會(huì)議提醒短信
在學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家都編輯過短信,肯定對(duì)各類短信都很熟悉吧,短信可以加強(qiáng)我們與親朋好友的鏈接。那么要怎樣才能編輯得出好的短信呢?以下是小編幫大家整理的會(huì)議提醒短信,歡迎大家分享。
會(huì)議提醒短信1
在“傳達(dá)文件”和“會(huì)議通知”這兩件事上的工作失誤,反思了幾天,我覺得沒有一點(diǎn)客觀原因,這完全是我的錯(cuò),我必須獨(dú)自去承擔(dān)后果。在x局長和x主任語重心長地找我談過后,我更覺得不能推卸責(zé)任了;叵胍荒甓鄟淼墓ぷ,我走了好多彎路,犯了太多過錯(cuò),這樣糊涂下去,并無半點(diǎn)好處,只能是害了自己、毀了前程、辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)、家人的期望。所以我必須勇敢地面對(duì)錯(cuò)誤,展開深刻的自我批評(píng),希望能夠懸崖勒馬,亡羊補(bǔ)牢,猶未遲也。
檢討一:屢次犯同樣的錯(cuò)誤,我自己都覺得太不應(yīng)該了,這證明了我的思想作風(fēng)沒有端正,崗位責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)。辦公室是一個(gè)部門的“喉舌”,是部門有效運(yùn)轉(zhuǎn)的樞紐。沒有強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí),是無法勝任的。我顯然沒有意識(shí)到自己的崗位責(zé)任,明顯放松了對(duì)自己的要求。態(tài)度決定一切,這是做好工作的起碼要求,沒有良好的工作態(tài)度,就會(huì)在同樣的"問題上多次犯錯(cuò),以至累教不改,無可救藥,之后自然便是領(lǐng)導(dǎo)寒心、自己灰心、家人傷心。
“傳達(dá)文件”的失誤在于我的惰性,把自己凌駕于領(lǐng)導(dǎo)之上,妄圖猜測,認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)不在,就可以省事了,結(jié)果只能是耽誤領(lǐng)導(dǎo)的工作計(jì)劃,換我做領(lǐng)導(dǎo),也是忍無可忍的!皶(huì)議通知”事隔“傳達(dá)文件”不久,在x局長的反復(fù)叮嚀下,我仍然無視領(lǐng)導(dǎo)的指示,又胡亂猜測x局長是和x主任在一起的,既然電話打不通就可以不聯(lián)系了,并沒有意識(shí)到自己的嚴(yán)重失職。其實(shí)若x局長自己來通知會(huì)議,又要我何用?通知四人開會(huì),二人未通知到,后果真是不堪設(shè)想,換我做領(lǐng)導(dǎo),這樣不服從領(lǐng)導(dǎo)、不尊重領(lǐng)導(dǎo)的下屬正是不要也罷。
檢討二:工作作風(fēng)的'不扎實(shí),自然決定了工作能力的缺乏。我在工作上犯了這么多差錯(cuò),就是因?yàn)榉椒ê唵、能力不?qiáng),沒有樹立雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),沒有全局觀念和崗位意識(shí),有些工作又缺乏主動(dòng)性,造成了今天的一錯(cuò)再錯(cuò),自己也很遺憾,更不要說領(lǐng)導(dǎo)的失望了。
工作了一年多,還是犯這樣那樣的錯(cuò)誤,我不得不去檢討自己的工作能力和辦事效率,很多基礎(chǔ)性工作需要在領(lǐng)導(dǎo)的反復(fù)催促下才能完成,有的還是未能達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的要求,F(xiàn)在連“傳達(dá)文件”和“會(huì)議通知”這樣的小事都辦不好,我實(shí)在是問心有愧,無地自容!
作為xxx工作的一個(gè)新人,通過這次教訓(xùn),我自覺還缺乏三股勁頭:一是面對(duì)新挑戰(zhàn)、新變化,有畏難情緒,缺乏頑強(qiáng)拼搏的“狠勁”;二是面對(duì)成績,容易產(chǎn)生自滿情緒,缺乏搶抓機(jī)遇、乘勢而上、再上新臺(tái)階的“韌勁”;三是面對(duì)形勢的變化,精力難以集中到辦公室工作的這個(gè)中心上來,缺乏沉下心來、埋頭苦干的“鉆勁”。
痛定思痛,我必須毅然決然地承擔(dān)責(zé)任,不能說挨了領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng),就心里不服,產(chǎn)生怨氣,更加消極怠工。只有眼光放長遠(yuǎn)了,才能發(fā)現(xiàn)這次的教訓(xùn)是非常及時(shí)的,借檢討的機(jī)會(huì),我能充分看到自己的缺點(diǎn),可以真正榨出衣服掩藏下的“小”來。
這件事不能就這么過去,我必須書面檢討,以此鞭策。
會(huì)議提醒短信2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事:
因參會(huì)人員有會(huì)議沖突,原定于___月___日上午11:00召開的會(huì)議管理制度宣講會(huì)推遲至___月___日11:30在會(huì)議室(2)召開,請(qǐng)大家準(zhǔn)時(shí)參會(huì)。
注:《會(huì)議管理制度》(會(huì)議資料)已發(fā)大家OA郵箱,請(qǐng)大家自行下載查閱。
辦公室
__-9-28
會(huì)議提醒短信3
各位領(lǐng)導(dǎo):公司定于****年**月**日(時(shí)間),在***會(huì)議室(地點(diǎn)),召開****會(huì)(會(huì)議名稱),討論研究***事宜(會(huì)議內(nèi)容),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)出席(或?qū)憛⒓?。謝謝!
是否能出席,收到此短信,盼復(fù)。
***辦公室***(發(fā)短信人姓名)
***年**月**日
會(huì)議提醒短信4
區(qū)直各單位團(tuán)委、直屬機(jī)關(guān)團(tuán)總支(團(tuán)支部):
經(jīng)區(qū)直機(jī)關(guān)工委同意,定于近期召開區(qū)直機(jī)關(guān)20xx年共青團(tuán)工作會(huì)議,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、時(shí)間地點(diǎn)
20xx年3月6日(星期五)上午9:00在寧夏工會(huì)大廈五樓會(huì)議室(銀川市興慶區(qū)解放東街1號(hào))召開,會(huì)期半天。
二、會(huì)議內(nèi)容
1.傳達(dá)學(xué)習(xí)自治區(qū)團(tuán)委十一屆三次全會(huì)精神;
2.總結(jié)20xx年區(qū)直機(jī)關(guān)共青團(tuán)工作,安排20xx年工作;
3.會(huì)議交流發(fā)言。
三、參會(huì)人員
區(qū)直機(jī)關(guān)各直屬團(tuán)組織負(fù)責(zé)人。
四、參會(huì)要求
1、請(qǐng)各單位將參會(huì)人員名單于3月5日前發(fā)送至團(tuán)工委郵箱
2、請(qǐng)自治區(qū)衛(wèi)計(jì)委、審計(jì)廳、寧夏建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院、銀川一中團(tuán)委書記做會(huì)議交流發(fā)言,時(shí)間8分鐘。
3、按照勤儉辦會(huì)的原則,請(qǐng)參會(huì)人員自帶筆記本、筆。
4、參會(huì)人員務(wù)必提前15分鐘簽到入場。
聯(lián)系人:xx
聯(lián)系電話:xx
區(qū)直機(jī)關(guān)團(tuán)工委
20xx年3月2日
會(huì)議提醒短信5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
對(duì)于這次的動(dòng)員大會(huì)活動(dòng),我深感慚愧,對(duì)于自己的過失,我一直無法理解,為此我深感抱歉。
所以我做如下檢討:
不足之處。
1、沒有意識(shí)到平;顒(dòng)與大型活動(dòng)的區(qū)別,小型活動(dòng)可以隨意發(fā)揮,但大型活動(dòng)就要注意措辭和場合,對(duì)于這次活動(dòng)的語言、音量、措辭等,我深感差勁。
2、普通話太爛,這一直是我的`弱點(diǎn),以前我以為我可以把這弱點(diǎn)成為我的亮點(diǎn),但這次我發(fā)覺我錯(cuò)的太離譜,一點(diǎn)瑕疵可能會(huì)是亮點(diǎn),但太多瑕疵就是失敗。
3、從來不記住別人的名和電話號(hào)碼,總覺得以后聽著聽著就知道了,但一到要急用的時(shí)候才發(fā)現(xiàn)自己連一點(diǎn)點(diǎn)事都做不好。
4、態(tài)度欠缺,沒有對(duì)本活動(dòng)的高度重視,對(duì)自己過度自信,我承認(rèn)自己的態(tài)度嚴(yán)重欠缺。
5、時(shí)間把握不好,隨機(jī)應(yīng)變能力有待提高。
6、主持沒有邏輯、程序。只能說在瞎搞,2個(gè)環(huán)節(jié)之間的主持詞沒一點(diǎn)銜接和過度。
改正之法。
1、下次要寫主持稿,注意環(huán)節(jié),之間的連接。
2、說話、咬要清楚。
3、加強(qiáng)普通話。
4、重視細(xì)節(jié),活動(dòng)之前估計(jì)用時(shí),以及會(huì)出現(xiàn)的問題。
5、注意形象,謹(jǐn)記自己的在臺(tái)上不要出現(xiàn)習(xí)慣性小動(dòng)作。
特寫此書,只為下次進(jìn)步。
會(huì)議提醒短信6
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事:
“定位61中國10年”高峰論壇分享將于今天(9月14日)晚上18:30在培訓(xùn)室舉行,請(qǐng)大家務(wù)必準(zhǔn)時(shí)到場。分享人:王_、黃_。參加人員:解__、張__、蔣__......。所有參加人員不得請(qǐng)假,同時(shí)歡迎其他人員前來參加。
辦公室
20___年___月___日
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