關(guān)于試用期工作的總結(jié)
總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人對(duì)某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書面材料,它可以促使我們思考,因此我們要做好歸納,寫好總結(jié)。如何把總結(jié)做到重點(diǎn)突出呢?以下是小編整理的關(guān)于試用期工作的總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
關(guān)于試用期工作的總結(jié)1
20xx年6月25日,我進(jìn)入了大翔集團(tuán),開始了畢業(yè)后的第一份工作。工作的時(shí)間總是過(guò)得特別快,轉(zhuǎn)眼間,已過(guò)了試用期三個(gè)月。在這三個(gè)月里,隨著每天發(fā)生的一點(diǎn)一滴,總是不斷的讓我感受到大翔是一個(gè)尊重理解的團(tuán)體,是一個(gè)溫暖和諧的大家庭。就從面試說(shuō)起吧,那天不小心闖入了二樓生產(chǎn)車間,隔著玻璃窗看到里面每個(gè)人都戴著帽子口罩,專心致志的工作。上到四樓,前臺(tái)非常禮貌熱情,走廊、辦公室里看到大家相互間遇到都會(huì)點(diǎn)頭微笑,每個(gè)人臉上都掛著和睦的笑容。特別是孫總的笑容,還有柔和的語(yǔ)氣,是那么的和藹可親。頓時(shí),我在心里就認(rèn)定這一定是個(gè)好領(lǐng)導(dǎo),這家公司一定是個(gè)好公司。
剛開始上班,就趕上公司的一次大型活動(dòng)——產(chǎn)學(xué)研基地揭牌儀式,我們又是準(zhǔn)備會(huì)議物資,又是布置場(chǎng)景,同時(shí)還穿上漂亮喜慶的禮服擔(dān)任禮儀。為了第二天的會(huì)議活動(dòng),我們中心的人個(gè)個(gè)都自愿留下來(lái)加班,忙得不亦樂(lè)乎,這正是體現(xiàn)了大翔人的工作作風(fēng),敬業(yè)忠誠(chéng)才能高效。廖主管說(shuō)這樣的活動(dòng)還不是最忙的時(shí)候,這讓我感受到了公司強(qiáng)大的綜合實(shí)力,也第一次體會(huì)到工作帶來(lái)的充實(shí)感。每天早上按時(shí)起床,去食堂吃早餐,然后在操場(chǎng)排隊(duì)做集團(tuán)晨操,通過(guò)晨操可以振奮一下精神爾后開始一天的工作。忙完了一天的工作,傍晚時(shí)分,跟同事一起散步,聽(tīng)著球場(chǎng)上傳來(lái)拍打籃球的聲音,仿佛置身在校園里。
在大翔工作很開心,每當(dāng)自己投入了時(shí)間跟精力完成了一樣工作時(shí)都會(huì)充滿成就感,就像整理裝飾完“工友和諧家園”,恢復(fù)了明窗凈幾的借閱環(huán)境,每次進(jìn)入圖書室都覺(jué)得分外溫馨。當(dāng)然偶爾也會(huì)有不順心的事,比如不喜歡去雜物間,因?yàn)槔锩嫖锲穪y七八糟的而且特別熱,他們都稱之為桑拿房。每次去里面找東西是比較無(wú)奈的事,因?yàn)槲锲窋[放很雜亂,所以很難找,找不到又心急。直到有一天終于下定決心去進(jìn)行整理,現(xiàn)在里面也變得豁然開朗了許多。最重要的是通過(guò)自己整理了一遍,便清楚了里面有哪些物資,放在哪個(gè)位置。在開心之余,心里也由生出幾分愧疚,管理和熟悉公司的`活動(dòng)物質(zhì)是作為企業(yè)文化文員最基礎(chǔ)最本質(zhì)的工作,不應(yīng)該因?yàn)橹昂軄y就不去整理,不去整理怎么能清晰的知道有哪些物品以及擺放在哪呢?又怎么能在急需要用的時(shí)候立刻拿出呢?縱使呆在里面很難受,只要下定決心,一鼓作氣,很快就能完成。以后在工作里一定不能偷懶,不能怕苦存僥幸心理,這是對(duì)工作極不負(fù)責(zé)的表現(xiàn),也降低了自己的工作效率和質(zhì)量。
當(dāng)然,在個(gè)三個(gè)月以來(lái),我發(fā)現(xiàn)自己工作方面也存在很多不足之處,不善于去總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不善于從錯(cuò)誤中去吸取教訓(xùn),不懂得去尋找更加便捷的解決問(wèn)題的方法,不懂得去追求效率所以,希望今后的日子,在自己的努力和大家的幫助下,可以慢慢提升自己。在此,我也跟孫總匯報(bào)一下三個(gè)月以來(lái)的工作內(nèi)容如下:負(fù)責(zé)相關(guān)費(fèi)用的申報(bào)。部門或公司活動(dòng)的費(fèi)用產(chǎn)生需要填寫費(fèi)用單沖賬或預(yù)支單預(yù)取,將其相關(guān)明細(xì)附費(fèi)用單后面上交給財(cái)務(wù)。費(fèi)用報(bào)銷的形式分現(xiàn)金、匯款、沖賬。這些需要在備注欄里注明。
附于后面的明細(xì)分為發(fā)票、收據(jù)、證明,發(fā)票和收據(jù)不能放在同一費(fèi)用單后,要分開填寫。所有上交的費(fèi)用單都需要在賬目本上做詳細(xì)的登記,費(fèi)用報(bào)銷下來(lái)以后也需要在賬目本上做相應(yīng)的注明。填寫費(fèi)用單需要細(xì)心,做好登記。
關(guān)于試用期工作的總結(jié)2
本人x自20xx年xx月xx日起幸運(yùn)地成為公司總部行政人事部的一員后,至今已工作二個(gè)月了,在這期間,我努力適應(yīng)工作及工作環(huán)境,認(rèn)真地履行自己的工作職責(zé),較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),同時(shí)深切地感受到與同事之間和諧相處、團(tuán)結(jié)協(xié)作的喜悅,而對(duì)因不能面面俱到而留下的遺憾也進(jìn)行反思總結(jié),不斷吸取教訓(xùn),因此在工作崗位上積累了更多的經(jīng)驗(yàn),獲得了進(jìn)步,F(xiàn)在就這二個(gè)月的.工作,我做出如下整理和總結(jié),敬請(qǐng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)予以批閱并允許轉(zhuǎn)正:
一、人事方面
1、招聘工作:協(xié)助人事專員進(jìn)行招聘工作,目前為止參加現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)四次;做好求職者來(lái)電登記,以便專人進(jìn)行后續(xù)的跟進(jìn)及人才儲(chǔ)備。
2、資料整理工作:完善勞動(dòng)合同管理資料。對(duì)目前在職員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)訂、鑒證等工作;離職員工勞動(dòng)合同進(jìn)行封存管理;對(duì)公司人事文件及資料的歸檔及整理。
3、社保、團(tuán)體意外險(xiǎn)模塊工作:每月轉(zhuǎn)正員工社保增員,離職員工社保減員;x月份進(jìn)行本地戶口職工最低工資的調(diào)整。
二、優(yōu)缺點(diǎn)總結(jié)
1、優(yōu)點(diǎn):為人正直,能堅(jiān)持原則;對(duì)工作有激情,舍得付出;能吃苦耐勞;良好的溝通表達(dá)能力;有一定的人事工作經(jīng)驗(yàn)及基礎(chǔ)。
2、缺點(diǎn):有點(diǎn)理想化,追求完美主義;有時(shí)太過(guò)于直率;性子急;缺少人力資源系統(tǒng)管理培訓(xùn);對(duì)公司管理及經(jīng)營(yíng)模式了解的不太透徹。
以上是我試用期間的工作總結(jié),領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事的支持使我很快融入公司的文化氛圍中,使我在不同的方面得到全面的發(fā)展,我的職業(yè)規(guī)劃之路邁出了重要的步伐,我與x共發(fā)展。
關(guān)于試用期工作的總結(jié)3
八年前,當(dāng)我第一次從醫(yī)院門口經(jīng)過(guò),看到病房樓頂懸掛著“鄭州市骨科醫(yī)院”幾個(gè)醒目大字時(shí),我心里便悄悄地暗藏了一個(gè)遠(yuǎn)大的夢(mèng)。不過(guò),那時(shí)我還只是鄭州大學(xué)公共衛(wèi)生學(xué)院預(yù)防醫(yī)學(xué)系的一名普通醫(yī)學(xué)生。八年后,當(dāng)我從鄭州大學(xué)第一附屬醫(yī)院骨外科臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)碩士研究生畢業(yè),第一次邁進(jìn)鄭州市骨科醫(yī)院的莊嚴(yán)大門時(shí),我知道,從那時(shí)刻起,我將成為一名驕傲的骨醫(yī)人;厥讜r(shí)光歲月,緣分的天空給予了我莫大的恩寵,或許今日的邀約為的是續(xù)就八年前的那個(gè)夢(mèng),夢(mèng)圓的希冀,將再次引領(lǐng)我步入另一段絢爛的光彩人生之路。
時(shí)光荏苒,我于XX年7月24日入職我院dnv認(rèn)證辦公室以來(lái),不知不覺(jué)間已經(jīng)過(guò)去四個(gè)多月了。四個(gè)月以來(lái)的工作洗禮熏陶,浸染著我內(nèi)心對(duì)工作的那份赤誠(chéng)。我發(fā)現(xiàn)自己正由一名清純的學(xué)生慢慢地向著實(shí)在的社會(huì)人蛻變,那稚氣的學(xué)生時(shí)代已然成為過(guò)去可感的歷史,今日的現(xiàn)實(shí)工作,將促使我向著另一種社會(huì)人生角色轉(zhuǎn)變,各種責(zé)任和使命感油然而生,紛至沓來(lái)。而這一切的變化是我在dnv認(rèn)證辦公室任職以來(lái)的工作所帶給我的。我并不刻意去為自己的生命之路做特別的安排。我把自己人生的路交給各種陰差陽(yáng)錯(cuò)的緣。因?yàn)樾啪墸蚨蔷壏值牧α繛槲业娜松蜂伾狭艘坏牢宀式k麗的光芒。作為一名剛畢業(yè)的臨床醫(yī)學(xué)碩士研究生,能榮幸地加入到我院神圣的dnv認(rèn)證工作中來(lái),我想是緣分給予我的恩賜。作為我院新成立的科室,作為一個(gè)承擔(dān)著全院重要使命的科室,dnv認(rèn)證工作是美好而神圣的,飽含著深遠(yuǎn)的意義。在這里,全院的dnv認(rèn)證承載著一個(gè)遠(yuǎn)大的夢(mèng),夢(mèng)的起航正從這里開始。正如連鴻凱院長(zhǎng)所說(shuō),我們的足跡必將載入鄭州市骨科醫(yī)院發(fā)展的史冊(cè),作為科室的成員之一,能接受這份光輝的使命,享受這份殊榮,足以讓我的人生之路著上另一道亮麗的色彩。我倍感珍惜我行經(jīng)的足跡點(diǎn)綴于我前行的旅途上,所以我誠(chéng)懇地接受著,默默地堅(jiān)守于崗位上,做著我第一份珍貴的工作,履行我的職責(zé)。
從我入職的第一天起,就注定了我將與dnv認(rèn)證結(jié)下不解之緣。那時(shí),我對(duì)dnv認(rèn)證還是陌生的,不明白那是為何物。通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)niaho國(guó)際醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)院差距性分析報(bào)告,我才慢慢懂得了我們醫(yī)院引入以風(fēng)險(xiǎn)管理為特長(zhǎng)的dnv國(guó)際醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn),是要使我們醫(yī)院按照國(guó)際醫(yī)院評(píng)審的要求和最佳實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),通過(guò)建立適合自身管理提升的系統(tǒng)化管理制度和流程框架,從臨床、管理和環(huán)境安全三方面評(píng)審我院目前的發(fā)展?fàn)顩r,以全面提升我院的醫(yī)療服務(wù),運(yùn)營(yíng)管理及在國(guó)內(nèi)外醫(yī)療行業(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)力,推進(jìn)我院的可持續(xù)發(fā)展。神圣的使命感激起了我工作的熱情,在王翔宇主任的帶領(lǐng)下,我與團(tuán)隊(duì)成員按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)認(rèn)真真地做好本職工作,勤勉不懈。從來(lái)dnv認(rèn)證科室的第一天開始,我就把自己真正融入到我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中,與科室同事之間通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,通過(guò)日常工作中的互幫互助,使我們這個(gè)大團(tuán)隊(duì)的伙伴們更加團(tuán)結(jié)與友愛(ài),攻克著工作上的每一件事情,積極地配合科主任完成dnv認(rèn)證工作的階段性目標(biāo),并堅(jiān)定地向著最終的目標(biāo)邁進(jìn)。
在dnv認(rèn)證科室任職的這幾個(gè)月里,我每天都在勤勉地思考,每天都在用心地琢磨著工作上的每一件事,每天都在深切地體味著工作給予我人生的更多的實(shí)際意義。我看到了自己的逐漸成長(zhǎng),我感覺(jué)到了一股工作帶給我生活的動(dòng)力在心靈深處暗暗地涌動(dòng)。更多的時(shí)候,我覺(jué)得我所從事的不僅僅是一份工作,而是一位可敬的生活向?qū)、老師,是自己前行路上的指引者。我的工作提供給了我一個(gè)施展所學(xué)的`平臺(tái),不斷挖掘出我的潛力,并期待我的提升與發(fā)展。它就是一座人生的大舞臺(tái),讓我能盡情地展現(xiàn)自己的想法與活力。它也像是一個(gè)生活的港灣,讓我從此褪去人生漂泊的意志,以專心致志的心態(tài),保留住內(nèi)心里的這份強(qiáng)大的溫暖。
因緣際會(huì),身為驕傲骨醫(yī)人的一份子,我將以我的真誠(chéng)奉獻(xiàn)我的行動(dòng)。在往后工作的道路上,我將始終遵循“厚德精誠(chéng),力行博愛(ài)”的醫(yī)院精神,更加努力扎實(shí)地工作,以“醫(yī)者仁心”的情懷,恪守職業(yè)道德,兢兢業(yè)業(yè),刻苦學(xué)習(xí)鉆研,將自己的專業(yè)知識(shí)與具體工作實(shí)踐更加緊密地結(jié)合起來(lái),滿懷奮發(fā)有為的豪情,以朝氣蓬勃的精神狀態(tài),自覺(jué)發(fā)揮聰明才智,履行崗位職責(zé),努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的每項(xiàng)任務(wù),為醫(yī)院的發(fā)展建設(shè)添磚加瓦,為醫(yī)院美好的明天譜寫一曲壯麗的人生之歌。
關(guān)于試用期工作的總結(jié)4
我有幸來(lái)到公司工作。在這樣一個(gè)優(yōu)越舒適而又能充分發(fā)揮個(gè)人智慧能力的環(huán)境中,不覺(jué)已經(jīng)工作了將近三個(gè)月的時(shí)間。在這幾個(gè)月的工作中我深切感受到的是領(lǐng)導(dǎo)無(wú)微不至的關(guān)懷、公司兩級(jí)管理人員認(rèn)真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、同事們團(tuán)結(jié)奮發(fā)的干勁,體會(huì)到的是XX人作為拓荒者的艱難和堅(jiān)定,這對(duì)剛剛走上工作崗位的我來(lái)說(shuō),是受益匪淺的,同時(shí)也為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎(chǔ),F(xiàn)在我將這三個(gè)月來(lái)的工作情況作一簡(jiǎn)單總結(jié)。
在思想上,我深刻地認(rèn)識(shí)到,從其他行業(yè)轉(zhuǎn)入物流行業(yè),新環(huán)境、新領(lǐng)導(dǎo)、新同事、新崗位,對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)良好的發(fā)展機(jī)遇,也是一個(gè)很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機(jī)會(huì)。在工作初期,我認(rèn)真了解了公司的發(fā)展概況,學(xué)習(xí)了公司的規(guī)章制度,熟悉了辦公室日常管理事務(wù)及物流行業(yè)的一些基礎(chǔ)知識(shí),同時(shí),也從多方面努力摸索工作的方式、方法,積極鍛煉自己的工作能力,力求盡快完成自身角色的轉(zhuǎn)變,以嶄新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰(zhàn)。在工作上,我主要從事的是是辦公室的日常工作。辦公室對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的一員,我清醒地認(rèn)識(shí)到,辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒,有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排、迎來(lái)送往等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,我強(qiáng)化工作意識(shí),注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯(cuò)。在主管領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持下,我基本上做到了事事有著落、件件有落實(shí)。
三個(gè)月來(lái),在主管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我基本上保證了辦公室日常工作的有序運(yùn)轉(zhuǎn),上級(jí)文件的處理、傳閱,每月餐票、油票的發(fā)放,以及其他由辦公室主辦的一些事情都做到了及時(shí)、準(zhǔn)確、無(wú)誤。三個(gè)月來(lái),我參與起草了一些文件,如《關(guān)于禁止管理人員利用職務(wù)職權(quán)從事參與或變相參與公司所屬業(yè)務(wù)項(xiàng)目的有關(guān)規(guī)定》等,起草撰寫了一些工作材料,參與了公司兩級(jí)機(jī)關(guān)一般管理人員年度業(yè)績(jī)考核測(cè)評(píng)工作,同時(shí),也積極主動(dòng)地完成了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他事情。三個(gè)月的時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝,我雖然做了一些工作,但仍然存在不少問(wèn)題,主要表現(xiàn)在:、初到公司,無(wú)論從業(yè)務(wù)能力,還是從思想上都存在許多的不足,感覺(jué)上是每天疲于應(yīng)付工作。盡管如此,但是我在很多方面得到了公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助,所以我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了新的工作。、缺乏創(chuàng)新精神。不能積極主動(dòng)地發(fā)揮自身聰明才智,而是被動(dòng)消極地適應(yīng)工作需要。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成,但自己不會(huì)主動(dòng)牽著工作走,很被動(dòng)。缺乏認(rèn)真鉆研、開拓進(jìn)取的精神,忙碌于日常小事,工作沒(méi)有上升到一定高度。、工作不很扎實(shí),不能與時(shí)俱進(jìn)。作為一名剛剛踏入社會(huì)的大學(xué)生,身上缺乏青年人應(yīng)有的朝氣,學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新東西不夠。自身也存在眼高手低、懶于動(dòng)手的毛病,不能專注于工作學(xué)習(xí),很多知識(shí)雖然了解但卻不精。
在今后的工作中,我將努力改正自身缺點(diǎn),以更大的熱情投入到工作中去。首先,加強(qiáng)學(xué)習(xí),主動(dòng)學(xué)習(xí)。身處當(dāng)今知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,必須時(shí)刻學(xué)習(xí)方能不落伍,所以我將把加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平,樹立良好的職業(yè)道德,作為一項(xiàng)日常重要工作來(lái)抓,以嚴(yán)肅的態(tài)度,飽滿的熱情,嚴(yán)格的紀(jì)律,全身心地投入學(xué)習(xí),為我的工作積累必要的基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能。其次,提高服務(wù)意識(shí),改進(jìn)工作作風(fēng)。作為辦公室的一名工作人員,我將本著為人民服務(wù)的原則,熱情、主動(dòng)地做好自己的本職工作,為前來(lái)辦事的人員提供滿意的服務(wù)。再次,提高工作能力,勇于創(chuàng)新。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進(jìn)一步提高自身的工作能力,以積極的心態(tài)面對(duì)每天的工作任務(wù)。同時(shí),我也將注重鍛煉自己的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力,不斷在工作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。
關(guān)于試用期工作的總結(jié)5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!我是廣告部的,從來(lái)公司至今,不知不覺(jué)中,我已經(jīng)在公司工作了三個(gè)月了,首先在此感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予我的支持和幫助,也正是由于領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的信任,我才能順利通過(guò)試用期。我總結(jié)了這段時(shí)間內(nèi)的工作情況,我對(duì)廣告行業(yè)也有了初步的認(rèn)識(shí)和了解,并且在工作能力上有了一定的提升:
一、文案撰寫。
在這段試用期的工作中,我體會(huì)到培養(yǎng)文案的本能是最基本的,也是相當(dāng)必要的,而且寫作的時(shí)候一定要有目的性和邏輯性,找好角度,想好提綱再入手。
二、創(chuàng)新精神。
在這個(gè)時(shí)間和空間都在爆發(fā)的時(shí)代,創(chuàng)新無(wú)疑是點(diǎn)睛之筆,即使自己的作品并不是很有創(chuàng)意,但是一定要堅(jiān)持創(chuàng)新意識(shí)。
三、動(dòng)手能力。
死讀書是沒(méi)用的,動(dòng)手能力才是最可靠的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)根本,我學(xué)習(xí)了制作廣告腳本和PS基本操作,沒(méi)有操作就沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)。作為一個(gè)新人,通過(guò)這段時(shí)間的工作和與領(lǐng)導(dǎo)及同事們的相處,我對(duì)公司的文化和制度都有了初步的了解。在此提出幾點(diǎn)建議,希望能夠幫到公司:
1、尊重和被認(rèn)同感是員工工作動(dòng)力的重要因素之一,在人性化管理方面,能夠讓員工感受到公司的體貼,是非常必要的。比如,為深夜加班的同事準(zhǔn)備充饑的零食、將專業(yè)書籍?dāng)[放在公共區(qū)域,方便員工瀏覽等等。一個(gè)甜蜜的微笑,一個(gè)鼓勵(lì)的眼神,都可以體現(xiàn)公司人性化的管理。
2、員工個(gè)人素質(zhì)的提高,會(huì)對(duì)公司未來(lái)的發(fā)展奠定很扎實(shí)的'基礎(chǔ),所以,在工作與學(xué)習(xí)方面,公司可以不定期地對(duì)員工進(jìn)行規(guī)范化的職能培訓(xùn)、建立一個(gè)可供所有員工瀏覽的公共素材庫(kù)等。
再次感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們?cè)谶@段時(shí)間給予我的鼓勵(lì)和支持,這也是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷,我會(huì)永遠(yuǎn)珍惜現(xiàn)在,把過(guò)去的點(diǎn)點(diǎn)滴滴都變成我前進(jìn)的動(dòng)力,我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神和思想境界。公司未來(lái)的發(fā)展還要靠全體員工的不懈努力,在這里,我也祝愿公司在未來(lái)發(fā)展的道路上夠蒸蒸日上,創(chuàng)出更多的輝煌和成功!
關(guān)于試用期工作的總結(jié)6
公司的人事骨干力量人事主管一職,在公司的人員調(diào)派,招聘,各種職位崗位職責(zé)的制定,績(jī)效考核制度的制定及執(zhí)行等方面的工作起著重要的作用。忙碌的一年過(guò)去,以下是深圳地區(qū)人事主管年終總結(jié)資料,請(qǐng)閱覽:三年的時(shí)間匆匆逝去,銳奇電子有限公司的運(yùn)作也已步入正軌。人力資源部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下、在公司各部門的共同努力下,緊緊圍繞集團(tuán)公司的發(fā)展目標(biāo),較好地完成了上級(jí)和公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。人力資源部的工作是以每一年度人力資源管理工作計(jì)劃為基礎(chǔ),并配合公司的工作重心逐步開展的,F(xiàn)將三年來(lái)我部門完成的工作總結(jié)如下:
一、公司人力資源管理體系的建立和完善
1.公司組織架構(gòu)的完善及人員編制的確定
人力資源部在公司成立的第一年就劃分、明確了各部門的組織架構(gòu),分析并制定了各部門的崗位設(shè)置及人員編制,從而初步確定了公司的定員定編,并且不斷依據(jù)實(shí)際情況和工作重點(diǎn),有針對(duì)性地對(duì)各部門的定員定編進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,以期使公司的人員與崗位設(shè)置情況達(dá)到最佳的配置,最大可能地發(fā)揮每一個(gè)職能部門和員工的作用。
2.公司管理制度體系的建立
我們深知嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的管理對(duì)一個(gè)公司的生存和發(fā)展具有極其重要的意義,所以人力資源部一直致力于建立完善的公司內(nèi)部管理體系。具體而言,規(guī)劃組織編制了三套內(nèi)部基礎(chǔ)管理的規(guī)范性文件——《公司崗位職責(zé)》、《公司人力資源管理制度》、《公司績(jī)效考核制度》。
3.人事管理體系的確立
人力資源部在致力于建立完善公司基礎(chǔ)管理體系的同時(shí),也不忘人力資源部自身規(guī)范管理體系的建立工作。制定了新的薪酬制度體系,并且為了系統(tǒng)配合公司新的薪酬制度,制定了公司績(jī)效考評(píng)制度草案,并不斷進(jìn)行調(diào)整和完善。
二、職工人數(shù)的確定
三年的經(jīng)營(yíng)中,我深深感到確定職工人數(shù)是人力資源部重中之重的工作。人力資源部,是一個(gè)“管人”的部門,只有確切知道公司公司的職工數(shù)量信息,接下來(lái)計(jì)算工資、個(gè)人所得稅、福利費(fèi)等其他工作才能順利進(jìn)行。假如職工人數(shù)有誤,那接下來(lái)所作的都將會(huì)是無(wú)用功,而且還會(huì)為公司帶來(lái)災(zāi)難性得損失。而公司在每年都會(huì)跟隨市場(chǎng)變化而不斷調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,生產(chǎn)線、直接工人、管理人員等都在變動(dòng),因此職工人數(shù)的確定的工作顯得相當(dāng)繁重。
三、公司人員招聘工作
第一年是公司高速發(fā)展的一年,是公司人員流動(dòng)較為頻繁的一年,也是公司人員招聘工作任務(wù)繁重的一年。在這一年里,公司的空缺崗位多,人員需求多,要求員工到崗時(shí)間緊迫,故人力資源部在招聘工作中花費(fèi)了較多的時(shí)間和精力。
四、培訓(xùn)工作
職工培訓(xùn)主要體現(xiàn)在培訓(xùn)費(fèi)的提取。因?yàn)楫a(chǎn)品的合格率、iso都與培訓(xùn)有直接關(guān)系,所以職工培訓(xùn)與生產(chǎn)休戚相關(guān)。為了能申請(qǐng)到iso9000,公司生產(chǎn)產(chǎn)品合格率必須達(dá)到90%以上,因此每年都得投入培訓(xùn)費(fèi)來(lái)保持90%的合格率。然而,培訓(xùn)會(huì)提升職工級(jí)別,經(jīng)過(guò)一年培訓(xùn),原本公司要求級(jí)別的.工人級(jí)別提升,就會(huì)出現(xiàn)職工級(jí)別過(guò)高的情況,給公司帶來(lái)沒(méi)必要的工資支出。這時(shí),裁減高級(jí)別的職工,再聘請(qǐng)低級(jí)別的工人會(huì)是最好的選擇。因此,在進(jìn)行培訓(xùn)費(fèi)用提取時(shí),還應(yīng)做好來(lái)年裁減多余高級(jí)工人的賠償金。
五、日常人事管理工作
我部門在完成上述工作的同時(shí),充分發(fā)揮了本部門的基礎(chǔ)職能作用,在規(guī)范管理、工資核算、辦理員工保險(xiǎn)、組織各項(xiàng)活動(dòng)等方面起到了應(yīng)有的作用?傊,在公司市場(chǎng)運(yùn)作的三年中,人力資源部在人力不足的情況下堅(jiān)持一切以公司利益為重的原則,在各部門中起到了較好的引導(dǎo)模范作用。當(dāng)然,在三年的工作中,我部門也存在一些不足。主要體現(xiàn)在:
1.在管理制度體系的建立方面,光有好的想法,而沒(méi)有加大推進(jìn)力度,導(dǎo)致有些工作沒(méi)能按時(shí)完成;
2.在各部門的工作協(xié)調(diào)力度方面,還有待加強(qiáng);
3.各部門的分工還不夠明確,有待跟進(jìn);
4.在員工的培訓(xùn)上未能投入更大的精力,導(dǎo)致培訓(xùn)工作沒(méi)能系統(tǒng)地組織展開。
綜上所述,三年來(lái)人力資源部的工作是較有成效的,作為公司運(yùn)作的重要組成成員發(fā)揮了應(yīng)有的作用,我們決心不斷發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)自身的不足,為公司的進(jìn)一步發(fā)展發(fā)揮更大的作用和效能。
關(guān)于試用期工作的總結(jié)7
10月份,我很榮幸加入電信通訊行業(yè),很開心來(lái)到電信上班,來(lái)到充滿生機(jī)的工作使我感到十分興奮。XX年畢業(yè)以來(lái)我一直從事終端銷售工作,對(duì)門店的經(jīng)營(yíng)管理等各方面都有一定的了解,但是對(duì)手機(jī)這高科技產(chǎn)品行業(yè)我還是一知半解。對(duì)行業(yè)的不了解以及工作性質(zhì)的改變,面對(duì)這份工作我如同一張白紙,在這里可要感謝領(lǐng)導(dǎo)愿意給我進(jìn)入公司學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),并給了我充分的指引讓我可以在新的崗位上學(xué)習(xí)鍛煉。帶著一顆求學(xué)之心,我這兩個(gè)月先從公司制度入手了解公司的具體運(yùn)作,然后到門店實(shí)操觀察,了解門店的運(yùn)作模式后,運(yùn)用曾經(jīng)在門店管理的經(jīng)驗(yàn),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并指出改正;在參加廣州培訓(xùn)后,我對(duì)手機(jī)行業(yè)增加了不少新的認(rèn)識(shí);對(duì)門店新員工開展崗前培訓(xùn)的工作,不僅增強(qiáng)了門店員工的歸屬感,也增加了我對(duì)公司的企業(yè)文化的理解,增強(qiáng)了自己的培訓(xùn)能力;通過(guò)建立完整的培訓(xùn)流程以及完善公司相關(guān)的培訓(xùn)制度,使我對(duì)培訓(xùn)體系有了更深的認(rèn)識(shí);對(duì)公司手冊(cè)的添加及完善工作,也使我能更全面理解公司的整體管理理念;協(xié)助基層員工招聘、錄用工作,增強(qiáng)了我的閱人能力;協(xié)助門店舉行新機(jī)型功能賣點(diǎn)、銷售技巧的培訓(xùn),增加了我對(duì)手機(jī)單品及其相關(guān)知識(shí)的了解出國(guó)。
總結(jié)這兩個(gè)月來(lái)的工作,我按著領(lǐng)導(dǎo)的指引,在新行業(yè)新工作上結(jié)合以往的工作經(jīng)驗(yàn),邊學(xué)習(xí)邊運(yùn)用。從之前的執(zhí)行公司安排到現(xiàn)在策劃工作,安排工作,我覺(jué)得自己有了很大的改變,很開心領(lǐng)導(dǎo)也看到了我的進(jìn)步,支持以及鼓勵(lì)我的工作。同時(shí)我也看到了自己的缺點(diǎn)和不足,就是粗心和對(duì)手機(jī)不夠了解,所以在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,多渠道學(xué)習(xí),我相信憑著自己的'責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭(zhēng)取更大的進(jìn)步。綜合來(lái)講我在人事助理職位上學(xué)到了很多,也更加明確了自己的人生方向。在這里要再次感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我學(xué)習(xí)、工作的機(jī)會(huì),雛燕有反哺之情,人有報(bào)恩之義,惟其如此,我會(huì)在以后的工作中更努力、更認(rèn)真、更好地為作出貢獻(xiàn)。
我始終相信,不做超越自己的攀登,那么天空的存在還有何意義?既然公司給了我這個(gè)機(jī)會(huì),讓我得以鍛煉,我就要更加珍惜,更加努力,讓自己的職業(yè)道路在經(jīng)營(yíng)理念中,綻放出更加璀璨的光芒!
關(guān)于試用期工作的總結(jié)8
此前我非常希望能夠進(jìn)入通信領(lǐng)域的大公司,而華星創(chuàng)業(yè)是這個(gè)行業(yè)的佼佼者,通過(guò)面試,我于13年8月19日順利入職于杭州華星創(chuàng)業(yè)通信技術(shù)股份有限公司。我為能夠成為華星創(chuàng)業(yè)的一名員工而感到驕傲和自豪。在試用期內(nèi)我主要供職于浙江大區(qū)的寧波電信LTE的項(xiàng)目,主要負(fù)責(zé)LTE的單站驗(yàn)證和簇優(yōu)化的工作,LTE單站驗(yàn)證主要包括業(yè)務(wù)的驗(yàn)證和覆蓋的驗(yàn)證,每天要做2~6個(gè)的單站驗(yàn)證工作,晚上回來(lái)要對(duì)每個(gè)站點(diǎn)的測(cè)試log進(jìn)行分析,然后寫出單站驗(yàn)證的報(bào)告;簇的優(yōu)化包括對(duì)簇的測(cè)試,分析和報(bào)告的輸出。然后可對(duì)個(gè)別站點(diǎn)進(jìn)行RF優(yōu)化。在試用期內(nèi),在學(xué)習(xí)方面通過(guò)對(duì)LTE的學(xué)習(xí)使我對(duì)LTE的認(rèn)識(shí)更深一步,對(duì)LTE的原理和構(gòu)架有了長(zhǎng)足的'認(rèn)識(shí),在此期間項(xiàng)目上還對(duì)初級(jí)和準(zhǔn)初級(jí)人員進(jìn)行LTE培訓(xùn),在此我要感謝我的同事和經(jīng)理對(duì)的幫助關(guān)懷,我現(xiàn)在在空余時(shí)間也會(huì)自己學(xué)習(xí)LTE的各方面知識(shí);在交際方面我與各位同事間友好相處,與工作相關(guān)的人友好和平相處;在工作能力方面,我已經(jīng)從跟著別人后面學(xué)習(xí),工作需要?jiǎng)e人幫助進(jìn)步到現(xiàn)在獨(dú)立完成每天的相關(guān)工作內(nèi)容,而且在速度和效率上有了很大的提高;在生活上的進(jìn)步更大,以前用著家里的錢,不知生活的艱辛,且在生活上需要家人和朋友的些許照顧,而現(xiàn)在,通過(guò)在項(xiàng)目上上的奔波和歷練,已經(jīng)在生活上學(xué)到了如何照顧自己和關(guān)懷他人。在組織紀(jì)律上,已經(jīng)從以前的個(gè)小憤青成長(zhǎng)成為現(xiàn)在有組織性,有紀(jì)律性,在行為和思想上向組織靠攏,對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的要求知道該如何去更高效的執(zhí)行。
在自己所屬的部門,有很多的地方需要贊揚(yáng),比如對(duì)部門員工進(jìn)行相關(guān)工作的培訓(xùn),團(tuán)隊(duì)的凝聚力較強(qiáng),組織紀(jì)律嚴(yán)明,賞罰分明,對(duì)員工的人性化管理等等方面。不過(guò)有些地方還是有待提高,比如在人性化管理方面還不夠完善;企業(yè)文化不夠鮮明,對(duì)員工的晉升關(guān)懷不夠。
今后工作開展的思路主要有幾條,努力做好本職工作,嚴(yán)格要求自己,爭(zhēng)取做到領(lǐng)導(dǎo)信得過(guò),工作過(guò)硬的華星一員;
1.擠時(shí)間學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的知識(shí),是自己的工作能力得到機(jī)一部的提高,進(jìn)一步地位工作服務(wù);
2.和同事搞好關(guān)系,和周圍的人和諧共處;
3.認(rèn)真負(fù)責(zé),勇于承擔(dān)部門派給的任務(wù)和責(zé)任,做個(gè)有擔(dān)當(dāng)?shù)娜耍?/p>
4.保持自己謙和的態(tài)度,以及整潔的形象,處處展現(xiàn)華星創(chuàng)業(yè)的形象;
5.保持部門良好的團(tuán)隊(duì)精神。
關(guān)于試用期工作的總結(jié)9
我加入青島x公司擔(dān)任報(bào)價(jià)工作至今已經(jīng)有兩個(gè)月了,在這段日子里,我從內(nèi)裝產(chǎn)品的零部件報(bào)價(jià)著手,直到獨(dú)立完成整車內(nèi)裝金屬部件的成本核算,逐漸的了解了本公司報(bào)價(jià)的工作流程、核算方式和任務(wù)編制等,也從中體會(huì)到了報(bào)價(jià)工作的重要性,現(xiàn)簡(jiǎn)要敘述如下:在兩個(gè)月的工作中,公司領(lǐng)導(dǎo)包括田總、何經(jīng)理、蔡工以及部門同事、采購(gòu)中心同事等給予了我莫大的支持和幫助,讓我深刻地感受到了這個(gè)大家庭的溫暖。尤其是作為我進(jìn)入公司的師傅蔡工,更是盡心竭力,將所掌握的報(bào)價(jià)方法、相關(guān)的報(bào)價(jià)資料、數(shù)據(jù)等詳盡地傳授給我,使我能夠在一個(gè)全新的工作環(huán)境中盡快適應(yīng)并及時(shí)調(diào)整好自身的工作狀態(tài),使我能盡快的了解公司管理、了解報(bào)價(jià)工作流程。我為自己有幸成為一份子更為能夠結(jié)識(shí)蔡工這樣的師傅而高興。并由衷的希望能夠通過(guò)自身的努力為公司貢獻(xiàn)自己的一份力量。
進(jìn)入公司以來(lái),無(wú)論從工作協(xié)助還是崗位培訓(xùn)等方面,都得到了公司相關(guān)部門大量的支持,使我能夠及時(shí)認(rèn)識(shí)自身的不足,在工作的同時(shí)能夠不斷汲取專業(yè)方面的知識(shí)來(lái)充實(shí)自己,從而確保了自身優(yōu)質(zhì)的工作質(zhì)量和良好的工作狀態(tài)的保持。在初期的內(nèi)裝報(bào)價(jià)工作中,蔡工教導(dǎo)我,由淺入深,先是從產(chǎn)品零部件的報(bào)價(jià)著手,了解零件成本價(jià)格的分項(xiàng)構(gòu)成、公式計(jì)算、糾錯(cuò)方法等,逐漸的,由進(jìn)行一個(gè)產(chǎn)品分項(xiàng)的核算,到整車內(nèi)裝金屬項(xiàng)目的報(bào)價(jià)工作。在報(bào)價(jià)中,也曾經(jīng)遇到過(guò)一些較為棘手的問(wèn)題,例如:由于技術(shù)部門進(jìn)行了相關(guān)零部件圖號(hào)的更新而
未能及時(shí)下達(dá)更改,在核算一個(gè)項(xiàng)目時(shí),對(duì)于其中的零件圖紙資料等無(wú)從查考技術(shù)圖號(hào),在經(jīng)過(guò)大量的圖紙資料查閱和電腦查詢后,仍然找不到結(jié)果,最后,與技術(shù)部門的工程師進(jìn)行相關(guān)的溝通后,才獲取到技術(shù)更改信息,得以正確的開展報(bào)價(jià)工作。在報(bào)價(jià)過(guò)程中,每逢遇到難解的問(wèn)題,我均習(xí)慣進(jìn)行必要的思考,無(wú)法想通的,都會(huì)積極向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教,以期在報(bào)價(jià)中遇到的不清楚的問(wèn)題能夠全部得到解決,吃透、理解透,如實(shí)的反映產(chǎn)品的成本價(jià)格。
作為一名合格的報(bào)價(jià)員所應(yīng)當(dāng)具備的素質(zhì),我認(rèn)為,不僅僅是對(duì)于行業(yè)知識(shí)的了解,對(duì)于行業(yè)工作技能的掌握程度,更為重要的,是實(shí)事求是,細(xì)心謹(jǐn)慎的工作態(tài)度。報(bào)價(jià)員的工作崗位,是為公司董事長(zhǎng)及業(yè)務(wù)部門提供確切的產(chǎn)品成本數(shù)據(jù),以期使公司對(duì)客戶的投標(biāo)活動(dòng)和產(chǎn)品價(jià)格談判能夠順利的完成,保證業(yè)務(wù)訂單的順利接收。報(bào)價(jià)數(shù)據(jù)如果不合理,過(guò)高,則客戶訂單無(wú)法順利接收。過(guò)低,則有可能接單后給公司造成虧損,無(wú)法順利的達(dá)成預(yù)期的效益。所以,報(bào)價(jià)工作的準(zhǔn)確性、合理性,就顯得尤為重要。如何做到準(zhǔn)確、合理的報(bào)價(jià),在這個(gè)過(guò)程中,信息溝通的不暢達(dá),大量的特殊材料應(yīng)用,市場(chǎng)價(jià)格的不規(guī)律變動(dòng)等,一直是困擾報(bào)價(jià)工作準(zhǔn)確性的重要因素,這樣一來(lái),對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)物料的落實(shí),虛心請(qǐng)教公司包括技術(shù)、采購(gòu)、生產(chǎn)、工藝等相關(guān)部門,以期得到第一手關(guān)于材料的準(zhǔn)確資料,就顯得格外重要。記得在一次座椅的報(bào)價(jià)中,對(duì)于座椅材料的構(gòu)成方面,無(wú)從了解,都是以前沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)的物料,例如:硅膠泡沫座墊、氯丁泡沫座墊,腦海中沒(méi)有明確的對(duì)于此類材料的報(bào)價(jià)概念,后來(lái),通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)在給我審核報(bào)價(jià)的一次交談中,我意識(shí)到了現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地查看的重要性,認(rèn)識(shí)到自身的不足,在項(xiàng)目報(bào)價(jià)過(guò)程中,我多次到現(xiàn)場(chǎng)了解實(shí)際工藝狀況、物料損耗情況,通過(guò)向生產(chǎn)人員請(qǐng)教,結(jié)合自身的了解,加之必要的判斷分析,定量、定性的核算相關(guān)材料成本,在報(bào)價(jià)項(xiàng)目完成時(shí),自身對(duì)于座椅的整個(gè)成本構(gòu)成也有了一個(gè)較為詳盡的了解,從而為將來(lái)新的項(xiàng)目的跟進(jìn)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
應(yīng)當(dāng)說(shuō),我加入x公司,是比其他的新同事有更加深層的需要我加倍珍惜這個(gè)工作崗位的理由,如果自身的工作方面出現(xiàn)疏失,就會(huì)辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望。所以,每一次報(bào)價(jià),無(wú)論是老項(xiàng)目還是新項(xiàng)目,我均要求自己認(rèn)真對(duì)待,力求將所有相關(guān)的資料查考完備,掌握了產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)特點(diǎn)后進(jìn)行報(bào)價(jià)。所以,報(bào)價(jià)時(shí),均認(rèn)真進(jìn)行材料查詢、詢價(jià)、結(jié)構(gòu)研究以及報(bào)表制作等方面。通過(guò)全面了解項(xiàng)目、不斷積累經(jīng)驗(yàn),積累報(bào)價(jià)素材,結(jié)合自身對(duì)于專業(yè)領(lǐng)域掌握的工作經(jīng)驗(yàn)技能,使我在現(xiàn)有的工作崗位上循序漸進(jìn),進(jìn)而,也為能夠早日實(shí)現(xiàn)“既快又準(zhǔn)確地報(bào)價(jià)”的工作目標(biāo)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。進(jìn)入公司以來(lái),在蔡工的指導(dǎo)下,完成的`主要項(xiàng)目報(bào)價(jià)任務(wù)有21個(gè),其中包括內(nèi)裝金屬報(bào)價(jià)項(xiàng)目13個(gè),玻璃鋼報(bào)價(jià)項(xiàng)目1個(gè),座椅報(bào)價(jià)項(xiàng)目3個(gè),其他金屬產(chǎn)品報(bào)價(jià)項(xiàng)目4個(gè)。在報(bào)價(jià)過(guò)程中,一些比較難辦的問(wèn)題,有如下三方面匯總:
1、技術(shù)(通常是客戶給出)提供的報(bào)價(jià)資料模糊,依據(jù)無(wú)法進(jìn)行相關(guān)的產(chǎn)品報(bào)價(jià)工作。
2、技術(shù)人員對(duì)個(gè)別產(chǎn)品信息及更改的傳遞遲滯,給報(bào)價(jià)工作造成了一定的困擾。
3、對(duì)于一些新材料的報(bào)價(jià)屬性確定方面,不能及時(shí)的得到相關(guān)的信息。
針對(duì)上述第一、二項(xiàng)工作,我認(rèn)為,除了在報(bào)價(jià)中與技術(shù)工程師保持更加密切的聯(lián)系,保證及時(shí)得到第一手資料外,對(duì)于一些業(yè)務(wù)部門認(rèn)為重要的報(bào)價(jià)項(xiàng)目,為了能夠及時(shí)、準(zhǔn)確的報(bào)價(jià),我認(rèn)為應(yīng)當(dāng)盡快讓報(bào)價(jià)員參與到相關(guān)的報(bào)價(jià)工作中去,以期達(dá)到對(duì)報(bào)價(jià)項(xiàng)目的動(dòng)態(tài)了解,及時(shí)修改核算方案。針對(duì)上述第三項(xiàng)工作,我個(gè)人的意見(jiàn)認(rèn)為,公司相關(guān)技術(shù)部門可以建立相關(guān)的樣品檔案,以利于各個(gè)協(xié)作部門都可以進(jìn)行相關(guān)項(xiàng)的查考,也可作為員工培訓(xùn)的素材。我想,畢竟為期兩個(gè)月的時(shí)間,我不可能對(duì)公司的各項(xiàng)管理工作和本職崗位方面做到詳盡的了解和掌握,但是,這段時(shí)期對(duì)于我來(lái)說(shuō),應(yīng)當(dāng)是一個(gè)良好的開端,在接下來(lái)的工作中,我將會(huì)運(yùn)用自己的所學(xué),加上不斷虛心的請(qǐng)教,不斷精進(jìn)自身的崗位技能,并團(tuán)結(jié)周圍同事,使自己不斷融入到公司的大環(huán)境中去,為公司的進(jìn)一步發(fā)展做出自己的一份貢獻(xiàn)。
以上,是我對(duì)于加入公司這段時(shí)間進(jìn)行的簡(jiǎn)要總結(jié),不當(dāng)之處,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和各位同事批評(píng)指正。
關(guān)于試用期工作的總結(jié)10
一、對(duì)公司的認(rèn)識(shí)
是從事、經(jīng)營(yíng)的專業(yè)公司,經(jīng)營(yíng)網(wǎng)絡(luò)遍布省內(nèi)各地市縣,總經(jīng)銷、代理諸多國(guó)際國(guó)內(nèi)知名品牌,經(jīng)營(yíng)規(guī)模居xx省第一。以正確的經(jīng)營(yíng)和管理理念為指導(dǎo),依靠精干的團(tuán)隊(duì),成為行業(yè)的佼佼者。
二、存在問(wèn)題及對(duì)其改進(jìn)方法
由于在原公司從事的是機(jī)要秘書工作,未涉及業(yè)務(wù)操作,對(duì)于零售企業(yè)的進(jìn)、銷、存更沒(méi)有實(shí)質(zhì)理解,概念十分模糊,故對(duì)公司整體的運(yùn)營(yíng)模式與流程還需進(jìn)一步的深入了解與熟悉。當(dāng)然,我并不能以此為理由,我將會(huì)在今后的工作中多向前輩請(qǐng)教,勤問(wèn)、勤練,用最短時(shí)間熟悉公司業(yè)務(wù)及流程,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,在工作中磨煉意志,增長(zhǎng)才干。
三、工作成績(jī):
1、通過(guò)在xx科的兩天實(shí)習(xí)中,初步了解公司的供應(yīng)鏈系統(tǒng),能進(jìn)行簡(jiǎn)單的業(yè)務(wù)流程操作。
2、與一起主持員工聯(lián)歡會(huì),得到大家的認(rèn)可。
3、將總公司下發(fā)的紅頭文件及前期xx公司各品牌三證整理分類,并制作電子檢索,使調(diào)閱查詢十分方便簡(jiǎn)潔。
4、能做好其它的行政后勤工作。
5、每次例會(huì)前做好準(zhǔn)備工作,會(huì)后及時(shí)整理會(huì)議紀(jì)要。
6、與各部門良好溝通協(xié)調(diào),較好的完成上傳下達(dá)工作。
7、熟練操作vip客戶檔案管理系統(tǒng)。
8、完成優(yōu)秀員工先進(jìn)材料的起草工作。規(guī)范綜合科對(duì)外聯(lián)系函的.行文格式并幫助其整理、修改對(duì)外行文。協(xié)助綜合管理科科長(zhǎng)整理車輛管理辦法,并制作每月油費(fèi)、修理費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用的表格。完成武昌量販店與超市獨(dú)立核算的政策表格的整理工作。
雖然只有短短的三個(gè)月,但對(duì)于我來(lái)說(shuō)受益匪淺。在今后的日子中,我將揚(yáng)長(zhǎng)避短,發(fā)奮工作,克難攻堅(jiān),力求把自己做得更好,不辜負(fù)別人對(duì)我的期望與栽培,F(xiàn)在的我還不知道我會(huì)不會(huì)被公司正式錄用,但是在試用期里我已經(jīng)懂得了很多,我的表現(xiàn)也得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事贊揚(yáng),能在公司中留下繼續(xù)工作,那是最好的了,因?yàn)槲乙呀?jīng)對(duì)公司產(chǎn)生了很好的感情,如果不能夠留下,那說(shuō)明我的三個(gè)月試用期工作沒(méi)有得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,我不會(huì)灰心和沮喪的,我會(huì)利用我在這三個(gè)月里學(xué)到的東西慢慢的找新的工作,開啟自己美好的人生的!
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