專業(yè)美工工作總結

　　總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以幫助我們總結以往思想，發(fā)揚成績，讓我們一起認真地寫一份總結吧。我們該怎么寫總結呢？以下是小編精心整理的專業(yè)美工工作總結，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

專業(yè)美工工作總結1

　　轉眼間，又一個月就這樣過去了，回顧這一個月來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，努力工作，按照公司的要求，較好的完成了自己的本職工作。通過半年來的學習，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，本人主要負責網站的設計和日常管理，以下是我半年來的工作情況總結：

　　通過各位同事的指導下完成了江東區(qū)塊FLASH及PPT制作；網站方面：臨安房產信息網頁面制作，浙江櫻花集團頁面制作，下沙新城網頁面制作以及公司網站的頁面設計。

　　俗話說：只有經歷才能成長。世界沒有完美的事情，每個人都有缺點，一旦遇到工作比較多的時候，容易急噪、粗心。我在平時遇到設計上的問題及時與同事溝通，向他們請教，與他們取長補短，共同完成工作任務。在跟客戶溝通時積極的聽取他們的意見和建議；不斷努力學習提高自己；及時了解客戶的需求，不斷根據客戶的.要求修改自己的設計作品。經過時間的洗禮，我的專業(yè)技能和發(fā)展會得到提升，相信在以后的工作中我會彌補這些不足,努力提高我的技能,完善我的工作,為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力!

　　經過四年網絡專業(yè)學習及兩年左右的工作經歷，我對網站的策劃有一定了解，以下是我對網站規(guī)劃提出的建議：

　　（1）建好一個網站不是給自己人看的，而是用來宣傳企業(yè)，傳播企業(yè)文化或者來盈利的，所以網站的走向應該是圍繞客戶的需求來實施的。首先要確定網站的終端客戶群，以終端的需求來定位網站的方向！

　�。�2）網站的建設也不是一朝一夕能確定以后的路途的，也不能一味的模仿其他網站運營模式，這樣會喪失網站自身的優(yōu)勢與特色，要切合實際的根據目前的狀況來規(guī)劃，慢慢的摸索，嘗試在嘗試，從而才能把小路鋪成大道。

　�。�3）好的網站經營能夠促使網站的客戶不斷的聚集、交流，逐步建立以網站性質為核心文化；但網站文化的建立卻能夠帶動網站從量變至質變的轉換，這就要從網站的內容來吸引客戶群體，讓別人認同您的網站上的資源能給他們帶來享受和欲望，從而才能達到轉換。

　　最后，感謝我的上級對我的言傳身教的悉心指導，我一定會以積極主動，充滿激情的心態(tài)去工作。

　　以上總結如有不當之處，請予批評指正。

專業(yè)美工工作總結2

　　進入淘寶這個行業(yè)2年來，心里有很多感慨，每天總是忙忙忙，很少能靜下心來寫一些東西，總結一下自己，有時候感覺很迷茫，想離開，但又有些不舍，因為我在這個行業(yè)也學到很多很多的東西，今天寫出來與大家分享一下。

　　我相信，所有的運營和老板肯定是有矛盾的，老板關心利潤，運營要頭疼每天的狀況然后和老板匯報。而后，運營嘗嘗把產品的推廣問題歸結到美工的圖片沒有吸引力，水平不夠強，賣點不夠突出，等等等等問題。我相信做美工的菜鳥當年都會這么過來，哪怕是老鳥了，在運營面前也是個蒜。老板聽運營的不會鳥你美工的。所以說來，一般來說美工在電商圈子里的地位應該是最低的，客服有時候是承受客戶的壓力，美工每天都要承受運營端的壓力。

　　話說回來，淘寶買家的審美水平到底有多少?這個我真不想多說什么，我們也常吐槽，那些點擊率特別高的圖，是圖片創(chuàng)意吸引你還是文案更加吸引你這本身就是個問題(一張做的一般的圖片寫個1折，和你做個很漂亮的圖片寫個5折，你會選誰呢?)，所以為這事情我經常和運營吵架，對于現在的大環(huán)境，你的東西價格無競爭優(yōu)勢，產品本身質量材質拍攝圖片都無競爭優(yōu)勢，請問如何去做到高轉化高點擊?而且還要保證那么高的利潤額度，這不是作死是什么。貌似面對這種情況，大部分美工都是哼哼哈嘿的答應掉，然后運營大爺就看著你做，邊做邊指點。美工最后變成了什么，完全沒想法的傀儡吧。

　　做男裝的時候，a家的運營曾經和我們說過，他們有8個美工，沒有一個是有想法的人，點子都是運營出，他們本身也就是要這樣的人，因為往往這樣的人對薪資待遇要求的不高(2500左右，杭州)。但事實上這樣的人并不多，誰都不會滿足在這樣的收入上，這樣的收入在電商行業(yè)說難聽點，墊底都算輕的了，客服一般的待遇都會比這個高很多。所以常常因為運營和美工的矛盾問題導致美工的流動率大，并且好的美工少。誰樂意做?做的東西永遠沒人說好。前些日子有一個朋友也是做美工的，每天和我吐槽。在公司里，她只要做出了東西，客服可以吐槽一遍，運營罵一遍，老板罵一遍，老板娘還會再罵一遍。說難聽點，美工不做事是錯事，被罵，做好了是錯事被罵，這是這職業(yè)活該被罵的命么?(朋友工作2個月，過完年準備跳槽)

　　你會發(fā)現，往往美工苦逼的還要接受店鋪的拍照相關的東西，比如圖好不好，老板會要你選擇，然后沒事還會跟你說，我們這就你懂點，弄個拍攝方案出來，符合你作圖標準的。然后照片出來了，屎一樣的拍攝，屎一樣的質量，最后老板看的不好，就會說，你來搞定，運營也是差不多一句話。反正產品質量問題只要在圖片上有反應出來的，ok，美工去搞定，搞不定?技術不行，你要心慌自己的工資問題。

　　每個人的工作都希望得到別人的認可，外行人都覺得美工是個特別輕松的活兒。但是事實上，你有沒有注意到過，做推廣圖的時候，一般來說，美工要自己思考文案(這個特別費神)，然后去收集素材(這個是時間最長的)，再制作。看起來沒什么，但是如果和你說，你先弄個5套方案出來，審核不過，然后再來5套(經常被這樣折騰的.舉手)。

　　對于產品描述這塊，你先能想象出一個產品的8個功效用圖片展示然后要反復修改的感覺?淘寶影響你最終購買的原因是這個不?不是，這個是朋友和我說的，他做情人特色巧克力，然后就是扯蛋的8個功效，被逼著出了3種效果圖才定稿。試問，影響你購買這東西的是因為功效?你送女朋友和他說，吃這個巧克力可以防止什么什么什么的?這東西要說權重其實是最輕的。產品的描述其實只需要突出重點就可以了。我對這種節(jié)日巧克力的看法就是。1.好看(有面子)2.好吃(食品)3.服務(特色包裝，送人有驚喜)4.優(yōu)勢(選用，對比為什么選我們的產品)。但是到某些人手里就會變成，我們東西是如何原產，我們東西是多么牛逼牛逼，反正就是好。事實上，這無端加重了美工的工作量，同時，你產品核心的價值在哪里也模糊了。

　　很多人說，不想做運營的美工不是好美工，其實美工也沒那么慘，把自己該爭取的東西都爭取過來，比如圖片的方案，思路，大體構架什么的，讓運營少插手，運營是管理整個團隊建設的，不僅僅是管美工這一塊，在美工眼里，運營是不專業(yè)的平面設計，對于專業(yè)的領域就要有專業(yè)的人來操作。

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