.給勞動工具做標志。根據(jù)每個班的實際情況配備相應的勞動工具并標上班級或功能室的標志,保證勞動工具不亂拿亂放,用后定點擺放。

      2.設立衛(wèi)生監(jiān)督崗。衛(wèi)生監(jiān)督員的'成立,機動性和靈活性大大加強,每天隨時隨地有人清理責任區(qū)和教室衛(wèi)生,改變以往上級領導臨時檢查時還要突擊搞衛(wèi)生的忙亂局面,F(xiàn)在每天的工作標準都是臨檢狀態(tài),學校無一片紙屑,真正做到保持。同時,勸導隊員每天對各班衛(wèi)生情況巡查記錄,所有的檢查記錄當天反饋,隔天各班針對問題整改解決問題。

      3.校園衛(wèi)生堅持一天三掃,兩次檢查,不定時抽查。勸導隊員依據(jù)評分標準每天兩次檢查,負責老師不定時抽查,對檢查結(jié)果作好記錄,并在教師會上反饋。

      四、搞好工作,重在宣傳。

      校園環(huán)境衛(wèi)生是一個學校的重要問題之一,因此各班以“垃圾不落地,校園更美麗”為主題布置黑板報,切實提高學生校園環(huán)境保護意識,使得活動可持續(xù)發(fā)展。讓學生形成良好習慣,及時打掃,及時清理,做到無衛(wèi)生死角,高標準、嚴要求。

      五、整改前后效果圖。(略)

    小學學校工作總結(jié) 篇8

      學校的安全工作事關師生的人身安全及社會的穩(wěn)定與發(fā)展,是提高學校教育教學質(zhì)量的前提和保證。為迎接20xx年秋季新學期的到來,20xx年8月29日上午@@校長組織召開了全體教師會議,傳達了區(qū)教育局《關于做好秋季開學前中小學校幼兒園安全工作的通知》的精神,特別強調(diào)了學校各項安全工作。會后我校積極行動,成立了以校長@@為組長,副校長@@為副組長,辦公室相關人員組成的安全工作組,扎實開展各項安全工作,對安全隱患排查、上下交通安全預案、開學后學生安全教育、食堂衛(wèi)生安全管理、安全責任落實情況、安全管理制度建設、門衛(wèi)值守工作等方面進行了重點梳理排除,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

      1、安全工作組重新對學校的教室、辦公室、廁所、圍墻、大門、水路、電路、餐廳、多媒體教室等區(qū)域和場所進行了合理分工,開展了拉網(wǎng)式的大排查。組織校委會全體成員對學校的.各功能室和各種設施進行了全面的檢查和摸排,對查找出的隱患進行了及時的整改。

      2、安全工作組完善了消防安全相關規(guī)章制度,制定了消防應急預案。強化安全責任制落實,責任到人。開學前組織專人開展防火巡查和消防設施器材大檢查。教學樓各樓層以及食堂、圖書館、保衛(wèi)室等消防安全重點部位均已配備滅火器,滅火器壓力均達標;安全出口、安全通道暢通,緊急疏散指示牌、指示燈完好;消防箱可以正常開啟,消防栓消防水帶正常。檢查組還著重對全校各班級教室和年組辦公室的電源使用情況及電氣線路、教室空調(diào)可能存在的安全隱患進行了排查。

      3、安全工作組制定了本學年的安全教育工作計劃,印發(fā)了包含交通安全、消防安全、用電安全、食品衛(wèi)生安全、體育活動安全、大型集會安全、災害自救等各個方面的安全教育經(jīng)典案例,要求各班主任每天放學前5分結(jié)合具體案例開展安全教育。開學第一天,全體班主任以安全教育為內(nèi)容給學生上好一堂安全教育課。

      4、高度重視學校安保工作。鑒于學校辦學規(guī)模增大,我校增聘保安一名。學校安保設施齊全,監(jiān)控設備運轉(zhuǎn)正常。認真落實門衛(wèi)崗位職責,要求門衛(wèi)24小時必須在崗在位,加了強門衛(wèi)管理,嚴格執(zhí)行外來人員登記制度,學生請假制度、安全保衛(wèi)檢查制度。堅持值周組、教干值日制度,實行一日一結(jié)一通報制度,加強校園及周邊巡查的力度,有效杜絕意外事故的發(fā)生。

      5、高度重視交通安全。我校開學前印發(fā)了《校內(nèi)安全重點區(qū)域教師值班表》和《學生上放學時段教師值班表》,周密安排,特別增加了重點部位和重點時段執(zhí)勤教師的數(shù)量,少先隊也從9月1日早晨在學校大門口和大廳門口安排紅領巾監(jiān)督崗確,保學生上學、放學時的交通安全。經(jīng)檢查,我校學生無乘坐私人自用車輛情況,現(xiàn)有@@輛校車均已登記并按規(guī)定期對零部件進行定期檢查、維修和保養(yǎng),使車輛隨時保持良好狀態(tài)。校車均由取得校車駕駛資格專人駕駛。學校利用升國旗等集會時間對學生進行了交通安全知識的教育,組織學生觀看交通安全教育片,組織學生舉行交通安全知識競賽。

      6、我校所有食堂從業(yè)人員都辦理了《健康證》,現(xiàn)持證上崗人數(shù)為@@人。學校嚴格把握采購關,肉類、油類、蔬菜到農(nóng)貿(mào)市場定點采購,建立健全采購索證制度和食品留樣制度。食品從業(yè)人員穿戴工作服,嚴格禁止無關人員進入保管食或操作間。結(jié)合秋季傳染病易發(fā)特點,要求各班級負責人做好本班消毒防疫工作,定時及時匯報相關疫情,提高監(jiān)控強度。

      7、加強對學校周邊環(huán)境的治理。我校周邊沒有從事有毒、有害和污染環(huán)境的生產(chǎn)經(jīng)營活動。

      通過細致周密的檢查,我校對存在的一些隱患部位和問題進行了徹底的整改,對損壞的體育設施進行了維修和更新,健全了學校各項規(guī)章制度,現(xiàn)在校園的整體環(huán)境良好,確保了校園的安全。我校無食物中毒、校舍倒塌、觸電、溺水、火災等重大安全災害事故;學校治安情況安全穩(wěn)定,校內(nèi)規(guī)劃合理,標識完備。教學、其它公共活動場管理秩序良好,師生員工對校園各項管理非常滿意。

      綜上所述,我校在安全管理中,嚴格執(zhí)行上級的有關要求和精神,發(fā)動全體師生,依靠社會各界的力量,扎實工作,確保了我校各方面的安全,在今后的工作中我們還要繼續(xù)努力,盡職盡責,我校繼續(xù)要通過各種教育活動,來增強廣大師生和學生家長的 安全防范意識,努力提高全體師生的自我保護和自救能力。

      ##小學 20xx年9月3日

    小學學校工作總結(jié) 篇9

      本學期我們在上級部門的正確領導下,在全體教師的共同努力下,全面貫徹黨的教育方針,踐行社會主義核心價值觀。以教學為中心、以安全為重心,狠抓教學質(zhì)量、狠抓安全工作。以高效課堂為主陣地,創(chuàng)新課堂教學模式,全面實施素質(zhì)教育,學校工作各個方面都取得一定成績。全體教師團結(jié)奮進,務實進取,各項工作均圓滿完成,現(xiàn)從以下幾個方面做以小結(jié)。

      一、德育工作與師德師風師紀建設;

      教學質(zhì)量的提高,教師隊伍是關鍵。學校的發(fā)展,歸根到底決定于教師隊伍的素質(zhì)。學校雙周周三下午召開教師政治學習會,學習關于教育教學方面的相關政策、文件,同時進行師德師紀教育,要求全體教師按時參加,做好筆記、寫好心得體會。通過政治學習,教師政治素養(yǎng)不同程度得到提到。學期初,要求每位教師結(jié)合自身工作實際書寫師德師風自查材料,做出公開承諾。學期末每位教師對自己師德師風情況予以小結(jié),重在自查出問題的整改措施和期限。學校針對每一位教師的表現(xiàn)評出陳靜、程文娟、劉娟妮等5 名師德師風先進個人。其中席海育、蘇許歌等老師師德師風筆記達到80多張。學校共 辦師德師風專欄3期。要求教師愛崗敬業(yè),樹立作為一名人民教師的光榮感和使命感,本學期,我校教師在繁重的工作任務面前,勤勤懇懇、任勞任怨。許多老師都是包班,其中有快要退休的老師。還有剛分配的年輕同志,他們都能夠以嚴謹求實的工作作風做好本職工作。

      二、教學工作;

      教學質(zhì)量是學校的生命線,我校始終堅持教學和安全兩手抓,兩手都要硬的原則。在學區(qū)的統(tǒng)一布置下,我們繼續(xù)一絲不茍抓好教學常規(guī)工作,千方百計提高教育教學質(zhì)量。我們主要采取了以下措施。

      1、狠抓教學常規(guī)工作,強化過程管理。教學常規(guī)的落實是提高教學質(zhì)量的保證。開學 初,學校制定教學教師量化考核細則,我們在平時教學管理中,要求教師嚴格按照教學常規(guī)的要求進行備課、上課、批閱作業(yè)、同步檢測等。學校對任課教師教學各個環(huán)節(jié)進行指導和嚴格的檢查。并逐項統(tǒng)計打分,評出王娟娟、程文娟等5名同志為校級教育教學先進個人。

      2、堅持校本教研,提高課堂效率。上學期我校申報省科研課題、學校結(jié)合實際,制定 能夠促進教師專業(yè)成長的校本課題,周周組織教研活動。周周開展聽評課活動,通過教研活動,教師們積極參與、相互交流、取長補短、提高了教師教學的藝術與水平。

      3、本學期我校扎實開展高效課堂研討活動。開學初,學校結(jié)合縣局、學區(qū)有關文件制 定高效課堂實施方案,要求3—6年級全部采用導學案模式上課,教師導學案從自主學 習、合作探究、展示交流、達標檢測等環(huán)節(jié)著手備課。根據(jù)校情學校把教師分為語文、數(shù)學兩個教研組,開展高效課堂交流課。每周二下午語文組進行教研活動;周四下午數(shù)學教研組進行教研活動,各教研組提出問題、討論問題、解決問題并做好記錄。通過交流,大家取長補短、共同進步,各教師教學水平不同程度得到提到。12月份學區(qū)領導來我校進行高效課堂檢查時,對我校教師王娟娟、劉娟妮、程文娟等教師的高效課堂展示課予以好評,尤其是我校王娟娟同志在xx小學為全學區(qū)老師做了一節(jié)高效課堂觀摩課,得到聽課教師好評

      4、重視檢測工作。學校在除期中及期末檢測外,各代課老師自行組織單元檢測,學校 組織月考工作。并對每學科成績第一名的老師及各級學生總分前十名的學生給予表彰獎勵。

      三、安全工作;

      安全重于泰山,學校始終把安全工作放在學校工作的重中之重。在安全方面,學校主要做了以下工作。

      1、實行安全責任制。學期初,學校和班主任,班主任和每位學生及家長層層簽定安全 責任書。

      2、加強溝通與交流,做到安全工作家校齊抓共管。班主任老師每月月底都能夠及時反 饋學生在校安全方面的.表現(xiàn),對于特殊學生及時進行家訪。家長反饋學生安全方面在家表現(xiàn)。對于學生的異常表現(xiàn)做到早發(fā)現(xiàn),早溝通、早處理。在學校抓安全的同時,讓家長也參與進來,讓家長明確自己作為孩子監(jiān)護人應盡的責任和義務。

      3、學校堅持周周對學生進行安全教育,堅持周一升旗校領導講安全,班會班主任講安 全,做到安全工作警鐘長鳴。

      4、堅持周周進行安全排查,對學生刀火具,學校校舍、圍墻及線路進行詳細排查,做 到早發(fā)現(xiàn),早整改。

      5、學生堅持周周書寫安全周記,記錄學校在安全方面的做法、自己對安全知識的學習 等。

      6、我校地理位置比較特殊,校門口前就是縣環(huán)路而且有陡坡、來往車輛比較多且車輛 速度極快,給我校造成了極大的安全隱患。經(jīng)由領導班子決定,各班主任在放學期間護送本班學生安全過馬路,至少向南護送100米外,領導班子成員及校警葛陽、體育教師成振朋在校門口疏導交通,護送學生放學。為我校學生安全過馬路保駕護航。本學期零安全事故,得到學生家長的一致好評。

      四、行為規(guī)范養(yǎng)成教育:

      1、學校利用文化墻、文化走廊、板報等方式對學生進行行為規(guī)范養(yǎng)成教育和文明禮儀 養(yǎng)成教育、

      2、班主任從學生來校、上課、課間、離校等各個方面對學生進行檢查、記錄,利用班 會表彰行為示范生,指出存在問題,使學生呈現(xiàn)出了團結(jié)緊張、嚴肅活潑、舉止言行規(guī)范文明的大好局面。

      2.利用班會、晨會,強化衛(wèi)生、文明禮儀教育和管理。 本學期在班主任的努力下,各班設立衛(wèi)生監(jiān)督員,隨時發(fā)現(xiàn)和撿拾丟棄垃圾,校園環(huán)境治理及衛(wèi)生保持效果比較顯著。為師生創(chuàng)造了一個干凈優(yōu)美的工作和學習環(huán)境。

      五、校園文化、綠化、美化及后勤管理;

      本學期,學校在改善教師辦公條件、校園安全防范、校園美化投資力度極大。

     。1)投資4萬余元配置教師集體辦公室一個;

     。2)投資1.8萬余元購置幼兒桌凳、美化幼兒園教 學場所;

     。3)投資20xx余元更換校園噴繪十幅、更換校風、校紀等校園標語,

      (4)投 資20xx余元對校園的花草樹木進行修剪、整理。

     。5)、投資1.2萬余元購置網(wǎng)絡監(jiān)控一套。

      (6)、投資2.3萬余元更換學校大門一付;教室、部室防盜門21付。校園面貌煥然一新,我校已成為典型的花園式學校,在上級領導的檢查中多次給予肯定。

      六、留守兒童幫扶工作

      xx鄉(xiāng)處于武功縣的東北角,位置偏僻、經(jīng)濟落后,家庭貧困學生較多。由于生活所迫外出務工人員極多,導致留守兒童較多。面對這種現(xiàn)狀學校極其重視留守兒童的幫扶工作。開學初召開領導班子會、全體教師會。要求各班主任対本班的家庭貧困學生、留守兒童進行摸底統(tǒng)計,及時上報學校。經(jīng)領導班子研究決定,對12名貧困學生免除了輔助教 材費及本子費的決定。舉行老師和留守兒童進行“一幫一”幫扶活動。要求幫扶教師每月至少進行一次家訪,結(jié)合實際情況對該學生進行物質(zhì)及學習、思想幫扶。本學期學校已投資2300余元為留守兒童購買學習用品、生活用品。給留守兒童與貧困學生送去了 學校的溫暖。

      七、素質(zhì)教育; 以全國教育工作會議精神為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,遵循教育方針,真正解決“培養(yǎng)什么人,怎樣培養(yǎng)人”的教育發(fā)展的基本問題,全面提高學生綜合素質(zhì),培養(yǎng)更多更好的優(yōu)秀人才,促進學校發(fā)展,為當?shù)亟?jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供強大的人才資源保障。我校全面推行素質(zhì)教育,面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技 能、身體心理素質(zhì)得到全面和諧地發(fā)展,個性特長得到充分的培育。

     。1)本學期學校成立五個社團組織,每周星期二下午第四節(jié)課各個社團有序開展活動,效果顯著。四一班馮思妍同學參加全國兒童素質(zhì)教育大賽,通過預賽已經(jīng)進決賽;學生乒乓球隊在學區(qū)舉行的學生乒乓球比賽榮獲團體第三名賽中榮獲佳績;教職工乒乓球女子組囊括冠軍、亞軍、季軍;慶元旦 教職工籃球友誼賽中,我;@球隊一舉奪冠,目 前足球隊在體育教師成振朋的組建訓練下,初見成效;舞蹈隊在教練劉阿梅、青年教師張宇的帶領下在校園文化藝術節(jié)的節(jié)目表演中得到廣大師生及學生家長的一致好評。

      (2)11月23日我校組織了冬季運動會,一二年級進行了跳繩比賽,三四年級進行了乒乓球比賽,五六年級進行了拔河比賽,在此次比賽中同學們賽出了友誼、賽出了風格、賽出了成績;體驗參加體育活動的樂趣。通過體育鍛煉,培養(yǎng)集體主義精神,進行愛國主義教育,增強自信心,為終身體育打下堅實的基礎。

     。3)我校在早晨課間活動中全體師生堅持做眼睛保健操及廣播體操,從未間斷,既保 護了學生的眼睛又鍛煉了學生的身體。

      (4)在我校本學期舉行的科技節(jié)中青年教師李青帶領的科技小組各成員展示的書法、 簡筆畫、手工制作等作品受到了全體師生的好評。

      八、20xx年工作思路和工作重點;

      1、全面推進素質(zhì)教育,進一步促進學生快樂學習,健康成長、全面發(fā)展。

      2、在學區(qū)領導正確領導下,狠抓教學質(zhì)量,重抓高效課堂,切實做到向40分鐘要質(zhì)量。

      3、學校內(nèi)涵發(fā)展問題較多,還需不斷改進。 本學期已經(jīng)結(jié)束,回首昨天,有喜有憂。展望明天,任重道遠。但我們堅信,有學區(qū)的正確領導和親切關懷,有全體教師的團結(jié)奮進和勤懇耕耘,xx小學明天一定會更加美好!

    小學學校工作總結(jié) 篇10

      一、指導思想:

      全面貫徹黨的教育方針,嚴格執(zhí)行中心校工作計劃,注重學校內(nèi)涵發(fā)展,鞏固提高“普久”成果,努力創(chuàng)辦優(yōu)質(zhì)教育,力爭使我校各項工作在新的學期有新的飛越和發(fā)展。

      二、主要工作任務和目標

      1、鞏固“普久”成果,確保各率指標的完成,真報工作。

      2、堅持以人為本,德育為先,加強和改進學校德育工作。制定德育,少先隊工作計劃。

      3、抓好教研活動,保證教研課題的實施。

      4、強化教師隊伍建設,繼續(xù)開展教學新秀和優(yōu)質(zhì)課評選活動。

      5、狠抓常規(guī)教學管理,通過“三清”等活動,保證教學質(zhì)量的穩(wěn)步提高。

      6、抓好幼教工作,保證幼兒入班率。

      7、抓好師生讀書活動,形成全校性讀書風氣。

      8、強化體育衛(wèi)生工作,保證體育達標率和學生身心健康。

      三、加強和改進德育工作。

      1、充利用品德和生活,社會等各學科教學對學生進行思想品德教育。

      2、利用班隊會、板報等形式開展思想品德教育

      3、辦好家長學校,本學期如開一次全校性家長會。(四月份)

      4、開展好兩次大型主題大隊會。三月份“少先隊知識我知道”,十一月份“我是節(jié)約小能手”

      5、開好八次主題中隊會,內(nèi)容結(jié)合學校三次專題教育內(nèi)容。和班級具體情況確定。

      6、四 五 六月各進行一次專題教育。

      7、繼續(xù)開展師德標兵和優(yōu)秀班主任的評選活動。樹立本校典型。

      四、抓好教科研活動。五月份舉行教研活動。

      五、教師隊建設。

      1、繼續(xù)抓好師德建設,開展師德標兵和優(yōu)秀班主任評選活動,本學期組織教師學習《教師法》、《未成年人保護法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》等政策法規(guī),促使教師做到敬業(yè)愛生,文明執(zhí)教,為人師表,做學生的良師益友和健康成長的引路人。

      2、繼續(xù)開展“教學新秀”和“優(yōu)質(zhì)課”評選活動,培養(yǎng)自已的.名師。

      六、狠抓常規(guī)教學管理,保證教學質(zhì)量的提高。

      1、嚴格執(zhí)行國家課程計劃,開學科,開足課時,認真落實中心校的各項計劃,詳細制定好本校本學科的教學計劃。計劃要具有可行性和可操作性,學校將學不定期按計劃檢查各學科教學,促進計劃的落實和崗位責任制的評定。

      2、強化教學過程和管理,建立新型的備課制度,。按低、中、高三個年級組進行集體備課,由組長組織,采取中心校發(fā)言制。每月進行一次。在個體、自主備課的基礎上進行研討,從而達到共同研究,資源共享,全體提高的目的;繼續(xù)開展聽評課活動,校長每學期聽課不少于四十節(jié),聽后及時與任課教師交流,任課教師要互相聽課,相互評課,達到信息共享,齊頭并進,整體提高繼續(xù)認真研究、探索、總結(jié)評價制度,領導要加大常規(guī)教學的管理和檢查力度,不定期地對教師業(yè)務完成情況進行檢查和抽測,要有記錄,結(jié)果納入教師崗位責任制。

      3、認真落實好各項計劃,加大常規(guī)教學管理力度,對教師的課堂教學,學生作業(yè)批改,師生讀書情況,教學隨單元反思及教師的聽課情況進及時地檢查或抽查做好記錄,納入教師崗位責任制。

      4、認真抓好學困生轉(zhuǎn)化輔導工作,強化課內(nèi)外訓練,根據(jù)教育局“三清”要求,結(jié)合年級學生的特點,以及每節(jié)課,每單元,每冊教材的目標要求,力爭做到課課清、單元清、冊冊清。

      5、結(jié)合“三清”活活動的開展,認真抓好單元、月、期中、期末的質(zhì)量測監(jiān)工作,并納入崗位責任制。

      6、做好培優(yōu)輔差工作,建立學困生檔案,抓好輔導和跟蹤測驗,不讓一名學生掉隊。

      七、抓好師生讀書活動,形成全校性讀書風氣。

      1、要求每教師每學期讀2~3冊有關教育教學方面的書,每年讀4~5冊書每周三下午七、八節(jié)為教師讀書時間,要記好讀書筆記。

      2、繼續(xù)實行學生圖書借閱制,加大課外閱讀量,組織好每月一次的讀書匯報會。

      3、五月份開展古詩文競賽活動。

      八、抓好幼教工作。

      九、強化體育衛(wèi)生工作。

      1、進一步徹落實《學校體育工作條例》、《學校衛(wèi)生工作條例》、《吉林省國防教育條例》,依法強化和規(guī)范學校體育、衛(wèi)生、國防教育管理。體育。健康開課率要達到100%。

      2、落實好中小學體育健康新標準,把體育課標的實施作為學校體育工作的重要內(nèi)容,納入學校工作計劃和崗位責任制,確保新課標實施工作的順利進行。

      3、按照上級有關部門的要求,采取積極措施。

      十、后勤和安全要作。

      1、嚴格履行財務管理制度,認真執(zhí)行物品保管及使有制度,禁止濫收費。

      2、加強值日值宿及“四防工作,做到制度上墻,責任到人,消除一切不安全隱患,確保校無重大事故發(fā)生。

      3、校長要統(tǒng)領全局,分工明確,責任到人。

      總之,時光如箭,一學年很快就過去了,我們在新的學期里,要做到許多工作,完成很多新任務,讓我們齊心協(xié)力,師生奮進,為實現(xiàn)我村小內(nèi)涵發(fā)展不斷奮斗!

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