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    科研教育工作總結(jié)

    時間:2022-05-10 21:39:09 總結(jié) 投訴 投稿

    科研教育工作總結(jié)11篇

      總結(jié)是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,以下是小編整理的科研教育工作總結(jié),僅供參考,大家一起來看看吧。

    科研教育工作總結(jié)11篇

      科研教育工作總結(jié)1

      歲月匆匆,時光飛逝,又在忙綠的腳步中走到了期末,現(xiàn)對本學(xué)期的教育科研工作作如下小結(jié)。

      一、各類課題研究

     。ㄒ唬┦屑壵n題總結(jié)本學(xué)期對市級課題《兒童的發(fā)現(xiàn)——跨學(xué)科活動課程中的學(xué)習(xí)》的研究成果中積累的許多資料進行了進一步歸類、提煉,圍繞“兒童的發(fā)現(xiàn)”和“發(fā)現(xiàn)兒童的發(fā)現(xiàn)”這兩個點,又對照課題申報書上的申報內(nèi)容進行本課題的初步成果總結(jié)。

     。ǘ﹨^(qū)級課題管理

      區(qū)級課題立項之后,要加強課題的日常管理,為4個區(qū)級立項課題建立電子檔案袋,每學(xué)期定期召開兩次課題組會議,學(xué)期初,召開教科研課題負責(zé)人會議,布置本學(xué)期各課題研究的任務(wù);學(xué)期末,召開各課題小組的研究小結(jié),梳理課題研究的過程,做好課題組的會議記錄,參研究、上課的教師寫好相關(guān)的案例、反思等,留下課題研究的痕跡。學(xué)期末,對各課題進行一定的獎勵。

      (三)創(chuàng)智課堂建設(shè)項目推進

      本學(xué)期的“創(chuàng)智課堂建設(shè)”項目主要以各備課組結(jié)合“基于課程標(biāo)準(zhǔn)關(guān)注學(xué)習(xí)經(jīng)歷創(chuàng)生學(xué)生智慧”為主題的組內(nèi)研討公開活動為面,結(jié)合20xx“楊浦教育創(chuàng)智季”項目開展為點,進行了從點到面的項目推進。全校教師全員參與,深入開展聽課評課活動。

      本學(xué)期完成了該項目本年度三四季度項目研究經(jīng)費報表,同時完成了20xx年的項目經(jīng)費申報工作。

      二、教師教科研培訓(xùn)

     。ㄒ唬┕歉山處煂用

      本學(xué)期有三位校級骨干教師完成了校級層面的學(xué)科專題講座,分別是謝珺老師的《關(guān)注文本細讀提高教學(xué)實效》,周志春老師的《小學(xué)“科學(xué)與技術(shù)”課堂有效教學(xué)的教學(xué)策略》;朱琦老師的《校本育人目標(biāo)引領(lǐng)下德育行動路徑的實踐研究》。由校級骨干教師陳芳、丁菲、劉利雯和朱琦這4位校級骨干教師進行了全校性的教學(xué)公開展示活動和家校溝通展示活動,協(xié)同教導(dǎo)處共同做好以“基于課程標(biāo)準(zhǔn)關(guān)注學(xué)習(xí)經(jīng)歷創(chuàng)生學(xué)生智慧”為題的骨干教師課例研究,提高骨干教師的教育教學(xué)基本功,提升課堂教育教學(xué)行為。骨干教師的教學(xué)理念將對全校教師起到引領(lǐng)作用。

     。ǘ﹤湔n組長層面

      結(jié)合本學(xué)期的課例研究,在區(qū)“創(chuàng)智課堂建設(shè)”項目推進中,各備課組長帶領(lǐng)組員共同學(xué)習(xí)“基于標(biāo)準(zhǔn)的課堂教學(xué)”,研究學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn),研究課堂教學(xué)設(shè)計的策略,在備課組長的'帶領(lǐng)下達成“教學(xué)即研究”的目標(biāo),在實踐中改進課堂教學(xué),提升教師基于課標(biāo)進行課堂教學(xué)設(shè)計的能力。

     。ㄈ┤w教師層面

      1、教學(xué)基本功訓(xùn)練

     。1)在完成信息技術(shù)市區(qū)校三級40課時學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,本學(xué)期教師們完成了校級信息技術(shù)最后10課時的學(xué)科學(xué)習(xí)要求,教師全部通過學(xué)習(xí),完成了50學(xué)時的學(xué)習(xí)任務(wù)。信息技術(shù)能力作為教師五大職業(yè)能力之一,對教師們提出了新的要求,必須與時俱進。

     。2)本學(xué)期結(jié)合“創(chuàng)智課堂建設(shè)”項目推進,學(xué)習(xí)了《教師如何評課》地材料學(xué)習(xí),隨后各學(xué)科教師在行政帶領(lǐng)下分學(xué)科分班級當(dāng)場聽課并評課的基本功訓(xùn)練,最后請各學(xué)科的教研員對教師的評課進行評價,據(jù)各學(xué)科教研員的反饋,肯定了這種教師基本功訓(xùn)練的方式,提升了教師們聽課評課水準(zhǔn),促進了教師的專業(yè)發(fā)展。

      2、教育敘事撰寫

      本學(xué)期教育敘事的撰寫聚焦教師的課堂,挖掘課堂中的精彩瞬間,通過對課堂描述去發(fā)現(xiàn)課堂中的師生碰撞的思維火花并記錄自己的感悟。目的是引導(dǎo)教師更多地關(guān)注自己、關(guān)注學(xué)生、關(guān)注課堂。本學(xué)期對教育敘事的評價繼續(xù)以學(xué)科為單位進行評價,把教師放在所在的學(xué)科比較,盡量將評價做到客觀、公正。

      科研教育工作總結(jié)2

      一年來,我校教科研工作在局教研室的領(lǐng)導(dǎo)下,在校領(lǐng)導(dǎo)的支持下,堅持以“科研強師,科研興!睘橹笇(dǎo)思想,以課堂教學(xué)為主陣地,以課題研究為載體,努力創(chuàng)造一個和諧的教科研氛圍,開展多種形式、多個層面的教科研活動,精心打造教師隊伍,全面提高教育質(zhì)量,現(xiàn)進行簡單的回顧與總結(jié)。

      一、教育科研制度化,促進學(xué)校可持續(xù)發(fā)展。

      我校認真落實區(qū)教體局各項規(guī)章制度,以業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動、集體備課等作為新課程研究的主陣地,成立了教科研工作領(lǐng)導(dǎo)小組,“業(yè)務(wù)校長—教研室—教研組—課題組”的科研管理網(wǎng)絡(luò)。領(lǐng)導(dǎo)帶頭參加教研活動,校領(lǐng)導(dǎo)及中層分包教研組,指導(dǎo)教研活動。同時,充分發(fā)揮教研組長的引領(lǐng)導(dǎo)航作用,扎扎實實地開展活動,使得教科研工作順利地走向正規(guī)化、制度化的軌道。

      1、在工作中,我校堅持按照各項規(guī)定,組織教學(xué)教研,認真制定教學(xué)教研工作計劃,堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,聽評課制度,校本研修制度,加強了備、講、批、輔等各教學(xué)環(huán)節(jié)的過程管理。本著理論和實踐相結(jié)合的原則,在教研活動中,研究新課程,在課堂教學(xué)中,實踐新理念。堅持執(zhí)行單周星期二下午的專題業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),以“統(tǒng)一主題,集中與分組學(xué)習(xí)為主,測評為輔”為原則,確保學(xué)習(xí)有計劃、有內(nèi)容、有討論、有中心發(fā)言人、有記錄、有實效、有檢查,單周四下午第三節(jié)課的教研活動,期期有重點,次次有主題,人人有見解。雙周四下午的集體備課,共同鉆研教材,充分發(fā)揮每位教師的才智,取長補短,提高課堂效益,促進了學(xué)校教學(xué)教研工作,扎實有效的進行。

      2、認真抓好教研組建設(shè)。教研組長認真組織教研及集體備課活動,做到了時間、地點、人員、內(nèi)容、主持人“五落實”。對于組內(nèi)開設(shè)的、校內(nèi)組織的常規(guī)課、匯報課、示范課、研討課等公開課,人人參與聽課、組內(nèi)評課,并形成了良好的教研氛圍,促進了教研活動質(zhì)量的提高,每學(xué)期,教師聽課人均在20節(jié)以上。

      3、每學(xué)期,加大教學(xué)調(diào)研力度,采用聽、看、測、問等形式,對部分年級、部分學(xué)科的課堂教學(xué)質(zhì)量進行調(diào)研,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聽課不低于32節(jié)次,評課不低于20節(jié)次,準(zhǔn)確把握了教學(xué)動態(tài),了解到教育教學(xué)中的突出問題。

      二、加強學(xué)習(xí),促進教師成長。

      1、教師專業(yè)成長,教育科研是先導(dǎo),理論學(xué)習(xí)是基礎(chǔ)。學(xué)校為教師訂了相關(guān)的教學(xué)雜志供教師借閱,使教師有書可看,有感而發(fā),為撰寫理論筆記、論文、隨筆打下基礎(chǔ)。教師們積極撰寫學(xué)習(xí)筆記,每月不少于1000字。

      我們鼓勵教師“多閱讀、多反思、多執(zhí)筆”。不斷促進對課程改革的進一步領(lǐng)悟。我們提倡教師利用好學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)資源,經(jīng)常上網(wǎng)瀏覽,查閱相關(guān)資料,及時了解課改動態(tài),擴大自身的視野,多渠道多方位地提高自身的理論素養(yǎng)。采用“請進來,走出去”的辦法,為教師提供學(xué)習(xí)的平臺。

      2、自我反思制度。隨著新課程的逐步推進,人們越來越重視教師的自我反思與行動研究,建立一支具有教科研意識的師資隊伍,自我反思是促進個體快速成長的一個有效途徑。我校非常重視這一環(huán)節(jié),在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,要求每位教師每月至少寫一篇有針對性的反思?捎浺还(jié)課的成敗,教學(xué)過程中的得與失,學(xué)生學(xué)習(xí)中的獨特見解等,在反思中提高,在反思中成長。學(xué)校還在9月底舉行了教師基本功——教學(xué)反思比賽,通過交流展示,揚長補短,提高自我反思的質(zhì)量。。

      3、每學(xué)期,我們積極組織教師參加外出學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,本年度達100余人次。

      4、抓隊伍建設(shè)促進教師成長。有步驟分層次開展,特別是加強青年教師的培養(yǎng)工作,繼續(xù)開展 “師徒結(jié)對”活動。師傅的指導(dǎo),加上徒弟的努力,青年教師在備、講、說、評能力方面得到不同程度的提高,其中馮瓊閣老師獲得市級優(yōu)質(zhì)課一等獎,并被推薦參加衛(wèi)東區(qū)送課下鄉(xiāng)活動,她樸實的教學(xué)風(fēng)格,自主、和諧的課堂氛圍,給全體教師留下了深刻的印象。王丹老師獲得市實驗優(yōu)質(zhì)課一等獎。

      三、開展常規(guī)科研活動,提高綜合素質(zhì)。

      本學(xué)期,我校積極組織教師開展各項活動,以活動為載體,開展崗位練兵,提高教師綜合素質(zhì)。

      1、課堂教學(xué)是素質(zhì)教育的主渠道,是新課改的主陣地。學(xué)校重視新課改的課堂教學(xué)的研究,強調(diào)教師的課堂教學(xué)的各個環(huán)節(jié)必須體現(xiàn)新課標(biāo)的理念。教學(xué)管理人員經(jīng)常深入課堂進行指導(dǎo),通過聽評課和與教師座談,了解課堂教學(xué)出現(xiàn)的新情況、新問題,并與教師一起研究對策,實施有效教學(xué)。

      本學(xué)年,學(xué)校開展了新課程研討課、集體備課公開課、外出學(xué)習(xí)匯報課等。

      每次活動教師們非常重視,精心設(shè)計教學(xué)過程;各教研組也積極為參賽教師出謀劃策。課堂上,教師們都能突出以學(xué)生為主體、教師為主導(dǎo)的原則。精美的課件、獨具特色的設(shè)計讓學(xué)生輕松愉快地學(xué)到了知識。每天下午,教導(dǎo)處專門組織教研組人員及時進行課堂教學(xué)評議,大家相互交流,取長補短,顯示了濃厚的學(xué)研氣氛。

      2、積極開展小學(xué)教師教育技術(shù)能力培訓(xùn)。鼓勵廣大教師先認真通讀《教育技術(shù)培訓(xùn)教程》教材,在掌握理論的同時,發(fā)揮電教信息員的作用,通過專題講座,引領(lǐng)廣大教師不斷提高信息教育技術(shù)能力,達到信息教育技術(shù)為教育教學(xué)服務(wù)的目的。

      3、我校是省書法實驗學(xué)校,學(xué)校一直十分重視寫字教育,大力推行漢字規(guī)范化,提高師生正確工整地書寫漢字的能力,努力營造“端端正正寫字,堂堂正正做人”的寫字氛圍。在實踐中,我校采取了一系列有效措施:每天下午課前20分鐘為學(xué)生練字時間,要求時間落實到位,教師到位,指導(dǎo)到位;開展書法講座,舉行書法教學(xué)實驗觀摩課,每周定寫字指導(dǎo)日,購置硬筆書法教材、練字本,舉行寫字大賽等等。書寫美麗漢字,傳承中華文化,取得了滿意的效果。

      4、 教導(dǎo)處根據(jù)當(dāng)前學(xué)生計算能力不強的實際情況,上半年有針對性地組織了各年級速算比賽,旨在提高學(xué)生的心算能力,促進學(xué)生的.智力發(fā)展;顒拥拈_展提高了學(xué)生學(xué)好數(shù)學(xué)的信心,張揚了學(xué)生的個性,也為教師的教學(xué)起了促進作用。

      5、教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校永恒的主題,為了在教師中樹立質(zhì)量意識,我校每年初都要召開教學(xué)質(zhì)量分析會。會議由教導(dǎo)主任主持,各任課教師對上學(xué)期期末檢測進行詳盡的分析,找出存在的問題,提出解決措施。校領(lǐng)導(dǎo)從總體評價、成績與進步、問題與思考等方面做出系統(tǒng)、全面的分析,在肯定成績的同時提出存在的問題,并就成績與不足提出了建設(shè)性意見。這對于我校教育教學(xué)質(zhì)量的提高,起到了積極的推動作用。

      6、采用“請進來,走出去”的辦法,為教師提供學(xué)習(xí)的平臺。為了幫助教師更好地開發(fā)利用教材,20xx年3月19日下午教研時間,教導(dǎo)處特邀教研室王峰濤老師前來我校,作教科研講座。我校全體數(shù)學(xué)老師參加了講座。

      王老師就如何“用教材教”作了內(nèi)容豐富、深入淺出的講座。教師們都聚精會神地聆聽并認真做了筆記。講座結(jié)束后,部分教師和王老師就數(shù)學(xué)教學(xué)中遇到的實際問題,進行了互動交流,王老師非常熱心地回答了教師們咨詢的有關(guān)問題,教師們都認為這樣的講座具有實際的指導(dǎo)意義。

      4月1日上午,市、區(qū)教研室有關(guān)人員一行十人,在市教研室梁主任的帶領(lǐng)下來到我校,就學(xué)校的教學(xué)工作進行了調(diào)研。調(diào)研組隨堂抽聽了五位教師的課,課后與授課教師互動交流,對他們駕馭課堂的能力給予了充分的肯定,并指出了教學(xué)中存在的不足,最后就如何抓實教學(xué)、教研活動等方面提出了許多寶貴的意見和建議。

      7、為做好最后階段的復(fù)習(xí)工作,家校攜手共同教育好學(xué)生,5月8日下午,學(xué)校召開了畢業(yè)班家長會。會上,教導(dǎo)處郭銀平主任先就如何家校攜手教育好學(xué)生,從四個方面對各位家長提出建設(shè)性意見:一是畢業(yè)班工作的重要性;二是我校對畢業(yè)班工作十分重視;三是畢業(yè)班面臨的困難與壓力;四是對家長的期望和要求。各任課老師就學(xué)生近段的學(xué)習(xí)狀態(tài)與表現(xiàn)和家長們進行了溝通。這次會議,為增進家校雙方的了解,讓學(xué)生得到全面發(fā)展,步入理想的中學(xué)打下了堅實的基礎(chǔ)。

      四、課題引路,科研強師興校。

      蘇霍姆林斯基說:“如果你想讓老師的勞動能夠給老師帶來一些樂趣,使天天上課不至于變成一種單調(diào)乏味的義務(wù),你就應(yīng)當(dāng)引導(dǎo)每一位教師走上從事研究這條幸福的道路上來!睘榇,我們鼓勵教師走研究之路,努力做研究型教師。我校以科研促教改,認真抓好教研工作,進行教法、學(xué)法研究,切實解決教學(xué)中存在的實際問題,課題引路,積極推進校本專題研究。每學(xué)期初,在教導(dǎo)處的引導(dǎo)下,各教研組都從本學(xué)科、本年級的教學(xué)實際出發(fā),確定本組的教研課題。通過近幾年的努力,學(xué)校教科研工作初見成效。20xx年2月,我校又被評為平頂山市教育科研先進單位。

      五、一年來取得的成績

      一年來,學(xué)校教科研工作在全體教師的共同努力下,取得了一定的成績。惠海燕老師主持的《小學(xué)生感恩教育實踐研究》等兩項課題獲市級二等獎,王會娜老師主持的《低年級經(jīng)典誦讀實驗研究》等兩項課題獲市級三等獎,王月軍老師主持的課題《教師如何轉(zhuǎn)變學(xué)生學(xué)習(xí)方式的研究》獲省級三等獎。另有兩項課題被確立為河南省教育科學(xué)“十一五”規(guī)劃重點課題,兩項課題在市級立項。王丹、馮瓊閣老師獲省級課件評比一等獎。

      一系列教學(xué)活動的開展,為教師專業(yè)成長打造了良好的平臺,今年有兩位老師被評為市級骨干教師,八位被評為區(qū)級骨干教師。教師們的教學(xué)水平也有極大跨越,學(xué)校積極組織教師參加上級組織的活動和比賽;顒忧埃跇I(yè)務(wù)校長的領(lǐng)導(dǎo)下,認真組織,精心指導(dǎo),反復(fù)聽評,不厭其煩,獲得優(yōu)異成績。其中李曉燕老師獲得省優(yōu)質(zhì)課二等獎,王月軍老師獲省教學(xué)技能大賽二等獎,市級一等獎,張燕老師的課被評為省級體育示范課。馮瓊閣、王丹老師獲市級優(yōu)質(zhì)課一等獎,陳明芹老師獲得市級優(yōu)質(zhì)課二等獎。田紅霞、馮瓊閣老師代表區(qū)教體局送課下鄉(xiāng),獲得好評。李曉燕老師參加了區(qū)英語青年教師觀摩課活動,馮瓊閣還代表市教育局去魯山在觀摩培訓(xùn)活動上作課。

      六、存在問題及努力方向

      1、加強學(xué)校同外界的接觸。

      2、提高廣大教師撰寫教學(xué)論文的積極性。

      3、學(xué)生的書寫要各年級、各教師還要行動起來常抓不懈,促進學(xué)生養(yǎng)成良好的書寫習(xí)慣。

      4、今后在教研活動內(nèi)容豐富上下功夫。

      總之,我校將不斷調(diào)整和改進我們的工作方法和思路,營造全員參與的氛圍,搭建展示才華的舞臺,提供信息交流的場所,使教科研工作真正為學(xué)校和教師的發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

      科研教育工作總結(jié)3

      隨著校本教研的深入開展,在學(xué)校工作中,教師的學(xué)習(xí)研究成為了提高教師自身素質(zhì),推動學(xué)校整體教學(xué)質(zhì)量提高的動力之一,是教師持續(xù)發(fā)展的重要途徑。教師要適應(yīng)當(dāng)前飛速發(fā)展的教育形勢,就必須做好教育教學(xué)研究。

      在過去的一個學(xué)期里,為了促進教師的教育教學(xué)能力的提高,更好的落實新課程標(biāo)準(zhǔn)和新的教學(xué)模式,推動校本教研工作的進一步開展,我處組織了一系列的活動,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

      一、繼續(xù)推動校本教研,開展教學(xué)研究工作

      1、完善校本研究工作制度,形成以教研組為中的“專題研究”活動。

      教師以教研組為單位,針對教學(xué)工作中所遇到的題,進行專題研究,從而解決實際問題,以提高教育教學(xué)質(zhì)量。

      2、堅持每周一次的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)制度。

      在本學(xué)期初,我校就規(guī)定明確了教師繼續(xù)教育學(xué)習(xí)的具體內(nèi)容,既以《新課程標(biāo)準(zhǔn)》、《新課程實施綱要》《新教學(xué)模式》為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容,進一步加深教師對于新課程和新教學(xué)模式的認識和理解,在加深理論認識的基礎(chǔ)上,指導(dǎo)教師在教學(xué)實踐中具體落實新的標(biāo)準(zhǔn)和模式。

      進一步健全了校本教研組織,建立了以學(xué)科與年級相結(jié)合的.組織網(wǎng)絡(luò),為更好的實施校本教研構(gòu)建了平臺。

      在學(xué)習(xí)過程中,教研組長都能夠積極組織本組教師按時進行學(xué)習(xí)活動,并且做好了教師繼續(xù)教育學(xué)習(xí)考勤記錄,廣大教師也都能夠積極參加學(xué)習(xí)認真做好筆記,其中語文組,英語組、歷史組等教研組的教師繼續(xù)教育學(xué)習(xí)筆記十分工整,而且詳細體現(xiàn)了教師對繼續(xù)教育學(xué)習(xí)的認真態(tài)度。

      3、堅持每周一次的聽課活動。

      教師之間的交流是提高教師教育教學(xué)能力的一個有效途徑,所以我校要求教師每周必須聽一節(jié)課并且有相應(yīng)的點評,F(xiàn)在我;拘纬闪嘶W(xué)互助的良好的教研風(fēng)氣,教師在相互聽課中取長補短共同提高。教師中周站,張會紅,劉瑛、等教師的聽課筆記不但節(jié)數(shù)多而且十分工整,并有相應(yīng)的點評,體現(xiàn)了教師認真,嚴(yán)謹?shù)闹螌W(xué)精神。

      二、為了促進教學(xué)質(zhì)量的提高,在本學(xué)期還組織教師積極參加了區(qū)文教局組織的教學(xué)大賽活動。

      在比賽中,我校教師侯寶軍,鄭麗紅,李靜,潛心研究教材,深入研究《新課程標(biāo)準(zhǔn)》,通過認真準(zhǔn)備在教學(xué)大賽上都取得了優(yōu)異的成績,獲得了區(qū)文教局的好評。為我校贏得了榮譽。在本學(xué)期,張會紅老師還承擔(dān)了我區(qū)新課程語文示范課的任務(wù),為廣大教師對新課程的理解和認識提供了很好的借鑒。

      三、積極推動落實新課程標(biāo)準(zhǔn),落實新教學(xué)模式。

      1、在要求教師在繼續(xù)教育學(xué)習(xí)時間學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)和新教學(xué)模式理論知識的同時,我校還鼓勵教師積極自學(xué),并在教學(xué)實踐中體會落實。通過聽課和檢查等方式,來督促檢查教師的具體落實情況。

      2、要求教師必須在備課中體現(xiàn)新課程理念符合新課程標(biāo)準(zhǔn)的要求,必須落實新教學(xué)模式。符合“三段六步”要求。

      3、要求教師在學(xué)期初必須制定“落實新課程標(biāo)準(zhǔn),實施新課堂教學(xué)模式”計劃。

      在學(xué)期末必須對一學(xué)期“落實新課程標(biāo)準(zhǔn)和新課堂教學(xué)模式”工作進行書面總結(jié)。并統(tǒng)一上交教研處,備案檢查。

      四、科研課題的總結(jié)工作。

      本學(xué)期共有一項國家級課題《建立校本教研基地,推進人教版教材改革的研究》課題結(jié)題工作。

      承擔(dān)課題研究工作的教師汪永明,左昆,李素琴在實驗中都能夠積極探索,不斷積累認真總結(jié),通過大量的實踐經(jīng)驗的積累,使科研課題得以順利的結(jié)題,獲得國家級結(jié)題證書。

      五、廣大教師在上一個學(xué)期內(nèi)也積極投入的教學(xué)研究活動中來,及時總結(jié)自己在教學(xué)工作中取得的成功經(jīng)驗。

      王紅撰寫的論文《淺談中學(xué)音樂欣賞》獲遼寧省優(yōu)秀論文一等獎

      崔力良撰寫的《淺析在跳遠教學(xué)中如何預(yù)防運動損傷》戴靜撰寫的論文《初步探討韻律操在快樂體育教學(xué)中的效應(yīng)的調(diào)查分析》獲東三省第五屆中小學(xué)學(xué)校體育科學(xué)論文二等獎

      周站在盤錦市初中英語學(xué)科說課比賽中獲一等獎

      朱學(xué)軍在化學(xué)說課比賽活動中獲得二等獎,化學(xué)教學(xué)設(shè)計評比中設(shè)計的《化學(xué)使世界變的更加絢麗多彩》被評為一等獎。

      此外,我校教師顧桂芝連續(xù)4年被評為市英語學(xué)科帶頭人,張紅玲,李春清,汪永明侯寶軍被評為區(qū)學(xué)科帶頭人。這些教師在教學(xué)和教研工作中都起到了良好的帶頭作用。

      當(dāng)然在過去的一個學(xué)期中,教育科研工作還存在這一些不盡如人意的地方,具體的工作還需要進一步認真落實,還需要在具體的工作實踐中不斷的細化,務(wù)必使教育科研工作起到其應(yīng)有的作用。

      科研教育工作總結(jié)4

      20xx年,xx街道xx小學(xué)教育科研工作嚴(yán)格落實《山東省關(guān)于進一步加強教育科研工作的意見》和《臨沂市關(guān)于進一步加強教育科研工作的建議》等文件要求,依據(jù)《臨沭縣20xx年教育科研工作計劃》的工作思路,結(jié)合我校實際情況,圍繞全街道教育工作的重點,強化前瞻意識,依托各級科研課題,全面開展教育科研工作,努力實現(xiàn)學(xué)校和教師的自主研究,充分發(fā)揮教育科研在學(xué)校發(fā)展和教師成長中的引導(dǎo)帶動作用。在認真完成縣、街道教科室安排的工作任務(wù)的基礎(chǔ)上,重點抓好學(xué)校承擔(dān)的各級課題的過程性研究,加強對學(xué)校主導(dǎo)課題的指導(dǎo)培訓(xùn),最大限度地調(diào)動廣大教師參與教科研的積極性和主動性,力爭全面提高教育科研在引領(lǐng)教師成長、實現(xiàn)學(xué)校發(fā)展和服務(wù)教育教學(xué)工作中產(chǎn)生重要作用。

      一、加強培訓(xùn)促成長

      1.轉(zhuǎn)變看法,激發(fā)教師科學(xué)研究的動力。

      教科研是教學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵,組織教師在教學(xué)工作中不斷的發(fā)現(xiàn)問題,學(xué)習(xí)與教科研相關(guān)的內(nèi)容,提高全體教師的思想認識,樹立科研觀念,增強了廣大教師參與教育科研的意識,使全體教師都能參與到教育科研的研究。

      2.組織教師參加各級培訓(xùn),強化教科研成就體驗。

      在教科研培訓(xùn)讓教師進行教科研方面的學(xué)習(xí),深入的學(xué)習(xí)科研的理論知識,展示的開展科研研究,創(chuàng)新科研方式,提高科研效益,讓教科研能夠引導(dǎo)學(xué)校和教師集中精力解決教育教學(xué)中面臨的問題,幫助教師掌握科研規(guī)范,讓教育科學(xué)研究能夠有效的進行。

      教科研立項指導(dǎo)專題會議幫助教師學(xué)會怎么立項,怎么研究;教科研過程性指導(dǎo)會議更是幫助教師在研究的過程中學(xué)會如何去理解、去研究;教科研結(jié)題會議指導(dǎo)幫助教師在結(jié)題的過程中理清思路,找準(zhǔn)方向。這些理論性的學(xué)習(xí)對教師的選題、過程落實和結(jié)題報告的撰寫、論文的寫作、資料的搜集等進行指導(dǎo)和幫助,以使得更多的教師在研究中能夠掌握基本的研究方法,提高研究的成效。

      3.指導(dǎo)教師正確選題,學(xué)會選擇自己適合的課題研究。

      選好研究題目和確定合適的研究方向、思路是提高教師參與研究的積極性和課題研究質(zhì)量的基礎(chǔ)。我校針對如何選題、怎樣選擇小課題進行研究做了相應(yīng)的指導(dǎo),讓全體教師能夠理清研究思路,根據(jù)課題指南選擇自己需要解決的'問題。在立項前可以通過專題報告、面對面交流、個體跟進等措施幫助教師確定研究選題,提高選題質(zhì)量。根據(jù)縣教科室的指導(dǎo)幫助教師了解基本的流程分解和方案編制的基本方法。通過報告、個別指導(dǎo)和提供范本等方式,幫助教師掌握畫好流程圖和編制研究方案的基本方法。完善審核的要求、反饋與跟進指導(dǎo)措施,形成有效的課題審核和指導(dǎo)機制,確保立項課題的科學(xué)性、針對性和實效性。

      4.完善教科研獎勵制度,強化教師的研究價值。

      在教科研研究中,制定相應(yīng)的教科研獎勵制度,將立項、審核通過、結(jié)題等都依據(jù)制定的教科研獎懲制度將教育科研量化結(jié)果納入到教師的量化評估中,并給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)和獎金的獎勵。

      5.豐富的教科研配備材料,幫助教師提高教研素質(zhì)。

      學(xué)校購置了大量有關(guān)教科研書籍,《xx教育》《當(dāng)代教育科研》、《教學(xué)設(shè)計》《山東教育》《山東教工》《班主任之友》等。學(xué)校采取集體學(xué)習(xí)、分組學(xué)習(xí)、個人自學(xué)的形式了解新課程標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)生背景,基本理念。組織所有教師集中培訓(xùn)學(xué)習(xí),看光盤、看錄像,觀摩課例。在教師深鉆新教材的基礎(chǔ)上,讓骨干教師上示范課,課后,全體教師參與評課、議課和探討如何上好這一節(jié)課。教師邊學(xué)習(xí)、邊實踐、邊提高。骨干教師外出學(xué)習(xí)后的反饋幫助教師在教學(xué)方面全面提高。使得每一位教師在關(guān)注學(xué)生發(fā)展的同時,更關(guān)注自身的發(fā)展,努力成為能適應(yīng)新形勢,具有創(chuàng)新精神,在教育中充分發(fā)揮自身潛能的現(xiàn)代型教師。要求教師注意積累總結(jié)教育教學(xué)中的一些典型的事情,從這些事情中,不斷反思自己的教育教學(xué)行為,對于好的做法積累經(jīng)驗,對于不好的做法及時反思及時改正。鼓勵教師們善于將自己積累總結(jié)的一些做法寫成論文,多向刊物雜志上投稿,鍛煉自己的寫作能力,提高自己的教育教學(xué)水平。教科研網(wǎng)絡(luò)資源,組織教師進行教科研學(xué)習(xí),qq群、博客、云平臺等網(wǎng)絡(luò)資源的利用擴大教育資料,提高教師對課程標(biāo)準(zhǔn)的理解,淡化對教材的依賴,激活他們的主動性、研究性、創(chuàng)造性。

      二、重視教師培養(yǎng),提升教干教師素養(yǎng)

      教育科研工作的有效開展需要有高素質(zhì)的科研團隊,這是重視和加強教育科研工作、高效落實各項管理要求、提高教育科研質(zhì)量的人才智力保證。我校在已有做法的基礎(chǔ)上,進一步論證、完善各項培訓(xùn)、培養(yǎng)機制,充分做好教研骨干團隊培養(yǎng)、優(yōu)秀科研團隊的建設(shè)工作。

      1.提高教科研骨干教師的科研素質(zhì)。

      科研骨干教師是學(xué)校教育科研的骨干力量,教科研骨干教師的理念、認識與落實力度決定著教育科研工作的開展水平。我校充分利用各種交流平臺,組織我校教科研骨干教師參與教科研的學(xué)習(xí),以及組織的科研現(xiàn)場會和專題研討會,以開闊眼界,掌握基本的科研管理策略。重點指導(dǎo)做好科研規(guī)劃、完善科研制度、提升學(xué)校辦學(xué)經(jīng)驗等工作,以進一步擴大教科研在學(xué)校工作中的影響力。

      教育科研的開展離不開優(yōu)秀教師的參與,利用教育科研搭建的平臺也能夠推出一批優(yōu)秀的教師,這既是教育科研本身的職能,也是學(xué)校教育教學(xué)工作持續(xù)發(fā)展的動力。學(xué)校將王緒珍、王英、吳海員、張雪巖、陳海燕等老師作為學(xué)校教科研骨干教師,學(xué)校組織骨干教師經(jīng)驗交流會、骨干教師講座、骨干教師外出學(xué)習(xí)等提升教科研方面的能力。

      2.抓好課題的過程性研究,促進課題研究的規(guī)范化。

      我們加強過程指導(dǎo)、理論服務(wù)和經(jīng)驗提升,探索小區(qū)域解決問題的策略和提高教育教學(xué)質(zhì)量的有效規(guī)律,充分發(fā)揮主導(dǎo)課題在我街道科研課題工作的引領(lǐng)和典型帶動作用,加快成果的形成過程,更好的發(fā)揮主導(dǎo)課題的作用。

      三、完善過程管理,提升管理體制

      1.以學(xué)習(xí)促反思,營造學(xué)習(xí)型學(xué)校。

      學(xué)習(xí)是充滿思想的勞動,真正意義上的學(xué)習(xí)必定能更新觀念、促進反思、修正行為、增強底蘊。在實施課程改革的今天,每一個教師都應(yīng)該自覺地將學(xué)習(xí)視作自己職業(yè)生命的第一需求,讓學(xué)習(xí)成為自己教學(xué)工作不可或缺的重要組成部分,通過學(xué)習(xí)不斷增強課程改革的意識,提高課程改革的能力。依托學(xué)校先進的網(wǎng)絡(luò)條件,以課題為橋梁,組織教師繼續(xù)加強對各科課程標(biāo)準(zhǔn)及各研究課題相關(guān)資料的學(xué)習(xí),要求每位教師要在泛讀的基礎(chǔ)上精讀一本教育教學(xué)理論書籍,并結(jié)合自己的教學(xué)體會撰寫讀書札記,在深入學(xué)習(xí)、勇于實踐和不斷反思的過程中結(jié)出自己的思維碩果。

      2.以課改促科研,有效提高課題研究效率。

      充分發(fā)揮課題的龍頭作用,將課題組活動和教研組活動有機結(jié)合起來,以教科促教研。教育科研是探索教育教學(xué)規(guī)律,使教育教學(xué)工作不斷向規(guī)律靠攏的過程。因而在實施新課程的過程中,教育科研起著保駕護航的作用。本著“用課題研究解決課程改革中的問題,讓課程改革促進課題研究的深入”的原則,本學(xué)期,我們將以小課題研究為抓手,以新課改為契機,加強科研力度,規(guī)范課題管理。

      3.教研與科研相結(jié)合。

      在校本教研中,鼓勵教師參與課題研究,讓教師結(jié)合自身的特點和現(xiàn)有的水平選擇不同的研究方式。本學(xué)期,根據(jù)教育局課題管理要求,我校在科研方面人人參與了小課題的研究,可推的管理進入了規(guī)范化、精細化,具體就是:①將課題實驗與校本教研緊密結(jié)合,在課題研究的實效性方面下功夫,使教師在經(jīng)驗加反思中迅速成長。②將課題同課程改革緊密結(jié)合,注重課堂教學(xué)評價標(biāo)準(zhǔn)的改革創(chuàng)新,探索建立促進學(xué)生素質(zhì)全面發(fā)展的評價體系,探索建立促進教師不斷提高的評價體系,使教師能運用評價標(biāo)準(zhǔn)對自己的教育行為及時做出分析和反思,不斷提高教學(xué)水平。③將課題同信息技術(shù)相結(jié)合,及時吸納、傳輸課程改革和課題的信息與研究成果,引發(fā)對課題的爭鳴與交流,使課題研究在交互式、對話式等互動培訓(xùn)。

      教育科研是將教學(xué)與研究結(jié)合在一起的,我們將永不止步,建設(shè)更專業(yè)更系統(tǒng)的教育科學(xué)研究體系;仡櫳蠈W(xué)期的教科研工作,雖取得了一些成績,但還存在許多的缺點,很多地方需要改進。在今后的工作中,我們還需更加努力,使教科研工作穩(wěn)步前進。

      科研教育工作總結(jié)5

      20xx年學(xué)校教育科研工作將深入實踐科學(xué)發(fā)展觀,圍繞學(xué)校中心工作,推進科研工作不斷發(fā)展、完善 ?蒲姓蔑@學(xué)校辦學(xué)特色,深化"十一五"課題研究成果,做有特色的科研。承接全年總體工作部署,繼續(xù)做好以下幾點工作:

      一、總結(jié)"十一五"課題結(jié)題,做好"十二五"課題的立項。

      在專家和區(qū)教科室領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助下,學(xué)校"十一五"市級規(guī)劃課題"外來務(wù)工人員子女心理問題成因及其教育策略的研究"結(jié)題工作順利完成。

      某一課題研究可以說是階段性的,但課題結(jié)題并不能作為教育科研的終點,學(xué)校"十一五"課題研究是學(xué)校可持續(xù)發(fā)展的一個節(jié)點,是學(xué)校辦學(xué)理念、辦學(xué)特色進一步深化的節(jié)點,是學(xué)校提煉總結(jié)面向外來務(wù)工人員子女這一群體心育教育規(guī)律的一個節(jié)點。

      教育無止境,發(fā)展無止境,學(xué)習(xí)無止境。學(xué)校教科研室在"十一五"課題結(jié)題和"十二五"課題的論證之際,認真進行了兩方面工作。一是認真反思了"十一五"課題研究過程中的經(jīng)驗教訓(xùn),找尋并糾正自身存在的問題,健全研究機制,優(yōu)化科研隊伍。二是總結(jié)"十一五"課題研究經(jīng)驗和成果,根據(jù)學(xué)校特色發(fā)展的實際需要和教育教學(xué)難點問題,結(jié)合學(xué)校當(dāng)前實際及發(fā)展愿景,設(shè)計論證確立有益于學(xué)校發(fā)展的"十二五"研究課題。學(xué)校"十二五"課題初步的研究主題"外來務(wù)工學(xué)生心理問題的相應(yīng)的德育專題教育的實踐研究",形成初步的研究思路,撰寫"十二五"課題申報方案。圍繞課題,積極開展課題研究各項準(zhǔn)備工作。

      二、圍繞"特色彰顯,品質(zhì)提升"做好學(xué)研共同體研究工作。

      制訂學(xué)校"*之春"學(xué)研共同體工作方案,本學(xué)年圍繞"特色彰顯,品質(zhì)提升"扎實開展學(xué)研共同體的研究活動 。

      "特色"中"特"在于學(xué)校外來務(wù)工子女特殊的教育群體,"色"在于用教師的愛心與責(zé)任心為外來務(wù)工子女、為學(xué)校教育教學(xué)增光添彩。"品質(zhì)"中"品"是激勵教師做有品位的教師,"品"來自"讀書"、"交流"、"思考"。"質(zhì)"是激勵教師成為有品質(zhì)的教師,"質(zhì)"來自"心育",一方面教師自我心育--自我心靈成長,另一方面教師育人基本技能--以教師的愛喚醒外來務(wù)工子女的.自信,以教師的責(zé)任喚醒外來務(wù)工子女的潛能。

      主要三項工作:一是圍繞我校市級教師專項課題的結(jié)題工作,由課題主持人*老師帶領(lǐng)課題組對課題進行認真梳理,并及時總結(jié)提煉"提高初中階段外來務(wù)工子女學(xué)習(xí)適應(yīng)性的研究"課題成果,推廣已初步成熟的可行性的提高外來務(wù)工子女學(xué)習(xí)適應(yīng)性做法。二是圍繞學(xué)校課題、"十二五"教師專項課題立項論證,開展讀書交流、學(xué)研交流,開展教師課題研究的培訓(xùn)。三是積極爭取參與區(qū)級學(xué)研共同體第三批的認定,借這一契機,提高學(xué)校學(xué)研共同體研究水平。

      三、因地制宜,因材施教,做有特色的心理健康教育研究工作。

      完善學(xué)生指導(dǎo)中心的建設(shè)。

      編寫完善團體心理輔導(dǎo)活動課的年級校本教材,做好班級團體心理輔導(dǎo)活動課的校本研究。圍繞心育主題開發(fā)符合外來務(wù)工子女心理需求的多種"課程",并形成"課程群"。

      四、積極組稿,積極參與《教育經(jīng)緯》的編輯工作.

      科研教育工作總結(jié)6

      一年來,我們以“科研興教”、“科研興師”、“科研興校”為指導(dǎo)思想,充分發(fā)揮教科研是“教育的第一生產(chǎn)力”和“先進生產(chǎn)力”的功能,服務(wù)學(xué)生、服務(wù)教學(xué)、服務(wù)管理。在“以人為本,傳承文明,以研導(dǎo)行,開拓創(chuàng)新”理念引導(dǎo)下,全面優(yōu)化學(xué)校科研環(huán)境,進一步規(guī)范學(xué)?蒲泄ぷ,著力提高學(xué)校教育科研水平,進一步促進教師的專業(yè)化發(fā)展。

      一、主要工作回顧

      1、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)

      學(xué)習(xí)是進步的階梯,學(xué)習(xí)是工作的先決條件,與時俱進是學(xué)習(xí)化時代的本質(zhì)要求。我們以學(xué)習(xí)型科室、學(xué)習(xí)型教研組建設(shè)為抓手,繼續(xù)加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和研究,通過深入學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論,切實轉(zhuǎn)變教育觀念。XX年我們重點組織學(xué)習(xí)了現(xiàn)代教育理論,尤其是有效教學(xué)思想,初步構(gòu)建“和諧動車—高效課堂”。為了方便教師學(xué)習(xí),我們不斷完善學(xué)習(xí)交流平臺,《禹城教科研》期刊下發(fā),我們及時推薦給各個教研組,以方便他們的學(xué)習(xí)。我們的學(xué)習(xí)形式有教研組定期開展的學(xué)習(xí)活動,還有課題組組織的學(xué)習(xí)活動,有青年教師讀書活動,有名師團隊的沙龍活動等。通過學(xué)習(xí),不斷提升教師的理論水平,開闊教育視野,促進專業(yè)發(fā)展。

      2、校本培訓(xùn)

      校本培訓(xùn)是學(xué)校教師專業(yè)發(fā)展的重要舉措。為了加強我校教師的培養(yǎng),我們研制出臺了《十里望回族鎮(zhèn)中學(xué)教師隊伍建設(shè)三年發(fā)展規(guī)劃》,組織了一系列培訓(xùn)活動。上半年召開了教師動員會議,部署了教師讀書、專業(yè)發(fā)展任務(wù)。學(xué)校還利用寒假專門組織了一系列的專題培訓(xùn)活動。同時,我們教科室重點抓好教科研學(xué)術(shù)帶頭人隊伍建設(shè)和課題研究隊伍建設(shè)。通過完善科研活動、學(xué)習(xí)活動、交流活動,為兩支隊伍創(chuàng)造更利于成長、更利于創(chuàng)新的平臺。

      3、名師培養(yǎng)

      為進一步加強我校教師隊伍、特別是名教師隊伍建設(shè),推動學(xué)校教育改革與發(fā)展,培養(yǎng)和造就一大批面向新世紀(jì)的高素質(zhì)的骨干教師、學(xué)科(學(xué)術(shù))帶頭人,搞好新教師的公開課、優(yōu)質(zhì)課活動的組織、培訓(xùn)、參賽工作,確保教師在各級各類大賽中取得好成績。搞好教師的相互聽課、評課活動,各教研組作好記錄。今學(xué)期開展了每人一節(jié)匯報課活動,四個年級共選出八節(jié)優(yōu)質(zhì)課。其中,朱鳳霞在全市初中地理優(yōu)質(zhì)課評選中獲一等獎,韓秀芬老師在全市初中數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課評選中獲一等獎。

      二、教育科研工作開展情況

      XX—XX學(xué)年上學(xué)期,學(xué)校的教育科研工作立足于學(xué)校實際,突出了以下工作重點:

      第一、更新了教育觀念,強化了教育科研意識。

      學(xué)校目前的教育科研工作目標(biāo)應(yīng)把強化教師科研意識放在突出位置,讓廣大老師樹立新的教育觀、人才觀、質(zhì)量觀,讓新課程的理念深入教師頭腦,使學(xué)校教育盡快適應(yīng)社會發(fā)展和教育改革的要求。

      第二、強化了教育科研的常規(guī)性工作。

      搞好常規(guī)性教研活動,完善了學(xué)校規(guī)章和活動開展制度,擴展科研工作的深度和廣度,收集現(xiàn)代教育科研信息,強化教研組量化考核制度,引入激勵機制,提高考核質(zhì)量。

     。1)搞好學(xué)部的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高教師的業(yè)務(wù)水平。

     。2)采用“請進來,走出去”的辦法,提升教師的科研理論水平和實踐能力,搞好與聯(lián)誼校的教學(xué)研究工作。

      第三、在山東省中小學(xué)教育科研優(yōu)秀成果評選活動中,我鎮(zhèn)中學(xué)有兩項獲獎:劉學(xué)紅的《減負增效構(gòu)建語文高效課堂策略研究》,王成新的《初中物理課堂提問的有效性研究》。

      三、強化課題研究,加強教育科研課題的規(guī)范管理

      在教育科研中,課題的驅(qū)動是教師自我發(fā)展,自我提高的有效途徑,因此,必須強化教師的課題意識。做好教育科研項目的控制、選擇,提高課題科研質(zhì)量,提高課題研究的`實效性,具體工作:

      1、搞好校級課題的研究和結(jié)題工作。

      禹城市小課題研究15個課題全部結(jié)題。其中扈興軍的優(yōu)質(zhì)教學(xué)研究“子課題研究報告”被評為全市優(yōu)秀教育科研成果一等獎,扈興軍的優(yōu)質(zhì)教學(xué)研究“優(yōu)質(zhì)教案”被評為全市優(yōu)秀教育科研成果一等獎,

      2、課題研究

      今年是“xx”課題申報之年。首先我們要求“xx”課題做好相關(guān)研究工作和結(jié)題工作,我們教科室重點組織了“xx”省重點課題深入研究和推廣工作,學(xué)校教科室積極組織申報教育科學(xué)“xx”規(guī)劃立項課題,經(jīng)審議,我!陡咝дn堂評價研究》被確定為德州市規(guī)劃課題,并順利實施,取得一定成效。

      四、強化課堂教學(xué)改革,啟動“和諧動車—高效課堂”

      針對傳統(tǒng)課堂教學(xué)的無效性、低效性,本學(xué)期開始,在實際教學(xué)工作中,十里望回族鎮(zhèn)中學(xué)從提高學(xué)生興趣入手,啟動“和諧動車—高效課堂”實驗,教學(xué)中突出“一切以學(xué)生為主體、以快樂學(xué)習(xí)為根本”一個中心,引導(dǎo)學(xué)生獨立自主地投入學(xué)習(xí),以學(xué)生活動為主線,充分發(fā)揮學(xué)生主體作用,讓每一個學(xué)生都參與教學(xué)全過程,通過小組同學(xué)之間合作——交流—展示,真正實現(xiàn)學(xué)生“苦學(xué)”向“樂學(xué)”、由“要我學(xué)”向“我要學(xué)”的轉(zhuǎn)變,給課堂教學(xué)注入了活力,有力地促進了課堂效率的快速提高,為課堂教學(xué)改革提檔加速。

      在教學(xué)中“和諧動車—高效課堂”模式的實施,形成了師生、生生之間的全方位、多層次、多角度的交流模式,使小組中每個人都有機會發(fā)表自己的觀點與看法,也樂于傾聽他人的意見,使學(xué)生感受到學(xué)習(xí)是一種愉快的事情,最終達到使學(xué)生愛學(xué)、會學(xué)、樂學(xué)的目標(biāo),必將有效促進教學(xué)質(zhì)量的極大提高。

      五、強化制度建設(shè),確保研究工作的落實

      加強了學(xué)校的教育科研工作,強化了各項制度的執(zhí)行,使學(xué)校教育科研工作步入規(guī)范化、制度化、科學(xué)化的管理軌道,以確保各項研究工作的落實。

      認真總結(jié)歷史經(jīng)驗、研究教育現(xiàn)狀,預(yù)測教育未來,加強了理論體系建設(shè)。嚴(yán)格遵循教育科研的實施過程,認真篩選課題,遵循選題的原則和步驟,精心設(shè)計課題,完成了課題研究活動的實施。認真撰寫了教育科研論文,充分認識教育科研論文的作用,認真理解教育科研論文的含義,進一步學(xué)習(xí)了撰寫教育科研論文的步驟和要求。

      建立了學(xué)校教科研網(wǎng)絡(luò),校長直接領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教科研工作,教科室主任直接主管教科研工作。教科研工作以教研組為基礎(chǔ),各教研組長任學(xué)校教科室教研員。教科室負責(zé)制訂了學(xué)校教育科研工作計劃和組織實施教科研工作,定期進行檢查,每學(xué)期作出總結(jié)。教科室負責(zé)對各教科研課題的實施進行全程監(jiān)控和指導(dǎo),不斷總結(jié)教科研實踐的經(jīng)驗和教訓(xùn),提高了全校的教科研水平,推動了學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的全面提高。

      教科室負責(zé)全校教科研成果的登記、評定和獎勵的申報工作,為提高我校教師參與教育科學(xué)研究的積極性,進一步貫徹落實了我校的辦學(xué)方針,全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量,促進了我校科研型人才隊伍的發(fā)展壯大,經(jīng)研究,特制定了以下獎勵方案:

      (一)、 每學(xué)年舉行一次科研工作表彰大會,對在教育科研工作中取得突出成績的教職工實施表彰獎勵。

      (二)、學(xué)校成立評委小組,負責(zé)對教職工的科研成績進行等次評定。評委小組由分管教學(xué)副校長,教科室和各學(xué)科組長組成。

     。ㄈ、獎勵對象及范圍

      本制度適合我校在崗的各學(xué)科教師。

      申請此項獎勵的成果必須是以教育科研理論為依據(jù),以中小學(xué)教育現(xiàn)象為研究對象,以探索中小學(xué)教育規(guī)律為目的的各項教育科研成果。

     。ㄋ模⑸暾埥逃蒲谐晒勴

      1、課題立項獎。各部門或個人在市級以上單獨立項的課題或子課題,立項申請批準(zhǔn)后,按市、省、國家不同級別分別獎勵立項費(獎勵金額分別為:市級200元、省級300元、國家級400元 )。

      2、課題研究成果獎。各部門或個人在市級以上獨立主持的課題或子課題研究結(jié)束,經(jīng)專家(評委會)鑒定驗收合格者,按市、省、國家等不同級別分別獎勵結(jié)題費(獎勵金額分別為:市級100元、省級200元、國家級300元 )。

      3、教育科研成果獎:對于與教育科研有關(guān)的教學(xué)論文、研究報告、精品教案、教育敘事等,在縣、市、省或全國各級教育刊物上發(fā)表或在評選活動中獲獎或在縣、市、省或全國級會議上交流,學(xué)校將予以獎勵(獎勵金額分別為:縣級50元、市級80元、省級100元、國家級150元。 )。

      4、教育科研先進個人獎。教育科研成果顯著,受表彰或被評為先進個人,按不同級別獎勵(獎勵金額分別為:市級100元、省級200元、國家級300元。 )。

      5、教育科研先進集體獎。課題小組、處室被評為先進,按市、省、國家等不同級別,分別獎勵(市級200元、省級300元、國家級400元。 )。

      六、下半年的工作打算

      九月:禹城市小課題研究全部結(jié)束,組織開展小課題研究優(yōu)秀科研成果(研究論文、研究報告、教學(xué)設(shè)計、精品教案等)評選及典型經(jīng)驗交流。

      十月:初步構(gòu)建十里望中學(xué)教育科研專家?guī)?/p>

      十一月:組織課題研究總結(jié)研討會,及時推廣優(yōu)秀研究成果。

      十二月:舉行“和諧動車——高效課堂”研究總結(jié)交流會,總結(jié)先進典型和優(yōu)秀成果,分析存在的問題,明確深化課堂教學(xué)改革的策略和方法。

      一月:總結(jié)XX年教育科研工作,組織開展優(yōu)秀科研成果(研究論文、研究報告、教學(xué)設(shè)計、精品教案等)評選及經(jīng)驗交流活動。

      XX年7月

      科研教育工作總結(jié)7

      20xx年是完成“十一五”規(guī)劃承前啟后的關(guān)鍵之年,全校的教育科研工作要緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,堅持以創(chuàng)新為核心,服務(wù)為宗旨,管理為保證,提高為重點。以“課堂教學(xué)中師生互動方式優(yōu)化的研究”為研究中心,聚集課堂,研培結(jié)合,及時總結(jié),爭取取得初步性的研究成果。

      20xx年教育科研工作的指導(dǎo)思想是:堅持教育科研與教育教學(xué)實踐緊密結(jié)合的原則,以實施素質(zhì)教育、推進課程改革為重點,扎實開展課題研究,切實解決教育教學(xué)工作中的實際問題,努力提高教育科研工作的針對性和實效性。

      一、不斷完善,推進課題研究。

      1.配合市教育局教科室整體工作安排,完成國家教育部“十五”立項課題“本土傳統(tǒng)文化課程化的研究”的成果鑒定工作,做好工作總結(jié),形成符合地方特色的校本課程和教材。

      2.做好蘇州市 “十一五” 立項課題“課堂教學(xué)中師生互動方式優(yōu)化的研究”的'原始資料積累整理工作,繼續(xù)完善課題研究的組織網(wǎng)絡(luò)、操作規(guī)程、管理領(lǐng)導(dǎo)工作,努力促使課題研究與課堂教學(xué)的緊密結(jié)合,切實改變課堂教學(xué)的組織形式,積極探索有效的師生互動方式,有效地提高課堂教學(xué)的效率,深入總結(jié)研究過程中的經(jīng)驗和教訓(xùn),逐步形成中期成果報告。確保下半年順利舉行課題中期成果鑒定會。

      3.切實加強對教師個人子課題研究的指導(dǎo)、管理,鼓勵教師主動開展課題研究,力爭在研究中出精品實驗課,出先進實驗經(jīng)驗,出優(yōu)秀實驗教師。

      4.組織教師積極參加教科片的“雙優(yōu)”評比活動,激發(fā)教師參與課程改革和課題研究的熱情。

      5.積極參加教育局和上級教科研部門組織的課程改革實驗活動以及各類比賽等活動,力爭出好成績。

      二、完善制度,加強隊伍建設(shè)。

      1.協(xié)助教育局和學(xué)校做好昆山市級名教師的培養(yǎng)和推薦工作,為他們做好教科研方面的資料積累。

      2.推薦評選昆山市第八批學(xué)術(shù)帶頭人,不斷擴大學(xué)校優(yōu)秀的教師群體。

      3.加強對名教師、優(yōu)秀教師的宣傳工作,創(chuàng)造條件,爭取在相關(guān)教育科研刊物進行宣傳報道。

      4.配合學(xué)校整體工作,對教科研骨干教師進行培訓(xùn),努力促使更多的教師向科研型轉(zhuǎn)變。

      5.做好日常教科研工作:讀一本教育專著,每月寫一篇教育教學(xué)隨筆。根據(jù)教學(xué)實際,確立一項個人課題展開研究,形成“教師教科研課題研究材料”。圍繞個人課題,上好一堂實驗課。每學(xué)期撰寫一篇有一定質(zhì)量的教育教學(xué)論文。認真填寫教師教科研考核表,并按時上交。積極參加各級各類教育科研活動,并完成相關(guān)任務(wù)。

      三、深入實驗,營造書香校園。

      1.深入開展新教育實驗課題“用書香浸潤校園”的實驗研究,重點開展“六個一”行動之營造書香校園,繼續(xù)開展讀書節(jié)活動。重點讓學(xué)生讀好書、品經(jīng)典、抒真情。

      2.開展“每月一事”活動。即:一月份:吃飯——學(xué)會節(jié)約;二月份:走路——遵守規(guī)劃;三月份:種樹——參加公益;四月份:踏青——走向自然;五月份:掃地——學(xué)會勞動;六月份:唱歌——走進藝術(shù);七月份:運動——健體強身;八月份:微笑——學(xué)會交往;九月份:閱讀——學(xué)會求知;十月份:家書——懂得感恩;十一月份:演說——培養(yǎng)自信;十二月份:日記——實踐反思。各班要圍繞每月重點,積極開展豐富有效的活動。

      3.建立班級圖書角。各班要開辟一個特定的區(qū)域,成立班級圖書角。圖書冊數(shù)原則上不少于班級人數(shù),圖書來源以學(xué)生自帶為主。各班要充分利用圖書角指導(dǎo)學(xué)生開展讀書活動。

      4.各班繼續(xù)完善誦讀園,按計劃每周誦讀一首古詩和一條常用英語口語。開展晨讀晨背活動,每周一、三、五讀背英語課文,要求熟讀課文、熟記單詞、熟背句子;每周二、四讀背語文課文,要求熟讀課文、熟記成語和格言警句、熟背課文片段。

      開展午間閱讀活動(12∶15~12∶50),學(xué)生利用這一段時間認真閱讀以義務(wù)教育語文課程標(biāo)準(zhǔn)必讀叢書和新教育書庫推薦書目為主的書籍。

      四、提高力度,多出教育成果。

      1.加強課題研究,積極探索課堂教學(xué)中師生互動方式,努力探索出師生互動方式的基本模式,總結(jié)、提煉實踐中的經(jīng)驗,撰寫出有一定質(zhì)量的中期成果報告。

      2.研究成員要圍繞課題撰寫出有價值的論文,確保質(zhì)量和數(shù)量。保證有10%的專任教師在市級以上的教育雜志上發(fā)表論文。

      3.辦好?段牟逃罚课粚H谓處熋磕曛辽僖谛?习l(fā)表論文。

      4.組織教師參加5~6次省市級論文評比活動,力爭出成績。

      5.加強對學(xué)校的宣傳報道工作,尤其要加強對學(xué)校辦學(xué)特色的宣傳和優(yōu)秀教師的宣傳,努力擴大學(xué)校的知名度。

      科研教育工作總結(jié)8

      回顧本學(xué)期工作,現(xiàn)將教育科研工作總結(jié)如下:

      一、嚴(yán)抓落實常規(guī),完善教學(xué)任務(wù)

      本學(xué)期,我一如既往地以教學(xué)為中心,采用多種教學(xué)方法,不斷規(guī)范教學(xué)行為,力求常規(guī)與創(chuàng)新的有機結(jié)合,形成嚴(yán)謹、扎實、高效、科學(xué)的良好教風(fēng)及學(xué)生的良好學(xué)風(fēng)。從點滴入手,了解學(xué)生的認知水平,查找資料,精心備課,努力創(chuàng)設(shè)寬松愉悅的學(xué)習(xí)氛圍,激發(fā)興趣,教給了學(xué)生知識,更教會了他們求知、合作、競爭,培養(yǎng)了學(xué)生正確的'學(xué)習(xí)態(tài)度,經(jīng)常鍛煉身體的習(xí)慣。使學(xué)生學(xué)得有趣,學(xué)得實在,學(xué)有所得,真正做到向40分鐘要效益。

      二、堅持理論學(xué)習(xí),不斷總結(jié)經(jīng)驗

      教師如果不學(xué)習(xí),教研活動就會變成無本之木,無源之水。為了加強自身的修養(yǎng),提高內(nèi)在素質(zhì),我把教育理論的學(xué)習(xí)作為教研活動的首要任務(wù)。做到充分解讀教材,養(yǎng)成利用課余時間多看書,多學(xué)習(xí),多思考,多動筆的好習(xí)慣。

      為了提高我的教學(xué)水平、提高課堂教學(xué)效益,在實際工作中,我認真進行課題研究,通過說、評課,互相聽課交流等活動進行教學(xué)研究。同時把提升自己素質(zhì)、提高業(yè)務(wù)水平結(jié)合起來,把教學(xué)看成是師生之間、學(xué)生之間交往互動,共同發(fā)展的過程,使學(xué)生在獲得知識和技能的同時,在情感、態(tài)度價值觀等方面都能夠充分發(fā)展。由此我更加深信:老師的努力,收獲最大的是學(xué)生。

      回顧過去,放眼未來,今后我們將在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)術(shù)專家的支持幫助下,以形成高效、有序的科研管理體制為切入點,以構(gòu)建特色鮮明而又貼近教學(xué)實際的課題網(wǎng)絡(luò)體系為著力點,以建設(shè)一支高素質(zhì)、高水平的科研型教師隊伍為制高點,以全校教師教科研素養(yǎng)不斷提高為增長點,充分發(fā)揮學(xué)校教科研在提升學(xué)校整體水平、促進教科研在學(xué)?沙掷m(xù)發(fā)展中的積極作用,大膽探索,勇于拼搏,銳意改革,使我校科研工作取得更好的成績。

      科研教育工作總結(jié)9

      x小學(xué)20xx年教科研工作總結(jié)堅持科研興教戰(zhàn)略,是深化教育改革,全面推進素質(zhì)教育,促進學(xué)校發(fā)展的動力支持。一年來,學(xué)校教科研工作以建設(shè)具有鮮明圍棋教育特色的一體化學(xué)習(xí)型學(xué)校為中心,圍繞“科研興教,鑄造名師,加快教師專業(yè)化發(fā)展”的主題,在新課程教育理念的指引下,切實提升學(xué)校辦學(xué)水平,努力實現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)方式的變革。一年來,在市教科所的指導(dǎo)下,依靠全體教師,開展以課題研究和理論學(xué)習(xí)為重點,以課堂教學(xué)為抓手的教育科研活動,扎扎實實開展工作,取得了出色的成績。

      一、健全組織規(guī)范管理

      為充分發(fā)揮優(yōu)秀教師的科研才能,進一步規(guī)范我校教育科研管理,調(diào)整充實學(xué)?蒲薪M,健全“分管校長——教科室——科研組——課題組”的科研管理網(wǎng)絡(luò)?蒲薪M成員主要來自各課題組,是學(xué)校教科研的骨干力量?蒲薪M定期召開會議,學(xué)習(xí)教育理論,了解教育動態(tài),關(guān)注教改熱點,收集、總結(jié)先進的教科研信息,每周舉行“教學(xué)論壇”活動,定期開展課題研究觀摩活動,承擔(dān)培養(yǎng)青年教師的任務(wù),積極推廣優(yōu)秀教育科研成果,以此帶動廣大教師參與教育科研。

      一年來,學(xué)校承擔(dān)嵊州市級以上課題31項。為加強課題的過程管理,學(xué)校要求各課題組按照所制訂的實施方案,根據(jù)實際情況,適當(dāng)人員分工,落實研究任務(wù),定期舉行集體研究活動,撰寫課題心得和研究個案,重視過程性資料、專題性資料、效果性資料的收集與整理,為課題的順利結(jié)題打好基礎(chǔ)。

      二、加強學(xué)習(xí)開展活動培養(yǎng)隊伍

      高素質(zhì)的教師隊伍是開展基礎(chǔ)教育新課程改革,全面推進素質(zhì)教育的根本保證。一年來,學(xué)校加強了教師的教育理論學(xué)習(xí)。上半年完成了浙江省教師繼續(xù)教育的“教科研專題培訓(xùn)”,從下半年起,每周的`教職工會議上舉行“教學(xué)論壇”活動,主要由校“名師工作室”與“科研組”成員主持,把教育理論的前沿動態(tài),教育改革的新理念傳遞到每一位教師。經(jīng)過實踐檢驗,效果比較明顯。

      學(xué)校繼續(xù)實施“青春閃光”工程,組織35周歲以下青年教師每周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。一年來的學(xué)習(xí)重點有“走進新課標(biāo)”系列講座、“英特爾未來教育”培訓(xùn)、“推陳出新,讓課堂活起來”科研節(jié)系列活動等。通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)和科研節(jié)等活動,在校園內(nèi)營造了基礎(chǔ)教育新課程改革的良好氛圍,大大促進了新課程改革的順利實施。

      為拓寬科研視野,了解學(xué)習(xí)新的教育理念,學(xué)校邀請了特級教師王燕驊老師來我校進行了《課堂預(yù)設(shè)的實時生成》專題講座,并邀請杭州天長小學(xué)的教科室主任徐華昆老師現(xiàn)場課堂教學(xué)、說課、講評,使老師們收益非淺。

      三、總結(jié)經(jīng)驗爭創(chuàng)佳績

      把課題研究落實到課堂教學(xué)中,是開展學(xué)校教科研的首要途徑。在課堂教學(xué)中開展教育科研,從而總結(jié)出來的經(jīng)驗是有生命活力的。

      一年來,有不少教師的論文在各級發(fā)表、獲獎。特別值得一提的是在市教科所組織的嵊州市20xx學(xué)年教育科研優(yōu)秀成果評比和市20xx暑期論文評比中獲得了出色的成績。

      向科研要質(zhì)量,以科研促發(fā)展已成為廣大教師的共識。

      面對信息時代的學(xué)校教科研工作,要認真搞研究,要不斷開拓創(chuàng)新,為提高學(xué)校教育質(zhì)量獻計獻策,為促進學(xué)生的更好發(fā)展而努力。新的一年,我們將向更高的目標(biāo)邁進。

      刻刻銘心“常問心在哪里?常思崗在何處?”,不當(dāng)之處敬請諒解,謝謝大家!

      科研教育工作總結(jié)10

      本學(xué)期,教師教育科研處以“有效教學(xué)、提質(zhì)減負”為工作目標(biāo),以落實有效作業(yè)研究為重點,切實優(yōu)化教學(xué)過程,不斷深化教學(xué)改革,努力構(gòu)建科學(xué)高效的課堂教學(xué)管理機制、運行機制,全面提升我校教學(xué)管理水平和教育教學(xué)質(zhì)量。

      一、優(yōu)化校本教研,提高教研時效

      1、開展有效作業(yè)為主題的研究

      教育與科研是對學(xué)校教育教學(xué)常規(guī)工作的總結(jié)和升華,兩者是相輔相成的,通過校本教研活動相互交流學(xué)習(xí),提高教研組的整體教育教學(xué)水平,本學(xué)期學(xué)校圍繞有效作業(yè)為主題,以校本教研和校本科研為主要形式推進有效教學(xué)研究。

      (1)精選作業(yè),提升課堂教學(xué)效益

      學(xué)生學(xué)業(yè)負擔(dān)重的根本原因是教師的無序布置作業(yè),教師的備課缺少備作業(yè),總是以常規(guī)作業(yè)來代替,這種低效甚至無效的教學(xué)過程,無疑損害了學(xué)生的根本利益。

      針對作業(yè)的布置和批改,本學(xué)期采取了各種方式,比如教師自查、學(xué)生座談會和書面反饋、各教研組之間的互查互學(xué)等方法,層層落實作業(yè)管理,備課組各成員分工合作,剔除重復(fù)、機械、無效作業(yè),本學(xué)期基本杜絕了現(xiàn)成訂購全部布置的不科學(xué)作業(yè)布置做法,做到精選作業(yè),真正落實“有發(fā)必做、有做必交、有交必批、有批必評、有評必補”20字作業(yè)常規(guī)。

     。2)特色作業(yè),拓展課堂教學(xué)外延

      各教研組以減負提質(zhì)和素質(zhì)教育為目的在精選作業(yè)基礎(chǔ)上,開展特色作業(yè)研究,如初中語文組的周末套餐作業(yè),初中英語組的思維導(dǎo)圖作業(yè),初中科學(xué)的探究性學(xué)習(xí),高中英語模音練習(xí),高中歷史組的會考小冊子、高中數(shù)學(xué)組的知識結(jié)構(gòu)圖,及重在學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成的初一整理本作業(yè)和初二錯題反思等等。

     。3)長假作業(yè),提高學(xué)生綜合素質(zhì)

      教研組和備課組,根據(jù)學(xué)科特色,結(jié)合學(xué)生的實際情況,正在認真研究寒假作業(yè),布置形式多樣、趣味性強、體現(xiàn)合作的作業(yè)。

      2、主題活動形式多樣化和成果課題化

     。1)積極開展“主題主講討論式”校本教研活動

      學(xué)校以教研組為基地,以同課異構(gòu)、同課同構(gòu)、微格分析、觀課交流等多種形式開展“主題主講討論式”校本教研活動,以新授課、試卷講評課、復(fù)習(xí)課為載體進行教學(xué)的課例研究。

     。2)規(guī)范主題活動,力求主題活動成果課題化

      對于教研組的校本教研主題活動,我們一直希望各教研組能把主題活動課題化,全員參與課題研究,并積極申報市級課題。為便于教研組主題活動課題化,本學(xué)期開學(xué)初修改了教研組工作手冊,根據(jù)手冊要求,扎實做好課題研究。

      二、完善常規(guī)管理,提高教學(xué)質(zhì)量

      為了使常規(guī)更有效,我們不斷地摸索教學(xué)常規(guī)管理方法,改進管理手段,努力做到管理和指導(dǎo)相結(jié)合,使教師在被管理中真正有所提高。

      1、扎實做好全校性期中教學(xué)檢查

      本學(xué)期從第七周開始,分別從學(xué)生座談會、學(xué)生電子問卷、教案、作業(yè)、聽課五大環(huán)節(jié)對全校教師進行了期中教學(xué)大檢查,在學(xué)生電子問卷調(diào)查中,教師均獲得學(xué)生的好評,共有12位教師獲得滿分,54位教師獲得20.9分(滿分21分);學(xué)生座談會學(xué)生對教師給予了很高的滿意度,在對52位教師以“推門課”的形式進行的課堂教學(xué)調(diào)查中,70%的教師得到聽課專家的好評,并對部分教師的課堂教學(xué)給予了指導(dǎo);采用教師自查、教研組互查對全校教師的作業(yè)進行了“地毯式”作業(yè)普查,xx0%教師對作業(yè)能做到全批全改,全校90%以上的教師都有精選和面批作業(yè);共檢查了117份教案,其中優(yōu)秀教案8份,優(yōu)秀率7%,A等教案xx1份,A等率86%,并對每一環(huán)節(jié)的檢查情況,在學(xué)校辦公系統(tǒng)中給予及時反饋,最后以“大會式”面向全體教師,反饋調(diào)研情況,推出典型,樹立榜樣,指出存在的問題。

      2、積極開展診斷性教學(xué)調(diào)研

      為了進一步了解初二(5)、(6)班級的分層教學(xué)現(xiàn)狀和教學(xué)水平,全面、深入、細致地掌握教育教學(xué)第一線的有關(guān)信息,及時肯定成績,并給予推廣和學(xué)習(xí),同時找出不足,修正教學(xué)行為。本學(xué)期對初二(5)、(6)兩個班級的診斷教學(xué)教學(xué)調(diào)研,通過聽課、分層布置作業(yè)、學(xué)生座談會、教師座談會等形式,進行對分層教學(xué)的全面調(diào)研,為下一步?jīng)Q策提供科學(xué)依據(jù)。

      3、學(xué)校修改完善《溫州八中教師評價方案》,實行高中和初中學(xué)部共同但有區(qū)別的評價,每學(xué)期及時向教師個人反饋評價結(jié)果,指導(dǎo)其規(guī)范教學(xué)行為,提高教學(xué)質(zhì)量。

      4、規(guī)范和加強學(xué)科競賽的管理(高中)。

      制定《溫州八中學(xué)科競賽輔導(dǎo)管理辦法》和《溫州八中校內(nèi)學(xué)科競賽管理辦法》,規(guī)范和加強了對學(xué)科競賽方面的管理,把學(xué)科競賽納入到常規(guī)的教學(xué)管理中,以競賽促教學(xué),本學(xué)期在數(shù)學(xué)和化學(xué)兩科競賽中取得了友誼的成績,在20xx年溫州市高三學(xué)生化學(xué)競賽中有陳一然等兩位同學(xué)獲得一等獎,葉永盛等5位同學(xué)獲得二等獎,另有2位同學(xué)獲得三等獎,在20xx年全國高中數(shù)學(xué)聯(lián)賽中,獲得省二等獎1名,三等獎2名。

      三、抓好教師培訓(xùn),打造優(yōu)質(zhì)團隊

     。ㄒ唬╅_展多種形式的校本培訓(xùn)

      本學(xué)期以師徒結(jié)對、松山講壇、生涯沙龍、專家講座、考察學(xué)習(xí)等形式,對不同層次的教師開展有針對性的培訓(xùn),同時面對全體教師開展全員拓展性培訓(xùn)。(附件1)

      1、師徒結(jié)對:有18位教齡三年內(nèi)的青年教師參加了師徒結(jié)對活動。

     、賱(chuàng)新師徒結(jié)對拜師會形式,增加了徒弟給師傅獻花,師傅給徒弟贈送寫有寄語的筆記本的儀式,使拜師活動更加隆重,強化了師傅帶徒的責(zé)任意識。

     、诩訌娏藢熗浇Y(jié)對過程的隨訪和監(jiān)控。在期中對徒弟的聽課本進行檢查并一對一反饋給本人及其師傅,督促師傅指導(dǎo)徒弟聽課學(xué)習(xí);在期末對《師徒結(jié)對活動實施手冊》進行中期檢查,對表現(xiàn)優(yōu)秀的.徒弟教師進行表揚;在平時以聊天的形式了解師徒結(jié)對活動中徒弟的收獲和困惑,為下學(xué)期更好地開展此項工作提供信息。

      2、松山講壇:本學(xué)期開展了兩期松山講壇活動。

     、俚谝黄冢ǹ偟谒钠冢┯20xx年xx月27日下午舉行,主題是“分享學(xué)習(xí)收獲”,由“市學(xué)科骨干教師”馬君勇和吳月凡老師主講,兩位老師結(jié)合外出學(xué)習(xí)的體會暢談了自己的教學(xué)經(jīng)驗與感悟。

      ②第二期(總第五期)于20xx年11月24日下午舉行,主題是“我的成長體驗”,由學(xué)校青年骨干教師陳愛新和吳銀生老師主講,兩位老師結(jié)合自身成長歷程與老師們分享了教育教學(xué)工作的感悟。

      3、生涯沙龍:本學(xué)期開展了兩期互動式生涯沙龍活動。

     、俚谝黄谟20xx年9月18日下午舉行,主要內(nèi)容是針對教齡三年內(nèi)青年教師開展教師職業(yè)生涯規(guī)劃活動。

     、诘诙谟20xx年1月14日下午舉行,主要內(nèi)容是面向部分骨干教師以申報市級“三壇”為契機開展“邁向新成長”主題培訓(xùn)活動。

      4、專家講座:本學(xué)期舉行了兩次專家講座活動。

     、俚谝淮斡20xx年xx月30日舉行,邀請蕭山教研室主任,省特級教師徐和平老師面向行政干部和教研組長作“教研工作若干問題思考”的專題講座,面向全體教師作“建立教學(xué)新常規(guī)”專題講座。

     、诘诙斡20xx年1月6日和1月7日下午舉行,利用視頻資源,由華南師大劉良華教授做“教學(xué)研究和教師專業(yè)成長”的專題講座,指導(dǎo)教師研究什么,如何研究。

      5、考察學(xué)習(xí)

      本學(xué)期組織了教研組長、五十八中備課大組長、八中高三備課組組長赴蕭山二中、蕭山三中考察學(xué)習(xí),主要學(xué)習(xí)了兩校的教學(xué)管理、教學(xué)研究經(jīng)驗,以及高三備考的先進做法。

     。ǘ┮(guī)范教師“走出去”培訓(xùn)研修

      1、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校有關(guān)教師外出培訓(xùn)研修的規(guī)定,在不影響正常教學(xué)秩序的前提下安排教師外出研修,并做好相關(guān)統(tǒng)計。本學(xué)期共有90余人次參加了各級各類培訓(xùn)研修活動,有30余人次在各類各級教學(xué)技能競賽中獲獎(附件2)。

      2、制定了學(xué)校外派學(xué)習(xí)教師管理制度,對本學(xué)期外派龍灣中學(xué)學(xué)習(xí)的教師孫祥莊老師進行了管理和考核。

     。ㄈ┰囆薪處煂I(yè)成長檔案管理

      以改進教研組工作手冊為契機,增設(shè)了“教師專業(yè)成長檔案”頁,對教師學(xué)期專業(yè)成長情況予以關(guān)注和引導(dǎo)。對“三壇”、“學(xué)科骨干教師”、縣教壇新秀(中堅)教師或名師、校優(yōu)秀青年教師、教壇新星教師的學(xué)期專業(yè)成長情況給予特別關(guān)注,以高一級專業(yè)榮譽稱號為目標(biāo)對教師的專業(yè)發(fā)展提出有針對性的指導(dǎo)意見和建議。

     。ㄈ┚庉嬓<壙铩肚倚星乙鳌

      在暑期要求教師認真撰寫師德學(xué)習(xí)體會和閱讀教育教學(xué)專著的讀書筆記,在整理教師文章的基礎(chǔ)上于9月份編輯發(fā)行了第三期校級刊物《且行且吟》,共收錄教師文章40篇。

      科研教育工作總結(jié)11

      一、圓滿完成20xx年度省市規(guī)劃課題的開題任務(wù)

      20xx年我市教育科學(xué)規(guī)劃課題立項再創(chuàng)佳績,共有157項課題獲準(zhǔn)立項為各級規(guī)劃課題,其中國家級1項、省級25項、市級157項。其中國家和省級課題的數(shù)量和質(zhì)量,在全省名列前茅,由于我市課題管理和研究工作做得好,今年有9個課題獲得了省教育科學(xué)規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組劃撥的1.9萬元的課題資助。

      按照預(yù)定計劃,20xx年3-4月份市教育科研所組織召開了10場開題會,高質(zhì)量地完成了開題任務(wù),各課題組研究工作進入深入研究階段。在課題開題期間,科研所專職科研人員認真負責(zé),通過QQ、郵箱、電話和面對面的指導(dǎo),實現(xiàn)了針對每個課題組研究過程中存在的問題做耐心、細致的一對一指導(dǎo)。幫助課題主持人界定核心概念、明確研究目標(biāo)和內(nèi)容、選擇研究方法、細化研究過程,很好地履行了指導(dǎo)、服務(wù)和管理的職責(zé)。各課題組的教師用心思考研究問題,主動與指導(dǎo)教師交流,表現(xiàn)出對課題研究的熱愛和完成研究任務(wù)的決心。

      特別是20xx年4月26日,教育科研所負責(zé)籌備、組織召開的,市政府副秘書長韓邁主持的、市教師進修學(xué)院承擔(dān)的教育部規(guī)劃課題《**精神鐵人精神融入國民教育體系研究》開題論證會,得到了省教育科學(xué)研究員的領(lǐng)導(dǎo)、教育局領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚,也得到了與會者的好評。專家們對課題的評價是:課題選題立意高遠,緊扣時代主旋律,和教育的主旨“立德樹人”是一致的,具有很高的理論價值和實踐應(yīng)用價值;課題設(shè)計很周密,切入點準(zhǔn)確,方案完整,目標(biāo)明確,內(nèi)容豐富,方法多元,預(yù)期成果得當(dāng),組織得力,經(jīng)費充足,保障有力,進程安排具體、可行、合理,同意開題。**市政府副秘書長韓邁、**市教師進修學(xué)院院長盧士安、**市教育局處長王偉以及課題核心組成員、市教育科學(xué)研究所科研員、縣(區(qū))科研所所長40多人參加了會議。論證會由專家組組長、省教育科學(xué)研究院副院長傅文第主持。**市教師進修學(xué)院院長盧士安在會上致辭;省教育科學(xué)研究院科研處處長李玉杰代表全國教育科學(xué)規(guī)劃辦宣讀課題立項通知書;課題主持人、市政府副秘書長韓邁代表課題組做了開題報告;東風(fēng)中學(xué)副校長李國文代表子課題發(fā)言;最后五位專家針對課題的`選題意義和研究價值、核心概念的界定、研究目標(biāo)與內(nèi)容、研究方法、課題研究進程等各方面進行了評議并提出了寶貴意見和建議。本課題的開題預(yù)示著此項研究進入深入研究階段,必將進一步推動**精神鐵人精神教育納入國民教育體系事業(yè)向縱深發(fā)展,在實現(xiàn)“立德樹人”教育目標(biāo)過程中發(fā)揮重要作用。

      二、圓滿完成了中國教育科學(xué)研究院第十五屆小學(xué)優(yōu)質(zhì)課觀摩評議會優(yōu)質(zhì)課推薦及我我市《優(yōu)質(zhì)教學(xué)與教學(xué)技藝》子課題錄像課和教學(xué)技藝評比活動

      為了更好地完成為“中國教育科學(xué)研究院第十五屆小學(xué)優(yōu)質(zhì)課觀摩評議會”推薦優(yōu)秀課的任務(wù),爭取我市有更多的優(yōu)秀教師有機會在全國賽課的舞臺上展示,教育科研所以《優(yōu)質(zhì)教學(xué)與教學(xué)技藝》子課題承擔(dān)學(xué)校為基礎(chǔ),組織了我市優(yōu)秀錄像課和教學(xué)技藝評比活動。收到優(yōu)秀錄像課和教學(xué)技藝322份,經(jīng)過組織專家評審,30人獲得特等獎,100人獲得一等獎,其余192人獲得二等獎。我們在特等獎里面選擇出2節(jié)數(shù)學(xué)課、2節(jié)語文課,推薦到中國教育科學(xué)研究院,結(jié)果我市有一節(jié)語文課、一節(jié)數(shù)學(xué)課入選,將在7月份的第十五屆小學(xué)優(yōu)質(zhì)課觀摩評議會上展示。

      三、圓滿完成20xx年度市級科研成果評選工作

      為了激發(fā)我市中小學(xué)教師教育科研熱情,有效促進全市教育科研工作,表彰課題研究優(yōu)秀成果,教育科研所組織開展了20xx年度優(yōu)秀教育科研成果評選活動,評出一定獎395項,二等獎396項,科研所5位科研人員分別提交了自己的研究成果,成果表彰通知已經(jīng)掛到了**基礎(chǔ)教育研培網(wǎng)上。

      四、圓滿完成了《**精神鐵人精神融入國民教育體系研究》子課題申報工作

      為了推動我市**精神鐵人精神納入國民教育體系工作,以課題為牽動促進這項工作的深入開展,市教科所組織開展了子課題申報工作,有50所學(xué)校申報了子課題,經(jīng)過教育科研所的指導(dǎo),立項為教育部規(guī)劃課題子課題。

      五、圓滿完成了**精神鐵人精神納入國民教育體系初中和高中任課教師全員培訓(xùn)任務(wù)

      20xx年3月12日和15日分別舉辦了初中、高中**精神鐵人精神教育教師培訓(xùn)班,700多名初高中任課教師教師參加了培訓(xùn),對我市全面推進**精神鐵人精神納入國民教育體系課堂教學(xué)工作,起到了保障的作用。

      六、圓滿完成了**精神鐵人精神納入國民教育體系學(xué)校評估方案的起草和評估體系編制工作

      按照市教育局的要求,完成了**精神鐵人精神納入國民教育體系學(xué)校評估方案的起草和評估體系的編制工作,并應(yīng)用與實際的評估工作。

      七、啟動了**市名師講壇工作

      為了強化我市教師隊伍建設(shè),充分發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用,學(xué)院啟動了名師講壇工作,已經(jīng)圓滿完成5次名師講壇活動。9位專家做了專題講座,800多人次聆聽了講座,收到了很好的效果。并建立了專門的網(wǎng)站和qq群,作為名師講壇的補充。還針對全市進行了比較廣泛的課程征集工作,有70多所學(xué)校,5、6百名教師申報了課程。

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