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    年終工作總結(jié)

    時間:2023-06-15 09:51:29 工作總結(jié) 投訴 投稿

    年終工作總結(jié)(匯編15篇)

      總結(jié)是指社會團(tuán)體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經(jīng)驗(yàn),找出差距,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。我們該怎么寫總結(jié)呢?下面是小編為大家整理的年終工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

    年終工作總結(jié)(匯編15篇)

    年終工作總結(jié)1

      今年以來,單縣國稅局從落實(shí)崗位責(zé)任入手,突出績效管理,做到崗位、責(zé)任、能力、利益的有機(jī)結(jié)合,調(diào)動了國稅干部履職盡責(zé)的積極性,有力地促進(jìn)了崗位責(zé)任的落實(shí),推動了各項(xiàng)工作的開展。

      一、實(shí)施崗責(zé)績效管理的背景

      長期以來,職責(zé)不清、責(zé)任不明、管理不到位、工作積極性不高等問題一直是困擾基層管理的難題!皪徫痪褪秦(zé)任”專題教育活動開展以來,該局通過開展崗責(zé)自查活動,發(fā)現(xiàn)一些基層分局崗責(zé)不清、責(zé)任落實(shí)不到位,工作任務(wù)不落實(shí),甚至貽誤工作;有些人員有崗無責(zé),工作中拈輕怕重,不愿多做工作,而部分同志工作量過于集中,責(zé)任大扣分多,考核獎吃大鍋飯,挫傷了大家的工作積極性,現(xiàn)行考核機(jī)制的作用未得到有效發(fā)揮。

      針對這些問題,該局組織相關(guān)人員深入基層進(jìn)行廣泛深入調(diào)研,認(rèn)真分析深層次原因,研究解決問題的辦法和措施。認(rèn)為產(chǎn)生問題的根源在于崗責(zé)機(jī)制不健全,其中明確崗責(zé)是基礎(chǔ),績效管理是關(guān)鍵,只有做到二者的有機(jī)結(jié)合,才能較好地解決以上問題。該局從問題較為突出的基層分局抓起,梳理工作事項(xiàng),設(shè)立工作崗位,明確崗位職責(zé),完善管理辦法,狠抓各項(xiàng)措施的落實(shí),切實(shí)強(qiáng)化崗位責(zé)任的績效管理,促進(jìn)工作積極性的提高。

      二、主要做法

      (一)深入調(diào)研,科學(xué)設(shè)置崗位。在深入各基層分局調(diào)研的基礎(chǔ)上,一是梳理工作事項(xiàng),按照自上而下的原則,首先組織各科室對對應(yīng)分局的工作事項(xiàng)進(jìn)行梳理。然后根據(jù)工作性質(zhì)相近、工作關(guān)聯(lián)度較高及分局目前實(shí)際工作事項(xiàng)在目前崗位的運(yùn)作情況,進(jìn)行歸類,設(shè)置了工作崗位。二是制定崗位職責(zé)。根據(jù)工作事項(xiàng)的具體內(nèi)容,進(jìn)行概念化處理,形成各崗位的工作職責(zé)。三是明確日常工作,對經(jīng)常性、常規(guī)性的工作進(jìn)行單獨(dú)明確,逐條列明完成時限,進(jìn)行重點(diǎn)管理和考核。在設(shè)崗環(huán)節(jié),區(qū)分分局不同情況,共設(shè)置了三個系列的崗位。其中工作任務(wù)繁重、人員較多的城區(qū)分局、孫溜分局設(shè)置主崗6個,輔崗10個;其它分局設(shè)置主崗6個,輔崗6個;稽查局設(shè)置主崗14個,輔崗12個。明確日常工作119項(xiàng)。

      (二)落實(shí)績效,制定管理辦法。按照崗位職責(zé)、崗位風(fēng)險、工作難易程度、崗位待遇相匹配的原則,經(jīng)過廣泛調(diào)研和征求意見,制定了崗責(zé)績效管理辦法。一是明確崗位分值。每個崗位根據(jù)難易程度、工作量大小等合理確定一定分值。主崗統(tǒng)一設(shè)定為100分,輔崗設(shè)定5-20分的分值區(qū)www.間,具體分值由分局自行設(shè)定。主崗及輔崗分?jǐn)?shù)累加值為國稅干部崗位績效考核分值。二是設(shè)置崗位績效獎金,按人均固定數(shù)額核定到各單位。各單位考核獎發(fā)放總數(shù)嚴(yán)格控制在本單位核定獎金總額范圍內(nèi)。主崗考核獎采取縣局統(tǒng)一核定的方法,各輔崗獎金數(shù)額,由分局應(yīng)根據(jù)難易程度、工作量大小進(jìn)行合理確定,原則上控制在30元-150元之間。

      (三)對號入座,組織定崗定責(zé)。每名國稅干部原則上至少應(yīng)確認(rèn)一個崗位作為主崗,在此基礎(chǔ)上根據(jù)工作能力選擇一個輔崗作為兼崗。一是確定主崗。每名國稅干部根據(jù)現(xiàn)行工作崗位明確一個主崗,作為基本工作崗位,主崗采取國稅干部自主選崗和分局研究決定相結(jié)合的辦法確定。二是確定兼崗。在確定主崗的同時,國稅干部可根據(jù)個人素質(zhì)、工作能力等因素選擇若干輔崗。輔崗采取競崗方式,在分局公開競爭,輔崗報名人員只有1人,由分局根據(jù)實(shí)際情況可以直接確定。三是崗位確認(rèn)。組織填寫崗位職責(zé)確認(rèn)書,以示明確崗位和責(zé)任。四是崗位公示。崗位確定后,分局在本單位公示崗位確認(rèn)情況,接受監(jiān)督。

      (四)嚴(yán)密組織,實(shí)施崗責(zé)考核。一是縣局考核部門按月下發(fā)各科室對分局的考核結(jié)果,由分局落實(shí)到個人。二是分局考核人員結(jié)合縣局考核結(jié)果并根據(jù)分局崗位績效情況對分局人員進(jìn)行綜合考核,及時統(tǒng)計匯總考核結(jié)果,上報縣局考核部門。三是縣局考核部門及時匯總考核情況計算每人應(yīng)得績效考核獎,并按月將績效考核獎統(tǒng)計情況傳遞財務(wù)部門兌現(xiàn)考核獎。四是按月公示考核結(jié)果。建立崗責(zé)績效考核結(jié)果公示欄,每月一公示,廣泛接受監(jiān)督。

      三、取得的初步成效

      (一)增強(qiáng)了崗責(zé)意識。通過重新設(shè)立崗位,明確崗責(zé),使每個同志進(jìn)一步明確了自己的崗位是什么,職責(zé)有哪些,具體日常工作有哪些等,從而更好地盡職履責(zé),提高了履責(zé)的能力和水平。

      (二)提高了履責(zé)積極性,激發(fā)了工作動力。根據(jù)崗責(zé)績效管理辦法,每增加一個崗位,就會得到一個崗位相應(yīng)的待遇,實(shí)現(xiàn)了責(zé)任、能力與利益的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。一個單位內(nèi)部崗位之間獎金差距達(dá)x元,徹底改變了過去干與不干一個樣,干多干少一個樣的'局面,激發(fā)了工作動力,調(diào)動了工作積極性。

      (三)樹立了正確的用人導(dǎo)向。崗責(zé)績效管理結(jié)果直接與個人經(jīng)濟(jì)利益、政治待遇掛鉤,通過設(shè)崗定責(zé),真正發(fā)揮了基層業(yè)務(wù)骨干的作用,使那些素質(zhì)高、有能力、能干事的同志發(fā)揮應(yīng)有作用,并得到相應(yīng)的報酬和政治待遇,通過考核考出了正氣,營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

      (四)推動了工作開展。通過落實(shí)崗責(zé)并嚴(yán)格考核,進(jìn)一步理順了工作關(guān)系,暢通了履行崗責(zé)的渠道,在系統(tǒng)內(nèi)形成“有崗則有責(zé),盡責(zé)則有位”和“盡責(zé)得褒獎,失職受懲處”的共識,國稅干部積極履職盡責(zé),促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順暢開展。xx年xx該局常規(guī)性工作考核居全市第三名。1-7月份,累計完成收入xx萬元,同比增長xx%,增收x萬元。

      四、個人存在問題及整改措施存在問題及整改措施樊廟小學(xué)扈本秀開展思想作風(fēng)整頓活動以來,本人對自己的思想、學(xué)習(xí)、工作等方面存在的突出問題進(jìn)行深刻的剖析,找出問題的根源,認(rèn)真吸取教訓(xùn),明確努力的方向,以達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點(diǎn)的目的。現(xiàn)將剖析的主要情況報告如下:

      一、存在的主要問題和不足在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下,自身素質(zhì)不斷提高,認(rèn)真地完成各項(xiàng)工作和任務(wù),但還有較大的差距。一是思想解放的力度還不夠大。工作爭強(qiáng)當(dāng)先的意識不強(qiáng),與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、更新觀念、大膽工作的思想樹立得不牢固,工作中沒有新的亮點(diǎn)。二是學(xué)習(xí)積極性不足。

      在日常工作中總是有意無意地放松了自我學(xué)習(xí),對學(xué)習(xí)“走過場”,流于形式,學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不強(qiáng);學(xué)習(xí)中滿足于“蜻蜒點(diǎn)水”。

      二、整改措施和努力方向通過這次思想作風(fēng)整頓活動,我看清了自己在思想、學(xué)習(xí)、工作等方面存在的一些問題,但并不是查找了問題,分析了原因就行了,關(guān)鍵是今后怎樣針對自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),拿出實(shí)際行動,扎扎實(shí)實(shí)地解決每一個具體問題。一是進(jìn)一步解放思想,在創(chuàng)新上下功夫。

      牢固樹立奮發(fā)有為、爭創(chuàng)一流的觀念,強(qiáng)化質(zhì)量意識和自我超越意識,緊緊圍繞全市中心工作解放思想、大膽創(chuàng)新、扎實(shí)工作,勤勤懇懇、認(rèn)認(rèn)真真地做好每一項(xiàng)工作;把創(chuàng)新意識貫穿于工作的全過程,努力跳出以前的思路和框架,在保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上不斷求新、求活;針對新情況、新問題,大力開展調(diào)查研究,確保寫出一批有深度、有份量的調(diào)研成果。二是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、不斷提高自身素質(zhì)。

      今后將全面、系統(tǒng)、準(zhǔn)確地加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),努力打下堅(jiān)實(shí)的政策理論功底,拓寬個人知識領(lǐng)域。

      按照通讀與精研相結(jié)合、理論與實(shí)踐相結(jié)合的原則,確定學(xué)習(xí)中心,制定合理的學(xué)習(xí)計劃,確定學(xué)習(xí)中心議題,確保每天拿出一定的時間用于學(xué)習(xí),堅(jiān)持作讀書筆記和心得體會,不斷豐富自己的專業(yè)知識、理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);針對自己文字駕馭能力不強(qiáng)、寫作水平需要提高的實(shí)際情況,加強(qiáng)寫作方法理論的學(xué)習(xí)研究。

      三是進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),在求真務(wù)實(shí)上狠下功夫。

      堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,更加嚴(yán)格地遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,時時處處嚴(yán)格要求自己,不該說的話不說,不該做的事不做;始終保持雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),高標(biāo)準(zhǔn)、快節(jié)奏的做好每一項(xiàng)工作,重視工作中的每一個細(xì)節(jié)和每一件小事,力爭使每一項(xiàng)工作都不出紕漏,達(dá)到完美;進(jìn)一步解放思想,求真務(wù)實(shí),增強(qiáng)工作主動性和科學(xué)性,工作想到前頭,想細(xì)想全,克服盲目性,變被動為主動,做到“有的放矢”。

      總之,我將以這次思想作風(fēng)整頓教育活動為契機(jī),振奮精神,扎實(shí)工作,嚴(yán)格要求自己,不斷充實(shí)、提高和完善自己,爭取早日達(dá)到辦公室獨(dú)當(dāng)一面的要求

    年終工作總結(jié)2

      20xx年過去了。在各部門同志的支持和幫助下,我勤奮務(wù)實(shí)地完成了工作,圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。各方面都有提升,為做好辦公室的各項(xiàng)工作打下了良好的基礎(chǔ)。

      來到公司已經(jīng)快三年了,期間有悲歡離合,但我更感激公司,因?yàn)槲也粌H學(xué)到了與工作相關(guān)的知識、技能和方法,還學(xué)會了做人和做人,這是比什么都寶貴的人生財富,對人生都有好處。所以我懷著一顆感恩的心在工作和學(xué)習(xí)。又到年底了。我就從20xx年開始總結(jié)歸納工作。如有不妥,請批評指正。

      第一,努力學(xué)習(xí),努力提高

      不斷改造自己的世界觀、人生觀、價值觀;通過x,他們的思想素質(zhì)、道德素質(zhì)和工作能力都有了明顯的提高。

      第二,腳踏實(shí)地,努力工作

      辦公室是一個工作復(fù)雜、任務(wù)繁重的部門。作為辦公室的一員,他肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)助理的重任,同時在正常運(yùn)作中還要兼顧很多專家。無論是在工作安排上,還是在處理問題上,他都要仔細(xì)考慮,這樣才能獨(dú)當(dāng)一面。這些都是辦公室人員不可推卸的責(zé)任。

      一年來,我牢固樹立了“辦公室里沒有小事”的觀念,盡職盡責(zé),努力工作。首先是熟悉自己的事業(yè),勝任自己的'工作。工作之余,通過你能找到的所有材料,逐漸提高自己對調(diào)查研究的認(rèn)識,這樣才能做好工作。其次,要認(rèn)真對待自己的工作和領(lǐng)導(dǎo)布置的一切。辦公室是提供信息和報告信息之間的橋梁。做好辦公室工作,對全縣的正常運(yùn)轉(zhuǎn)起著重要的作用。

      所以無論做什么工作,都要在工作中堅(jiān)持“六不如意”,即不要耽誤領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,不要讓積壓的公文在我手里處理,不要讓各種錯誤發(fā)生在我身上,不要讓來聯(lián)系我的通知被冷落,不要讓任何流言蜚語從我這里傳開,不要讓辦公室的形象受損。三是注重形象。辦公室是窗口,所以我一直注意自己的言談舉止,不要因?yàn)槲业氖д`影響x的整體形象。

      第三,端正作風(fēng)和立場

      在工作中,我始終堅(jiān)持勤奮、務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng),認(rèn)真做好工作。服從領(lǐng)導(dǎo)安排,不計得失,不計輕重。在工作上,只注重重要性和大小,不考慮對方的粗細(xì)。每項(xiàng)工作都努力在最短的時間內(nèi)完成自己的事情。工作以來,沒有耽誤過任何領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何事情。

      在生活中,要堅(jiān)持誠實(shí)、謙虛、樸素的生活方式,擺正自己的位置,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,平等相處,真誠待人,避免徇私舞弊和恃強(qiáng)凌弱,正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)和同事相處中的度與腳的關(guān)系,在重大問題上講原則,在次要問題上講作風(fēng),自覺抵制腐朽思想的侵蝕。

      第四,存在問題

      通過一年的工作,我也清楚地看到自己還有很多不足,主要是:

      1、對辦公室工作的認(rèn)識不夠全面,有些工作思路存在應(yīng)對現(xiàn)象。

      2.工作的創(chuàng)造力不夠強(qiáng),缺乏努力工作和艱苦奮斗的精神。

      3.學(xué)習(xí)和掌握新的政策法規(guī)是不夠的,新形勢下的崗位要求還有差距。

      4.研究工作不夠深入,工作方法有待改進(jìn)。

      這些缺點(diǎn),我會在以后的工作中努力改進(jìn),努力把自己的工作做的更好。

      總之,這一年來,我通過努力學(xué)習(xí),不斷摸索,收獲了很多。我堅(jiān)信,只要我努力,就一定能做好。在辦公室工作一年,有時候覺得自己有經(jīng)驗(yàn),或者自己判斷處理事情,所以問題很多,給領(lǐng)導(dǎo)增加了很多麻煩,讓我當(dāng)時很沒面子。最后,在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,我解決了問題。事后才知道自己缺乏社會經(jīng)驗(yàn)或者處理方法不當(dāng)。我決心提高自己的素質(zhì),在以后的工作中多休息,多學(xué)習(xí)一些人生哲學(xué),這樣才能超越現(xiàn)在的自己。

    年終工作總結(jié)3

      圍繞“辦文、辦事、辦會”三大工作職責(zé),充分發(fā)揮參謀助手,督促檢查,協(xié)調(diào)服務(wù)三個作用,一年來,在局班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在兄弟科室的大力支持配合下,經(jīng)過辦公室全體同志的共同努力,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

      現(xiàn)將20xx年辦公室工作總結(jié)如下:

      一、組織協(xié)調(diào),充分發(fā)揮參謀助手作用

      一是按時完成xx年人大建議和政協(xié)提案工作。今年我局承辦“兩會”議案提案12份,針對去年在承辦過程中出現(xiàn)的面商率不高的問題,今年在承辦過程中以積極熱情、誠懇的態(tài)度去完成,保證面商率達(dá)100%。根據(jù)各個議案、提案所涉及的內(nèi)容,及時落實(shí)到相關(guān)科室,并對各承辦科室明確了承辦要求,對承辦情況每月做好一次督導(dǎo)工作,同時在文字上嚴(yán)格把關(guān),按規(guī)定編號、分類。在各承辦科室的大力配合下,按時、高質(zhì)量的完成了答復(fù)工作,從代表和委員反饋的意見來看,滿意率很高。

      二是認(rèn)真組織開展各項(xiàng)全局性活動。一年來,局辦公室緊緊圍繞黨委、行政中心工作,配合做好了“三樹一創(chuàng)”班子建設(shè),機(jī)關(guān)效能建設(shè),“雙百千”幫扶結(jié)對工作,滿意單位創(chuàng)建以及“xxxx”的宣傳教育等一系列活動,組織了一次全局職工身體健康檢查,九月份組織了一次全局職工旅游考察活動。在各項(xiàng)活動中,局辦公室按局班子的總體部署,認(rèn)真做好實(shí)施方案的制定、動員安排,學(xué)習(xí)組織、總結(jié)反饋等一系列工作。

      三是做好政務(wù)公開和信訪接待工作。按照縣政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組的要求,配合水政水資源科及時更新和調(diào)整政務(wù)公開行政許可事項(xiàng),對水行政審批事項(xiàng)在局大廳、政府網(wǎng)和安吉水利網(wǎng)上公開、公布,方便群眾辦事,局受理窗口一年來共受理審批事項(xiàng)63件。局辦公室作為部門的一個窗口,能認(rèn)真做好日常的'信訪接待工作,在接待來訪時,我們堅(jiān)持來有迎聲,走有送聲,問有答聲,留下疑難有回聲。今共辦理信訪、來訪20多起。

      二、講求規(guī)范,努力提高辦事水平

      一是保持保量的完成文字工作。文字工作是辦公室的重點(diǎn)工作,我們堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,認(rèn)真完成本局綜合性文字材料的起草,全年共起草黨委行政文件、通知、總結(jié)、講話、匯報材料等60余份,在行文格式、初審把關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)簽定上報等環(huán)節(jié)按規(guī)定要求辦理,保證了行文的質(zhì)量,在今年全市水利局辦公室主任會議上,我局的辦文工作在會議上作了經(jīng)驗(yàn)交流及工作總結(jié)。

      二是加強(qiáng)了信息的反饋工作。信息反饋能正確、及時的反映我局的工作進(jìn)度和工作成績。為此,辦公室一直努力抓好信息工作,隨時搜集工作中的新動態(tài)、新進(jìn)展和新經(jīng)驗(yàn),從中挖掘閃光點(diǎn),及時上報到縣委、縣政府“兩辦”及上級業(yè)務(wù)部門。年初對各科室和系統(tǒng)單位都下達(dá)信息報送任務(wù),并將信息報送納入到各單位年終考核當(dāng)中,充分調(diào)動同志們的積極性,同時充分利用局本級的門戶網(wǎng)站發(fā)布信息,推動我局信息工作上質(zhì)量、上水平。

      今年以來,我局已向縣委、縣政府及省廳、市局報送信息累計達(dá)40余篇。今年七月被市局評為全市水利系統(tǒng)信息工作先進(jìn)單位。

      三是加強(qiáng)文件資料的管理工作。這項(xiàng)工作是辦公室日常工作之一,我們將上年度文件資料進(jìn)行了檔案清理工作,并裝訂成冊,方便科室查閱,同時認(rèn)真完成了今年全局各類文件、重要資料的收發(fā)、登記、傳閱、立卷、歸檔工作,將時效性強(qiáng)的來文來電及時送到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批閱、傳達(dá),做到了高效快捷,沒有造成延誤和遺失,到目前為止共收文1088份,發(fā)文171份。銷售工作總結(jié)開頭

      在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,回顧這一年的工作歷程,作為xxxxxx企業(yè)的每一名員工,我們深深感到xxxxx企業(yè)之蓬勃發(fā)展的熱氣,xxxxx人之拼搏的精神。

      xxxx是xxxxxx銷售部門的一名普通員工,剛到房產(chǎn)時,該同志對房地產(chǎn)方面的知識不是很精通,對于新環(huán)境、新事物比較陌生。在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,xxxx很快了解到公司的性質(zhì)及其房地產(chǎn)市場。作為銷售部中的一員,該同志深深覺到自己身肩重任。作為企業(yè)的門面,企業(yè)的窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素質(zhì),高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己。在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強(qiáng)自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。此外,還要廣泛了解整個房地產(chǎn)市場的動態(tài),走在市場的前沿。經(jīng)過這段時間的磨練,同志已成為一名合格的銷售人員,并且努力做好自己的本職工作。

    年終工作總結(jié)4

      一、檔案管理業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作

      1、首先,要大力提高檔案工作者的業(yè)務(wù)水平,由于我市各級部門、街道辦事處,從事檔案管理工作人員大多數(shù)都不是專職檔案員,還身兼數(shù)職,工作量大,人員變動頻繁,特別是基層單位的檔案工作人員,比如:社區(qū)檔案工作人員,不僅變動頻繁,而且文化水平參差不齊,所以針對具體情況,業(yè)務(wù)指導(dǎo)科每年分批、分類對全區(qū)所有檔案工作人員進(jìn)行培訓(xùn),各委辦局、街道辦事處檔案員為第一批、市局檔案專業(yè)人員主講。第二批社區(qū)檔案人員,由區(qū)檔案局業(yè)務(wù)科同志主講。五年來,組織大小培訓(xùn)二十余次,深受各級檔案人員歡迎。

      2、開闊眼界,科學(xué)發(fā)展。市的檔案工作在全國不能說落后,但是與南方沿海發(fā)展城市相比還有一定距離,所以說,“走出去”到其他檔案工作比較先進(jìn)的城市去參觀考察調(diào)研是非常有必要的。用學(xué)習(xí)到的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)來指導(dǎo)我們的檔案工作。在條件允許的情況下,業(yè)務(wù)科組織全區(qū)部分檔案工作人員數(shù)次到全國檔案事業(yè)發(fā)展較好的城市參觀考察,取得效果明顯。

      二、貫徹落實(shí)國家檔案局第8號令工作

      本項(xiàng)工作于20xx年2月份開始落實(shí)實(shí)施審批。8月中旬結(jié)束,具體實(shí)施辦法以國家檔案局第8號令為指導(dǎo),各委辦局以市委、市政府上級對口單位已獲審批的方案為基礎(chǔ),結(jié)合本部門具體情況,起草本部門、本單位新的《機(jī)關(guān)文件材料歸檔范圍和文檔案保管期限表》。由于工作量很大,審批要求嚴(yán)格。在全科同志們的努力下,圓滿地完成了此項(xiàng)工作。

      三、檔案管理晉級工作

      幾年來,在業(yè)務(wù)科的指導(dǎo)下,共有30余家單位晉級成功,特別是今年,以市局下發(fā)的關(guān)于《20xx年檔案工作目標(biāo)考核責(zé)任狀》為指導(dǎo),要求20xx年市直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位檔案管理達(dá)到省一級單位不少于5家,省二級單位不少于10家,全科同志們正在積極努力工作,力爭在12中旬以前完成此項(xiàng)工作。

      四、檔案執(zhí)法檢查工作

      要堅(jiān)持依法管理檔案事業(yè),嚴(yán)格做到有法可依、有法必依,執(zhí)法必嚴(yán),違法必究,要切實(shí)改進(jìn)管理方式,把檔案行政執(zhí)法作為依法管理檔案事業(yè)的重要手段,并使之經(jīng);,制度化。五年來業(yè)務(wù)科加大執(zhí)法力度,提高受檢單位的百分比,共有150余家單位接受檢查,對單位存在的問題及時進(jìn)行了整改。

      五、家庭建檔工作

      1、自從20xx年到沈陽市檔案參觀學(xué)習(xí)“檔案進(jìn)家庭”活動以來,我們在工作實(shí)踐中,深切地感受到了提高全社會公民檔案意識的重要性,尤其是百姓的檔案意識,是做好家庭檔案工作的前提和條件。于是我們把宣傳“檔案進(jìn)家庭”活動,呼吁提高全社會的檔案意識作為我們的日常工作之一。

      2、為了讓檔案更貼近百姓生活,讓檔案走進(jìn)千家萬戶,市檔案局20xx年就把家庭建檔工作納入年度目標(biāo)績效考核中。幾年來,市局高度重視“檔案進(jìn)家庭”工作,有計劃有步驟地開展了“檔案進(jìn)家庭”活動,專門成立了由檔案局潘鳳昌局長任組長的“檔案進(jìn)家庭”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,明確責(zé)任分工,對家庭建檔活動的內(nèi)容、目標(biāo)、時間等都進(jìn)行了具體要求和安排。檔案局要求機(jī)關(guān)干部、各街道辦事處、社區(qū)干部率先垂范,建立家庭檔案。通過自身建立家庭檔案的'實(shí)踐,感受家庭建檔的好處,積累家庭建檔的方法,總結(jié)家庭建檔的經(jīng)驗(yàn),影響和帶動周圍的家庭建立起家庭檔案。各部門積極配合建檔工作的開展,我們以市民政局的和諧社區(qū)建設(shè)、市婦聯(lián)節(jié)能減排活動等為平臺和載體,把宣傳發(fā)動家庭建檔工作貫穿始終。為開展好這項(xiàng)長期活動,我們努力推動區(qū)直單位,創(chuàng)造有利條件,在人力、物力和財力支持家庭建檔工作開展。如每年在開展紀(jì)念《檔案法》及其系列宣傳紀(jì)念活動中,許多單位為宣傳家庭建檔提供展板、征集圖片,組織居民和職工參加活動。同時,我們還倡導(dǎo)街道辦事處發(fā)動示范戶,把家庭建檔的精品展示出來,把家庭建檔的意義和好處宣傳出來,把社會文明展現(xiàn)出來,對市域內(nèi)居民施予積極的影響。

      3、為積極引導(dǎo)每個家庭有效保護(hù)、利用好家庭檔案,讓檔案工作走進(jìn)千家萬戶,鐵區(qū)檔案局遵循檔案局指導(dǎo)、社區(qū)主導(dǎo)、家庭自愿的原則,積極開展家庭建檔工作。組織全區(qū)百姓積極參加區(qū)檔案局組織的“家庭建檔”專題培訓(xùn),認(rèn)真組織全區(qū)百姓學(xué)習(xí)區(qū)檔案局印制的《家庭建檔指南》,使部分家庭掌握了“家庭檔案”整理的基本內(nèi)容和技能,結(jié)合我區(qū)實(shí)際確定了家庭檔案材料搜集要求和范圍,制定了《鐵西區(qū)家庭建檔指南》,并把活動開展情況納入年度“文明家庭”、“文明社區(qū)”、“精品示范戶”評選的依據(jù)之一,為全面開展“檔案進(jìn)家庭”活動打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      4、擴(kuò)大宣傳。我們充分利用電視臺、廣播電臺、報刊等新聞媒體進(jìn)行形式多樣的宣傳活動,形成人人關(guān)心家庭檔案,家家重視家庭檔案,千家萬戶建立家庭檔案的氛圍,讓百姓充分認(rèn)識到“檔案進(jìn)家庭”活

    年終工作總結(jié)5

      時間過得真快!轉(zhuǎn)眼間,我從事汽車維修工作已經(jīng)一年了。在這一年多的時間里,我學(xué)到了很多汽車維修的知識。為了更深入地了解工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),揚(yáng)長避短,提高維修技能水平,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

      一、工作報告

      自從我開始工作以來,我已經(jīng)在一個新的工作環(huán)境中找到了一份——汽車修理工的新工作。我認(rèn)真完成了工作,積極思考問題,向同事和車間領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),工作能力逐步提高。從平常的保養(yǎng)到故障排除,我對汽車有很深的了解。汽車是一個很復(fù)雜的機(jī)器,由成千上萬個各種尺寸的零件組成,我想成為一個優(yōu)秀的。要做好維修工作,必須了解汽車的結(jié)構(gòu)和原理。我努力學(xué)習(xí)維修的知識,這樣我就可以在新的環(huán)境下勝任新的工作。此外,由于新的工作環(huán)境,無論是維護(hù)能力還是意識形態(tài)都存在很多不足。在這些方面,我得到了部門領(lǐng)導(dǎo)和本部門老員工的正確指導(dǎo)和幫助,提高了我的工作能力,方向明確,態(tài)度端正。由此,為我的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。

      二、工作感受

      踏入新的工作崗位后,經(jīng)過一年的.鍛煉,對這份工作有了更深入的了解。每個人對工作的理解和感受都不一樣,我也是,對我來說,我覺得工作態(tài)度最重要,因?yàn)閼B(tài)度決定一切。有了正確的態(tài)度,才能用正確的方法,找到正確的方向,得到正確的結(jié)果。

      三、工作目標(biāo)

      在以后的工作中,我會加倍努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,掌握更多的維修技能,為以后的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在工作作風(fēng)上,能遵紀(jì)守法,團(tuán)結(jié)同事,實(shí)事求是,樂觀向上,始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),勤奮努力。發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、努力工作、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),永遠(yuǎn)誠實(shí)、勤奮工作、勤勞簡樸地生活,永遠(yuǎn)記住自己的責(zé)任和義務(wù)。為此,我會更加努力,努力學(xué)習(xí),提高自己的文化素質(zhì)和各種工作技能,做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

      以后我會以全新的精神狀態(tài)投入工作,努力學(xué)習(xí),提高工作效率,熟練維修。積極響應(yīng)公司加強(qiáng)管理的措施,遵守公司規(guī)章制度,做好工作。

    年終工作總結(jié)6

      時光飛逝歲月如梭,20xx年即將離我們遠(yuǎn)去,回首過去的一年,深感充實(shí)與忙碌。作為公司負(fù)責(zé)生產(chǎn)工作的董事,我有必要盤點(diǎn)一下一年來的工作,一來給公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工做一匯報,二來也是為新的一年提前做一個籌劃。

      20xx年生產(chǎn)部在公司老總的大力支持與各部門的協(xié)調(diào)配合下,各方面的工作都取得了顯著的成績。無論是產(chǎn)量、質(zhì)量、中層的管理水平、還是員工的工作意識等方面,都有了一個普遍的提高。

      下面我從三個方面簡要介紹一下全年的生產(chǎn)工作:

      一、日常管理

      制造企業(yè)的生存與發(fā)展,靠的是優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、供貨的及時,而這一切的保證,均來自于高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì)。為了提高員工的素質(zhì)及團(tuán)隊(duì)精神,在日常生產(chǎn)管理中,我依據(jù)公司的生產(chǎn)管理辦法,并結(jié)合自身的實(shí)際情況,從任務(wù)下達(dá)到過程監(jiān)控,以及最后的檢查驗(yàn)收等各個生產(chǎn)環(huán)節(jié),都經(jīng)過了精心組織及合理的安排與督導(dǎo)。重點(diǎn)訂單,還要多次協(xié)調(diào)各相關(guān)部門反復(fù)審核,努力做到精益求精,不出半點(diǎn)紕漏。用實(shí)際行動來感染和培養(yǎng)員工的工作激情和責(zé)任心。通過大家的共同努力和付出,南北兩廠共生產(chǎn)鋸條x噸,其中總廠生產(chǎn)x噸,超額完成了全年的生產(chǎn)計劃,且全年無一質(zhì)量投訴,不僅如此更可喜的是,在公司產(chǎn)品產(chǎn)量、質(zhì)量穩(wěn)步提高的背后我們看到的是公司中層管理水平的上升;操作工技術(shù)的更加熟練;公司風(fēng)氣的改善及員工素質(zhì)的不斷提高,這才是我們鋼花鋸業(yè)的最大財富。我們應(yīng)該為公司有了一個逐步優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),而為之高興為之自豪!

      二、技改創(chuàng)新方面

      公司的發(fā)展與壯大,離不開革新、離不開技術(shù)的創(chuàng)新與改造,哪怕一天一點(diǎn)、一年一點(diǎn),我們需要的是這種意識、需要的是這種精神。20xx年公司投資近千萬新上雙金屬激光焊接設(shè)備,并又投巨資更換了真空爐熱處理設(shè)施,這一切都鼓舞著公司的每一位員工。鋸條生產(chǎn)方面在20xx年也有兩項(xiàng)技改創(chuàng)新的項(xiàng)目,第一項(xiàng)就是在20xx年的x月份,在老總的督導(dǎo)與支持下,把總廠的四臺分齒機(jī)全部改裝成了自動分串,節(jié)約了大量的人力物力。第二項(xiàng)就是噴漆鋸條水性漆生產(chǎn)工藝的使用,20xx年x月份,同事在網(wǎng)上聯(lián)系到了水性漆生產(chǎn)廠家,立即邀請其來我公司進(jìn)行生產(chǎn)試驗(yàn),我親自帶領(lǐng)噴漆車間主任及相關(guān)人員,不分黑白晝夜,進(jìn)行了無數(shù)次的試驗(yàn),通過近十天枯燥乏味的重復(fù)工作,終于試驗(yàn)成功。不僅產(chǎn)出了合格優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,還大大改善了員工的工作環(huán)境、降低了勞動強(qiáng)度、且基本杜絕了火災(zāi)隱患與職業(yè)病的發(fā)生。更可喜的是很大程度上降低了噴漆鋸條的生產(chǎn)成本。我經(jīng)過粗略計算,僅此兩項(xiàng)每年就能為公司直接節(jié)省開支近x萬元。

      三、品牌戰(zhàn)略的建立與實(shí)施

      企業(yè)品牌戰(zhàn)略的建立與實(shí)施,對民營企業(yè)的發(fā)展具有理論和現(xiàn)實(shí)意義,也只有一個好的品牌產(chǎn)品才是企業(yè)最有效的競爭力!幸運(yùn)的是,我們的老總具有了這樣的戰(zhàn)略眼光,早在多年前就進(jìn)行的這以戰(zhàn)略的實(shí)施,繼20xx年公司獲得省著名商標(biāo)后的20xx年再次提出申報馳名商標(biāo),并安排我來主抓這項(xiàng)工作,為此公司還為我配了一名得力的助手。說實(shí)話,在20xx年頭一年的審報工作中,由于一開始的一些基礎(chǔ)資料便于搜集和整理,工作開展的還算比較容易和順利,沒想到隨著工作的逐步深入與資料所需范圍的逐漸擴(kuò)展,難度愈來愈大,而且國家工商總局在20xx年加強(qiáng)了馳名商標(biāo)的管理,并提高了馳名商標(biāo)的申報門檻,從每年審批x家降至每年不超于x家,更增加了我們的申報難度。在整個的20xx年,馳名商標(biāo)的申報工作牽扯了我很大的精力。

    我真的曾經(jīng)心灰過,是老總給了我不斷的鼓勵和幫助,是同事給了我巨大的協(xié)助與支持,讓我重新燃起了斗志和希望。難也要做,不僅僅是為了前期投入的x萬元,而是為了我們鋸業(yè)的今后發(fā)展,更是為了公司近x名員工的追求與福祉。在公司領(lǐng)導(dǎo)與同仁的支持配合下,終于在20xx年底,把所有申報資料整理完畢,爭取在xx年x月份報送工商總局。在整個的申報工作過程中,我不僅體會到了工作的`艱辛,還感受到了工作的樂趣,更感悟到了企業(yè)的生存與發(fā)展,離不開從老總到員工的上下一致、萬眾一心!

      xx年的初步工作計劃:

      計劃是提高工作效率的有效手段,寫工作計劃就是對我們自己今后工作的一次盤點(diǎn)和認(rèn)知,讓自己在新的一年里做到清清楚楚、明明白白,知道要干什么,怎么去干。計劃更是我們走向積極式工作的起點(diǎn)。在新的一年里,我會著重以下幾點(diǎn):

      一、努力完成公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),并積極的協(xié)助好配合好老總的各項(xiàng)工作。

      二、繼續(xù)抓好職工的素質(zhì)及生產(chǎn)安全的教育和培訓(xùn),杜絕一切質(zhì)量及安全隱患的發(fā)生。

      三、落實(shí)好所有生產(chǎn)設(shè)施的維護(hù)與保養(yǎng)工作,確保設(shè)備的合理使用及生產(chǎn)的順利正常。

      四、為機(jī)加工與噴漆車間招聘合理數(shù)量的新職工,并督導(dǎo)其培訓(xùn)。

      五、在各部門各車間鼓勵開展技改創(chuàng)新活動,并協(xié)助相關(guān)部門負(fù)責(zé)人制定實(shí)施辦法。

      六、積極協(xié)調(diào)好各部門各車間及同事之間的工作關(guān)系和私人關(guān)系,繼續(xù)努力改善公司風(fēng)氣,為打造xx公司成為一個精誠團(tuán)結(jié)、真正具有戰(zhàn)斗力的優(yōu)秀團(tuán)體,盡到自己的綿薄之力。

      縱觀20xx年全年的生產(chǎn)工作,雖取得了一定的成績,但也還存在較多的問題,如員工的精神面貌和工作激情的缺乏,個別員工團(tuán)隊(duì)凝聚力和歸屬感的不強(qiáng),甚至有些中層自滿情緒膨脹,等等這些問題,給公司造成了很多負(fù)面影響,如一些訂單的延期及一些安全事故的發(fā)生,我認(rèn)為所有存在的這些不足,與我有著直接的責(zé)任,是我的管理還不夠完善,給公司和員工造成了損失和傷害,我在此誠懇的檢討自己,在新的一年里,我將在認(rèn)真總結(jié)20xx年度工作的基礎(chǔ)上,在xx年里更加扎實(shí)的開展各項(xiàng)工作,加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),制定更加完善的規(guī)章制度和培訓(xùn)計劃,實(shí)施有效的激勵措施,更新管理理念,不斷的提高自己與所屬人員的管理水平和綜合素質(zhì),以適應(yīng)企業(yè)今后的發(fā)展,為公司發(fā)展壯大作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

    年終工作總結(jié)7

      在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的團(tuán)結(jié)合作和關(guān)心幫助下,較好地完成了上x的各項(xiàng)工作任務(wù),在業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想政治方面都有了更進(jìn)一步的提高,F(xiàn)將x來取得的成績和存在的不足總結(jié)如下:

      1.思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面

      x來,本人認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,按時出勤,有效利用工作時間;堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時加班加點(diǎn),保證工作能按時完成。認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識;愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。積極主動學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)地對待每一項(xiàng)工作。

      2.工作能力和具體業(yè)務(wù)方面

      我的工作崗位是業(yè)務(wù)內(nèi)勤。主要負(fù)責(zé)統(tǒng)計公司鐵礦石的發(fā)運(yùn)數(shù)、收貨數(shù)。另外就是將每天的車皮號及時報山西辦事處,核對山西辦事處收貨情況;整理鐵路大票及開具港口包干費(fèi)票;統(tǒng)計港口操作部每天的返港卸貨數(shù)量和港口存貨的水分等。

      我本著“把工作做的更好”的目標(biāo),工作上發(fā)揚(yáng)開拓創(chuàng)新精神,扎扎實(shí)實(shí)干好本職工作,圓滿地完成了x來的各項(xiàng)任務(wù):

      1)、統(tǒng)計情況:能及時從代理部門取回磅單,做到發(fā)運(yùn)數(shù)與收貨數(shù)統(tǒng)計準(zhǔn)確。

      2)、收貨情況:山西辦事處報的收貨數(shù),從剛接觸時的整船統(tǒng)計收貨盈虧到現(xiàn)在可逐步分成整列統(tǒng)計收貨盈虧。

      3)、空車過磅:今年五月份實(shí)行了過空車,現(xiàn)在對于發(fā)運(yùn)數(shù)也能做到準(zhǔn)確。以前的報表雖然以軌道衡為準(zhǔn),但還是有誤差的。現(xiàn)在空車過磅,就能做到發(fā)運(yùn)數(shù)基本準(zhǔn)確。

      4)、水分化驗(yàn):以前港口發(fā)運(yùn)數(shù)出現(xiàn)短少情況,都會出現(xiàn)責(zé)任不明確,到底是貨物被盜還是水分的丟失。而現(xiàn)在,規(guī)定每列貨物都化驗(yàn)水分,這樣就不會出現(xiàn)推卸責(zé)任。

      3.存在的不足

      總結(jié)x來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進(jìn)步,但是還存在著以下不足:

      一是有時工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)與領(lǐng)導(dǎo)的.要求還有一定差距。一方面,由于個人能力素質(zhì)不夠高,鐵礦砂收發(fā)數(shù)有時統(tǒng)計存在一定的差錯;另一方面,就是工作量多、時間比較緊,工作效率不高。

      二是有時工作敏感性還不是很強(qiáng)。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前量,上報情況不夠及時。

      三是領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用發(fā)揮不夠明顯。對全局工作情況掌握不細(xì),還不能主動、提前的謀思路、想辦法,許多工作還只是充當(dāng)“算盤珠”。

      4.下x的工作打算

      下x我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改進(jìn)不足,拓寬思路,求真務(wù)實(shí),全力做好本職工作。打算從以下幾個方面開展工作:

      一是加強(qiáng)工作統(tǒng)籌。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的年度工作要求,對下x工作進(jìn)行具體謀劃,明確內(nèi)容、時限和需要達(dá)到的目標(biāo),加強(qiáng)部門與部門之間的協(xié)同配合,把各項(xiàng)工作有機(jī)地結(jié)合起來,理清工作思路,提高辦事效率,增強(qiáng)工作實(shí)效。

      二是加強(qiáng)工作作風(fēng)培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、知難而進(jìn)、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、積極進(jìn)取的工作作風(fēng)。

    年終工作總結(jié)8

      今年的工作與往年相同,但具體工作又有新的情況。

      主要工作依然是集中在帳物方面。

      第一方面主要涉及與供應(yīng)商的對帳,對有出入的帳物的核實(shí),以及分類開票。對于發(fā)生往來比較頻繁的供應(yīng)商,做到每月一對帳每月一結(jié)賬。由于之前一直對供應(yīng)商進(jìn)行要求,對于業(yè)務(wù)頻繁的供應(yīng)商基本能達(dá)到公司的要求,及有出貨單位名稱,工程編號,庫管簽單,物品明晰。對于業(yè)務(wù)往來相對較少的供應(yīng)商,在年中和年末分兩次對帳結(jié)賬。在今年有個別供應(yīng)商對于出貨收貨簽單不明,甚至有遺漏,在進(jìn)行對帳時都與各站站長或負(fù)責(zé)人進(jìn)行了反復(fù)核實(shí),并且針對這種情況對供應(yīng)商進(jìn)行了更嚴(yán)格的要求,這對下一年的工作將會有所便利。根據(jù)上述的工作情況,也存在這樣幾個問題和困難,首先是提料單對某些物品在提單時就不明確,對型號規(guī)格甚至名稱與實(shí)際需要東西相差很遠(yuǎn),在最后結(jié)賬對賬中就容易出現(xiàn)誤差,需要重復(fù)核對;

      其次是對于急用物品要求進(jìn)貨后,沒有及時補(bǔ)單,只有在供應(yīng)商處才得以反映,這在對帳中比較被動;

      第三所提物資的用量單位不統(tǒng)一,經(jīng)常變動。

      針對上面幾點(diǎn)情況在新的一年工作中,有幾點(diǎn)想法:

      第一要求統(tǒng)一物品的名稱型號,根據(jù)這幾年的進(jìn)貨統(tǒng)計和倉庫存貨爭取做出常用物品的統(tǒng)一提料標(biāo)準(zhǔn);

      第二對于供應(yīng)商提出更為細(xì)致的要求,對于桶,罐,盤之類的概數(shù)詞,要求寫清規(guī)格大小具體數(shù)量;

      第三對于沒有提料單的物品,根據(jù)定時對帳然后進(jìn)行明細(xì)羅列,簽單備注,集中定時提交給技術(shù)部,要求補(bǔ)單。根據(jù)以上要求爭取把工作做得更細(xì)一些。

      第二方面配合總工辦,和財務(wù)做好各項(xiàng)輔助工作。今年我公司開設(shè)了與我部門有關(guān)的13項(xiàng)工程,為這些工程在預(yù)算時提供詢價,在結(jié)算時提供結(jié)賬統(tǒng)計,審計時提供所需要的各類憑據(jù)復(fù)印件。在下半年和年末,為各項(xiàng)工程統(tǒng)計提供相關(guān)數(shù)據(jù)。在環(huán)保方面根據(jù)總工辦要求提供用堿量,憑據(jù)復(fù)印件,以及煤質(zhì)化驗(yàn)等相關(guān)報告的復(fù)印件。根據(jù)需要進(jìn)行安全專項(xiàng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計,在一段時間負(fù)責(zé)校驗(yàn)前的聯(lián)系安排,報銷校驗(yàn)憑據(jù)等。在今年對于一些常用管件價格已有一些價格統(tǒng)計,下一年與規(guī)格型號等一起進(jìn)行更進(jìn)一步統(tǒng)計,方便工程預(yù)算的詢價以及結(jié)算。在工程數(shù)據(jù)統(tǒng)計方面以及對于其他項(xiàng)目的要求已有所了解,在新的一年會提前準(zhǔn)備,節(jié)省時間。

      第三方面與庫管協(xié)調(diào),對倉庫物資進(jìn)行管理記錄。在這一方面今年的`工作比較沒有展開。有客觀因素各站的庫管進(jìn)行變動,更有主觀因素因?yàn)閭人原因今年精力不足,首先沒有下站查看帳目記錄情況,而是維持了原有的運(yùn)行模式。根據(jù)公司新的安排,對于庫管方面我也有新的計劃。首先輔助制定好庫管規(guī)章制度,庫管有很多工作與對帳息息相關(guān),手續(xù)數(shù)據(jù)的齊全為各項(xiàng)工作打下好的基礎(chǔ);其次對庫管進(jìn)行相關(guān)帳物記錄的培訓(xùn),使其熟練其業(yè)務(wù)方面的工作,能夠更好的開展工作和積極有效的工作;第三制訂檢查制度,定時檢查帳物手續(xù)是否齊全,不定時抽查出入庫單據(jù)是否按要求填寫等。

      綜上所述,今年的工作仍存在很多問題,也有一些好的收效,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),爭取在新的一年中要有長足的進(jìn)步。

    年終工作總結(jié)9

      時光似箭、歲月如梭。我們即將迎來新的一年,在過去的一年中生產(chǎn)部在上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門的密切配合與部門全體員工的共同努力下順利的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),在此,我對生產(chǎn)部文員一年來的工作做以總結(jié),同時也祈愿我們公司明年更好。

      產(chǎn)品產(chǎn)量方面

      過去的一年里,生產(chǎn)部在生產(chǎn)過程中面臨三、四產(chǎn)品型號的多變,批量小、技術(shù)不穩(wěn)定和不完善的情況下,進(jìn)行實(shí)驗(yàn)和摸索。為到達(dá)客戶產(chǎn)量和質(zhì)量的要求,我部門合理的調(diào)整生產(chǎn)計劃,和利用有限的資源,及時滿足客戶的交期,為公司今后產(chǎn)品的多元化打下了基礎(chǔ)。

      產(chǎn)品品質(zhì)方面

      在今年工作中,對每個產(chǎn)品及時錄入電子檔,我堅(jiān)信只要每個員工在提高產(chǎn)品意識情況下,全力的投入在生產(chǎn)每一個環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質(zhì)量一定會穩(wěn)步提高。

      設(shè)備管理方面

      在過去的'一年里,各設(shè)備比較良好,并沒有因?yàn)樵O(shè)備的問題影響到較大的工作,在定期的檢修和保養(yǎng)下保證了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定。

      人員管理方面

      在每年的年初和年末,在人員變動和產(chǎn)線員工極不穩(wěn)定的時候情況下,這無疑給生產(chǎn)管理帶了了極大的壓力,但在這壓力的推動下本部門還是堅(jiān)持對新近員工的崗前崗中培訓(xùn),確保新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,做到基本勝任輪換崗位工作。

      安全生產(chǎn)方面

      在過去的一年里,將安全生產(chǎn)納入生產(chǎn)文員日常管理工作之中,隨時做到各車間員工的安全知識教育,監(jiān)督和排除各車間存在的安全隱患,確保了生產(chǎn)車間的有序運(yùn)行。

    年終工作總結(jié)10

      今年以來,在辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事的配合和幫助下,通過自己的努力,辦公室和領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)事宜都認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成了。個人過去一年的學(xué)習(xí)和工作總結(jié)如下:

      第一,學(xué)習(xí)方面

      雖然我積累了一些秘書工作的經(jīng)驗(yàn),逐漸提高了寫作能力,但在辦公室領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事的'幫助下,我在各個方面的技能都得到了多方面的鍛煉,但與辦公室的高標(biāo)準(zhǔn)還有很多差距。要彌補(bǔ)這些差距,必須加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),不斷提高自己的理論水平和分析問題、解決問題的能力。

      我很清楚,作為一名秘書,如果沒有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和正確的理論來指導(dǎo)實(shí)際工作,就不可能做好秘書工作,成為一名合格的秘書。今年以來,在積極參加辦公室組織的各種學(xué)習(xí)活動,認(rèn)真完成學(xué)習(xí)任務(wù)的基礎(chǔ)上,我也非常重視自學(xué)。堅(jiān)持每天閱讀各種文章,認(rèn)真做好讀書筆記,力求融會貫通,聯(lián)系實(shí)際,舉一反三。

      注意學(xué)習(xí)效果,學(xué)以致用,學(xué)以致用。要根據(jù)千變?nèi)f化的形勢,注重學(xué)習(xí)新知識,熟悉新學(xué)科,努力適應(yīng)新形勢新任務(wù),不斷拓寬知識視野。對工作有很強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任感,有很強(qiáng)的多做好事的欲望。敢于面對困難,能吃苦耐勞,加班不抱怨。

      第二,操作方面

      作為xxxxx的秘書,除了完成辦公室布置的各項(xiàng)任務(wù)外,還主動為分管領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。今年以來,我認(rèn)真完成了辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的發(fā)言和各種報告、通知、總結(jié)、經(jīng)驗(yàn)交流材料等的起草和校對工作。并及時匯編各種政治法律資料;及時處理和提交領(lǐng)導(dǎo)交辦的各類信訪案件。

      第三,自覺遵守辦公室的規(guī)章制度

      今年以來,我嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真遵守辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺做好工作,上班不遲到,下班不早退,按要求及時簽到。例外的是我在趕時間,在其他單位工作,在下一個單位做調(diào)研的時候,有意識的向辦公室領(lǐng)導(dǎo)請假。

      四.存在的問題和計劃

      雖然我平時加強(qiáng)學(xué)習(xí),但是學(xué)習(xí)資料只局限于對口業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),其他方面的知識比較少,知識面也不廣。所以在新的一年里,我會進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),更好的適應(yīng)辦公室工作。多加小心,多加用心,避免不必要的錯誤,進(jìn)一步提高寫作質(zhì)量。加強(qiáng)各方面技能的培訓(xùn),不斷提高自我管理,處理文字事務(wù),提高工作效率。

    年終工作總結(jié)11

    尊敬的公司、總工辦領(lǐng)導(dǎo):

      20xx年在大家緊張而又辛勤的工作中已趨近尾聲,在已經(jīng)快要過去的20xx年里,今年通過在“晉州市金方麗城”項(xiàng)目工作的時間中現(xiàn)工作總結(jié)如下:

      本人于20xx年3月通過面試程序正式任水電工程師一職至今。在公司總工辦的直接領(lǐng)導(dǎo)下,積極開展了工作。今年小區(qū)1#、2#、4#、5#住宅樓、綜合商業(yè)樓主要是二次結(jié)構(gòu)砌體及室內(nèi)外整體裝修,2#-3#沿街商業(yè)及小區(qū)大門的主體封頂、二次結(jié)構(gòu)整體裝修完工。按公司20xx年的進(jìn)度計劃整體安排節(jié)點(diǎn),在本年內(nèi)11底除綜合商業(yè)樓外,上述項(xiàng)目需達(dá)到交房要求。根據(jù)公司總工辦的任務(wù)安排,本人除了做好施工現(xiàn)場質(zhì)量、進(jìn)度及安全管理的同時,還配合了總工辦對整個小區(qū)供電審批箱變手續(xù)與市電力局進(jìn)行了溝通,配合了施工單位總包水電負(fù)責(zé)人與市水利局自來水公司水表、市電力局電表的問題進(jìn)行了咨詢溝通。在日,F(xiàn)場

      巡查過程中,發(fā)現(xiàn)存在以下一些現(xiàn)象:

      1、室內(nèi)開關(guān)插座預(yù)埋墻體上的線盒不標(biāo)準(zhǔn),線盒過深、高度偏差過大、歪倒現(xiàn)象較普遍。

      2、預(yù)埋線管看護(hù)工作未到位,出現(xiàn)管道綁扎、排列不符合要求等情況,此項(xiàng)工作的'重要性沒有引起足夠的關(guān)注,在現(xiàn)場的疏通清理過程

      (1)中,管道不通的現(xiàn)象較為突出。

      3、給排水管道安裝不垂直,誤差較大。4、橋架制作及燈具安裝不規(guī)范。

      5、項(xiàng)目現(xiàn)場,安裝各參與單位配合協(xié)調(diào)不是很到位,安裝各班組均是以包代管,總承包單位項(xiàng)目專業(yè)人員配備不完善。

      6、施工單位技術(shù)力量薄弱,技術(shù)交底工作未到位,人員較少,完成質(zhì)量較差,成型感觀效果較差。進(jìn)度:

      進(jìn)度目前基本正常,隨土建工程進(jìn)度進(jìn)行。安全:

      1、臨電布置基本符合臨電施工要求,但是私拉亂接現(xiàn)象較普遍,現(xiàn)場專人管理不到位。

      2、臨電管理資料不齊全,施工單位未對配電箱電氣器件、機(jī)械設(shè)備、塔吊等用電設(shè)備定期進(jìn)行巡檢,同時無巡檢記錄等有關(guān)資料。綜上所述,我認(rèn)為造成以上原因及問題,主要存在以下幾點(diǎn)原因:

      1、施工單位分組技術(shù)負(fù)責(zé)人,質(zhì)量意識淡薄,對相關(guān)規(guī)范深度理解不夠。

      2、施工單位分組技術(shù)負(fù)責(zé)人對施工工藝不熟悉,現(xiàn)場施工經(jīng)驗(yàn)不夠豐富,對相關(guān)規(guī)范及工藝、施工流程要求了解不深。

      3、施工單位主要技術(shù)負(fù)責(zé)人對水電班組的技術(shù)交底工作做得不到位。

      4、施工單位管理人員責(zé)任心較差,責(zé)任意識不強(qiáng)。

      5、施工單位以包代管現(xiàn)象突出,總承包單位負(fù)責(zé)人監(jiān)督不到位。

      6、監(jiān)理人員責(zé)任心較差,沒專業(yè)的水電工程師。

      針對以上存在問題,為達(dá)到能有效控制工程質(zhì)量、進(jìn)度效果目的,采取了一下幾點(diǎn)措施:

      1、積極與監(jiān)理人員溝通,督促監(jiān)理人員加強(qiáng)現(xiàn)場監(jiān)督管理。

      2、及時了解施工現(xiàn)場進(jìn)度情況,同時與各班組相關(guān)技術(shù)負(fù)責(zé)人積極溝通,提出指導(dǎo)性及整改意見;負(fù)責(zé)監(jiān)督跟蹤整改情況,并一一落實(shí)到位;同時也盡快熟悉了設(shè)計圖紙,充分理解設(shè)計意圖,了解相關(guān)規(guī)范及施工工藝要求,安排好安裝工程各專業(yè)工藝流程的施工順序;監(jiān)督施工單位現(xiàn)場施工動態(tài)情況,協(xié)同督促施工單位水電工程師隨時現(xiàn)場巡查,做到心里有數(shù),掌控有度;根據(jù)圖紙要求、相關(guān)規(guī)范及合同約定,要求所有進(jìn)場材料均提前申報,進(jìn)場前檢查,嚴(yán)格把好材料質(zhì)量關(guān)口,杜絕以次充好、私自更改材料品牌、降低材料質(zhì)量等現(xiàn)象。

      在采取以上措施以后,現(xiàn)場情況均有所改觀。各班組線盒均彈線敷設(shè),線盒水平、凹凸基本一致,以提高成型質(zhì)量;各班組協(xié)調(diào)配合能力有所加強(qiáng),相互推諉現(xiàn)象有所改變;加強(qiáng)了與監(jiān)理、項(xiàng)目管理、班組之間的交流溝通,理解了大家的工作思路,規(guī)范了施工工藝與流程,盡量避免后期一些返工情況發(fā)生。

    年終工作總結(jié)12

      公司企業(yè)內(nèi)刊xxxx即xxx20xx年度共出版10期,基本完成了企業(yè)內(nèi)刊既定出版任務(wù),為公司企業(yè)文化建設(shè)貢獻(xiàn)了一份力量。但總結(jié)起來存在的問題很多,亟待解決的細(xì)節(jié)缺陷也不少。茲以以下五點(diǎn)予以初步概括:

      一、企業(yè)內(nèi)刊的定位不明確,直接導(dǎo)致了內(nèi)容整體水平不高

      內(nèi)刊的定位應(yīng)該是傳達(dá)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的戰(zhàn)略和目標(biāo)、重點(diǎn)闡釋企業(yè)近期工作重點(diǎn)和亮點(diǎn)的成效和困難、展現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)代文明和管理水平、激發(fā)和表現(xiàn)員工生產(chǎn)生活風(fēng)采,同時把握行業(yè)內(nèi)和國家重大政策信息與企業(yè)之間的關(guān)系。

      二、企業(yè)內(nèi)刊的工作思路和流程有待進(jìn)一步改進(jìn)

      企業(yè)內(nèi)刊的編輯工作多囿于組稿和拼湊,在選題策劃上均著力不多。然而刊物有別于報紙的優(yōu)勢就在于能夠?qū)⒆钣袃r值的一個問題的某一方面或者焦點(diǎn)進(jìn)行深度挖掘,以思想的深度和內(nèi)容的宏大沖淡時效性的缺失,這一點(diǎn)是一本刊物能否長期存在并得到普遍關(guān)注的生命線。公司內(nèi)刊的選題策劃功夫需要主管領(lǐng)導(dǎo)和董事長的躬親支持,需要花費(fèi)大量的硬件和軟件支撐,同時,得到的回報即是收獲了一本內(nèi)刊真正的核心、真正的有價體和真正的靈魂。還有內(nèi)刊工作流程上上下銜接的問題突出,鑒于此,經(jīng)常頻繁的有效溝通和相互支持是不可或缺的,關(guān)乎企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略等核心問題必須第一時間在企業(yè)內(nèi)刊上予以深度剖析和刊載,這就牽扯到企業(yè)某些管理透明化的問題,也就是管理層與普通員工平等對話、溝通,尋求相互諒解的優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化建設(shè)的一面,也就是如何發(fā)揮好內(nèi)刊作為溝通高層意志與員工訴求之間的柔性“橋梁”作用,這同樣也是企業(yè)內(nèi)刊的`靈魂,是企業(yè)文化的靈魂,更是企業(yè)管理的靈魂。

      三、企業(yè)內(nèi)刊面臨的通訊員隊(duì)伍建設(shè)和相關(guān)培訓(xùn)活動等較棘手的問題

      重點(diǎn)是加強(qiáng)通訊員隊(duì)伍的整體協(xié)作水平,加深對企業(yè)內(nèi)刊定位側(cè)重點(diǎn)的認(rèn)識和體悟,全面進(jìn)行消息寫作、新聞通訊寫作、個人創(chuàng)作等理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐練習(xí),特別要將學(xué)習(xí)傾向于攝影尤其是新聞攝影的技巧培訓(xùn)與練習(xí),確認(rèn)長效溝通對企業(yè)內(nèi)刊出版編輯工作的整體質(zhì)量和內(nèi)容提升的基礎(chǔ)性作用。

      四、企業(yè)內(nèi)刊編輯工作的專業(yè)性問題

      有必要制定每一期策劃選題及至最后的編輯出版定稿的編審委、編委和通訊員定期會議研討機(jī)制,集思廣益方能有所作為。企業(yè)內(nèi)刊作用的持續(xù)有效離不開每一位員工的大力支持,更離不開公司高層管理者的有力擘劃和建設(shè)性指導(dǎo)。

      五、上下溝通渠道問題

      企業(yè)內(nèi)刊責(zé)任編輯的職責(zé)和權(quán)限受責(zé)任編輯個人工作、協(xié)調(diào)和溝通能力的影響,未切實(shí)落到實(shí)處,對內(nèi)刊的前期選題策劃、約稿征稿及后期的組稿、編輯、編排和出版印刷造成了或多或少的不利影響和少數(shù)負(fù)面評價,需要責(zé)任編輯不斷加強(qiáng)自身工作業(yè)務(wù)能力和對職責(zé)內(nèi)事務(wù)的主動性和熱情。同時,專職責(zé)任編輯要利用好自己企業(yè)文化專員或主管的工作便利,以員工同企業(yè)關(guān)系這一職責(zé)任務(wù)為切入點(diǎn)廣泛做好員工意見與企業(yè)管理制度之間的雙向反饋互動調(diào)查,建立和健全員工與企業(yè)高層管理者之間的上下溝通渠道,在調(diào)查中和渠道內(nèi)尋找企業(yè)發(fā)展進(jìn)程中的內(nèi)刊可采價值點(diǎn),為企業(yè)內(nèi)刊質(zhì)量和內(nèi)容的拔高多所助益。

    年終工作總結(jié)13

      在過去的一年里,在分公司與項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與帶領(lǐng)下,我認(rèn)真堅(jiān)持正確的工作指導(dǎo)思想,樹立“讓業(yè)主滿意”的的服務(wù)宗旨,盡心盡職,兢兢業(yè)業(yè),努力完成工作,公司監(jiān)理的年終工作總結(jié)。

      1月份至8月份末,在連云港項(xiàng)目部王總的帶領(lǐng)下,為連云港東海電信業(yè)主做出了優(yōu)質(zhì)的服務(wù),在監(jiān)理工作中,嚴(yán)格要求自我,樹立自身強(qiáng)烈的職業(yè)職責(zé)心,對待工作不馬虎,不偷懶,盡自我的努力把監(jiān)理工作做好,遇到不懂或者自我不確定的事情,及時向公司中的經(jīng)驗(yàn)豐富的老前輩請教,及時正確的處理好每一件事情。

      1月份至5月份,連云港東海電信分公司的工程項(xiàng)目為ftth為主,為了配合業(yè)主參與“xxx”的競賽計劃,為了更好的為業(yè)主服務(wù),在公司領(lǐng)導(dǎo)的安排下,順利的拿到ftth工程項(xiàng)目上崗證。在ftth的工程建設(shè)項(xiàng)目的工作中,嚴(yán)格把握質(zhì)量關(guān)口,定時定量的對已經(jīng)完成改造的小區(qū)進(jìn)行巡檢,巡檢過程中發(fā)現(xiàn)的施工工藝的問題,及時通知施工單位的相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行整改,同時以書面報告的形式上報業(yè)主。

      巡檢工作的主要資料為:布放主干光纜的布放路由是否與設(shè)計相符、新設(shè)ftth專用光交的安裝質(zhì)量、光交內(nèi)光纜的熔接以、光分路器箱內(nèi)皮線光纜的施工工藝及標(biāo)志牌的粘貼。并定時的將ftth工作以周報的形式上報項(xiàng)目部,同時將ftth的工程進(jìn)度與ftth完成的裝機(jī)量以日報的形式上報業(yè)主。

      隨后_年又開展寬帶提速的'計劃,在寬帶提速的計劃里,其中有40個綜合點(diǎn),260個純寬帶點(diǎn),并每月上報業(yè)主寬帶提速的月份工作總價及下月的工作開展計劃安排。對于有電纜拆舊的割接點(diǎn),嚴(yán)格把握電纜拆舊部分,在施工前,要求施工單位對施工組織方案進(jìn)行檢查,對于施工單位提出存在材料使用變更的割接點(diǎn),嚴(yán)格的根據(jù)施工現(xiàn)場進(jìn)行查看。在電纜拆舊的工程中,以旁站的監(jiān)理方式監(jiān)理電纜拆舊過程,并記錄電纜拆舊的電纜斷長,在電纜入庫時進(jìn)行核實(shí)。

      每一項(xiàng)工程開工前,對工程主要計劃的工程項(xiàng)目包括工程所用的材料以及施工順序做一些詳細(xì)的了解,對現(xiàn)場施工的材料做明確的檢驗(yàn),根據(jù)建設(shè)單位交出的工程設(shè)計文本,與當(dāng)日現(xiàn)場施工的情景做一個比較,最終向業(yè)主匯報當(dāng)日的施工現(xiàn)場情景,讓業(yè)主能夠在第一時間了解工程的施工現(xiàn)場情景及施工進(jìn)度。在監(jiān)理過程中,我主要抓住質(zhì)量、進(jìn)度、安全方面的控制,主要強(qiáng)調(diào)事前控制,預(yù)防為主,結(jié)合施工過程的旁站,若發(fā)現(xiàn)質(zhì)量及安全隱患,及時以口頭通知形式令施工單位進(jìn)行整改。

    年終工作總結(jié)14

      我是本年xx月份到單位作業(yè)的,在領(lǐng)導(dǎo)和搭檔們的大力幫忙下,我順暢地通過了實(shí)習(xí),個人的事務(wù)基礎(chǔ)水平也有了很大的前進(jìn),較好地完結(jié)了一名收銀員的作業(yè)使命,得到了領(lǐng)導(dǎo)必定和同志們的好評。

      一、好的方面

      1、不斷加強(qiáng)本身學(xué)習(xí),事務(wù)水平大大前進(jìn)

      酒店的設(shè)備、辦理和作業(yè)都體現(xiàn)了xx級的水準(zhǔn),自己曾經(jīng)也有從事收銀作業(yè)的閱歷,但到了新的作業(yè)崗位上卻呈現(xiàn)了一些不習(xí)慣。在事務(wù)主管和同志們的大力幫忙下,我仔細(xì)地學(xué)習(xí),勤勉地作業(yè),有不明白不會的當(dāng)?shù)鼐突钴S謙虛的向作業(yè)閱歷豐厚、事務(wù)水平高的老同志討教,在通過自己的不斷盡力下,很快就擔(dān)任本職,完結(jié)使命較好。

      2、愛崗敬業(yè),個人才干本質(zhì)得到不斷加強(qiáng)

      來到酒店作業(yè)今后,自己對這兒的環(huán)境和作業(yè)內(nèi)容都非常的喜愛。單位平常重視對職工全面本質(zhì)的培育,在學(xué)習(xí)了禮儀常識、辦理課程、安全常識、英語的日常用語和日常行為道德規(guī)范等課程后,咱們的才干本質(zhì)得到了不斷的前進(jìn),團(tuán)隊(duì)精力和團(tuán)體榮譽(yù)感大大加強(qiáng)。

      3、嚴(yán)于律己,恪守單位的規(guī)章準(zhǔn)則

      在平常的作業(yè)中,我可以依照酒店的辦理規(guī)則嚴(yán)厲要求自己,做到不遲到,不早退。做為收銀員,我可以嚴(yán)厲執(zhí)行財經(jīng)準(zhǔn)則,依照責(zé)任權(quán)限收帳出單,從沒有產(chǎn)生侵吞單位利益和追求私益的狀況,保證通過自己手的每一分錢都是清清楚楚、明明白白。

      4、尊重領(lǐng)導(dǎo),聯(lián)合同志,遵守辦理,樂于助人

      作為一名職工,我可以自覺遵守上級領(lǐng)導(dǎo)和辦理,自動協(xié)作好作業(yè),遇事常請示報告。平常日子中,關(guān)懷照料身邊的搭檔,活躍幫忙需求幫忙的人。不傳達(dá)小道消息,不背后議論別人,不拉幫結(jié)派,不做不利于聯(lián)合的事。

      5、重視言行,建立文明、健康、杰出的職工形象

      在每次上班中,我都非常重視自己的'儀容和舉動。由于,作為收銀員也是展現(xiàn)酒店辦理和形象的一道窗口。在每一次替客人結(jié)帳時,我都堅(jiān)持淺笑,仔細(xì)對待,耐性的回答客人的疑問,為客人做最滿意的服務(wù)。

      二、存在問題

      1、本身的學(xué)習(xí)抓得還不緊

      在平常日子中,還不能抽暇加強(qiáng)文明常識的學(xué)習(xí),充分前進(jìn)自己,所讀的書也多半是一些文娛和消遣的雜志。

      2、作業(yè)的自動性、聯(lián)合協(xié)作認(rèn)識還有待加強(qiáng)

      作業(yè)中對上級組織或許本職范圍內(nèi)的作業(yè)都能不遺余力去做好,但在幫忙別人完結(jié)作業(yè)和參與單位的一些訓(xùn)練時還體現(xiàn)得不行活躍。

      3、下步計劃

      (1)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷前進(jìn)本身的文明素質(zhì)

      要加強(qiáng)對文明常識的學(xué)習(xí),特別是對外語的學(xué)習(xí)。爭奪做到每月讀一本好書,每周寫一篇小xxxx,每天看一張報紙。

     。2)盡力研究本職事務(wù),前進(jìn)職務(wù)技術(shù)

      不能滿意當(dāng)時的事務(wù)水平,還要謙虛的向事務(wù)精深的老同志學(xué)習(xí),不斷前進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,前進(jìn)作業(yè)效率,到達(dá)零失誤、零過失。

     。3)結(jié)壯盡力,為單位建造開展持續(xù)奉獻(xiàn)力氣

      在單位作業(yè)的這一年是我學(xué)到常識、增加身手的一年,也是我生長前進(jìn)、高興高興的一年,我要持續(xù)堅(jiān)持長處,戰(zhàn)勝缺乏,為單位的建造開展奉獻(xiàn)自己的一份力氣。

    年終工作總結(jié)15

      一年來的工作當(dāng)中我能夠深刻的了解到自己的狀態(tài),雖然一年的工作已經(jīng)結(jié)束了,但是還是有非常大的提高,我能夠堅(jiān)定的感受到這一點(diǎn),作為xxx的一員我也是能夠有很大的提高,工作方面有著很大提升,這讓我也逐漸的明白自己我是可以得到更大的進(jìn)步,工作方面我是不斷提高能力,也能夠處理好日常當(dāng)中的工作,一年的時間過去了,我也對接下來的工作很有信心,我相信我是可以在來年把工作做的更好的,在這年度考核之際,我確實(shí)應(yīng)該做好準(zhǔn)備,總結(jié)一番。

      作為xx的一員,我能夠深刻的體會到這一點(diǎn),近期在工作當(dāng)中我是能夠端正好態(tài)度,一年來我也是做的比較認(rèn)真的,在近期的工作當(dāng)中我是保持好的態(tài)度,工作當(dāng)中認(rèn)真吸取經(jīng)驗(yàn),通過自己的努力去搞好分內(nèi)的職責(zé),作為xxx的一名員工,我每天完成好自己的本職工作,也在業(yè)務(wù)方面我保持一個端正的態(tài)度,讓自己能夠做的比較細(xì)心一點(diǎn),一年來我也深刻的意識到了這一點(diǎn),近期在工作方面這是一個非常大的提高,不斷做好準(zhǔn)備,我可深刻的意識到了這一點(diǎn),20xx年來我發(fā)揮好工作狀態(tài),近期在工作方面我是深刻的意識到了,我還應(yīng)該做的更好,通過這樣的方式這也是一定的,在這一年當(dāng)中努力提升能力,保持好的心態(tài),清楚自己的每天要做什么,實(shí)現(xiàn)對自己的要求,一點(diǎn)點(diǎn)的去積累,這是關(guān)鍵的。

      深入了解公司各個方面的業(yè)務(wù),細(xì)節(jié)是非常重要的,我是可以做的更好細(xì)心,向周圍優(yōu)秀的同事學(xué)習(xí),我現(xiàn)在是深刻的意識到了這一點(diǎn),我也一定會在以后的工作當(dāng)中用一個更好的心態(tài)去對待,我知道過去的一年當(dāng)中,有非常多重要的'工作我還可以做的更好,其實(shí)也確實(shí)是感覺非常遺憾,所以在明年的工作當(dāng)中我一定會更加的努力,絕對不會辜負(fù)了公司的培養(yǎng),我會做的更好的,我也會讓自己在這方面有一個更好的工作方式,今年的工作是比較匆忙的,在這一點(diǎn)上面絕對是很重要的,不能忽視,當(dāng)然偶回顧過去的一年,也是有做的不夠的地方,這是缺點(diǎn)的,我經(jīng)常猶豫不決,在工作當(dāng)中這樣態(tài)度是非常不好的,容易出現(xiàn)很多的問題,所以我一定會糾正好自己的缺點(diǎn),在明年的工作當(dāng)中也一定會做的更好的,感激公司的培養(yǎng),這一年確實(shí)是非常的充實(shí),我也會繼續(xù)努力。

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