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    總結會工作計劃

    時間:2022-05-31 06:04:25 總結 投訴 投稿

    【實用】總結會工作計劃三篇

      總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,讓我們一起來學習寫總結吧。你想知道總結怎么寫嗎?下面是小編精心整理的總結會工作計劃3篇,歡迎大家分享。

    【實用】總結會工作計劃三篇

    總結會工作計劃 篇1

      為了充分發(fā)揮市場機制作用,承接政府向社會組織購買服務,引導社會組織專業(yè)化發(fā)展,促進提供公共服務能力持續(xù)提升,發(fā)揮社會組織的獨特優(yōu)勢 有效滿足公共服務需求。

      20xx年XX業(yè)主委員會事務所承接購買社會組織服務“彭浦新村社區(qū)業(yè)主委會組建等綜合支持服務項目”

      項目情況

      1、子項目1—“三位一體”培訓項目

      培訓項目按計劃分別安排在10月和12月進行:

      第一期2批次培訓10月23、24日在彭浦新村街道曲沃路450號(二樓第五會議室)進行,由街道居委會書記、主任、業(yè)委會成員、物業(yè)經(jīng)理參加,計劃參加人員454人,實際434人,參加率95.59%;

      項目邀請靜安區(qū)房管局、建設銀行、臨汾街道和宜事務所、XX業(yè)主委員會事務所、彭浦新村街道(管理辦、房辦、綠化市容所)等專家、領導講課,特邀了靜安置業(yè)、世緣物業(yè)小區(qū)經(jīng)理進行物業(yè)管理實踐經(jīng)驗交流,從理論和實踐案例上指導和幫助“三位一體”提高理論知識能力,促進小區(qū)“三位一體”自治管理水平提升,

      第二期12月25日在彭浦新村街道城市綜合管理中心(平順路834弄1號二樓會議室)以座談會的形式進行了第二期“業(yè)主委員會主任”互動培訓,計劃參加65人,實際59人,參加率90.77%。

      座談會邀請了彭浦新村街道房辦、市容所領導參加,房辦主任互動解答各小區(qū)業(yè)委會主任提出的問題和工作中遇到的困惑;市容所所長介紹了小區(qū)建筑垃圾清運流程和清運成本詳細分析。

      2、子項目2—業(yè)主委員會組建和換屆改選項目

      項目計劃完成8家小區(qū)業(yè)主委員會換屆改選任務,實際完成9家小區(qū)業(yè)主委員會換屆改選工作,完成率125%。

      項目重點之一:走訪小區(qū)主動服務配合、協(xié)助居民區(qū)黨總支把好業(yè)主委員會換屆改選人選關,讓有奉獻精神、有公益心、遵紀守法的業(yè)主充實到業(yè)主委員會成員中。如保德路921弄星紀花苑小區(qū)業(yè)委會換屆改選過程中人選問題困擾,事務所多次深入居委會實地了解,協(xié)助居民區(qū)黨組織把好人選關,讓有公益心、有奉獻精神的、遵紀守法、有正能量的業(yè)主參加到業(yè)委會中來。

      項目重點之二:調解、指導業(yè)委會日常工作:走訪小區(qū)主動協(xié)調如:星紀花苑小區(qū)業(yè)主委員會與新舊物業(yè)交替賬冊(專項維修資金和公益性收支余額)的轉賬;指導幫助寶德小區(qū)糾正業(yè)主委員會主任違規(guī)將公益性收入不入業(yè)主大會賬戶所存在問題;指導幫助彭順小區(qū)業(yè)主委員會任期離任審計程序;指導幫助糾正三泉路821弄小區(qū)原業(yè)主委員會主任違反《業(yè)主大會議事規(guī)則》《管理規(guī)約》用公益性收入超標購買消費卡違規(guī)發(fā)放的錯誤行為。

      3、子項目3—物業(yè)管理達標“補貼”審核管理項目

      項目計劃對彭浦新村街道67個小區(qū)物業(yè)管理達標“補貼”審核,每季度抽查10%小區(qū),在項目周期內對28個小區(qū)進行實地考核、檢查審核。實際完成28家小區(qū)的實地考核、檢查審核,完成率為100%。

      項目重點檢查《物業(yè)公司服務合同、四保兩管、物業(yè)管理費收繳率,業(yè)主大會專項維修資金使用權限、居民對物業(yè)服務滿意度測評》。采取的形式:通過召開居民代表座談會和業(yè)主委員會委員座談會的方式聽取居民代表和業(yè)委會委員對物業(yè)公司履行物業(yè)服務合同的意見和建議,對物業(yè)公司服務滿意度測評打分,聽取小區(qū)居委會書記、主任對小區(qū)物業(yè)公司和小區(qū)業(yè)主委員會的工作意見,最終形成書面審核檢查評估報告,提供給項目服務購買方街道(管理辦、房辦)。

      從20xx年5月16日開始,在彭浦新村街道領導信任和綠化市容所的`支持下,我們事務所為彭浦新村街道67家小區(qū)建筑垃圾清運提供服務支持,到12月31日止,經(jīng)過大半年的運作,共清運建筑垃圾2546車(25460噸)。

      事務所在街道市容所的支持和幫助下,建立了建筑垃圾申報微信群,67個小區(qū)物業(yè)和居委會通過微信群申報建筑垃圾數(shù)量和樓道整治垃圾的數(shù)量和堆放點,我們按申報先后時間制定清運計劃,對接環(huán)衛(wèi)公司清運隊伍進行清運,同時事務所派出人員現(xiàn)場管理,核對垃圾種類收取建筑垃圾清運費用或樓道整治垃圾申請單,我們代收、代付建筑垃圾清運費,每月底和環(huán)衛(wèi)公司結賬,同時制作垃圾清運日報、月報、年報報街道有關部門。

      20xx年工作計劃

      20xx年我們事務所承接了彭浦新村街道三個政府購買服務項目(建筑垃圾清運服務支持項目、“三位一體能力提升”項目、物業(yè)管理達標“補貼”重點審核、考核評估項目),我們將認真貫徹執(zhí)行靜安區(qū)靜安區(qū)政府購買服務管理辦法,加強內部管理,規(guī)范項目運作,嚴格執(zhí)行民間非營利組織會計制度,規(guī)范資金使用審批制度,確保資金安全。

      在街道社會組織服務中心的指導和幫助下,我們XX事務所充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,深入社區(qū)、了解社區(qū)居民群眾的訴求,落實項目檢查,促進物業(yè)公司提高服務質量,推進業(yè)委會切實維護業(yè)主的利益,定期公示住宅小區(qū)公共收益和專項維修資金報告。做好67家小區(qū)建筑垃圾清運服務支持工作,通過20xx年的運行,不斷完善服務支持方案,合理制訂清運計劃,提高清運效率,提高服務質量,為彭浦新村小區(qū)創(chuàng)建城市文件小區(qū)作出貢獻。

    總結會工作計劃 篇2

      外聯(lián)部是院團委新成立的重要職能部門,外聯(lián)部納干納新工作也將在本學期完成。外聯(lián)部的主要工作在于拉取贊助,協(xié)助其他部門工作。對于一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯(lián)部工作做得好壞與否,對整個院團委的工作會產(chǎn)生重大影響。外聯(lián)部與其他各部一樣,離不開各個部門以及書記團的配合與支持,同時,外聯(lián)部只有積極配合其他部門以及書記的工作,才能使整個院團委的工作正常運轉起來。作為外聯(lián)部的一名老成員,在新的學期里,我的外聯(lián)部工作計劃如下:

      一、人員編制:

      1.迎新,新學期的開始,新生的到來都令學校一派生機勃勃的感覺,在新生到來之際,身為院團委的一個部門,身為新生們的學姐學長的我們也將義不容辭的擔任起迎接新生的工作中。布置歡迎場地,為新生們引路,幫助新生熟悉環(huán)境等等的工作,我們在努力,我們在等待。

      2.納新,新學期的開始,新一屆的團委換屆。在告別上屆學長學姐們的照顧,在遠離和他們告別的傷感后,我們團委又將長江后浪推前浪的組織納新工作了。每一位新生都有著想磨練自己,想證明自己的沖勁。但是團委納新人數(shù)有限,而且又由于外聯(lián)的工作總是在不斷的重復著外出,談判,是十分辛苦乏味的,這一定要有著很高的干勁、耐心和毅力的。所以我們將在今年的納新過程中,特別注意那些有堅忍不拔,百折不撓的精神的入圍委員,并且鼓勵并支持各位同學。我們期待團委能有一批更優(yōu)秀的后起之秀,將我們團委工作更加優(yōu)秀的完成,為院團委爭光爭榮。

      3.在新學期的`開始,同時又有著很多的活動開展,如:社會實踐表彰大會、團校培訓、素質拓展訓練

      外聯(lián)部需要對內部人員進行編制,協(xié)助以部長負責的整個部門工作的協(xié)調、管理和開展。

      二、工作流程:

      1 活動策劃

      2 人員安排

      3 外出工作

      4 活動組織、開展

      5 工作總結、金費結算并備案

      三、部門管理:

      通過內部工作章程和條例的制訂和完善,逐步形成四大工作機制,淡化“等級”觀念,努力營造外聯(lián)部特有的部門文化氛圍,使得部門工作有章可循,確保工作高效、順利。

      四、工作計劃:

      1、外聯(lián)部的工作應該是長期性,持續(xù)性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商。

      2、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動,與商家達成互惠互利的合作關系并與其保持長期密切的聯(lián)系。

      3、聯(lián)系社會知名人士做一些符合中文系特色的互動型講座,舉辦學生會階段性成果展等,并拉動其他部門積極參與協(xié)作,并爭取各大廠商的支持與贊助。

      4、與文娛部合作,和一些服裝聯(lián)系,舉辦校園服裝秀,間插聯(lián)歡、游戲等形式進行互動性的宣傳。

      5、協(xié)助其他部門工作

    總結會工作計劃 篇3

      金秋送爽,丹桂飄香,又是一個秋高氣爽的九月天到來了,告別了沉靜在奧運激情的喜悅之中,迎來的是我們一個嶄新的開始,新的學期,新的起點,新的生活,新的夢想在這里重新插上翅膀,環(huán)資學院學生會秘書部,熟悉并不陌生,因為上一學年的風風雨雨、分分秒秒,我們都一起見證,一起走過,心中有著太多的感慨!

      院學生會秘書部,作為學生會的一個部門,以服務全院的同學為宗旨,認真的做好本部門的每件事情,認真積極地配合學院做好各項準備工作,在上一學年的學習和工作中也都取得了不小的業(yè)績。我們部門主要負責學院的各項會議的記錄和報道工作,以及承擔學院的學工簡報的編寫工作,學生會的一個部門如同生產(chǎn)的流水線,盡管每一學年都有更換新的成員,但對于部門工作的那一份熱情卻都未曾改變。上一學年由xx級的新成員組成,同樣以高漲的工作熱情、積極負責的態(tài)度做好學生會的'各項任務,把每件事情做得很細,成績也都是顯然得。上一學年我院經(jīng)歷了專家評估小組對我院教育教學水平的一次評估,全院的領導、師生,各級部門都認真對待這來之不易的挑戰(zhàn)與機遇,我們秘書部也認真、負責地做好每件事宜,做好各項活動及會議的宣傳報道工作,最終也都很好的完成。

      其次,上一學年我們通過自己的努力改進了院學工簡報的版面,豐富了版面的內容,可以更好、更清晰地報道各系部、學院的各項活動,并且收到了很好的效果。

      點點滴滴的努力、認認真真的負責,部門成員的團結與合作共同的拼搏才有了今天的成就與收獲,我們沒有驕傲只有更想前進的動力,因為那一切都并不屬于我們每個人,以后的路還很長,還有許多事情需要繼續(xù)做下去;厥走^去,對于部門的每個成員而言,感到的是一種欣慰。然而,成功的光環(huán)終究會因為歲月風雨的侵蝕而漸漸的消失,一個成就也只能是依次奮斗的里程碑!明天會怎樣?后天又會怎樣?無人可知,同樣,我們的部門工作也不會因此而停滯不前,我們的工作還需要繼續(xù)做下去,在原來的基礎上繼續(xù)努力做好各項事情,這是我們的工作,是作為學生干部的職責。

      因此,為了下一學期的學生會工作做得更加出色,繼續(xù)保持上一學期的優(yōu)良作風,特提出以下幾點的意見:

      一、工作的態(tài)度與細節(jié)。俗話說:“細節(jié)決定成敗,態(tài)度決定一切。”首先,我們應該清楚自己的本職工作,用一顆平常心來對待做的每一件事情以及我們所遇到的每一個困難。其次,就是要做好細節(jié)工作,一個個細節(jié)才能組成完美的工作。踏踏實實,任何事情都會做好。

      二、部門成員要和睦、團結。我想,一個優(yōu)秀的集體,必定是一個既和睦又團結的集體,而一項工作并不是哪個人的事情而是我們大家共同期待的目標,每一個成員都應為集體著想,團結和睦,盡自己應盡的責任。

      三、每個成員要勇于并敢于發(fā)表自己的意見。任何一項成果都是大家共同努力的結果,因此,作為秘書部成員,要敢于說出我們內心最真實的想法。只有積小流才能成江海,只有積跬部步才能至千里。集思廣益,才能做好每件事情。

      四、加強與各部門及各系部的交流與聯(lián)系。我們應當加強與其它部門以及各系部的聯(lián)系,聽聽他們對于我們工作的看法及意見,有則改之,無則加勉。

      五、定期的 該階段的工作,并查找不足。我想,這一點應該是比較重要的,當我們一直忙著往前飛奔的時候,不時的回頭看看,也許你會發(fā)現(xiàn)許多問題。因此,經(jīng)常總結過去,反思不足,發(fā)現(xiàn)問題解決問題,腳踏實地,才能做好事情。

      六、搞好學習。學習永遠是學生的天職。無論我們怎樣認真的工作都不要把學習置后,學好自己專業(yè)的每門課程,學好技能,鍛煉自己各方面的能力,努力把自己培養(yǎng)成為一名合格的大學生。

      計劃,無非是讓事情做得更加的完美,同時也是以后行動的指南。

      新的學期,新的起點,一切努力依舊!相信我們的部門一定會繼續(xù)努力,做得更好!

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