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    資料員的年末工作總結(jié)

    時間:2022-07-18 05:46:30 工作總結(jié) 投訴 投稿
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    資料員的年末工作總結(jié)

      時間不知不覺,我們后知后覺,辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,回顧這段時間的工作,一定有許多的艱難困苦,讓我們對過去的工作做個梳理,再寫一份工作總結(jié)。大家知道工作總結(jié)的格式嗎?下面是小編收集整理的資料員的年末工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    資料員的年末工作總結(jié)

      資料員的年末工作總結(jié)1

      本人于20xx年以來,不經(jīng)意期間已走過兩年多的風雨歷程。這些年以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)懷與帶領(lǐng)下,在同事們的幫助與支持下,通過自身的努力與拼搏,與以前的自己比,現(xiàn)在在很多方面都有了一定的進步與提高,并且學(xué)會了材料管理的很多知識。在這一年多的時間里,許多的工作經(jīng)驗與體會令我有了事業(yè)的成就感和對工作的拼搏感,并令我激動不已、感慨萬千。其中有來自公司領(lǐng)導(dǎo)對職工的培養(yǎng)與理解,有來自供貨方對我公司的評價與贊美,有來自同事之間的體貼與幫助,也有源與自己工作中的收獲與挫折。在這兩年多以來本人一直從事材料管理工作,回顧這兩年多的工作經(jīng)歷,有太多的收獲在其中,許多工作經(jīng)驗令我受益匪淺,銘記于心,現(xiàn)將這幾年的工作總結(jié)如下。

      一、以誠相待,以理服人,創(chuàng)造良好工作環(huán)境

      我公司是一個大家庭,作為公司的一員,不管面對的是對供貨方還是公司內(nèi)部的協(xié)作單位,都應(yīng)該做到“以誠相待,以理服人”。尊重是相互的,并非某一個人的事,只有用我們的`真誠來對待別人,用我們的道理來感化別人,最終才能得到別人的尊重與贊賞。只有真正的處理好自己與供貨方,自己與公司內(nèi)部協(xié)作單位之間的關(guān)系,才能對我們材料管理工作產(chǎn)生好的積極的影響。久而久之便可形成一個融洽和諧的工作環(huán)境,進而激起我們對材料管理工作的熱愛與激情,從而促使我們在車間現(xiàn)場各方面的工作向著更好的方向發(fā)展,達到事半功倍的成效。

      二、不斷學(xué)習材料管理,完善自我,讓材料管理制度落在實處。

      “人不學(xué)習不進步,馬無鐵蹄不跑路”,每個人都應(yīng)該不斷的學(xué)習,只有不斷的學(xué)習,我們的思維才會更加的活躍,視野才會更加的開闊,經(jīng)驗才會更加的豐富。兩年多的工作經(jīng)驗讓本人感覺,各項規(guī)章制度想產(chǎn)生實際的工作效益還需重在落實,這樣才能為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益。這就要求物資部必須確保物資材料的購置、領(lǐng)用、保管等各個環(huán)節(jié)有章可依、有據(jù)可查。每一個生產(chǎn)的材料質(zhì)量,是生產(chǎn)的整體質(zhì)量的重要組成部分。做好材料供應(yīng)中的質(zhì)量管理工作是保證發(fā)電設(shè)備安全運行的重要環(huán)節(jié)。要干出優(yōu)質(zhì)工作,物資材料的購置是第一關(guān),在材料的采購上做到準確飽和現(xiàn)場需求量,基本上做到供需相平,嚴把物資材料質(zhì)量關(guān)。還要與車間區(qū)技術(shù)人員積極聯(lián)系,在保證生產(chǎn)質(zhì)量的同時也杜絕“質(zhì)量浪費”,盡量為公司節(jié)約資金。所有供應(yīng)商配送的貨物全部按規(guī)范要求每批次都進行嚴格點數(shù),確保質(zhì)量,確保應(yīng)用到現(xiàn)場的全部物資是符合標準的材料。

      材料員還應(yīng)熟悉所領(lǐng)用材料在工程中的用途、材料的型號規(guī)格系列、質(zhì)量要求和技術(shù)標準,這些是成為一個合格材料員必須具備的條件之一。在保管上做到防曬、防雨、防腐、防塵、防寒等;在領(lǐng)用上做到帳、物、卡相符;并做好材料保管質(zhì)量檢查記錄、材料存在問題處理記錄等。認真學(xué)習各種物資材料的保管說明,作為一名材料員不能只認為現(xiàn)場材料員只管現(xiàn)場,不在過問材料的統(tǒng)計,在這個日益競爭激烈的市場時代,本人認為材料員也應(yīng)做到一人多職多崗,多能多技,這樣才能為公司的發(fā)展做出作出更大的貢獻。收貨時做到公私分明、不漏查。作為一名材料人員,我積極配合部門及車間主管領(lǐng)導(dǎo),要求各工作區(qū)域必須嚴格遵守6S管理制度,做到責任到人。對有可追溯性要求的材料全部按要求進行標識,及時做好物資領(lǐng)用單據(jù)二級核算的相關(guān)統(tǒng)計,每月按時將報廢物資做好及時清理的工作;對現(xiàn)場臨時發(fā)生的急需使用材料,進行迅速的調(diào)理或借調(diào)。

      三、注重對外交流為企業(yè)創(chuàng)造效益,樹立企業(yè)良好形象

      在兩年多的工作中,本人時刻提醒自己要以主人翁的意識,在與供應(yīng)商,庫管員和庫房送貨人員,內(nèi)部協(xié)作單位的交往中,要有理有節(jié),在尊重他們的同時也要時刻維護企業(yè)形象,不能以犧牲企業(yè)的代價為利益。對企業(yè)有利的交往應(yīng)“多跑腿磨破嘴”,加強和對企業(yè)有利的供貨方的聯(lián)系與交往;以合理的、委婉的解釋贏得有關(guān)方面的諒解。

      總之這幾年以來的工作經(jīng)驗讓我改變了對材料員崗位職責最初的認識,作為一名材料員不僅僅是領(lǐng)用和管理材料,要學(xué)的東西很多,不管是做現(xiàn)場材料還是搞材料統(tǒng)計,如果能熟悉每一個工位的裝配流程、和各種車型所需材料的要求及用量,要學(xué)的還很多。

      在這兩年多的時間里,雖然自己在某些方面有了一定的進步與提高,但仍存在著很多的不足。本人在各方面的能力與公司領(lǐng)導(dǎo)對職員的期盼值比,仍存在著很大的差距。成敗得失已屬于過去,立足于現(xiàn)在,計劃好未來才是首要的事情。在以后的工作與生活中,我定會加倍努力,認真學(xué)習新的知識,不斷完善自我,努力提高自己的工作水平,爭取在各方面都做到精益求精。我深信,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷與教導(dǎo)、幫助與支持下,我一定能夠成為一名完全合格的材料管理人員。

      資料員的年末工作總結(jié)2

      時光流逝,20xx年即將成為過去,20xx的腳步已悄然來臨,新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn),回顧20xx年這一年感觸頗多,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

      今年8月份,我剛來到公司工作,擔任xxx項目部資料員一職。由于剛參加工作,無論從工作能力方面、人際溝通交往方面、還是從思想方面都存在許多的不足。但在這些方面,公司的領(lǐng)導(dǎo)以及同事們都給了我很好的引導(dǎo)和熱情的幫助,讓我較快地適應(yīng)了工作;仡欉@段時間的工作,我的確在思想上、學(xué)習上、工作上都取得了很大的進步,成長了不少。

      經(jīng)過一段時間的學(xué)習我了解到資料員一職主要工作是及時整理齊全施工資料,收集保存好公司下發(fā)的文件和做好項目部會議紀要,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入文件夾內(nèi)并做好編號;另外做好各類文件、圖紙,下發(fā)、傳閱及傳遞工作等等瑣碎的事兒。

      另外通過一段時間的工作學(xué)習資料員這個職位也并不像大家講的那么枯燥無味,在我眼中就像一個時光記錄人一樣,用圖片信息、文字資料等信息記錄著的建設(shè)過程中的點點滴滴,記錄著施工場地面貌的一步步的變化,當看見最初的土地更甚說是荒地變成我們眼中的一道風景線時內(nèi)心頗多欣慰。在這個過程中也了解到許多資料的形成過程以及流程。同時也學(xué)習到了一些施工過程,了解到了什么是園林景觀構(gòu)筑物、園林鋪地、園林給排水等等。

      在這工作期間,當然也有很多地方自己馬虎出錯,記得我犯過最可笑也最粗心的`一件事兒是有一次填寫一個工程延期說明我把時間不小心寫錯了。通過這件事兒讓我清楚的認識到做資料員最重要的一點就是一定要細心、細心、再細心。同時這些歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時要考慮得全面,以杜絕同類錯誤再次發(fā)生。

      在項目上工作的這段時間,我清醒的認識到自己存在的不足處,基于自身的不足,我將繼續(xù)以“虛心、沉穩(wěn)、好學(xué)、積極”來嚴格要求自己認真履行本職工作、以飽滿的精神做好每一項工作,有不懂的問題多向不同專業(yè)的同事多學(xué)習、請教,盡可能的配合項目部做好資料、克服困難、努力工作、圓滿完成工作,為公司的發(fā)展盡一份力,讓自己成為一名優(yōu)秀的員工。

      最后在此感謝公司給我這個學(xué)習的機會,20xx年是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我將繼續(xù)以飽滿的精神迎接新一年的工作,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)。

      以上為我個工作總結(jié),請公司領(lǐng)導(dǎo)、同事給予指教,在此預(yù)祝大家新年快樂!

      資料員的年末工作總結(jié)3

      今年以來,我縣加大人口與計劃生育信息化建設(shè)力度,按照“統(tǒng)籌規(guī)劃、分步實施、整合資源、整體推進”的工作思路,推動人口與計劃生育信息化建設(shè)健康發(fā)展,提高了人口與計劃生育綜合管理、綜合決策和綜合服務(wù)能力。將人口和計劃生育信息化建設(shè)納入20xx年工作重點,著力構(gòu)建以縣、鎮(zhèn)、村三級人口和計劃生育信息網(wǎng)絡(luò)為基礎(chǔ)的縣域人口和計劃生育信息系統(tǒng)應(yīng)用體系,推動全員人口信息庫建設(shè)取得成效。

      一、是按時完成“兩庫合一”階段性任務(wù)。

      4月11日,經(jīng)市里會議安排,我縣立即舉辦了數(shù)據(jù)比對業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,學(xué)習掌握了數(shù)據(jù)比對業(yè)務(wù)知識,動員了全縣計生人員,贏得了鎮(zhèn)黨委政府的支持和基層部門的配合。到5月20日,僅用40天時間,就如期完成了市交辦的“兩庫合一”數(shù)據(jù)比對任務(wù),女性信息匹配率達99.74%,丈夫信息匹配率達91%,子女信息匹配率達91%。參加省市數(shù)據(jù)庫合并培訓(xùn),制定下發(fā)《關(guān)于人口計生綜合信息平臺V3.0基礎(chǔ)班升級工作實施方案》糾正錯誤數(shù)據(jù)。目前,兩個數(shù)據(jù)庫的合并已經(jīng)完成,三個系統(tǒng)同時運行。

      二、開展人口和計劃生育信息“村村通”網(wǎng)絡(luò)安裝工作。

      《贛榆縣人口和計劃生育信息網(wǎng)絡(luò)“村村通”實施意見》印發(fā),明確了“村村通”工作的任務(wù)、實施步驟和保障措施。7月5日,領(lǐng)導(dǎo)在全縣召開會議,各鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)和助理參加,領(lǐng)導(dǎo)強調(diào)“村村通”的安排。對全縣所有行政村的計算機配置和通訊設(shè)施進行了調(diào)查,全縣共調(diào)查行政村441個,其中配備計算機345個。第一批配備電腦的村初裝費由鎮(zhèn)集體籌集,交給縣電信局,由縣電信局逐村安裝。目前石橋、海頭鎮(zhèn)、王哲鎮(zhèn)、宋莊鎮(zhèn)、羅陽鎮(zhèn)、李莊鎮(zhèn)、青口鎮(zhèn)、沙河、城西鎮(zhèn)、城頭鎮(zhèn)、板莊鎮(zhèn)、塔山鎮(zhèn)、黑林鎮(zhèn)、金山鎮(zhèn)等14個鎮(zhèn)按時繳費。已經(jīng)建立了八個城鎮(zhèn)!按宕逋ā卑惭b走在全市各縣區(qū)前列,得到了市計生委李主任的肯定和好評。

      三、積極落實人口發(fā)展規(guī)劃,提高信息報告及時性。

      根據(jù)縣下達的人口發(fā)展規(guī)劃,各鎮(zhèn)、村對今年符合生育條件的.個人進行摸底調(diào)查,落實人口生育計劃到人,便于對生育對象進行監(jiān)督服務(wù),及時掌握其懷孕、生育、節(jié)育措施等信息。計劃生育對象每半年調(diào)整一次。實踐證明,上半年完成人口計劃較好的金山鎮(zhèn)、海頭鎮(zhèn)、門河鎮(zhèn)、城頭鎮(zhèn)、干馬鎮(zhèn)、城西鎮(zhèn),都認真落實了這項工作。同時,加強部門信息溝通協(xié)調(diào),及時了解婚姻孕育和節(jié)育措施落實情況等信息。提高信息報告的及時性和完整性。

      四、加強與公安、衛(wèi)生、民政部門的信息溝通。

      民政部門會把電子文檔里的新婚登記名單發(fā)給我們落實后進轉(zhuǎn)化目標責任制,明確包村人員職責,青口鎮(zhèn)、柘汪鎮(zhèn)、金山鎮(zhèn)、宋莊鎮(zhèn)、海頭鎮(zhèn)和羅陽鎮(zhèn)等明確黨委三套班子領(lǐng)導(dǎo)包落后村后進轉(zhuǎn)化,對落后村專干實施轉(zhuǎn)化不力待崗,金山鎮(zhèn)還對落后村上交后進轉(zhuǎn)化保證金等措施。

      五、開展人口計生陽光統(tǒng)計示范鎮(zhèn)爭創(chuàng)活動。

      制定下發(fā)爭創(chuàng)活動通知,分析現(xiàn)有工作中存在的問題和不足,找出解決問題的辦法,督促各鎮(zhèn)按照爭創(chuàng)目標的要求,完成各項指標。申報爭創(chuàng)全省人口計生陽光統(tǒng)計示范縣。

      資料員的年末工作總結(jié)4

      20xx年,20xx年的工作已經(jīng)結(jié)束。這一年,我通過自己的努力,克服了各種困難,特別是在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和同事的配合下,很好地完成了各項任務(wù),各方面也有所提升。今年是有意義、有價值、有成果的一年。今年的學(xué)習和工作報告如下:

      一、工作方面:

      20xx年3月,我來到xx項目,主要從事計量、統(tǒng)計、計算工作。這份工作首先要求我敬業(yè)。我們應(yīng)該以積極的態(tài)度致力于我們的工作。既然選擇了這個職業(yè),選擇了這個崗位,就要全力以赴,盡職盡責。二要以嚴謹細致的態(tài)度對待工作。工作中要嚴格要求自己。計量、統(tǒng)計、計算對我來說是一項細致的工作,要求非常嚴格。這需要我認真細致。為了使數(shù)據(jù)準確,正確的數(shù)據(jù)便于將來的審計,所以必須仔細無誤。這就要求我們以嚴謹細致的態(tài)度對待工作。第三,責任。工作對我們來說是一種責任。

      我們有義務(wù)全心全意去做,去負責。因此,你的工作質(zhì)量也取決于你的責任感。第四,工作效率高。對我來說,提高工作效率就是多學(xué)習,從學(xué)習中學(xué)習能提高效率的好知識。然后,要在短時間內(nèi)提煉問題并做出決定,就必須快速做出決定,設(shè)定具體的時間安排工作,并為自己設(shè)定嚴格的截止日期。第五,保密。我從事的工作是非常保密的,尤其是和外包施工隊打交道,單價要保密。在這里,我也經(jīng)歷了工作,這對我來說是一個很大的好處。雖然工作很辛苦,但確實是我學(xué)習的機會。我體驗了工作的本質(zhì),學(xué)到了很多從未接觸過的東西和知識。也有很多問題。新的一年,我要求自己有一個全新的自己。理清思路,讓工作更細致。

      二、思想方面:

      一個人如果喜歡自己的工作,可能不一定會喜歡,但是百分之百的喜歡,在于我們?nèi)绾我砸粋好的心態(tài)去看待它。也就是說,既然選擇了這份工作,就應(yīng)該毫不猶豫地投身其中,體現(xiàn)自己的價值觀。很多成功人士不太喜歡自己的工作,但他們有很高的責任感和毅力,每天都在從事普通的工作。但我覺得只要你付出,就會有好的回報。

      這一年,我也懷著感恩之心,迎接了工作的考驗。我經(jīng)常想,因為這份工作,我體現(xiàn)了自己的價值。因為這份工作,我磨練了意志。當我靜下心來的時候,我會反思并意識到,和很多下崗失業(yè)的'人相比,我慶幸自己有一份豐厚的工資。比起年老體弱,我更欣賞自己的年輕和健康;比起平庸的混血兒,我更欣賞自己每天充實的工作。當你把工作做好了,對自己的行為滿意了,你就會開心。

      三、完成工作計劃的具體措施:

      20xx年,我主要負責xx個項目的計量、統(tǒng)計和計算。要做好這項工作,首先要熟悉施工圖紙和工程量清單,認真核對,建立臺賬,這對今后查找和比較工程量數(shù)據(jù),指導(dǎo)施工生產(chǎn)有很大幫助。二是及時完成月度工程計量工作和統(tǒng)計等所需表格,認真履行崗位職責,及時與監(jiān)理和業(yè)主溝通,建立良好的外部環(huán)境。三是及時與現(xiàn)場質(zhì)檢員和施工隊伍溝通,了解需要完成的工程量和進度,按時完成領(lǐng)導(dǎo)期望的成果。

      四、對企業(yè)發(fā)展的建議:

      (一)是全員管理。成本管理應(yīng)該是全員管理。實現(xiàn)全員參與,樹立全員經(jīng)濟意識,可以通過簽訂相應(yīng)的經(jīng)濟合同,理順公司內(nèi)部的經(jīng)濟關(guān)系,使各單位相互聯(lián)系、相互配合、相互制約、分工負責。

      明確,權(quán)力利益相配套。

     。ǘ┦浅杀究刂疲龊檬虑翱刂疲合人愫蟾,心中有數(shù)。承接項目之前,可采取風險預(yù)測技術(shù),對工程項目的可行性進行風險評估,將風險降到最低程度。利用價值工程,分析工程的功能要求,在保證工程質(zhì)量的前提下,提出各種施工方案,并從技術(shù)和經(jīng)濟上進行對比評價。對于日后的算等具有積極的意義。另外,應(yīng)盡量提高投標工程量估算的可靠性,便于宏觀調(diào)控標價既保證投標的中標率又可以盡量保證各專業(yè)工程的成本及合理利潤。

     。ㄈ┦蔷C合考慮質(zhì)量、工期與成本的關(guān)系在整個工程運行的過程中,都要正確處理好質(zhì)量、工期與成本的關(guān)系,努力提高資金使用效率,降低財務(wù)成本和管理成本。

     。ㄋ模┦秦、權(quán)、利并舉要建立明確有效的成本控制制度,推行標準化管理,激勵機制和約機制并舉,把成本責任落實到各個崗位,落實到專人,應(yīng)采取相應(yīng)的獎罰措施,做到責、權(quán)、利相合,使降低成本成為每一管理人員的自覺行動。

      展望20xx年的工作,我將會更加的努力下去。在自己的工作崗位上不斷的進步,取得更大的成績,相信在不斷的成長中,我會為公司的發(fā)展做出我的貢獻,相信自己一定能夠在20xx年做的更好!

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